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公司員工生日活動(dòng)方案

時(shí)間:2024-10-11 06:54:15 方案 我要投稿
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公司員工生日活動(dòng)方案

  為了確保工作或事情能有條不紊地開展,時(shí)常需要預(yù)先制定一份周密的方案,方案屬于計(jì)劃類文書的一種。那么你有了解過方案嗎?下面是小編為大家收集的公司員工生日活動(dòng)方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司員工生日活動(dòng)方案

公司員工生日活動(dòng)方案1

  為了增強(qiáng)公司凝聚力,加強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力,讓每位員工切實(shí)感受到江西安誠大家庭的溫暖,特制定以下新的員工生日福利方案。

  一、適用范圍

  公司所有轉(zhuǎn)正的員工。

  二、福利項(xiàng)目

  1、生日賀卡

  公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的生日賀卡。賀卡印有公司對(duì)員工的生日祝福和公司總經(jīng)理的親筆簽名。生日賀卡由行政部統(tǒng)一管理,并在員工生日當(dāng)天發(fā)給生日的員工。

  2、集體活動(dòng)(生日會(huì))

  每月下旬舉辦當(dāng)月生日人員的集體生日會(huì),活動(dòng)內(nèi)容為:集體大生日蛋糕、集體晚餐、卡拉OK(也可組織其他集體活動(dòng)如看電影、體育活動(dòng)、戶外活動(dòng)等),可有效促進(jìn)員工之間的情感溝通,活躍氣氛。若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊情況無法如期舉辦,就順延到下月,和下月生日人員一起參加集體生日會(huì)。

  三、責(zé)任部門

  行政部:負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作、賀卡費(fèi)用與集體生日會(huì)費(fèi)用的申請(qǐng)和保管、大生日蛋糕的申購、集體生日會(huì)的通知。

  四、具體要求

  1、行政部在每月25日前做好下月度生日人員名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn)),并制作好賀卡與集體生日會(huì)費(fèi)用審批表提交總經(jīng)理簽字。

  2、行政部申請(qǐng)到集體生日會(huì)費(fèi)用后,在每月20日前發(fā)出本月下旬某日舉辦集體生日會(huì)的通知。本月全體生日人員選擇其中一名作為本月的生日代表,負(fù)責(zé)安排組織本月生日人員當(dāng)天的`集體生日會(huì),時(shí)間一般為晚上,預(yù)訂好集體晚餐地點(diǎn)和卡拉OK或其他集體活動(dòng)的地點(diǎn)。行政部當(dāng)天購買好大生日蛋糕,由生日人員或行政人員帶到集體晚餐地點(diǎn)。

  3、集體生日會(huì)上生日人員須拍好活動(dòng)照片,篩選后發(fā)給行政部。行政部在每月10日前沖洗好照片張貼在公司公告欄。

  4、集體生日會(huì)舉辦后一周內(nèi)由當(dāng)月的生日代表將當(dāng)天的活動(dòng)費(fèi)用發(fā)票全部上交行政部,行政部填好費(fèi)用報(bào)銷單按照公司財(cái)務(wù)流程把發(fā)票提交財(cái)務(wù)部,集體生日會(huì)費(fèi)用多退少不補(bǔ)。

  五、費(fèi)用預(yù)算

  1、生日賀卡:2元/人左右;

  2、集體生日會(huì):每次100元/人。

  六、本方案自發(fā)布之日起執(zhí)行,此前發(fā)布的關(guān)于員工生日禮金發(fā)放規(guī)定即行廢止。

公司員工生日活動(dòng)方案2

  一、活動(dòng)目的

  1、慶祝在六月份生日的部分員工,增進(jìn)公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力,加強(qiáng)“家”的建設(shè);

  2、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動(dòng)的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;

  3、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的`互動(dòng),讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺(tái)下交流;

  4、豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個(gè)面對(duì)面的交流機(jī)會(huì),增進(jìn)同事感情。

  二、活動(dòng)主題:

  公司與你一起成長(特質(zhì):增強(qiáng)凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年12月27日

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  公司二樓娛樂室

  五、活動(dòng)組織形式:

  由公司人事行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行

  六、活動(dòng)參加人員:

  公司鄰導(dǎo)、人事行政部部分成員、公司12月份生日員工。

  七、活動(dòng)的過程:

  1、18:00進(jìn)場

  2、18:30正式開始,活動(dòng)歷時(shí)xx個(gè)半小時(shí)

  3、20:00—20:30整理活動(dòng)現(xiàn)場

  八、活動(dòng)的簡易流程:

  1、“公司與你一起成長”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞

  2、“公司與你一起長成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡和鮮花

  3、“公司與你一起成長之我的生日感言”——員工講話

  4、“公司與你一起成長之我的生日秀”——表演節(jié)目

  5、“公司與你一起成長之我動(dòng)故我在”——游戲、跳舞時(shí)間

  6、“公司與你一起成長之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕

  7、“公司與你一起長成之幸運(yùn)壽星”——抽取幸運(yùn)壽星獎(jiǎng)

  九、活動(dòng)設(shè)置:

  1、“公司與你一起成長之公司關(guān)懷”:

  本環(huán)節(jié)作為活動(dòng)開始的序幕。主持人開場白,向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓;邀請(qǐng)董事長上臺(tái)致辭。(此時(shí)可將燈光調(diào)暗,背景音樂配生日歌;領(lǐng)導(dǎo)日理萬機(jī),賀詞可事先擬好。)

  2、“公司與你一起長成之幸福驚喜”

  由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡和鮮花。

  3、“公司與你一起成長之我的生日感言”

  請(qǐng)每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望,接受大家的祝福。

  4、“公司與你一起成長之我的生日秀”

  壽星員工節(jié)目設(shè)置2-xx個(gè),包括唱歌,相聲。

  5、“公司與你一起成長之我動(dòng)故我在”

  共設(shè)置三個(gè)游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng),獲勝者可得精美小禮品。同時(shí)可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈,將晚會(huì)推向高潮。

  6、“公司與你一起成長之溫情時(shí)刻”

  點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕。

  7、“公司與你一起長成之幸運(yùn)壽星”

  抽取晚會(huì)幸運(yùn)壽星一名,獎(jiǎng)品可價(jià)值xx元左右的獎(jiǎng)品。

  十、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)及預(yù)算

  1、場地布置費(fèi)用xx元(包括汽球、彩帶、彩燈)。

  2、生日禮品xx元(每人為xx元左右的洗浴用品)。

  3、獎(jiǎng)勵(lì)禮品xx元(包括游戲項(xiàng)目得獎(jiǎng)?wù)吆托疫\(yùn)抽獎(jiǎng))。

  4、生日蛋糕xx元。

  5、水果xx元。

  6、零食、飲料xx元。

  7、生日賀卡xx元、鮮花xx元。

  共計(jì):xx元

公司員工生日活動(dòng)方案3

  為了進(jìn)一步落實(shí)“以人為本”的精神,顯現(xiàn)企業(yè)文化的作用,提升員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,使廣大員工真正地融入集體大家庭,以企為家,現(xiàn)公司決定每月為員工舉辦生日Party,具體內(nèi)容如下:

  一、生日員工享受福利:

  1、生日會(huì)上可獲得精美賀卡一張。

  2、生日會(huì)上可獲得公司為你們準(zhǔn)備的生日蛋糕一個(gè)。

  3、生日會(huì)上可獲得公司為你們準(zhǔn)備的精美禮物一份。

  4、可參加公司為你們組織的生日會(huì)上的抽獎(jiǎng)活動(dòng)。(人人有機(jī)會(huì)。

  二、生日會(huì)活動(dòng)內(nèi)容(以一品威客網(wǎng)內(nèi)部的一個(gè)生日活動(dòng)方案為例)

  1、活動(dòng)主題:一品威客——你我的家

  2、活動(dòng)時(shí)間:未定(具體時(shí)間請(qǐng)留意員工生日欄)

  3、活動(dòng)形式:聯(lián)歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎(jiǎng))

  4、活動(dòng)地點(diǎn):員工俱樂部

  5、參加人員:公司領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工、企業(yè)文化小組(負(fù)責(zé)生日會(huì)上的一切事宜)

  6、活動(dòng)流程:主持人開場白——經(jīng)理祝詞——員工代表發(fā)言——聯(lián)歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎(jiǎng))——點(diǎn)生日蠟燭、唱生日歌、吃蛋糕——攝影留念(之后可張貼在員工生日欄中)——抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)——主持人結(jié)束詞

  7、活動(dòng)具體事宜

 。1)等待各位進(jìn)場(生日幻燈片,背景音樂“祝你生日快樂”)

 。2)主持人開場白:暫定(胡文蓉、潘朝波)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),博碩親愛的伙伴們:

  大家晚上好!

  在這歡聚的時(shí)刻,迎來我們公司4月份的員工生日。首先請(qǐng)?jiān)试S我代表博碩江西有限公司的全體員工對(duì)大家的到來表示熱烈的歡迎和忠心的感謝,同時(shí)要對(duì)4月份的壽星們表示深深的祝福。

 。3)下面有請(qǐng)我介紹今天到場的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓。(請(qǐng)某某領(lǐng)導(dǎo)給我們今天的`壽星們送上最真摯的祝!獑T工代表說話(可以提前為她擬好稿件會(huì)上直接念)

  (4)就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們?cè)谑聵I(yè)和生活上一帆風(fēng)順,前景美好,好運(yùn)連連!讓我們點(diǎn)燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌(幻燈片圖片出來,音樂響起,燈光暗下,壽星許愿!一起吹蠟燭!)

 。4)聯(lián)歡節(jié)目:可設(shè)置2—3個(gè)節(jié)目,有獎(jiǎng)競猜、3個(gè)游戲,游戲中設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng),獲勝者可得精美小禮品,節(jié)目和游戲可穿插。

  A、節(jié)目待定

  B、有獎(jiǎng)競猜題目暫定有:(可加公司制度類問題)

  1、您的入職日期是哪一天?

  2、博碩江西有限公司經(jīng)理全名是?(熊)

  3、公司是誰旗下的誰的子公司?(是全球領(lǐng)先的3C解決方案提供商華碩旗下和碩集團(tuán)子公司)

  4、在博碩公司,讓你最感動(dòng)的一件事情是什么?(?)

  5、如果有一天您要辭職,最主要的原因是什么?

  6、博碩江西有限公司一期奠基日期是什么時(shí)候?

  7、博碩江西有限公司二期什么時(shí)候投產(chǎn)?

  8、聽主持人唱歌中的前一句,請(qǐng)接下面3句。(例:今天是你的生日,我的中國,清晨我放飛一群白鴿。

  9、員工俱樂部開放時(shí)間?開放項(xiàng)目說5個(gè)以上?(周一至周日19:30——21:30,有乒乓球、籃球、羽毛球、臺(tái)球、健身操、ktv等)

  10、你選擇加入博碩的原因是什么?

  11、員工生日的福利有哪些?(長壽面、生日蛋糕、一支花、一。張賀卡、參加生日會(huì)抽獎(jiǎng)機(jī)會(huì))

  12、請(qǐng)說出您部門5位同事的姓名?

  13、女職工產(chǎn)假可多少天?是否帶薪?(女性從業(yè)人員分娩前后應(yīng)給予90天帶薪產(chǎn)假)

  14、婚假幾天?需提供什么證件?(從業(yè)人員結(jié)婚者可請(qǐng)婚假五日,工資照給。需提供結(jié)婚復(fù)印件,交驗(yàn)原件)

  15、工資發(fā)放日為哪一天?(每月15日)

  16、8點(diǎn)上班后多少分鐘之內(nèi)算遲到?(3——15分鐘)

  17、維護(hù)團(tuán)體榮譽(yù),有具體事跡者有什么獎(jiǎng)勵(lì)(嘉獎(jiǎng)一次或獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì))

  18、公司地址是什么?(江西省吉安市吉安縣工業(yè)園西區(qū)曙光路)

  19、這一次參加生日會(huì)的壽星一共有多少人?

 。ㄉ諉T工以舉手搶答主持人提出的問題,答對(duì)均有獎(jiǎng),答錯(cuò)夾耳朵)

  C、進(jìn)入晚會(huì)高潮:(抽獎(jiǎng)活動(dòng))(提前做好入場券或打印好每個(gè)人的人名在進(jìn)場時(shí)就扔進(jìn)抽獎(jiǎng)箱中公平、公開、公正。

  三個(gè)壽星紀(jì)念獎(jiǎng)(獎(jiǎng)品待定)

  二個(gè)快樂壽星獎(jiǎng)(獎(jiǎng)品待定)

  一個(gè)幸運(yùn)壽星獎(jiǎng)(獎(jiǎng)品待定)(放禮花、帶花環(huán))

  三、活動(dòng)預(yù)算費(fèi)用:

  1、場地布置費(fèi)用(俱樂部門口氣球拱門、投影這邊橫幅(博碩公司第x屆4月員工生日會(huì))、鏡子那邊背景(大塊彩布,布上有漂亮圖片及祝你生日快樂彩字等等)、彩噴、禮炮、花環(huán)等)

  2、蛋糕一共?個(gè)(小蛋糕上面有每個(gè)人的名字和祝福語的)是做多層的一個(gè)大的還是沒人一個(gè)小的?

  3、定做生日賀卡?張(上面有公司簡介、生日祝福語、領(lǐng)導(dǎo)簽名)

  4、每人一份小禮物

  5、準(zhǔn)備?份競猜題目勝者小禮物+企業(yè)文化小組(負(fù)責(zé)生日會(huì)上的一切事宜)每人一份+兩位主持人

  6、三個(gè)壽星紀(jì)念獎(jiǎng)、二個(gè)快樂壽星獎(jiǎng)、一個(gè)超級(jí)幸運(yùn)壽星獎(jiǎng)

公司員工生日活動(dòng)方案4

  一、策劃背景

  如今,很多公司為了留住優(yōu)秀員工,除了待遇留人、平臺(tái)留人、感情留人也日趨被關(guān)注,對(duì)員工的暖心工程也日趨被關(guān)注。其中越來越多的公司開始關(guān)注起員工的生日,簡單贈(zèng)送生日蛋糕已成為形式化,這種可以預(yù)期的結(jié)果已無法給人造成一種觸動(dòng)。

  二、策劃目標(biāo)

  1、公司從細(xì)節(jié)著手,關(guān)心、激勵(lì)員工本人。

  2、利用此機(jī)會(huì)傳遞公司的'企業(yè)文化,加強(qiáng)員工的歸屬感

  三、策劃原則及宗旨

  1、要有驚喜

  2、貼近需求

  3、最經(jīng)濟(jì)的方式達(dá)到最優(yōu)秀的效果

  四、責(zé)任部門

  1、每月初管理課篩選出本月度生日的員工,并將名單以郵件形式發(fā)給各部門文員,將消息更好的傳遞給員工。

  2、管理課準(zhǔn)備禮品、賀卡及生日會(huì)上的食品(每次購買的東西都不一樣)

  3、購買生日蛋糕(以人數(shù)的多少購買蛋糕的大。

  五、與員工的互動(dòng)

  1、與員工做一會(huì)兒游戲,緩和氣氛、放松心情

  2、與員工共同完成抽獎(jiǎng)活動(dòng)

  3、由總經(jīng)理親手發(fā)放生日賀卡并祝福

  4、與員工共同分享生日蛋糕

  六、為減少公司成本的開支,又讓員工感到溫暖與關(guān)懷。

  以便弘揚(yáng)公司的企業(yè)文化、調(diào)動(dòng)員工的積極性、減少人員流失、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、全面營造出一種“理解員工、關(guān)心員工”的文化氛圍,將為公司實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供強(qiáng)大的力量源泉。

  七、費(fèi)用預(yù)算

  1、生日蛋糕、零食:以人數(shù)多少購買

  2、賀卡:1元(1x1800=1800元)

  3、生日抽獎(jiǎng):25x1800=45000

  本規(guī)定從20xx年7月15日開始執(zhí)行

公司員工生日活動(dòng)方案5

  為了增強(qiáng)飯店凝聚力,加強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動(dòng)飯店企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力,讓每位在飯店工作的員工切實(shí)感受到家庭的溫暖,達(dá)到情感留人的目的,特制定以下員工生日福利方案。

  一、適用人員:

  飯店所有的員工

  二、福利項(xiàng)目

  1、三年(含)以上店齡的員工在生日當(dāng)天可計(jì)為有薪假期,按正常出勤計(jì)考勤。因工作需要,不能在生日當(dāng)天休假的.員工可由部門根據(jù)實(shí)際另行安排調(diào)休。(此條需斟酌)

  2、紅雞蛋

  員工生日當(dāng)天,可在員工食堂處享受代表吉祥如意的紅雞蛋兩個(gè)

  3、生日賀卡、生日禮物

  生日賀卡和生日禮物由人力資源部統(tǒng)一申購管理,并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工(禮物標(biāo)準(zhǔn)附后)。

  飯店領(lǐng)班級(jí)(含)以上的員工在其生日當(dāng)天由總經(jīng)理親自發(fā)放生日禮物。

  4、生日專欄

  在飯店的宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專欄,每天對(duì)于過生日的同事,附上生日的祝福。

  5、短信祝福

  由人力資源部通過手機(jī)向當(dāng)天過生日的員工編發(fā)短信祝福。

  6、集體活動(dòng)

  在每月底,舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY,活動(dòng)內(nèi)容:卡拉OK、蹦迪,集體生日蛋糕。若當(dāng)月生日人數(shù)較少,就兩月或季度舉辦一次。

  三、責(zé)任部門:

  1、人力資源部:負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng),生日物品的申購。

  2、后勤處:按照人力資源部提供的生日人員名單,提供生日紅雞蛋。

  四、具體要求:

  1、人力資源部在每月25號(hào)前統(tǒng)計(jì)下月度生日人員名單及具體生日(以員工信息登記表上生日為準(zhǔn))。

  2、名單確定后,后勤和人力資源部各留一份。人力資源部每天10:00前將當(dāng)天生日員工名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。

  3、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡,并提前一天下午由人力資源部親自把生日賀卡和生日禮品送給員工并給予祝賀。

  4、每月底由人力資源部安排組織本月生日人員的集體生日PARTY,負(fù)責(zé)人員的組織和安排,并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。與KTV協(xié)商在不影響正常經(jīng)營的情況下安排好場地。

  5、遇飯店領(lǐng)班級(jí)(含)以上人員的生日,人力資源部需提前一天告知總經(jīng)理。

  五、費(fèi)用預(yù)算

  1、紅雞蛋2個(gè):2元/人

  2、賀卡1張:2元/人左右

  3、生日禮物:

  員工:20元以內(nèi)

  領(lǐng)班(含享受領(lǐng)班級(jí)待遇人員):100元以內(nèi)

  主管:150元以內(nèi)

  經(jīng)理:200元以內(nèi)

  總監(jiān)以上的飯店領(lǐng)導(dǎo):300元以內(nèi)

  經(jīng)理級(jí)以上人員另送生日蛋糕一個(gè)(50元)。

  4、集體生日PARTY:每次500元左右。

  六、其他規(guī)定

  1、集體生日PARTY時(shí)間一般安排在月底,時(shí)間:晚上7:30—9:00。由本月生日員工自愿參加,原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。

  2、本規(guī)定從20xx年4月1日開始執(zhí)行,以前有與本規(guī)定沖突的,以本規(guī)定為準(zhǔn)執(zhí)行。

公司員工生日活動(dòng)方案6

  員工生日活動(dòng)共分為戶外、室內(nèi)及公益活動(dòng)三種:

  一、戶外活動(dòng):

  所有戶外活動(dòng)都要送員工體恤一件,帽子一頂

  1、員工生日活動(dòng)方案之戶外系列一-----郊游

  主題:員工集體生日會(huì)

  目的:增強(qiáng)員工歸屬感,豐富員工生活

  增進(jìn)各部門員工溝通了解

  方式:由自愿報(bào)名領(lǐng)隊(duì)的1名總經(jīng)理帶隊(duì),外出郊游(周末一天時(shí)間),選擇離公司2小時(shí)以內(nèi)的旅游景點(diǎn),參加人員可爬山劃船有獎(jiǎng)游戲等集體活動(dòng)

  地點(diǎn):農(nóng)家樂等

  參加人數(shù):40人左右(可1-3個(gè)月過生日員工合并一起做)

  費(fèi)用:60-80元/人

  總費(fèi)用:2400-3200元

  具體內(nèi)容:

  進(jìn)行爬山或打牌等休閑游戲比賽

  給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)

  2、員工生日活動(dòng)方案之戶外系列二----定向運(yùn)動(dòng)

  主題:精誠合作,團(tuán)隊(duì)至上

  目的:鍛煉員工吃苦耐勞的精神

  加強(qiáng)溝通理解,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力

  提升員工間的協(xié)作精神

  方式:請(qǐng)專業(yè)定拓展公司或教練帶隊(duì),以1-2名總經(jīng)理為隊(duì)長,到郊外參加定向運(yùn)動(dòng)(周末一天時(shí)間)。(備注:也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動(dòng),一方面節(jié)省費(fèi)用,另一方面增加員工社會(huì)交往)

  地點(diǎn):公園

  參加人數(shù):40人左右(可1-3個(gè)月過生日員工合并一起做)

  費(fèi)用:80-100元/人

  總費(fèi)用:3200-4000元

  具體內(nèi)容:

  分組進(jìn)行定向運(yùn)動(dòng)、拓展運(yùn)動(dòng)或找寶藏等活動(dòng)

  給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)

  二、室內(nèi)活動(dòng)

  1、員工生日活動(dòng)方案之室內(nèi)活動(dòng)系列一------趣味運(yùn)動(dòng)比賽

  主題:生命源于運(yùn)動(dòng),運(yùn)動(dòng)給工作活力

  目的`:增強(qiáng)員工身體素質(zhì)

  通過運(yùn)動(dòng)體現(xiàn)競爭與協(xié)作的意識(shí)

  方式:員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項(xiàng)目(備注:也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動(dòng),一方面節(jié)省費(fèi)用,另一方面增加員工社會(huì)交往)

  地點(diǎn):體育中心等

  參加人數(shù):40人左右(可1-3個(gè)月過生日員工合并一起做)

  費(fèi)用:80-100元/人

  總費(fèi)用:3200-4000元

  具體內(nèi)容:

  全部人都參加比賽,優(yōu)勝劣汰

  給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)

  2、員工生日活動(dòng)方案之室內(nèi)活動(dòng)系列二------精彩電影生活

  主題:電影豐富我們的生活

  目的:放松精神,豐富員工生活

  通過看電影增加員工交流

  方式:看電影

  地點(diǎn):電影院

  參加人數(shù):10人左右(可1-3個(gè)月過生日員工合并一起做)

  費(fèi)用:50元/人(其中20元含午餐)

  總費(fèi)用:500元

  具體內(nèi)容:

  1、全部人都參加比賽,優(yōu)勝劣汰

  2、給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)

  三、公益活動(dòng)

  1、公員工生日公益活動(dòng)系列一------生日愛心奉獻(xiàn)之旅,

  主題:最大的幸福是為他人的奉獻(xiàn)!在感謝生命的同時(shí),感謝和幫助他人!

  目的:激發(fā)員工的社會(huì)責(zé)任感,樹立員工良好道德觀和價(jià)值觀。

  回饋社會(huì),塑造公司良好的社會(huì)形象

  方式:慰問兒童福利院或殘疾人協(xié)會(huì)或是希望小學(xué),給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。

  地點(diǎn):福利院或相關(guān)機(jī)構(gòu)

  參加人數(shù):20人左右

  費(fèi)用:30-50元人(午餐費(fèi)用)

  總費(fèi)用:600-100元

  獎(jiǎng)勵(lì):將能夠獲得公司1天的帶薪假期

  2、員工生日公益活動(dòng)系列二------保護(hù)自然,珍惜家園

  主題:建設(shè)我們的家園

  目的:激發(fā)員工的社會(huì)責(zé)任感

  樹立員工愛護(hù)環(huán)境,珍惜資源,減少浪費(fèi)的意識(shí)

  回饋社會(huì),塑造公司良好的社會(huì)形象

  方式:到山林進(jìn)行義務(wù)植樹活動(dòng)

  地點(diǎn):根據(jù)聯(lián)系情況決定

  參加人數(shù):30-40人左右

  費(fèi)用:50-80元人(午餐費(fèi)用)備注:樹苗及工具租用費(fèi)用另計(jì)。

  總費(fèi)用:1000-3200元

  獎(jiǎng)勵(lì):將能夠獲得公司1天的帶薪假期

  3、員工生日公益活動(dòng)系列二------保護(hù)自然,珍惜家園

  主題:我們需要一個(gè)干凈的家園

  目的:激發(fā)員工的社會(huì)責(zé)任感

  樹立員工愛護(hù)環(huán)境,珍惜資源,減少浪費(fèi)的意識(shí)

  回饋社會(huì),塑造公司良好的社會(huì)形象

  方式:到公園收集垃圾幫助公司內(nèi)部義務(wù)打掃衛(wèi)生等

  地點(diǎn):公司附近等

  參加人數(shù):30-40人左右

  費(fèi)用:50-80元人(午餐費(fèi)用)

  總費(fèi)用:1000-3200元

  獎(jiǎng)勵(lì):將能夠獲得公司1天的帶薪假期

公司員工生日活動(dòng)方案7

  一、策劃背景:

  如今,很多公司為了留住優(yōu)秀員工,除了待遇留人、平臺(tái)留人,感情留人也日趨被關(guān)注,對(duì)員工的暖心工程也日益被注重日趨被關(guān)注,為了讓每位在大工的員工切實(shí)感受到大工家庭般的溫暖,特制定以下員工生日福利方案。

  二、策劃目標(biāo):

  1、公司從細(xì)節(jié)著手,關(guān)心、激勵(lì)員工;

  2、利用此機(jī)會(huì),傳遞公司文化,加強(qiáng)員工歸屬感。

  三、福利項(xiàng)目

 。ㄟm用于公司所有在崗工齡滿一個(gè)月的'員工)

  四、責(zé)任部門:

  人力資源部:負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng),生日物品的申購。

  五、具體要求:

  1、人事部在每月28號(hào)之前篩選下月度生日員工名單和具體日期(以員工應(yīng)聘表上的日期為準(zhǔn)),并以通知的形式提交總經(jīng)辦審批。

  2、批準(zhǔn)后的人員名單復(fù)印后,人事部留底一份。人事部每天在早上十點(diǎn)之前將當(dāng)天過生日的員工名單和祝福語張貼于員工生日專欄里。

  3、人事部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡和生日禮物,在員工生日當(dāng)天親手送給員工并予以祝賀。(如遇節(jié)假日則提前或者順延)

公司員工生日活動(dòng)方案8

  一、 目的

  為體現(xiàn)公司對(duì)員工的人性化管理和關(guān)懷,并以此增進(jìn)員工對(duì)公司的認(rèn)同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中,進(jìn)而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

  二、 活動(dòng)主題

  **公司第*季度員工生日會(huì)

  三、 活動(dòng)時(shí)間

  每季度舉辦一期,每期約3個(gè)小時(shí),具體時(shí)間提前通知。

  四、 活動(dòng)場地

  公司宿舍三樓活動(dòng)室、其它戶外或租用活動(dòng)場所,具體根據(jù)當(dāng)期活動(dòng)內(nèi)容安排。

  五、 活動(dòng)對(duì)象

  1.當(dāng)季度生日的員工;

  2.邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)參加;

  3.有文藝特長者帶節(jié)目提前報(bào)名參加。

  六、 活動(dòng)程序安排

  1.準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備生日賀卡、布置活動(dòng)現(xiàn)場

  1.1人力資源部統(tǒng)計(jì)當(dāng)期生日員工名單,準(zhǔn)備好生日賀卡,請(qǐng)同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名;

  1.2邀請(qǐng)壽星員工參加活動(dòng),同時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及有文藝特長的同事參加;

  1.3提前購買好活動(dòng)所需物品;

  1.4做好活動(dòng)現(xiàn)場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯(lián)系好。

  2.活動(dòng)內(nèi)容安排:

  2.1主持人開場;

  2.2領(lǐng)導(dǎo)或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻(xiàn),表達(dá)公司對(duì)員工的祝福;

  2.3贈(zèng)送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡;

  2.4壽星代表發(fā)表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事;

  2.5感恩公司,全體合唱廠歌--《********》;

  2.6聯(lián)歡活動(dòng)環(huán)節(jié):活動(dòng)形式可每期具體策劃,內(nèi)容主要有:互動(dòng)娛樂游戲、卡拉OK比賽、節(jié)目表演、交誼舞會(huì)、燒烤活動(dòng)或其它戶外活動(dòng)等。每期設(shè)置一些小禮物,獎(jiǎng)勵(lì)給參與表演或活動(dòng)獲勝的.員工;

  2.7唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;

  2.8合唱《明天會(huì)更好》或《感恩的心》,合影留念;

  2.9生日會(huì)結(jié)束,清理場地。

  七、 費(fèi)用預(yù)算

  目前**公司在職人數(shù)為215人,**公司180人,集團(tuán)9人,合計(jì)404人,預(yù)計(jì)年度總?cè)藬?shù)480人(包含辭職補(bǔ)充),按30元/人的標(biāo)準(zhǔn),合計(jì)費(fèi)用為14400元(費(fèi)用視實(shí)際參加人數(shù),由各公司分?jǐn)偅。每期費(fèi)用視活動(dòng)形式不同可靈活安排,但年度總費(fèi)用必須控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。

  具體費(fèi)用預(yù)算見下表:

  批準(zhǔn): 核準(zhǔn): 制定:

公司員工生日活動(dòng)方案9

  陽春三月天氣新,湖中麗人花照春。春風(fēng)三月的姹紫嫣紅蕩漾我們的心潮,讓我們以感恩之心為三月壽星們獻(xiàn)上生日祝福……**的發(fā)展浸透著大伙的汗水!**的滿園春色縷縷含香,我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天,一同約定,春暖花開時(shí),參與本月的主題生日會(huì)!伙伴們,讓我們手牽手,肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悅,一同分享愜意的生日會(huì),與公司共同成長和發(fā)展,共同譜寫**文化的華麗篇章。

  一、活動(dòng)主旨:我們致力宣揚(yáng)公司綠色健康的理念,豐富員工文娛生活。心系員工,意在能使大家過一個(gè)難忘的集體生日聚會(huì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,傳播**大家庭的文化氣息。

  二、 活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn):

  三、 活動(dòng)對(duì)象:特邀嘉賓**董事長、總裁**及三月壽星們

  四、活動(dòng)籌備與安排:

 。1)準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動(dòng)現(xiàn)場。培訓(xùn)部統(tǒng)計(jì)當(dāng)期生日員工名單,準(zhǔn)備好生日賀卡,提前申請(qǐng)采購生日禮物、蛋糕以及活動(dòng)所需物品。生日會(huì)屆時(shí)做好活動(dòng)現(xiàn)場布置。

 。2)策劃工作:培訓(xùn)部將計(jì)劃主要通過拍VCR的形式分別安排**董事長(計(jì)劃預(yù)約在27日上午)發(fā)表對(duì)本月壽星們的祝福致辭,同時(shí)也讓壽星們表達(dá)對(duì)皮董的祝福,拍攝同時(shí)附上寫著祝福心語的.便利貼。具體安排如下圖:

  為了使生日會(huì)各項(xiàng)進(jìn)程順利落實(shí),需要各部門的齊心協(xié)力,共同完成,如表:

  生日會(huì)各部門分工

  恰逢3月5日當(dāng)天是xxx董的生日,耐人尋味的是我們將制造驚喜,把較早前拍攝好的VCD呈現(xiàn)在生日會(huì)上,讓**接收到**家人們溫馨無比的祝福話語。

 。3) 活動(dòng)內(nèi)容:

  主持人開場,特邀嘉賓**、**寄語,感謝員工為公司做的貢獻(xiàn),表達(dá)公司對(duì)員工的祝福;壽星代表發(fā)表生日感言,培訓(xùn)部播放VCR。

  聯(lián)歡活動(dòng)環(huán)節(jié):唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;合唱《明天會(huì)更好》或《感恩的心》,現(xiàn)場派發(fā)生日卡與生日禮物,合影留念。

  生日會(huì)結(jié)束,清理場地。

  五、 活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算

公司員工生日活動(dòng)方案10

  一、活動(dòng)主題:

  公司是一家,歡樂靠大家。

  二、活動(dòng)目的:

  1、體現(xiàn)公司人本主義,增加員工歸屬感;

  2、豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  **月**日晚5:30-21:30

  活動(dòng)形式:聚餐、聯(lián)歡

  1、聚餐根據(jù)員工人數(shù)按10-12人/桌安排,每桌根據(jù)生日員工的部門、性別以及日常接觸情況進(jìn)行分組;

  2、聚餐時(shí)適當(dāng)安排一些(58個(gè))益智類小游戲,活躍氣氛;

  3、聯(lián)歡選擇在歌廳,組織大家進(jìn)行k歌比賽;

  4、比賽設(shè)業(yè)余評(píng)委3人,大眾評(píng)委2人,以口頭評(píng)分為主,最終評(píng)出優(yōu)勝獎(jiǎng)3名,發(fā)放小禮品;

  5、比賽中穿插35個(gè)小游戲,并予以獎(jiǎng)勵(lì);

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  牛哥火鍋店、好樂迪歌廳

  五、參加人員:

  7-9月生日員工、公司領(lǐng)導(dǎo)

  六、活動(dòng)流程:

  領(lǐng)導(dǎo)致辭生日員工代表發(fā)言聚餐分嘗蛋糕(請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)k歌比賽攝影留念

  七、具體事宜:

  1、舉辦生日party后,將活動(dòng)攝影照片張貼在公告欄中,并贈(zèng)送給其本人留念。

  2、聯(lián)歡活動(dòng)以卡拉ok、游戲?yàn)橹,其間穿插抽獎(jiǎng)活動(dòng)。

 、傺(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目,鼓勵(lì)員工上臺(tái)唱歌表演等,展示才藝;

  ②視情況請(qǐng)生日員工所在部門出節(jié)目助興;

 、坌∮螒;

 、芎嫌傲裟;

 、莸怯浐孟嚓P(guān)臺(tái)帳。

  八、費(fèi)用預(yù)算

  (合同工42人,試用工8人,合計(jì)50人,公司領(lǐng)導(dǎo)除外)

  就餐費(fèi)用:30元/人*50人=1500元;

  卡拉ok比賽:15元/人*50人=750元;

  游戲獎(jiǎng)品:200元;

  生日蛋糕:550元;合計(jì)總費(fèi)用3000元。

公司員工生日活動(dòng)方案11

  為了提升員工對(duì)公司的歸屬感和認(rèn)同度,凝心聚力,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中,更好為公司創(chuàng)造效益,并進(jìn)一步豐富我公司企業(yè)文化,加深企業(yè)文化內(nèi)涵,擬為員工舉辦生日活動(dòng),具體內(nèi)容如下:

  一、 集體活動(dòng):當(dāng)月生日的員工在一起舉辦活動(dòng)。

  1、活動(dòng)時(shí)間:每月一次,時(shí)間1個(gè)小時(shí)(晚餐時(shí)開始),具體日期視情況而定。

  2、活動(dòng)形式:聚餐、聯(lián)歡

  3、參加人員:當(dāng)月生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門經(jīng)理及同事、人力資源部門相關(guān)人員

  4、活動(dòng)流程:領(lǐng)導(dǎo)致辭——生日員工代表發(fā)言——贈(zèng)送賀卡(賀卡一定要領(lǐng)導(dǎo)的親筆題詞)——聚餐——分嘗蛋糕(請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)——共唱生日歌——攝影留念

  5、具體事宜:

  將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫,張貼在櫥窗欄內(nèi)并附上祝福。舉辦生日party后,將活動(dòng)攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈(zèng)送給其本人留念。

  優(yōu)點(diǎn):大家共同慶祝,熱鬧有趣,讓生日員工印象深刻,并有期待感,

  放在午餐時(shí)間搞活動(dòng),不耽誤工作。

  缺點(diǎn):不能讓所有員工都放在生日當(dāng)天慶祝,花費(fèi)較大,當(dāng)月生日員工人數(shù)較多時(shí),活動(dòng)時(shí)兼顧不到所有人的情緒,容易流于形式,且比較占用領(lǐng)導(dǎo)的精力和時(shí)間。

  二、 單獨(dú)慶祝:在員工生日的當(dāng)天,一一表示祝賀。

  1、活動(dòng)時(shí)間:早上開始上班時(shí)

  2、參加人員:當(dāng)日生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部門相關(guān)人員

  3、活動(dòng)項(xiàng)目:

  給員工買生日蛋糕;由在家的領(lǐng)導(dǎo)贈(zèng)送董事長及總經(jīng)理簽名的賀函及生日賀卡; 在員工過日當(dāng)天發(fā)個(gè)紅包,不用很多,圖個(gè)吉利,由在家的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放,表示祝賀;可以為他們?cè)陔娕_(tái)點(diǎn)首歌;與公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念;

  男員工收到的生日禮物和女員工不同,如女員工會(huì)收到一束鮮花,男員工可能會(huì)收到一個(gè)有紀(jì)念意義的其他東西(重要的是提前會(huì)征求員工的愿望),錢不多,但很溫馨;

  每個(gè)員工的生日那天,與公司在家的領(lǐng)導(dǎo)共進(jìn)生日午餐

  4、具體事宜:

  在我們的公告欄上特地規(guī)劃出一塊位置用來做生日員工的`“心語心愿”區(qū)! 將它做成了一個(gè)心型,然后將它裝飾得PPLL的,每個(gè)月將生日員工的照片提前貼出來,然后由公司所有員工都將自己給他們的祝福語寫在上面!(這樣,生日員工心里至少會(huì)開心一天的,或者更久)。

  優(yōu)點(diǎn):為每人單獨(dú)慶祝,會(huì)讓員工感覺自己很受重,且可以經(jīng)常改變花樣,有新鮮感,花費(fèi)較少,需要時(shí)間較短,不占用領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)間和精力。

  缺點(diǎn):所有項(xiàng)目都比較嚴(yán)肅,不十分熱鬧,如果員工多的時(shí)候,可能每天都有人過生日,或者一天內(nèi)有幾個(gè)人同時(shí)過生日,比較占用時(shí)間。

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