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頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)

時(shí)間:2024-09-24 19:03:33 心得體會(huì) 我要投稿

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)15篇

  有了一些收獲以后,馬上將其記錄下來,這樣有利于我們不斷提升自我。一起來學(xué)習(xí)心得體會(huì)是如何寫的吧,以下是小編精心整理的頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì),歡迎大家分享。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)15篇

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)1

  命運(yùn)賦予我們?nèi)祟愐粋(gè)永遠(yuǎn)的使命,就是不斷的向自身的極限挑戰(zhàn)。

  生命當(dāng)中誰(shuí)也不愿堅(jiān)守著一個(gè)呆板的自我一成不變,相反,而是想方設(shè)法地讓自己一天天的進(jìn)步,賦予自我以激情和勇氣。

  這就是我頂崗實(shí)習(xí)支教兩個(gè)月后所得到的心得體會(huì)——每天都面臨新的挑戰(zhàn),每天都要從心靈上或行動(dòng)上改變自己、超越自己,去完成擺在自己面前的任務(wù)。激情和勇氣由此而迸發(fā),在自身價(jià)值得到展現(xiàn)的同時(shí),一種成就感和滿足感便油然而生。

  曾經(jīng)看到過一篇文章,說的就是“超越心里”,所謂超越心理是指開發(fā)自身潛能和突破自身素質(zhì)的一種執(zhí)著而頑強(qiáng)的進(jìn)取心態(tài)。當(dāng)一個(gè)人對(duì)自己贊賞和肯定的時(shí)候,就會(huì)產(chǎn)生一種價(jià)值認(rèn)同感,而后強(qiáng)烈的表現(xiàn)出升華自我的動(dòng)力,這不僅僅是心理潛能的激發(fā),更多的是人性的完善、境界的提高或智慧的凝結(jié)。

  人可能就是在一次次的不斷地超越自己的過程中攀登到自己人生的頂峰的,就像破繭成蝶一樣,一旦突破了限制自身發(fā)展的瓶頸,那么勝利就離你不遠(yuǎn)了。

  現(xiàn)在的頂崗實(shí)習(xí)支教就如同一個(gè)破繭的過程,我們都在被一件件大大小小的事情磨練著,我們都在完成各自的每一件任務(wù)之后留下屬于自己的精神財(cái)富。就這樣不斷的積累、不斷的探索、不斷的超越。我相信在不久的將來我們一定會(huì)因?yàn)橛闪孔兊姆e累達(dá)到質(zhì)變的飛躍的。

  在我看來,超越其實(shí)是一種挑戰(zhàn),是一種創(chuàng)造,它相當(dāng)?shù)臅r(shí)候更傾向于人格的塑造。白巖松曾經(jīng)說過“人格是最高的學(xué)歷”,超越自己主要就是克服自身的心里惰性,勇敢的面對(duì)擺在自己面前的一切困難。當(dāng)我把這種超越帶給自己甚至傳染給學(xué)生的時(shí)候我就是成功了。

  我要告訴我的學(xué)生,超越永遠(yuǎn)是屬于強(qiáng)者的游戲,勇敢者的樂曲,而且是永無(wú)止境的,如果曾經(jīng)為了超越自我,奮力拼爭(zhēng),終于登上了成功的高峰,卻永遠(yuǎn)又駐足不前了,那么,這山峰豈不就等于一座墳?zāi)梗?/p>

  頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)范文的延伸閱讀——心得體會(huì)的含義

  一、學(xué)習(xí)需要目標(biāo)和計(jì)劃

  一個(gè)有理想的人一定會(huì)有自己的奮斗目標(biāo),并為此而努力。想使理想最終得以實(shí)現(xiàn),需要不斷為自己設(shè)定具體的目標(biāo)。每日審視自己,找出與目標(biāo)間的差距,你會(huì)從中獲得動(dòng)力。

  制定適當(dāng)?shù)挠?jì)劃是必要的,它能提醒你下一個(gè)目標(biāo)是什么,此刻應(yīng)做些什么。它能使你有緊迫感,每當(dāng)你有些倦怠時(shí),看一眼你的計(jì)劃書,提醒自己:此刻付出的一切努力,都是為了自己的將來,辛苦定會(huì)有回報(bào)。

  有些人的計(jì)劃會(huì)制定得相當(dāng)具體,例如可以具體到某一個(gè)知識(shí)點(diǎn)等。但也許你并不習(xí)慣于制定過于具體的計(jì)劃,這也沒有關(guān)系,你可以根據(jù)自己的.需要做。計(jì)劃應(yīng)該是個(gè)性化的。

  計(jì)劃要具有可操作性。應(yīng)盡量將計(jì)劃制定得適合自己,并且應(yīng)該務(wù)實(shí)。

  二、學(xué)習(xí)需要興趣

  老師能在教學(xué)中提起學(xué)生的興趣,使學(xué)習(xí)顯得不枯燥,同時(shí)也使學(xué)習(xí)顯得更容易。這個(gè)過程也需要學(xué)生自己的積極參與,學(xué)生不應(yīng)該基于自己對(duì)人的喜惡而排斥某位教師的課程或教師本人。試著使自己有一點(diǎn)耐心,也許你會(huì)有新的發(fā)現(xiàn)。

  如果你對(duì)自己所必須學(xué)習(xí)的東西不感興趣,那么你將會(huì)極為痛苦。與其天天生活在苦悶中,倒不如主動(dòng)地對(duì)自己所學(xué)的東西培養(yǎng)興趣。這樣做,你會(huì)漸漸感到學(xué)習(xí)變得輕松了。

  三、學(xué)習(xí)要專心

  專心是效率的保證。人不容易像計(jì)算機(jī)一樣高效率地執(zhí)行多線程任務(wù),不專心往往會(huì)使你的學(xué)習(xí)效率不高。

  也許學(xué)習(xí)并不是你一天之中最愿意做的事,但為了你的理想,你需要學(xué)習(xí)。每個(gè)人都有自己想做的事情,但你應(yīng)該暫時(shí)將它們放在一邊,先不讓它們分散你學(xué)習(xí)時(shí)的注意力。注意力不很集中時(shí),你的學(xué)習(xí)效率會(huì)降低,出錯(cuò)率會(huì)上升。這樣,你的學(xué)習(xí)效果就不會(huì)很明顯,辛苦付出的努力也很難得到回報(bào)。

  假如你以前學(xué)習(xí)有時(shí)不是很專心,我建議你試著強(qiáng)迫自己專心一些。你會(huì)發(fā)現(xiàn)這樣做會(huì)使你的學(xué)習(xí)效率提高,效果變得明顯起來。

  四、學(xué)習(xí)要刻苦

  "學(xué)習(xí)要刻苦。"可能你曾聽過無(wú)數(shù)人講這句話,可能你并不喜歡這句話。但從很多人的經(jīng)驗(yàn)來看,你需要這句話。

  刻苦會(huì)使你的學(xué)習(xí)成果很扎實(shí)。也許在有些人眼里,刻苦讀書的人是書呆子,但刻苦學(xué)習(xí)的人腳踏實(shí)地,這樣做的好處會(huì)慢慢顯現(xiàn)出來。它會(huì)帶來成績(jī)的穩(wěn)定性,并繼而帶來較好的心理素質(zhì)。

  總之,耐心地再聽一遍這句老話,對(duì)你應(yīng)該是有好處的。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)2

  本該是收拾行囊準(zhǔn)備實(shí)習(xí)的日子,卻因嚴(yán)重的疫情停留在家里。一想到接下來的實(shí)習(xí),我是既期待又緊張,從小就立志當(dāng)語(yǔ)文老師的我真的很期待站上講臺(tái)的那一刻。與此同時(shí),我又十分緊張,學(xué)習(xí)我會(huì),可是“教書育人”我真的會(huì)嗎?實(shí)習(xí)是不可預(yù)測(cè)的,我無(wú)法知曉未來會(huì)發(fā)生什么,只能通過學(xué)習(xí)去努力提升自己,為實(shí)習(xí)做準(zhǔn)備。

  在家里我找出了自己的五本必修課本,不時(shí)翻看著泛黃的紙張和上面稚嫩的筆跡。我一邊嘗試回想我們老師的'講課方式,一邊試想自己該怎么樣去講:這節(jié)課可以怎么導(dǎo)入,這節(jié)課重難點(diǎn)是什么,課文可以和哪件實(shí)事相關(guān)聯(lián),通過這節(jié)課我們可以收獲到什么。我也常常會(huì)模仿課堂,當(dāng)同學(xué)提出異議時(shí),我能不能很好地理解他,又該怎么樣去引導(dǎo)他。我知道每一節(jié)課上都可能會(huì)遇到各種各樣的問題,因此,我必須要努力學(xué)習(xí)積攢知識(shí),以便等到實(shí)習(xí)的時(shí)候能更好地去應(yīng)對(duì)、解答同學(xué)們的問題。除了不斷學(xué)習(xí)提升自己之外,我也應(yīng)該要站在學(xué)生的角度去思考。授課的內(nèi)容要符合他們的年齡特征,在陪伴中要傳遞正能量,要尊重、肯定、鼓勵(lì)學(xué)生,認(rèn)識(shí)到每個(gè)學(xué)生都有其獨(dú)特性,要對(duì)每一位學(xué)生負(fù)責(zé)。

  學(xué)習(xí)了于川老師開設(shè)的“30期頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)課程”之后,我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)了教師的教師職業(yè)角色和職業(yè)特點(diǎn),同時(shí),我也明白了具備教師職業(yè)道德是成為一名合格教師的第一步。若想成為一名優(yōu)秀的教師不僅要具有教師專業(yè)知識(shí),而且要學(xué)習(xí)并具備教師專業(yè)能力,包括教育教學(xué)能力,組織管理能力,語(yǔ)言表述能力,自我調(diào)控能力等等。這些側(cè)重于實(shí)踐的知識(shí),我曾在田麗霞老師的課上學(xué)習(xí)到一些,和于川老師講的內(nèi)容有相似之處。比如說,學(xué)生犯了錯(cuò)誤,理應(yīng)問清緣由之后隨機(jī)處理,而不能不分青紅皂白的批評(píng)、懲罰?稍趺磳⒗碚撆c實(shí)踐相結(jié)合,怎么依據(jù)理論又隨機(jī)應(yīng)變,這些都是值得我們?nèi)ミM(jìn)一步思考的。與此同時(shí),身為一個(gè)心智尚未成熟的大學(xué)生,面對(duì)那未知的旅程我該如何保持熱情,怎么樣把小敏感收起來都是我需要思考、解決的事情。在實(shí)習(xí)的時(shí)候,我一定會(huì)多聽多看多學(xué)多問,多向身邊的優(yōu)秀教師取經(jīng),珍惜這次實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)。

  于我而言,這次實(shí)習(xí)除了能陪伴學(xué)生一程之外,最大的意義就是積累經(jīng)驗(yàn)、提升自己。詹青云曾在《奇葩說》里闡述道“變換環(huán)境是成長(zhǎng)的捷徑!钡鹊綄(shí)習(xí)的時(shí)候,我變換了身份從學(xué)生到教師,變換了環(huán)境從課桌到講臺(tái),從石家莊到承德。我可能會(huì)面臨各種各樣的難題和困境,也許我會(huì)不知所措,但我一定會(huì)充滿熱情,堅(jiān)定地走好我的實(shí)習(xí)之路。而在這壓力和未知下,我相信自己也一定會(huì)實(shí)現(xiàn)脫變。

  疫情不知何時(shí)才會(huì)好轉(zhuǎn),生活也不知何時(shí)才會(huì)回歸正常。我會(huì)利用好這段時(shí)間通過網(wǎng)課和讀書等方式在家里學(xué)習(xí)充電,為實(shí)習(xí)做好準(zhǔn)備。我一定會(huì)竭盡全力,認(rèn)真對(duì)待未來的每一位學(xué)生,在實(shí)習(xí)中不斷學(xué)習(xí),不斷成長(zhǎng)!

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)3

  我們抱著這樣的想法走進(jìn)了xx市xx區(qū)一中。在我們到達(dá)經(jīng)開區(qū)一中的第一天我們就開始了為期七天的崗前培訓(xùn)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們布置了任務(wù),給我們介紹了指導(dǎo)老師。在這七天內(nèi)我們首先進(jìn)行了對(duì)新標(biāo)的學(xué)習(xí)以便我們更好的展開開學(xué)以后得教學(xué)活動(dòng)。緊接著我們就開始的緊張的說備活動(dòng),在這七天里我們?cè)谥笇?dǎo)老師的帶領(lǐng)下首先順利的完成了說展示的任務(wù)。在結(jié)束了說活動(dòng)后我們又在指導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下進(jìn)行了備,在一次又一次的修改試講后,我們?cè)谧詈蟮膮R報(bào)展示中表現(xiàn)優(yōu)異,得到了指導(dǎo)老師的贊賞。在這七天的培訓(xùn)中,我們每位實(shí)習(xí)生都覺得緊張而又充實(shí),雖然每一天都很辛苦,但是我們都學(xué)到了很多東西。學(xué)到了如何進(jìn)行說,怎樣制作精美的,如何組織教學(xué)調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,極大的提高了我們實(shí)踐能力。經(jīng)過不斷的與指導(dǎo)老師進(jìn)行交流,我們也學(xué)習(xí)到了如何使自己的教學(xué)目標(biāo)更加明確,教學(xué)過程更加清晰流暢。

  我相信在這半年的.時(shí)間內(nèi)我們會(huì)學(xué)到更多的東西。我知道在頂崗期間我們會(huì)遇到很多的挫折困難,但我相信,正因?yàn)榻?jīng)歷了才會(huì)成長(zhǎng)。我很期待這五個(gè)月的頂崗生活,也非常非常希望這五個(gè)月我能從各個(gè)方面都提高自己,因?yàn)樵趯W(xué)校里我永遠(yuǎn)都是長(zhǎng)不大的小孩,在溫室里被保護(hù)著。等再一次回到學(xué)校的時(shí)候,我希望是一個(gè)不一樣的嶄新自己。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)4

  轉(zhuǎn)眼之間,緊張而有序的學(xué)習(xí)生活,豐富多姿的校園生活,還有許多今生難以忘懷的良師益友,這一切已是昨日。想想自己雖然已是步入社會(huì)的年齡,但感覺還是象小朋友一樣稚氣未脫。從而由終感嘆時(shí)間簡(jiǎn)直過得如箭一般呀!

  轉(zhuǎn)眼間我由校門走出,來到了這家陌生而又向往的高州中海貿(mào)易進(jìn)出口有限公司。對(duì)那里的一切都感到有種新鮮感。

  來到那里,我才真正體會(huì)到了生活的快節(jié)奏。一走進(jìn)辦公室就有接二連三的電話沖進(jìn)來,我看著老員工們一邊工作一邊接電話,有時(shí)客戶剛把貨物的明細(xì)表傳真過來就要求我們?cè)诎胄r(shí)內(nèi)給他們一套完整的單據(jù)。雖然我在那里實(shí)習(xí),有時(shí)也幫她們制一些簡(jiǎn)單的`單子。但是,有時(shí)老員工對(duì)客戶談的一些話我都聽不懂,所以深悔自己當(dāng)初沒有好好學(xué)習(xí)。

  原先以為中職文憑也已經(jīng)夠用了,但是此刻看來當(dāng)初自己的眼光太狹窄了。古人說得好,人往高處走,水往低處流。這話一點(diǎn)也沒錯(cuò),只有看得遠(yuǎn)了才可能有一個(gè)更好展現(xiàn)自我的舞臺(tái),否則也終將被社會(huì)所淘汰。進(jìn)入實(shí)習(xí)期后,“學(xué)然后知不足”在不斷的學(xué)習(xí)與進(jìn)步之中,我覺得學(xué)得越是深入,就越感到所知甚少再加上理論和實(shí)際是有所區(qū)別的所以就更不懂,也正是這種強(qiáng)烈的求知欲,推制正在轉(zhuǎn)型,科學(xué)技術(shù)日新月異。

  這一切決定了我在生活中要“一日三省”要學(xué)會(huì)做人、做事、做學(xué)問,以致辭全面發(fā)展來適應(yīng)時(shí)代的需求。由此,我此刻在實(shí)際操作中遇到困難會(huì)開口向資深老師詢問,雖然剛開始總有種害怕心理阻礙我開口,但多問多問再加上相處久了這種心理很快就克服了。同時(shí),我還懂得了熱心待人,誠(chéng)實(shí)守信,勇于挑戰(zhàn)自我。為人處事上,我堅(jiān)持嚴(yán)于律己,寬以待人。我深知:“若要人敬己,先要己敬人”,良好的人際關(guān)系正是建立在理解與溝通基礎(chǔ)之上。

  我明白自己除了理論知識(shí)之外,我的經(jīng)驗(yàn)與閱歷還尚淺。讀萬(wàn)卷書,行萬(wàn)里路,這些還需我在以后的工作和學(xué)習(xí)之中不斷提高!作為用心樂觀的新時(shí)代青年,我不會(huì)因?yàn)樽约菏侵新毼膽{而失去自信,反而我會(huì)更加迫切要求自己充實(shí)再充實(shí),完善完善再完善。我相信,用心必須能贏得精彩!

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)5

  在學(xué)校的學(xué)習(xí)讓我懂得了很多的理論上的知識(shí),但是自己實(shí)踐操作的能力還不是很足,所以在自己實(shí)習(xí)工作開始之后,我也開始講自己所學(xué)習(xí)的知識(shí)運(yùn)用到工作上面來。之前在學(xué)校的生活也是非常的安逸,每個(gè)月拿著父母給我的生活費(fèi)生活和學(xué)習(xí),父母給的生活費(fèi)雖說并不是很多,但是完全夠我自己的日常的開銷,所以不管是自己有沒有錢,至少還有一個(gè)宿舍可以讓自己住,可是當(dāng)自己離開學(xué)校之后,我就開始慢慢的懂得社會(huì)的險(xiǎn)惡,也懂得自己再也沒有理由理所應(yīng)當(dāng)?shù)膯柛改敢X了,更是懂得社會(huì)上面,職場(chǎng)中,沒有人會(huì)無(wú)時(shí)無(wú)刻得照顧到你的心情,在工作上面遇到任何得不順心都只能自己咽下去,也只能靠自己調(diào)整好自己得心情,對(duì)于自己的`衣食住行都需要我自己去安排,所以從自己離開校園之后,我也更加的懷念校園的生活。

  在工作上,我也懂的了,自己也要盡自己最大的力量去學(xué)習(xí)工作上的問題,只有自己主動(dòng)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),別人也不會(huì)有什么精力和心思來照顧到你的感受和學(xué)習(xí)進(jìn)度,所以在工作上面,我更加的需要花費(fèi)自己更多的時(shí)間和精力,我也非常感謝我的實(shí)習(xí)公司XX公司的栽培和照顧,我也懂得了自己在工作上不管有任何的怨言和不滿,都需要自己去消化,只有當(dāng)自己的內(nèi)心做到足夠的強(qiáng)大之后,才能夠在職場(chǎng)上更加的如魚得水,所以我們更加的應(yīng)該努力和學(xué)習(xí),對(duì)自己的工作也應(yīng)該保持足夠的熱愛。

  所以在這段時(shí)間的工作當(dāng)中,在離開學(xué)校的生活上,我都懂得所有的事情都應(yīng)該要靠自己去完成,不管遇到什么樣的難題首先想到的應(yīng)該是自己如何去解決,不應(yīng)該再依靠任何人了,我也相信自己在經(jīng)歷了這段時(shí)間的實(shí)習(xí)工作后,在以后的工作當(dāng)中一定會(huì)更加的努力,也會(huì)更加的順利,會(huì)在未來不久的時(shí)間里,成為一個(gè)獨(dú)立自信的職場(chǎng)人。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)6

  在實(shí)習(xí)的時(shí)候,我也會(huì)經(jīng)常的懷念學(xué)校的安逸,懷念校園生活的美好,這是我第一次進(jìn)入到職場(chǎng)當(dāng)中,也是我第一次經(jīng)歷正式的職場(chǎng)的工作,在實(shí)習(xí)的這幾個(gè)月的時(shí)間,我也從不能很好的適應(yīng)這個(gè)社會(huì),到現(xiàn)在能夠在社會(huì)上有自己的一席之地,有自己所期望的方向和目標(biāo),實(shí)習(xí)帶給了我很多的人生道理,也讓我在實(shí)習(xí)的過程當(dāng)中成長(zhǎng)了很多,更是對(duì)于自己的學(xué)習(xí)能力和工作能力都有了一定的提升,我也開始對(duì)自己的人生目標(biāo)和職業(yè)有了一定的規(guī)劃。

  實(shí)習(xí)帶給我很多的收獲,在工作上,我也將自己大學(xué)所學(xué)習(xí)的知識(shí)合理的運(yùn)用到了自己的工作當(dāng)中,也在工作當(dāng)中學(xué)會(huì)了很多,學(xué)到了很多之前沒有過的東西,這段時(shí)間所學(xué)到的東西比我自己在學(xué)校學(xué)習(xí)三年還要豐富。剛開始的時(shí)候,我還不知道自己所處的位置以及自己所要做的事情,感覺每天都像是蒙頭蒼蠅一樣,沒有任何的頭緒和方向,對(duì)自己的職業(yè)也沒有很好的了解,更是不知道自己之后或是未來要往一個(gè)什么樣的方向走,剛離開學(xué)校的時(shí)候,我也曾迷茫過很長(zhǎng)的一段時(shí)間,但是在工作之后,隨著自己實(shí)習(xí)期一天天的過去,隨著自己工作慢慢的進(jìn)入到正軌,我也有了自己的想法,開始對(duì)自己的生活和工作都充滿了期待,也有了一定的方向和目標(biāo),所以在自己實(shí)習(xí)的這段時(shí)間里,我也一直到學(xué)習(xí)工作的知識(shí),對(duì)公司我也有一定的了解,認(rèn)真的完成自己的工作的同時(shí),也完善自己的職業(yè)技能,提高自己的'職業(yè)素養(yǎng)。

  隨著自己實(shí)習(xí)的結(jié)束,我的工作能力也得到了提升,隨著自己一天天的變化,我的心理也變的強(qiáng)大,內(nèi)心的知識(shí)也變的更加的豐富,不再是那些理論性的知識(shí),也有很多的實(shí)踐操作的方式,所以很多的時(shí)候,我很感謝公司,讓我能夠在這里如此的完善自己,公司不僅僅對(duì)我有栽培之情,對(duì)我也有知遇之恩,所以我也希望自己可以在工作當(dāng)中盡全力的做好自己的工作,用自己的工作來回報(bào)公司,對(duì)于公司的恩情我也一定不會(huì)忘記的。

  實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束,隨著結(jié)束的也有自己的學(xué)生的身份,所以在以后,我也不再是一名學(xué)生,而是一名工作人員了,我的壓力也會(huì)隨著自己的成長(zhǎng)而增重,但是我也會(huì)迎難而上,絕對(duì)不會(huì)退縮的,我也會(huì)不斷的往前走,堅(jiān)持自己的初心,朝著自己的方向和目標(biāo)努力。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)7

  為期一個(gè)多月的頂崗實(shí)習(xí)就這樣結(jié)束了,期間學(xué)到了不少知識(shí),尤其是如何為人處事,下面我就簡(jiǎn)單點(diǎn)說下我的心得體會(huì)。

  首先,我要感謝和我一起工作的工友們,他們?cè)谖覍?shí)習(xí)過程中給了我無(wú)微不至的關(guān)懷和細(xì)心的幫助。剛來到廠里時(shí),我對(duì)這里的一切都是陌生的,陌生的人,陌生的事,對(duì)我即將要做的工作也是一無(wú)所知。分配到插秧機(jī)分廠齒輪箱班后,組員溫偉向我詳細(xì)的講解了我所要做工作,教會(huì)了我如何去裝配油缸,發(fā)動(dòng)機(jī)底架,油壓閥臂焊合,同時(shí)也把他自己總結(jié)的一些工作經(jīng)驗(yàn)教給了我,讓我能夠更好更快的完成自己的工作,忙的時(shí)候他在跟得上線速的情況下經(jīng)常幫住我。他開導(dǎo)我說:“我剛來時(shí)也不怎么來得及做,等熟練以后自然而然的就會(huì)跟的上了!焙┤弧硪粋(gè)給了我很大幫助的人。他的性格比較隨和,對(duì)每個(gè)人都是笑瞇瞇的。有時(shí)發(fā)給我的零件有缺件,壞件的現(xiàn)象,我不知道該和誰(shuí)去要、去換零件,他不但告訴我說應(yīng)該去找誰(shuí)要,有時(shí)還放下自己手里的活親自去幫我拿。在他們的幫助下我和組里的其他組員慢慢的熟悉了。

  在插秧機(jī)這條生產(chǎn)線上,我學(xué)到了一些關(guān)于插秧機(jī)裝配上的一些技巧,雖然與我學(xué)的專業(yè)不一致,但雖然,這一個(gè)多月的實(shí)習(xí)在知識(shí)方面我沒怎么學(xué)到點(diǎn)東西,但在為人處事上我學(xué)到了不少。社會(huì)和學(xué)校不同,學(xué)校里的學(xué)生雖然也來自全國(guó)各地但大家畢竟都是學(xué)生都接受過多年的教育,而社會(huì)就不一樣了,它比學(xué)校復(fù)雜多了,各式各樣的人都有,不少人接受的教育很少甚至沒有(我沒有貶低他們的意思,也不是說學(xué)上的少的人素質(zhì)就一定不高,我只是說其中的'一些人),過少的教育沒有讓他們很正確的是非、道德觀。就拿一件發(fā)生在我們班同學(xué)身上的事說說,我班一個(gè)同學(xué)和另一個(gè)同學(xué)混住在老員工的宿舍,他買的吃的東西放那,有些老員工問都不問一下就直接拿走吃了,更過分的是元旦時(shí),他放假回家,回去之前他把衣服疊好放在床上,來的時(shí)候衣服竟然被老員工拿來擦地板了。我覺得我們要有顆寬容的心,不管對(duì)誰(shuí)。別人做錯(cuò)事時(shí),你的寬容會(huì)讓他心懷感激,當(dāng)你做錯(cuò)事時(shí)別人也同樣回對(duì)你寬容,大家的寬容會(huì)讓社會(huì)更加的和諧。還有就是我們不該貪小便宜,吃點(diǎn)小虧沒什么。別人也許不會(huì)說你什么,但他心里會(huì)降低他對(duì)你的評(píng)價(jià)。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)8

  隨著部門同事聚餐的結(jié)束,我的實(shí)習(xí)也結(jié)束了。期間,確切的說是三個(gè)月和半年的時(shí)候,很想寫下這段時(shí)間的感想和所得,但是生活就像一輛馬車,鞭子抽出去了,車子就很難停下來。

  也許善于回憶或總結(jié)的人總是帶有一絲絲的哀怨,我想,回憶并沒有什么不好,沒有總結(jié)就沒有進(jìn)步。在我所有的學(xué)習(xí)或?qū)嵺`中,在學(xué)校,做過社團(tuán)干事、辦公室勤工學(xué)生、檔案館管理員;社會(huì)中,做過槍手,做過保安,做過推銷員。但是作為一個(gè)真正的職場(chǎng)人員,這近一年的時(shí)間是最完整的,最真實(shí)的。對(duì)武漢的認(rèn)識(shí)更加清晰,對(duì)社會(huì)也略窺一斑,對(duì)行業(yè)收獲很大,對(duì)職業(yè)素養(yǎng)啟示很大,得到了太多太多的啟示。

  一、從一個(gè)HR角度看人力資源管理

  社會(huì)上一直有一種說法,人力資源管理人人都能做,但不是人人都能做好。這句話揭示了管理的技術(shù)性、專業(yè)性,更重要的是,管理和人本身的素養(yǎng)和后天的修煉有很大關(guān)系。一個(gè)有涵養(yǎng)的人,一個(gè)言談舉止職業(yè)化的人,不論做什么,都給人以清風(fēng)拂面的感覺;一個(gè)善于總結(jié)的人,會(huì)在職場(chǎng)上走的更遠(yuǎn)、更高,而可惜的是,現(xiàn)實(shí)中實(shí)在是有太多不善于總結(jié)的人。通過這段工作,記下一個(gè)HR對(duì)人力資源的半知半解吧。

 。ㄒ唬┤肆Y源規(guī)劃的極端重要性

  從理論上講規(guī)劃的重要性,可以夸夸其談幾小時(shí),從實(shí)操上講規(guī)劃又容易落入技術(shù)性、流程性的陷阱中。首先要講規(guī)劃的重要性,對(duì)于一個(gè)企業(yè),500人以下,幾年之內(nèi),規(guī)劃的確影響不大。但是隨著人數(shù)的增加,企業(yè)生命周期的生長(zhǎng),沒有人力規(guī)劃,一是企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn),使命和方向無(wú)法真正落實(shí),二是人員會(huì)極度擴(kuò)張,成本負(fù)擔(dān)壓垮企業(yè)利潤(rùn)。當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思維在HRM中的'危害是慢性毒藥,總有一天會(huì)動(dòng)大手術(shù),需挖骨療毒。

 。ǘ┱衅赣肋h(yuǎn)是人力資源管理中的重點(diǎn)

  績(jī)效管理是HRM的核心,或者說規(guī)劃是核心,都不能說錯(cuò)。但是,現(xiàn)在的企業(yè),招聘才是主要工作。招不到人,董事會(huì)目標(biāo)就無(wú)法達(dá)成,招到人卻質(zhì)量不合格,是對(duì)成本的極端浪費(fèi)。在最快的時(shí)間招到需要的人,是招聘的關(guān)鍵所在。

  1、簡(jiǎn)歷的制作與篩選

  從不敢說看過額簡(jiǎn)歷無(wú)數(shù),但是可以說,看過的簡(jiǎn)歷可以上萬(wàn),閱過的人也算成百上千。簡(jiǎn)歷的制作,①主要信息一定要列出,別以什么隱私為由瞎扯淡,過度簡(jiǎn)單的簡(jiǎn)歷2秒就被判刑。②學(xué)歷的重要性,學(xué)歷永遠(yuǎn)是自己的一塊標(biāo)簽,重點(diǎn)與三本的區(qū)別,本科與大專的區(qū)別,沒有天壤之別,但別人一看你的學(xué)校,對(duì)你的印象會(huì)差別很大。

  2、招聘渠道

  不同行業(yè)的企業(yè)所需的渠道不一樣。網(wǎng)絡(luò)招聘是主流,智聯(lián)、51job是目前最主要的招聘網(wǎng)站。趕集擺攤式的招聘會(huì)成果很低,專場(chǎng)招聘的限制因素多,獵頭服務(wù)也極少用到。成效最高的應(yīng)算員工推薦,我們的社會(huì)是一個(gè)熟人社會(huì),員工推薦一方面專業(yè)行業(yè)對(duì)口,一方面成本很低。

  3、招聘的流程化、職業(yè)化

  一套系統(tǒng)的流程可以省去很多工作量,結(jié)構(gòu)化的面試問題,關(guān)鍵事件的追問,規(guī)范的面試組織與結(jié)果反饋,一個(gè)個(gè)小細(xì)節(jié)體現(xiàn)了招聘的專業(yè)化,展現(xiàn)了企業(yè)的風(fēng)貌。

  4、HR的權(quán)力與職業(yè)素養(yǎng)

  無(wú)疑,HR永遠(yuǎn)是招聘的第一把刷子。70-80%的簡(jiǎn)歷是被招聘專員砍掉的,很多人說5秒決定一份簡(jiǎn)歷的去留,實(shí)際上很多簡(jiǎn)歷只是一眼,就被帶過。HR是一名無(wú)情的殺手,砍瓜切菜,無(wú)惡不作。

  5、招聘的難點(diǎn)

  一是網(wǎng)搜合適簡(jiǎn)歷后,第一次進(jìn)行電話拜訪,人家是否樂意回答問題,是否對(duì)此職位有興趣,是否愿意來面試,永遠(yuǎn)是未知數(shù)。二是決定錄用后如何談薪資。工資福利是換工作的主因,既不夸大自己的薪酬也要展現(xiàn)出競(jìng)爭(zhēng)性,把心意的求職者挖來是一門很深的人際學(xué)技巧。有過成功,有過失敗,當(dāng)招聘走到最后一步的時(shí)候失敗了,工作感覺白做了,當(dāng)招聘到一個(gè)合適的人選時(shí),我工作的價(jià)值就體現(xiàn)出來了,工作的滿足感也在此。

  作為招聘,HR的形象絕對(duì)代表了企業(yè)的形象,言談舉止,穿衣打扮,會(huì)很強(qiáng)烈的影響到求職者對(duì)企業(yè)的印象。參加了有一些招聘會(huì),感覺HR真的是誰(shuí)都可以做,誰(shuí)都在做,但是好公司的管理和素養(yǎng)確實(shí)很強(qiáng),真正體現(xiàn)了HRM的意義所在。

  (三)培訓(xùn)的3E感想

  一年下來,大大小小的培訓(xùn)做的不少了。初來乍到,還是從寫培訓(xùn)需求開始的,慢慢發(fā)現(xiàn)需求不是寫出來的,是溝通出來的。使勁說,見人就說,不去溝通培訓(xùn)永遠(yuǎn)做不好。需求找對(duì)了,效果自然就會(huì)出來。組織培訓(xùn)是一件體力活,在復(fù)印機(jī)前大把大把的復(fù)印好資料,一遍遍的找烽火大樓的監(jiān)控室、校區(qū)的教室、兄弟公司借場(chǎng)地,說一些很恭維的話把培訓(xùn)老師請(qǐng)到,把業(yè)務(wù)部門同事帶到會(huì)議室,確保流程的完備性,帶=待所有人都走了我還要留下來收拾場(chǎng)地。

  培訓(xùn)做的很規(guī)范,時(shí)間協(xié)調(diào)是很重要的,效果是最重要的,培訓(xùn)大部分是在走過場(chǎng),效果無(wú)法量化,這是培訓(xùn)最大的困境。

  二、瑣碎的感想

 。ㄒ唬┥囊饬x,工作的意義,幸福的意義,何在?

  生的意義。我們大半輩子在工作,社會(huì)的殘酷,拼搏的意義。 生的幸福在哪里呢?借用星爺?shù)囊痪湓挕按虼驓⒌氖虑槲乙姸嗔恕保逼,南漂者,全?guó)流浪者,只有經(jīng)歷了才會(huì)體會(huì)到人生的需要,別人說的經(jīng)驗(yàn)都不算數(shù)的。看過一個(gè)北漂者的簡(jiǎn)歷,拼搏了這么多年才知道幸福意味著什么,家庭意味著什么。曾經(jīng)不屑于老婆孩子熱炕頭的我,現(xiàn)在對(duì)這句俗語(yǔ)不得不用重新的認(rèn)識(shí)。我常會(huì)諷刺性的說一些人,這么急,急著找對(duì)象,急著結(jié)婚。結(jié)婚,生子,等死,構(gòu)成了人生的下半場(chǎng)。工作久了,活著不易,需要一個(gè)互相扶持的伴,一個(gè)腰酸背痛后躺著的家。人之間,包容萬(wàn)歲,理解萬(wàn)歲,不管我的朋友,曾經(jīng)的、現(xiàn)在的,該走的就走,該留的就留,知己無(wú)需多言,一二足矣。

  工作的意義。能夠把自己養(yǎng)活的工作為下,能夠養(yǎng)活一家的工作是次之,能夠?qū)崿F(xiàn)抱負(fù)的工作為上。一個(gè)在社會(huì)中,可以生活不錯(cuò)的工作稱為好。工作能夠?qū)ι鐣?huì)不產(chǎn)生負(fù)效應(yīng),產(chǎn)生增量謂之優(yōu)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),金錢唯上的現(xiàn)代,我們不能批評(píng)只看重錢的人,能夠賺錢的人很偉大,但是對(duì)社會(huì)有危害的工作是值得批評(píng)的。

 。ǘ┤说谋拘

  工作的殘忍無(wú)須說,凡是找內(nèi)因。人人都認(rèn)為自己的工作很重要,人人都在抱怨自己的工作量大,人人都在嫌自己的薪水低。這是人的本性。職場(chǎng)要戴面具,內(nèi)心要保留一份真。事宜的恭維和贊美,會(huì)錦上添花;善于說官話的我們內(nèi)心不能失掉一份真。

  三、關(guān)于虹翼和郵科院

  由于一些原因,5月我離開了學(xué)校,也是機(jī)緣,來到了虹翼,開始了頂崗,一工作就是十個(gè)月。對(duì)于一個(gè)實(shí)習(xí)生來說,實(shí)際上并不是實(shí)習(xí)生,獨(dú)立承擔(dān)任務(wù),獨(dú)立開展工作,主管人事一塊,這很長(zhǎng)很長(zhǎng),這也著實(shí)是我提升能力的絕好機(jī)會(huì)。雖然是人力資源專員,但是由于公司的原因,主管帶了我4個(gè)月就休假了,我一個(gè)人承擔(dān)了HRM工作,永遠(yuǎn)在馬不停蹄的工作,在各個(gè)部門之間溝通,在各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)之間縱橫。自己給自己分配任務(wù),篩簡(jiǎn)歷-整理簡(jiǎn)歷-電話邀約-組織面試-再電話邀約-領(lǐng)導(dǎo)復(fù)試-與錄用者談薪資-入職手續(xù)辦理-新員工培訓(xùn),事務(wù)性的工作占據(jù)了絕大部分時(shí)間。培訓(xùn)是一個(gè)短期事務(wù),需求分析-制定計(jì)劃-組織培訓(xùn)-效果分析,也許培訓(xùn)的最大弊病就在培訓(xùn)了究竟有啥效果。其他人事工作,員工轉(zhuǎn)正、合同續(xù)簽、社保辦理、員工請(qǐng)假、工資解釋。一個(gè)人的腦子可以裝下多少事情,一步步的突破這自己的承受能力。

  小公司大平臺(tái),可以概括我的經(jīng)歷。虹翼卻是不大,不到200人,營(yíng)業(yè)額也不大,但是代表了院集團(tuán)最新的發(fā)展方向,移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù),前景無(wú)疑是朝陽(yáng)一片。我最大的收獲就是對(duì)通信行業(yè)、軟件行業(yè)有了最真實(shí)的認(rèn)識(shí)。踏入社會(huì)的第一份工作是舒心的,環(huán)境優(yōu)美的老院區(qū),生活節(jié)奏并不是很快的氛圍,都很努力的員工,工作氛圍比較融洽,對(duì)于涉世未深的我是一種很好的賞賜吧。

  說起FiberHome,很多人都知道,但是殊不知集團(tuán)子公司數(shù)目龐大,業(yè)務(wù)錯(cuò)綜復(fù)雜,比華為有過之而無(wú)不及。烽火科技集團(tuán)=武漢郵電科學(xué)研究院,烽火科技只是一個(gè)品牌,院集團(tuán)是一個(gè)事業(yè)單位轉(zhuǎn)企業(yè),集團(tuán)與其說是一個(gè)企業(yè),不如說是一個(gè)國(guó)有資本運(yùn)作平臺(tái),一個(gè)國(guó)家實(shí)驗(yàn)室,一個(gè)公司的管理者或曰爸爸。烽火科技只是看得見,聽得見,各個(gè)實(shí)體公司才是摸得著的。武郵的復(fù)雜性堪稱一個(gè)社會(huì),它是一個(gè)科研院所,生產(chǎn)出了全球第一根光纖,有國(guó)家光纖實(shí)驗(yàn)室;它是一個(gè)中央企業(yè),擁有大量的國(guó)有資本和院屬公司,擁有烽火通信、光迅科技、WTD等全球領(lǐng)先的上市公司;它是一個(gè)學(xué)校,有幼兒園,有大專,有本科,有碩士研究生,有博士研究生,有博士后流動(dòng)站,有中科院院士;它是一個(gè)小社會(huì),有郵科院路、烽火路,有小區(qū),有內(nèi)湖,有食堂,有大禮堂,有體育場(chǎng),有車隊(duì),有醫(yī)院,有自己的物業(yè)公司。在這里,加上HR的職業(yè)原因,了解了集團(tuán)的很多公司,認(rèn)識(shí)了一些比較善良的人群。

  平淡的過好日子是件很幸福的事情,我不消失,只是隱于市了。

  365天了,作為一段記錄。

  20xx.04.04

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)9

  通過這次實(shí)習(xí),我學(xué)會(huì)了許多書本上學(xué)不到的知識(shí),能夠把書本上的理論運(yùn)用到實(shí)際上,實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一方法,只有到實(shí)際中去,才能真正認(rèn)識(shí)理論其中的意義。同時(shí)這次實(shí)踐也讓我更深入的了解到作為物流公司的所要面對(duì)的困難,它正面臨批次越來越多而批量卻越來越小的問題,造成物流管理上的一個(gè)難點(diǎn);產(chǎn)前物流、企業(yè)內(nèi)部物流、銷售物流,在供應(yīng)鏈的管理上如何把握住這三塊之間的關(guān)系;而且國(guó)內(nèi)的物流利潤(rùn)太低,如何把利潤(rùn)搞上去等等問題。我明白到國(guó)內(nèi)許多物流企業(yè)還處在發(fā)展階段,想要解決這一系列的難題,必須更多的向西方學(xué)習(xí),借鑒外國(guó)的經(jīng)驗(yàn)和做法。

  真正走出美麗的象牙塔,感受外面的世界,才真正體會(huì)到社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的'現(xiàn)實(shí)性和殘酷性。曾經(jīng)的我們?nèi)缇淄堋⒒\中鳥,絲毫感受不到社會(huì)工作的復(fù)雜與艱辛。在大學(xué)校園里有的同學(xué)還過著空虛、無(wú)聊的生活,現(xiàn)在想想真不應(yīng)該。我們學(xué)到的知識(shí)好少。沒有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)和技能,書本上的理論和知識(shí)與現(xiàn)實(shí)有很大的差距,我們應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到物流業(yè)雖是一個(gè)新興產(chǎn)業(yè),具有很大的發(fā)展空間和市場(chǎng)潛力,就業(yè)前景非常可觀。但是,它又是一種艱辛的行業(yè),社會(huì)上需求更多的是實(shí)際操作人員,而管理層人才往往需求較少。因此,在大學(xué)期間我們除了應(yīng)具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)外,還應(yīng)該培養(yǎng)吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,這對(duì)我們今后就業(yè)、擇業(yè)非常有幫助。志當(dāng)存高遠(yuǎn),事應(yīng)求卓越。此次實(shí)習(xí)還存在很多遺憾,我們只認(rèn)識(shí)了一些皮毛,初步了解了物流業(yè)的發(fā)展情況。在這里感謝學(xué)校和公司給了我這次實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),在這幾個(gè)月中我獲益匪淺,我達(dá)到了實(shí)習(xí)的目的,增長(zhǎng)了人生閱歷和工作經(jīng)驗(yàn)。我認(rèn)為我出色的完成了我的實(shí)習(xí)。我徹底的利用了這幾個(gè)月,在這幾個(gè)多月里,我對(duì)工作這個(gè)概念有了真正的了解,同時(shí)也學(xué)會(huì)了真正的獨(dú)立生活。

  即將踏上社會(huì)的我們還有太多太多需要學(xué)習(xí)的東西。我們沒有足夠的知識(shí)做鋪墊,更沒有足夠的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。如此一番并不樂觀的甚至可以說是悲觀的言辭,只是我這個(gè)初出茅廬的“菜鳥”的一點(diǎn)牢騷。

  就像喜歡說的“我允許自己像蝸牛一樣一步一個(gè)腳印的開始,卻不允許自己不思進(jìn)取得活著。”每個(gè)人都有自己對(duì)待生活的態(tài)度,對(duì)待挫折的態(tài)度和對(duì)待成功的態(tài)度。也許并沒有真正遇到挫折,也沒有真正成功過,但是積極向上的態(tài)度總是對(duì)的。就像亙古不變的“謙虛使人進(jìn)步,驕傲使人落后”一樣,我終究會(huì)學(xué)會(huì)用適合的方式去做正確的事情。

  這是一段充滿艱辛和收獲的經(jīng)歷,這是一段充滿幸福和快樂的旅程,這是一段充滿挫折與反思的人生,這是一件我們一生用心珍藏的禮物,這是一個(gè)不老的故事,是教師和學(xué)生用情感書寫的傳奇,這一切必將是我生命中不朽的記憶,必將給我們以后的人生打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),必將是我生命中豐碩而寶貴的精神財(cái)富。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)10

  若問學(xué)生喜歡什么樣的老師?答案肯定不是唯一的,不同的學(xué)生,不同學(xué)段的學(xué)生,關(guān)注點(diǎn)有所差異,但一定存在“交集”,諸如講課精彩,幽默風(fēng)趣,博學(xué)多才,和藹可親,認(rèn)真負(fù)責(zé),寬容大度,公平公正,英俊瀟灑,漂亮?xí)r尚……那么怎么做才能讓學(xué)生喜歡呢。

  一是做“樣子”。講課時(shí),“眼觀六路”,會(huì)用親切的目光看著每個(gè)學(xué)生,與每個(gè)學(xué)生“對(duì)光”;學(xué)生回答問題時(shí),會(huì)以專注、期待、鼓勵(lì)的目光看著發(fā)言的人;課外活動(dòng)時(shí),會(huì)加入學(xué)生跳繩的行列……“伴隨這些‘樣子’的,是我的微笑。微笑已經(jīng)成為我的一張名片。臉上有笑,學(xué)生就有親切感,而無(wú)懼怕感。”

  二是用手來表達(dá)“喜歡”的意思。用手摸摸學(xué)生的小腦袋;用手輕拍一下學(xué)生的肩;向?qū)W生蹺起大拇指;做些提示性動(dòng)作……堂堂都有,隨處都有?梢赃呑鰟(dòng)作邊說話,也可以只做動(dòng)作而不言語(yǔ)。體態(tài)語(yǔ)是教學(xué)語(yǔ)言的不可或缺的重要組成部分,應(yīng)用得當(dāng)可為教育教學(xué)增色又增效,甚至能夠起到有聲語(yǔ)言所起不到的作用,達(dá)“此時(shí)無(wú)聲勝有聲”之境。

  三是發(fā)揮“掌聲”的贊賞與肯定作用。學(xué)生終于想出了正確的答案,終于把課文讀得正確、流利、有感情了,終于寫出了一篇好作文,或者終于有一天默字沒有一個(gè)錯(cuò)別字了,“我都要為其鼓掌。”因?yàn)椤啊K于’的背后是學(xué)生的付出與艱辛,不容易啊!哪怕只取得些許進(jìn)步,也應(yīng)當(dāng)為之鼓掌!闭坡暿亲钣辛Φ馁澝溃坡曈兄薮蟮哪Я,尤其是來自老師的掌聲,會(huì)讓學(xué)生終生難忘,成為他們一生克難奮進(jìn)的.動(dòng)力。

  四是從來不吝嗇“表?yè)P(yáng)”。別說還是孩子的學(xué)生,就是身為成年人的教師,也喜歡聽表?yè)P(yáng)。有人說學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)是夸出來的,符合心理學(xué)上的“羅森塔爾效應(yīng)”!澳愕淖魑模Z(yǔ)言通順多了,這與你重視朗讀有很大關(guān)系!薄澳阌泻艽蟮臐摿ΑU者@樣下去,一年之后,你的作文會(huì)讓老師和同學(xué)刮目相看。”“你說卞強(qiáng)朗讀水平高,別人難以望其項(xiàng)背?不對(duì)?你好好練,準(zhǔn)能超過他!”“表?yè)P(yáng)”,最能讓學(xué)生“感到”老師喜歡他。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)11

  這個(gè)學(xué)期的認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)讓我們簡(jiǎn)單對(duì)企業(yè)進(jìn)行了解,同時(shí)也為這個(gè)忙碌的學(xué)期畫上了一個(gè)圓滿的句號(hào),為同學(xué)們以后的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。本次實(shí)習(xí)一共去了三個(gè)單位:鄭州太古可口可樂有限公司、河南金星啤酒集團(tuán)有限公司、河南花花牛乳業(yè)公司,他們有跨國(guó)公司、由本土知有本土知名企業(yè)。當(dāng)然也是在這次認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)中,我對(duì)企業(yè)有一個(gè)或淺或深的了解,從中也看出一些差距和不足。

  所拜訪的這三家,我印象最深的是鄭州太古可口可樂有限公司。依然清晰記得那天的場(chǎng)景,我們一行人坐著大巴車到高新技術(shù)開發(fā)區(qū)科學(xué)大道68號(hào)的時(shí)候,早有兩位充滿活力而熱情洋溢的姐姐在門口等待,給人一種尊重、熱烈又溫暖的感覺。兩位聲音甜美的講解員首先檢查了我們的衣著;而后發(fā)給我們參觀卡,并提出了一些參觀過程中的要求和注意事項(xiàng);

  最后我們10人一列,分成四隊(duì),分別由兩位講解員帶著入廠參觀。

  可口可樂公司內(nèi)部有著嚴(yán)格的紀(jì)律要求,我們參觀者進(jìn)入后不允許隨便走動(dòng),必須走斑馬線,嚴(yán)禁私自拍照等。當(dāng)然,也正是這些細(xì)節(jié)要求中體現(xiàn)出一個(gè)公司的底蘊(yùn)和內(nèi)涵。在參觀大廳內(nèi),我們了解到可口可樂所經(jīng)營(yíng)的飲料種類及可口可樂 積極的做,勇敢去創(chuàng),友善對(duì)待,愉快的活 的企業(yè)文化,太古可可口可樂注重人性的發(fā)展和愉快,他們每年都舉辦員工活動(dòng)日,同時(shí)可口可樂公司也熱衷于慈善事業(yè),如資助新鄭希望小學(xué)等慈善活動(dòng)。由參觀大廳到接待室的過程中,我們看到可口可樂公司為兒童設(shè)計(jì)的酷兒果汁類飲品和可口可樂公司在不同國(guó)家的不同商標(biāo),提到最搞笑的是一個(gè)國(guó)家像唐老鴨一樣的商標(biāo),深受來參觀的小朋友們的喜愛。講解員提到雪碧,有歌唱明星林俊杰、周杰倫作為代言人,表達(dá)了雪碧的音樂青春活力,因?yàn)橐魳肥茄┍痰撵`魂。

  在接待室中,我們玩起了一個(gè)很有趣的游戲,最終獲勝者將得到精美禮品一份。通過判斷兩種食物的卡里路含量的高低進(jìn)行一輪一輪的淘汰制游戲,由于同學(xué)們的水平比較高,十個(gè)回合下來到產(chǎn)生不出冠軍了。于是,講解員給幸存下來的高手們換另外一種游戲 手口不一,這個(gè)游戲的難度有點(diǎn)大,冠軍很快脫穎而出。這個(gè)時(shí)候的接待室內(nèi),笑聲不斷,其樂融融。接下來,我們參觀了可口可樂公司的流水線。參觀過程中,我們了解到玻璃瓶裝飲料的整個(gè)生產(chǎn)循環(huán)流程,由于玻璃瓶造價(jià)高,故玻璃瓶的循環(huán)利用是一條經(jīng)濟(jì)效益顯著地路徑。

  玻璃瓶經(jīng)過回收,撿瓶,消毒等一系列工作,便可以進(jìn)行灌注飲料的工作了。看到嚴(yán)格處理的過程,想必大家都能放心使用玻璃瓶裝的飲料了?煽诳蓸饭镜纳a(chǎn)線給我一大印象是自動(dòng)化程度極高,幾乎看不到車間里走動(dòng)的工人,其實(shí)真的讓我們開了眼界,震撼了來參觀的大部分人。

  接下來,講解員給我們介紹了太古和鄭州太古可口可樂公司起源與發(fā)展。可口可樂最初是有一位藥劑師無(wú)意中配制形成的,由于它口感極佳,很快便受到市場(chǎng)的青睞。而它的7x什么配方成為世界上最大的秘密。創(chuàng)造神秘雖然有違道德,但卻是可口可樂能夠長(zhǎng)期甚至永遠(yuǎn)的擁有市場(chǎng)的主要原因?煽诳蓸饭镜囊晃恢鞴軈s說,神秘配方對(duì)他們來說沒有多大意義,成功的真正秘訣在于產(chǎn)品的商標(biāo)在一個(gè)世紀(jì)里產(chǎn)生的影響。其實(shí)也正是這種神秘的配方,造成了可口可樂的絕對(duì)壟斷。

  鄭州太古可口可樂注冊(cè)資金1800萬(wàn)美元,與1996年7月正式投產(chǎn)。從投資鄭州以來,可口可樂公司銷售業(yè)績(jī)一路飆升。鄭州太古在可口可樂中國(guó)39個(gè)裝瓶廠中的排名,由xx

  年第12名,xx年躍居第七大裝瓶廠,創(chuàng)造了可口可樂歷史以來最快的.發(fā)展。在參觀的過程中,我們注意到了墻上的手印,是為可口可樂銷量做出巨大貢獻(xiàn)的人的手印,手印的深淺代表貢獻(xiàn)的大小,這種激勵(lì)和留念方式給我們參觀者以很特別的感覺。還有很值得一提的是可口可樂的節(jié)水環(huán)保理念的運(yùn)用,可口可樂公司投入大量資金建立污水處理系統(tǒng),中水處理系統(tǒng),處理過的水可以養(yǎng)魚、澆花等等。

  通過對(duì)可口可樂公司的參觀和學(xué)習(xí),我了解到可口可樂公司的本土化經(jīng)營(yíng)理念,先進(jìn)的自動(dòng)化生產(chǎn)車間,以人為本的人性化理念和節(jié)能環(huán)保的環(huán)保意識(shí),熱心慈善事業(yè)等等。我發(fā)現(xiàn),一個(gè)名牌企業(yè)不僅僅是為了獲取高額的利潤(rùn),而是獲得利潤(rùn)的同時(shí)也不忘自己的社會(huì)責(zé)任,他們把責(zé)任演繹到幾近完美。

  我們第二家參觀的是金星啤酒集團(tuán)有限責(zé)任公司,金星啤酒集團(tuán)是1995年10月以河南金星啤酒廠為核心組建的集工、貿(mào)、科研一體化的全國(guó)大型啤酒集團(tuán),創(chuàng)建于1982年,年生產(chǎn)能力200萬(wàn)噸,居河南第一,全國(guó)第四。去金星一行,人數(shù)較多,但是講解員仍耐心為大家服務(wù)。對(duì)金星啤酒廠印象比較深刻的是接待大廳內(nèi)收藏的奇石,還有一只展翅欲飛的雄鷹,體現(xiàn)出一股豪情和積極向上的精神風(fēng)貌,像是金星爭(zhēng)創(chuàng)世界品牌的雄心壯志的展示。

  金星啤酒廠廠址位于鄭州市南部,地理位置優(yōu)越,交通便利,為產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)奠定基礎(chǔ)。金星啤酒廠的接待大廳內(nèi)陳列著公司一路走來所收藏的各種包裝的啤酒,豐富而有內(nèi)涵。墻壁上篆刻著企業(yè)文化,企業(yè)風(fēng)貌。金星奉行 誠(chéng)信為本,顧客至上 的經(jīng)營(yíng)理念, 質(zhì)量第一,爭(zhēng)創(chuàng)名牌;持續(xù)改進(jìn),滿足顧客需求 的質(zhì)量方針, 責(zé)任,激情,創(chuàng)新,超越 的核心價(jià)值觀, 以戰(zhàn)交戰(zhàn),系統(tǒng)規(guī)范,品牌升級(jí),渠道拓展 的營(yíng)銷理念和 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,技術(shù)精湛,激勵(lì)無(wú)限,品質(zhì)領(lǐng)先 的生產(chǎn)理念,堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益統(tǒng)籌兼顧,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與精神文明建設(shè)齊頭并進(jìn),樹立良好的社會(huì)形象。

  接下來我們?cè)谥v解員的帶領(lǐng)下,參觀了金星集團(tuán)的植物園,里面種著白玉蘭,長(zhǎng)著長(zhǎng)青藤等植物。在炎熱的盛夏給人以清涼之感。了解完企業(yè)文化,下面當(dāng)然要看一下啤酒文化,其實(shí)啤酒在公元前50xx年就已產(chǎn)生,慢慢地發(fā)展成為今天的啤酒。它有三種原料:小麥、大麥和啤酒花,而啤酒花生產(chǎn)于中國(guó)。啤酒的生產(chǎn)過程是制麥到發(fā)酵到糖化到包裝,就產(chǎn)生了啤酒,F(xiàn)在社會(huì)中,啤酒被稱為 營(yíng)養(yǎng)面包 ,也是一種營(yíng)養(yǎng)品,這對(duì)啤酒以后的發(fā)展無(wú)疑起著極大的促進(jìn)作用。

  金星集團(tuán)也積極關(guān)注社會(huì)公益事業(yè),比如贊助全國(guó)性、省級(jí)的節(jié)目,關(guān)注貧困地區(qū)等,金星集團(tuán)的頁(yè)享受到很多益處,像出國(guó)旅游,提高工作環(huán)境等。金星集團(tuán)以 勤勉奮發(fā),雷厲風(fēng)行,開拓進(jìn)取,敢爭(zhēng)第一 為企業(yè)精神,公司成立了以總經(jīng)理為主的質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)委員會(huì),使三級(jí)管理全面結(jié)合形成網(wǎng)絡(luò)。實(shí)行 雙向質(zhì)量控制 :一是企業(yè)將質(zhì)量指標(biāo)層層分解,對(duì)個(gè)工序生產(chǎn)質(zhì)量嚴(yán)格檢測(cè):二是下道工序?qū)ι系拦ば虻漠a(chǎn)品質(zhì)量有最終否決權(quán),不合格者,有權(quán)拒絕使用。多年來,集團(tuán)出廠的成品合格率高達(dá)99%以上。

  公司以前獨(dú)資建廠、自我復(fù)制、小步快跑的擴(kuò)張模式,被稱為中國(guó)啤酒行業(yè)的第三種擴(kuò)張模式,F(xiàn)在金星集團(tuán)已進(jìn)入良性循環(huán),公司將發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),利用內(nèi)部負(fù)擔(dān),外部市場(chǎng)好,公司機(jī)制活,發(fā)展后勁足的特點(diǎn)進(jìn)行快速滾動(dòng)發(fā)展。

  最后一次認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí),我們參觀了花花牛乳業(yè)有限公司。河南花花牛集團(tuán)隸屬于河南省畜牧局,是集奶牛養(yǎng)殖,良種推廣,乳制品加工,良品加工,獸藥制劑及原料制藥為一體的綜合性集團(tuán)。

  以上是這次認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)中一些見聞和感受。從中,我能看到不同企業(yè)有不同的側(cè)重點(diǎn)和不同的企業(yè)文化及自己獨(dú)特的經(jīng)營(yíng)管理模式。但從總體看來,我們不難發(fā)現(xiàn)其中的優(yōu)缺點(diǎn)和相對(duì)優(yōu)勢(shì)。那么,學(xué)習(xí)和提高就是其中必須的了。國(guó)內(nèi)本土企業(yè)要不斷學(xué)習(xí)外國(guó)品牌的企業(yè)的先進(jìn)技術(shù)和管理中的精華部分,與此同時(shí),相對(duì)較弱的企業(yè)也要向先進(jìn)的國(guó)內(nèi)企業(yè)借鑒、學(xué)習(xí)。這些似乎還不夠,形成自己的特色,并不斷創(chuàng)新、改進(jìn)才是企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)12

  在行進(jìn)中摸索,在摸索中進(jìn)步。三尺講臺(tái)的實(shí)踐讓我逐漸明白付出不止包括教師努力的教,也更包括學(xué)生怎樣學(xué)習(xí)到你的教,也就是說我們要交給學(xué)生一種學(xué)習(xí)的方法。下面我想就教師的教以及學(xué)生的學(xué)與大家共同探討:

  1、尋找知識(shí)點(diǎn)分組教學(xué)法。分組教學(xué)不僅可以提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、及時(shí)掌握所學(xué)知識(shí)點(diǎn),同時(shí)又可以增強(qiáng)學(xué)生集體意識(shí)。分組教學(xué)尤其可以運(yùn)用在復(fù)習(xí)課、以及預(yù)習(xí)課中,教師可以通過這些掌握學(xué)生學(xué)習(xí)程度。這樣教師教起來便有重點(diǎn),學(xué)生也知道哪里是自己缺乏之處。

  2、 教師重音強(qiáng)調(diào)法。對(duì)于重點(diǎn)的知識(shí),教師可以采用重音強(qiáng)調(diào)。所以平常時(shí)候教師不用一味高亢的聲音,教師的課堂應(yīng)該隨著你的課堂知識(shí)情感變化有節(jié)奏感也即有聲調(diào)變化。這樣重點(diǎn)的知識(shí)時(shí)候就可以采用重音,當(dāng)然教師也應(yīng)該配合肢體語(yǔ)言,例如舉手放到黑板之上,這樣能夠吸引學(xué)生注意力,認(rèn)真聽講以有利于掌握牢固知識(shí)。

  3、 教師循環(huán)強(qiáng)調(diào)法。我們不可否認(rèn)社會(huì)最后評(píng)判學(xué)生還是要落實(shí)在試卷上。那么試卷考高分,對(duì)于文科性知識(shí)來講,必須學(xué)生努力的付出,當(dāng)然教師怎樣讓學(xué)生容易的接受也是關(guān)鍵,也因此重點(diǎn)性知識(shí)我們也應(yīng)該采用循環(huán)強(qiáng)調(diào),激起學(xué)生的注意,讓學(xué)生的腦子里面知道“嗯,這個(gè)知識(shí)是需要我記住的”。

  4、 圖表利用法。每一課每一單元的知識(shí)都需要一個(gè)靈魂,也就是線索,只有一個(gè)線索在其中那么本課、單元知識(shí)學(xué)生才會(huì)更容易的.去掌握。例如,一單元知識(shí)學(xué)后,如果不進(jìn)行系統(tǒng)的把握,對(duì)于每一課知識(shí)來講,就顯得瑣碎,所以教師應(yīng)及時(shí)利用各種方法找出一個(gè)線索,帶領(lǐng)學(xué)生串聯(lián)知識(shí)。這時(shí)候就可以采用圖表法。

  5、教給學(xué)生善于利用板書做筆記。板書就是學(xué)生的大腦,這里面儲(chǔ)存著他們最需要掌握的知識(shí),所以我們?cè)趯懓鍟鴷r(shí)才會(huì)將最重要知識(shí)寫在其上。有的學(xué)生不知如何做筆記,對(duì)于老師寫的板書走馬觀花,有的將板書ppt全部抄下,殊不知在課本中就已經(jīng)明顯寫著此知識(shí)點(diǎn)。所以教師要提醒學(xué)生那些知識(shí)記住,哪些知識(shí)在課本上畫住,哪些需要抄在課本上。

  這就是我的一些感受,希望與大家共同進(jìn)步,愿所有實(shí)習(xí)生頂崗順利。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)13

  接近一個(gè)半月的實(shí)習(xí)已經(jīng)過去了,雖然時(shí)間短,但我的收獲頗豐。

  剛來到小學(xué),我們了解了新石小學(xué)的相關(guān)信息,認(rèn)識(shí)了我們的指導(dǎo)老師,在交流了班級(jí)的相關(guān)情況后,校長(zhǎng)告訴我們,做老師,最重要的是寬容,常懷一顆寬容的心,將心比心,先樹人,后成才。作為一名有著豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的校長(zhǎng),還向我們介紹了很多育人方法,當(dāng)然,這只是理論層面的指導(dǎo),在這以后的日子中,三位指導(dǎo)老師又從實(shí)際中向我們傳授了教學(xué)的經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)將個(gè)人感受總結(jié)如下:

  1.用心去和孩子交流,才會(huì)收獲同等的愛。 作為一個(gè)教師,和孩子的交流方式有兩種:語(yǔ)言的和非語(yǔ)言的。往往教師的一個(gè)微笑、一個(gè)點(diǎn)頭、一個(gè)撫摸、一個(gè)摟抱、一個(gè)眼神都給以孩子極大的鼓舞和信心。用一顆真誠(chéng)的心去和孩子交流,給以孩子同等的尊重,對(duì)學(xué)生的發(fā)言或行為給以極大的熱情和耐心,注意傾聽、觀看應(yīng)給以孩子鼓勵(lì),孩子才會(huì)真正從心靈上接受教師。

  2.用心去和教師交流,才會(huì)收獲知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。 子曰:“三人行,必有我?guī)熝!?/p>

  在成長(zhǎng)的路上,每一個(gè)人都會(huì)是我們的老師。學(xué)習(xí),是每一刻都存在的事情,或知識(shí)經(jīng)驗(yàn),或?yàn)槿颂幨,小學(xué)里的老師,長(zhǎng)期在第一線工作,他們身上,有許多我們應(yīng)該學(xué)習(xí)、應(yīng)該借鑒的地方。從第一天見習(xí)開始,我就看班上的老師如何度過一天的教育教學(xué)工作,在合適的'時(shí)候適時(shí)詢問班上的老師各類問題。在和老師的交流中,了解了許多在書本沒有的知識(shí),了解了許多現(xiàn)實(shí)問題的處理辦法。

  3.用心去觀察,才會(huì)收獲意想不到的東西。 ①觀察學(xué)生 教育學(xué)生是一門科學(xué),只有了解學(xué)生,才能“教好”學(xué)生。而觀察是了解學(xué)生最重要的途徑之一,由于小學(xué)生自身控制能力差,情緒外露,起內(nèi)心活動(dòng),身體狀況通常通過表情、動(dòng)作或簡(jiǎn)短的語(yǔ)言表現(xiàn)出來。往往學(xué)生的一個(gè)小動(dòng)作,一剎那的活動(dòng),常常反映一個(gè)真實(shí)的內(nèi)心活動(dòng)。只有學(xué)會(huì)觀察,通過觀察分析,才會(huì)理解孩子的做法和說法,尋求教育的解決辦法。 ②觀察教師 很多時(shí)候,教師的教育是隨機(jī)性的,以一個(gè)見習(xí)者的身份,要學(xué)習(xí)其閃光點(diǎn),就要仔細(xì)的看,學(xué)會(huì)觀察,才能從中收獲。 ③觀察活動(dòng) 一個(gè)活動(dòng)的開展,是通過教師的組織和孩子的參與才能順利的完成。觀察活動(dòng)的準(zhǔn)備、開展、后續(xù)情況及孩子在活動(dòng)中的參與程度、表現(xiàn),可以總結(jié)活動(dòng)的優(yōu)缺點(diǎn),了解孩子,從而改進(jìn)教育中存在的問題,改善教育教學(xué),使孩子得到發(fā)展。④觀察日常生活 在生活中,我們望望可以發(fā)現(xiàn)不同的孩子與不同的思想、不同的語(yǔ)言、不同的行為表現(xiàn),通過滲透性的生活觀察,才能更了解孩子、認(rèn)識(shí)孩子、理解孩子。

  5.用心去實(shí)踐,才會(huì)逐漸收獲教育的理想和理想的教育。 實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),無(wú)論任何科學(xué)、先進(jìn)的理念都必須通過實(shí)踐來證明來實(shí)施。用心去實(shí)踐,謹(jǐn)慎的實(shí)踐,開創(chuàng)性地去實(shí),才能使理論獲得升華,才能使教育的理想在實(shí)踐中逐步實(shí)現(xiàn),向理想的教育邁進(jìn)。

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)14

  “實(shí)習(xí)是每個(gè)大學(xué)生都必須經(jīng)歷的一件事,是必須度過的考驗(yàn)!逼鸪醍(dāng)我這么看待實(shí)習(xí)的時(shí)候,我總覺得這是一件麻煩又“恐怖”的事情。畢竟我在外工作的經(jīng)驗(yàn)也非常少,起初還害怕自己在工作中會(huì)搞砸。但就我現(xiàn)在的情況來說,還真是應(yīng)了那句話:“不去試試是不會(huì)有結(jié)果的。”

  在此次的實(shí)習(xí)中,我來到公司作為一名普通的實(shí)習(xí)員工參與工作,盡管起初的時(shí)候吃了很多的苦,但如今反思起來,卻覺得自己有了不一樣的進(jìn)步!以下是我對(duì)這次實(shí)習(xí)的心得感受:

  一、對(duì)部門的感受

  初來部門的時(shí)候,我以為這里是和我想象一樣的嚴(yán)格又充滿“勾心斗角”的地方,所以在走路的時(shí)候都小心翼翼的讓自己不發(fā)出聲音。但是,在很快,我就體會(huì)到自己想象的破滅。這里不僅僅不是一個(gè)冰冷的地方,恰恰相反,在休息時(shí)間里前輩們所展現(xiàn)出來的熱情反而讓我有些不適應(yīng),但是我卻非常喜歡這樣的感覺。

  二、對(duì)培訓(xùn)的感受

  作為新人,參加培訓(xùn)正是我想要的,比起一無(wú)所知的面對(duì)工作,參加培訓(xùn)反而更能給我底氣。在入職的培訓(xùn)中,我認(rèn)真的聽取了領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),這讓我在基本工作的掌握上有了很大的'進(jìn)步。當(dāng)實(shí)習(xí)結(jié)束的時(shí)候,我感到自己學(xué)習(xí)的非常順利,不僅對(duì)工作有了不少的了解,對(duì)于工作的方法也非常的熟練了。

  隨后我們就開始了正式的工作,但在這時(shí),我才感受到自己的錯(cuò)誤。盡管我確實(shí)在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的時(shí)候?qū)W的很認(rèn)真,但在實(shí)際的工作中反而不如別人。這就是我缺乏實(shí)際工作驚訝的缺點(diǎn)。但好在在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我對(duì)自己的不足彌補(bǔ)了上來,慢慢的,也能順利完成工作了。

  三、工作的感受

  實(shí)習(xí)工作的體會(huì),就身體上來說,是非常的累。不僅僅要回歸到每天早起的日子,更是有了工作的壓力。這對(duì)我被大學(xué)“慣壞”的身體負(fù)擔(dān)很重。但是在努力下,我也同樣做出了改變,調(diào)整好了自己的狀態(tài),積極的面對(duì)實(shí)習(xí)工作。

  而在專業(yè)上,此次的實(shí)習(xí)中我學(xué)到的都是非常實(shí)用的經(jīng)驗(yàn)知識(shí),這讓我認(rèn)識(shí)到,過去盡管學(xué)習(xí)的廣泛,但是因?yàn)闆]有明確的目標(biāo),反而很多知識(shí)都不夠精通。為此,在今后的學(xué)習(xí)和提升中,我一定要先找好目標(biāo),然后再進(jìn)一步?jīng)_刺。

  四、結(jié)束感受

  實(shí)習(xí)的這幾個(gè)月來,我不僅僅是身體上和工作上的改變,在于社會(huì)的接觸中,我的思想也漸漸變得成熟,F(xiàn)在的我,更有信心去完成自己的夢(mèng)想,為此,在今后的真正工作中,我會(huì)更加努力的!

頂崗實(shí)習(xí)心得體會(huì)15

  孔子有句話說:“吾日三省吾身。”“三省”而后知道所得所失,如果有得,心中不勝欣慰,如有所失,必當(dāng)明日加倍努力以彌補(bǔ)所失。每日“三省”而每日都有進(jìn)步,來平山中學(xué)已經(jīng)有一段時(shí)間,我對(duì)自己的教學(xué)進(jìn)行了深刻的反思。

  首先,我沒有認(rèn)真鉆研教材,對(duì)重點(diǎn)把握不夠明確,知識(shí)點(diǎn)講的不夠全面。我是第一次講必修二,對(duì)教材內(nèi)容更要深入的學(xué)習(xí)、研究、探討,這樣才有利于我們更好地進(jìn)行教學(xué),因此對(duì)教材的分析和研究成為首先要完成的任務(wù)。在教學(xué)中,我更應(yīng)充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,鉆研教材,駕馭教材,在領(lǐng)會(huì)編者意圖的基礎(chǔ)上創(chuàng)造性的使用教材,用活教材。

  其次,上課我與學(xué)生的互動(dòng)比較少,采取填鴨式、滿堂灌,學(xué)生的主體作用得不到充分體現(xiàn)。為了改變這種陳舊的教學(xué)模式,就必須使學(xué)生成為課堂的主體,所以必須充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。怎樣做到這一點(diǎn)呢?首先就要在備課上下功夫,做好教學(xué)設(shè)計(jì),結(jié)合學(xué)生實(shí)際設(shè)計(jì)相應(yīng)的互動(dòng)環(huán)節(jié);其次,增加上課的幽默型和趣味性,才不至于讓學(xué)生感到厭倦。為此,我在備課時(shí),找了些和課程有關(guān)的小視頻,盡可能提高學(xué)生的上課積極性。

  最后,教學(xué)情感反思。就我個(gè)人認(rèn)為,教學(xué)情感包括對(duì)學(xué)生的`情感和對(duì)所授科目的情感。第一,對(duì)學(xué)生的情感就是要把他們當(dāng)成自己的孩子一樣,不管學(xué)習(xí)成績(jī)好與壞、紀(jì)律遵守的好與壞,他們都是一樣的自尊、有上進(jìn)心,在課堂教學(xué)中要以十二分的熱情投入到對(duì)他們的關(guān)懷與教育中。第二,對(duì)所授科目的情感就是要把他當(dāng)做一個(gè)有血有肉的人看待。曾經(jīng)聽一位老師說過,一個(gè)老師如果自己對(duì)所教的科目沒有了情感又怎么要求學(xué)生對(duì)其產(chǎn)生興趣與熱愛呢?所以,老師必須對(duì)自己的科目有感情。

  蘇格拉底說:“未經(jīng)審視的生活是無(wú)價(jià)值的,你必須不時(shí)的停下來,審視你的生活,與你的內(nèi)心相接觸,你必須不斷的了解世事,不斷地發(fā)現(xiàn)自我。惟其如此,你的經(jīng)歷才會(huì)成為你的財(cái)富。”作為一名新教師,要不斷的反省自己,為自己確定正確的路線和目標(biāo),朝著正確的方向前進(jìn)。

  反省是一面鏡子,它能將我的錯(cuò)誤清清楚楚地照出來,使我們有改正的機(jī)會(huì)。

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