會計個人工作總結(jié)范文

　　總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，快快來寫一份總結(jié)吧。總結(jié)一般是怎么寫的呢？下面是小編整理的會計個人工作總結(jié)范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　回顧20xx年，在總行會計結(jié)算部的指導(dǎo)和營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在各營業(yè)機構(gòu)的主動協(xié)作下，我部認真落實各項規(guī)章制度，狠抓風(fēng)險防范，堵塞管理漏洞，各項工作取得了主動的階段性成果，一年來，總行營業(yè)部沒有發(fā)生一起會計結(jié)算方面重大違章違規(guī)大事，初步實現(xiàn)了平安、合規(guī)、效益、穩(wěn)健的經(jīng)營目標。現(xiàn)將總行營業(yè)部20xx年會計結(jié)算工作總結(jié)如下：

　　一、加強內(nèi)控管理，建立并適時調(diào)整內(nèi)控考核指標為完善科學(xué)的激勵約束機制，提升我部的內(nèi)控管理水平，強化會計、出納制度的執(zhí)行力度，堅持貫徹總行內(nèi)控考核的“客觀性、公正性、實操性、綜合性”原則，制定網(wǎng)點在會計結(jié)算方面的內(nèi)控考核指標，并依據(jù)業(yè)務(wù)進展的變化和趨勢，適時調(diào)整了我部銀企對賬、單位結(jié)算賬戶管理和事后監(jiān)督三個方面的考核內(nèi)容，不斷加強和細化各項業(yè)務(wù)的內(nèi)部管理，通過長期有效的內(nèi)控考核機制，有效防范和化解經(jīng)營風(fēng)險。

　　二、加強對人民幣單位結(jié)算賬戶的管理，順當(dāng)完成20xx年賬戶年檢和賬戶管理系統(tǒng)批量遷移兩項重點工作，確保我部結(jié)算賬戶的有效性、合規(guī)性

　�。ㄒ唬﹪栏褚罁�(jù)《佛山順德農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司人民幣單位銀行結(jié)算賬戶操作規(guī)程》的有關(guān)要求，對單位賬戶的開立、變更、備案等業(yè)務(wù)進行嚴格把關(guān)，確保資料齊全，手續(xù)完備。目前我部存量單位結(jié)算賬戶共戶，20xx年新開各類結(jié)算賬戶270戶，變更賬戶資料120戶，撤銷各類賬戶118戶。

　�。ǘ�）按總行信息中心ecif賬戶系統(tǒng)的管理要求，嚴格批閱賬戶資料的完整性、規(guī)范性，確保資料歸檔的精確性、準時性。20xx年通過ecif系統(tǒng)傳遞資料共1250份。

　　（三）順當(dāng)完成人民幣單位銀行結(jié)算賬戶年檢和賬戶管理

　　系統(tǒng)批量遷移工作。歷經(jīng)半年時間，通過我部全體員工的共同努力，納入本年度年檢范圍的賬戶戶，已年檢戶，完成占比%，同時轄內(nèi)18間營業(yè)機構(gòu)的單位結(jié)算賬戶也均已遷移成功，涉及戶數(shù)戶。

　　三、進一步加強空頭支票的監(jiān)控與管理，愛惜持票人的合法利益，防范結(jié)算風(fēng)險，維護支付結(jié)算秩序，增加我部結(jié)算質(zhì)量和社會信譽

　　選擇實行按月通報我部簽發(fā)空頭支票的狀況、準時跟進與了解、把握售賣支票數(shù)量、嚴把開戶質(zhì)量關(guān)、停止其支票結(jié)算業(yè)務(wù)等措施，多管齊下，嚴格支付結(jié)算管理。同時還開展了一次以“規(guī)范票據(jù)行為，禁止簽發(fā)空頭支票”為主題的設(shè)點宣布傳達活動，大力宣布傳達票據(jù)的相關(guān)法律法規(guī)，進一步擴大影響。20xx年我部停止單位支票結(jié)算業(yè)務(wù)戶，共開出空頭支票51張，同比20xx年開出空頭支票68張削減了17張。具體如下：......商業(yè)隱秘省略

　　四、加強事后監(jiān)督管理工作，進一步規(guī)范業(yè)務(wù)操作，嚴防案件發(fā)生

　　20xx年隨著我行事后監(jiān)督0cr系統(tǒng)的正式上線，標志著我行集中事后監(jiān)督工作已順當(dāng)完成，為協(xié)作總行工作的順當(dāng)開展，我部共開辦5次培訓(xùn)、相互溝通會，并針對上線后消逝的各類問題制定《總行營業(yè)部事后監(jiān)督考核方法》，按月、按季進行考核、通報，并從10月份起每隔10日公布一次近5 / 14期存在問題，就期間重點留意事項進行重申、規(guī)范，不斷加大對網(wǎng)點事后監(jiān)督工作的管理和考核，進一步規(guī)范各項業(yè)務(wù)操作。

　　五、加強對轄內(nèi)現(xiàn)金調(diào)配、人民幣收付業(yè)務(wù)和假幣收繳工作的管理，確�，F(xiàn)金正常流通，消退假幣對社會穩(wěn)定性帶來的負面影響

　�。ㄒ唬┳龊幂爟�(nèi)現(xiàn)金管理及現(xiàn)金調(diào)配工作，在總行下達的庫存限額中進行合理支配，按月監(jiān)控網(wǎng)點的月日均庫存金額，并按季下發(fā)月日均庫存金額的考核通報，依據(jù)網(wǎng)點業(yè)務(wù)量和需求量的不斷更新，20xx年先后兩次調(diào)整了我部各營業(yè)機構(gòu)的庫存限額。

　�。ǘ�）認真履行崗位職責(zé)，嚴格執(zhí)行假幣收繳和報送規(guī)定，嚴格依據(jù)人民幣收付的有關(guān)規(guī)定，認真為群眾辦理殘缺污損人民幣的收兌停止流通人民幣業(yè)務(wù)，準時對回籠款項進行整點挑剔，防止對外支付不合規(guī)定的人民幣。在總行開展的人民幣收付和假幣收繳業(yè)務(wù)檢查中，11間支行中只有我部得滿分。

　�。ㄈ�）協(xié)作做好亞運前反假貨幣“百日行動”的宣布傳達活動，選取收繳假幣數(shù)量較多、人流量較多的網(wǎng)點進行設(shè)點宣布傳達

　　六、加強會計印章管理，切實做到嚴格規(guī)范、專人保管、專人使用和專人負責(zé)

　　依據(jù)總行下發(fā)的管理方法，重申并細化了我部印章管理的有關(guān)規(guī)定，進一步規(guī)范了印章的申領(lǐng)、使用、停用和保管，切實做到嚴格規(guī)范、專人保管、專人使用和專人負責(zé)。今年8月份，我部停用的各類會計印章275枚，啟用新會計印章186枚，均嚴格按規(guī)定進行啟用和停用，對印章的日常管理常抓不懈，確保印章無漏登、無遺失。

　　七、連續(xù)加強檢查與監(jiān)督，防范會計結(jié)算業(yè)務(wù)的操作風(fēng)險

　�。ㄒ唬┖葑�專項檢查，明確檢查目的，提高檢查針對性。20xx年共開展各項會計結(jié)算業(yè)務(wù)檢查13次，投入檢查人員人次，累計個工作日。具體包括年終會計決算真實性檢查、賬戶使用合規(guī)性檢查、會計檔案資料檢查、商業(yè)匯票承兌和貼現(xiàn)業(yè)務(wù)專項檢查、亞運前反假貨幣工作檢查和匯兌業(yè)務(wù)合規(guī)性檢查各1次，重要空白憑證及印章管理和存款風(fēng)險滾動式檢查各2次，銀企對賬單回收狀況檢查3次。

　�。ǘ�）完善整改糾錯機制，對檢查中發(fā)覺的問題準時跟進、驗證整改效果，并提交整改報告到總行相關(guān)部門。八、加強隊伍建設(shè)，提高整體人員素養(yǎng)。

　　（一）制定優(yōu)秀業(yè)務(wù)人員定向培育方案。以“與時俱進、大興學(xué)風(fēng)、以人為本、苦練內(nèi)功”為指導(dǎo)思想，堅持“理論聯(lián)系實際，因需施教、學(xué)以致用”的基本原則，選擇實行“業(yè)余自學(xué)與崗位實踐相結(jié)合”的方法，通過不斷變換角度與角7 / 14色的方式，力爭在短時間內(nèi)快速提升個人業(yè)務(wù)水平，加強我部會計結(jié)算人員的整體素養(yǎng)。

　�。ǘ�）促業(yè)務(wù)、推動前進展，準時開展各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)。20xx年共開展各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)次，培訓(xùn)內(nèi)容包括ocr系統(tǒng)和反假數(shù)據(jù)報送系統(tǒng)上線培訓(xùn)、貨幣反假學(xué)問培訓(xùn)、新工業(yè)務(wù)培訓(xùn)、網(wǎng)點日常會計結(jié)算重點、難點業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。九、其他

　�。ㄒ唬└叨戎匾暋⑷�力以赴、主動協(xié)作總行完成重點工作。在我行以直接參預(yù)者直聯(lián)方式接入支付系統(tǒng)、以集中直聯(lián)模式接入支票影像交換系統(tǒng)工作中，準時召開宣布傳達動員會議，向XX多個企業(yè)客戶進行宣布傳達推廣，使系統(tǒng)在停運期間，得到客戶的支持與協(xié)作，確保系統(tǒng)升級期間各項結(jié)算業(yè)務(wù)的順當(dāng)過渡。

　�。ǘ�）盡職盡責(zé)，主動客觀地向總行反饋各種看法和建議。今年以來，依據(jù)總行下發(fā)的結(jié)算專管員管理方法、會計印章管理方法、電腦報表實施細則、久懸賬戶操作規(guī)程和單位賬戶年檢操作規(guī)程、會計主管管理方法、一級支行會計及風(fēng)險管理部會計結(jié)算管理人員管理方法等征詢看法稿，結(jié)合實際，以支行管理和操作的角度，主動提出了合計51條反饋看法和建議，為總行供應(yīng)了決策依據(jù)。

　　（三）認真做好日常報表、資料的上報上送工作，如每月的支付業(yè)務(wù)狀況報表、會計優(yōu)秀人員培育鑒定表、人民幣流通檢測表和二級支行會計主管任用狀況表等等，切實做到準時精確報送，確保無錯報、漏報。

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