辭職書怎么寫(4篇)

　　現(xiàn)今，換工作是一件再正常不過的事了，我們可能會(huì)作出離職的決定，這時(shí)就需要學(xué)習(xí)寫辭職書吧�，F(xiàn)在你是否對(duì)辭職書一籌莫展呢？下面是小編整理的辭職書怎么寫，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

辭職書怎么寫1

　　【辭職書格式】

　　(一)辭職書標(biāo)題

　　在辭職書第一行正中寫上辭職書的名稱。一般辭職書由事由和文種名共同構(gòu)成，即以“辭職書”為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目，字體稍大。

　　(二)辭職書稱呼

　　辭職書要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職申請(qǐng)的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后加冒號(hào)。

　　(三)辭職書正文

　　辭職書正文是辭職書的主要部分，正文內(nèi)容一般包括三部分。

　　首先要提出辭職的內(nèi)容，開門見山讓人一看便知。

　　其次申述提出辭職的具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來，但要注意內(nèi)容的`單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。

　　最后要提出自己提出辭職書的決心和個(gè)人的具體要求，希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。

　　(四)辭職書結(jié)尾

　　辭職書結(jié)尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。

　　(五)辭職書落款

　　辭職書的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職的具體日期。

辭職書怎么寫2

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。

　　來到公司也已經(jīng)快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)。或許這真是對(duì)的，由此我開始了思索，認(rèn)真的.思考。

　　但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司新的項(xiàng)目的啟動(dòng)，所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。在短短的兩年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

　　此致

　　敬禮

　　XX

　　XX年X月X日

辭職書怎么寫3

　　一、辭職信基本格式及內(nèi)容

　　辭職信由標(biāo)題、稱呼、正文、結(jié)尾、落款五部分組成。

　　標(biāo)題：一般辭職信的標(biāo)題會(huì)選擇用“辭職報(bào)告”“辭職申請(qǐng)”，標(biāo)題居中，如果是電子版或者是打印版，字體要比正文稍大一些。

　　稱呼：稱呼既是你要遞交辭職報(bào)告的對(duì)象，要求在標(biāo)題的下一行頂格處(不可縮進(jìn))寫明要接受此辭職信的領(lǐng)導(dǎo)稱謂或者姓名稱呼，并且以冒號(hào)結(jié)束。

　　正文：正文是辭職信的主要部分，正文內(nèi)容一般包括三部分。

　　首先要交代辭職內(nèi)容，讓領(lǐng)導(dǎo)一看便知辭職意向。

　　其次要陳述辭職的具體理由。列舉辭職的具體原因以及其他詳細(xì)情況，注意要做到條理清晰，分清主次。

　　最后要表明辭職的決心和態(tài)度，以及在辭職當(dāng)時(shí)及以后，需要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助解決的問題。希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)等字樣。

　　結(jié)尾：正文下一行空兩格，寫“某某敬上”或者“此致敬禮”，注意格式正確，此致敬禮一般分兩行寫。

　　落款：寫上辭職人的姓名以及遞交的具體日期，首行空兩格，與“此致敬禮”對(duì)齊。

　　二、禁忌

　　1、盡量不要說上司壞話。如果你認(rèn)為有必要向管理層反映一下上司的問題，要盡量以委婉的言辭口頭提出。

　　2、不要抱怨，抨擊公司制度。

　　3、不要指責(zé)同事，忌諱把同事的“過錯(cuò)”白紙黑字寫在辭職信上。

　　三、注意事項(xiàng)

　　1、 正確了解相應(yīng)的權(quán)利;

　　員工在辭職時(shí)也是享有一定的權(quán)利的，而我們要根據(jù)我們享有的權(quán)利做出正確的辭職方式。第一，我們可以與單位協(xié)商解決辭職的問題，這種情況下是不需要寫辭職報(bào)告的，以口頭協(xié)商為主;第二，預(yù)告解除合同的權(quán)利，即員工可以提前三十日向單位提出離職申請(qǐng);第三，即時(shí)離職，這種情況不是特別的多見，一般這樣的辭職方式需要特定的法定的理由，員工是不需要向單位承擔(dān)任何的賠償或者違約責(zé)任的。

　　2、 尋找合適的辭職理由;

　　協(xié)商解決，只要?jiǎng)谫Y雙方通過協(xié)商，都同意解除勞動(dòng)合同即可;預(yù)告解除，不需要特別的理由，只需提前三十日通知單位，次月離職即可;即時(shí)辭職，需要特定的理由，比如單位拖欠工資，不依法支付社保、加班費(fèi)等情形。

　　3、 注意言辭;

　　辭職信的言辭要溫和委婉，不可措辭強(qiáng)硬，因此激化矛盾，但也不必委曲求全，放棄自己該有的'權(quán)利。

　　4、 取得相關(guān)的材料證明;

　　辭職過程中如果需要離職者提供相關(guān)證明，比如說即時(shí)離職的情況，離職者則負(fù)有舉證的責(zé)任和義務(wù)，相關(guān)材料需是原件。

　　5、 做好各種準(zhǔn)備。

　　辭職問題如果處理不當(dāng)?shù)脑�，就有可能產(chǎn)生一系列的問題，如果當(dāng)時(shí)跟單位協(xié)議有違約金賠償，又或者你的檔案和社保關(guān)系仍在單位的話，要做好單位要求賠償違約金，不給順利轉(zhuǎn)移檔案和社保的準(zhǔn)備。

辭職書怎么寫4

尊敬的x領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　感謝公司能在我迷茫求職中給了我一個(gè)自我實(shí)現(xiàn)的平臺(tái)，感謝公司讓我了解到了房地產(chǎn)這一行業(yè)，感謝公司的同事及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我無微不至的'關(guān)心及照顧，經(jīng)過深思熟慮后，我決定辭掉在公司所擔(dān)任的職務(wù)。

　　衷心的祝愿x能夠蓬勃發(fā)展!祝福同事們能夠再創(chuàng)佳績(jī)!

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

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