有關(guān)工作述職報告五篇
在當(dāng)下這個社會中,報告不再是罕見的東西,報告具有雙向溝通性的特點。你所見過的報告是什么樣的呢?下面是小編精心整理的工作述職報告5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
工作述職報告 篇1
20xx年對于我來說,是成長的一年,也是收獲的一年。作為一名護(hù)士我深深地意識到,肩上多的是一份責(zé)任,腳下多的是一份動力。怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時間的了解,本著關(guān)心,愛護(hù),尊重,理解科室?guī)孜蛔o(hù)士姐妹的態(tài)度,我仔細(xì)觀察科室的每一個成員,摸索她們的脾氣性格,掌握她們工作中的優(yōu)缺點,并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,制定了互補性的排班,有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。
輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口,在這里門診病人與我們接觸的更多,更密切。 一句話,可以反映出一個人的修養(yǎng);一個動作,可以折射出一個人的品質(zhì);一件小事,會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人,我更加嚴(yán)格要求自己,凡事從我做起,率先垂范,以身作則,從而帶動全科室人員,在思想上提高自己,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,在制度上約束自己。
要加強管理,首先是在思想上提高自己,端正工作態(tài)度,愛崗敬業(yè),勤奮工作,積極進(jìn)取,真正以病人為中心,服務(wù)周到,態(tài)度和藹,語言文明,努力把工作做細(xì),做實,做扎實,力求在治療上精心,護(hù)理上細(xì)心,真正讓家屬放心,病人安心。工作中,這種人性化服務(wù)不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部,它可以擴展到方方面面,大到積極參加各種突發(fā)事件的搶救,小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個科看的病人,我總是不等他們詢問,就主動問他們有什么需求,是否需要幫助,把他們領(lǐng)到要找的科室,或是耐心的解答他們的問題。每個患者都是弱勢群體,在他痛苦需要時,我們哪怕是一個善意的眼神,一個淡淡的微笑,對他們也許就是整個春天。在我的帶動下,我們科室的幾位護(hù)士也是如此。不管任何情況下,都會微笑著面對患者,百問不煩地耐心解釋,只要患者需要,病情需要,工作永遠(yuǎn)是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱情,而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評。生活就是一面鏡子,你對他笑,他就會對你笑,我們的患者也是
一面鏡子,你對他笑,他也會微笑地回報你。 臨床實驗室
沒有規(guī)矩不成方圓,有了良好的醫(yī)德,我們還需要嚴(yán)格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下,我和大家一起制定了科室的.各種工作細(xì)則,明確各班職責(zé),從我做起,帶領(lǐng)大家早上班晚下班,只要病人需要,不計較個人得失,沒有時間和節(jié)假日的概念。這樣我們相互之間常督促,勤落實,保障了最高效,最積極的工作熱情。
精湛的技術(shù)是我們工作的核心。在門診,有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)來得。這就促使我們在熱情服務(wù)的同時更加注意加強自己的業(yè)務(wù)水平,提高自己的各項護(hù)理技能,特別是小兒頭皮靜脈的穿刺,力求做到一針見血,把治療帶給孩子的痛苦減到最小。工作閑暇時我?guī)ьI(lǐng)大家一起討論小兒頭皮針的進(jìn)針角度,方位,固定方法,小兒發(fā)熱的護(hù)理,老年患者門診輸液的臨床觀察等等。在輸液過程中,我要求大家認(rèn)真執(zhí)行三查七對制度,根據(jù)藥物性質(zhì)及病人個體差異嚴(yán)格控制輸液速度,嚴(yán)密觀察病情變化,隨時了解患者情況,確保患者安全有效的做好治療。值得高興的是我們良好的醫(yī)德,熱情的服務(wù),精湛的技術(shù)保障了門診工作的順利進(jìn)行,換來了無數(shù)門診患者的健康和笑容。
當(dāng)然,工作中總會有許多不如意,也會有個別病人對我們繁忙的工作不理解,擺正心態(tài)是最重要的。珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,沒有什么比擁有健康的身體更重要的,面對一個失去將康的病人,我就會想,我比那些病痛的人幸福多了,沒有人應(yīng)該吝嗇自己快樂,我要把我的快樂傳遞給每一個經(jīng)受病痛的患者。通過近一年時間的工作實踐,使我更深層次的認(rèn)識到一個護(hù)士長應(yīng)有的職責(zé),以后我要更加努力地把這支護(hù)理隊伍帶好,協(xié)助各科室的工作,更多的與各科室的醫(yī)生們進(jìn)行溝通,更詳盡的掌握每一個病人的情況,以便更出色的完成門診護(hù)理任務(wù)。
工作述職報告 篇2
眾所周知,大學(xué)一直是莘莘學(xué)子夢寐以求的地方。經(jīng)過了十二年的寒窗苦讀,每個人都懷揣著夢想踏入了這神圣的殿堂,以為可以自由生活,無拘無束,然而兩年的大學(xué)生活下來,我深深地體會到:大學(xué)并不是我們學(xué)生生活的結(jié)束,而是另一個意義上的開始。它需要我們以更加堅定踏實的腳步去走好每一步,去為我們自己美好的未來營造條件,這不僅體現(xiàn)在學(xué)習(xí)上,更要在工作中發(fā)揮的淋漓盡致。
我是生技xx班生活委,我對自己的工作職責(zé)有著明確的認(rèn)識,并且一直在努力地實行著。作為班里的生活委,我的主要工作是:
1、負(fù)責(zé)全班同學(xué)的生活管理工作。同時配合班、團(tuán)支部對同學(xué)們進(jìn)行勞動觀念、勤儉節(jié)約和愛護(hù)公物的教育,培養(yǎng)同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
2、負(fù)責(zé)班費的管理工作,并定期向全班同學(xué)公布。
3、負(fù)責(zé)做好同學(xué)的獎學(xué)金、生活困難補助及各種票證的發(fā)放工作。
4、及時向上級有關(guān)部門反映學(xué)生對食堂、后勤生活管理的'意見和本班同學(xué)生活情況,經(jīng)常與院系學(xué)生會干部取得聯(lián)系,了解上級對班級工作的安排和工作要求,根據(jù)院系的工作安排和布置,提出并安排近期的工作計劃。
5、組織全班同學(xué)參加校、學(xué)院組織的衛(wèi)生大掃除、公益勞動,抓好寢室衛(wèi)生,搞好衛(wèi)生檢查評比工作,創(chuàng)建文明寢室,塑造班級良好的好形象。
6、經(jīng)常與其他班級生活委員溝通,學(xué)習(xí)交流經(jīng)驗,經(jīng)常搞班級連創(chuàng)活動,激發(fā)同學(xué)們生活的熱情。
自擔(dān)任生活委以來,我將這些謹(jǐn)記在心,并時刻提醒自己對待工作一定要態(tài)度端正、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極為同學(xué)們服務(wù),主動關(guān)心幫助同學(xué),做到與同學(xué)們保持良好的關(guān)系,兩年來也初見成效,F(xiàn)將這段時期以來的工作情況進(jìn)行詳細(xì)說明。
兩年來,我一直定時組織班會,了解同學(xué)們的各種問題,并及時幫助大家解決;對班費的每一項花費進(jìn)行詳細(xì)記錄,定期向同學(xué)們進(jìn)行公布;時刻對本班宿舍進(jìn)行安全排查,如違規(guī)電器、管制刀具的檢查,力求同學(xué)們生活在安全的生活環(huán)境中;與兄弟班進(jìn)行結(jié)對子競賽活動,以激發(fā)同學(xué)們的熱情,督促大家做好值日衛(wèi)生,因此女生宿舍601、605,男生宿舍603等多次被學(xué)院表揚,并獲得學(xué)院優(yōu)秀宿舍的稱號;每次元旦節(jié)的農(nóng)家樂聚會時,我都會組織同學(xué)們采購,準(zhǔn)備各種材料,然后與大家一起包餃子,做菜,玩游戲,玩的不亦樂乎,借此促進(jìn)了同學(xué)之間的交流,增進(jìn)了班集體的團(tuán)結(jié)性;在進(jìn)行助學(xué)金的評定過程中,以公平、公正、公開的原則,幫助家庭生活困難同學(xué),做到力求班里同學(xué)滿意;近期在進(jìn)行河北省高校免費注射麻疹疫苗的活動中,我積極了解同學(xué)們之前的情況,督促大家及時進(jìn)行注射,保證自身身體健康。
當(dāng)然在這過程中,我也有做的不足的地方。在大一期間,由于沒有監(jiān)督到位,偶爾個別宿舍被通報,當(dāng)時我就明白自己的工作并沒有完全做好。從那以后我謹(jǐn)記教訓(xùn),對本班同學(xué)進(jìn)行更加嚴(yán)格的監(jiān)督與督促,以使在以后的日子里不再犯相同的錯誤,這在大二的一年中得到了很好的體現(xiàn)。
我做事的專利是認(rèn)真,只要認(rèn)真地做每一件事情,不一定會成功,但一定不會失敗!就這樣,通過努力,我在班級同學(xué)中得到了很好的評價,切實做到了從同學(xué)中來,到同學(xué)中去的宗旨。今后我會更加努力,把自己的工作做得更好!
工作述職報告 篇3
自暑假以來,在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,在全校教職工和各處室的支持下,我們總務(wù)處全體同志認(rèn)真貫徹學(xué)校本期工作要點精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作,完成了總務(wù)后勤的各項工作任務(wù),保證了學(xué)校各項活動的正常進(jìn)行。
暑假以來,我們主要完成了以下工作:
1、在暑假期間,突擊完成了學(xué)生宿舍和食堂的全面改造維修,改善了住校生的食宿條件;突擊完成了外教居住的點式樓兩套住房的裝修和生活用品的采購工作;完成了配電室的增容準(zhǔn)備工作,修建了一樓一底的配電室兩間。
2、完成了各年級教室和學(xué)生課桌椅的調(diào)整;完成了三個校區(qū)2100套新課桌椅的組織到位工作,為新校區(qū)制作講桌20張、學(xué)生公寓和接待中心組織了鐵床640架、公寓雙人電腦桌500張,確保了新校區(qū)的新生擴招和按計劃開學(xué)。
3、組織完成了學(xué)費、住校費、房租等收費工作和水電、氣的抄表工作,清理了住校生的交費情況。
4、完成了三個校區(qū)的教學(xué)、辦公、清潔用具的采購發(fā)放工作和學(xué)校各種活動的物資準(zhǔn)備、衛(wèi)生死角的整治、標(biāo)語、彩旗的掛插工作。
5、在國慶節(jié)期間更換了高三教室的黑板和黑板燈,制作更換了高三新教學(xué)樓的講桌。
6、為配合創(chuàng)建衛(wèi)生城市工作和市政府要求的“四化”工作,組織拆除了綜合樓、北七樓的臨街護(hù)欄、雨棚,清洗了兩棟樓的墻面,安裝了輪廓燈。
7、對新教學(xué)樓、新四樓屋面進(jìn)行了維修,解決了教室和宿舍的`下雨漏水問題。
8、為迎接清華大學(xué)黨委副書記楊振斌一行來我校參觀指導(dǎo),對學(xué)校射擊場進(jìn)行了維修改造。
9、落實了《南充高中財產(chǎn)及物業(yè)管理規(guī)定》,對學(xué)校住房外租情況進(jìn)行了統(tǒng)計清理,并按學(xué)校規(guī)定向有關(guān)人員印發(fā)了通知。
10、完成了水、電、房舍等維修工作。
11、組織完成了校園綠化的澆水、施肥、治蟲、修枝等管理工作。
12、參與完成了新校區(qū)基建材料的價格調(diào)查、部分招標(biāo)書的制作、合同的簽訂及組織材料到位工作和設(shè)備的交工驗收工作,為新教學(xué)樓和學(xué)生公寓按時投入使用盡了力。
13、參與完成了南充市中學(xué)生籃球運動會在新校區(qū)召開的物資準(zhǔn)備和住宿準(zhǔn)備工作。
在完成上述的維修工作中,我對各部門和教職工的維修要求能夠積極對待,妥善處理,本著輕重緩急的原則,在不影響工作和上課的情況下及時解決。
在物資保障工作上,堅持了學(xué)校的財務(wù)制度,本著節(jié)約的原則,能維修使用的就維修作用,確需買新的,堅持了請購單制度。在這方面,可能有些同志不理解,認(rèn)為是不及時辦、是推托,這并不是這么回事,主要是學(xué)校財務(wù)制度這么規(guī)定的,財務(wù)室報賬也是這么堅持的。所以請大家諒解。
一直以來,我對總務(wù)后勤工作的態(tài)度是端正的、積極的,認(rèn)真履行了工作職責(zé)。一直是提前上班、按時或推遲下班,認(rèn)真堅守了崗位。在工作、升旗、開會、學(xué)習(xí)等活動中沒有無故缺席、遲到和病事假。暑假、國慶和星期天等休息時間經(jīng)常是加班處理學(xué)校維修等事宜,在新校區(qū)的基建中和新校區(qū)后勤工作中投入了很多精力,且都是無償?shù)墓ぷ鳌?/p>
在我的工作中也還存在一些問題和不足。一是發(fā)現(xiàn)問題有時不夠及時,因此,在處理上有時也不夠及時;二是工作中還有不細(xì)致、周到的地方;三是工作中有時主動性不夠強。這些問題,我將在新的一年工作中認(rèn)真克服和糾正,力爭把總務(wù)后勤工作搞好,為全校師生員工服好務(wù),為教育教學(xué)工作服好務(wù)。
工作述職報告 篇4
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
20xx年的工作即將告一段落,回顧這一年來的工作 ,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心、指導(dǎo)和幫助下,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真落實上級的指示精神,一年來,不管在工作、生活、學(xué)習(xí)上,還是在管理上都取得較大的進(jìn)步,下面我就8月份前我任公司經(jīng)理工作部副部長期間及8月份開始任經(jīng)理工作部部長以來的工作 、學(xué)習(xí)、管理等情況作以下述職:
一、履行職責(zé)情況
、20xx年1~8月期間我任公司經(jīng)理工作部副部長,在此期間,我主要是在經(jīng)理工作部部長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,協(xié)助經(jīng)理工作部部長按經(jīng)理工作部部門職能組織、開展工作,主要完成以下工作:
1、經(jīng)理工作部的日常管理、員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。
2、公司的公文處理工作。
3、公司的福利企業(yè)管理的日常工作。
4、公司各種證件的年檢、換證工作。
5、公司人事、勞資管理工作。
6、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。
在公司3月19日新老領(lǐng)導(dǎo)交接以后,按新領(lǐng)導(dǎo)的要求,及時提供領(lǐng)導(dǎo)需要了解的公司情況,為新一任領(lǐng)導(dǎo)了解并掌握公司的發(fā)展情況提供信息。
㈡20xx年8月至今我任公司經(jīng)理工作部部長以來,按經(jīng)理工作部新的部門職能帶領(lǐng)本部員工努力學(xué)習(xí),積極工作,做好各種調(diào)查研究,及時提供領(lǐng)導(dǎo)所需的各種信息,做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
、鐭o論任經(jīng)理工作部副部長還是任部長,由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進(jìn)步。
二、存在的問題和今后努力方向
回顧檢查自身存在的問題,我認(rèn)為主要有:第一是深入員工、深入基層還不夠,以致有時給領(lǐng)導(dǎo)的反饋不夠全面、深度不夠深;第二,對公司的發(fā)展整體把握還不夠,以致有時參不到位、謀不到點;第三,對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會還不夠深,以致有時給領(lǐng)導(dǎo)辦事、辦文、辦會不盡如人意。
今后怎么辦,我想我應(yīng)努力做到:第一,多深入員工、深入基層,本著實事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報;第二,加強學(xué)習(xí),加強對公司發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù),真正做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手;第三,對領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言、講話、稿子多聽、多看、多想,加深對領(lǐng)導(dǎo)的了解,領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)深層意圖,力爭辦事辦文辦會都能達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)所希望達(dá)到的目標(biāo)。
三、對公司今后開展工作之鄙見
、寮訌妼靖骷壐刹康墓芾怼⑴嘤(xùn),包括業(yè)務(wù)方面、管理方面。
1、通過對干部的管理來加強對公司各種設(shè)備的管理、對成本的控制;
2、通過對干部的管理來加強對公司生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)的管理;
3、通過對干部的管理來促成公司各種人才的發(fā)現(xiàn)、培訓(xùn)和使用;
4、通過對干部的管理來完成對公司生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)個體操作的控制、實施。
、嬷贫ê侠怼⑶袑嵖尚械募畲胧,完善分配機制,真正體現(xiàn)以人為本的管理理念。
目前公司生產(chǎn)管理與經(jīng)營管理分離的工作已取得了很大的.成效,但同時也衍生許多矛盾,最明顯的是目前的分配機制不盡合理,許多時候更多的是鋼性指標(biāo),罰多獎少,員工的積極性調(diào)動不起來,相反卻產(chǎn)生了更多的消極情緒,這對于一個公司的發(fā)展不是好的現(xiàn)象,隨著公司的生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)入一個新的領(lǐng)域,我建議公司明年應(yīng)開展一些能調(diào)動員工積極性的勞動競賽活動,并建議相應(yīng)的激勵手段,有獎有罰,不能一味的罰,也不能一味的獎。
我想,員工是公司發(fā)展的要素之一,在公司生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)入一個相對穩(wěn)定的階段之后,我們應(yīng)該騰出一部分精力真正為員工的相對穩(wěn)定、人才的合理使用考慮一下,畢竟設(shè)備是“死的”,人是“活的”,把人真正的調(diào)動起來,對公司來說應(yīng)該是一筆不可估量的財富。
工作述職報告 篇5
一、院班子述職述廉
學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子積極開展政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)教育部關(guān)于全面提高高等教育質(zhì)量的若干意見以及報告,認(rèn)真貫徹相關(guān)精神。領(lǐng)導(dǎo)班子倡導(dǎo)“團(tuán)結(jié)、干事、廉潔、公正”的作風(fēng),堅持“分工協(xié)作,各司其職,各盡其責(zé),整體和諧”的工作原則,強化團(tuán)隊精神,貫徹執(zhí)行民主集中制,本著“教授治學(xué),集體決策”的原則處理和解決學(xué)院的重要和重大問題。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的大力支持下,20xx年學(xué)院全體教職工努力工作,順利地完成了學(xué)校的各項任務(wù)。總結(jié)如下:
(一)教學(xué)工作
1、堅持以教學(xué)為中心,努力完成教學(xué)工作目標(biāo)
學(xué)院堅持教學(xué)為中心工作,把專業(yè)認(rèn)證工作作為學(xué)院的重點工作,努力建立學(xué)生為中心,目標(biāo)為導(dǎo)向的`整個教學(xué)過程質(zhì)量保證體系,在完成“港口航道與海岸工程”專業(yè)認(rèn)證后,組織申報“水利水電工程”專業(yè)認(rèn)證申請。
2、通過定期舉辦公開示范課、專家講座、青年教師講課比賽等活動,提高青年教師的課堂教學(xué)整體水平。 20xx年20xx年xx省普通高校現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用競賽2人(張春才、王華),xx省教育系統(tǒng)“芙蓉百崗明星” 1人(王華),學(xué)校優(yōu)秀教師5人(曹周紅、游濤、聶小保、陳杰、喻黎明),學(xué)校優(yōu)秀教育工作者1人(李沸敏),教學(xué)優(yōu)秀獎1人(肖政)。
3、推動教學(xué)基本條件建設(shè),20xx年完成《港口與海岸水工建筑物》、《監(jiān)理概論》、《質(zhì)量控制》3本教材,專著《內(nèi)河航電樞紐工程后評價方法與應(yīng)用》、《防洪體系運營維護(hù)指南》2本。
4、積極推動教學(xué)研究和改革,20xx年新增省級教研教改課題1項;校級教研教改課題5項;
5、努力提高學(xué)生創(chuàng)新能力和水平,20xx年新增國家級大學(xué)生創(chuàng)新實驗計劃項目2項;新增省級大學(xué)生創(chuàng)新實驗計劃項目2項,校級11項。20xx年第三屆全國大學(xué)生水利創(chuàng)新設(shè)計大賽一等獎1項(指導(dǎo)老師喻黎明、周一平)、二等獎3項(指導(dǎo)老師李小超、張戈;孫士權(quán);陳鉑)。
(二)科技工作和學(xué)科工作
科技工作目標(biāo)完成情況:
1、20xx年新增國家級科研項目9項(含1項面上項目,8項青年項目)。至11月科研進(jìn)?蒲薪(jīng)費800萬元左右。
2、20xx年獲省級科技成果三等獎2項,廳級成果獲獎一等獎2項。獲專利18項;其中發(fā)明專利9項,實用新型專利5項,軟件著作權(quán)專利4項。發(fā)表各類學(xué)術(shù)論文90篇,其中CSCD和CSSCI核心庫來源期刊上發(fā)表論文25篇。舉辦校內(nèi)外學(xué)術(shù)活動13次(含國內(nèi)外講學(xué))。
3、積極與行業(yè)科技領(lǐng)先院所和企業(yè)的合作,完成校級和交通部協(xié)同創(chuàng)新中心的認(rèn)證申報工作;
4、積極推動研究生教育改革,在保持原來優(yōu)勢做法的基礎(chǔ)上,制定了包括研究生改革的實施細(xì)則。
(三)師資隊伍建設(shè)
20xx年新增湖湘學(xué)者特聘教授1人(高懷珠、康奈爾大學(xué)),并已申報20xx年xx省“百人計劃”。新增博士教師數(shù)5人:雷超、彭偉;王江營(已報)、李毅(已報)、危潤初(已報)。作為訪問學(xué)者出國進(jìn)修2人(謝敏、李雪淋)。
學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視院務(wù)公開工作,并制定了學(xué)院《院務(wù)公開制度》。20xx年學(xué)院院務(wù)公開共36次,將學(xué)院改革與發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃、重大決策、職稱評聘、教職工聘用、業(yè)務(wù)考核、收入分配方案、評優(yōu)評先、院財務(wù)收支情況、三好學(xué)生評選、優(yōu)秀學(xué)生保送、獎助學(xué)金評定、特困補助等重大和敏感問題的決定進(jìn)行公開,做到了自覺接受群眾監(jiān)督,使領(lǐng)導(dǎo)干部做到自律,有效地防止和遏制了****現(xiàn)象的發(fā)生。
二、個人述職述廉
(一)個人述職
1、在校黨委、校行政領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)學(xué)院的單位教學(xué)、科研、行政管理工作。與學(xué)院黨委書記共同帶領(lǐng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和全院教職工貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及學(xué)校的各項決定。重視制度建設(shè),按制度管理。
2、根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃目標(biāo),組織制定學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃、改革措施和年度計劃。
3、作為學(xué)科建設(shè)年,制定學(xué)院學(xué)科建設(shè)規(guī)劃,做好學(xué)科調(diào)整,實現(xiàn)學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。組織力量開展科學(xué)研究和科技合作。領(lǐng)導(dǎo)院學(xué)術(shù)委員會,做好教學(xué)、科研立項與成果評審工作,積極組織開展學(xué)術(shù)交流。
4、積極與學(xué)院黨委書記配合,共同負(fù)責(zé)落實思想政治工作,負(fù)責(zé)以院行政為主實施的德育工作。支持工會、共青團(tuán)、婦委會、學(xué)生會等群眾組織按照各自章程開展工作。
5、負(fù)責(zé)管理學(xué)院國有資產(chǎn),依法合理使用本院經(jīng)費和資金。負(fù)責(zé)建立和實施本院經(jīng)費管理與使用情況的通報制度。本院資金使用辦法和重大經(jīng)費開支,提交院黨政聯(lián)席會議研究決定。
6、作為教授教師,能積極參與開展專業(yè)學(xué)科建設(shè),能認(rèn)真開展教學(xué)和科研工作,本學(xué)年完成了以下工作:主持“港口航道與海岸專業(yè)認(rèn)證”現(xiàn)場考查得到全院師生的支持特別是港口航道系老師的全力參與,圓滿完成專業(yè)認(rèn)證工作,編制完成了“港口航道與海岸專業(yè)綜合改革試點”項目啟動任務(wù)書,省級精品課程“港口工程”繼續(xù)資助的任務(wù)書;完成了本科生和研究生課程各一門,指導(dǎo)畢業(yè)研究生5人,指導(dǎo)本科生畢業(yè)設(shè)計4人。撰寫了3篇論文,參編規(guī)劃教材“港航與海岸工程結(jié)構(gòu)”教材之修造船水工建筑物的編寫并已公開出版;
(二)、廉政自律方面
作為院長能在分配、職稱評審等政策制定和推薦方面堅持發(fā)揮教職工代表大會、學(xué)術(shù)委員會和學(xué)位委員會的作用,保證了公平和公正,個人廉潔自律自查情況如下:
(1)作為院領(lǐng)導(dǎo)未發(fā)生利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益,本人無違反公共財物管理和使用的規(guī)定,假公濟私、化公為私的有關(guān)行為:用公款報銷或者支付應(yīng)由個人負(fù)擔(dān)的費用;沒有用公款參與高消費娛樂等方式非法占有公共財物;
(2)能執(zhí)行厲行節(jié)約相關(guān)規(guī)定,無講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費的下列行為:在公務(wù)活動中提供或者接受超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的接待,或者超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)報銷招待費、差旅費等相關(guān)費用;未利用公款出國
作為院長要盡快適應(yīng)新的工作崗位;密切聯(lián)系廣大教職工,全面促進(jìn)學(xué)院的各項工作,形成團(tuán)結(jié)、和諧、奮進(jìn)有活力的水利學(xué)院,為建設(shè)能為學(xué)校在教學(xué)和科技工作各個方面做出更大的貢獻(xiàn)水利學(xué)院而努力工作。
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