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公司“員工職業(yè)化”培訓(xùn)方案

時(shí)間:2024-09-18 21:17:08 方案 我要投稿
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公司“員工職業(yè)化”培訓(xùn)方案模板

  為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,就需要我們事先制定方案,方案是書面計(jì)劃,是具體行動實(shí)施辦法細(xì)則,步驟等。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎?下面是小編精心整理的公司“員工職業(yè)化”培訓(xùn)方案模板,希望對大家有所幫助。

公司“員工職業(yè)化”培訓(xùn)方案模板

  培訓(xùn)形式:理論講授60%、實(shí)戰(zhàn)演練15%、案例討論、游戲15%、經(jīng)驗(yàn)分享、答疑10%

  課程內(nèi)容:

  一、如何建立積極心態(tài)

  1、什么是職業(yè)化

  2、觀念的改變

  3、心態(tài)的改變

  4、心態(tài)如何影響人的行為

  5、如何建立積極心態(tài)

  二、對待工作——每個(gè)人都在為自己工作

  1、你在為誰打工

  2、贏利來自于為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值

  a、 你的工作有價(jià)值嗎

  b、 你所創(chuàng)造的價(jià)值對企業(yè)有多重要

  c、 為什么不樂意付出

  d、 做個(gè)付出的人

  e、 付出就不要抱怨

  3、對自己工作負(fù)責(zé)就是對自己的人生負(fù)責(zé)

  a、 尊重自己的選擇

  b、 明確自己的職責(zé)

  c、 負(fù)責(zé),就不要找借口

  4、追求卓越的工作品質(zhì)

  a、 品質(zhì)是價(jià)值與尊嚴(yán)的起點(diǎn)

  b、 用心去做

  c、 重視小事與細(xì)節(jié)

  d、 持續(xù)改善,追求卓越

  三、對待企業(yè)——企業(yè)是你的顧客

  1、什么是企業(yè)文化

  2、對企業(yè)要有服務(wù)的心態(tài)

  3、要有推銷的意識

  4、接受并尊重你的領(lǐng)導(dǎo)

  a、 不要期望領(lǐng)導(dǎo)的完美

  b、 多從領(lǐng)導(dǎo)的角度考慮問題

  c、 尊重但不盲從

  四、對待自己——嚴(yán)格的自我管理

 。ㄒ唬1、儀表服飾規(guī)范

  a、外在形象及服飾的重要性

  b、職場人員形象四原則

  c、職場人員著裝六不準(zhǔn)

  d、職場著裝的場合及要素

  e、女職場人員的形象要求

  f、男職場人員的形象要求

  2、行為舉止規(guī)范

  a、體態(tài)——無聲的語言

  b、標(biāo)準(zhǔn)姿勢、表情、手勢語

  c、身體的姿勢語及三忌三適

 。ǘ⑵髽I(yè)員工建立團(tuán)隊(duì)精神

  1、團(tuán)隊(duì)的三要素

  2、團(tuán)隊(duì)精神的內(nèi)涵

  3、團(tuán)隊(duì)士氣

  4、從我做起

 。ㄈ、嚴(yán)格的自我管理

  1、明確的價(jià)值觀

  2、確定目標(biāo)和追求

  3、經(jīng)常保持微笑

  4、學(xué)會和各種人愉快的相處

  5、學(xué)會處亂不驚

  6、用好時(shí)間做對事

  7、偶爾放松自己舒緩壓力

  8、保持高度的自信心

  9、你錯(cuò)過了什么?

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