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采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-09-09 23:17:21 崗位職責(zé) 我要投稿

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

  隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)1

  一、崗位責(zé)任制

  1、在部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,采購(gòu)經(jīng)理負(fù)責(zé)采購(gòu)行政及礦規(guī)定的采購(gòu)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)管理和領(lǐng)導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)管理國(guó)際采購(gòu)和國(guó)內(nèi)采購(gòu)具體業(yè)務(wù)。

  2、負(fù)責(zé)兩礦自動(dòng)補(bǔ)充計(jì)劃和批準(zhǔn)的采購(gòu)申請(qǐng)計(jì)劃國(guó)內(nèi)外采購(gòu)的具體領(lǐng)導(dǎo)工作,其中包括設(shè)備、備件、材料等。

  3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督計(jì)算機(jī)采購(gòu)程序現(xiàn)代化管理系統(tǒng)的應(yīng)用,嚴(yán)格遵守采購(gòu)程序,有效地進(jìn)行采購(gòu),包括:采購(gòu)申請(qǐng)單的審查,報(bào)投標(biāo)、詢(xún)價(jià)、比價(jià)、正式訂單的審查,采購(gòu)訂貨和跟蹤催辦協(xié)調(diào)等業(yè)務(wù)。

  4、不斷開(kāi)辟建立新的物資供應(yīng)渠道,尋找物美價(jià)廉并及時(shí)的物資和服務(wù),在供應(yīng)商的競(jìng)爭(zhēng)性投標(biāo)中,提高供貨和服務(wù)質(zhì)量,減少采購(gòu)費(fèi)用、節(jié)省開(kāi)支,降低成本,獲得充分的物資供應(yīng),努力滿足生產(chǎn)實(shí)際需要和成本效益要求。

  5、在授權(quán)范圍內(nèi),用漢英兩種語(yǔ)言文字指導(dǎo)并監(jiān)督物資、設(shè)備采購(gòu)合同、零部件加工改制合同,維修服務(wù)合同以及其它相關(guān)合同的談判、起草和審定工作,并負(fù)責(zé)上述工作協(xié)助合同起草。

  6、提高工作效率、縮短采購(gòu)周期,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  7、對(duì)國(guó)內(nèi)外物資采購(gòu)工作提出方向性、指導(dǎo)性、改進(jìn)性并有利于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的意見(jiàn),以及相關(guān)采購(gòu)的戰(zhàn)略措施。在授權(quán)范圍內(nèi),按實(shí)際需要,與國(guó)內(nèi)外供應(yīng)廠商進(jìn)行商務(wù)談判,遵照技術(shù)先進(jìn)可靠、質(zhì)量好、服務(wù)優(yōu)良、價(jià)格和交貨期有利的原則,對(duì)大型設(shè)備的采購(gòu)提出建設(shè)性的意見(jiàn)。

  8、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和本合作企業(yè)有關(guān)物資采購(gòu)方針、政策、法規(guī)和規(guī)章制度。

  9、任職期間,嚴(yán)格履行本崗位職責(zé),廉潔自律,做好全體工作人員的'表率。

  10、定期向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)本部月、季、年統(tǒng)計(jì)工作,并提出好的建議。

  11、積極按期索取使用部門(mén)的年、月、季的采購(gòu)計(jì)劃,并積極組織落實(shí)跟蹤。

  二、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

  1、將在途資金控制在月均450萬(wàn)美元以下。

  2、50%的訂單應(yīng)在30日完成;相對(duì)有難度的訂單即45%的訂單應(yīng)在60日完成;其余5%的訂單應(yīng)在2—4個(gè)月內(nèi)完成。

  3、催貨工作,80%的發(fā)貨應(yīng)在訂單規(guī)定發(fā)貨期內(nèi)完成。

  4、積極組織清理超過(guò)兩年的遺留訂單,其殘留率不應(yīng)超過(guò)生效訂單總額的1%。

  三、安全操作規(guī)程

  1、主管采購(gòu)部的安全生產(chǎn)管理工作,為部門(mén)安全第一責(zé)任者,貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的作業(yè)方針。

  2、領(lǐng)導(dǎo)本部門(mén)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法規(guī)、方針、政策,以及上級(jí)部門(mén)頒發(fā)的規(guī)程、規(guī)定,組織學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件和指示,確保本部的安全作業(yè)。

  3、針對(duì)本部門(mén)特點(diǎn)負(fù)責(zé)組織制定防火、防盜、防破壞的工作,防其它特發(fā)事故的措施和制度,定期組織安全工作會(huì)議,定期檢查執(zhí)行情況。

  4、負(fù)責(zé)組織編制本部門(mén)各崗位的安全崗位責(zé)任制。

  5、負(fù)責(zé)落實(shí)上級(jí)安全工作布置和解決安檢工作查出的隱患,制訂防止和杜絕隱患復(fù)發(fā)的具體措施。

  6、組織本單位安全自檢,并負(fù)責(zé)解決查出的問(wèn)題。

  7、組織本部門(mén)對(duì)可能發(fā)生重大人員及設(shè)備事故的方面進(jìn)行研究和分析,并制定相應(yīng)杜絕此類(lèi)事故的相應(yīng)措施,一旦發(fā)生事故配合安全部門(mén)對(duì)事故進(jìn)行追查和處理。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助制定商采體系運(yùn)營(yíng)模塊集采品種年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;

  2、配合制定江中普藥品種年度遴選計(jì)劃;

  3、協(xié)助制定醫(yī)投公司商采運(yùn)營(yíng)流程;

  4、制定業(yè)務(wù)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)控制管理辦法;

  5、梳理各平臺(tái)公司商采業(yè)務(wù)對(duì)接流程;

  6、配合梳理江中普藥工業(yè)對(duì)接業(yè)務(wù)流程;

  7、完成年度合同談判計(jì)劃及集采品種引進(jìn)計(jì)劃的制定并能獨(dú)立推進(jìn)工作;

  8、完成周期性評(píng)估品類(lèi)發(fā)展計(jì)劃并提交評(píng)估報(bào)告;

  9、負(fù)責(zé)集采品種月度、季度、年度返利的`清收工作;

  10、制定集采品種周、月資金計(jì)劃并對(duì)資金周轉(zhuǎn)指標(biāo)負(fù)責(zé)。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,藥學(xué)及藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具6年以上醫(yī)藥行業(yè)藥品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn);

  3、良好的溝通能力,性格外向,對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)和法務(wù)知識(shí)有一定基礎(chǔ);

  4、熟悉醫(yī)藥行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì);

  5、具備整合供應(yīng)商資源的能力。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)3

  01、采購(gòu)部經(jīng)理需要負(fù)責(zé)整個(gè)采購(gòu)部的所有工作,包括前期的采購(gòu)計(jì)劃以及具體的采購(gòu)實(shí)施情況以及人員安排等每個(gè)環(huán)節(jié)都要把控到。

  02、采購(gòu)部經(jīng)理還需要對(duì)整個(gè)采購(gòu)部的'成本進(jìn)行把控。需要用最少的成本做出最大最強(qiáng)的利潤(rùn),并且把這一項(xiàng)目的具體成本以及投入情況向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)。

  03、采購(gòu)部經(jīng)理還需要定期展開(kāi)培訓(xùn)工作,培訓(xùn)手下的員工如何更好,更高效地完成采購(gòu)任務(wù),以及針對(duì)目前市場(chǎng)的情況做出一些戰(zhàn)略性的采購(gòu)計(jì)劃和方針政策。

  04、采購(gòu)部經(jīng)理還需要每年每月定期進(jìn)行一個(gè)工作總結(jié)和匯報(bào),不僅要向上級(jí)匯報(bào),還要總結(jié)反思原因,跟下級(jí)討論如何修正和調(diào)整自身,來(lái)解決上一年度的遺留問(wèn)題。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1、組織建立和完善供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、評(píng)估、考核、淘汰等管理體系,搭建供應(yīng)商管理評(píng)選管理體系;

  2、全面負(fù)責(zé)包材的采購(gòu)工作,并制定采購(gòu)選品策略;

  3、根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃,負(fù)責(zé)供應(yīng)商的尋找、開(kāi)發(fā)、建立合作關(guān)系;

  4、綜合評(píng)估效率與成本的前提下,建立科學(xué)合理的庫(kù)存體系;

  5、成本風(fēng)險(xiǎn)的`預(yù)測(cè)、評(píng)估及管控,提前對(duì)項(xiàng)目采購(gòu)存在的進(jìn)度、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、供應(yīng)商成本管控,優(yōu)化供應(yīng)商成本結(jié)構(gòu);

  2、制定供應(yīng)商績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),組織供應(yīng)商績(jī)效考評(píng),持續(xù)優(yōu)化考評(píng)結(jié)果;

  3、對(duì)供應(yīng)商提出引入和替換建議,對(duì)供應(yīng)商資源進(jìn)行整合補(bǔ)充;

  4、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略供應(yīng)商洽談/簽署和管理,優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商的培養(yǎng)和服務(wù);

  5、及時(shí)跟蹤掌握市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)差異,提升產(chǎn)品品質(zhì),控制采購(gòu)成本。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)家裝材料的選材與采購(gòu),同時(shí)跟進(jìn)材料的配送及服務(wù);

  2、負(fù)責(zé)家裝材料供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)和管理,優(yōu)化供應(yīng)鏈;

  3、材料系統(tǒng)維護(hù)(訂單、變價(jià)、庫(kù)存、結(jié)算等事宜);

  4、協(xié)調(diào)材料的配送、安裝、退換貨、維護(hù)等工作。

  任職要求:

  1、本科及上以學(xué)歷,建筑類(lèi)、材料類(lèi)、采購(gòu)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、2年以上家裝材料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),瓷磚,地板,衛(wèi)浴五金,吊頂,家電中至少熟悉兩個(gè)品類(lèi)以上,或櫥柜,木門(mén),浴室柜,定制家具中至少熟悉兩個(gè)品類(lèi)以上,或熟悉成品家具市場(chǎng);

  3、熟悉裝飾材料行業(yè)的'發(fā)展方向和趨勢(shì),有與一線品牌合作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、良好的通過(guò)談判技巧和市場(chǎng)分析能力。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、制定和審核、執(zhí)行品類(lèi)計(jì)劃;

  2、制定和執(zhí)行戰(zhàn)略和策略,達(dá)成本品類(lèi)相應(yīng)的'財(cái)務(wù)目標(biāo);

  3、制定和執(zhí)行促銷(xiāo)計(jì)劃包括主題活動(dòng)和供應(yīng)商一起制定新品上市活動(dòng),營(yíng)造商品氛圍;

  4、根據(jù)制定好的定價(jià)戰(zhàn)略,督促在各業(yè)態(tài)門(mén)店的執(zhí)行;

  5、提供所需數(shù)據(jù)給品類(lèi)經(jīng)理進(jìn)行供應(yīng)商談判和合同條款最大化;

  6、在促銷(xiāo)進(jìn)價(jià)開(kāi)始前或進(jìn)價(jià)上漲前,提供進(jìn)價(jià)信息給到商品經(jīng)理采取措施確保利潤(rùn)最大化。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、保障庫(kù)存供應(yīng),物料、工程及設(shè)備采購(gòu)工作,跟進(jìn)交期,并處理異常;

  2、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、考察、面談,詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià),及時(shí)采購(gòu)項(xiàng)目上需要的物資,保證產(chǎn)品質(zhì)量,控制采購(gòu)質(zhì)量與品控標(biāo)準(zhǔn);

  3、提供利潤(rùn)源泉,現(xiàn)有供應(yīng)商的維系和新供應(yīng)商的'開(kāi)發(fā),持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商儲(chǔ)備,適時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),確保成本競(jìng)爭(zhēng)力;

  4、采購(gòu)合同條款談判,簽訂;問(wèn)題產(chǎn)品跟蹤與退換、索賠,及時(shí)跟進(jìn)與供應(yīng)商對(duì)賬開(kāi)票;

  5、新品開(kāi)發(fā),索樣,跟進(jìn),及下單,入庫(kù)等,確保新品開(kāi)發(fā)上市及時(shí)率;

  6、完善公司采購(gòu)制度,優(yōu)化采購(gòu)流程,優(yōu)化進(jìn)銷(xiāo)存流程;

  7、根據(jù)公司系統(tǒng)建單及維護(hù)工作;

  8、完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)9

  一、崗位名稱(chēng):

  采購(gòu)部經(jīng)理

  二、直接上級(jí):

  超市副總經(jīng)理

  三、直接下級(jí):

  采購(gòu)員

  四、本職工作:

  全面負(fù)責(zé)商品采購(gòu)、促銷(xiāo)等工作、完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)

  五、工作職責(zé):

  1、對(duì)采購(gòu)員的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保采購(gòu)工作順利開(kāi)展。

  2、審核采購(gòu)員所簽合同是否符合要求,確認(rèn)供應(yīng)商及終止供應(yīng)商。

  3、審核單品是否調(diào)價(jià)(進(jìn)/售價(jià)),并進(jìn)行確認(rèn),促銷(xiāo)單品是否合格;日期段內(nèi)商品排行、費(fèi)用收取是否合理。

  4、每月分析一次銷(xiāo)售情況,審核各部組滯銷(xiāo)商品的淘汰以及暢銷(xiāo)商品的調(diào)整和新商品的導(dǎo)入。

  5、隨時(shí)掌握商品的毛利率和費(fèi)用率的比例,進(jìn)行及時(shí)調(diào)整。

  6、每周根據(jù)銷(xiāo)售報(bào)表,分析部組的銷(xiāo)售及平均加價(jià)率是否合理,以便及進(jìn)行供應(yīng)商的篩選、單品調(diào)整。

  7、根據(jù)報(bào)表,掌握各部組大分類(lèi)、中分類(lèi)、小分類(lèi)的加價(jià)率,進(jìn)行店內(nèi)毛利率的調(diào)整及商品組織結(jié)構(gòu)表的調(diào)整。

  8、每天對(duì)各部組的`工作安排完成情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

  9、每周組織采購(gòu)員召開(kāi)一次業(yè)務(wù)分析會(huì),進(jìn)行交流與培訓(xùn)。

  10、加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通,每季度召集一次供應(yīng)商洽談會(huì),及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題。

  11、隨時(shí)掌握店內(nèi)排面調(diào)整后對(duì)銷(xiāo)售額的影響,并及時(shí)反饋至營(yíng)運(yùn)部。

  12、每周參加一次與營(yíng)運(yùn)部的溝通會(huì),及時(shí)解決采購(gòu)與營(yíng)運(yùn)存在的問(wèn)題。

  13、定期或不定期制定促銷(xiāo)計(jì)劃,并對(duì)每期促銷(xiāo)進(jìn)行評(píng)估、總結(jié)。

  14、審批并確認(rèn)促銷(xiāo)協(xié)議;確定商品促銷(xiāo)時(shí)間。及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的指示,對(duì)上級(jí)布置的工作任務(wù),必須在四小時(shí)內(nèi)復(fù)命。

  15、完成好副總經(jīng)理交辦的其它工作

  六、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:

  1、對(duì)培養(yǎng)下級(jí)負(fù)責(zé),使其勝任本職工作。

  2、對(duì)本部門(mén)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成負(fù)責(zé)。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1.制定并執(zhí)行自營(yíng)商品策略與計(jì)劃及供應(yīng)鏈規(guī)劃;

  2.制定商品經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及進(jìn)銷(xiāo)存計(jì)劃,并擬定商品價(jià)格。負(fù)責(zé)商品生命周期、品質(zhì)管理;

  3.負(fù)責(zé)自營(yíng)商品供應(yīng)商評(píng)估、選擇及條件談判,負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系維護(hù);

  4.從商品角度為空間管理和陳列管理提供意見(jiàn),協(xié)助總經(jīng)理制定lol品牌未來(lái)發(fā)展規(guī)劃。

  任職資格:

  30歲-40歲

  大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷

  五年以上產(chǎn)品采購(gòu)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉采購(gòu)流程。有團(tuán)隊(duì)管理能力。

  英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練,可應(yīng)對(duì)國(guó)外采購(gòu)工作需求。

  熟練使用各類(lèi)辦公軟件

  有較好的采購(gòu)物流成本管理和控制能力

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的OEM開(kāi)發(fā),提供信息及建議。

  2、負(fù)責(zé)OEM工廠的開(kāi)發(fā)評(píng)估,參與OEM工廠的審核。

  3、負(fù)責(zé)OEM產(chǎn)品的各項(xiàng)成本的分析、評(píng)估、談判。

  4、負(fù)責(zé)OEM合同及條款的擬定,評(píng)估和談判。

  5、負(fù)責(zé)OEM工廠的.訂單跟進(jìn),生產(chǎn),品質(zhì)及其他異常的溝通和管理。

  6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部OEM項(xiàng)目生產(chǎn),品控,技術(shù),市場(chǎng)等相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)。

  7、制定并完善OEM相關(guān)制度流程。

  任職資格

  1、采購(gòu)或者食品專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,30-40歲,×××。

  2、3年以上速凍食品行業(yè)委托加工管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)速凍食品行業(yè)的原料,生產(chǎn),工藝,品控有一定了解。

  3、供應(yīng)商資源豐富,能深刻理解產(chǎn)品的需求。

  4、良好的談判、溝通協(xié)調(diào)、表達(dá)能力、獨(dú)立工作能力,善于解決問(wèn)題,能適應(yīng)經(jīng)常出差。

  5、工作地點(diǎn):深圳南山,六天工作制。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)IT類(lèi)(硬件、軟件、服務(wù)、人員外包)相關(guān)采購(gòu)工作,熟悉采購(gòu)工作和流程,包含需求管理、供應(yīng)商尋源、詢(xún)比價(jià)、商務(wù)談判、合同等;

  2、根據(jù)采購(gòu)需求制定負(fù)責(zé)品類(lèi)的采購(gòu)策略和計(jì)劃,并進(jìn)行有效的內(nèi)外溝通保證順利實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)整理采購(gòu)臺(tái)賬,制定周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)等采購(gòu)數(shù)據(jù)報(bào)表;

  4、達(dá)成采購(gòu)成本、交付等工作目標(biāo)。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1)根據(jù)采購(gòu)項(xiàng)目具體情況,編制招標(biāo)方案及商務(wù)洽談方案;協(xié)助采購(gòu)總監(jiān)進(jìn)行采購(gòu)合同的商務(wù)洽談和選商,對(duì)項(xiàng)目選商結(jié)果進(jìn)行管理。

  2)負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的編制、簽訂、線上提請(qǐng)審批;對(duì)合同質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  3)根據(jù)采購(gòu)制度要求,對(duì)采購(gòu)合同的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、驗(yàn)收、付款,控制采購(gòu)時(shí)間,對(duì)采購(gòu)質(zhì)量負(fù)責(zé);

  4)協(xié)助供應(yīng)商開(kāi)發(fā)部門(mén)進(jìn)行供應(yīng)商開(kāi)發(fā),定期收集各部門(mén)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)情況,保證公司有合理的`供應(yīng)商資源池。

  5)協(xié)助采購(gòu)總監(jiān)進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估的組織工作,對(duì)供應(yīng)商資料進(jìn)行合規(guī)性審核,進(jìn)行合格供應(yīng)商信息的線上登記。

  6)根據(jù)實(shí)際需要,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研評(píng)價(jià),并編制調(diào)研情況報(bào)告;

  7)協(xié)助采購(gòu)總監(jiān)進(jìn)行采購(gòu)管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行;

  8)參與采購(gòu)需求評(píng)審。

  9)協(xié)助IT庫(kù)管人員進(jìn)行IT資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1、依據(jù)公司戰(zhàn)略布局與公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)采購(gòu)管理體系建設(shè)與維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)資訊收集分析與處理、以及銷(xiāo)售價(jià)格擬定;

  4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商及商品開(kāi)發(fā)、供應(yīng)商評(píng)鑒;

  5、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售商品采購(gòu)事宜以及交期、質(zhì)量、服務(wù)異常的溝通與處理,確保采購(gòu)質(zhì)量、價(jià)格、配合度符合公司要求,保障公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及利潤(rùn)目標(biāo)的.實(shí)現(xiàn)。

  任職資格:

  1、會(huì)辦公軟件,有管理理論基礎(chǔ)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和相關(guān)法律知識(shí)等;

  2、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件;

  3、具有很強(qiáng)判斷力、創(chuàng)新能力、人際關(guān)系處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

  4、強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心;能挑戰(zhàn)較大的工作壓力;

  5、工作服從、團(tuán)隊(duì)協(xié)作性,工作細(xì)致,輕財(cái)?shù)确蠈W(xué)府尚成品行指標(biāo)。

采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1、制定和完善公司招標(biāo)管理制度及流程,并征求相關(guān)部門(mén)意見(jiàn),并負(fù)責(zé)制度及流程的跟蹤反饋及修訂工作。

  2、負(fù)責(zé)擬訂、完善相關(guān)合同管理辦法、招投標(biāo)管理辦法及招投標(biāo)流程;

  3、具體負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商信息庫(kù)的管理、考核和評(píng)價(jià)工作。

  4、按照公司規(guī)定進(jìn)行采購(gòu)策劃,組織實(shí)施集團(tuán)權(quán)限內(nèi)的招標(biāo)采購(gòu)行為。

  5、協(xié)助公司管理人員組織戰(zhàn)略采購(gòu)協(xié)議的簽訂并監(jiān)控執(zhí)行。

  6、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門(mén)完成年度招標(biāo)計(jì)劃,并及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)、督辦和預(yù)警提示.

  7、負(fù)責(zé)追蹤、回訪定標(biāo)項(xiàng)目的合同履約情況,對(duì)不能按合同履約的承包商,對(duì)其違約行為進(jìn)行記錄,反饋到后續(xù)工程的`投標(biāo)單位資格預(yù)審中。

  8、定期組織對(duì)合作承包商、材料設(shè)備供應(yīng)商的的評(píng)價(jià)工作,并將相關(guān)部門(mén)、人員的評(píng)價(jià)結(jié)果反映到合格分供方檔案管理中。

  9、協(xié)助成本部門(mén)進(jìn)行目標(biāo)成本的控制。

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