學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃
日子如同白駒過隙，我們的工作又邁入新的階段，是時(shí)候認(rèn)真思考計(jì)劃該如何寫了。相信大家又在為寫計(jì)劃犯愁了？下面是小編幫大家整理的學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃，希望能夠幫助到大家。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃1
隨著光陰的流逝，本學(xué)期的學(xué)生會(huì)工作業(yè)已逐漸開展起來。在計(jì)算機(jī)系科學(xué)與工程系團(tuán)總支的領(lǐng)導(dǎo)下，計(jì)算機(jī)系科學(xué)與工程系學(xué)生會(huì)在上一學(xué)期的工作中出色的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，并取得了一定的成績(jī)，在本學(xué)期我們將再接再厲，爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。
本學(xué)年，我系學(xué)生會(huì)工作的指導(dǎo)思想是：在院團(tuán)委和系團(tuán)總支的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞系團(tuán)總支部署，密切配合院團(tuán)總支的工作，切實(shí)做好學(xué)生服務(wù)工作，堅(jiān)持求實(shí)效、求實(shí)務(wù)。以豐富校園文化，活躍第二課堂，促進(jìn)廣大同學(xué)成長(zhǎng)成才為己任，充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)橋梁紐帶作用，達(dá)到代表廣大同學(xué)利益與促進(jìn)學(xué)校學(xué)生工作的雙重目的，繼續(xù)推進(jìn)我系學(xué)生會(huì)改革，不斷創(chuàng)新，利用各方面資源，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)班組工作體制的領(lǐng)導(dǎo)與互動(dòng)，帶領(lǐng)全系同學(xué)以實(shí)際行動(dòng)為計(jì)算機(jī)系、為母校做貢獻(xiàn)。
就目前來說，我系的體育、文娛活動(dòng)和知名度的成績(jī)不是很理想。這歸根到底是因?yàn)槲覀儗W(xué)生會(huì)內(nèi)部人員缺少團(tuán)結(jié)和責(zé)任心所致。因此，在接下來的一年里，我們會(huì)加緊我系的體育、文娛活動(dòng)和知名度方面的工作。特別是要培養(yǎng)學(xué)生會(huì)人員的團(tuán)結(jié)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。
（一）本學(xué)期工作將分為兩個(gè)重心
（1）按照我院、系團(tuán)總支的要求舉辦大學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活所需的常規(guī)活動(dòng)；舉辦活動(dòng)時(shí)，各部門要根據(jù)自身不同的特點(diǎn)積極組織活動(dòng)，展示自己的特色；
（2）加強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部的自身工作能力及道德修養(yǎng)。如：我們可以定期的對(duì)學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行培訓(xùn)。使每一位學(xué)生會(huì)干部能夠不斷的提高自己的工作能力，時(shí)刻保持著工作的激情。
（二）三個(gè)工作任務(wù)
�。�1） 加強(qiáng)學(xué)生會(huì)的團(tuán)結(jié)、責(zé)任意識(shí)；強(qiáng)化學(xué)生會(huì)自身建設(shè)；
1、我們系學(xué)生會(huì)干部可以利用課余時(shí)間與外系學(xué)生會(huì)干部組織一些團(tuán)體活動(dòng)。如：拔河比賽、足球比賽等。讓大家在這些團(tuán)體活動(dòng)中體會(huì)團(tuán)結(jié)，領(lǐng)悟責(zé)任。
2、當(dāng)部門舉辦活動(dòng)時(shí)，其它部門要做好相應(yīng)的配合工作。
如：學(xué)習(xí)部要舉辦一個(gè)愛過傳統(tǒng)紀(jì)念日活動(dòng)。那么外聯(lián)部要幫助拉橫幅，宣傳部要進(jìn)行宣傳，社團(tuán)部則是進(jìn)行對(duì)活動(dòng)有需要的社團(tuán)進(jìn)行聯(lián)系。其它部門根據(jù)要求按計(jì)劃行事。
3、為增強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力，各部門聯(lián)合定期開展社會(huì)調(diào)研；
4、 加強(qiáng)學(xué)生干部的.培養(yǎng)和鍛煉。發(fā)揮其骨干作用；
5、 實(shí)行學(xué)生干部考核制度和獎(jiǎng)懲辦法，提高學(xué)生干部的組織紀(jì)律；
�。�2）強(qiáng)化我系體育、文娛活動(dòng)和知名度方面的工作；
1、在新生中提前選拔出一些熱愛運(yùn)動(dòng)、有著自身強(qiáng)項(xiàng)的同學(xué)組織一支體育團(tuán)隊(duì)。利用一些課余時(shí)間進(jìn)行一些體育鍛煉。這樣既可以為我系的體育做出貢獻(xiàn)也可以帶動(dòng)大家一起做運(yùn)動(dòng)，提高我系學(xué)生的總體身體素質(zhì)。
2、舉行文娛活動(dòng)時(shí)，各部門要團(tuán)結(jié)協(xié)作、組織嚴(yán)密、分工明確。
如：當(dāng)系要舉辦活動(dòng)時(shí)，文藝部要首先要寫一份活動(dòng)計(jì)劃，分配各部門的事務(wù)。秘書部要做好準(zhǔn)備、通知工作；外聯(lián)部要做好拉贊助、拉橫幅的工作；社團(tuán)部要做好活動(dòng)需要的一些社團(tuán)準(zhǔn)備工作；宣傳部要做好宣傳工作；其它部門要根據(jù)不同形式做相應(yīng)的工作。部門活動(dòng)時(shí)亦是如此。
�。�3） 指導(dǎo)學(xué)生生活，解決學(xué)生困難：
1、做好對(duì)困難學(xué)生資助及勤工儉學(xué)工作；
2、加強(qiáng)學(xué)生心理健康教育和身體健康的鍛煉；
3、加強(qiáng)學(xué)生安全防范能力和節(jié)約資源的意識(shí)；
4、進(jìn)一步提高學(xué)生的綜合素質(zhì)能力；
（三）開展豐富多彩的校園文化活動(dòng)
1、各部門根據(jù)自身的特點(diǎn)，合理的開展一些活動(dòng)；
如：學(xué)習(xí)部的學(xué)風(fēng)競(jìng)賽月、組織部的團(tuán)課、衛(wèi)生部的創(chuàng)建文明宿舍等活動(dòng)。
2、系辦可以定期給出一些主題，就像團(tuán)課一樣的模式。然后讓各部門舉辦一系列活動(dòng)；
如：感恩系列、愛國系列、師德教育系列的活動(dòng)。這樣可以陶冶同學(xué)們的情操、加深師生之間的感情。還可以擴(kuò)大計(jì)算機(jī)系在院里的知名度和影響力。
3、根據(jù)學(xué)生關(guān)心的熱點(diǎn)問題，學(xué)生會(huì)可以邀請(qǐng)專家開展學(xué)術(shù)報(bào)告；
眾人拾柴火焰高。讓我們攜起手來為把我系建設(shè)的更加輝煌而努力奮斗！
20xx.9
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃2
一、指導(dǎo)思想：
明確職責(zé)，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實(shí)地，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
二、工作要點(diǎn)：
1、加強(qiáng)自身作風(fēng)、制度建設(shè)。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”，“讀書節(jié)”，“科技節(jié)” 等 活動(dòng)，創(chuàng)造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發(fā)行一份具有XX中學(xué)特色的校刊。
4、協(xié)調(diào)各部之間的工作，營造各司其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍。
5、落實(shí)完成學(xué)校交辦的各項(xiàng)工作。
三、實(shí)施戰(zhàn)略 ；
1、組織、配合各部門、社團(tuán)加強(qiáng)自身建設(shè)，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，建立完善的工作制度。
2、發(fā)行一份有新意，受喜愛，能代表XX中學(xué)廣大師生思想的�？�。
�。�1）利用網(wǎng)站與書面形式同步發(fā)行。
�。�2）出售校刊時(shí)附贈(zèng)有特色，有紀(jì)念意義的禮品。
3、在開展的活動(dòng)中融入更多的互動(dòng)元素，使更大范圍內(nèi)的同學(xué)感到學(xué)生工作給他們帶來的快樂。
4、進(jìn)一步挖掘社團(tuán)潛力，開辟廣大同學(xué)喜聞樂見的`活動(dòng)，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，占住這片新陣地。
5、加強(qiáng)與團(tuán)委的溝通，爭(zhēng)取團(tuán)委的支持。協(xié)調(diào)好學(xué)生會(huì)各部之間的工作，營造各司其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍。
6。對(duì)學(xué)校布置的突擊性工作，調(diào)動(dòng)各方力量，全力以赴，按時(shí)完成。
任期雖已過半，但我會(huì)再接再厲，吸取經(jīng)驗(yàn)、銳意創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)。學(xué)生會(huì)將在校方的支持下、在指導(dǎo)老師的教導(dǎo)下、在各方力量的努力下，積極工作，爭(zhēng)取在XX中學(xué)的歷史上留下值得回味的印跡。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃3
一、學(xué)生會(huì)的定位
對(duì)內(nèi)定位：
1、服務(wù)師院同學(xué)，為同學(xué)們提供幫助的同時(shí)增添同學(xué)們?nèi)粘Ｉ畹臉啡ぁ?/p>
2、學(xué)院老師與同學(xué)溝通的橋梁之一
3、鍛煉與培養(yǎng)干事能力的平臺(tái)
4、結(jié)交朋友知己，增廣見聞，分享經(jīng)驗(yàn)、交流心得的一個(gè)平臺(tái)
對(duì)外定位：
1、擴(kuò)大師范學(xué)院在學(xué)校的知名度以及影響力
2、提供一個(gè)平臺(tái)給干事與外院學(xué)生會(huì)交流、合作，共同成長(zhǎng)
二、對(duì)主席團(tuán)的定位
主席團(tuán)是學(xué)生會(huì)的核心與基礎(chǔ)，擔(dān)當(dāng)著重要的角色，我認(rèn)為主席團(tuán)要充當(dāng)?shù)慕巧幸幌?0個(gè)
1、奠基者：主席團(tuán)雖然是學(xué)生會(huì)的高層管理人員，但是在整個(gè)團(tuán)體當(dāng)中起到的是最基礎(chǔ)的作用，必須牢牢地把握住學(xué)生會(huì)的發(fā)展方向，才能指導(dǎo)學(xué)生會(huì)向更高的層次發(fā)展。同時(shí)主席團(tuán)是部長(zhǎng)和干事們最堅(jiān)實(shí)的后盾，讓部長(zhǎng)和干事們工作起來有安全感，可以放心地去做，讓他們能有一種感覺：無論出了什么狀況，至少還有主席團(tuán)能夠撐著。
2、拓荒者：盡管師范學(xué)院學(xué)生會(huì)已經(jīng)發(fā)展到相對(duì)成熟的階段，但是前路依然需要我們摸索著前進(jìn)，而主席團(tuán)就是這條學(xué)生會(huì)發(fā)展之路的拓荒者。只有當(dāng)主席團(tuán)找到正確發(fā)展之路并開拓這條路，才能讓學(xué)生會(huì)的發(fā)展力量，即部長(zhǎng)和干事們?cè)谶@條路上走得更好，走得更遠(yuǎn)。
3、領(lǐng)航員：主席團(tuán)應(yīng)該具備有大局觀，做好外部規(guī)劃的同時(shí)注重內(nèi)部建設(shè)，對(duì)于學(xué)生會(huì)的工作以及建設(shè)起到主導(dǎo)作用。并且能夠團(tuán)結(jié)凝聚整個(gè)學(xué)生會(huì)，讓學(xué)生會(huì)的部長(zhǎng)、干事能有一個(gè)清晰的目標(biāo)，團(tuán)結(jié)學(xué)生會(huì)可團(tuán)結(jié)的力量，共同完成這個(gè)目標(biāo)。
而領(lǐng)導(dǎo)工作中最重要的是做好領(lǐng)導(dǎo)部長(zhǎng)的工作，只有當(dāng)充分發(fā)揮好部長(zhǎng)的力量，才能使學(xué)生會(huì)發(fā)揮其最大的效用。
對(duì)于學(xué)生會(huì)制度的建設(shè)中所提出的新的工作方式要起到帶頭作用，引領(lǐng)學(xué)生會(huì)向制度化規(guī)范化方向發(fā)展。
4、計(jì)劃者：主席團(tuán)應(yīng)該對(duì)學(xué)生會(huì)未來的發(fā)展具有一個(gè)相對(duì)清晰的計(jì)劃，安排好每個(gè)學(xué)期每個(gè)月的大致工作日程表、工作重點(diǎn)。同時(shí)需要對(duì)干事的培訓(xùn)有所計(jì)劃，例如是在什么階段應(yīng)該對(duì)干事進(jìn)行哪一方面的培訓(xùn)(具體需要與當(dāng)月的活動(dòng)以及工作重點(diǎn)相結(jié)合)。
5、溝通協(xié)調(diào)者：主席團(tuán)的溝通需要針對(duì)這幾方面：對(duì)學(xué)院、對(duì)外院的學(xué)生會(huì)以及校區(qū)其他社團(tuán)、對(duì)學(xué)生會(huì)內(nèi)部。
對(duì)學(xué)院的溝通當(dāng)然是指主席團(tuán)需要做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師與學(xué)生會(huì)之間溝通的紐帶，為學(xué)生謀得更多的福利。
對(duì)外院學(xué)生會(huì)以及校區(qū)其他社團(tuán)的溝通重點(diǎn)在于建立師范學(xué)院學(xué)生會(huì)的影響力并能與其他學(xué)院學(xué)生會(huì)、學(xué)生社團(tuán)建立良好的合作關(guān)系，相互交流，共同進(jìn)步。
對(duì)學(xué)生會(huì)內(nèi)部的溝通主要是指需要處理好部長(zhǎng)間以及干事間的關(guān)系，積極主動(dòng)了解內(nèi)部需求，做好內(nèi)部激勵(lì)與協(xié)調(diào)工作。
主席團(tuán)同時(shí)還是學(xué)生會(huì)工作的信息中心，因此主席團(tuán)應(yīng)該及時(shí)整理活動(dòng)信息并對(duì)有用信息進(jìn)行及時(shí)的反饋。同時(shí)要有一定的信息敏感度，能夠清楚把握學(xué)生會(huì)內(nèi)部事物的發(fā)展動(dòng)態(tài)，以便及時(shí)作出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)工作。
6、組織者：主席團(tuán)的組織工作主要有2項(xiàng)，首先是組織工作的落實(shí)進(jìn)行，以及組織會(huì)議的召開。
主席團(tuán)需要按照工作計(jì)劃以及實(shí)際調(diào)整組織進(jìn)行工作，其中包括各個(gè)部門的常規(guī)工作以及各項(xiàng)活動(dòng)的進(jìn)行。
會(huì)議對(duì)于一個(gè)組織的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。主席團(tuán)需要有效地組織學(xué)生會(huì)內(nèi)部會(huì)議，包括主席團(tuán)會(huì)議、部長(zhǎng)主席團(tuán)會(huì)議以及學(xué)生會(huì)全體大會(huì)。主席團(tuán)應(yīng)該對(duì)每次的會(huì)議有個(gè)清晰的定位以及具體的流程，做好時(shí)間控制方面的工作，在每次會(huì)議之前做好資料收集工作，確定會(huì)議的重點(diǎn)，做到會(huì)議能在最短的時(shí)間內(nèi)解決對(duì)多的問題達(dá)到最高的效用。
7、監(jiān)督控制者：活動(dòng)開展的前期，主席團(tuán)應(yīng)該對(duì)活動(dòng)做好定位，對(duì)活動(dòng)有一定的把握。活動(dòng)策劃與開展階段，主席團(tuán)應(yīng)分析活動(dòng)各項(xiàng)工作的可行性，做好指導(dǎo)工作。監(jiān)督好活動(dòng)的開展，防止出現(xiàn)活動(dòng)偏向、時(shí)間延后、預(yù)算超支、活動(dòng)冗余等不利因素的出現(xiàn)。
8、改革者：作為學(xué)生會(huì)的核心，主席團(tuán)應(yīng)該有銳意創(chuàng)新的精神，針對(duì)學(xué)生會(huì)的發(fā)展要適時(shí)作出適當(dāng)?shù)母母�，敢為人先，銳意進(jìn)取。改革主要體現(xiàn)在學(xué)生會(huì)的制度完善以及活動(dòng)舉辦方面。首先是對(duì)既有的制度進(jìn)行進(jìn)一步的修改與完善，同時(shí)可以對(duì)已經(jīng)發(fā)展成熟的活動(dòng)進(jìn)行發(fā)展與完善。
9、資源分配者：主席團(tuán)需要考慮如何把有限的資源合理的使用，使其效用達(dá)到最大化。同時(shí)要做好部門之間、活動(dòng)之間資源分配的平衡。在機(jī)會(huì)平衡方面要做到，保持部門特色的同時(shí)兼顧部門的平衡發(fā)展。
10、危機(jī)處理者：學(xué)生會(huì)發(fā)展道路上難免會(huì)出現(xiàn)有危機(jī)，作為主席團(tuán)在這個(gè)時(shí)候應(yīng)該用于擔(dān)當(dāng)、負(fù)起責(zé)任，善于處理解決問題，并且在緊急情況下做好應(yīng)急工作，在工作前要預(yù)期可能的突發(fā)狀況并做好相應(yīng)的備案。
三、內(nèi)部建設(shè)
(一)建設(shè)理念：承擔(dān)、溝通、關(guān)懷
承擔(dān)：
作為主席團(tuán)首先就要用于承擔(dān)，只有當(dāng)主席團(tuán)首先承擔(dān)起建設(shè)學(xué)生會(huì)的重任并加以落實(shí)，才能發(fā)動(dòng)起部長(zhǎng)和干事們共同完成建設(shè)學(xué)生會(huì)的重任。對(duì)于學(xué)生會(huì)的發(fā)展事務(wù)，主席團(tuán)要勇于承擔(dān);對(duì)于學(xué)生會(huì)活動(dòng)的進(jìn)行工作，主席團(tuán)要勇于承擔(dān);對(duì)于學(xué)生會(huì)干事的成長(zhǎng)，主席團(tuán)更要勇于承擔(dān)。在師范學(xué)院學(xué)生會(huì)，首先要傳承的就是一種勇于承擔(dān)的精神，從主席團(tuán)開始，滲透到每個(gè)部長(zhǎng)每個(gè)干事當(dāng)中。
溝通：
在學(xué)生會(huì)，部門與部門之間、干事與干事之間、部長(zhǎng)與部長(zhǎng)之間都會(huì)存在不同程度上的差異，差異化如果處理得好就能夠使團(tuán)隊(duì)保持一定的新鮮感，但是處理不好卻會(huì)成為發(fā)展的一大障礙，因此主席團(tuán)應(yīng)該以溝通之上，做好部門之間、部長(zhǎng)之間的溝通工作，使團(tuán)隊(duì)能夠和諧統(tǒng)一而存在差異，以保證學(xué)生會(huì)的'可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)懷：
學(xué)生會(huì)的工作強(qiáng)度以及密度容易使干事的邊際效用遞減較快，甚至有可能讓干事無法適應(yīng)，心理壓力過大，因此主席團(tuán)需要注意學(xué)生會(huì)的內(nèi)部建設(shè)，適時(shí)組織一些減壓活動(dòng)以及交流活動(dòng)，多關(guān)懷干事，增加非工作非正式溝通，以保持干事、部長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)的激情，培養(yǎng)他們對(duì)學(xué)生會(huì)的歸屬感。
同時(shí)我覺得在學(xué)生會(huì)內(nèi)部中可以建立主席團(tuán)與干事們之間的非正式交流渠道，在學(xué)生會(huì)建立之初就可以宣傳“有困難找主席幫忙”的理念。這樣雖然會(huì)一定程度上加重主席團(tuán)的負(fù)擔(dān)，但是由于主席團(tuán)與部門干事并沒有直接相連的關(guān)系，這樣的越級(jí)了解能夠讓主席團(tuán)更加了解學(xué)生會(huì)內(nèi)部活動(dòng)的組織情況，同時(shí)體現(xiàn)出學(xué)生會(huì)關(guān)懷的理念。
(二)內(nèi)部建設(shè)措施：
針對(duì)整個(gè)學(xué)生會(huì)：
1、完善檔案歸檔。將學(xué)生會(huì)人員檔案，活動(dòng)檔案等材料做好歸檔。
2、內(nèi)部資源共享。除了已有的學(xué)生會(huì)圖書館以外，可以進(jìn)行學(xué)習(xí)資料的共享以及工作文件、策劃的內(nèi)部共享。
3、學(xué)生會(huì)文件建設(shè)。學(xué)習(xí)學(xué)生會(huì)文件是干事工作規(guī)范化以及通過總結(jié)學(xué)習(xí)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)、了解其他部門工作的一個(gè)重要的途徑，要繼續(xù)完善建設(shè)學(xué)生會(huì)文件。
4、會(huì)議組織。通過學(xué)生會(huì)全體大會(huì)是一個(gè)讓部門干事了解其他部門的干事以及其他部門工作的平臺(tái)。應(yīng)該對(duì)每次會(huì)議的內(nèi)容有具體的規(guī)劃，在會(huì)議中進(jìn)行游戲、進(jìn)行簡(jiǎn)單組培以及活動(dòng)總結(jié)等等，完善會(huì)議的組織，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力同時(shí)干事能學(xué)到有用的東西。
針對(duì)部門：
1、干事成長(zhǎng)日記。通過成長(zhǎng)日記記錄干事工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓干事能夠看到自己的進(jìn)步的同時(shí)部長(zhǎng)能夠了解到干事的心路歷程，從而作出更好的指導(dǎo)工作。干事成長(zhǎng)日記的形式可以更加多樣畫，例如部長(zhǎng)們出命題作文，或者要求寫一個(gè)句子，要求貼一樣照片作為成長(zhǎng)見證都可以。
2、部門微博。通過部門微博記錄部門的事跡，同時(shí)增強(qiáng)部門的凝聚力以及成員之間的感情。
3、部門會(huì)議的完善。建議每月舉行一次部門會(huì)議，在會(huì)議中除總結(jié)工作外，還設(shè)置簡(jiǎn)單那的組培環(huán)節(jié)，可以是對(duì)活動(dòng)工作的組拍或者是其他學(xué)習(xí)以及生活方面知識(shí)的組培，讓干事能吸收多元化的知識(shí)，提高能力的同時(shí)增強(qiáng)組織的認(rèn)可度。
4、定期進(jìn)行部門聚餐、出游，增進(jìn)部門感情，加強(qiáng)干事之間、部長(zhǎng)與干事之間的溝通，了解干事對(duì)學(xué)生會(huì)的看法，以便用作參考并作出改善。
5、制作工作牌
三、制度建設(shè)
(一)制度完善
1、會(huì)議制度
(1)學(xué)生會(huì)全體大會(huì)：
每周或兩周召開一次學(xué)生會(huì)全體大會(huì);會(huì)議內(nèi)容為上個(gè)月的工作總結(jié)以及下個(gè)月簡(jiǎn)單的工作安排、學(xué)生會(huì)文件學(xué)習(xí)
(2)部長(zhǎng)主席團(tuán)會(huì)議：
根據(jù)工作的強(qiáng)度和密度決定部長(zhǎng)主席團(tuán)會(huì)議召開的頻率。在會(huì)議前先收集會(huì)議中需要集中討論的問題;會(huì)議的主要內(nèi)容為總結(jié)上階段工作以及下階段工作安排，問題的討論解決。其中會(huì)議的重點(diǎn)應(yīng)該放在討論解決問題上。對(duì)于問題的討論需要控制時(shí)間，提高會(huì)議效率。
(3)部門會(huì)議：
建議每月召開一次部門會(huì)議，但具體可按照部門工作量以及需要作出調(diào)整。會(huì)議的內(nèi)容為總結(jié)工作以及工作安排，需要設(shè)置時(shí)間讓干事提出在工作中遇到的問題并討論解決。同時(shí)在會(huì)議中要安排簡(jiǎn)單的組培內(nèi)容或者是內(nèi)部建設(shè)內(nèi)容，凝聚部門團(tuán)隊(duì)、加強(qiáng)干事的歸屬感。
(4)工作會(huì)議：
根據(jù)活動(dòng)主辦部門的需要召開，由活動(dòng)的負(fù)責(zé)人和pm負(fù)責(zé)召開。會(huì)議的重點(diǎn)為總結(jié)、安排工作，討論解決問題以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。在工作會(huì)議的召開前必須做好問題的統(tǒng)計(jì)工作，控制討論時(shí)間，提高會(huì)議效率。
2、學(xué)生會(huì)文件制度
(1)每月出版一份學(xué)生會(huì)文件(具體可視情況而更改)，學(xué)生會(huì)文件內(nèi)容需要包括上個(gè)月活動(dòng)的總結(jié)，下個(gè)月活動(dòng)的安排，上個(gè)月每個(gè)部門的簡(jiǎn)單工作總結(jié)，及時(shí)更新的學(xué)生會(huì)物資清單以及優(yōu)秀干事的評(píng)選結(jié)果。
(2)定時(shí)組織學(xué)生會(huì)文件學(xué)習(xí)。通過學(xué)生會(huì)文件的學(xué)習(xí)使干事能夠了解學(xué)生會(huì)的運(yùn)轉(zhuǎn)，加深對(duì)學(xué)生會(huì)的了解同時(shí)能夠?qū)W習(xí)到各個(gè)活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)組織的認(rèn)同感。
3、項(xiàng)目經(jīng)理人制度(網(wǎng)上借鑒)
(1)pm問責(zé)制度。Pm作為一個(gè)活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)人，身上有更多的責(zé)任的同時(shí)還獲得了比別人更多的機(jī)會(huì)。因此pm應(yīng)該更重視并做好這份工作，不能浪費(fèi)這次寶貴的機(jī)會(huì)。實(shí)行pm問責(zé)制度，定期總結(jié)、檢討自己的工作，看是否有可以改善的方面。向pm身邊的干事以及其他pm征集對(duì)pm的建議，以促進(jìn)pm的自我監(jiān)督意識(shí)以及成長(zhǎng)，同時(shí)推動(dòng)活動(dòng)朝更好的方向發(fā)展。
具體pm問責(zé)制度建議采用360°績(jī)效評(píng)估制度。即通過4層評(píng)估機(jī)制對(duì)pm的工作進(jìn)行階段性評(píng)估。第一層是主席團(tuán)、部長(zhǎng)層面的評(píng)估。第二層是同級(jí)工作干事(即活動(dòng)中的pm)的評(píng)估。第三層是活動(dòng)團(tuán)隊(duì)中其他非pm干事對(duì)pm工作的評(píng)估。第四層是活動(dòng)的受眾對(duì)pm工作的評(píng)估(受眾不僅僅包括活動(dòng)的參與人群，還包括與活動(dòng)相關(guān)的其他部門的干事例如推廣與外聯(lián))
通過問責(zé)制度讓pm從各個(gè)渠道中認(rèn)識(shí)到工作中的不足之處，并促使他們加以改進(jìn)。
(2)同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)pm的組培工作。包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及團(tuán)隊(duì)溝通，對(duì)活動(dòng)的定位以及把握，辦活動(dòng)期間要注意的專業(yè)性與規(guī)范性問題等等。
4、活動(dòng)總結(jié)制度
(1)活動(dòng)總結(jié)的規(guī)范性要求：活動(dòng)總結(jié)應(yīng)該包括有活動(dòng)的簡(jiǎn)單介紹，活動(dòng)從準(zhǔn)備到執(zhí)行期間的簡(jiǎn)單規(guī)劃以及分組;活動(dòng)中遇到的問題以及解決方案;活動(dòng)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)分析;對(duì)活動(dòng)的改進(jìn)方案這幾個(gè)部分組成。
(2)在正式寫活動(dòng)總結(jié)前，主辦部門最好先召集其他活動(dòng)參與干事集中總結(jié)一下活動(dòng)，并從中提取出相對(duì)重要的問題，想出解決方案并寫入總結(jié)。
(3)活動(dòng)部門需要在活動(dòng)后期作出一定的調(diào)研工作，并寫入總結(jié)當(dāng)中，以方便判斷活動(dòng)未來的走向
5、組培制度
(1)學(xué)生會(huì)的組培應(yīng)該主要貫穿于全體大會(huì)以及部門會(huì)議之中。對(duì)組培的內(nèi)容應(yīng)該在一開始有個(gè)較為統(tǒng)一的安排。
對(duì)于干事的培訓(xùn)應(yīng)該有更清晰的安排以及計(jì)劃(具體可根據(jù)每個(gè)部門的不一致而各自確定)
例如：1、剛進(jìn)入學(xué)生會(huì)后的第一個(gè)組培主題可以定為，工作中的溝通交流。包括對(duì)部長(zhǎng)、主席團(tuán)的溝通交流注意事項(xiàng)，同級(jí)干事在工作中的溝通交流技巧，以及對(duì)外工作中的溝通交流技巧。
2、針對(duì)活動(dòng)舉辦需要，第二個(gè)組培的主題可以針對(duì)活動(dòng)策劃，即如何策劃出一個(gè)具有較高可行性的活動(dòng)的組培。
3、針對(duì)下學(xué)期對(duì)活動(dòng)專業(yè)性的要求，組培的主題可以確定為如何提高活動(dòng)的質(zhì)量，提高自身執(zhí)行力之上。
4、針對(duì)下學(xué)期活動(dòng)強(qiáng)度密度大的問題，同時(shí)可以組織例如時(shí)間管理、壓力管理等的組培。
(2)組培內(nèi)容根據(jù)學(xué)生會(huì)的階段性工作特點(diǎn)以及發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行規(guī)劃，例如在開學(xué)初的會(huì)議應(yīng)該進(jìn)行學(xué)生會(huì)工作手冊(cè)以及工作規(guī)范的學(xué)習(xí)，當(dāng)男女生節(jié)、院運(yùn)會(huì)開始后就應(yīng)該進(jìn)行策劃的組培等等。
(3)組培的目的除了是提高干事的能力以外，更重要的是體現(xiàn)學(xué)生會(huì)分享理念以及傳承精神，
(4)制度創(chuàng)新
過去一年在學(xué)生會(huì)的工作和學(xué)習(xí)當(dāng)中，我不斷學(xué)習(xí)的同時(shí)不斷在思考，以下是我對(duì)學(xué)生會(huì)制度的一些創(chuàng)新，希望通過這些制度可以使學(xué)生會(huì)的工作更加規(guī)范化同時(shí)干事能夠有更多的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)
1、SOP制度(標(biāo)準(zhǔn)操作流程制度)
顧名思義，SOP制度就是一項(xiàng)規(guī)范學(xué)生會(huì)日常工作的制度，通過這項(xiàng)制度對(duì)學(xué)生會(huì)的工作進(jìn)行規(guī)范性引導(dǎo)，提高學(xué)生會(huì)工作效率，減少工作中的沉沒成本。在學(xué)生會(huì)的手冊(cè)中已經(jīng)提到很多關(guān)于工作中的流程以及規(guī)范性操作，建議獨(dú)立發(fā)展出一套SOP制度，令干事查找是更加容易，同時(shí)可以及時(shí)更新此制度。SOP制度具體可以包括一下幾項(xiàng)：
(1)教室申請(qǐng)、場(chǎng)地申請(qǐng)等申請(qǐng)的具體流程清晰體現(xiàn)。在學(xué)生會(huì)工作難免要申請(qǐng)各種場(chǎng)地和物資，而很多人都不熟悉這些流程，把這些流程文字化，讓大家更容易知道可以減少在申請(qǐng)場(chǎng)地、物資的時(shí)候產(chǎn)生的問題，提高工作效率，也留給學(xué)工辦以及輔導(dǎo)員老師一個(gè)良好的印象。
(2)總結(jié)規(guī)范制度。各項(xiàng)活動(dòng)的總結(jié)都有一套標(biāo)準(zhǔn)的框架格式，即需要有活動(dòng)的簡(jiǎn)單介紹以及活動(dòng)進(jìn)行期間的工作安排，活動(dòng)的中出現(xiàn)的問題、活動(dòng)中出現(xiàn)的問題以及解決方案、活動(dòng)的優(yōu)缺點(diǎn)等等。對(duì)活動(dòng)總結(jié)進(jìn)行規(guī)范能夠使總結(jié)更加全面可用性更加強(qiáng)避免總結(jié)過于臃腫，實(shí)現(xiàn)其最大效用。
(3)策劃規(guī)范。對(duì)不同時(shí)期的活動(dòng)策劃要有一個(gè)基本的框架要求。例如首先寫明的是活動(dòng)主要工作有哪些、活動(dòng)的分工如果，活動(dòng)的日程表設(shè)計(jì)等等。統(tǒng)一的策劃格式可以讓干事更加快速的適應(yīng)并且容易一目了然，習(xí)慣于一種策劃的格式需要查找事項(xiàng)的時(shí)候也會(huì)相對(duì)迅速。
(4)權(quán)力下放明確。在籌備活動(dòng)中會(huì)有設(shè)置聯(lián)系人、組長(zhǎng)、pm等職位，而每個(gè)職位擁有哪些權(quán)力，可以在多大范圍內(nèi)進(jìn)行自主決策而在什么時(shí)候必須要馬上匯報(bào)部長(zhǎng)、主席團(tuán)需要有一個(gè)大致范圍的確定。適當(dāng)?shù)臋?quán)力下讓以及權(quán)力下放的明確可以讓干事在工作的時(shí)候更加有激情同時(shí)更加安心，從而提高效率。同時(shí)還能相對(duì)減輕部長(zhǎng)主席團(tuán)的負(fù)擔(dān)，以免出現(xiàn)干事無論大事小事都勞煩部長(zhǎng)主席團(tuán)等情況出現(xiàn)。
(5)信息溝通制度。明確一個(gè)信息溝通制度并使這個(gè)制度成為學(xué)生會(huì)成員的習(xí)慣。在舉辦活動(dòng)的時(shí)候經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)信息中斷的情況出現(xiàn)，明確一個(gè)信息溝通制度，能夠減少這個(gè)情況的發(fā)生。
首先明確基本信息要在多少天以內(nèi)更新一次，什么樣的信息是緊急信息，什么樣的信息可以在匯總過后再公布都可以加以文字化的明確。(例如什么樣的信息是重要信息這一問題，可以指定為在信息發(fā)布后24小時(shí)內(nèi)必須得出一個(gè)結(jié)論或者完成的任務(wù)可以確認(rèn)為緊急信息)
同時(shí)在信息溝通中可以加入一個(gè)重要符號(hào)，以體現(xiàn)信息的重要性，減少組員對(duì)重要信息疏漏的可能性。
(6)申請(qǐng)預(yù)提活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的流程以及標(biāo)準(zhǔn)。
(7)各項(xiàng)文件的審批制度。
2、點(diǎn)子記錄制度
每個(gè)活動(dòng)在前期籌備時(shí)間的時(shí)候總會(huì)有各種各樣的點(diǎn)子出現(xiàn)，而這些點(diǎn)子很多最終沒有運(yùn)用到活動(dòng)之中，而這些點(diǎn)子都是學(xué)生會(huì)的重要資源，建議在活動(dòng)進(jìn)行的時(shí)候有人專門負(fù)責(zé)記錄這些點(diǎn)子并且匯總成為一份文檔資料，留做以后啟發(fā)所用。點(diǎn)子整理工作由秘書處負(fù)責(zé)，按分類(即文娛活動(dòng)類、商業(yè)活動(dòng)類、學(xué)術(shù)講座類、宣傳策略類等分類)來進(jìn)行收集管理。
四、活動(dòng)規(guī)劃
(一)活動(dòng)的意義
有句話說：三流的學(xué)生會(huì)辦活動(dòng)，二流的學(xué)生會(huì)為同學(xué)服務(wù)，一流的學(xué)生會(huì)引領(lǐng)學(xué)生思潮。師范學(xué)院學(xué)生會(huì)當(dāng)然以發(fā)展成為一個(gè)一流的學(xué)生會(huì)為目標(biāo)。學(xué)生會(huì)始終以組織活動(dòng)為主，通過各系列各類型的活動(dòng)達(dá)到服務(wù)同學(xué)、引領(lǐng)思潮的目的，例如男女生節(jié)是以服務(wù)同學(xué)為主要目的的，而經(jīng)濟(jì)文化節(jié)系列活動(dòng)以及嶺南大講堂則更側(cè)重于培養(yǎng)學(xué)生更方面的能力。
同時(shí)，學(xué)生會(huì)舉辦活動(dòng)更是為學(xué)生會(huì)內(nèi)的干事提供一個(gè)發(fā)展自我、展示自我的平臺(tái)，通過舉辦活動(dòng)而獲得社團(tuán)活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，使干事在學(xué)生會(huì)中能夠真正地學(xué)習(xí)到有用的東西。
(二)活動(dòng)發(fā)展方向：注重質(zhì)量，向?qū)I(yè)化發(fā)展
學(xué)生會(huì)在上下學(xué)期會(huì)分別舉行各種類型的活動(dòng)，有文娛類、學(xué)術(shù)類、服務(wù)類活動(dòng)等等，在我看來活動(dòng)的數(shù)量已經(jīng)足夠，應(yīng)該把工作的重點(diǎn)放在提高活動(dòng)的質(zhì)量之上，使活動(dòng)向更專業(yè)化的道路發(fā)展。
對(duì)于活動(dòng)的舉辦與發(fā)展方面，建議同樣采用360°績(jī)效評(píng)估制度。通過4層人員對(duì)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估，確定活動(dòng)是否仍具有發(fā)展的潛力，同時(shí)做好活動(dòng)的反饋工作。第一層是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)層面的評(píng)估。第二層是學(xué)生會(huì)內(nèi)部負(fù)責(zé)活動(dòng)干事對(duì)活動(dòng)的評(píng)估。第三層是學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)主席團(tuán)對(duì)活動(dòng)的評(píng)估。第四層是活動(dòng)受眾對(duì)活動(dòng)的評(píng)估。
(三)活動(dòng)的規(guī)劃以及設(shè)想：
例如：迎新系列活動(dòng)：
每個(gè)部門派出一人組成一個(gè)迎新準(zhǔn)備小組，主要任務(wù)是管理新生群、更新新生博客、整理入學(xué)有需要的文檔資料并共享資料。
(1)主席團(tuán)要與新一屆大一新生的輔導(dǎo)員做好聯(lián)系工作，從輔導(dǎo)員中獲得有用的信息并根據(jù)信息做好進(jìn)一步的規(guī)劃。
(2)在軍訓(xùn)后期開始準(zhǔn)備迎新的工作，秘書處主要負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)見面會(huì)的工作，文藝部主要負(fù)責(zé)構(gòu)思迎新晚會(huì)的工作。
由于三學(xué)期制的實(shí)行，學(xué)生一開學(xué)便開始上課，因此缺少了軍訓(xùn)的機(jī)會(huì)讓大二的師兄師姐與大一的新生有進(jìn)一步的交流，同時(shí)也缺少了宣傳學(xué)生會(huì)的機(jī)會(huì)，因此會(huì)在大一開學(xué)后開展一下活動(dòng)：
(1)迎新晚會(huì)演員招募活動(dòng)。
(2)學(xué)生會(huì)見面會(huì)。
通過一系列的認(rèn)識(shí)以及交流活動(dòng)更多的認(rèn)識(shí)大一的新生，同時(shí)為學(xué)生會(huì)發(fā)掘有潛質(zhì)的人才。
院運(yùn)會(huì)以及體育節(jié)：
院運(yùn)會(huì)是由學(xué)生會(huì)組辦的體育類活動(dòng)之一，主要目的是增強(qiáng)師范學(xué)院各班級(jí)的班級(jí)凝聚力，拉近班級(jí)同學(xué)的距離，同時(shí)提供給同學(xué)們一個(gè)展示體育才能的平臺(tái)。院運(yùn)會(huì)應(yīng)該增設(shè)更多的團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目、甚至可以增設(shè)趣味賽以增加同學(xué)的參與度。
體育節(jié)組織院內(nèi)同學(xué)進(jìn)行三大球類賽事的競(jìng)技，活動(dòng)的時(shí)間長(zhǎng)，也較容易產(chǎn)生不確定性，為此可以在上學(xué)期首先組織好一支裁判隊(duì)伍，以備體育節(jié)時(shí)可以調(diào)用。同時(shí)要擴(kuò)大體育節(jié)在院內(nèi)的宣傳力度，讓更多的同學(xué)參與其中。
五、學(xué)生會(huì)換屆以及招新工作
(一)關(guān)于部長(zhǎng)：
在學(xué)生會(huì)當(dāng)中，部長(zhǎng)擔(dān)當(dāng)著舉足輕重的作用，對(duì)于學(xué)生會(huì)文化以及理念的傳承，部長(zhǎng)是其中相當(dāng)重要的一環(huán)。而對(duì)于活動(dòng)的控制以及干事工作的跟進(jìn)，部長(zhǎng)的作用更是重大。因此必須調(diào)動(dòng)好部長(zhǎng)在學(xué)生會(huì)中的作用，以此來讓學(xué)生會(huì)更好的運(yùn)轉(zhuǎn)。
1、部長(zhǎng)的選拔標(biāo)準(zhǔn)：
作為學(xué)生會(huì)中溝通干事與主席團(tuán)最重要的橋梁以及對(duì)學(xué)生會(huì)文化和理念傳承的重要載體，對(duì)部長(zhǎng)的要求也相對(duì)較高。我覺得部長(zhǎng)應(yīng)該有以下的品質(zhì)：
(1)對(duì)學(xué)生會(huì)有強(qiáng)烈的歸屬感，熱愛學(xué)生會(huì)
(2)熱情、誠實(shí)中肯，友善而平易近人
(3)有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力和工作能力，有較強(qiáng)的感染力和感召力
(4)責(zé)任感強(qiáng)、耐心、有愛心，有付出精神，對(duì)培養(yǎng)干事有一定的認(rèn)識(shí)
(5)擁有較好的大局觀以及判斷能力，處事冷靜
(6)對(duì)部門文化有較深的理解，對(duì)部門的建設(shè)有所看法
(7)部長(zhǎng)間的合作程度、默契程度
2、部長(zhǎng)與主席團(tuán)之間的關(guān)系：
(1)部長(zhǎng)作為溝通主席團(tuán)與干事的橋梁，首先要做好傳達(dá)主席團(tuán)方針政策到干事層的工作，還要將學(xué)生會(huì)的理念傳承到干事層中去。
(2)在辦活動(dòng)的時(shí)候，活動(dòng)的發(fā)展方向以及定位由主席團(tuán)最終確定，部長(zhǎng)可以發(fā)表意見提出建議，在重大問題的解決以及發(fā)展方向定位的確定上主席團(tuán)參考部門團(tuán)隊(duì)的總體意見再作出最終決議。
3、不同部門部長(zhǎng)之間的關(guān)系：
(1)不同部門之間的相處以及工作堅(jiān)持“和而不同”的理念。學(xué)生會(huì)中不同的部門有不同部門文化，部門所承擔(dān)的日常工作以及承辦的活動(dòng)也有所不同，在部門之間的相處之中堅(jiān)持“和而不同”的理念，部門之間相互學(xué)習(xí)，多加交流，建立良好的伙伴關(guān)系。
(2)在舉辦活動(dòng)的過程中，合作部門的部長(zhǎng)要做好信息對(duì)稱、交流的工作，及時(shí)了解干事的工作情況并作出適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。
(3)不同部門部長(zhǎng)之間要相互學(xué)習(xí)、借鑒部門建設(shè)以及教導(dǎo)干事的有益經(jīng)驗(yàn)，共同培養(yǎng)出優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)后備力量。
(二)新干事招募：
干事是學(xué)生會(huì)發(fā)展的最終力量，有了主席團(tuán)的基礎(chǔ)方針定位、部長(zhǎng)的指導(dǎo)與發(fā)展，還必須要有干事的努力執(zhí)行，因此學(xué)生會(huì)干事的招募工作同樣十分重要。
1、學(xué)生會(huì)的宣傳：
由于沒有了軍訓(xùn)，大二師兄師姐了解大一新生的機(jī)會(huì)減少了，同時(shí)從側(cè)面宣傳學(xué)生會(huì)的機(jī)會(huì)也減少了。因此必須在新生開學(xué)之后就做好學(xué)生會(huì)的招新宣傳工作，通過上宿舍探訪以及學(xué)生會(huì)見面會(huì)讓大一新生能夠充分的了解學(xué)生會(huì)并對(duì)學(xué)生會(huì)產(chǎn)生向往。
2、選拔干事的標(biāo)準(zhǔn)：
干事作為學(xué)生會(huì)的后備力量，更需要重視的是干事本身的品質(zhì)。
(1)熱情、友好、善良
(2)富有責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力
(3)有較好的溝通能力
(4)對(duì)學(xué)生會(huì)有一定的了解，并對(duì)部門有一定的認(rèn)識(shí)，對(duì)學(xué)生會(huì)有憧憬有向往
3、干事的組培制度：
(1)學(xué)生會(huì)在全體大會(huì)中會(huì)根據(jù)該工作階段的需要而制定組培的內(nèi)容，例如學(xué)生會(huì)工作規(guī)范化的學(xué)習(xí)、策劃組培、抗壓管理等等。
(2)而在部門例會(huì)中也要設(shè)計(jì)有干事組培的環(huán)節(jié)，組培內(nèi)容可以更針對(duì)工作的需要或者是干事發(fā)展的需要，例如演講組培、禮儀組培等等。
4、干事與部長(zhǎng)之間的關(guān)系
部長(zhǎng)要做好部門建設(shè)，令干事對(duì)于工作部門有較強(qiáng)的歸屬感。同時(shí)部長(zhǎng)要指導(dǎo)、跟進(jìn)干事的工作，定時(shí)進(jìn)行組培以提高干事的能力。同時(shí)要關(guān)心干事的生活，給予干事人文關(guān)懷。
5、干事與主席團(tuán)之間的關(guān)系
主席團(tuán)需要通過與干事的溝通了解團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的需求以及建議，引導(dǎo)干事積極思考學(xué)生會(huì)的發(fā)展情況，并多與主席團(tuán)進(jìn)行溝通交流。
建議建立主席團(tuán)會(huì)干事的溝通渠道，讓干事能與主席團(tuán)有更多直接交流的機(jī)會(huì)。從不同的角度了解到活動(dòng)的發(fā)展情況以及干事自身的發(fā)展想法。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃4
本屆學(xué)生會(huì)在成立之后，在校領(lǐng)導(dǎo)和教育處、各老師的具體指導(dǎo)和支持下，緊緊圍繞學(xué)校創(chuàng)建本校的中心工作，充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的工作職能，在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下，經(jīng)過全體學(xué)生會(huì)成員的共同努力，這個(gè)學(xué)期的學(xué)生會(huì)工作圓滿的結(jié)束了。。
在這半年的時(shí)間里，我學(xué)到了很多很多，知道了該如何去工作去學(xué)習(xí)，進(jìn)一步擴(kuò)展了自己在各個(gè)方面的知識(shí)，完善了自己在各個(gè)領(lǐng)域之間的不足與缺陷，知道了如何處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，知道如何去與人交往如何在各個(gè)方面進(jìn)一步的展現(xiàn)自己，知道了這個(gè)社會(huì)上的很多很多事情，了解了自己，清楚了社會(huì)，知道自己該如何去走自己的路.
但在過去一個(gè)學(xué)期的工作中，可能由于時(shí)間短暫，工作經(jīng)驗(yàn)的缺乏，我們也深知還存在這樣那樣的缺點(diǎn)和不足，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、學(xué)生會(huì)各個(gè)部門之間缺乏交流和溝通，致使學(xué)生會(huì)沒有舉行一些大的活動(dòng)，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續(xù)性。整體學(xué)生會(huì)成員素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
二、偏重對(duì)日常性工作的監(jiān)督和管理，而忽視了對(duì)大型活動(dòng)的開展與各部門主要工作的組織，各系部門之間交流不夠，導(dǎo)致一個(gè)系舉辦活動(dòng)，受眾群體的單一性，不具有全面性。
三、各部門沒有注意自己的自身素質(zhì)，在同學(xué)們面前沒有起到帶頭作用，主要表現(xiàn)在在我們干部當(dāng)中早自習(xí)或執(zhí)勤還有遲到現(xiàn)象，兩操動(dòng)作不規(guī)范，上課懶散。自身行為不規(guī)范，在學(xué)校有抽煙，嚼檳榔，追逐聊打等現(xiàn)象。
在下一個(gè)學(xué)期里，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)自身的素質(zhì)培養(yǎng)，規(guī)范我們的品德修養(yǎng)。杜絕不良行為的現(xiàn)像。對(duì)于各部門的工作任務(wù)，在這一個(gè)學(xué)期里我們還沒有落實(shí)。在這個(gè)暑假里，希望大家好好的思考一下，怎樣才能將我們的工作做好，使學(xué)校的管理制度更加的完善。做好下一學(xué)期的工作計(jì)劃，在計(jì)劃中我們要涉及到，本部門中存在的問題，存在的問題將如何解決，我將如何管理本部門，最后表明自己的決心。在下個(gè)學(xué)期第一次學(xué)生大會(huì)時(shí)，進(jìn)行演講。
總的來說，工作是忙碌的、辛苦的`，但卻又是充實(shí)和快樂的，和大家一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動(dòng)成功的喜悅，這種合作的快樂讓人回味。我為自己能在學(xué)生會(huì)這樣一個(gè)大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。同時(shí)，也希望下學(xué)期在大家的共同努力下，學(xué)生會(huì)的工作能做得更好。
在新的一學(xué)期里，我們迎接新的挑戰(zhàn)，高一新生的加入，我們要在他們面前樹立好的榜樣，帶領(lǐng)他們盡快的適應(yīng)高中的生活，對(duì)于有意愿加入到團(tuán)委學(xué)生會(huì)的同學(xué)，我們要給予幫助，到時(shí)會(huì)有新執(zhí)勤人員加入到我們的執(zhí)勤組，我們要帶領(lǐng)他們熟悉各個(gè)崗位，使他們更快融入到我們團(tuán)委學(xué)生會(huì)當(dāng)中來。
我們還要繼續(xù)努力，爭(zhēng)取取得更大的成績(jī)。面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)，學(xué)生會(huì)如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮基層學(xué)生會(huì)的作用，為我校的升本和跨越式發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，在以后的工作實(shí)踐中，我們將會(huì)不斷的努力與探索，揚(yáng)長(zhǎng)避短，使學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進(jìn)，逐步走向完善，我們也堅(jiān)信：只要我們以積極的心態(tài)主動(dòng)的工作，無悔的付出，一定會(huì)譜寫出更加壯麗的篇章。
最后，祝我們高一的干部們?cè)谶@次的期末考試中優(yōu)異的成績(jī)，祝你們?cè)谑罴僦羞^的愉快。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃5
又是一個(gè)新的學(xué)期，參加學(xué)生會(huì)今年是第四年了，不一樣的是我此刻所起的作用就是得挑大梁，此刻我明白了這個(gè)位置的壓力是多么的大，在總結(jié)過去的一學(xué)期工作成績(jī)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，在這學(xué)期，我們要吸取上學(xué)期好的地方，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，把不足的地方很好的改善，我們將本著“明確職責(zé)，力求創(chuàng)新，依靠團(tuán)體，集思廣益，腳踏實(shí)地，服務(wù)同學(xué)”為指導(dǎo)思想，加強(qiáng)自我管理發(fā)揮出學(xué)生會(huì)的橋梁作用。配合好學(xué)校開展好各項(xiàng)工作。為了以上目標(biāo)，我做了個(gè)簡(jiǎn)單的計(jì)劃：
1、配合系里教師，完善我們系各個(gè)班級(jí)的一日十項(xiàng)常規(guī)管理，各部門認(rèn)真做好自我的相關(guān)考核工作。(如：勞生部教室衛(wèi)生、游食的檢查、學(xué)習(xí)部的早、晚自習(xí)的檢查、紀(jì)檢部的遲到早退違紀(jì)以及儀容儀表的檢查等。)
2、在過去的工作中我們的宣傳工作上做的不是太好，很多同學(xué)對(duì)學(xué)生會(huì)的印象很不好，甚至產(chǎn)生了厭惡，對(duì)我們學(xué)生干部也很不禮貌，我們要在學(xué)生會(huì)中樹立良好的形象和威信，在19屆宣傳的時(shí)候要讓他們明白學(xué)生會(huì)是保障學(xué)生權(quán)益、服務(wù)于同學(xué)的機(jī)構(gòu)，并且也是督促同學(xué)養(yǎng)成良好習(xí)慣的組織。
3、加強(qiáng)對(duì)17、18屆學(xué)生干部的培養(yǎng)，并且強(qiáng)化工作任務(wù)，各部門要經(jīng)常與班級(jí)中班干部進(jìn)行交流，完善各項(xiàng)工作順利開展，同時(shí)加強(qiáng)與團(tuán)總支的溝通，協(xié)調(diào)好學(xué)生會(huì)各部門之間的工作，營造各司其職團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍。我們畢竟是分工不分家的團(tuán)體。
4、本學(xué)期最主要的工作有新生風(fēng)采大賽，團(tuán)體朗誦活動(dòng)的后續(xù)活動(dòng)，陽光團(tuán)隊(duì)的延續(xù)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，我將配合各個(gè)部門做好各項(xiàng)工作，把我們自我這個(gè)“陽光團(tuán)隊(duì)”做的更好。
5、`系部教師為20屆同學(xué)安排了計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)培訓(xùn)，讓每個(gè)學(xué)生會(huì)成員擁有最基本的電腦操作本事。
6、經(jīng)過新生風(fēng)采大賽，我們將建立新生人才庫，為以后發(fā)展新學(xué)生會(huì)成員做好前期的調(diào)查工作。
7、對(duì)學(xué)生會(huì)辦公室及電腦的使用在本學(xué)期中每一天安排學(xué)生干部值班，制定好各部門的例會(huì)安排時(shí)間制定表格，制定了辦公室人員值班表每一天按照值班表進(jìn)行對(duì)辦公室及電腦的管理，并安排好當(dāng)天辦公室的衛(wèi)生打掃。宣傳部在使用辦公室的同時(shí)要負(fù)責(zé)好使用時(shí)的衛(wèi)生情景，使用完把辦公室的衛(wèi)生清理干凈。辦公室的鑰匙由秘書處負(fù)責(zé)管理，做好借出與歸還的登記手續(xù)，本學(xué)期辦公室的`管理由秘書處負(fù)責(zé)。
作為學(xué)生會(huì)主席，我將盡力在這學(xué)期做好“三個(gè)人”，學(xué)生會(huì)的形象代言人，事務(wù)的協(xié)調(diào)人，和與學(xué)校之間的聯(lián)系人，
一個(gè)組織的形象，我們這些學(xué)生干部必須起著帶頭作用，注意自我的儀容儀表，也要盡量把自我培養(yǎng)成全面優(yōu)秀的好學(xué)生，塑造自信，自強(qiáng)，自立的學(xué)生干部榜樣;也要分清每個(gè)職位的權(quán)限和工作范圍，盡力協(xié)調(diào)好每個(gè)部門的工作，使學(xué)生會(huì)成為一個(gè)有機(jī)、合理運(yùn)行的學(xué)生組織;作為學(xué)生會(huì)這樣一個(gè)學(xué)生組織的帶頭人，成為學(xué)生和學(xué)校的紐帶也是我的職責(zé)，我將盡我所能，使學(xué)生和學(xué)校之間到達(dá)程度上的統(tǒng)一和共識(shí)。使學(xué)校更好的開展工作，學(xué)生更好的學(xué)習(xí)和生活。
這學(xué)期將加強(qiáng)對(duì)新干事的培養(yǎng)，并且協(xié)助教師，配合各個(gè)部門更好有效的完成各項(xiàng)工作，這就是我的這學(xué)期工作計(jì)劃。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃6
很高興能得到老師和同學(xué)的肯定，使我光榮地成為職師院第二十三屆學(xué)生分會(huì)副主席。在這新的學(xué)期，新的開端，我已經(jīng)做好準(zhǔn)備，輔助老師和主席，團(tuán)結(jié)主席團(tuán)和各部部長(zhǎng)積極開展工作，為院為學(xué)生服務(wù)!
這一屆，我院學(xué)生會(huì)設(shè)六部一室，分別為：辦公室、學(xué)習(xí)部、生活部、文藝部、體育部、紀(jì)檢部、女生部。在院學(xué)生會(huì)的日常工作中，我主要分管學(xué)習(xí)部和文藝部。
秉承著認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，結(jié)合實(shí)際，我對(duì)本學(xué)期工作作出以下計(jì)劃：
學(xué)習(xí)部方面：
一、部門職責(zé)：
1、了解和掌握同學(xué)們的學(xué)習(xí)情況，廣泛聽取同學(xué)們的意見和建議，及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)反映，并協(xié)助解決同學(xué)們?cè)趯W(xué)習(xí)方面存在的問題，共同營造一個(gè)濃厚的學(xué)術(shù)氛圍。
2、針對(duì)同學(xué)的實(shí)際情況，組織各種類型的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、學(xué)術(shù)報(bào)告、講座和知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，開闊同學(xué)們的.視野，豐富同學(xué)們的知識(shí)。
3、組織成立各種興趣小組，開展豐富多彩的課外活動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)組織和檢查全院生的考勤工作。
二、本學(xué)期活動(dòng)工作
1、查課。本學(xué)期學(xué)習(xí)部將會(huì)勤于抽查到勤率低的班級(jí)，嚴(yán)抓無故曠課的學(xué)生，如果抓到將會(huì)給予通報(bào)批評(píng)。
2、晨讀。成立晨讀小組，為那些基礎(chǔ)一般，愛上進(jìn)的學(xué)生營造一個(gè)學(xué)習(xí)空間。
3、學(xué)習(xí)委員例會(huì)。從各班學(xué)習(xí)委員那里獲得各班學(xué)習(xí)情況的第一手資料，幫助大家端正學(xué)習(xí)態(tài)度，樹立信心。
4、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。請(qǐng)大二大三的學(xué)習(xí)本專業(yè)優(yōu)秀的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐對(duì)新生的問題做解答和經(jīng)驗(yàn)輔導(dǎo)。
文藝部方面：
1、聯(lián)誼。為增進(jìn)部門間的交流與友誼，文藝部計(jì)劃在10月底與體育部聯(lián)誼。
2、舉辦元旦晚會(huì)。因今年的新生較少，難以舉辦傳統(tǒng)的新生才藝大賽，故改為元旦晚會(huì)。具體事宜有待詳細(xì)計(jì)劃和實(shí)施。
聯(lián)系學(xué)習(xí)部和文藝部的職責(zé)和今年的工作，我將時(shí)常旁聽這兩個(gè)部門的例會(huì)，把握部門工作動(dòng)向，把關(guān)部門工作質(zhì)量，反應(yīng)部門工作情況并幫助解決部門問題。
此外，我會(huì)不斷加強(qiáng)自身作風(fēng)、作風(fēng)建設(shè);落實(shí)院交辦的各項(xiàng)工作;協(xié)助主席，協(xié)調(diào)各部之間的工作，營造團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃7
作為學(xué)生會(huì)主席，我要進(jìn)一步完善自我，提高自我各方面的素質(zhì)，要進(jìn)一步提高自我的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對(duì)待每一件事情;要進(jìn)一步提高職責(zé)心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意積極，虛心地向別人學(xué)習(xí);要進(jìn)一步的廣納賢言，做到有錯(cuò)就改，有好的意見就理解，同時(shí)堅(jiān)持自我的原則。為了更好的發(fā)展我院的學(xué)生會(huì)工作，使學(xué)生會(huì)在我院更有立足之地，并且讓同學(xué)們得到更多的歡樂。我總結(jié)上學(xué)期的經(jīng)歷，吸取上學(xué)期的不足之處，對(duì)這學(xué)期制訂以下幾點(diǎn)工作計(jì)劃：
一、完善學(xué)生會(huì)管理制度
1、例會(huì)制度：每周一舉行一次學(xué)生會(huì)例會(huì)，保證信息來源的暢通和快捷以及成員之間的定期交流。成員必須參加每次的例會(huì)，做好詳細(xì)的記錄，并就部門工作發(fā)表自我的看法，供給提議，部員之間互相交流工作經(jīng)驗(yàn)和心得。
2、靈活的值班制度：根據(jù)各成員的課表，定出一套靈活的學(xué)生會(huì)辦公室值班制度。對(duì)各成員的值班情景進(jìn)行隨機(jī)考察，并記入獎(jiǎng)懲記錄。
3、獎(jiǎng)懲與評(píng)比制度：各部門在每學(xué)期初做好部門工作計(jì)劃，詳細(xì)陳述在本學(xué)期內(nèi)自我所期望到達(dá)的目標(biāo)和高度。在每學(xué)期末，將根據(jù)每位成員的實(shí)際表現(xiàn)、結(jié)合他們所定下的目標(biāo)，為每位部員進(jìn)行考核。學(xué)期末，結(jié)合部門工作情景、會(huì)議出勤率、值班記錄評(píng)出“優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部”2到3個(gè)，提高干部工作積極性。
二、活動(dòng)安排
1.9月1日迎新工作學(xué)生會(huì)的所有干部；
2.9月中旬迎新晚會(huì)學(xué)生會(huì)配合團(tuán)總支；
3.10月初籃球比賽學(xué)生會(huì)體育部；
5.10月中旬安全講座學(xué)生會(huì)保衛(wèi)部；
6.10月末寢室禮貌評(píng)比學(xué)生會(huì)勞動(dòng)生活部；
8.12月24圣誕節(jié)晚會(huì)學(xué)生會(huì)勞動(dòng)生活部；
8.12月末元旦晚會(huì)學(xué)生會(huì)所有干部。
這是我們學(xué)生會(huì)最主要的工作。作為主席，必須要在之前把人員安排到位，做到個(gè)人負(fù)責(zé)制。在這幾場(chǎng)活動(dòng)中，能夠發(fā)掘出一些優(yōu)秀的新人，以后能夠多加培養(yǎng)。接任我們學(xué)生干部的工作。
三、具體各部的工作安排
1.學(xué)習(xí)部
(一)由學(xué)習(xí)部組織或配合學(xué)院、團(tuán)委的工作，如先進(jìn)班團(tuán)體的創(chuàng)立與評(píng)比、學(xué)風(fēng)建設(shè)月活動(dòng)，督促各年紀(jì)各班努力向優(yōu)秀班團(tuán)體發(fā)展。
(二)學(xué)習(xí)部能夠在很大程度上配合其他部門活動(dòng)、工作開展，能夠體現(xiàn)出學(xué)生會(huì)團(tuán)結(jié)合作的意識(shí)。
2.體育部
(一)宣傳體育活動(dòng)的'魅力，增強(qiáng)同學(xué)們的健身意識(shí)。
(二)主動(dòng)配合其他部門團(tuán)結(jié)合作，搞好每項(xiàng)活動(dòng)，配合學(xué)校進(jìn)行日常管理。
3.勞動(dòng)生活部
(一)對(duì)全校的衛(wèi)生檢查要到位，負(fù)責(zé)的學(xué)生干部要公正，負(fù)責(zé)。
(二)每次大型活動(dòng)之后，要安排學(xué)生干部清理場(chǎng)上的垃圾。
4.秘書部
(一)做好每次例會(huì)的考核；
(二)統(tǒng)計(jì)每周各個(gè)部門的扣分加分情景;
(三)期末考核總結(jié)。
5.保衛(wèi)部
(一)定期檢查寢室安全用電情景，排除安全隱患；
(二)檢查學(xué)院滅火器等消防設(shè)施。
6.女工部
(一)宿舍文化建設(shè)。
(二)檢查女生寢室。
(三)舉辦女生活動(dòng)。
綜上所述，我們學(xué)生會(huì)的工作雖然在上一學(xué)期一些方面取得了必須的成果，可是還有一些不足需要在今后的工作中改善的。所以在本學(xué)期的工作中，我會(huì)認(rèn)真履行主席的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)其他部門工作，爭(zhēng)取在院領(lǐng)導(dǎo)和教師的領(lǐng)導(dǎo)下，將學(xué)生工作開展的更加出彩。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃8
又是一個(gè)新的學(xué)期，參加學(xué)生會(huì)今年是第四年了，唯一不一樣的是我現(xiàn)在所起的作用就是得挑大梁，現(xiàn)在我知道了這個(gè)位置的壓力是多么的大，在過去的一學(xué)期工作成績(jī)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，在這學(xué)期，我們要吸取上學(xué)期好的地方，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，把不足的地方很好的改進(jìn)，我們將本著“明確職責(zé)，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實(shí)地，服務(wù)同學(xué)”為指導(dǎo)思想，加強(qiáng)自我管理發(fā)揮出學(xué)生會(huì)的橋梁作用。配合好學(xué)校開展好各項(xiàng)工作。為了以上目標(biāo)，我做了個(gè)簡(jiǎn)單的計(jì)劃：
1、配合系里老師，完善我們系各個(gè)班級(jí)的一日十項(xiàng)常規(guī)管理,各部門認(rèn)真做好自己的相關(guān)考核工作。（如：勞生部教室衛(wèi)生、游食的'檢查、學(xué)習(xí)部的早、晚自習(xí)的檢查、紀(jì)檢部的遲到早退違紀(jì)以及儀容儀表的檢查等。）
2、在過去的工作中我們的宣傳工作上做的不是太好，很多同學(xué)對(duì)學(xué)生會(huì)的印象很不好，甚至產(chǎn)生了厭惡，對(duì)我們學(xué)生干部也很不禮貌，我們要在學(xué)生會(huì)中樹立良好的形象和威信，在09屆宣傳的時(shí)候要讓他們知道學(xué)生會(huì)是保障學(xué)生權(quán)益、服務(wù)于同學(xué)的機(jī)構(gòu)，并且也是督促同學(xué)養(yǎng)成良好習(xí)慣的組織。
3、加強(qiáng)對(duì)07、08屆學(xué)生干部的培養(yǎng)，并且強(qiáng)化工作任務(wù)，各部門要經(jīng)常與班級(jí)中班干部進(jìn)行交流，完善各項(xiàng)工作順利開展，同時(shí)加強(qiáng)與團(tuán)總支的溝通，協(xié)調(diào)好學(xué)生會(huì)各部門之間的工作，營造各司其職團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍。我們畢竟是分工不分家的集體。
4、本學(xué)期最主要的工作有新生風(fēng)采大賽，集體朗誦活動(dòng)的后續(xù)活動(dòng)，陽光團(tuán)隊(duì)的延續(xù)和社會(huì)活動(dòng)，我將配合各個(gè)部門做好各項(xiàng)工作，把我們自己這個(gè)“陽光團(tuán)隊(duì)”做的更好。
5、`系部老師為07、08屆同學(xué)安排了計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)培訓(xùn)，讓每個(gè)學(xué)生會(huì)成員擁有最基本的電腦操作能力。
6、通過新生風(fēng)采大賽，我們將建立新生人才庫，為以后發(fā)展新學(xué)生會(huì)成員做好前期的調(diào)查工作。
7、對(duì)學(xué)生會(huì)辦公室及電腦的使用在本學(xué)期中每天安排學(xué)生干部值班，制定好各部門的例會(huì)安排時(shí)間制定表格，制定了辦公室人員值班表每天按照值班表進(jìn)行對(duì)辦公室及電腦的管理，并安排好當(dāng)天辦公室的衛(wèi)生打掃。宣傳部在使用辦公室的同時(shí)要負(fù)責(zé)好使用時(shí)的衛(wèi)生情況，使用完把辦公室的衛(wèi)生清理干凈。辦公室的鑰匙由秘書處負(fù)責(zé)管理，做好借出與歸還的登記手續(xù)，本學(xué)期辦公室的管理由秘書處負(fù)責(zé)。
作為學(xué)生會(huì)主席，我將盡力在這學(xué)期做好“三個(gè)人”，學(xué)生會(huì)的形象代言人，事務(wù)的協(xié)調(diào)人，和與學(xué)校之間的聯(lián)系人，
一個(gè)組織的形象，我們這些學(xué)生干部必須起著帶頭作用，注意自己的儀容儀表，也要盡量把自己培養(yǎng)成全面優(yōu)秀的好學(xué)生，塑造自信，自強(qiáng)，自立的學(xué)生干部榜樣；也要分清每個(gè)職位的權(quán)限和工作范圍，盡力協(xié)調(diào)好每個(gè)部門的工作，使學(xué)生會(huì)成為一個(gè)有機(jī)、合理運(yùn)行的學(xué)生組織；作為學(xué)生會(huì)這樣一個(gè)學(xué)生組織的帶頭人，成為學(xué)生和學(xué)校的紐帶也是我的責(zé)任，我將盡我所能，使學(xué)生和學(xué)校之間達(dá)到最大程度上的統(tǒng)一和共識(shí)。使學(xué)校更好的開展工作，學(xué)生更好的學(xué)習(xí)和生活。
這學(xué)期將加強(qiáng)對(duì)新干事的培養(yǎng)，并且協(xié)助老師，配合各個(gè)部門更好有效的完成各項(xiàng)工作，這就是我的這學(xué)期工作計(jì)劃。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃9
我系學(xué)生會(huì)剛剛組建，作為系學(xué)生會(huì)的分管副主席，我深知自己肩上的擔(dān)子有多重。為了配合系領(lǐng)導(dǎo)老師更好地開展學(xué)生工作，使全系學(xué)生更好地發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼搏、奉獻(xiàn)向上的精神，使我系的各項(xiàng)學(xué)生工作都上一個(gè)新臺(tái)階，特制定本學(xué)期工作計(jì)劃：
一、明確自身職責(zé)
1.協(xié)助學(xué)生會(huì)主席開展工作，完成系領(lǐng)導(dǎo)老師和學(xué)生會(huì)主席交給的任務(wù)。
2.主持自己分管部門的工作，并努力將自己分管部門的工作做好。監(jiān)督非自己分管部門的工作，并提出建議和管理的方法。
3.及時(shí)協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部之間的關(guān)系。
4.參與學(xué)生會(huì)日常管理工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決問題，敢于面對(duì)困難及挑戰(zhàn)困難。
5.要經(jīng)常深入到同學(xué)中間，觀察同學(xué)們的思想動(dòng)態(tài)和行為趨向。在“群眾”中發(fā)現(xiàn)問題，要在例會(huì)中討論，及時(shí)找到解決問題的辦法。
6.工作要熱情，要以身作則，給其他同學(xué)和學(xué)生干部樹立榜樣，從而調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。
7.注重自我行為，提高整體學(xué)生會(huì)成員在同學(xué)心目中的地位。
二、主持、監(jiān)督分管部門工作，提出建議及管理方法
我的分管部門包括：組織部，外聯(lián)部，文藝部和體保部。
對(duì)各部要求如下：
組織部：學(xué)生會(huì)組織部是協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門。
1、熟悉掌握全系團(tuán)組織的基本情況，了解基層團(tuán)組織的活動(dòng)和組織生活情況;
2、完成學(xué)生會(huì)交辦的重大活動(dòng)的組織策劃任務(wù)。
外聯(lián)部：外聯(lián)部是在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下主要以拓寬校際交流為工作主題，以增進(jìn)校企合作關(guān)系為工作重點(diǎn)的連接校園與社會(huì)的重要紐帶。由于我系外聯(lián)部暫無部長(zhǎng)，而部員都是剛剛升入大學(xué)的新生，他們對(duì)于外聯(lián)部的工作還和陌生，無法獨(dú)立完成學(xué)生會(huì)所交給的任務(wù)，所以有我暫時(shí)代管。在此期間的工作重點(diǎn)一是完成組織上交給的任務(wù)，為學(xué)生會(huì)活動(dòng)提供物資所需，保證活動(dòng)的完善與到位;二是帶好新部員，從中選出合適的人選，提拔為部長(zhǎng)，帶領(lǐng)外聯(lián)部做好以后的工作。
文藝部：文藝部是展校園藝術(shù)風(fēng)采,揚(yáng)學(xué)生文藝才能的大舞臺(tái).主要是開展大量的活動(dòng)來豐富學(xué)生的課余生活,陶冶情操.
1、.組織開展一系列以豐富同學(xué)課余生活為主的活動(dòng)。
2、二.舉辦各類主題的文藝匯演。
體保部：體保部的主要工作是與各系聯(lián)誼，組織策劃各項(xiàng)體育競(jìng)賽，為豐富同學(xué)們的課余生活，組織一些體育活動(dòng).。
.舉辦各類體育活動(dòng),以豐富同學(xué)課余生活
體育部的活動(dòng)形式非常豐富，足球賽,籃球賽,乒乓球賽等都各具特色，而且同學(xué)的'參與面和積極性也比較高，但主要有以下幾個(gè)方面需要改進(jìn):：
關(guān)于各類比賽中的信用問題和關(guān)于各類比賽中的裁判判決問題 。
三、以身作則，協(xié)助和監(jiān)督各部組織完成各項(xiàng)活動(dòng)
學(xué)生會(huì)開展的活動(dòng)融學(xué)術(shù)性,娛樂性，創(chuàng)新性于一體，以提高學(xué)生的自身素質(zhì)與豐富學(xué)生的課余生活為主旨。要以開拓學(xué)生視野，提高學(xué)生藝術(shù)鑒賞水平和增強(qiáng)學(xué)生藝術(shù)涵養(yǎng)為活動(dòng)宗旨。
我校美術(shù)系是由三個(gè)系組成：繪畫系，攝影系和雕塑系。依據(jù)此特點(diǎn)，我系學(xué)生會(huì)可分期、分舉行繪畫作品展，攝影作品展，雕塑作品展。并根據(jù)三個(gè)系的自身特性以不同主題，不同形式和不同特質(zhì)進(jìn)行策劃和宣傳。擴(kuò)大我系在學(xué)院的影響力和知名度，讓其他專業(yè)的同學(xué)了解我系，向全校師生展示出我系學(xué)生的多才多藝和我是學(xué)生會(huì)的優(yōu)越的組織性、紀(jì)律性和團(tuán)結(jié)性，在校內(nèi)樹立起我系學(xué)生會(huì)的良好形象。
四、完善自身，努力做到“三個(gè)人”
1.我系學(xué)生會(huì)的形象代言人。應(yīng)當(dāng)說一個(gè)組織的好壞，其給人的外在形象是極其重要的。視覺傳達(dá)系學(xué)生會(huì)的形象就要靠每一位學(xué)生會(huì)成員共同樹立。作為分管副主席，我的責(zé)任就更為重大。所以，我將在今后的日子里盡力把自己塑造成一個(gè)自信、豁達(dá)、誠實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊曈X傳達(dá)人。以樹立視覺傳達(dá)系學(xué)生會(huì)的良好形象。也要講這樣的思想傳達(dá)給各個(gè)部長(zhǎng)副部長(zhǎng)，帶動(dòng)全學(xué)生會(huì)個(gè)人素質(zhì)的整體提高。
2.學(xué)生會(huì)事務(wù)的協(xié)調(diào)人。作為分管副主席,我應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)好所分管部門的工作,分清每一個(gè)人的權(quán)限和工作范圍,合理安排每一個(gè)人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則，使學(xué)生會(huì)成為一個(gè)有機(jī)、合理運(yùn)行的學(xué)生組織。
3.學(xué)生和系之間的聯(lián)系人。紐帶作用要得到最大限度得發(fā)揮，始系里及時(shí)知曉學(xué)生的動(dòng)態(tài)。我將盡我所能，使學(xué)生和系里達(dá)到最大程度上的統(tǒng)一和共識(shí)，盡量清除學(xué)生和系里之間的某些誤解。使系里更好的開展工作，學(xué)生更好的學(xué)習(xí)生活。
以上，是我作為學(xué)生會(huì)分管副主席對(duì)本學(xué)期學(xué)生工作的計(jì)劃和設(shè)想，在實(shí)踐中，可能會(huì)因?yàn)楦鞣N客觀條件的限制而無法達(dá)到預(yù)期的效果，但我仍會(huì)堅(jiān)持不懈地努力，將我系學(xué)生工作做到最好。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃10
宏觀看我們上學(xué)期學(xué)生會(huì)的工作能夠說是——忙碌的，可是有許多活動(dòng)我們做的并不夠好，也許是因?yàn)檫@屆學(xué)生會(huì)有許多成員是新上任的，大家都在摸索和磨合期間，失誤和犯錯(cuò)是難免的，但為了我們?cè)谖磥淼倪@個(gè)學(xué)期里能將我們學(xué)生會(huì)的工作做到最好，我們就必須從失敗中得到教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)。上學(xué)期工作不足之處分析如下：
一、當(dāng)學(xué)校有活動(dòng)時(shí)，大家都“圍上來”做同一件事。
學(xué)校有活動(dòng)學(xué)生會(huì)同學(xué) 二、每次活動(dòng)部長(zhǎng)都是最累的一個(gè)。
部長(zhǎng)在每個(gè)部里面應(yīng)當(dāng)是帶頭人員，每次活動(dòng)應(yīng)當(dāng)讓他們帶頭，但不是說讓部長(zhǎng)把部里大半的活都攬到自我身上。每個(gè)部都已配齊四到五名干事，學(xué)生會(huì)不是僅有主席副主席和正副部長(zhǎng)的，干事也是我們學(xué)生會(huì)的一部分，學(xué)生會(huì)需要這些干事的'幫忙，同樣我相信這些干事也期望能幫上學(xué)生會(huì)忙。當(dāng)有活動(dòng)事部長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)合理安排好部里每一位干事的工作，這樣工作才能進(jìn)行的有條不紊。
三、有些部門還沒拿出本部該有的特色。
從上學(xué)期的工作總結(jié)來看，有些部門并沒有拿出相對(duì)自我部門的工作成果。學(xué)生會(huì)各部應(yīng)開展本部所應(yīng)開展的工作，調(diào)整每個(gè)部門的工作，將每個(gè)部門的特色發(fā)揮出來。如學(xué)習(xí)部應(yīng)加強(qiáng)開展各系成果展，以及各系之間的學(xué)術(shù)交流，帶動(dòng)學(xué)校良好的學(xué)習(xí)氣氛。
四、為同學(xué)搞的業(yè)余活動(dòng)太少。
學(xué)生會(huì)上半學(xué)期的工作的確做了許多，可是身邊的同學(xué)并沒有看到我們?yōu)樗麄冝k的任何活動(dòng)與比賽。學(xué)生會(huì)應(yīng)當(dāng)豐富我們同學(xué)的學(xué)習(xí)生活和課余生活，讓同學(xué)能感覺到我們也在為他們做實(shí)事。
五、部長(zhǎng)對(duì)干事的了解太少
部長(zhǎng)是每個(gè)部門里面的核心人物，干事是圍繞核心的分支。如果部長(zhǎng)對(duì)自我部里每位干事都不是很了解的話，那在工作時(shí)很難發(fā)揮好指導(dǎo)作用。俗話說知己知彼才能百戰(zhàn)不殆。
鑒于上學(xué)期工作的不足之處，以及我們從中所得到的教訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)，讓我們?cè)谶@學(xué)期開展學(xué)生會(huì)工作中有了更多的幫忙。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃11
一個(gè)月前在院學(xué)生會(huì)換屆選舉之際我嘗試著競(jìng)選了學(xué)生會(huì)主席，可因身為大一新生而未能如愿，但寫下了這份學(xué)生會(huì)主席工作開展動(dòng)向，向各位朋友分享：
一、院內(nèi)工作
(1)、思想方面：
1、加強(qiáng)新干部團(tuán)隊(duì)的奉獻(xiàn)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，盡快構(gòu)成凝聚力。
2、強(qiáng)化學(xué)生會(huì)干部的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
3、培養(yǎng)廣大教科院同學(xué)愛校愛院意識(shí)，調(diào)動(dòng)廣大同學(xué)尤其是09級(jí)新生的活動(dòng)熱情和06級(jí)同學(xué)的學(xué)習(xí)考研氛圍，爭(zhēng)取使06級(jí)同學(xué)考研率創(chuàng)歷史新高，以獲得教科院文化活動(dòng)與學(xué)習(xí)雙贏的局面。
(2)、安全穩(wěn)定方面
06、08級(jí)輔導(dǎo)員教師換新，學(xué)生會(huì)干部換屆，當(dāng)前時(shí)期我院安全穩(wěn)定工作不可忽視。由宣傳部負(fù)責(zé)安全常識(shí)宣傳工作，由生活部、自律委負(fù)責(zé)檢查落實(shí)。
(3)、服務(wù)
1、服務(wù)于廣大教科院同學(xué)，做好信息傳達(dá)等工作。多與廣大同學(xué)溝通交流以獲得工作支持和提議。
2、致力于工作落實(shí)，忠心于院特色文化建設(shè)。配合馬書記、李教師搞好工作。
(4)、活動(dòng)組織
1、做好活動(dòng)計(jì)劃、安排、總結(jié)工作
2、打造一流社團(tuán)文化，支持援孤社、仕達(dá)社團(tuán)、啟航文學(xué)社活動(dòng)發(fā)展
3、推出、推廣有影響力的特色活動(dòng)，如百家講壇、知識(shí)競(jìng)賽等，多請(qǐng)校領(lǐng)導(dǎo)蒞臨參觀。
4、樹立大目標(biāo)，帶領(lǐng)教科院敢于拼搏，爭(zhēng)當(dāng)領(lǐng)頭羊。
(5)、宣傳
追求活動(dòng)質(zhì)量的.同時(shí)還要注重活動(dòng)宣傳，活動(dòng)宣傳可看成是活動(dòng)舉辦的后期工作。爭(zhēng)當(dāng)藍(lán)天網(wǎng)的“�？汀�。具體計(jì)劃：
1、狠抓落實(shí)院宣傳小組后期組建工作。
2、鼓勵(lì)每班都有小型宣傳小組，班級(jí)活動(dòng)不可小視，也需多加宣傳，重點(diǎn)打造教科院校級(jí)先進(jìn)班團(tuán)體。此外，還要建立院—班宣傳人員交流機(jī)制。
(6)、提議：
鼓勵(lì)教科人創(chuàng)辦社團(tuán)，以增強(qiáng)同學(xué)參加社團(tuán)活動(dòng)的熱情，趕超文學(xué)院的社團(tuán)文化。校團(tuán)委計(jì)劃今年將我校社團(tuán)擴(kuò)增到100個(gè)，而目前僅有67個(gè)，我院若在這個(gè)“百團(tuán)計(jì)劃”中做突出貢獻(xiàn)也可獲得校團(tuán)委的青睞。
二、院外工作：
(1)、多于其他優(yōu)秀院系的學(xué)生會(huì)交流工作經(jīng)驗(yàn)。吸取+創(chuàng)新=提高+趕超。
(2)、多與校學(xué)生會(huì)交流，堅(jiān)持聯(lián)系。
(3)、定期向校團(tuán)委回報(bào)我院工作，征求指導(dǎo)和提議，要獲得校團(tuán)委的注意。
三、校外工作：
以“品牌活動(dòng)”為先導(dǎo)，在校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下，讓教科院走出學(xué)校，走向社會(huì)。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃12
新學(xué)期開始了，作為分管文體部和紀(jì)檢部的學(xué)生會(huì)副主席，我深感工作責(zé)任的重大。作為學(xué)生會(huì)副主席，首先我要積極的做好以下工作：
一、協(xié)助學(xué)生會(huì)主席做好學(xué)生會(huì)日常工作。
協(xié)助主席全面負(fù)責(zé)強(qiáng)化學(xué)生會(huì)的工作，尤其做好分管部門的工作，對(duì)該部門主辦的活動(dòng)進(jìn)行具體指導(dǎo)與監(jiān)督。
二、強(qiáng)化學(xué)生會(huì)干部的責(zé)任和義務(wù)。
我們是為同學(xué)服務(wù)的，而且是全心全意的，所以我們必須要俯下身去為大家工作，不能脫離同學(xué)，每個(gè)學(xué)生會(huì)干部必須能夠和同學(xué)們打成一片成為要好的朋友。
三、明確部門職責(zé)分工。
我應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)好所分管部門的工作,因同時(shí)我還兼任紀(jì)檢部部長(zhǎng)，所以更得加強(qiáng)同文體部的溝通。督促其部長(zhǎng)做到：舉辦活動(dòng)準(zhǔn)備工作要細(xì)致，并充分發(fā)揮干事的主觀能動(dòng)性，將活動(dòng)的主要責(zé)任人分配給部員，不能讓大家等吃大鍋飯，要分清每一個(gè)人的權(quán)限和工作范圍,合理安排每一個(gè)人的工作量。以各盡其能、人人參與為原則，使學(xué)生會(huì)成為一個(gè)有機(jī)、合理運(yùn)行的學(xué)生組織。
四、增進(jìn)民主制度，廣開言路。
每次活動(dòng)都要先爭(zhēng)取同學(xué)們的建議，收集更多的，更好的意見。平時(shí)也要虛心接受同學(xué)們的監(jiān)督，重視其意見，必要時(shí)要將信息馬上反映給學(xué)生會(huì)主席。而且應(yīng)該把這做為我們學(xué)生會(huì)紀(jì)律監(jiān)督的.一個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制，這樣更有利于我們學(xué)生會(huì)的建設(shè)。
五、在學(xué)生處指導(dǎo)老師及學(xué)生會(huì)主席的指導(dǎo)下，做好每次活動(dòng)的協(xié)調(diào)工作，貫徹落實(shí)上級(jí)布置的各項(xiàng)工作。
六、及時(shí)向?qū)W生處指導(dǎo)老師及學(xué)生會(huì)主席匯報(bào)其主管部門的工作情況，并自覺接受學(xué)生處、院團(tuán)委、主席的領(lǐng)導(dǎo)。
七、總結(jié)前幾屆招新的經(jīng)驗(yàn)，聯(lián)系各部門配合秘書長(zhǎng)寫出提案向?qū)W生處申請(qǐng)全新的準(zhǔn)入制度后會(huì)內(nèi)調(diào)配的招新模式。
這就是我的本學(xué)期的工作設(shè)想，如有不完善的地方，希望給與改善意見。如有幫助，我將及時(shí)做出更改，為了服務(wù)廣大同學(xué)，我會(huì)及時(shí)加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，積極主動(dòng)的提高個(gè)人素質(zhì)，讓自己在各項(xiàng)工作中不斷得到提升。我會(huì)以自己最大的努力做好各項(xiàng)學(xué)生工作，要求自己做到的更好，做一名合格的學(xué)生會(huì)干部，合格的學(xué)生會(huì)主席。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃13
一、學(xué)生會(huì)作為一個(gè)代表學(xué)生利益的組織，一定要?jiǎng)?wù)實(shí)求真，真正做到一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生的一切。我們應(yīng)以務(wù)實(shí)作為我們學(xué)生會(huì)工作的宗旨。務(wù)實(shí)要落實(shí)在以下兩個(gè)方面。
(一)、首先，要腳踏實(shí)地，真正以學(xué)生利益為根本，不求聲名在外，但求滿意在內(nèi)，切忌空談與功利。我們做任何一項(xiàng)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)，不應(yīng)定在我們的想當(dāng)然，不應(yīng)旨在提高x學(xué)院的名聲，而應(yīng)是真正滿足本學(xué)院學(xué)生的需要。想同學(xué)之所想，急同學(xué)之的急。不應(yīng)求政績(jī)，而應(yīng)求學(xué)生的滿意。我們要的不是數(shù)量，而是質(zhì)量，一個(gè)好的活動(dòng)勝過多個(gè)無聊的活動(dòng)。
(二)、其次，要真正做到務(wù)實(shí)，就必須針對(duì)各年級(jí)學(xué)生的特點(diǎn)開展活動(dòng)。使我們的活動(dòng)有真正的具體的受眾。總的來說，大一應(yīng)以文藝體育類活動(dòng)為主，像運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝比賽之類的;大二應(yīng)以學(xué)術(shù)類活動(dòng)為主，x就是一個(gè)非常優(yōu)秀的活動(dòng)，大三應(yīng)以提供實(shí)習(xí)及就業(yè)指導(dǎo)為主，我們可以開展一系列關(guān)于公務(wù)員的活動(dòng)。
二、學(xué)生會(huì)是一個(gè)組織，但更重要的是一個(gè)平臺(tái)。我們x學(xué)院的班級(jí)活動(dòng)一直以來都非�；钴S，其活動(dòng)次數(shù)之多，規(guī)模之大，是其它學(xué)院的班級(jí)甚至學(xué)生會(huì)望塵莫及的。僅以去年15級(jí)各班一些活動(dòng)為例。像政行與社會(huì)學(xué)的義賣，像國政的消費(fèi)者知識(shí)宣傳，像公政的法國文化周，像行管的廣州高校行政管理文化節(jié)，像社工的清涼爽夏日活動(dòng)，像公關(guān)的頤養(yǎng)園之行等。這些活動(dòng)可以說都是辦得非常成功的。但是做為班級(jí)活動(dòng)，畢竟在資金的籌集，活動(dòng)的組織方面有一些問題。我覺得在這一點(diǎn)上，我們的學(xué)生會(huì)可以憑借自己的優(yōu)勢(shì)合理地、適當(dāng)?shù)匕l(fā)揮其作用。簡(jiǎn)單的說也就是學(xué)生會(huì)搭臺(tái)，班級(jí)唱戲。這主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面。
(一)、積極發(fā)揮學(xué)生會(huì)的規(guī)模效應(yīng)，打造整體品牌，為班級(jí)活動(dòng)提供廣闊平臺(tái)。
(二)、給班級(jí)活動(dòng)提供組織，策劃，運(yùn)作指導(dǎo)，規(guī)范班級(jí)活動(dòng)。
(三)、為班級(jí)間的.溝通提供平臺(tái)，強(qiáng)化班級(jí)合作。
三、學(xué)生會(huì)是一個(gè)大舞臺(tái)，這個(gè)舞臺(tái)有的人戲份重，有的人戲份輕。但他們都是這個(gè)舞臺(tái)上必不可少的因素。演員沒有主次之分，只有表演的優(yōu)劣之分。每個(gè)演員的戲份是事先已經(jīng)決定了的，但每個(gè)演員的表現(xiàn)卻是可以改變的。讓學(xué)生會(huì)的每一個(gè)成員都做一個(gè)好演員，是我們應(yīng)該盡心達(dá)成的目標(biāo)。
(一)、尊重每個(gè)人，尊重每個(gè)人的權(quán)利，尊重每個(gè)人實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的權(quán)利，并努力創(chuàng)造這樣的氛圍與平臺(tái)。我做了一年的班長(zhǎng)，同時(shí)也在東校區(qū)團(tuán)工委以及廣播臺(tái)，中大青年，三余社等社團(tuán)從事“螞蟻”工作，深知“螞蟻”們的艱辛以及實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的強(qiáng)烈愿望。所以，作為一個(gè)組織的領(lǐng)導(dǎo)層，不應(yīng)該僅僅想的是實(shí)現(xiàn)自己的報(bào)負(fù)，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，而應(yīng)該更多地考慮這個(gè)組織內(nèi)所有成員的利益，所有成員的自我的價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。讓他們富有x為學(xué)院做貢獻(xiàn)。
(二)、營造一種和諧的氛圍，建設(shè)和諧學(xué)生會(huì)。我們的學(xué)生會(huì)一直提倡一種x大飯?zhí)玫姆諊�，這一點(diǎn)也在各個(gè)部門內(nèi)部做到了。我們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)這種風(fēng)格，讓這種和諧的氛圍不止在部門內(nèi)，而是在整個(gè)學(xué)生會(huì)團(tuán)委。因?yàn)闀r(shí)間關(guān)系呢，我也不能將自己的設(shè)想說得很詳細(xì)。如果大家感興趣地話，就趕緊投我吧。等著我將他們付諸實(shí)施。年輕并不等于不成熟，活躍并不代表不沉穩(wěn);我學(xué)習(xí)著，我思考著，我實(shí)踐著，我成長(zhǎng)著;給我一個(gè)平臺(tái)，給你一個(gè)舞臺(tái)，給我們x學(xué)院一個(gè)美好的未來。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃14
作為學(xué)生會(huì)主席，我要進(jìn)一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進(jìn)一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對(duì)待每一件事情;要進(jìn)一步提高責(zé)任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，虛心地向別人學(xué)習(xí);要進(jìn)一步的廣納賢言，做到有錯(cuò)就改，有好的意見就接受，同時(shí)堅(jiān)持自己的原則。為了更好的發(fā)展我校的學(xué)生會(huì)工作，使學(xué)生會(huì)在我校更有立足之地，并且讓同學(xué)們得到更多的快樂。我總結(jié)上學(xué)期的經(jīng)歷，吸取上學(xué)期的不足之處，對(duì)這學(xué)期制訂以下幾點(diǎn)工作計(jì)劃：
一、勞逸結(jié)合，促進(jìn)發(fā)展
為什么大家總結(jié)了卻不會(huì)解決，首先因?yàn)閰⑴c面不廣。如果要一個(gè)什么都不知道的人去總結(jié)問題，會(huì)總結(jié)出實(shí)質(zhì)性的東西嘛，有也只是按部就班，把從前自己知道的問題說一說就算了，而部長(zhǎng)也是聽一聽就算了，導(dǎo)致學(xué)生會(huì)整個(gè)局面都僵持在那里，你不做我也不會(huì)去做的，因?yàn)樯磉叺娜耸沁@樣，連部長(zhǎng)都不愿意帶頭，底下的干事有幾個(gè)能自發(fā)全心全意的工作。所以下個(gè)學(xué)期我們結(jié)合秘書處的幫助首先給各部門部長(zhǎng)施加壓力。當(dāng)然先要我們這兩個(gè)帶隊(duì)的隊(duì)伍做到“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”。
針對(duì)每個(gè)部門提出來的活動(dòng)策劃取其精華開展內(nèi)部活動(dòng)及全校性的活動(dòng)，活動(dòng)形式可大可小，協(xié)助部門完成工作�，F(xiàn)在的大家都似乎在混日子，只有有重要事情做的時(shí)候才崩起神經(jīng)，將工作布置下去，一遍做不好就做兩邊，直到做到滿意為之。在日常的常規(guī)工作中我們要時(shí)不時(shí)的穿插一些小任務(wù)，讓大家保持著一種緊張感，剛開始可能對(duì)這種模式不適應(yīng)，但是“箭在弦上，不得不發(fā)”如果不逼著他們，是永遠(yuǎn)無法進(jìn)步的。當(dāng)然該放松的時(shí)候還是要盡情釋放的，否則適得其反。
二、理清自身職責(zé)，為他人構(gòu)建平臺(tái)
身為主席團(tuán)的一員，起到的是決策的作用，但并不是說一些實(shí)質(zhì)性的工作就不做了，但以前偏重于做一些實(shí)質(zhì)性的工作，在思想上和整體的大方向上考慮的還是比較欠缺的。這不僅僅影響了自己，也耽誤了整個(gè)工作的交接。如果做什么事都是自己親力親為那么培養(yǎng)不了別人自己又累的半死。
現(xiàn)在基本每個(gè)部門都或多或少存在著這樣的問題，大多數(shù)部長(zhǎng)們就像保護(hù)孩子一樣什么大小事都自己做，聽的多的都是抱怨，交給別人又怕做不好到時(shí)候無法交差，有時(shí)候試著放手，卻找不到正確的方式方法，所以始終邁不出培養(yǎng)干事的.第一步，他們只是在基本面上指出一些問題，很多東西看在眼里卻不愿意指出，深怕他們會(huì)反感一樣。所以第二步就是實(shí)施一個(gè)以崗位職責(zé)為中心的部門內(nèi)管理者調(diào)換的計(jì)劃。以部門為單位，讓副部長(zhǎng)試做部長(zhǎng)，干事長(zhǎng)試做副部長(zhǎng)，干事試做干事長(zhǎng)的職位調(diào)換。部門的部長(zhǎng)就在旁做好觀察、記錄，發(fā)掘可發(fā)展的人才，培養(yǎng)整體的干部能力，提高部門的整體素質(zhì)。(詳細(xì)方案見活動(dòng)策劃書)
三、加強(qiáng)自身建設(shè)，促進(jìn)整體發(fā)展
樹立威信是管理學(xué)生會(huì)至關(guān)重要的一點(diǎn)，因?yàn)橹飨瘓F(tuán)沒有威信，所以部長(zhǎng)的工作懈怠;因?yàn)椴块L(zhǎng)沒有威信，所以干事的態(tài)度不認(rèn)真。第一要從自身做起，發(fā)揮其作用，才能帶動(dòng)下面的人�？傊痪湓挕捌渖碚�,不令而行。其身不正,雖令不從”。
思想上必須高度重視，時(shí)刻把學(xué)生會(huì)建設(shè)放在第一位。多聽取多方意見并協(xié)商交流;多觀察學(xué)生會(huì)動(dòng)向，有問題立馬解決;多看課外書籍，從中學(xué)習(xí)知識(shí)、道理。按時(shí)召開部長(zhǎng)會(huì)議，利用會(huì)議時(shí)間加強(qiáng)對(duì)部門情況的了解，針對(duì)在工作中遇到的問題進(jìn)行總結(jié)并提出可實(shí)施的解決辦法，傳達(dá)上級(jí)的指示與精神，加快前進(jìn)的步伐。
四、協(xié)調(diào)部門工作，營造團(tuán)結(jié)合作的氣氛
因?yàn)椴块T之間的溝通少，學(xué)生會(huì)部門與部門的成員了解少，致使一些工作上的進(jìn)度和質(zhì)量欠佳，除三大部門因工作需要常在學(xué)生會(huì)工作，會(huì)相對(duì)較為熟悉外，其他的部門嚴(yán)重缺乏溝通。如今要做的就是搭建一個(gè)橋梁，讓大家能湊到一起，共同完成各項(xiàng)工作，像文藝部和學(xué)習(xí)部這兩個(gè)部門更是要發(fā)揮出其存在的價(jià)值。
終上所述，將下學(xué)期工作計(jì)劃總結(jié)如下：
1、圍繞學(xué)校思想中心，加強(qiáng)自身作風(fēng)，做模范、帶好頭
2、落實(shí)完成各項(xiàng)交辦的任務(wù)，協(xié)調(diào)好工作，培養(yǎng)干部能力
3、內(nèi)部發(fā)展與外部發(fā)展相結(jié)合，促進(jìn)集體發(fā)展
4、加強(qiáng)溝通，多交流體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)力量
5、明確崗位職責(zé)，實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理
6、齊心協(xié)力，不屈不撓服務(wù)同學(xué)，服務(wù)學(xué)校
7、新的一學(xué)期，我們要力求創(chuàng)新，依靠集體的力量集思廣益，統(tǒng)一努力的方向，腳踏實(shí)地的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃15
我是生化學(xué)院學(xué)生會(huì)副主席王晨，分管體育和文藝活動(dòng)。一年前我從班長(zhǎng)到院學(xué)生會(huì)副主席，這不僅是職務(wù)的轉(zhuǎn)變，同時(shí)也是工作思想、工作方法的轉(zhuǎn)變，這不單單是一個(gè)榮譽(yù)同時(shí)也是一種責(zé)任的所在。
首先我非常感謝院里的各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)生會(huì)的關(guān)愛，我們能取得今天的成績(jī)離不開領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教導(dǎo)。是你們讓我們開展工作時(shí)心里有了底，不必畏首畏尾。再就是感謝與我共事的學(xué)生會(huì)團(tuán)總支的所有主席和部長(zhǎng)們，在過去的一年里我們同舟共濟(jì)，為每一次活動(dòng)、每一項(xiàng)任務(wù)都付出了辛勤的汗水。
在一年的工作里我不僅提高了自身素質(zhì)、增強(qiáng)了責(zé)任感、有了一定的組織能力和交際能力，還學(xué)到了一些在書上、課堂上學(xué)不到的東西。下面我對(duì)學(xué)生會(huì)下學(xué)期學(xué)生工作做出個(gè)人工作計(jì)劃。
1、加強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，基礎(chǔ)性工作扎實(shí)到位。學(xué)生會(huì)是一個(gè)學(xué)生組織，最根本的是為同學(xué)服務(wù)，堅(jiān)持正確的方針、方向和理論指導(dǎo)，才能在今后的工作中更好的開展工作。學(xué)生會(huì)干部是學(xué)生會(huì)中的中堅(jiān)力量，是學(xué)生會(huì)能否堅(jiān)實(shí)、穩(wěn)定地發(fā)展的關(guān)鍵，因而，在這一時(shí)期里，我們應(yīng)著重加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè)，使人員機(jī)制更為靈活，能上能下能進(jìn)能退，培養(yǎng)了廣大學(xué)生會(huì)干部務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，使整個(gè)工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴(yán)肅、緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的景象。2、立足本職，聯(lián)合校外，倡導(dǎo)良好校園文化，滿足同學(xué)們多方位需求 同學(xué)是我們的選票，獲得同學(xué)們的支持，便為學(xué)生會(huì)的發(fā)展提供了廣闊的空間。學(xué)生會(huì)的天職是為同學(xué)服務(wù)，代表同學(xué)利益。而隨著社會(huì)的發(fā)展和時(shí)代的變遷，同學(xué)們的.鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求學(xué)生會(huì)舉辦各種高品位、多層次的活動(dòng)。
為此，學(xué)生會(huì)需要始終緊跟時(shí)代潮流，不斷更新觀念，推出精品，打造了一批大型文藝活動(dòng)，滿足了同學(xué)的需要文化生活需要。 3、帶動(dòng)和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校建設(shè)和發(fā)展當(dāng)中。學(xué)生是學(xué)校工作的基礎(chǔ)，學(xué)生會(huì)要始終把帶動(dòng)和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁意識(shí)作為現(xiàn)實(shí)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，積極帶動(dòng)廣大同學(xué)投入到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中去。 4、宣傳工作，潛移默化的對(duì)同學(xué)們思想產(chǎn)生影響。 本屆學(xué)生會(huì)在宣傳方面應(yīng)加大工作力度，充分利用網(wǎng)絡(luò)、櫥窗等各種載體向同學(xué)們宣傳社會(huì)熱點(diǎn)和校內(nèi)活動(dòng)情況，引導(dǎo)大學(xué)生關(guān)注時(shí)事，幫助廣大同學(xué)樹立正確的世界觀。
我們?cè)陂_展下學(xué)期工作中應(yīng)該克服以下不足 1、應(yīng)當(dāng)更好代表了廣大同學(xué)的利益，積極主動(dòng)地代表和維護(hù)廣大同學(xué)的利益是學(xué)生會(huì)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。2、學(xué)生會(huì)應(yīng)該增強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部的聚合力和戰(zhàn)斗力。系部之間競(jìng)爭(zhēng)激烈，但是要公開公正公平的競(jìng)爭(zhēng)，避免暗箱操作。在一些數(shù)據(jù)的審核上要嚴(yán)格把關(guān)，測(cè)評(píng)上也要全面考慮。
我們有理由相信：在院領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委老師的指導(dǎo)和支持下，在廣大師生的熱情參與共同努力下，學(xué)生會(huì)的明天必將更加燦爛輝煌!
生化學(xué)院
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20xx年9月12日
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