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減負(fù)增效提質(zhì)實施方案

時間:2024-10-16 23:24:19 方案 我要投稿

減負(fù)增效提質(zhì)實施方案

  為了確保工作或事情有序地進行,我們需要提前開始方案制定工作,方案是在案前得出的方法計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編精心整理的減負(fù)增效提質(zhì)實施方案,歡迎閱讀與收藏。

減負(fù)增效提質(zhì)實施方案

  減負(fù)增效提質(zhì)實施方案1

  一、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

  組長:

  副組長:

  成員:

  二、“減負(fù)”措施

  (一)健全制度,落實“減負(fù)”責(zé)任

  1、實行減負(fù)工作責(zé)任制,校長為“減負(fù)”工作第一負(fù)責(zé)人,小組成員各負(fù)其責(zé),各司其職,層層落實,責(zé)任到人。實行部門問責(zé)制,把“減負(fù)”具體工作落實到部門和每一位教師。

  2、學(xué)校對“減負(fù)”工作定期檢查,并將檢查結(jié)果存入檔案,作為履職考核的重要內(nèi)容,對嚴(yán)重違規(guī)的教師追究相關(guān)的責(zé)任。

  3、定期召開家長會、師生座談會等,積極向家長和學(xué)生宣傳實施素質(zhì)教育的精神和“減負(fù)”的目的和要求,聽取家長、學(xué)生對“減負(fù)”工作的意見和建議,并結(jié)合學(xué)校實際按規(guī)定進行整改。

  (二)嚴(yán)格管理,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)

  1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃。

  開齊課程,上足課時,每周開設(shè)4節(jié)體育課,合理安排大課間體育活動,保證學(xué)生在校期間體育鍛煉時間每天不少于1小時。一、二年級每周安排2節(jié)寫字課,三至六年級每周安排1節(jié)寫字課;

  一至六年級每周安排音樂、美術(shù)課各2節(jié)。嚴(yán)禁教師私自調(diào)課或占用活動課時間。

  2、嚴(yán)格規(guī)定學(xué)生作息時間。上午上課時間不早于8:30,下午上課時間不早于14:00。嚴(yán)禁教師“拖堂”或采取其他方式擠占學(xué)生課間休息時間,嚴(yán)禁組織學(xué)生上早自習(xí)、午自習(xí)。保證小學(xué)生每天不少于10小時。

  3、嚴(yán)格控制學(xué)生課外作業(yè)量。

  一、二年級不留書面課外作業(yè),三至六年級每天課外作業(yè)總量原則控制在1小時以內(nèi)。

  教師必須切實履行自主設(shè)計作業(yè)、合理布置作業(yè)、批改作業(yè)及反饋指導(dǎo)的職責(zé),優(yōu)化作業(yè)內(nèi)容,創(chuàng)新作業(yè)形式,提倡布置口頭性、差異性作業(yè),注重作業(yè)的.實踐性、探究性。教師不得布置大量機械重復(fù)的作業(yè),不得布置午間作業(yè),不得以任何理由懲罰學(xué)生做作業(yè)。

  4、嚴(yán)格控制考試次數(shù)和考試難度。只能組織期末考試(考查),提倡對學(xué)生進行多元化和過程化學(xué)業(yè)評價。

  5、嚴(yán)格規(guī)范考試分?jǐn)?shù)管理。學(xué)生學(xué)業(yè)成績評定實行等級評分制,教師不得按名次公布學(xué)生學(xué)習(xí)成績,學(xué)校不得以學(xué)生的考試成績作為評價教師的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

  6、嚴(yán)格教輔資料征訂工作的管理。一、二年級嚴(yán)禁使用教輔材料,三至六年級提倡不使用教輔材料,禁止教師私自給學(xué)生征訂教輔材料。

  7、嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn)。規(guī)范收費行為,杜絕搭車收費,適當(dāng)減免一些家庭困難學(xué)生的部分學(xué)習(xí)費用。

  (三)強化要求,提升教師素質(zhì)

  1、教師要樹立正確的教育觀、學(xué)生觀、人才觀和質(zhì)量觀。愛護每一個學(xué)生,禁止歧視、諷刺、挖苦學(xué)生,杜絕把增加作業(yè)量作為懲罰學(xué)生的手段,禁止體罰和變相體罰。全體教師必須明確減負(fù)的重大意義,從思想上認(rèn)識到不但要減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),還要減輕學(xué)生過重的心理負(fù)擔(dān)和經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。

  2、教師每學(xué)期要有工作計劃、教學(xué)計劃、工作總結(jié)等材料,內(nèi)容具體,切實可行,按時保質(zhì)保量完成。

  3、教師要認(rèn)真?zhèn)湔n,精心上課,努力提高課堂教學(xué)效率,做到“學(xué)生減負(fù),教師不減質(zhì)”。切不可因自身的原因,搞課堂不足課外補。學(xué)校每月檢查一次教師教案、教案反思和教師聽評課記錄。

  4、教師必須按時授課,不拖堂,不得占用學(xué)生的課間休息時間,保證學(xué)生每天1小時的體育鍛煉時間。

  5、不得占用節(jié)假日、雙休日和寒、暑假組織學(xué)生上課,不得在家庭或其它場所舉辦任何形式的補習(xí)班、輔導(dǎo)班,不得加重學(xué)生負(fù)擔(dān),更不得收費上課、有償補課。

  學(xué)校提質(zhì)減負(fù)工作方案學(xué)校提質(zhì)減負(fù)工作方案

  6、教師布置作業(yè)要做到精選題目、難易適度,做到認(rèn)真批改、及時反饋,作業(yè)量不超出規(guī)定。

  7、班主任每天要檢查作業(yè)量的大小,注意協(xié)調(diào)作業(yè)總量,控制練習(xí)資料,提高練習(xí)的針對性和有效性。同年級要嚴(yán)格統(tǒng)一練習(xí),學(xué)科教師要密切配合。

  三、提質(zhì)增效

  (一)抓過程促實效,重視常規(guī)管理

  突出教學(xué)管理中的“四抓”,即抓備課,抓課堂、抓作業(yè)、抓培訓(xùn),繼續(xù)強化《教學(xué)“六認(rèn)真”工作考核細則》,實行月反饋制,通過過程管理,促進提質(zhì)實效。

  (二)減負(fù)不減質(zhì),提高課堂效益

  運用多種教學(xué)形式,在新課改理念的指導(dǎo)下努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。要求做到明確目標(biāo)、有的放矢,倡簡務(wù)本、難易有度,鉆研文本、精心預(yù)設(shè),逐步樹立現(xiàn)代教育觀,實現(xiàn)課堂教學(xué)中教與學(xué)行為的轉(zhuǎn)變。

  開展分層次的教學(xué)活動。具體如下:

  1、由校領(lǐng)導(dǎo)、年級組長和教研組長組成一支“教學(xué)督查組”,走進課堂,了解課堂教學(xué)現(xiàn)狀。

  2、進一步開展課堂教學(xué)展示活動,了解差異,取長補短,展示新課,推出新人。

  3、教務(wù)處制定考核制度,落實減負(fù)提質(zhì)工作的情況,學(xué)科教師進行全程性的自查,督查組進行隨機性的抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

  (三)強化校本教研,提高教師素質(zhì)

  學(xué)校積極開展校本教研活動,緊緊圍繞“減負(fù)提質(zhì)”這一主題,結(jié)合教學(xué)實際,以解決教學(xué)實際問題為目標(biāo),確立教研課題,書寫教學(xué)案例,把教學(xué)教研和教師的教學(xué)實踐融為一體。

  我校以教研組為中心,組織全校師生開展各種教研活動,開展教師互動聽課、互動評課活動,努力提高教師素質(zhì)。學(xué)校為教師的個人發(fā)展搭建平臺,廣泛開展形式多樣的讀書活動,積極引導(dǎo)教師更新教育教學(xué)觀念,開展“師徒結(jié)對”幫扶活動,以老教師帶動新教師,互幫互學(xué),努力提高教學(xué)水平。

  通過開展青年教師合格課、課改教學(xué)示范課、優(yōu)秀教師創(chuàng)新課、綜合研究公開課等活動,努力提高課堂效率,達到強化校本教研,提高教師素質(zhì)的目的。

  (四)寓教于樂,關(guān)注學(xué)生成長

  德育處加強師生的安全教育工作,多層次多渠道開展各種活動,利用好德育骨干教師,加大心理健康教育,培養(yǎng)學(xué)生自覺抵制不利于青少年健康成長的能力;少先隊要充分調(diào)動廣大隊員的積極性,做到月月有計劃,周周有活動,形成濃厚的校園文化氛圍;

  藝體教研組以“培養(yǎng)學(xué)生興趣,提高學(xué)生技能”為目標(biāo)進行教學(xué)探索,積極開展有益的文體活動,讓學(xué)生在活動中學(xué)會求知,在求知中感受快樂。

  全體教師要廣泛參與課題研究,想辦法、謀對策、出點子,用素質(zhì)教育的全新課型創(chuàng)特色,求發(fā)展,促增效,努力做到“減負(fù)提質(zhì)”,真正實現(xiàn)教育教學(xué)新的超越。

  減負(fù)增效提質(zhì)實施方案2

  一、指導(dǎo)思想

  以《湖南省教育廳關(guān)于減輕中小學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)的若干意見》為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹實施關(guān)于“減負(fù)增效提質(zhì)”的各項意見和建議。在20XX年內(nèi),努力形成“社會—家庭—學(xué)!比灰惑w的良好氛圍,切實抓好“減負(fù)增效提質(zhì)”的各項事宜,為營造和創(chuàng)建積極、健康、活潑、向上的校園而不懈努力!

  二、領(lǐng)導(dǎo)小組成員

  組長:

  組員:

  三、具體措施

  “減負(fù)增效提質(zhì)”工作涉及學(xué)校的方方面面,各項工作必須相互協(xié)調(diào)、共同努力。在教學(xué)、常規(guī)和活動等方面制定如下內(nèi)容:

  (一)常規(guī)入手,抓出實效

  根據(jù)長沙市關(guān)于“減負(fù)”的八項規(guī)定和“提質(zhì)”的十六條基本要求,為確保“減負(fù)增效提質(zhì)”工作切實、有效地開展,本學(xué)年進一步加強教學(xué)常規(guī)工作的管理與考核,學(xué)校各管理層明確教育管理的分工和規(guī)范工作,并建立相應(yīng)的考核制度,堅持“月查制度”,以教研組為單位,將檢查情況和改進意見及時反饋給本人。

  本學(xué)年要突出教學(xué)管理中的“三抓”:

 、僮湔n——備好課是上好課的前提。

 、谧ド险n——課堂教學(xué)是教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié)。

 、圩プ鳂I(yè)——批改作業(yè)是教學(xué)反饋的重要環(huán)節(jié)。

  要求批改作業(yè)做到及時、認(rèn)真、細致、規(guī)范,適時地采取補救措施,以大面積地提高教學(xué)質(zhì)量。

  重點檢查隱性備課、作業(yè)布置的質(zhì)量。積極開展形式多樣的評教活動,學(xué)生評教、家長評教等,創(chuàng)新導(dǎo)向機制,持之以恒、常抓不懈,實現(xiàn)管理工作的實效性和長效性的有機統(tǒng)一,向管理要效益,向教學(xué)要質(zhì)量。

  (二)改革課堂教學(xué)模式,提高課堂教學(xué)效益

  進一步學(xué)習(xí)新課標(biāo),鉆研新教材,改革課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,利用課程資源,開發(fā)課程資源,把“講堂”變“學(xué)堂”,把“教室” 變“學(xué)室”,“追求高效,減少低效,杜絕無效”,運用多種教學(xué)形式和方法,在新課改理念的`指導(dǎo)下努力提高基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量。

  具體做到:明確目標(biāo)、有的放矢,倡簡務(wù)本、求實有度,鉆研文本、精心預(yù)設(shè),F(xiàn)代教學(xué)觀的初步確立,課堂教學(xué)中教與學(xué)行為的深刻變化。

  開展分層次的“推門聽課、日日開放、精品教研”活動。

  分如下幾個階段施行:

  1、由校領(lǐng)導(dǎo)和教研組長組成一支“教學(xué)督查組”開展隨堂聽課,了解課堂教學(xué)現(xiàn)狀。

  2、進一步開展“日日開放”大練兵活動,推出新人、展示新課、了解差異,樹立學(xué)校形象。

  3、教導(dǎo)處、督查處全面抓好檢查考核工作,對減負(fù)提質(zhì)工作的落實情況、學(xué)科教師進行全程性的自查,年級組組長進行經(jīng)常性的檢查,督查處進行隨機性的督查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。

  (三)強化校本科研,提高教師素質(zhì)

  學(xué)校積極開展以校為本的教研活動,緊緊圍繞“減負(fù)提質(zhì)”這一主題,結(jié)合教學(xué)實踐,以教學(xué)實際問題的解決為目標(biāo),確立教研課題,把教學(xué)研究和教師的'日常教學(xué)實踐融為一體。

  我校以年級組、教科室為核心,組織全校師生開展各種教研活動,年級組開展集體備課、師師互動聽課、互動評課等活動。

  教科室以全年級德育組、語文組、數(shù)學(xué)組、體藝組為龍頭,組織大型的教研活動。德育組以校本課程為契機,狠抓學(xué)生的安全、衛(wèi)生,提高學(xué)生身心健康,培養(yǎng)自覺抵制不利于青少年健康成長的能力。語文組以作文教學(xué)為課題進行研究。數(shù)學(xué)教研以市級“小課題研究”為課題進行研究。

  體育、美術(shù)、音樂以“培養(yǎng)學(xué)生興趣,提高學(xué)生技能”進行教學(xué)探索,努力以課題促增效,以課題創(chuàng)特色,以課題求發(fā)展。

  關(guān)注教師的專業(yè)成長,努力提高教師素質(zhì)。

  學(xué)校為教師的個人發(fā)展搭建平臺,廣泛開展形式多樣的讀書活動,積極引導(dǎo)教師更新教育教學(xué)觀念。本學(xué)年,學(xué)校組織全校教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),舉辦理論學(xué)習(xí)班,以理論武裝自己。

  開展“師徒結(jié)對”幫扶活動,以老教師帶動新教師,互幫互學(xué),努力提高教師自身的教學(xué)水平。通過開展賽課、組織交流課、研究課、示范課、優(yōu)秀教師介紹經(jīng)驗、請專家講座等活動,帶動年輕教師提高自己的專業(yè)知識和技能,讓教師在貼近課堂的實踐中,練就提質(zhì)的課堂教學(xué)能力。

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