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銷售經理辭職報告

時間:2024-07-10 06:55:03 辭職報告 我要投稿

銷售經理辭職報告【熱門】

  隨著社會不斷地進步,報告的適用范圍越來越廣泛,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。一起來參考報告是怎么寫的吧,下面是小編精心整理的銷售經理辭職報告,歡迎大家分享。

銷售經理辭職報告【熱門】

銷售經理辭職報告1

尊敬的領導:

  您好!

  從20xx年初至今,進入工作x年的時間里,得到了各位同事的多方幫助,我非常感謝各位同事。

  在過去的x年里,我在里工作的很開心,感覺的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在的過去x年里,利用給予良好學習時間,學習了一些新的`東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于x年多的照顧表示真心的感謝!

  在經過20xx年下半年的時間里,給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為做好新的市場開發(fā),自己身感有愧的x年的培養(yǎng)。

  由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對這x年的照顧,自己也感覺自己在過去x年沒有給做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和考慮,自己現(xiàn)向提出辭職,望給予批準。

此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年x月x日

銷售經理辭職報告2

尊敬的領導:

  您好!

  從20xx年x月份至今,進入已有x年多的時間里,我得到了各位同事的多方幫助,我非常感謝各位同事。

  在過去的x年里,我在里工作的很開心,感覺的氣氛就像一個大家庭一樣,大家相處融洽和睦,同時在里也學會了如何與同事相處,如何協(xié)調各方關系等方面的知識。在的日子里,我不僅學到了一些新知識,同時也積累了很多寶貴的人生經驗,對于三年來的培養(yǎng)表示衷心的感謝!

  隨著的快速的發(fā)展,無論是在業(yè)務拓展方面,還是在行政管理方面,均對每位員工提出了更高的要求。就我自身而言,我從一個銷售業(yè)務員逐步過度至一個負責整個銷售方面事務的辦公室主任,深深感覺到個人能力的不足,綜合管理水平已與的'要求相差甚遠了,自己深感有愧xx年來的培養(yǎng)。

  由于我個感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意,感覺愧對的期望,同時也感覺自己在過去的xx年里沒有給做過重大貢獻,主要是和自身能力不高有關,在的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和考慮,自己現(xiàn)特向提出辭職,望給予批準。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

銷售經理辭職報告3

  不知不覺中,20xx年已經接近尾聲,加入公司已有些時間,這這段時間的工作中,我學習并積累了很多知識和經驗,鍛煉和提高了業(yè)務能力,更讓自己的人生多了一份激動,一份喜悅,一份悲傷,最重要的是增加了一份人生閱歷?梢哉f,在建華的這段時間中,收獲頗多、感觸頗多。在這里,非常感謝公司的每一位領導和同仁的幫助和指導,現(xiàn)在已能獨立完成本職工作,現(xiàn)將今年工作做以下幾個方面總結。

  一、學習方面:學習,永無止境,來到公司的時候,對于新的環(huán)境,新的事物都比較陌生,在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質和操盤模式,通過努力的學習明白了銷售經理的真正內涵以及職責,并且深深的喜歡了這份工作,同時也意識到自己的選擇是對的。

  二、心態(tài)方面:剛進公司的時候,XX項目沒有進場,覺得有點無聊甚至枯燥,但12月

  進入XX之后,回頭再看,感覺在公司中每時每刻都會學到東西,主要在于自己有沒有去發(fā)現(xiàn)、去學習。在公司領導的耐心指導幫助下,我漸漸了解心態(tài)決定一切的道理,要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對生活和工作,隨之心境也是越來越平靜,更加趨于成熟。

  三、完成的主要工作任務:

  1、XX共計銷售XX套,銷售面積XXXX平米,銷售額XXXXXXXXX元,回款額XXXXXXXXX元;

  2、到XXX后,對項目人員重新系統(tǒng)培訓了房地產專業(yè)知識和銷售技巧。

  3、修改和重申了案場制度,制度更加細化。

  黃煒20xx—1—10p、1

  4、制定早、晚會簽字制度,分析市場、客戶以及銷售中遇到的問題,提升團隊士氣。

  5、在公司領導的指導下,參與制定12月的月團購計劃,聯(lián)系團購單位,選房、簽約,

  最終成交XX套,銷售額XXXXXXX元,回款額為XXXXXXX元;

  四、工作中存在的不足

  1、對業(yè)務監(jiān)督執(zhí)行力度不夠

  2、對項目整體把控有待于提高。

  3、需要進一步增加管理方面的`經驗。

  4、與甲方缺乏有效溝通。

  在學習公司完善的操盤經驗,發(fā)掘自己工作中的不足的同時,計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

  1、進一步提高自己的管理水平;

  2、及時完成領導交給的各項任務;

  3、與甲方及時有效地溝通,保證銷售工作的正;;

  4、不斷改進工作中所存在的問題,及時調整策略,保證明年銷售任務的順利完成;

  5、同時努力學習策劃推廣方面的技能,給項目銷售提供更好的可行性方案。

  6、加大工作的檢查力度和計劃的可執(zhí)行性,努力增強團隊的執(zhí)行力。

  7、制定月可行的銷售計劃分級管理,執(zhí)行目標確立到個人,分工和責任明確,使銷售

  工作系統(tǒng)化和正規(guī)化,提高團隊工作效率。

  8、工作從細致性出發(fā),做到掌握銷售上的一切相關事務。

  20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的一年,雖然我來XXX公司時間不長,但是在這里真正體會到了團結協(xié)作,互幫互助,共同創(chuàng)業(yè)的一種精神,同時感謝各各領導、同事對我工作方面的支持和幫助,我相信公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,更好的發(fā)展,項目在公司的領導下,會以更好的業(yè)績回報公司。

  預祝:XXX公司明天更加輝煌。!

銷售經理辭職報告4

尊敬的陳總:

  你好!

  首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網上找到我,給我加入公司這個大家庭的機會。幾個月過去了,xxx使我從對服裝行業(yè)一無所知,到目前自認也是行業(yè)中的一份子。xxx帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。xxx讓我第一次冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。

  幾個月前何總給我一項任務就是開拓xxx廣東的`市場,現(xiàn)在廣東已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新,佛山南海廣場,惠州吉之島等多家自營店,我覺得今年xxx在廣東的布局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。話說多了就會囉唆,但當我走出飛馬離開xxx的時候,我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里,靜心的時候我還是會回想起我在xxx的日子。

  謝謝xxx小姐對我的信任,也謝謝陳總你對我的嚴格要求。

  祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上,也希望xx健康成長,請批準我的請辭。

銷售經理辭職報告5

尊敬的領導:

  首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復我的'辭職報告。

  承蒙你們的關心和照顧,使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子里所給予我無微不至地關心和幫助。

  但是因為個人原因,我不得不選擇辭職。

  接下來我依然會用心工作,站好最后一班崗,并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿xx酒店顧客盈門,生意興隆。

  特此報告,望批復為盼!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

銷售經理辭職報告6

親愛的各位同仁、代理商朋友們:

  在進行市場調查客戶回訪的同時我部也要征詢和聽取客戶所反映的信息與意見。這些有助于我酒店進行自我完善。酒店業(yè)務發(fā)展的迅猛的,業(yè)態(tài)結構呈梯對式。酒店業(yè)的發(fā)展形勢也出現(xiàn)了一片繁榮的景象,但同時也出現(xiàn)了供大于求的局面。市場份額的不足也同時制約了酒店業(yè)的發(fā)展,縱觀本土市場我們不可忽視在我酒店周邊的中小型賓館。雖然它們在硬件上有一定不足。但他們擁有一大批忠誠的客戶,并在價格上也占有相當大的優(yōu)勢。

  隨著部門人員和工作量的雙重增加,在20xx年度工作開展過程中,為使大家在一個和諧的工作環(huán)境下充分展示和發(fā)揮個人業(yè)務專長,在今年的稽核檢查過程中,我們充分利用現(xiàn)場稽核和撰寫稽核報告的時間,有針對性的結合實際學習總行新編制度匯編有關內容,并在內部就有關問題進行討論和意見交流,努力營造內部較為濃烈的學習和業(yè)務研討氛圍,新員工短時間內熟悉情況并進入角色,老員工吸取并補充新員工的專業(yè)優(yōu)勢,部門全員相互彌補專業(yè)缺陷,崗位技能得到均衡提升,在內部形成了互幫互學、共同提高、自然和諧的良好局面。

  寫辭職報告,一定要充分考慮辭職的理由是否充分、可信。因為只有理由充分、可信,才能得到批準。但陳述理由的文字應扼要,不必展開。

  我很遺憾向公司提出離職申請,獲得x總和集團的理解和批準,并于12月9日老xx先生蒞臨之高級經理全體會議中宣布。很榮幸再次獲得老xx總裁對我過去近7年貢獻的褒獎,感謝和祝福。 我想這也是對所有同仁和代理商及客戶朋友的榮譽。在此我想感謝各位這么多年一直忠誠地、同心地和非常勤奮地和我一起打拼以及在方方面面對我的支持!

  但現(xiàn)在因為我個人以及家庭的原因,經過深思熟慮地思考,我不得不提出辭職,希望能于20xx年1月15日正式離職,請公司批準。并請公司在1月15日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

  銷售工作如逆水行舟,不進則退。緊張繁忙的一年即將過去,新的挑戰(zhàn)又在眼前。沉思回顧,這一年我作為銷售本部經理,在公司領導的指導下和同事的合作中,我積累了更多的實踐經驗,學習到了更多理論知識,同時,也在工作中發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。這是充實的一年,具體的工作總結如下。

  來公司也XXX了,在XXX這個崗位的我早已經看慣了別人的離職,卻在敲打自己這一封甚是沉重的辭呈之時,無從下筆。

  記住 我們的隊伍只要目標明確,一定可以達成的 。 這6年來工作確實辛苦, 但心中一直是熱情洋溢的,好像在打籃球比賽一樣(我喜歡打籃球嘛!), 回想起來,初時我打中鋒或大前鋒,帶領大伙沖鋒陷陣,辦公之家遠投近切,直闖禁區(qū),屢屢得分,其次我換位成控球后衛(wèi),組織全場攻防戰(zhàn)術及實施。

  6年多共同努力的結果,大家有目共睹, 更可貴的是,我們成為“ 一家”! 我要感謝上帝的賜福有6年的平順和今年的艱難,讓我學習不驕傲、不氣餒、不暴躁、不求自己的私利和榮耀;體會更多何為真團隊,何為公義正直與慈愛憐憫的平衡,為何信仰和榜樣對每一個人的重要, 人和事何者更重要和優(yōu)先等課題。在困難中也學習患難生忍耐,忍耐生老練,老練生盼望,盼望生喜樂,喜樂生力量。 感謝神常保守我的心思意念能平衡和平安喜樂。說這些不是我已完全得著, 乃是仍在學習中, 更愿大家共勉之,生出信心、盼望和力量來面對困難。 記住“我們的隊伍只要目標明確,一定可以達成的”。這6年來工作確實辛苦, 但心中一直是熱情洋溢的,好像在打籃球比賽一樣(我喜歡打籃球嘛!),回想起來,初時我打中鋒或大前鋒,帶領大伙沖鋒陷陣,遠投近切,直闖禁區(qū),屢屢得分,其次我換位成控球后衛(wèi),組織全場攻防戰(zhàn)術及實施。之后,我自覺地開始打“教練”了,最大的不同在教練不只關心贏每一場球,更關心他的球員在各方面的成熟與成長,以及真團隊的建立。因為這才是立于不敗之地的關鍵,也是人生最豐富有趣的部分。最終,我再一次換位了,這次我選擇坐在觀眾席上,成為球迷啦啦隊的一員,不時向場中投以關注的眼神和喝彩,只要大家認真盡力了,不論輸贏,我保證給予所有的隊員最溫暖的.懷抱。

  在張經理的規(guī)劃下,由本人與收儲中心共同合作操作對土地各項手續(xù)的辦理,由于之前沒有此方面從事經歷,因此,在做的過程中要處處留意并記錄各項細節(jié),做好下一步工作計劃,與收儲中心高經理通力合作,并及時就工作進展狀況向張經理匯報。制作一些如可行性報告等重要的文件時要站在營銷和市場的角度及總負責人的高度統(tǒng)籌策劃,決策度伸張有弛。

  這個工作我很清楚是上帝賞賜的,而今年以來,內、外部環(huán)境的變化令我心生倦怠,很多地方實際上也使不上力,因此常切切向神禱告,求問神興起這樣的環(huán)境是不是要我離開的意思? 終于神依我禱告的要求,給我清楚的印證,我知道是我該下臺一鞠躬的時候了。很快地我就向x總提出了辭呈,但為了讓x總有時間空間來處理, 以及盡量降低不必要的震蕩,我很抱歉在未得公司許可之前,我不能向各位透露,請諸位諒解諒解。

  xx這列快速火車正緩緩進站,我聽到了廣播,知道我的目的地已到,我將直奔家門,正可多陪陪家人,休養(yǎng)休養(yǎng)身體,等待上帝帶領我乘下一次列車,展開驚喜豐盛之旅;就在下火車門之前驀然回首,瞥見同車的諸多患難、歡欣與共的朋友們,弟兄姊妹們,心中不免幾許惆悵和不舍! 不久這列車加好油、充好氣即將依既定軌道向前再度飛馳,只有默默祝福各位一路平安,萬事順利。我們雖然在此分手,但拜現(xiàn)代科技之賜,其實聯(lián)絡倒是蠻方便的。 我的手機號碼不。 反正我一時半載也沒啥事做,若有人來信,我會很高興的。

  謝謝你們,珍重再見了,我的朋友們。

銷售經理辭職報告7

尊敬的的xx:

  你好!

  20xx年3月以來,擔任銷售經理一職,截止到今天,已2年多了。在這段時間,開展的.工作讓我受益匪淺。真誠的感謝公司培養(yǎng)。

  能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子里所給予我無微不至地關心和幫助。

  雖然因為個人原因,我不得不選擇辭職。但接下來我依然會用心工作,站好最后一班崗,并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿xx酒店顧客盈門,生意興隆。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

銷售經理辭職報告8

尊敬的公司領導:

  您好!

  入職x項目工作已經半年了(為x項目服務15個月,前期為顧問公司,后進x),我在項目中學到了不少寶貴的經驗,感謝x集團給予我這份工作平臺,感謝公司各位領導及同事的長期關心。

  由于公司現(xiàn)狀是待遇沒有保障、工作環(huán)境極其壓抑,我長期處在這樣的工作壓力、精神狀態(tài)下,實在不堪重負。因此本人提出辭職申請。

  辭職詳細原因如下兩點:

  一、待遇無法保障、傭金長時間拖欠

 。1)公司無法兌現(xiàn)承諾

  今年x月進公司時簽訂的入職表,工資待遇中明確“約定”:本人待遇為稅后底薪3500元/月+項目總銷售額的萬分之2的傭金提成。本約定只“兌現(xiàn)”了x、x兩個月!之后風云突變,x月底公司領導在“百忙”中針對我的傭金點位“協(xié)商”并一致簽字確認通過,內容如下:“完成月度銷售回款額按萬分之1.8提取,未完成月度銷售回款額按萬分之1.4提取。”原因是“為了平衡銷售經理的銷售傭金水平”,并且明確指出該比例自9月份開始執(zhí)行。此外不知哪位“領導”提出我的傭金結算確認應該是“20__年x月x日前認購及簽約不予計算”,問其原因,告知入職前認購及簽約與我無關。也就相當于20__年x月x日前認購及簽約的客戶跟我沒有關系,我不予理會。此種計算傭金的方式與銷售回款總額計算方式大相徑庭。至今該“文件”只停留在口頭。就是上述兩份“文件”把我x月份的傭金由入職時約定的'傭金待遇從41000元驟降成12900元。就是這樣的變動,使得我本應得到的28000元瞬間成為了天空浮云!

  對于我們每一個為公司工作的人,薪酬支付是對我們個人努力工作的最大認同。在完成公司下達的任務目標的前提條件下得到自己應該所得,這是一個大公司對員工最起碼的承諾和信譽。

  可是月份兩個項目都超額完成任務之后沒想到竟然是這樣的對待!對于x項目單方面不履行協(xié)議讓人很心寒。

  精神是“崇尚奉獻”,但員工奉獻之后是什么?每當我走到x項目諸多廣告牌前,我都有一種自豪感。我一直信奉“x地產,責任與承諾永遠相伴”的信條,兢兢業(yè)業(yè)的工作,最后的我的責任盡到了,然而公司給我的承諾呢?也許是我的理解有誤,所有的“x地產,責任與承諾永遠相伴”是針對業(yè)主的吧!

 。2)銷售傭金和工資長時間拖欠

  公司高層領導在會上多次強調,“銷售傭金要和工資按時發(fā)放”,我向下傳達給每一位置業(yè)顧問的時候,每個人都很振奮!感覺傭金發(fā)放時間終于有保障了。可是結果呢?從未按時發(fā)放過。

  例如我x月份傭金加起來拖欠時間為個多月。自20__年x月入職以來,工資也從未按照公司承諾給員工次月x日的時間發(fā)放。如果公司真正關心員工的話應該在細節(jié)上做起,至少我經歷的其他幾家公司都是按時發(fā)放工資的。而且遇到節(jié)假日均提前發(fā)放。

  按時發(fā)放工資能給每一位員工深深的心理暗示,ns集團是守信、一諾千金的。每個員工都會努力工作給予公司更大的回報?上,事實遠遠不是這樣。翹首“盼工資”儼然成為我們每個員工生活中的一部分。

  二、工作環(huán)境壓抑

  我自20__年一直從事房地產銷售工作至今,大小代理商、開發(fā)商也經歷了5家,但從沒有像現(xiàn)在工作有這么壓抑的氛圍。每個銷售部門都是房地產項目的窗口,都是該公司充滿朝氣、最活力充沛的部門,我從事x項目一年多,x項目原來的銷售部門不是現(xiàn)在這個樣子,我現(xiàn)在所在的部門很多人工作心情壓抑。一個工作壓抑的環(huán)境對公司的發(fā)展是十分不利的!究其原因是集團公司派來的行政部經理“x”的行為所致。也許是因為我做了7年多房地產銷售養(yǎng)成了“不良”的溝通方式,到目前為止已經發(fā)展到與其無法溝通的地步。此人也是部門經理,不過以老總身份自居,此人的處理問題的方式、方法我是無法適應與接受(不過公司高層若有時間可以做一下民意調查,據(jù)我的了解,相當保守的估計95%的人會不希望和此人共事)。

  因此我無法繼續(xù)正常工作下去。但是本著對集團銷售部門良性發(fā)展的負責態(tài)度,我必須要向集團領導反映這件事,如果行政部經理“x”繼續(xù)在這個崗位上不改變工作方式和溝通態(tài)度,銷售部門的工作壓抑氛圍就會一直籠罩。

  再次我感謝x給我提供的工作平臺,感謝li總給予我這份工作,但是在這種環(huán)境下我已經無法承受,未能完成項目收尾工作,同時向li總說聲對不起!

此致

敬禮!

辭職人:

  20xx年x月x日

銷售經理辭職報告9

尊敬的領導:

  你好!

  首先,感謝領導及同事在這近x年里,對我工作的支持與幫助。在這x年里我學到了很多,得到了很多。在貴公司這段時間將會是我一生中,都難以忘卻的寶貴財富。同時這段時間里發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,需要改進的地方也很多。

  在銷售部的日子里,因為工作的關系,與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內心希望這份友誼能繼續(xù)并永久維持下去。

  但現(xiàn)在因為我個人以及家庭的原因,經過深思熟慮地思考,我不得不提出辭職,希望能于20xx年x月x日正式離職,請公司批準。并請公司在x月x日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的'申請予以考慮并批準為盼。

  最后,我真心的希望貴公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年x月x日

銷售經理辭職報告10

尊敬的領導:

  您好!

  在xx公司整整x年的光陰,今天,我還是遺憾地向公司提出了離職!

  離職對我而言是種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自20xx年x月加入公司,幾年來,我從一個普通職員成長為一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量,使我如此不舍和銘記,還有簡單不過的人際關系和溫情的工作氛圍。

  但是,在長期的紛繁復雜的品牌管理及媒體公共關系維護工作中,讓我這個銷售的老兵都感到個人身心已陷入極度的疲乏,各種方式的自我調節(jié)仍然無法做到像x年前那樣暢快淋漓地工作,謂之的“戰(zhàn)斗”。大量的媒體關系和品牌利弊帶來的絲毫反應,都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班后的抑郁,甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內心膨脹,雖然,我敬畏于我的工作及關聯(lián)的'一切。

  我想,這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對置信品牌的熱愛,這應該是一名普通職員的誠實與真實面對。

  感謝xx,感謝董事長,感謝公司的全體同仁。

此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年x月x日

銷售經理辭職報告11

尊敬的領導:

  你好!

  首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網上找到我,給我加入xx這個大家庭的機會。

  幾個月過去了,xx使我從對服裝行業(yè)一無所知,到目前自認也是行業(yè)中的一份子。xx帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。xx讓我第一次冠上了經理名稱。

  讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓xx廣東的'市場,現(xiàn)在廣東已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新,佛山南海廣場,惠州吉之島等多家自營店,我覺得今年xx在廣東的布局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。

  也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。

  話說多了就會囉唆,但當我走出飛馬離開xx的時候,我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里,靜心的時候我還是會回想起我在xx的日子,回想xx。 謝謝xx小姐對我的信任,也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上,也希望xx健康成長,請批準我的請辭。

  此致

敬禮!

  辭職人:xuexila

銷售經理辭職報告12

親愛的××:

  你好!

  20xx年3月以來,擔任生產經理一職,截止到今天,已2年多了。在這段時間,開展的工作讓我受益匪淺。真誠的感謝公司培養(yǎng)。

  以前開展工作,總是圍繞著公司的一些問題考慮,認為公司很多需要完善和改變的,但是,處理很多問題的結果,讓自己認識到,應該從另一個方面考慮,我開展這項工作是否勝任?這個崗位,是否合適我?我做過倉庫員、發(fā)貨員、計劃員及審核稿件等等,這些工作的開展都是以細致和靜態(tài)為前提,開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成,但是,生產經理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力,這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。

  在這2年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的付出不足以讓我覺得有所成,反而越發(fā)的感覺很失敗,失去信心。我認為我仍然不適合做這個職務。雖然我常常自求進步,但因為無法讓自己進入狀態(tài),無法有力執(zhí)行領導的.工作安排,辜負了領導和同事的期望,對此我自感慚愧,

  非常感謝公司對我的培養(yǎng)和關照,及同事對我的關心和幫助。在合同期還有4個多月的時間里,我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎工作及新人的培養(yǎng)來開展。我經過深思熟慮,決定辭去目前生產經理一職。待新人培養(yǎng)好以后正式辭職。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  x年x月x日

銷售經理辭職報告13

尊敬的魏總:

  十分感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平臺,讓我能在別克這樣一個優(yōu)秀酒店品牌中學習和成長。在過去的一年的工作中,由于自身能力不足等各個方面的原因,給公司帶來了很大的損失和許多不良的影響,在此深表抱歉!

  回想前面人生經歷,挫折和失敗并行,雖然不停的奔波,不停的努力,但命運卻未能有太大的`改變。在這一個禮拜的停工中,我去過江浙第一高峰——黃毛尖,觀星星、月亮、高山和大自然,感受個人的渺小和人生的短暫;去過洞頭海邊,傾聽海浪,看茫茫大海,感受大海的博大胸襟和氣概。人生不過幾十年,當須爭朝夕。

  過去,我總是把自己的挫折和失敗歸結于命運,經過這一段時間的反思和總結,我覺得是性格和品格的問題。莊總,那天打電話給您,您以長者的身份對我的批評和指正,給了我很大的觸動。是的,一個連責任感都沒有的人是不可能完成永久的事業(yè)的。我一定會謹記您給我的教誨,努力將自己塑造成一個有責任感并具有高尚道德情操的人。

  為了給公司一個說法,我決定辭職。

  祝xx事業(yè)興旺發(fā)達,祝莊總和家人身體健康、萬事如意!

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

銷售經理辭職報告14

尊敬的陳總:

  您好!

  首先謝謝您,謝謝您幾個月前從網上找到我,給我加入xx這個大家庭的機會。

  幾個月過去了,xx使我從對服裝行業(yè)一無所知,到目前自認也是行業(yè)中的一份子。xx帶給了我很多愉快的記憶,

  也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。xx讓我第一次冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前x總給我一項任務就是開拓xx的市場,現(xiàn)在xx已經從沒有一家實體店到擁有xx等多家自營店,我覺得今年xx在xx的布局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。

  也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。

  話說多了就會羅唆,但當我走出飛馬離開xx的時候,我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里,靜心的時候我還是會回想起我在xx的日子,回想xx。

  謝謝xx小姐對我的`信任,也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上,也希望xx健康成長,請批準我的請辭。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

銷售經理辭職報告15

尊敬的公司領導:

  從20xx年**月份至今,進入公司已有三年多的時間里,我得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

  在過去的三年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣,大家相處融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何協(xié)調各方關系等方面的知識。在公司的日子里,我不僅學到了一些新知識,同時也積累了很多寶貴的人生經驗,對于公司三年來的培養(yǎng)表示衷心的.感謝!

  隨著公司的快速的發(fā)展,無論是在業(yè)務拓展方面,還是在行政管理方面,均對公司每位員工提出了更高的要求。就我自身而言,我從一個銷售業(yè)務員逐步過度至一個負責整個公司銷售方面事務的辦公室主任,深深感覺到個人能力的不足,綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠了,自己深感有愧公司三年來的培養(yǎng)。

  由于我個感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意,感覺愧對公司的期望,同時也感覺自己在過去的三年里沒有給公司做過重大貢獻,主要是和自身能力不高有關,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)特向公司提出辭職,望公司給予批準。

  辭職人:xxx

  日期:xx年xx月xx日

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