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基層黨建工作述職報告（精選8篇）
日子如同白駒過隙，不經(jīng)意間，我們的工作又將告一段落了，回首這段時間的工作歷程，我們收獲了感動和成長，將過去的成績匯集成一份述職報告吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，下面是小編為大家收集的基層黨建工作述職報告，僅供參考，大家一起來看看吧。
基層黨建工作述職報告 篇1
一年來，我按照鎮(zhèn)黨委、教辦黨總支的要求，以黨的“十七大”精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，實現(xiàn)了工作目標，為教育事業(yè)、為學校的發(fā)展做出了應有的貢獻�，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下：
一、黨支部書記履行黨建工作責任情況。
一年來，我努力抓好學習黨的十七大精神，結合我市提出的“三提三創(chuàng)”，積極開展學習實踐活動，立足學校實際，認真研究制定了黨建工作計劃，成立“三提三創(chuàng)”領導小組，堅持黨員學習制度，黨建工作措施得力，成效顯著。，學校重大事情黨支部要研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、加強了黨員干部的思想政治建設。
一年來，我們認真學習黨的十七大精神，學習科學發(fā)展觀的有關理論，開展“解放思想大討論”，發(fā)放調(diào)查問卷，找出了制約學校發(fā)展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了工作。學習黨章的有關規(guī)定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，用科學發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部，建立學習園地，進行心得交流，開展“爭做文明使者，創(chuàng)建文明校園”等活動，提高了黨員的認識水平和思想覺悟。
三、黨支部領導班子“龍頭”作用發(fā)揮好。
我校雖然黨員少，但對自身要求沒減少，我們定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策、善于領導科學發(fā)展的堅強領導集體。去年市委提出“三提三創(chuàng)”，我校黨員積極帶頭，從自身做起，早來晚走，認真上好每一節(jié)課，帶頭把自己的業(yè)務工作做好，讓老師們監(jiān)督檢查，起到了模范帶頭作用，老師也自覺的做好自己的工作，全校師生提高了效率和標準，今年的業(yè)務檢查和成績較去年有所提高。
特別是去年我校計劃今年創(chuàng)泰安市規(guī)范花學校，還有新泰市創(chuàng)建省教育示范縣之后，支部一班人，研究商量，統(tǒng)一思想，理清思路，熟悉標準，分工明確，做出計劃，各項工作按計劃有條不紊的進行著，一年來，我校在原有籃球場、乒乓球場的基礎上，又新建排球場、羽毛球場，是運動設施地走在了我鎮(zhèn)小學的前頭，場地基本滿足創(chuàng)規(guī)的要求和示范縣的要求。在雙驗收剩下的幾個月里，我們支部一班人會盡最大的努力，拿出打硬仗的決心和信心，豁上、拼上，堅決完成驗收任務。
四、努力加強黨員干部隊伍建設，我們認真做好發(fā)展黨員工作。
我校把平時工作積極認真，業(yè)務能力強的教師，列為今后入黨積極分子，引導他們提升自身素質、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮他們的特長和干勁為我所用，學校工作特別順利。
五、大力加強黨員干部作風建設。
我校建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。
一年來，我努力做好黨務工作，盡職盡責，在今年我鎮(zhèn)慶“七一”表彰會上，我校榮獲“先進基層黨組織”榮譽稱號，我也被評為優(yōu)秀黨員。雖有一點成績，但工作中還存在許多問題，與上級要求和師生希望還有差距。在此，懇請在座的各位領導指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業(yè)、教育事業(yè)的發(fā)展，爭取更大進步。
基層黨建工作述職報告 篇2
我叫xx，現(xiàn)任xx羅升企業(yè)有限公司黨支部書記、羅升公司關務專員。xx羅升企業(yè)有限公司是外商投資企業(yè)，現(xiàn)有員工300多名員工，現(xiàn)將20xx年度黨建工作述職如下：
一、主要工作和成效
1、努力把學習當作提高個人的黨性修養(yǎng)、掌握黨的路線方針政策、尋找切入點、構思企業(yè)發(fā)展思路、提高工作質量和效能的有效手段，堅持理論聯(lián)系實際，學以致用的原則，把學習理論與公司中心工作結合起來，并加以運用，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營的發(fā)展，找出理論依據(jù)、政策支持，并努力查找制約公司發(fā)展的突出問題，謀求解決之道，從而提高工作成效。
2、支部工作方面：
按照規(guī)范化黨支部的要求正常開展了支部組織生活，著重組織學習探討兩學一做，認真聽取十九大報告，完成了支部的換屆選舉工作。預備黨員轉正。接收轉入黨關系,協(xié)助離職黨員辦理關系轉出。組織黨員按時繳納黨費。
3、黨風廉政和作風建設情況
自己能認真執(zhí)行黨風廉政責任制的各項要求，并嚴格要求自己，始終牢記黨的紀律，帶頭踐行“干事干凈”的廉政理念，能嚴格要求自己，時刻提醒自己，不論是在做任何事情、在任何情況下，都要做到謙虛謹慎，戒驕戒躁，勤儉節(jié)約，艱苦奮斗，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，能保持清醒的頭腦。
二、存在的不足及原因
一年多來，雖然做了一些的工作，但與領導和職工的期望還有差距，還存在一些不足，一是主動學習抓的不緊，二是工作中創(chuàng)新意識不強。本人決心在今后的工作中不斷改進、總結和提高，努力把工作做得更好。
三、下一步工作思路和措施
一是加強學習，不斷更新、完善自我，力求使自己適應新時期黨務工作的知識要求。
二是探索黨組織活動的新方法、新思路，開展黨員群眾喜聞樂見的黨組織活動，取得實效。
三是充分發(fā)揮基層黨組織的橋頭堡和黨員的模范帶頭作用，鼓勵黨員積極上進，在企業(yè)中要起到表率作用，帶動群眾積極性，促進企業(yè)發(fā)展進步
基層黨建工作述職報告 篇3
一年來，在市委的正確領導下，在鎮(zhèn)黨委的決策和廣大黨員干部的大力支持和積極配合下，XX鎮(zhèn)按照《中共XX市委關于新時期農(nóng)村黨的建設“強核心工程”的實施意見》，緊緊圍繞“抓班子、強隊伍、抓機遇、強服務、抓載體、促發(fā)展”的黨建工作思路，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以貫徹落實中央“四個機制”和省、市有關文件為主線，多措并舉，扎實地推進我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建工作，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會建設提供堅強的組織保證，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、繼續(xù)做好“3·23”、“3·25”突發(fā)事件的后續(xù)工作
（一）繼續(xù)做好群眾思想工作，化解群眾不滿情緒為了做好群眾的思想穩(wěn)定工作，我鎮(zhèn)多次組織鎮(zhèn)和“三感”“兩寶”村“兩委”干部70余人，深入到“三感”“兩寶”地區(qū)，耐心細致地做群眾的思想工作，尤其是做好重點人物的思想教育工作，詳細解釋事件的真相和后果，宣傳有關法律政策，化解了廣大群眾的不滿情緒。同時利用“五五”普法工作和“法律進鄉(xiāng)村”的活動契機，在“三感”、“兩寶”地區(qū)開展了一系列法制宣傳教育活動，舉辦法律、政策講座10次，普法人數(shù)7520人次，使兩個村群眾的法律意識得到提高。
�。ǘ﹨f(xié)調(diào)各方，幫助村民解決實際困難
一是協(xié)調(diào)好感城邊防派出所組織干警深入到“三感”“兩寶”地區(qū)開展便民利民活動，幫助群眾辦理戶口登記和解答戶籍相關的疑難問題；二是協(xié)調(diào)好教育部門幫助不敢到感城上學的學生補課；三是利用“XX商會”和“XX城大學生聯(lián)合會”等XX籍老鄉(xiāng)團體，發(fā)揮自身號召力，勸導兩個村群眾化解恩怨，恢復正常往來接觸。四是組織兩個村的返鄉(xiāng)大學生進行座談，幫助他們相互交流、增進了解，協(xié)調(diào)他們回家做好自家親人、親戚、朋友的思想工作，化解矛盾恩怨。
�。ㄈ╅_展矛盾糾紛排查，消除不穩(wěn)定隱患
我鎮(zhèn)積極組織鎮(zhèn)干部深入到“三感”“兩寶”地區(qū)排查調(diào)處矛盾糾紛，建立及時、高效的信訪機制，敞開大門耐心細致接訪上訪群眾，積極應對化解該事件遺留的后續(xù)問題，充分做好“兩寶”的土地承包糾紛、“三感”風能征地款發(fā)放等一些歷史遺留問題，從源頭上消除了不穩(wěn)定的隱患，有效化解了群眾的不滿情緒，緩解了社會上多種矛盾積壓的緊張氣氛。
�。ㄋ模﹪绤柎驌暨`法犯罪，提高人民群眾安全感
我鎮(zhèn)積極配合公安部門在感城鎮(zhèn)開展刑事案件、治安案件嚴打行動，嚴格按照“打擊一個、震懾一片、教育一群”的嚴打原則，充分發(fā)揮派出所的主力軍和鎮(zhèn)聯(lián)防隊的作用，整合各種力量，加強社會治安巡邏，加強在國道兩村周邊、舞廳、酒吧、夜宵店等各種人群聚集娛樂場所的管理，加大對各類違法犯罪活動的打擊力度，尤其重點打擊酗酒打架斗毆、“兩搶一盜”、聚賭鬧事和吸毒販毒等犯罪。
一年來，我鎮(zhèn)共排查矛盾糾紛125起，調(diào)處125起，解決19宗遺留多年的土地、宅基地糾紛，破獲現(xiàn)行案件4起，破獲積壓案件6起，查處治安案件55起，查處現(xiàn)行案件55起，查處積壓案件3起，取締網(wǎng)吧8家，取締電子游戲室2家，強制戒毒22人，送勞教5人。有效遏制了違法犯罪活動，消除了隱患，凈化了感城治安環(huán)境，提高了人民群眾的安全感。
二、明確目標，落實黨建工作責任制
一年以來，我鎮(zhèn)多次組織召開了不同形式，不同層面人員參加的`黨建工作專題會議，分析我鎮(zhèn)黨建工作現(xiàn)狀，研究新形勢下，如何抓好農(nóng)村基層黨建工作的新思路，新方法，提出我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建工作任務目標和落實措施。一是建立了黨建工作協(xié)調(diào)會議制度，全面負責黨建工作督導、檢查和考核，把農(nóng)村基層黨建工作納入了規(guī)范化、制度化軌道。二是建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度，把黨委委員分成四個組，每個組包3-4個村，要求每周抽出兩天時間到所分片檢查指導黨建工作，鎮(zhèn)委每月至少召開一次專題會議，聽取各黨建小組的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題。三是大力推行鎮(zhèn)和村干部聯(lián)合，“駐村、坐班”工作制度。要求鎮(zhèn)干部每周到駐點村里工作不少于3天，村干部要按照值班表輪流坐班。不僅明確了工作職責，而且形成了黨委統(tǒng)一領導，有關職能部門各司其職，一級抓一級的黨建工作格局。
三、集中精力抓好領導班子和黨員隊伍建設
一是選準配強村級班子。黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的基本紐帶。因此，在農(nóng)村基層組織建設中，我鎮(zhèn)始終把黨支部建設作為一項基礎性工作來抓。特別是去年，我鎮(zhèn)以村級組織換屆選舉為契機，加強對黨支部班子成員的考察，把黨組織信任，群眾擁護，工作能力強，發(fā)展經(jīng)濟有方的黨員配備到班子中，“讓強人來當家“，使黨支部的凝聚力，戰(zhàn)斗力明顯提升。如生旺村，該村人口只有700多人，原來是我鎮(zhèn)的一個問題村，兩委班子不和，原支部書記羅建雄由于挪用公款，被黨紀處分，黨支部基本處于癱瘓狀態(tài)，在這次換屆中，我鎮(zhèn)選準配強了該村黨支部班子，選好了帶頭人，使該村黨支部煥然一新，黨支部的領導核心作用得到了增強，許多長期以來打不開局面的工作，很快改變了面貌。一是投入8萬元裝修了村文化室，配齊了辦公設備，使該村的辦公場所煥然一新。二是強化對村干部的管理，使村“兩委”干部工作更加協(xié)調(diào)。三是村干部的作用明顯加強，村干部每天輪流坐班，群眾找干部辦事不再難。通過這次換屆選舉，我鎮(zhèn)共撤換了支部書記5名，使我鎮(zhèn)農(nóng)村黨支部的整體執(zhí)政水平明顯提升。
二是通過外出參觀考察，培養(yǎng)后備干部隊伍。為了提高村干部處理農(nóng)村事務和帶領群眾致富的能力。今年，我鎮(zhèn)組織各村黨員干部43人到廣東省佛山市、江門市、中山市、增城市和我市八所鎮(zhèn)小嶺農(nóng)民專業(yè)合作社、大田鎮(zhèn)報白村、三家鎮(zhèn)無公害瓜菜種植基地等地方參觀考察，學習人家解放思想，敢為人先的工作理念和建設文明生態(tài)村帶領農(nóng)民脫貧致富的工作方法，通過考察學習和培訓，開拓了視野，思想得到了進一步解放，提高了村干部的帶頭致富能力。
基層黨建工作述職報告 篇4
去年10月，縣委任命我擔任縣社會組織黨工委副書記一職，倍感責任重大，充滿挑戰(zhàn)和壓力。社會組織是新形勢下經(jīng)濟社會發(fā)展的一個新領域，也是黨的建設的一塊重要新陣地，到任以來，我邊學邊干，走訪社會組織座談調(diào)研，摸清家底、掌握情況、查找問題，力求盡快促進這一領域黨的建設步入正規(guī)�，F(xiàn)將我這一時期的工作和今后的想法做一匯報。
一、取得的階段性成果
創(chuàng)先爭優(yōu)活動特別是去年縣委“基層組織建設創(chuàng)新年”活動開展以來，我深刻認識不斷加強社會組織黨建工作的重要性，主動適應社會組織迅速發(fā)展的新形勢，積極貫徹落實縣委的安排部署，把黨的工作延伸和覆蓋到社會組織中去。前段時間，我們向各社會組織和業(yè)務主管單位印發(fā)了《關于進一步加強全縣社會組織黨建工作的意見》，闡明了意義、確定了原則、明確了任務、提出了要求。這段時間，我們從加強社會組織管理、摸清社會組織、從業(yè)人員基本情況入手，接轉黨員組織關系，排摸漏管、隱形黨員，培養(yǎng)入黨積極分子，發(fā)展壯大黨員隊伍。按照“全面覆蓋、循序漸進、分類指導”的原則，對全縣社會組織黨組織創(chuàng)建
工作編制發(fā)展規(guī)劃，對黨員人數(shù)不足3名的37個村級扶貧互助社及攝影家協(xié)會等10個行業(yè)協(xié)會實行掛靠建，對私營企業(yè)協(xié)會等14個社會組織按照相近原則聯(lián)合建，對基督教三自愛委會等13個沒有黨員的派員建，至目前，全縣74個社會組織中37個村級扶貧互助社已全部建立掛靠黨支部，黨組織組建率50%。
二、存在的困難和問題
社會組織黨建工作仍然是全縣基層組織建設中最薄弱的環(huán)節(jié)，社會組織中還存在許多黨建空白點。一是74個社會組織中僅建立掛靠黨組織37個，三分之一的社會組織沒有黨員，也沒有黨的工作，成為黨建工作的盲區(qū)。二是全縣社會組織官辦現(xiàn)象普遍存在，大部分社會組織負責人由黨政部門負責人兼任，業(yè)務人員多數(shù)為業(yè)務主管單位行政公職人員兼職，社會組織獨立性弱，缺少資金和資金來源，甚至一些成為業(yè)務主管單位的內(nèi)設機構，造成社會組織抓黨建能力弱，黨員組織關系難以理順。三是黨員教育管理難。在社會組織從業(yè)的黨員大多數(shù)為兼職，相當一部分游離于黨組織管理之外，不接轉組織關系，不愿公開黨員身份，不愿參加組織活動，成為“口袋”黨員和“隱形”黨員。四是黨組織和黨員作用發(fā)揮不理想。社會組織黨組織開展活動缺少場地、資金；一些社會組織負責人政治素質不夠、威信不高，不愿也不敢大張旗鼓開展黨組織活動。
三、下一步工作打算。
今后我將嚴格聽從縣委的堅強領導，開拓進取，扎實工作，多思考、多研究、多摸索，努力開創(chuàng)我縣社會組織黨建工作新局面。
一是加強管理，掌握情況。加強社會組織日常監(jiān)督管理和年度檢查，將黨建工作納入年度檢查考核內(nèi)容并實行一票否決，同時將連續(xù)兩年不按時年檢、年檢不合格、不落實黨建工作的社會組織實行注銷登記，要切實引起社會組織負責人對黨建工作的重視。對全縣所有社會組織進行全面調(diào)查，摸清從業(yè)人員人數(shù)、類型、人員構成、生產(chǎn)經(jīng)營狀況及黨組織建設和黨員基本情況，幫助社會組織健全完善黨建工作臺賬，切實把黨員數(shù)量弄清搞準，排摸隱形、漏管黨員，督促黨員接轉組織關系，積極培養(yǎng)發(fā)展黨員，壯大黨員隊伍，加強黨員教育管理，為抓黨組織組建打好基礎。
二是立足實際、科學抓建。盡快按照單獨建、聯(lián)合建、掛靠建三種模式指導幫扶社會組織組建成立黨組織，力爭2013底，具備條件的社會組織全部建立黨組織，與業(yè)務主管單位協(xié)調(diào)，對已建立黨組織的社會組織選派黨建工作聯(lián)絡員，對不具備條件的社會組織選派黨建工作指導員，幫助做好黨建工作，力爭2014年底全部建立黨組織，努力實現(xiàn)黨的工作全覆蓋。
三是真抓實干，注重實效。積極抓好社會組織黨建工作規(guī)范化建設，高標準選配黨支部書記，加強社會組織負責人和支部書記培訓，選取基礎較好、有示范性的社會組織黨組織重點培育，發(fā)揮示范、帶動、輻射作用，努力使全縣社會組織黨組織達到“六個一”的要求，要建立健全并認真執(zhí)行“”、黨員發(fā)展
及教育管理、黨費收繳等各項制度，確保黨組織正常有效開展活動。
隨著社會組織黨建工作的不斷深入，還會出現(xiàn)一些新難題。我既身在其位，就得真正將責任擔起來，全力推進全縣社會組織黨建工作快速健康發(fā)展。
基層黨建工作述職報告 篇5
按照要求，現(xiàn)將抓黨建情況匯報如下：
一、履職情況
�。ㄒ唬┞男悬h建職責，“站得高一點”。組織支委定期研究黨建工作，根據(jù)實際統(tǒng)籌安排，制定工作計劃，使黨建工作做到“三結合”，即與學校管理、與中心工作、與隊伍建設相結合。從而使黨建工作既能“站得高”，又能“落得地”。
�。ǘ⿵娀晕医逃�，“看得遠一點”。按計劃系統(tǒng)地學習了黨章、黨規(guī)、習近平新時代中國特色社會主義思想和當?shù)氖糯缶瘛?/p>
（三）理清工作思路，“做得實一點”。開展“三會一課”活動計X次，其中講黨課X次�！叭龝徽n”開到朱德故里，學先輩精神，提高認識；“三會一課”開到網(wǎng)上，集中進行黨員E家學習，拓寬學習渠道；“三會一課”開到社區(qū)院壩，以家長代表為主體的“壩壩會”，開門納諫；“三會一課”開到課堂上，黨員教師聽評課，發(fā)揮其指導作用；“三會一課”開到家長會上，與“校園開放日”結合起來，讓家長參與民主治校。
二、存在的問題
（一）固定黨日方式不夠喜聞樂見、內(nèi)容自主不夠、與社區(qū)服務結合不夠、與學校品牌建設結合不足、與學校文化建設聯(lián)系不夠；
�。ǘ﹤�別黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠，教學業(yè)績不突出，不能在學科教學中起到示范作用。
�。ㄈ﹤�別黨員思想認識不到位，重教學工作，輕思想洗禮，自學筆記應付了事、心得體會結合自身實際不到位。
三、下一步工作思路
（一）嚴字當頭強根基。以“嚴”為準，抓支部組織建設，促學校隊伍建設。通過“三會一課”、固定黨日以及個別與集體談心談話、“走進課堂、走近教師”等方式，進一步純潔黨員思想，讓全體黨員的認識得到提高，統(tǒng)一到“黨建是一切工作的思想保障”上來。
（二）文化育人亮特色。以黨建引領學校工作，文化育人促師生成長。以“花果同樹，教學相長”的辦學理念為指導，充分體現(xiàn)“溪水無聲，育人無痕”的宗旨，以“科技、德育、藝體課程建設”項目為主，亮出學校特色。
基層黨建工作述職報告 篇6
根據(jù)公司黨總支的部署和要求，下面我就20xx年抓基層黨建工作情況述職如下，請予以評議。
一、履職情況
一年來，我始終圍繞企業(yè)中心工作，突出“四個強化”，推進基層黨建，為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅強保證和動力支持。企業(yè)各項主要經(jīng)濟指標再創(chuàng)歷史新高，位居系統(tǒng)前列。
�。ㄒ唬⿵娀熑我庾R，履行黨建第一責任人職責。抓好基層黨建，是黨總支書記的“第一要務”。我堅持黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理同謀劃、同部署、同推進、同檢查、同考核。年初主持召開黨總支全委（擴大）會，研究部署年度黨建工作；及時召開黨總支常委會，研究黨建重點工作。堅持每年在基層召開黨建現(xiàn)場會，加強黨建工作總結、交流與推進。
�。ǘ⿵娀鶎踊A，完善黨建工作體系。抓基層打基礎，是黨建工作的長遠之計和固本之舉。貫徹上級系列文件精神，制訂了在深化企業(yè)改革中加強黨建工作、思想政治工作、群團工作、黨風廉政建設實施意見。嚴格落實“黨政會簽”、“三會一課”、中心組學習等黨建規(guī)章，組織對X個基層單位進行了專項抽查。按照“三同步”原則，規(guī)范各級黨組織設置。所屬規(guī)模較大的X家單位分設組宣干辦等工作機構，規(guī)模較小的企業(yè)設黨群工作部，實現(xiàn)了黨的組織和工作全覆蓋。加強黨員教育信息化建設，組建黨員電教室，建立了黨員遠程教育平臺。
（三）強化從嚴治黨，發(fā)揮黨建政治保障作用。從嚴治黨，是發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用的根本保證。我堅持帶頭示范，認真開展“兩學一做”學習教育，抓好黨風廉政建設主體責任的落實，推進干部作風轉變。帶隊到X家單位開展了專項檢查。針對上級巡視巡察反饋的X項問題，牽頭逐一制定整改措施，認真整改落實。建立領導干部日常履職巡察制度，對X名領導干部進行了巡察，對X名領導干部作出了談話提醒、誡勉、調(diào)整崗位等處理。
二、存在的主要問題和原因分析
主要存在以下問題和不足：一是黨建工作發(fā)展不平衡。盡管企業(yè)重黨建、促發(fā)展的氛圍濃厚，但是基層黨建在不同區(qū)域之間、不同單位之間、不同項目之間發(fā)展水平高低不一、參差不齊。二是黨建理論研討落后于實踐活動。對新形勢下黨建工作的內(nèi)在規(guī)律、方式方法、形式內(nèi)容等，需要進一步加強前瞻性的研究和探討。三是黨務干部隊伍建設需要加強。雖然我們始終高度重視和加強黨務干部隊伍建設，但在一定程度上仍然存在黨務干部隊伍后繼乏人、能力素質有待提升等問題。
問題存在的主要原因：一是創(chuàng)新意識、創(chuàng)新力度與適應時代發(fā)展形勢的需要還有差距。有的工作在一定程度上還存在延續(xù)老方法、老套路的問題，創(chuàng)新思路提升黨建工作新成效不夠明顯。區(qū)域黨建、農(nóng)民工黨建、幸福企業(yè)建設等創(chuàng)新型黨建工作深層次理論研究還不夠，還沒有把黨建理論調(diào)研擺在更重要的位置來抓。二是黨建工作考評機制與促進基層黨建全面發(fā)展的需要還有差距。雖然制訂了有關加強黨建工作、創(chuàng)建項目思想政治工作的量化考評文件。但是，根據(jù)考評結果進行有效獎懲的力度還不夠，對基層單位抓黨建工作積極性的激發(fā)和調(diào)動還不夠，基層黨建考評激勵工作有待進一步改進。三是黨務干部能力素質與抓好新時期基層黨建工作的需要還有差距。當前，從嚴治黨、全面深化改革、加快轉型發(fā)展等新形勢，對進一步加強基層黨建、更好地發(fā)揮基層黨組織作用，對基層黨務干部的素質能力和水平提出了更新、更高、更嚴的要求，但我們一些黨務干部的自身素質還不能完全適應形勢需要�！按蜩F還要自身硬”，加強黨務干部隊伍的培養(yǎng)是抓好新時期基層黨建工作的前提和基礎保證。
三、下一步主要思路和措施
下一步我們將結合改進工作中的不足，著力圍繞“發(fā)揮黨組織領導核心和政治核心作用”這一條主線，從以下幾個方面推進基層黨建：
�。ㄒ唬┙∪珒商讬C制，推進基層黨建全面發(fā)展。一是健全完善基層黨建工作機制，從機制上進一步明確各級黨群組織的工作制度、機構設置、人員編制、工作經(jīng)費、活動場所，明確項目專職黨群干部的配備、待遇和相關保障。二是健全完善黨建工作考評機制，修訂基層黨建考評細則，堅持量化測評與定性考核相結合，加強各單位基層黨建的考評，獎優(yōu)罰劣，激發(fā)各單位補齊基層黨建短板，推進基層黨建規(guī)范化科學化。
（二）抓好三項建設，鞏固基層黨建堅實基礎。一是按照“三同步”原則，始終保持企業(yè)黨的組織和工作全覆蓋，抓好基層黨組織建設，抓好黨員隊伍建設，通過全面推行基層黨組織書記任職資格培訓認證制度，實施基層黨組織書記全部輪訓持證上崗，加強干部培訓等途徑，抓好黨務干部隊伍建設。
（三）突出四個重點，持續(xù)推進基層黨建創(chuàng)新。一是推進區(qū)域黨建，在一些基層單位聯(lián)合地方機構探索開展建立區(qū)域黨建聯(lián)合黨組織工作。二是推進基層思想政治工作，深入開展創(chuàng)建基層思想政治工作示范點、示范線活動。三是推進幸福企業(yè)建設，加強文化引領，深化“幸福小家”創(chuàng)建，力爭今年企業(yè)“幸福小家”創(chuàng)建率達100%。
基層黨建工作述職報告 篇7
20xx年在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，作為黨建工作的第一責任人，我認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委的方針政策，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新，扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村各項工作又好又快的發(fā)展。下面，我將村黨建和廉潔方法作如下述職，敬請大家評議。
一、履職工作情況
一是加強學習，把握政策，不斷提升班子整體素質和自身素質。作為黨建第一責任人，我深感責任重大，為此，我始終堅持把學習作為提高素質，完善自我的首要任務，在學習方法上堅持學以致用，把集中學習和個人自學相結合，努力做到工作學習兩不誤。一是加強黨的方針政策和政治理論學習，不但提高理論功底和政策水平。理論素質是每一個村干部的思想政治素質的靈魂，為此，認真組織學習了有關理論和十八屆三中、四中、五中全會精神，進一步堅定信念，凈化思想，強化立黨為公，從嚴治黨的新理念，在大是大非的問題上，做到立場堅定，態(tài)度鮮明，堅持黨的方針政策和鎮(zhèn)黨委保護高度一致。二是加強了法律法規(guī)學習，特別是20xx年度開展的土地確權，深入開展有關法律的培訓，厲行依法治村。
二是健全制度，增強黨建工作的活力。健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開了班子會議，研究討論今年把基層黨建作為工作的重點，納入重要議事日程，認真按照鎮(zhèn)黨委的考核目標，認真進行細化、量化、責任到人，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，張貼在公示欄，廣泛接受監(jiān)督。一是完善“三一”制度，即基層黨建例會制度，每半月召開一次，探索黨建工作的新思路；二是實行外出黨員聯(lián)系制度，登記造冊，留存聯(lián)系方式，做到隨時有活動隨時聯(lián)系，共同發(fā)揮作用；三是健全“三辦”工作法。嚴格坐班制度，做到村委會上班期間，有值班人員為村民辦實事。
三是服務全局，促進工作有序開展。
注重民生，穩(wěn)步發(fā)展社會事業(yè)，改善村級面貌。20xx年依托整理項目，在我村大力開發(fā)，將整全村主干道、大溝大渠全部硬化，徹底解決行路難和內(nèi)澇問題。20xx年共硬化水泥路10多公里，三面光的大梯形渠、U型渠2萬多米，整修生產(chǎn)道1萬多米，橋梁4處。路、渠全部貫穿于周邊的村和組，我村水泥路八橫兩豎的框架。以年初“三萬”活動和國土整理項目為契機，共植楠樹、桂花樹、廣玉蘭共計4000余棵，美化和綠化我村的環(huán)境。積極向外爭取資金，改造了村級活動陣地建設和辦公設施建設，為村民辦事提供方便，使得村干部辦公有個好環(huán)境，能夠安心辦公。爭取“一事一議”項目，購置12個勾臂箱，方便群眾，凈化環(huán)境，盼望以久的自來水20xx年在我村實現(xiàn)了，讓300多人用上了安全的鞏河水。
四是突出重點，不斷壯大村級經(jīng)濟，增強農(nóng)戶收入。一是加快農(nóng)業(yè)結構調(diào)整，鼓勵全村的農(nóng)戶調(diào)整結構，種植大蒜、魚腥草、早廣椒等蔬菜；二是發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)；三是發(fā)展藕的種植面積，依托地理商標的優(yōu)勢，做到“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)，帶動各種蔬菜發(fā)展，來增加農(nóng)民收入。
五是統(tǒng)籌兼顧，切實加強黨建、精神文明建設。高度重視移民穩(wěn)定工作，積極做好民事調(diào)解工作，切實把各種矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，通過全市推廣的網(wǎng)格化管理，治安巡邏工作，為建設和諧社會，保護村民的安定生活發(fā)揮了很好的作用，目前我村共計108個黨員，進一步健全組織生活制度，堅持“三一”制度，參加組織生活會，認真落實，充分發(fā)揮黨員在各方面的帶頭作用，獻言獻策，我村今年“按標施�！�、精準扶貧的評議中，嚴格按照程序，杜絕人情保、關系保，認真開展審核評議，做到了公開、公平、陽光操作。
六是廉潔從政，嚴格要求自己。作為一名黨支部書記，我認為自身的一言一行都關系到黨在人民群眾中的形象，為此，在日常生活中，我始終堅持嚴格要求自己，用黨紀黨規(guī)來約束自己，帶頭落實黨風廉政責任制，不占公共財產(chǎn)私用，直系親屬有困難有癌癥不參加低保，特別是20xx年國土整理項目，不利用手中權利搞特殊化，堅持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養(yǎng)和信任。
二、存在主要問題及原因分析
在工作取得的同時，也存在著以下四個方面的不足，第一思想上對學習不夠重視，第二黨員教育管理工作有所欠缺，第三入黨積極分子培養(yǎng)有待加強，第四創(chuàng)服務性黨組織有待提升。這些問題的根源在于：一是思想認識不到位，表現(xiàn)在重事物輕學習，工作創(chuàng)新意識不強；二是對黨員教育管理方法措施欠缺，重學習輕監(jiān)管；三是各項制度不是很健全，執(zhí)行制度力度不夠。
三、下步工作思路和主要措施
20xx年，在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，村“兩委”班子積極配合，黨員大力支持，取得了一定的成效，與上級和人民的要求還相差很遠。20xx年，我將認真學習貫徹黨委的部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，確保黨建工作的責任明確到位，措施落實到位，問題解決到位，向黨委和人民群眾交一份滿意的答卷。主要做好以下五個方面的工作：
1、嚴格按照堅持標準，保證質量的原則，認真做好黨員發(fā)展工作；
2、切實加強對流動黨員的教育管理，讓每名黨員充分煥發(fā)自身的光和熱；
3、高標準嚴要求落實好“三一”制度，讓每項工作落到實處；
4、加強作風建設，進一步改進工作作風，強化為民服務，密切黨群關系；
5、健全各項制度，加強監(jiān)管力度，為各項工作開展提供有力保障。
基層黨建工作述職報告 篇8
根據(jù)公司黨委的統(tǒng)一部署，現(xiàn)就本人20xx年抓基層黨建工作情況述職如下，請大會審議。
一、履職主要情況
�。ㄒ唬┞男悬h建工作第一責任人職責，強化責任擔當。落實黨建工作責任制和第一責任人職責，首先從嚴要求自己，再從嚴要求班子成員和黨委委員，強化責任擔當和示范帶動。牽頭組織并主持召開了X次黨委常委會、X次黨委全委會、X次黨風廉政建設聯(lián)席會，專題研究部署基層黨建工作；一年中超過1/3的時間下基層項目檢查指導工作，開展黨建工作調(diào)研，對項目黨群干部現(xiàn)場提問、鼓勁并提出要求，及時發(fā)現(xiàn)、解決問題，提升了基層黨建工作實效。
�。ǘ╈柟躺罨黝}教育成果，首要注重實效。率先召開了深化“不忘初心、牢記使命”黨課視頻會，并結合實際制定實施方案、推進專題學習研討，班子成員撰寫的X篇發(fā)言提綱深刻透徹，X個單位專題民主生活會成效明顯。對學習教育中查擺的突出問題，以及上級黨委巡視、干部履職巡查反饋的X個方面整改意見，牽頭制定整改方案和推進計劃、逐項抓好整改落實，正風肅紀、從嚴要求，促進了企業(yè)風氣的好轉。
�。ㄈ┘訌娀鶎雍晚椖奎h建工作，聚焦黨建主業(yè)。我始終把黨建工作作為主業(yè)，組織召開了企業(yè)黨代會，明確了黨建工作目標。推進對所屬X個黨委的黨建工作檢查考核，促進了黨建工作責任制的深化落實。組織召開X次全局性大型視頻黨課，激發(fā)了廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)的熱情；推進基層黨建標準化建設，開展了X人次參加的基層黨組織書記培訓，推進支部書記公開招聘、月度寫實、黨課練功比武、項目“微黨務”等工作，真正聚焦黨建主業(yè)，提升黨建工作水平。
二、存在問題及原因剖析
一是抓黨建工作的水平不高。任企業(yè)黨委書記以來，雖然十分注重理論學習、重視補充黨建業(yè)務知識，但學習的針對性不強，學用結合不緊，與當前全面從嚴治黨新形勢下加強和改進國有企業(yè)黨建工作的要求相比，個人的工作水平上還有不小差距。
二是基層黨建工作還不均衡。在黨建工作的規(guī)范化、標準化方面，內(nèi)部黨組織之間差距較大、發(fā)展不均衡，所屬部分單位有重視生產(chǎn)、忽視黨建現(xiàn)象，對黨建工作研究、布置、落實不夠。作為黨建工作第一責任人，我對基層黨建工作調(diào)研還不夠深入，推動欠缺力度和舉措，負有領導責任。
三是黨建工作創(chuàng)新差距較大。黨建基礎工作以規(guī)范務實為目標，與系統(tǒng)內(nèi)外的先進企業(yè)相比，創(chuàng)新能力不足。自己總有求穩(wěn)怕亂思想，習慣性的按照老習慣、老辦法想問題做事情，思想上總有這樣那樣的顧慮，怕違規(guī)、怕越位、怕背包袱，在找準載體、創(chuàng)新思路、提升實效上還存在很大差距。
從我自身剖析存在以上問題的原因，主要有以下幾點。
一是個人的思想認識有局限。我本人有強烈的抓好黨建工作的緊迫性，但如何更好的理清思路、找對方法、突出實效，思想認識上還有一定局限性，工作能力上還有一定的差距。如何更好的理清思路、找對方法、突出實效，還需要我更多的深入思考。
二是工作執(zhí)行力還不夠強。綜合來看，存在以上問題的重要原因之一是工作的執(zhí)行力有差距。我本人有時存在“老好人”思想，認為不出大的問題就行，考核標準上不夠嚴格，有時發(fā)現(xiàn)問題認為是小事，視而不見。
三是工作融合上還不到位。企業(yè)黨建工作必須與中心工作融為一體、同頻共振，在這方面我們一直在積極探索，致力于找準載體、完善機制、提升效果，但真正實現(xiàn)融為一體、同頻共振上，感覺還欠缺很大的火候。
三、下一步主要工作思路和措施
�。ㄒ唬┻M一步落實黨建工作責任制。作為第一責任人，我將認真制定加強黨建工作的年度規(guī)劃和具體措施，持續(xù)完善黨建工作考核評價機制，全面推進對基層X家單位的檢查考核評比，并針對少數(shù)單位黨組織負責人工作不嚴、履職不到位等問題，以提升基層黨建工作的執(zhí)行力為目標，加強督查督辦和專項效能監(jiān)察，解決重決策部署、輕落實執(zhí)行的問題，不斷加大責任追究工作力度，從源頭上、制度上實現(xiàn)改進完善和規(guī)范管理。我將始終堅持眼睛向內(nèi)，強基層、夯基礎、練內(nèi)功，深化基層黨建標準化建設，提升基層黨建工作水平。
�。ǘ┻M一步提升黨建工作實效。我將認真組織落實中央加強國有企業(yè)黨建工作一系列重要文件精神，進一步加強黨對企業(yè)的政治領導。重點是要完善各層級黨群機構設置，加強基層和項目黨群干部配備，提高黨群干部政治地位、落實黨群干部經(jīng)濟待遇。我將更加重視黨建工作創(chuàng)新，積極做好新媒體時代下企業(yè)基層黨建工作，重點針對流動黨員管理、海外黨建、區(qū)域黨建等工作，指導基層黨組織運用新媒體建立微政工，拉近距離、提升實效，不斷拓寬基層黨建工作領域，提升黨建工作的信息化水平。
（三）進一步打造服務型黨組織品牌。我將認真貫徹黨的十九大作出的關于加強基層服務型黨組織建設的重大部署，推動黨建工作融入中心、服務主業(yè)，通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”“一個黨員一面旗”等活動載體，爭創(chuàng)職工群眾滿意的服務業(yè)績。推進企業(yè)文化建設，進一步深化企業(yè)理念、弘揚企業(yè)精神，塑造一流職工隊伍，提升企業(yè)品牌形象，助力企業(yè)走上健康可持續(xù)發(fā)展軌道。
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