財務(wù)主管崗位職責(zé)通用15篇

　　在當(dāng)今社會生活中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？以下是小編為大家收集的財務(wù)主管崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

財務(wù)主管崗位職責(zé)1

　　集團財務(wù)部—財務(wù)主管（待遇面議）上海毅進(jìn)教育信息咨詢有限公司上海毅進(jìn)教育信息咨詢有限公司，毅進(jìn)1、協(xié)助集團財務(wù)總監(jiān)管理集團財務(wù)工作

　　2、協(xié)助集團財務(wù)總監(jiān)編制相關(guān)財務(wù)制度并推進(jìn)執(zhí)行

　　3、財務(wù)指標(biāo)分析、預(yù)測、控制盒考核

　　4、負(fù)責(zé)融資等對外財務(wù)相關(guān)工作

　　任職資格：

　　1、本科以上財務(wù)相關(guān)專業(yè)，研究生學(xué)歷優(yōu)先；英語至少可進(jìn)行簡單溝通，熟練運用者優(yōu)先

　　2、5年以上中等以上規(guī)模公司財務(wù)工作經(jīng)驗，2年以上總賬會計工作經(jīng)驗

　　3、熟悉用友財務(wù)軟件，財務(wù)核算流程，熟悉財務(wù)和稅務(wù)法規(guī)

　　4、具備會計專業(yè)中級活中級以上的專業(yè)技術(shù)資格

　　5、工作責(zé)任心強，溝通能力強

財務(wù)主管崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司財務(wù)預(yù)決算、核算、會計監(jiān)督和財務(wù)管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)公司財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)算決算的編制工作；

　　3、負(fù)責(zé)公司稅收籌劃與管理工作；

　　4、負(fù)責(zé)公司資金管理及風(fēng)險控制工作；

　　5、負(fù)責(zé)與稅務(wù)、銀行、會計師事務(wù)所等相關(guān)機構(gòu)建立并保持良好關(guān)系；

　　6、負(fù)責(zé)會計憑證、財冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作；

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計類相關(guān)專業(yè)；

　　2、5年及以上財務(wù)、審計相關(guān)工作經(jīng)驗，有會計事務(wù)所工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的`豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗；諳熟國內(nèi)會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策；

　　4、為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作認(rèn)真、有良好的職業(yè)道德；

　　5、有溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力以及開拓創(chuàng)新精神；

　　6、年齡40周歲及以下，身體健康。

財務(wù)主管崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　長駐客戶單位，負(fù)責(zé)客戶系統(tǒng)售后服務(wù)與支持，包括軟件維護(hù)、軟件應(yīng)用培訓(xùn)與推廣、相關(guān)產(chǎn)品安裝和局域網(wǎng)維護(hù)等工作。

　　任職要求：

　　1、計算機或相關(guān)專業(yè)；具備軟件維護(hù)和技術(shù)支持能力，熟悉大型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，有一般主機和網(wǎng)絡(luò)管理維護(hù)能力；

　　2、性格開朗，具備良好的客戶意識、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的.人際關(guān)系能力；

　　3、具有良好的自我調(diào)節(jié)能力和心理承受能力。

財務(wù)主管崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)

　　1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；

　　2、協(xié)助財務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時編制各種財務(wù)報表并報送相關(guān)部門；

　　3、負(fù)責(zé)員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳；

　　4、對已審核的'原始憑證及時填制記帳；

　　5、準(zhǔn)備、分析、核對稅務(wù)相關(guān)問題；

　　6、審計合同、制作帳目表格。

　　任職資格

　　1、財務(wù)、會計專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有會計證；

　　2、有5年以上建筑會計工作經(jīng)驗，熟悉和處理內(nèi)外賬。

　　3、熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務(wù)軟件；

　　4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力；

　　5、精通財務(wù)預(yù)算、財務(wù)成本分析、財務(wù)核算等財務(wù)管理工作

　　6、工作細(xì)致，責(zé)任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5-7年經(jīng)驗

財務(wù)主管崗位職責(zé)5

　　1.負(fù)責(zé)完善和執(zhí)行財務(wù)管理制度及相關(guān)工作流程，保證公司財務(wù)工作正常運行;

　　2.掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，向公司管理層提供財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析;

　　3.審核每月收入與費用預(yù)算，并監(jiān)控實際費用情況;

　　4.審核公司會計的賬務(wù)處理，編制財務(wù)報告/報表，以滿足公司財務(wù)控制風(fēng)險的'要求;

　　5.全面負(fù)責(zé)財務(wù)部日常管理工作;

　　7完成公司交辦的其他任務(wù)。

財務(wù)主管崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)綜合發(fā)展部的工作，在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，調(diào)研最新信息技術(shù)在高校的應(yīng)用，完成全校信息化戰(zhàn)略的調(diào)研與制定，完成部門預(yù)算工作，建立數(shù)據(jù)安全使用制度，推進(jìn)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的持續(xù)改進(jìn)、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心建設(shè)和全校數(shù)據(jù)治理工作、提供數(shù)據(jù)挖掘與決策支持；

　　2、根據(jù)學(xué)校信息化應(yīng)用的需求，制定、完善學(xué)校信息化建設(shè)、信息化項目相關(guān)管理制度、工作流程；

　　3、協(xié)助信息技術(shù)管理中心主任擬定學(xué)校整體信息建設(shè)戰(zhàn)略規(guī)劃，按照戰(zhàn)略規(guī)劃和工作計劃，協(xié)助與各部門溝通、協(xié)商，推進(jìn)信息化建設(shè)項目進(jìn)度；

　　4、制定數(shù)據(jù)編碼標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)行維護(hù)與修編，組建全校各業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)管理人員，并予以培訓(xùn)和績效考核；

　　5、建立全校性的數(shù)據(jù)治理規(guī)劃，包括組織架構(gòu)、政策制度、技術(shù)工具選型、流程規(guī)范、監(jiān)督和考核等方面工作；

　　6、制訂數(shù)據(jù)中心數(shù)據(jù)的管理制度、業(yè)務(wù)流程、使用規(guī)范和數(shù)據(jù)安全制度組織學(xué)校信息化需求調(diào)研和分析；對接入數(shù)據(jù)中心的數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控、匯同其它工作人員對數(shù)據(jù)中心的數(shù)據(jù)質(zhì)量提出改進(jìn)報告并予以實施；

　　7、數(shù)據(jù)可視化工作、根據(jù)主任的'要求調(diào)研業(yè)務(wù)部門數(shù)據(jù)分析需求，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，提供可視化結(jié)論和決策支持，復(fù)雜的數(shù)據(jù)分析需求，進(jìn)行需求調(diào)研、項目立項、組織項目實施并參與交付驗收；

　　8、使用開源或采購的分析工具完成數(shù)據(jù)分析需求，并能夠培訓(xùn)業(yè)務(wù)部門信息技術(shù)人員進(jìn)行日常使用，研究數(shù)據(jù)分析工具、對數(shù)據(jù)分析工具提出選型建議；

　　9、組織協(xié)調(diào)開展信息化技術(shù)方面的培訓(xùn)。

　　招聘要求：

　　1、學(xué)歷要求本科及以上，計算機、信息技術(shù)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、人工智能、大數(shù)據(jù)等相關(guān)專業(yè)；具有中級工程師資格；

　　2、具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉數(shù)據(jù)分析語言、數(shù)據(jù)分析工具；

　　4、有戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)據(jù)分析相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷；

　　5、具有較強的專業(yè)技能、溝通協(xié)商技能和寫作技能；

　　6、具有認(rèn)真負(fù)責(zé)、開拓進(jìn)取共同完成工作的團隊合作精神和為學(xué)院隨時提供技術(shù)支持的服務(wù)意識。

財務(wù)主管崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)酒店全盤賬務(wù)的處理及公司各往來賬務(wù)的核對;

　　2、獨立負(fù)責(zé)稅務(wù)關(guān)系的處理,維護(hù)好與稅務(wù)專管關(guān)系及報稅處理;

　　3、編制各類報表(資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表、利潤表);

　　4、負(fù)責(zé)日常費用報銷等單據(jù)的核對、年度匯算清潔表的制作及酒店內(nèi)各物品的管理和各盤點表的制作;

　　5、組織資金回收、定期進(jìn)行財產(chǎn)、物資和材料的`盤點工作。

　　職位要求:

　　1、會計專業(yè)(或相關(guān)專業(yè)),統(tǒng)招本科學(xué)歷,有專業(yè)職稱者優(yōu)先;

　　2、熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,掌握酒店行業(yè)的財務(wù)知識,熟練使用金蝶財務(wù)軟件;

　　3、五年以上酒店、快消、零售或商業(yè)行業(yè)會計從業(yè)經(jīng)驗;三年以上四星級酒店財務(wù)會計工作經(jīng)驗,能獨立處理稅務(wù)關(guān)系和全盤賬務(wù);

　　4、良好的組織與協(xié)調(diào)能力,良好的對內(nèi)、對外溝通與交流能力,能正確處理財務(wù)會計管理中的各種問題;

　　5、堅持原則、廉潔奉公。

財務(wù)主管崗位職責(zé)8

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)家族財富管理部的運營,包括客戶拓展、客戶服務(wù);

　　2、發(fā)現(xiàn)、引導(dǎo)客戶需求,并為客戶提供相關(guān)咨詢以及業(yè)務(wù)對接等服務(wù),加強客戶的信任及粘度;

　　3、負(fù)責(zé)與機構(gòu)客戶(包括券商、保險、基金、銀行、上市公司、財務(wù)公司、一般企業(yè)等)溝通,了解其投融資需求,調(diào)動公司資源,為客戶提供解決方案;

　　4、挖掘與機構(gòu)深層次的'業(yè)務(wù)合作機會,包括但不限于集合信托計劃的資金募集、單一信托計劃的資金撮合、個性化的資產(chǎn)配置方案設(shè)計等,促進(jìn)機構(gòu)間的戰(zhàn)略合作;

　　5、梳理不同類型機構(gòu)的業(yè)務(wù)特征,挖掘與不同機構(gòu)間的合作機會,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定差異化的機構(gòu)營銷策略。

財務(wù)主管崗位職責(zé)9

　　工作職責(zé)：

　　1、全面管理集團財務(wù)及各子公司的日常會計核算工作，確保財務(wù)信息的準(zhǔn)確、及時；

　　2、對集團稅務(wù)工作進(jìn)行整體管理，準(zhǔn)確及時完成稅務(wù)申報、年度匯算清繳等工作；

　　3．編制所負(fù)責(zé)子公司賬務(wù)及財務(wù)報表，審查各類支出；

　　4．編制資金預(yù)算，定期審核資金進(jìn)出情況；

　　5．定期跟蹤集團及各子公司組織變動、合同簽訂、業(yè)績考核等情況，做好財務(wù)檔案管理；

　　6、與稅務(wù)、銀行、審計等外部機構(gòu)建立良好關(guān)系，確保集團財務(wù)管理工作的`順利進(jìn)行；

　　7．配合集團財務(wù)經(jīng)理提供集團對外投資、并購等項目的財務(wù)分析和決策支持；

　　8、配合完成集團財務(wù)方面突發(fā)事件及危機處理；

　　9、配合協(xié)調(diào)各部門的相關(guān)財務(wù)支持工作，參與集團重要事項的分析和決策；

　　10、完善財務(wù)流程、制度建設(shè)，監(jiān)督指導(dǎo)下屬財務(wù)人員日常工作；

　　11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作；

　　任職資格：

　　1、全日制本科，財經(jīng)類專業(yè)，具有中級會計師職稱，

　　2．3—5年以上會計工作經(jīng)驗或2年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗

　　3．具有私募基金、互聯(lián)網(wǎng)金融、融資租賃等相關(guān)金融行業(yè)背景優(yōu)先；

　　3、熟練使用常用財務(wù)軟件；熟練使用Word Excel等辦公軟件；

　　4、熟悉國家財稅等法律法規(guī)，有不斷學(xué)習(xí)更新財稅知識儲備的意愿和能力；

　　5、為人正直，有較強的工作責(zé)任心和團隊合作精神

財務(wù)主管崗位職責(zé)10

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)公司會計業(yè)務(wù)核算及管理；

　　3、負(fù)責(zé)出具公司財務(wù)分析報表；

　　4、負(fù)責(zé)總部費用報銷的審核，費用憑證的錄入；

　　5、負(fù)責(zé)內(nèi)部往來的核算及核對；

　　6、負(fù)責(zé)公司國地稅及出口退稅，軟件退稅業(yè)務(wù)申報核算工作，開具國地稅發(fā)票及協(xié)調(diào)稅務(wù)部門的關(guān)系；

　　7、負(fù)責(zé)公司財務(wù)預(yù)算；

　　8、負(fù)責(zé)公司財務(wù)制度的`修訂；

　　9、負(fù)責(zé)公司材料核算，成本核算，成本控制；

　　10、負(fù)責(zé)公司采購合同審核，歸檔整理。供應(yīng)商對賬以及付款審核工作；

　　11﹑對出納的工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，完成總經(jīng)理交辦的其他工作；

財務(wù)主管崗位職責(zé)11

　　工作職責(zé)

　　1、建立財務(wù)組織體系，建設(shè)財務(wù)關(guān)鍵流程和制度，全面負(fù)責(zé)財務(wù)團隊管理；

　　2、編制實施企業(yè)預(yù)決算、財務(wù)收支和資金籌措計劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；

　　3、完成各項財務(wù)結(jié)算、會計核算，上報財務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)；

　　4、定期清理往來帳戶，及時催收和清償款項，做好帳務(wù)核對工作；

　　5、制定財務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理；

　　6、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制；

　　任職條件

　　年齡30到45歲，財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊會計師資格者優(yōu)先；

　　專業(yè)要求

　　1、五年以上商場、購物中心財務(wù)管理職或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉國際、國內(nèi)會計政策和環(huán)境。能夠開展國際、國內(nèi)稅務(wù)籌劃工作。

　　3、較強的成本管理、風(fēng)險控制、財務(wù)分析和投融資分析的能力；

　　4、管理能力強，有良好的`溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，能承受較大工作壓力，有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)管理能力和協(xié)調(diào)服從能力；

　　5、堅持原則，客觀公正，具有良好的職業(yè)操守

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

財務(wù)主管崗位職責(zé)12

　　1、起草編制年度財務(wù)預(yù)算方案：根據(jù)當(dāng)年經(jīng)濟預(yù)測、公司年度經(jīng)營計劃和上年度財務(wù)決算，并匯總和分析子公司的財務(wù)預(yù)算草案，編制公司年度財務(wù)預(yù)算方案，報上級批準(zhǔn)；對公司和子公司的財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，提出調(diào)整建議；建立財務(wù)分析評價指標(biāo)體系和投入產(chǎn)出分析模型，以優(yōu)化和控制財務(wù)結(jié)構(gòu)；收集整理相關(guān)財務(wù)統(tǒng)計、分析資料；對整個公司、子公司進(jìn)行月、季度、年度的財務(wù)分析，及時提供財務(wù)信息，為公司領(lǐng)導(dǎo)的管理決策、改善資產(chǎn)質(zhì)量提供意見；對階段或者全年的經(jīng)濟狀況進(jìn)行分析，提交分析報告。

　　2、負(fù)責(zé)往來帳、銀行帳的對帳工作：負(fù)責(zé)計算機的日常往來對帳和銀行對帳工作，及時糾正對帳中發(fā)現(xiàn)的錯誤和問題，保證帳帳相符；按月編制銀行未達(dá)、已達(dá)帳項明細(xì)表、銀行存款余額調(diào)節(jié)表、往來未對、已對項目明細(xì)表；負(fù)責(zé)監(jiān)督催辦的銀行往來業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理。

　　3、負(fù)責(zé)職工工資發(fā)放，稅費代繳：根據(jù)人力資源部提供的工資表，支付工資、補貼、津貼、獎金；根據(jù)稅法規(guī)定計算、代扣個人收入所得稅，辦理代扣費用款項，計算實發(fā)工資額。

　　4、負(fù)責(zé)公司總部的帳務(wù)處理，參與財務(wù)決算，編制會計報表: 審核各類原始憑證，制作記帳憑證，保證各類憑證真實性、合法性；填制明細(xì)帳、總賬；負(fù)責(zé)計算機的記帳、結(jié)帳和帳簿輸出等管理工作；負(fù)責(zé)審查帳務(wù)處理業(yè)務(wù)的真實性、合法性、完整性；審查會計核算的相關(guān)報表、計算表的真實性、合法性、完整性；準(zhǔn)備公司財務(wù)決算工作所需的財務(wù)資料；按月編制公司會計報表，對報表中的經(jīng)濟指標(biāo)和有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和說明；參與公司會計決算工作，編制年度財務(wù)決算報表；負(fù)責(zé)會計報表的匯編、會審工作；負(fù)責(zé)編制年度合并會計報表，并進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整事項的記錄處理。

　　5、負(fù)責(zé)公司總部會計核算的日常稽核工作，監(jiān)督日常財務(wù)制度執(zhí)行：根據(jù)公司的財務(wù)制度和會計制度的規(guī)定以及經(jīng)費開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，對不符合規(guī)定的憑證應(yīng)退回處理；審核支票的領(lǐng)用手續(xù)和空白支票的'管理；監(jiān)督各項業(yè)務(wù)借款的報銷工作；審核庫存現(xiàn)金日報表，審核向部門外報送的各種報表；收集統(tǒng)計公司內(nèi)、外稽查所需會計資料，對查找和了解到的情況負(fù)有保密責(zé)任；定期、不定期會同有關(guān)人員核查庫存現(xiàn)金、有價證券。

　　6、保管財務(wù)票據(jù)，管理會計檔案：保管有關(guān)財務(wù)票據(jù)、發(fā)票，嚴(yán)格票據(jù)的領(lǐng)用使用手續(xù)；負(fù)責(zé)對已審核的記帳憑證，各類帳簿、決算報表，以及銀行對帳單、工資發(fā)放明細(xì)表、往來對帳明細(xì)表等會計資料進(jìn)行裝訂、整理、立卷和歸檔；負(fù)責(zé)會計檔案的日常管理，按要求辦理會計檔案的借閱、歸還登記；定期對超過檔案管理期限的會計憑證和有關(guān)輔助資料進(jìn)行清理，并按財務(wù)制度規(guī)定登記銷毀。

　　7、檢查監(jiān)督子公司的會計核算工作：監(jiān)督檢查子公司帳務(wù)處理業(yè)務(wù)；檢查子公司會計報表的編制工作；檢查子公司財務(wù)票據(jù)和會計檔案的保管工作；監(jiān)督檢查子公司其他會計制度執(zhí)行情況。

　　8、完成財務(wù)部部長交辦其它各項工作。

財務(wù)主管崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé):

　　1、財務(wù)主管/副經(jīng)理職位,獨立負(fù)責(zé)美景工程公司的全盤財務(wù)工作

　　2、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財務(wù)管理程序和政策,參與制定年度、季度財務(wù)計劃

　　3、負(fù)責(zé)各項財務(wù)報表的.制定與分析,發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中的問題及時匯報解決

　　4、負(fù)責(zé)采購審核、各項費用審核、賬務(wù)管理等各項財務(wù)工作

　　5、負(fù)責(zé)管理公司各項應(yīng)收與應(yīng)付工作

　　6、負(fù)責(zé)配合審計工作的開展

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計類相關(guān)專業(yè)

　　2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,其中有3年管理經(jīng)驗

　　3、有工程施工類財務(wù)工作經(jīng)驗

　　4、財務(wù)專業(yè)基礎(chǔ)扎實,對經(jīng)營和業(yè)務(wù)有較好的理解

　　5、原則性強、責(zé)任心強、有很好的財務(wù)職業(yè)素養(yǎng)

財務(wù)主管崗位職責(zé)14

　　一、公司發(fā)生費用報銷。15%

　　公司有發(fā)生相關(guān)費用需要報銷的，先請申請人填好報銷單，審核后確認(rèn)簽字，待總經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后，將現(xiàn)金報銷給申請人并請申請人確認(rèn)簽字。

　　二、銀行、現(xiàn)金、成本報表登記。20%

　　公司有發(fā)生費用支出時（銀行支出或現(xiàn)金支出），登記好銀行、現(xiàn)金日記賬，并同步登記與其相關(guān)的成本明細(xì)賬。

　　三、客戶收款的到賬提醒5%

　　1、客戶款項（軟件收入、數(shù)據(jù)費收入）匯入我賬戶，我再提醒銷售經(jīng)理開號或續(xù)費。

　　四、每周對賬（現(xiàn)金對賬、銀行對賬、系統(tǒng)對賬、和董事長對賬）10%

　　1、現(xiàn)金日記賬和庫存現(xiàn)金核對相符；

　　2、銀行日記賬和銀行存款核對相符；

　　3、客戶收款的現(xiàn)金或銀行存款和系統(tǒng)核對相符；

　　4、將客戶收款-留存用的備用金=匯給董事長的存款

　　五、工資的計算和發(fā)放。25%

　　1、基本工資、崗位工資、績效工資、提成以及相關(guān)的扣款的計算和發(fā)放；

　　2、講師講課的補貼的'計算和發(fā)放；

　　3、經(jīng)濟業(yè)務(wù)傭金的傭金提成的審核和發(fā)放。

　　4、發(fā)放工資后并將工資條在QQ上一一發(fā)放給每位員工。

　　六、公司每月利潤的計算和分配。25%

　　1、每月匯總各類收入和成本費用支出并編制好《利潤表》。

　　2、根據(jù)公司股份分配方案計算每個股東應(yīng)分配的股份。

財務(wù)主管崗位職責(zé)15

　　1.審核有關(guān)的原始憑證，并依據(jù)會計準(zhǔn)則和制度編制記賬憑證。

　　2.配合財務(wù)主管編制“資產(chǎn)負(fù)債表”、“利潤表”等財務(wù)會計報表

　　3.根據(jù)國家稅收法規(guī)和企業(yè)的.相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)按月進(jìn)行納稅申報。

　　4.隨時掌握企業(yè)在各個銀行的存款及現(xiàn)金余額的情況，及時報告財務(wù)主管。

　　5.對相關(guān)會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料進(jìn)行科學(xué)分類，造冊登記，統(tǒng)一管理。

　　6.做好企業(yè)的財務(wù)分析，配合財務(wù)主管和財務(wù)經(jīng)理編寫財務(wù)狀況說明書，為企業(yè)制訂經(jīng)營政策提供依據(jù)。

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