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動(dòng)力車間崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-24 08:22:04 崗位職責(zé) 我要投稿
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動(dòng)力車間崗位職責(zé)

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé),一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?以下是小編收集整理的動(dòng)力車間崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

動(dòng)力車間崗位職責(zé)

動(dòng)力車間崗位職責(zé)1

  工作職責(zé)

  全面負(fù)責(zé)車間的工藝操作,生產(chǎn)管理工作,協(xié)助車間主任全面完成生產(chǎn)任務(wù)與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

  組織各崗位運(yùn)行人員開展安全、技術(shù)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),不斷提高運(yùn)行人員技術(shù)與操作水平,定期對(duì)運(yùn)行人員進(jìn)行技術(shù)考評(píng)與考試。

  主持車間每天的`生產(chǎn)碰頭會(huì),安排生產(chǎn)工作,落實(shí)公司調(diào)度會(huì)指令及負(fù)荷變化情況。

  編制生產(chǎn)工藝操作規(guī)程與安全技術(shù)規(guī)程,幫助生產(chǎn)科對(duì)崗位操作法與崗位責(zé)任制進(jìn)行監(jiān)督、檢查、落實(shí)。

  定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理及運(yùn)行人員勞動(dòng)紀(jì)律的檢查。

  負(fù)責(zé)工藝指標(biāo)與消耗定額的管理。

  加強(qiáng)輔料消耗的管理。

  嚴(yán)格“三廢”排放指標(biāo)控制,定期組織分析化驗(yàn)。

  貫徹執(zhí)行崗位巡檢制度。

  每天上崗檢查,了解生產(chǎn)及員工操作、思想情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

  堅(jiān)持一天一次生產(chǎn)碰頭會(huì),做好生產(chǎn)工作的調(diào)度,安排與布置。

  協(xié)調(diào)好本車間的設(shè)備維護(hù)與缺陷處理。

  處理好主要運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備的開停車轉(zhuǎn)換與倒換工作。

  根據(jù)主任安排,按時(shí)參加公司生產(chǎn)調(diào)度會(huì)。

  按時(shí)參加公司及科室召開的各種會(huì)議。

  按要求參加晚上值班工作,認(rèn)真上崗檢查。

  以身作則,遵章守紀(jì),工作認(rèn)真,有事請(qǐng)假。

動(dòng)力車間崗位職責(zé)2

  一、在部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)動(dòng)力車間的'綜合管理,包括設(shè)備的維修維護(hù)、動(dòng)力供應(yīng)、人員管理、安全生產(chǎn)等方面。

  二、公司設(shè)備的設(shè)備選型、設(shè)備改造、設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃的編寫及完成。

  三、負(fù)責(zé)組織本部門人員完成廠部下達(dá)的動(dòng)力供用、動(dòng)力維修等任務(wù)。

  四、負(fù)責(zé)公司鍋爐設(shè)備、制冷系統(tǒng)、空壓設(shè)備系統(tǒng)、生產(chǎn)水泵系統(tǒng)、變配電系統(tǒng)等的日常管理和維護(hù)工作,使其正常運(yùn)行,滿足生產(chǎn)需要

  五、負(fù)責(zé)制定相關(guān)動(dòng)力設(shè)備維修、保養(yǎng)計(jì)劃、方案并監(jiān)督實(shí)施,建立設(shè)備臺(tái)帳及各種記錄。

  六、根據(jù)生產(chǎn)情況,進(jìn)行動(dòng)力設(shè)備大、中、小修計(jì)劃的編制工作。

  七、負(fù)責(zé)公司污水處理系統(tǒng)的正常運(yùn)行,切實(shí)做好環(huán)保管理工作。

  八、完成廠區(qū)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。

動(dòng)力車間崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的`管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  3、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí),物料準(zhǔn)備,新產(chǎn)品導(dǎo)入準(zhǔn)備;

  4、完成車間每月生產(chǎn)任務(wù),并做好每月生產(chǎn)報(bào)表及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì);

  5、負(fù)責(zé)加工車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場(chǎng)管理;

  6、作業(yè)環(huán)境與5s管理,安全生產(chǎn)管理及員工管理。

動(dòng)力車間崗位職責(zé)4

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)檢測(cè)設(shè)備、設(shè)施和工具的管理,包括日常管理、維護(hù)保養(yǎng)和檢修等。

  2、對(duì)設(shè)備使用部門提出的設(shè)備異;驒z修等要求,立即安排檢修,確保各項(xiàng)任務(wù)如期完成。

  3、凡檢修的儀器設(shè)備,按規(guī)定填寫檢修記錄,并負(fù)責(zé)與設(shè)備使用部門完成設(shè)備使用交接驗(yàn)收。

  4、負(fù)責(zé)本公司相關(guān)的`公共設(shè)施的維修、保養(yǎng)工作。

  5、定期檢查各崗位設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)狀況,及時(shí)進(jìn)行故障處理;

  6、做好設(shè)備/設(shè)施維護(hù)、維修記錄。

  任職要求:

  1、五年以上生產(chǎn)設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)性;

  2、機(jī)械設(shè)備自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè);

  3、有農(nóng)藥化工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

動(dòng)力車間崗位職責(zé)5

  崗位目的:

  依據(jù)熱動(dòng)力車間管理制度和操作規(guī)范,全面主持熱動(dòng)力車間的日常工作,確保鍋爐正常運(yùn)行,保證生產(chǎn)生活的供氣供熱。

  工作職責(zé):

  1.貫徹執(zhí)行站各項(xiàng)管理制度,合理安排供氣和供熱。

  2.制定并完善車間各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

  3.組織實(shí)施節(jié)能降耗工作。

  4.參與鍋爐房設(shè)備安裝、維修的.質(zhì)量驗(yàn)收。

  5.負(fù)責(zé)對(duì)車間職工調(diào)配,監(jiān)督、考核、激勵(lì)。

  6.組織職工開展思想教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

  7.負(fù)責(zé)車間設(shè)備及財(cái)產(chǎn)管理。

  8.協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,處理車間突發(fā)事件。

  工作要求:

  1.建立健全車間各項(xiàng)管理制度及應(yīng)急預(yù)案,并監(jiān)督落實(shí)。

  2.根據(jù)生產(chǎn)需要,合理安排鍋爐運(yùn)轉(zhuǎn),保證供氣供熱。

  3.杜絕違規(guī)操作、違紀(jì)事件發(fā)生。

  4.完成節(jié)能降耗任務(wù)指標(biāo)。

  5.車間各種原始記錄、報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并按要求存檔、上報(bào)。

  6.在車間內(nèi)形成和諧團(tuán)結(jié)、積極上進(jìn)的工作氛圍。

動(dòng)力車間崗位職責(zé)6

  1設(shè)置目的

  負(fù)責(zé)車間水電系統(tǒng)日常工作安排,嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),保證生產(chǎn)車間的水電供給。

  2任職資格與經(jīng)驗(yàn)要求

  從事水處理操作及管理三年以上經(jīng)驗(yàn),具有相關(guān)專業(yè)助理工程師以上職稱,有水處理、水質(zhì)化驗(yàn)操作證書,有健康證書,品行端正。

  3直接上級(jí)

  動(dòng)力車間主任

  4關(guān)鍵工作結(jié)果要求

  4.1主持本系統(tǒng)工作例會(huì),傳達(dá)上級(jí)指示(1次/周)。

  4.2負(fù)責(zé)制定水電系統(tǒng)整體工作計(jì)劃目標(biāo),將結(jié)果向上級(jí)匯報(bào)(1次/月)。

  4.3負(fù)責(zé)組織水電系統(tǒng)預(yù)算編制、控制(2次/年),對(duì)質(zhì)量、能耗、預(yù)算差異進(jìn)行分析(1次/月),并上報(bào)。

  4.4負(fù)責(zé)純化水、注射用水系統(tǒng)的質(zhì)量偏差及異常情況處理。

  4.5負(fù)責(zé)生產(chǎn)報(bào)表上交(1次/周)、月報(bào)表分析(1次/月)。

  4.6負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施性能、工作狀況的巡檢并分析(2次/周)、制定設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、檢修計(jì)劃,并將實(shí)施后的驗(yàn)收結(jié)果上報(bào)(1次/季度)。

  4.7認(rèn)真貫徹GMP精神,注重質(zhì)量過程控制,保證質(zhì)量、人員設(shè)備安全。

  4.8依據(jù)車間生產(chǎn)情況,制定生產(chǎn)計(jì)劃,執(zhí)行生產(chǎn)指令。

  4.9參與設(shè)備設(shè)施、工藝方法驗(yàn)證的起草、實(shí)施、總結(jié)、上報(bào)、歸檔。

  4.10負(fù)責(zé)技改項(xiàng)目的組織、實(shí)施,保證質(zhì)量管理與節(jié)能降耗的推進(jìn)和深入(1次/季度)。

  4.11負(fù)責(zé)文件的`制定、修改及原始記錄的整理初審。

  4.12負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)員工的各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)(操作SOP、GMP、安全知識(shí)、QC活動(dòng)及方法、專業(yè)及相關(guān)專業(yè)知識(shí)),并保證培訓(xùn)的有效性(2次/月)。

  4.13負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各用電、用水(原水、純化水、注射用水)部門、物料供應(yīng)、機(jī)修等相關(guān)部門的關(guān)系,相互配合,積極協(xié)作。

  4.14負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督水電系統(tǒng)各崗位的清潔衛(wèi)生。

  4.15負(fù)責(zé)人員的考勤、工作考核(1次/月),公正合理。

  4.16制定內(nèi)部管理方案,接受員工投訴。

  4.17配合車間的人力、人事調(diào)配,激勵(lì)員工工作熱情。

  4.18負(fù)責(zé)本組的人員工作作風(fēng)、敬業(yè)精神等品質(zhì)教育,平衡人員的工作情緒。

動(dòng)力車間崗位職責(zé)7

  工作職責(zé):

  1、貫徹執(zhí)行站各項(xiàng)管理制度,合理安排供氣和供熱。

  2、制定并完善車間各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

  3、組織實(shí)施節(jié)能降耗工作。

  4、參與鍋爐房設(shè)備安裝、維修的質(zhì)量驗(yàn)收。

  5、負(fù)責(zé)對(duì)車間職工調(diào)配,監(jiān)督、考核、激勵(lì)。

  6、組織職工開展思想教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

  7、負(fù)責(zé)車間設(shè)備及財(cái)產(chǎn)管理。

  8、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,處理車間突發(fā)事件。

  工作要求:

  1、建立健全車間各項(xiàng)管理制度及應(yīng)急預(yù)案,并監(jiān)督落實(shí)。

  2、根據(jù)生產(chǎn)需要,合理安排鍋爐運(yùn)轉(zhuǎn),保證供氣供熱。

  3、杜絕違規(guī)操作、違紀(jì)事件發(fā)生。

  4、完成節(jié)能降耗任務(wù)指標(biāo)。

  5、車間各種原始記錄、報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并按要求存檔、上報(bào)。

  6、在車間內(nèi)形成和諧團(tuán)結(jié)、積極上進(jìn)的工作氛圍。