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縣農(nóng)村信用聯(lián)社理事長述職報(bào)告
隨著個(gè)人的文明素養(yǎng)不斷提升，報(bào)告的使用頻率呈上升趨勢，其在寫作上有一定的技巧。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編收集整理的縣農(nóng)村信用聯(lián)社理事長述職報(bào)告，僅供參考，大家一起來看看吧。
縣農(nóng)村信用聯(lián)社理事長述職報(bào)告1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
大家新年好！
我們20xx年舉行了xx市xx區(qū)xx鎮(zhèn)水產(chǎn)養(yǎng)殖協(xié)會(huì)，xx市xx區(qū)xx水產(chǎn)品養(yǎng)殖專業(yè)合作社，xx市xx區(qū)xx水產(chǎn)品養(yǎng)殖股份合作社掛牌儀式，對于我們xx廣大水產(chǎn)品養(yǎng)殖戶來說是一件大事。自從合作社的重?fù)?dān)壓在肩上的那刻起，我等全心全意為合作社，為大家找出路，謀發(fā)展。
20xx年是一個(gè)不平凡的一年，在政府及各單位，各領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和鼓勵(lì)下，經(jīng)過一年的不懈努力完成了幾件事。
一，榮獲了國家農(nóng)業(yè)部頒發(fā)的‘健康養(yǎng)殖示范場’的榮譽(yù)稱號；
二，通過了xx市檢驗(yàn)檢疫局檢驗(yàn)檢疫中心檢驗(yàn)合格，并頒發(fā)了四大家魚的無公害水產(chǎn)品認(rèn)證；
三，建立健全了合作社的辦公室；
四，引進(jìn)了先科三號等新品種；
五，做了脆魚的開發(fā)，試點(diǎn)，創(chuàng)品牌；
六，做了魚菜共生，調(diào)解水質(zhì)，促增收的試驗(yàn)；
七，為會(huì)員申請辦理了幾個(gè)養(yǎng)殖證；
八，幫助會(huì)員辦理了幾個(gè)微型企業(yè)，部分的還在辦理中；
九，合作社的黨建工作。
xx合作社收入會(huì)費(fèi)xx元，償還上一屆債務(wù)xx元，當(dāng)天全體用餐用了xx元，剩余金額xx元。
去年掛牌儀式及廣告牌支出兩萬余元。
從去年8月份換屆到今天為止，這一年半的時(shí)間，合作社的所有辦公經(jīng)費(fèi)均由我和xx墊資運(yùn)作。一切為了合作社的發(fā)展，漁業(yè)的發(fā)展和成員個(gè)人的發(fā)展和增收而盡心盡力，合作社再苦再難也要把合作社的工作做好，盡情為合作社成員謀福利。
合作社現(xiàn)在有了自己的品牌，無公害和脆魚這兩大品牌。合作社將采用‘合作社+公司+品牌+基地+農(nóng)戶+互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)超對接’的管理模式走出去，簡單的'說，是為了節(jié)約成本，規(guī)范管理，統(tǒng)一技術(shù)，用藥用料銷售做到盡可能的統(tǒng)一購銷，降低成本和風(fēng)險(xiǎn)，提高效益和利潤。讓我們合作社的成員認(rèn)識(shí)到什么是真正的農(nóng)民專業(yè)合作社。合作社的管理體系，生產(chǎn)要素，質(zhì)量控制，營銷模式等將逐步健全。近年來，農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展很快，各式各樣，不同類型數(shù)不勝數(shù)，我們要出去學(xué)習(xí)，通過有效的交流，使我們在最短的時(shí)間內(nèi)，增進(jìn)我們的使命感和價(jià)值觀的理解。并規(guī)范我們合作社的行為準(zhǔn)則。我相信我們所做的事業(yè)一定會(huì)有新的希望，好的成果；我們的組織，需要相互團(tuán)結(jié)，相互合作，共同作戰(zhàn)；我們要利用好國家賦予我們的廣闊空間，順勢而行；讓我們共同努力去拼搏，去開發(fā)，去創(chuàng)新，去壯大。
20xx年合作社的發(fā)展思路，著力打造無公害水產(chǎn)品。
一，建立無公害水產(chǎn)品銷售部。
建議銷售部經(jīng)理由喻體均擔(dān)任，目前和xx三個(gè)超市對接，已經(jīng)簽訂了合同。
二，無公害水產(chǎn)品生產(chǎn)，加工，包裝技術(shù)規(guī)程。
無公害魚用藥用量，水質(zhì)，飼料及休藥期要嚴(yán)格控制，必須符合無公害水產(chǎn)品的品質(zhì)要求來管理和操作。
縣農(nóng)村信用聯(lián)社理事長述職報(bào)告2
20xx年，在省聯(lián)社大理辦事處、縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)以及人民銀行的關(guān)心和支持下，我團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全縣廣大信合員工，始終堅(jiān)持黨和國家的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)、金融政策，認(rèn)真貫徹執(zhí)行省、省農(nóng)村信用社工作會(huì)議精神，以改革為動(dòng)力，以管理為手段，圍繞“支農(nóng)、抓降、增效、控案”目標(biāo)，務(wù)實(shí)進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，加速發(fā)展，通過一年打基礎(chǔ)、二年見成效，全縣農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)經(jīng)營蒸蒸日上，各項(xiàng)工作都有了長足的進(jìn)步。我個(gè)人從中做了一些工作，盡了自己應(yīng)盡的職責(zé)，當(dāng)然這始終與各方面的理解、支持、配合分不開。現(xiàn)在就近20xx年度的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們述職如下：
一、主要工作成效
1、各項(xiàng)存款快速增長
至20xx年末，全轄農(nóng)村信用社各項(xiàng)存款余額達(dá)XXXXX萬元，比XXXX年增加XXXX萬元，增長XX%，增量創(chuàng)歷史最好水平，完成市聯(lián)社任務(wù)的XXX%。
2、支農(nóng)貸款投放加大
至20xx年末，全轄農(nóng)村信用社各項(xiàng)貸款余額為XXXX萬元，比XXXX年增加XXXX萬元，增長XX.X%；其中，農(nóng)業(yè)貸款余額為XXXX萬元，比XXXX年增加XXXX萬元，增長XX.XX%。較好地體現(xiàn)了以農(nóng)為主的經(jīng)營方向。年末存貸比例為XX%，控制在市聯(lián)社計(jì)劃以內(nèi)。
3、不良貸款實(shí)現(xiàn)“雙降”
至20xx年末，全轄農(nóng)村信用社不良貸款余額為XXXX萬元，比XXXX年凈降XXX萬元，完成市聯(lián)社任務(wù)的XXX%；不良貸款占各項(xiàng)貸款比例為XX.X%，比XXXX年下降了XX.X個(gè)百分點(diǎn)，比市聯(lián)社下達(dá)計(jì)劃多下降X.X個(gè)百分點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了不良貸款絕對額和占比的“雙降”。
4、股金總額繼續(xù)增加
至20xx年末，全轄農(nóng)村信用社股本金余額為XXX萬元，比XXXX年增加XXX萬元，增長XX.X%，完成市聯(lián)社下達(dá)任務(wù)的XXX.X%。
5、經(jīng)營效益取得歷史性突破
至20xx年末，全轄農(nóng)村信用社共實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)收入XXXX萬元，比上年同期增加XXX萬元，增長XX.X%；其中利息收入在利率持續(xù)下調(diào)的情況下仍增長了XXX%。各項(xiàng)支出為XXX萬元，較上年略增。全轄農(nóng)村信用社收支軋差實(shí)現(xiàn)盈利XX萬元，同比扭虧增盈XXX萬元，首次實(shí)現(xiàn)了社社盈利。
一年來，通過全體員工的艱辛拼搏，我縣農(nóng)村信用社的各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到了長足的發(fā)展，市場“蛋糕”逐步做大、做強(qiáng)，效益得到根本好轉(zhuǎn)，夯實(shí)了經(jīng)營基礎(chǔ)，取得了令人欣慰的業(yè)績。20xx年底，在全省縣級聯(lián)社業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)排名中我縣農(nóng)村信用社位居第一；今年初，被XX中支授予優(yōu)勝單位榮譽(yù)稱號，還受到市聯(lián)社和縣委、縣政府“綜合目標(biāo)管理第一名”和“紅旗單位”表彰。以上各項(xiàng)成績的取得來之不易，無一不浸透著上級主管部門和各級人民銀行諸多方面給予我們的指導(dǎo)和關(guān)心，同時(shí)也是全縣XXX名信合員工的辛勤汗水的結(jié)晶。
二、具體工作措施
�。ㄒ唬┳I(yè)務(wù)，與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)佳績。
一是抓存款，促資金實(shí)力增強(qiáng)。存款是農(nóng)村信用社發(fā)展壯大的源泉，總量就是實(shí)力，份額就是地位。因此，在任職期間，我始終把組織資金工作放在各項(xiàng)工作的首位，在工作中通過提高全縣臨柜人員服務(wù)水平和通過加速電子化建設(shè)開通電子匯兌業(yè)務(wù)等各種有力措施，來增強(qiáng)信用社的市場競爭能力、來贏取客戶的信任，從而充分發(fā)揮農(nóng)村信用社點(diǎn)多面廣、人熟地熟的優(yōu)勢，進(jìn)一步挖掘儲(chǔ)源，鞏固存款陣地。20xx年，我們在存款市場競爭激烈的情況下，不但穩(wěn)定了老客戶，而且拉進(jìn)了一批新客戶，市場份額不斷攀升，年末居民儲(chǔ)蓄存款余額達(dá)XXXXX萬元，比上年凈增XXXX萬元。在保證存款總量增長的前提下，我還十分注意提高低成本存款份額，從而不斷優(yōu)化存款結(jié)構(gòu)，在工作中積極爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持，主動(dòng)上門與有關(guān)部門協(xié)調(diào)關(guān)系，擴(kuò)大公存款開戶面。如20xx年11月份建行XX支行予以撤銷，通過爭取，其存款業(yè)務(wù)由該縣農(nóng)村信用社全面接管，為保證公存資金的穩(wěn)定，我及時(shí)向縣政府分管經(jīng)濟(jì)工作的副縣長作了匯報(bào)，取得了政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，縣政府專門下發(fā)文件，要求原在建行開戶的公存款單位仍到聯(lián)社營業(yè)部開立帳戶，辦理公存款業(yè)務(wù)，僅此一項(xiàng)存款金額就高達(dá)XXX多萬元。到年底，全轄低成本存款占各項(xiàng)存款總額的XX.X%，比年初增加X.X%，從而降低了資金成本，提高了收益率。
二是抓支農(nóng)，促支農(nóng)水平提高。在任職期間，我始終堅(jiān)持以農(nóng)為本，立足“三農(nóng)”，傾情服務(wù)，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和信用社效益的提高走出了一條“雙贏”之路。在工作中，我一方面認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級部門文件精神，不斷改進(jìn)支農(nóng)方式，積極穩(wěn)妥地推廣農(nóng)戶小額信用貸款業(yè)務(wù)。對全縣XXXXX戶農(nóng)戶進(jìn)行了調(diào)查摸底，評定了XXXXX戶為信用等級戶，占農(nóng)戶總額的XX.X%；共核發(fā)貸款證XXXXX份，核定貸款額度XXXX萬元；推廣“小額農(nóng)貸公示欄”，提高工作透明度，接受群眾監(jiān)督；開展創(chuàng)建“信用村”試點(diǎn)工作，創(chuàng)建了溫泉東山村、蘇家當(dāng)青山村和白鹿四聯(lián)村三個(gè)信用示范村，效果明顯，20xx年共累計(jì)發(fā)放農(nóng)戶小額信用貸款XXXX萬元，占新增農(nóng)業(yè)貸款的XX%，是歷史上農(nóng)貸投放最多的年份。另一方面，不斷拓寬支農(nóng)領(lǐng)域，要求全縣信用社信貸人員樹立起“大農(nóng)業(yè)”和“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)”觀念，在支農(nóng)深度和廣度上做文章，除對常規(guī)農(nóng)業(yè)保證支持外，對生產(chǎn)、建房、消費(fèi)等其我合理資金需求也全力予以支持，大力支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極扶持民營經(jīng)濟(jì)做大做強(qiáng)，扶持了一大批種、養(yǎng)、加工、運(yùn)輸?shù)葌�(gè)體私營業(yè)主，如20xx年發(fā)放花卉種植貸款XX萬元、水產(chǎn)養(yǎng)殖貸款XXX萬元、水上運(yùn)輸貸款XXX萬元、青石、花崗石等非金屬采礦加工貸款XXXX萬元。貸款結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化，促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，也給信用社帶來了良好的效益，實(shí)現(xiàn)了“雙贏”目標(biāo)。
三是抓盤活，促資產(chǎn)質(zhì)量提高。20xx年，我針對全縣信用社不良貸款居高不下、信貸資產(chǎn)存量風(fēng)險(xiǎn)突出的問題，要求全轄員工以做好不良貸款清收為突破口，打好清收“攻堅(jiān)戰(zhàn)”。首先是明確責(zé)任，對形成的不良貸款，及時(shí)將清收任務(wù)和責(zé)任落實(shí)到相關(guān)崗位和責(zé)任人實(shí)行工效掛鉤、責(zé)任清收，嚴(yán)格考核，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。其次是講究方法，做到“一筆一策”、“一貸一法”，分類處置：對信用社干部職工擔(dān)保貸款及責(zé)任貸款實(shí)行責(zé)任清收；對到期未收回的自借貸款和營銷貸款從職工工資中扣還；對XX年以來形成的“兩呆”貸款，落實(shí)責(zé)任人限期收回；對賴債不還的“釘子戶”，依法起訴；對百元以下的小額貸款實(shí)行銷戶清收。此外，還充分發(fā)揮社會(huì)輿論監(jiān)督作用，通過張榜公布等方式予以曝光，給欠款者施加壓力，維護(hù)信用社債權(quán)。通過一系列行之有效的措施，全縣農(nóng)村信用社不良貸款占比較XXXX年下降了XX.X個(gè)百分點(diǎn)，從而，有效地防范了信貸風(fēng)險(xiǎn)，資產(chǎn)質(zhì)量得到明顯提高。
四是抓財(cái)務(wù)，促效益扭虧為盈。經(jīng)營效益是農(nóng)村信用社的生命線，信用社的一切經(jīng)營成果都是從效益中體現(xiàn)出來。為了實(shí)現(xiàn)扭虧為盈目標(biāo)，我從增收和節(jié)支兩個(gè)方面入手，以利息收入為主攻方向，力爭超額完成市聯(lián)社下達(dá)的財(cái)務(wù)計(jì)劃。在日常工作中切實(shí)加強(qiáng)對費(fèi)用開支的管理，采取“以收定支”的辦法，按照“定額管理、超支自負(fù)、專戶核算、獎(jiǎng)罰分明”的原則，對費(fèi)用率和費(fèi)用額雙向控制，要求全轄員工發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的作風(fēng)，嚴(yán)把費(fèi)用支出關(guān)，真正把費(fèi)用用在“刀刃”上，盡量降低經(jīng)營成本，節(jié)支效果明顯，至20xx年末費(fèi)用率比上年下降X.XX%。在節(jié)支的同時(shí)，我把財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn)放在增收上。年初就將收入任務(wù)分解下達(dá)到崗到人，定人員、定任務(wù)，實(shí)行責(zé)任清收、全員清收、重獎(jiǎng)清收、依法清收，加大對收息責(zé)任人的掛鉤力度，嚴(yán)格按月考核、按季兌現(xiàn)，以壓力促動(dòng)力，迫使各社逐月按計(jì)劃完成。要求各社堅(jiān)持把收息工作作為全社的中心工作來抓，針對本單位實(shí)際，下苦功、用韌勁，多法并舉狠抓利息清收。在確保正常貸款利息的同時(shí)，注重抓好對呆滯貸款利息的清收，爭取轉(zhuǎn)化盤活呆滯貸款以及確保落實(shí)債務(wù)、保證利息歸還等有效舉措，促進(jìn)收息率的提高。至20xx年底，全年平均收息率達(dá)X.XX%，同比上升X.XX個(gè)百分點(diǎn)，一舉摘掉了歷年虧損帽，首次實(shí)現(xiàn)了社社盈利，盈利金額達(dá)XX萬元。
（二）重改革，開拓創(chuàng)新促發(fā)展。
一是周密組織，創(chuàng)造良好氛圍。為使改革工作做到穩(wěn)步推進(jìn)、有條不紊，我根據(jù)市聯(lián)社制訂的有關(guān)實(shí)施方案，結(jié)合該縣實(shí)際情況，制訂了《XX縣農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社關(guān)于開展勞動(dòng)用工制度、工資分配制度和干部人事制度改革實(shí)施方案》，明確了改革的指導(dǎo)思想、對象、具體實(shí)施方法和相關(guān)的要求，規(guī)范了操作程序。同時(shí)，成立了“三項(xiàng)改革”領(lǐng)導(dǎo)小組，并組織召開了相關(guān)會(huì)議，從而統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)，取得廣大員工的理解和支持，增強(qiáng)了大家支持改革、參與改革的意識(shí)，營造良好的改革氛圍。
二是循序漸進(jìn)，加快改革步伐。首先是全面開展了勞動(dòng)用工制度改革。20xx年X月份和X月份分別組織了XX名臨時(shí)工和XX名正式工參加了由市聯(lián)社統(tǒng)一組織的上崗考試，并對所有員工進(jìn)行了考核。通過“雙考”，淘汰員工X人；對上崗考試不及格的人員全部實(shí)行待崗X個(gè)月。其次是繼續(xù)開展了工資分配制度改革。年初，由縣聯(lián)社理事會(huì)審議并通過了《XXXX年工效掛鉤考核實(shí)施方案》和《聯(lián)社機(jī)關(guān)科室年度工作目標(biāo)考核辦法》，以文件下發(fā)各部門執(zhí)行，實(shí)行全員、全額績效考核。將員工工資分為責(zé)任工資和效益工資兩大塊，聯(lián)社按照員工日常工作表現(xiàn)、工作業(yè)績等進(jìn)行逐月考核，拉開收入差距，實(shí)行干多干少不一樣，激發(fā)了員工的工作能動(dòng)性。第三是開展“三定”調(diào)整機(jī)構(gòu)。按照市聯(lián)社改革方案中機(jī)構(gòu)管理的要求，對全轄信用社通過聯(lián)系負(fù)債和資產(chǎn)規(guī)模進(jìn)行了業(yè)務(wù)經(jīng)營保本點(diǎn)測算，對達(dá)不到保本點(diǎn)的機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了重新調(diào)整組合：位置偏遠(yuǎn)、無發(fā)展前景且虧損嚴(yán)重的XXX信用社被撤銷；達(dá)不到經(jīng)營保本點(diǎn)、規(guī)模較小的XX、XX信用社被降格為分社并入了附近條件較好的信用社。
三是精心運(yùn)作，保持隊(duì)伍穩(wěn)定。在開展“三項(xiàng)改革”過程中，我始終堅(jiān)持積極穩(wěn)妥的原則，對改革中可能出現(xiàn)的困難和問題都進(jìn)行了充分的預(yù)測，嚴(yán)密防范誘發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的不穩(wěn)定因素，爭取把問題解決在萌芽狀態(tài)，處理于爆發(fā)之前。首先，深入細(xì)致地做好每個(gè)員工的思想政治工作，消除員工思想上的顧慮，使其充分認(rèn)識(shí)到“三項(xiàng)改革”是順應(yīng)潮流，是大勢所趨，是信用社適應(yīng)現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)的必然結(jié)果，使其有足夠的心理準(zhǔn)備和承受能力，從而取得全體員工的'理解和支持，積極主動(dòng)地參與到改革中來。同時(shí)，增強(qiáng)改革透明度。由于改革，特別是勞動(dòng)人事改革，直接關(guān)系到員工的飯碗問題，是非常敏感的事情，可謂一觸即發(fā)。因而在整個(gè)改革過程中，我都盡可能地做到公平、公正、公開，在考核過程中抱著對員工負(fù)責(zé)的態(tài)度，作出公平、公正的評價(jià)，對“雙考”成績也及時(shí)公布，避免了因“暗箱”操作、人情操作、不公正操作誘發(fā)不滿情緒，從而維護(hù)了安定團(tuán)結(jié)的良好局面。
�。ㄈ⿵�(qiáng)管理，從嚴(yán)治社保穩(wěn)定。
一是完善制度建設(shè)，狠抓制度落實(shí)。20xx年，在我的重視和主持下，共制定完善各項(xiàng)管理辦法和規(guī)定十余個(gè)，并將市聯(lián)社下發(fā)的各項(xiàng)管理辦法及規(guī)定連同本聯(lián)社的各項(xiàng)管理辦法及規(guī)定編印成《制度匯編》，下發(fā)至各基層信用社和機(jī)關(guān)科室學(xué)習(xí)和執(zhí)行。在日常管理過程中根據(jù)制度逐項(xiàng)檢查，使員工執(zhí)行有依據(jù)、聯(lián)社考核有標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題，也堅(jiān)決按照制度規(guī)定進(jìn)行懲罰，絕不姑息。20xx年轄內(nèi)員工因違反規(guī)章制度被罰款的金額就達(dá)X.X萬元。罰款并不是目的，其實(shí)對于全縣XXX名員工來說，人均罰款雖不足XXX元。但這人均不足XXX元的罰款，換來的卻是員工規(guī)范化經(jīng)營意識(shí)的明顯增強(qiáng)。從而使全轄農(nóng)村信用社的經(jīng)營和管理逐漸的步入良性循環(huán)的軌道，各項(xiàng)工作也不斷走向制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
二是開展紀(jì)律整治，純潔員工隊(duì)伍。20xx年，根據(jù)市聯(lián)社三季度例會(huì)精神，在我的倡議下，在全轄范圍內(nèi)全面開展了一次員工思想、紀(jì)律整治活動(dòng)。XX月X日，組織召開了整治工作動(dòng)員大會(huì)，要求全轄員工針對自己思想上、工作上、紀(jì)律上存在的情況和問題認(rèn)真開展批評和自我批評，并自糾、自改。同時(shí)，要求所有信用社主任和聯(lián)社機(jī)關(guān)中層干部對自己任職以來各項(xiàng)工作進(jìn)行一次全面的自查自糾，并形成書面材料上報(bào)縣聯(lián)社，從而統(tǒng)一了員工思想認(rèn)識(shí)，嚴(yán)肅了紀(jì)律，在系統(tǒng)內(nèi)創(chuàng)造出一種上下一心、令行禁止、政通人和的良好局面。
�。ㄋ模﹪�(yán)律己，作風(fēng)優(yōu)良樹表率。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身駕馭全局的能力�！�
二是加強(qiáng)服務(wù)，為基層工作開展提供便利�！�
三是從嚴(yán)律己，為單位職工發(fā)揮表率作用。作為一個(gè)單位的一把手，我深知自己的言行舉止，從小處說對廣大職工都會(huì)有或大或小的影響，從大處說還直接關(guān)系到整個(gè)單位的興衰成敗。因此，在工作中，我處處以一個(gè)黨員干部的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，真正做到了堂堂正正做人、勤勤懇懇做事、清清白白做官，率先垂范，為人師表。
三、存在的不足
一年來，我非常感謝組織對我的信任和培養(yǎng)，更感謝同志們對我的支持，使我在工作中得到了鍛煉和進(jìn)步，雖然盡心盡力做了不少工作，取得了一些成績，但離上級的要求仍有一定的差距，經(jīng)過認(rèn)真反思，自認(rèn)為還存在著一些不足，一是業(yè)務(wù)工作規(guī)范化管理力度還不夠大，與其他商業(yè)銀行有較大差距，跟不上新時(shí)期農(nóng)村信用社改革和發(fā)展的需要；二是在嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度上，力度不夠，心太軟；三是有時(shí)脾氣急躁，在處理問題時(shí)工作方法需改進(jìn)。在今后的工作中，我將揚(yáng)長避短，不斷改進(jìn)工作方法，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，同時(shí)希望各位員工多給我提出一些寶貴意見，指出工作中的缺點(diǎn)，我一定虛心接受，并同大家一道，盡力做好各項(xiàng)工作。
一年的工作，有喜也有憂，有苦也有樂，但我無悔、無憾、無愧。新的時(shí)期，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)，還在等著我們?nèi)テ床�，在上級主管部門和人民銀行的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在全縣信合員工的配合和幫助下，我將盡我所能，義無反顧，一如既往做好本職工作，絕不辜負(fù)組織的信任，不辜負(fù)全體員工的期望。
以上述職，請各位審議，有不妥之處，請批評指正。
縣農(nóng)村信用聯(lián)社理事長述職報(bào)告3
20xx年，本人根據(jù)全縣勞動(dòng)保障工作的總體部署，圍繞抓好三條主線、突出兩個(gè)重點(diǎn)、建設(shè)一個(gè)中心來開展工作。以高度的事業(yè)心和責(zé)任感，盡責(zé)盡職，勤政廉政，在加強(qiáng)學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識(shí)的同時(shí)，帶領(lǐng)協(xié)調(diào)分管科室較好地完成了年初確定的目標(biāo)任務(wù)。
一、在就業(yè)和再就業(yè)方面，主要是抓好為下崗失業(yè)人員的服務(wù)工作，努力把再就業(yè)的政策和措施宣傳、落實(shí)到位。全年共發(fā)放就業(yè)再就業(yè)宣傳資料xxxx多份，辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》xxxx多本，為xxxx名下崗失業(yè)人員舉辦了xx期再就業(yè)指導(dǎo)班，對x家吸納下崗失業(yè)人員達(dá)到一定比例的新辦服務(wù)型企業(yè)進(jìn)行申請認(rèn)定，分別與有關(guān)單位舉辦了再就業(yè)招聘會(huì)與招聘周活動(dòng)，為下崗失業(yè)人員提供xxx多個(gè)就業(yè)崗位；爭取再就業(yè)專項(xiàng)資金對全縣xxx多個(gè)單位xxxx多名下崗失業(yè)特困人員進(jìn)行生活困難補(bǔ)助和慰問。
二、在職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定方面，主要是克服各種困難，積極同市鑒定中心和縣有關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通爭取支持，加強(qiáng)與周邊縣市的'橫向聯(lián)系，以提高勞動(dòng)者素質(zhì)，推進(jìn)職業(yè)資格證書制度建設(shè)為目標(biāo)，根據(jù)市場需求，拓寬培訓(xùn)渠道，挖掘技能鑒定潛力，進(jìn)一步規(guī)范全縣企事業(yè)單位的技能鑒定，全力配合全縣農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)工程和“聚才興企”工作試點(diǎn)。全年共對xx個(gè)職業(yè)（工種）進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)xxxx人，參加技能鑒定xxxx人，取得職業(yè)資格證書xxxx人（其中農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)xxxx人，下崗職工培訓(xùn)xxxx人），同時(shí)還開展高技能人才的培訓(xùn)工作，舉辦了兩期企業(yè)經(jīng)營師培訓(xùn)班。
三、在職介市場管理和中心建設(shè)方面，主要是抓好全縣職業(yè)介紹市場的管理和規(guī)范，制定了一整套的管理辦法和規(guī)章制度，使職介市場健康有序，同時(shí)還根據(jù)勞動(dòng)力需求狀態(tài)，適時(shí)地建立了xx職業(yè)介紹服務(wù)中心，為用人單位和求職者提供服務(wù)平臺(tái)。縣職業(yè)介紹服務(wù)中心項(xiàng)目建設(shè)，在x月份完成了原財(cái)稅培訓(xùn)中心的交接手續(xù)后，馬上抽調(diào)專人著手抓xx飯店的改制和中心項(xiàng)目建設(shè)的前期準(zhǔn)備，整個(gè)工作穩(wěn)步推進(jìn)，目前已進(jìn)入xx飯店的拍賣和中心建設(shè)圖紙會(huì)審階段，可望按計(jì)劃在初動(dòng)工建設(shè)。
四、在失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理方面，主要是以實(shí)施《xx省失業(yè)保險(xiǎn)條例》為契機(jī)，圍繞就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)任務(wù)，全面落實(shí)新《條例》的各項(xiàng)規(guī)定，及時(shí)調(diào)整失業(yè)保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)和基金支出項(xiàng)目，在抓好日常工作的同時(shí)，積極采取切實(shí)有效的措施，將失業(yè)保險(xiǎn)與養(yǎng)老保險(xiǎn)同步推進(jìn)，實(shí)行捆綁式擴(kuò)面。建立了失業(yè)保險(xiǎn)信息管理系統(tǒng)，并將失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)移交給地稅部門征收。進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)操作程序，充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)在保障失業(yè)人員基本生活和促進(jìn)再就業(yè)工作中的作用。
五、在廉潔自律方面，主要是嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定，如公務(wù)接待、下鄉(xiāng)就餐、車輛使用等方面均能嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，做到嚴(yán)人先律已，保持著一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的操守。同時(shí)，不斷加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)，自覺提高防腐拒變的能力，堅(jiān)決抵制社會(huì)豐的不良風(fēng)氣，不搞庸俗的關(guān)系，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。
一年來，本人雖然做了一些工作，也取得一些成績，但離黨和人民的要求還有一定的距離，也存在一些不足，需要在今后引起重視并認(rèn)真加以改進(jìn)和解決。
縣農(nóng)村信用聯(lián)社理事長述職報(bào)告4
今年以來，文化站在鎮(zhèn)黨委、政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞建設(shè)文化大鎮(zhèn)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)社會(huì)大局這一主題，以繁榮社區(qū)文化、豐富群眾生活為主線，立足本職，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，全面開展各項(xiàng)文化活動(dòng)，收到了較好效果。
一、工作情況
1、認(rèn)真做好上級配發(fā)文體設(shè)備的建設(shè)與使用。今年上級配發(fā)給農(nóng)家書屋圖書已全部發(fā)放到村（居）；向上級爭取的建設(shè)運(yùn)動(dòng)器材也全部在鎮(zhèn)文化活動(dòng)中心安裝完成，正常使用；部分社區(qū)建設(shè)完成了文化廣場，上級配發(fā)的體育器材也在有關(guān)社區(qū)安裝完成，成為社區(qū)居民娛樂休閑的好去處。
2、積極組織開展文化活動(dòng)。今年，我們充分利用各社區(qū)文化活動(dòng)場所，在節(jié)日期間舉辦文藝演出活動(dòng)。為積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，把積極健康、形式多樣、內(nèi)容豐富、生動(dòng)活潑的文藝節(jié)目送到廣大人民群眾中，特別舉行了“城市新風(fēng)”鄉(xiāng)風(fēng)文明演出，縣文化館、縣淮劇團(tuán)和漣城鎮(zhèn)組織的居民演出隊(duì)聯(lián)合獻(xiàn)上了十多個(gè)貼近生活、激勵(lì)人們奮發(fā)前行的舞蹈、小品、小戲、搖滾說唱及淮劇清唱等豐富多彩的節(jié)目，現(xiàn)場觀眾近300名。還利用渠北新世紀(jì)廣場，建設(shè)了漣城鎮(zhèn)數(shù)字電影廣場，定期播放電影，豐富居民群眾的業(yè)余文化生活。
3、漣城詩社正式成立。今年9月份，漣城鎮(zhèn)文化站牽頭組織的漣城詩社在東門村正式成立，詩社選舉產(chǎn)生了社長、副社長，建立了章程制度，為全鎮(zhèn)的詩詞愛好者提供了一個(gè)交流學(xué)習(xí)的平臺(tái)。詩社成立后定期組織社員學(xué)習(xí)、研究、創(chuàng)作傳統(tǒng)詩詞，面向社會(huì)各界開展傳統(tǒng)詩詞藝術(shù)的宣傳、培訓(xùn)等普及活動(dòng)，組織相關(guān)傳統(tǒng)詩詞的創(chuàng)作研討等。鎮(zhèn)文化站為詩社提供了專門的創(chuàng)作活動(dòng)和宣傳展出場所。
二、存在不足
在文化站工作中，也存在很多不足之處，與黨委政府及主管局的要求還有著差距，明年的工作中，我將繼續(xù)努力，完成好上級安排的每項(xiàng)工作任務(wù)。
三、今后工作及打算
1、加強(qiáng)公共文化服務(wù)體系建設(shè)。積極爭取上級支持，解決有專人、有牌子、有陣地、有活動(dòng)“四有”問題；鞏固擴(kuò)大村（居）文化活動(dòng)室、農(nóng)家書屋建設(shè)成果，確保建設(shè)質(zhì)量。
2、培養(yǎng)一批熱心文化事業(yè)的社區(qū)文化專員，管理村文化活動(dòng)室和“農(nóng)家書屋”，進(jìn)一步夯實(shí)農(nóng)村文化建設(shè)的組織基礎(chǔ)。
3、積極組織一些弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，群眾喜聞樂見的文化活動(dòng)，豐富居民群眾業(yè)余文化生活。
現(xiàn)將漣城鎮(zhèn)財(cái)政所今年以來工作開展情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)廉潔從政。
作為城關(guān)鎮(zhèn)，漣城鎮(zhèn)財(cái)政實(shí)力相對較強(qiáng)，支出項(xiàng)目廣、頭緒多，財(cái)政所每一位同志的手中都或多或少地掌握一定的權(quán)力，只要稍不注意，稍有松懈，稍存私心，就很容易犯錯(cuò)誤。對此，我們注重從強(qiáng)化學(xué)習(xí)入手，學(xué)習(xí)黨的`方針、政策，學(xué)習(xí)財(cái)政法規(guī)，學(xué)習(xí)上級紀(jì)委文件，做到準(zhǔn)確把握、正確運(yùn)用，要求所有工作人員嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的各項(xiàng)規(guī)定，做到經(jīng)手不伸手，有權(quán)不謀私。
二、為民理財(cái)恪盡職守。
今年以來，我們堅(jiān)持“量入
為出，量財(cái)辦事，先急后緩，突出重點(diǎn)，兼顧一般”的原則。統(tǒng)籌合理調(diào)度資金，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出。進(jìn)一步規(guī)范公有資金采購、公有資產(chǎn)處置和工程項(xiàng)目招投標(biāo)手續(xù)，從而降低了支出成本。1—10月份，“三公經(jīng)費(fèi)”支出同比下降47.5%。
三、關(guān)注民生，周到細(xì)致。
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院的各項(xiàng)惠農(nóng)政策，把好事辦好，實(shí)事辦事。今年以來，全鎮(zhèn)通過“一折通”發(fā)放水稻直補(bǔ)和農(nóng)資綜合補(bǔ)貼243.14萬元，水稻良種補(bǔ)貼18.28萬元，玉米良種補(bǔ)貼3萬元，小麥良種補(bǔ)貼7.6萬元，油菜良種補(bǔ)貼2.9萬元；新建農(nóng)橋3座，投入資金43.16萬元，一事一議獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目2個(gè)投入資金59.6萬元。
四、勤奮工作，辛勤奉獻(xiàn)。
針對我鎮(zhèn)面積大、范圍廣、地理位置特殊，收支基數(shù)大等實(shí)際情況。我們適時(shí)調(diào)整工作思路，緊緊圍繞“抓收入，保供給，控支出，求平衡，增實(shí)力，促發(fā)展”的工作思路，挖掘增收潛力，強(qiáng)化財(cái)源建設(shè)，增加財(cái)政收入，1—10月份實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入1.82億元，同比增長10%。完成公共財(cái)政預(yù)算收入1.52億元，同比增長23%。
五、存在不足：
一是學(xué)習(xí)創(chuàng)新意識(shí)不夠濃，二是服務(wù)水平和質(zhì)量不夠高，三是工作紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表，以上是我所的勤廉雙述報(bào)告，如有不妥之處，特別是存在問題方面，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和各位代表多提寶貴意見，以便我們在今后的工作中加以改進(jìn)，不斷完善提高。
縣農(nóng)村信用聯(lián)社理事長述職報(bào)告5
一、基本情況
雞鳴河和中畈廟村位于綠楊鄉(xiāng)東北部，緊靠白蓮河水庫，屬于綠楊鄉(xiāng)最為偏遠(yuǎn)的山區(qū)村和庫區(qū)村。
雞鳴河村轄13個(gè)村民小組、525戶、2170人，全村有水田594畝、旱地370畝、山林4500畝、水面1250畝(白蓮河庫叉)，有勞力950人(其中男勞力498人，女勞力452人)，有水庫原遷移民311人，移民增長人口6xx人。
中畈廟村轄5個(gè)村民小組、172戶、645人，全村有水田94畝、旱地31畝、山林1700畝、水面450畝(白蓮河庫叉)、茶園270畝(可利用的有180畝)，有勞力380人(其中男勞力192人，女勞力188人)，有水庫原遷移民172人，移民增長人口419人。
在調(diào)查走訪中，我們最大的感受是：農(nóng)民十分淳樸，非常善良。我們每進(jìn)入一個(gè)農(nóng)戶，老百姓都給我們倒上一杯熱茶，拿出幾碟瓜子、花生，象迎接貴客一樣招待我們，象對待親人一樣對待我們。他們絕大多數(shù)人對中央的政策非常滿意，對黨和政府也很感激。
二、基本現(xiàn)狀、存在的問題及建議
(一)惠農(nóng)政策落實(shí)問題。
1、糧食補(bǔ)貼政策問題。從調(diào)查的情況看，糧食補(bǔ)貼都按照政策的要求，以一卡通的形式足額發(fā)放到了戶，群眾對此很滿意。
2、政策性農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)助問題。農(nóng)民的參保意識(shí)不強(qiáng)，水稻保險(xiǎn)金也都是由村里代繳的，加上保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的理賠程序復(fù)雜，因此，農(nóng)民也沒有獲得什么保險(xiǎn)賠償。建議加大農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)的宣傳力度，簡化理賠程序，加大理賠力度。
3、家電(汽車)下鄉(xiāng)補(bǔ)貼政策問題。群眾基本上了解家電的補(bǔ)貼政策，但由于購買汽車的人很少，對這項(xiàng)補(bǔ)貼政策了解也較少，在調(diào)查中也有一些群眾詢問到農(nóng)用車的補(bǔ)貼政策，但國家目前在農(nóng)用車上還沒有出臺(tái)補(bǔ)貼政策。建議加大政策宣傳力度，盡快出臺(tái)農(nóng)用車補(bǔ)貼政策。
4、農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼政策問題。我們駐點(diǎn)的兩個(gè)村由于耕地面積非常少，人均耕地面積只有1分至3分，因此幾乎沒有購買農(nóng)機(jī)具的，對這項(xiàng)目補(bǔ)貼政策也不是很了解。
5、退耕還林政策落實(shí)問題。雞鳴河和中畈廟村有退耕還林面積210畝(其中雞鳴河村150畝，中畈廟村60畝)，按照國家政策，每畝享受了xx元的補(bǔ)助，村里將補(bǔ)貼資金以組為單位均攤到了戶。從我們調(diào)查的情況看，退耕還林面積雖然享受了補(bǔ)貼，但由于后期管理沒到位，大多已經(jīng)荒蕪，有的甚至還成了放牛山。建議加大退耕還林作物的管理，確保退耕還林目的的實(shí)現(xiàn)。
6、農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理政策問題。農(nóng)村稅費(fèi)改革后，農(nóng)民負(fù)擔(dān)明顯減輕，一些直接收費(fèi)項(xiàng)目都已取消，群眾沒有什么意見，在調(diào)查中，群眾反響最大是少數(shù)隱形的收費(fèi)項(xiàng)目，特別是學(xué)校在收取生活費(fèi)和學(xué)雜費(fèi)等方面沒有具體標(biāo)準(zhǔn)，隨意性大。建議予以規(guī)范。
(二)農(nóng)村民生問題。
1、農(nóng)民收入及增收問題。近年來，隨著國家各項(xiàng)惠農(nóng)政策的出臺(tái)，農(nóng)民收入有所提高，但總體來講，農(nóng)民的收入水平還很低，增收途徑也不廣，因?yàn)檗r(nóng)民收入主要來源于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和外出務(wù)工,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)除了投資和口糧外，沒有多大收入;外出務(wù)工由于農(nóng)民大多沒有什么技術(shù)，在外也只能干一些報(bào)酬較低的苦力活。建議加大農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)力度，拓寬農(nóng)民增收渠道。
2、農(nóng)民消費(fèi)水平及消費(fèi)結(jié)構(gòu)問題。農(nóng)民的消費(fèi)水平目前仍處于傳統(tǒng)的模式，主要消費(fèi)項(xiàng)目還是衣、食、住、行等方面，其中：住占50%，食占30%，衣占5%，行占5%，其它消費(fèi)占10%。
3、農(nóng)民住房問題。隨著經(jīng)濟(jì)條件的改善，農(nóng)村80%以上的農(nóng)戶建起了樓房，但也有20%的農(nóng)戶仍住舊瓦房，甚至有5%左右的農(nóng)戶還住在危房里。建議加大農(nóng)村危房改造力度。
4、農(nóng)民生活環(huán)境改善問題。農(nóng)民生活環(huán)境較之以前有所改善，但由于受舊習(xí)性等多方面因素的影響，農(nóng)村臟、亂、差的現(xiàn)象仍然普遍存在。建議以新農(nóng)村建設(shè)為契機(jī)，加大村莊整治力度。
5、農(nóng)民消費(fèi)權(quán)益保障維護(hù)問題。由于農(nóng)民消費(fèi)權(quán)益的自我保護(hù)意識(shí)不很強(qiáng)，因此這方面不是很受人關(guān)注。建議加大宣傳力度。
6、農(nóng)村飲水安全問題。絕大多數(shù)農(nóng)戶飲用是的井水，水源不是很充足，水質(zhì)也不是很好。建議根據(jù)農(nóng)村實(shí)際情況，特別要重視邊遠(yuǎn)山區(qū)群眾飲水安全問題，積極爭取政策，加大安全飲水改造力度。
7、農(nóng)村養(yǎng)老保障體系建設(shè)問題。目前，農(nóng)村大多數(shù)老人都是靠自己養(yǎng)活自己。老有所養(yǎng)也是農(nóng)村老人最盼望的事情。建議迅速施行農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。
8、農(nóng)村低保保障體系建設(shè)問題。實(shí)行農(nóng)村低保制度對于解決農(nóng)村貧困戶的溫飽問題起到了一定的作用，但目前農(nóng)村低保由于受指標(biāo)限制，一些應(yīng)該納入保障的農(nóng)民沒有納入。另外，目前的低保補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)也不很高，難以解決貧困戶的根本問題。建議擴(kuò)大低保范圍，提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。
9、農(nóng)村五保等弱勢群體保障體系建設(shè)問題。農(nóng)村五保雖然國家給予了一定的保障，但保障標(biāo)準(zhǔn)仍然還很低，難以維持正常生活的需要，應(yīng)提高五保保障標(biāo)準(zhǔn)。另外，對農(nóng)村殘疾人等弱勢群體也應(yīng)予以重視，給予一定扶持。
10、農(nóng)村社會(huì)臨時(shí)救助救濟(jì)體系建設(shè)問題。目前救助機(jī)制還不很健全，救助力度也不很大。應(yīng)加大農(nóng)村因?yàn)?zāi)因病致貧群眾的救助力度。
(三)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展問題。
1、農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力素質(zhì)問題。農(nóng)村青壯勞力80%以上都外出打工，目前農(nóng)村在家的勞動(dòng)力以老人和婦女為主，且大都缺乏科技文化知識(shí)。農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)低下是當(dāng)前制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展最大的障礙。
2、農(nóng)資供應(yīng)及價(jià)格問題。目前農(nóng)資市場供應(yīng)有充足保障，但價(jià)格上漲的幅度還是較大，農(nóng)民對此有一定的反響。因此，應(yīng)加大農(nóng)資市場管理，抑制農(nóng)資價(jià)格的過快上漲。
3、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)問題。在調(diào)查中，從群眾的反映看，一些以錢養(yǎng)事的農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)沒有充分履行職責(zé)，承擔(dān)農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)的義務(wù)。應(yīng)加強(qiáng)以錢養(yǎng)事機(jī)構(gòu)的管理，加大農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)力度。
4、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件改善問題。近年來，我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件有所改善，但山區(qū)村由于受特定自然條件的制約，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件難以改善。因此，應(yīng)根據(jù)山區(qū)的環(huán)境特點(diǎn)，引導(dǎo)群眾加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
5、農(nóng)業(yè)投入及投入機(jī)制建設(shè)問題。近年來，國家不斷加大對農(nóng)業(yè)的投入，對于促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展起到了巨大的推動(dòng)作用。應(yīng)保持良好勢頭，進(jìn)一步加大農(nóng)業(yè)投入，特別是加快農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
(四)農(nóng)業(yè)就業(yè)問題。
1、農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)問題。近幾年來，我縣利用國家政策，加大了農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)力度，但由于多方面因素的影響，有相當(dāng)一部分培訓(xùn)流于形式，沒有取得很好的效果。應(yīng)根據(jù)農(nóng)村勞動(dòng)力的不同特點(diǎn)，開展實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。
2、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移服務(wù)問題。根據(jù)市場需求和農(nóng)村勞動(dòng)力的技術(shù)特長，及時(shí)提供信息服務(wù)，引導(dǎo)農(nóng)民有序轉(zhuǎn)移是農(nóng)民之所盼。
3、農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)問題。農(nóng)民外出打工，人生地不熟，且多數(shù)農(nóng)民工缺乏法律意識(shí)，因此，農(nóng)民工權(quán)益受到侵犯的事時(shí)有發(fā)生。應(yīng)加大農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)的宣傳力度，積極嫁接政府與農(nóng)民工之間的溝通橋梁，切實(shí)保護(hù)農(nóng)民工的權(quán)益。
4、農(nóng)村留守老人、婦女、兒童的管理服務(wù)問題。農(nóng)村青壯勞力(特別是男性勞力)大都外出打工，留在家里的農(nóng)村老人生活很苦，農(nóng)村婦女生活很難，農(nóng)村兒童的成長令人擔(dān)憂是擺在我們面前的現(xiàn)實(shí)。因此，各級政府和組織要高度關(guān)心、關(guān)愛農(nóng)村這些群體，為他們的生產(chǎn)、生活提供更多的服務(wù)。
5、自主創(chuàng)業(yè)問題。應(yīng)從資金、技術(shù)等方面加大對自主創(chuàng)業(yè)者的扶持力度。
6、農(nóng)民回歸創(chuàng)業(yè)問題。應(yīng)出臺(tái)一系列優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)和吸引一批有實(shí)力、懂管理、善經(jīng)營的在外務(wù)工農(nóng)民回歸創(chuàng)業(yè)，為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作貢獻(xiàn)。
(五)農(nóng)村社會(huì)事業(yè)發(fā)展問題。
1、農(nóng)村義務(wù)教育問題。盡管農(nóng)村九年義務(wù)教育施行了多年，但農(nóng)村中小學(xué)特別是初中中途輟學(xué)的學(xué)生仍然有不少。因此，我們各級組織應(yīng)嚴(yán)格按照九年義務(wù)教育法的要求，加強(qiáng)教育和管理，杜絕中小學(xué)生中途輟學(xué)。
2、農(nóng)民教育培訓(xùn)問題。應(yīng)注重實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容要有利于發(fā)展生產(chǎn)和增強(qiáng)外出務(wù)工的能力。
3、農(nóng)村學(xué)前教育問題。目前，農(nóng)村的幼兒園幾乎都是農(nóng)民私人創(chuàng)辦的，校園的管理不很規(guī)范，而且教師大都沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，因此難以保證幼兒的人身安全和辦學(xué)質(zhì)量。應(yīng)加強(qiáng)對農(nóng)村幼兒園的管理，加大幼兒園教師的培訓(xùn)力度。
4、農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)問題。農(nóng)村就醫(yī)路途遠(yuǎn)，鄉(xiāng)村醫(yī)生技術(shù)差，農(nóng)村衛(wèi)生所(室)藥價(jià)偏高是農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)現(xiàn)狀。應(yīng)高度重視，并著手解決這一問題。
5、新農(nóng)合醫(yī)療制度建設(shè)問題。新農(nóng)合政策深入人心，但農(nóng)村報(bào)銷程序復(fù)雜，報(bào)帳不及時(shí)打消了農(nóng)民參合的積極性。應(yīng)切實(shí)予以規(guī)范。
6、農(nóng)村文體事業(yè)發(fā)展問題。隨著農(nóng)民生活水平的不斷改善，農(nóng)民對開展豐富多彩的文體活動(dòng)愿望日益強(qiáng)烈，這對于建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，構(gòu)建農(nóng)村和諧社會(huì)也是非常有益的。應(yīng)根據(jù)農(nóng)村的實(shí)際狀況，加大對這方面的投入。
7、農(nóng)村環(huán)境保護(hù)體系問題。應(yīng)從健全管理機(jī)制和加大教育等方面入手。
(六)農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)問題。
1、農(nóng)村道路建設(shè)問題。近幾來的通村公路建設(shè)，大大改善了農(nóng)村交通狀況，但農(nóng)村特別是山區(qū)村路況差，路線長的通組路的建設(shè)任務(wù)比通村路要大得多，因此，要進(jìn)一步加大投入力度，加快農(nóng)村通組公路建設(shè)。
2、農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)問題。隨著農(nóng)村家用電器的日益增多，用電量的逐步加大，農(nóng)村上一輪的低壓電網(wǎng)改造成果已經(jīng)無法滿足群眾生產(chǎn)生活的需要。因此，應(yīng)加大投入，開展農(nóng)村新一輪電網(wǎng)改造。
3、農(nóng)村電視、電話、互聯(lián)網(wǎng)等通訊建設(shè)問題。應(yīng)加大農(nóng)村有線電視、電話、互聯(lián)網(wǎng)的覆蓋面。
4、農(nóng)村水利設(shè)施建設(shè)問題。農(nóng)村不少的塘堰潰裂嚴(yán)重，泥沙淤積嚴(yán)重;農(nóng)村的老泵站大多年久失修，不能發(fā)揮正常功能。應(yīng)加大投入，加大農(nóng)村塘堰和泵站的'整治和維修。
5、農(nóng)村環(huán)保設(shè)施建設(shè)問題。加大投入，加快農(nóng)村垃圾點(diǎn)等設(shè)施建設(shè)。
(七)基層組織建設(shè)及農(nóng)村社會(huì)管理問題。
1、村級組織設(shè)置問題。農(nóng)村稅費(fèi)改革后，村級事務(wù)相對減少，一些規(guī)模較小的村既浪費(fèi)了農(nóng)村資源，也不利于村級發(fā)展。因此，應(yīng)深入調(diào)查研究，適時(shí)出臺(tái)撤村并村政策。
2、村干部隊(duì)伍建設(shè)問題。農(nóng)村基層組織建設(shè)存在的最大問題是村干部隊(duì)伍建設(shè)問題，因?yàn)槟壳按甯刹科毡槟挲g偏大、文化素質(zhì)偏低，且大多沒有培養(yǎng)后備軍，如果發(fā)展下去，農(nóng)村的村干部將會(huì)出臺(tái)斷層現(xiàn)象。應(yīng)利用村級換屆的契機(jī)，盡快制定農(nóng)村后備干部的培養(yǎng)措施。
3、村級組織陣地建設(shè)問題。村級組織陣地建設(shè)應(yīng)力求經(jīng)濟(jì)、實(shí)用，力戒貪大求洋，舉債建設(shè)，特別規(guī)模較小的村，在陣地建設(shè)上更應(yīng)慎重，防止村一并成廢墟，重蹈普九時(shí)期盲目建設(shè)的悲劇。
4、村級組織活動(dòng)及運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障問題。沒錢就無法開展活動(dòng)，長期不開展活動(dòng)就會(huì)喪失凝聚力。因此，應(yīng)增加村級組織活動(dòng)專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付。
5、村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展問題。充分開發(fā)利用好現(xiàn)有資產(chǎn)和資源，逐步壯大村集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。
6、村集體三資清理及管理問題。對清理出的三資進(jìn)一步核實(shí)登記，建章立制，規(guī)范管理，資金要用在刀刃上，資產(chǎn)、資源要用于壯大集體經(jīng)濟(jì)上。
7、村干部報(bào)酬及積極性調(diào)動(dòng)問題。目前村干部工資大多是每人每年6000元左右，而且村級在兌現(xiàn)工資上壓力很大，因此目前的工資水平很難充分調(diào)動(dòng)村干部的積極性，村干部在工作上大多是被動(dòng)應(yīng)付勢的。建議提高村干部工資標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范報(bào)酬計(jì)算辦法，實(shí)行績效考核，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
8、村民民主權(quán)利保障及村民自治問題。嚴(yán)格執(zhí)行《村民委員會(huì)組織法》、《村民委員會(huì)選舉法》和《村民自治章程》等法律法規(guī)，完善村民公約制度。
9、農(nóng)村社會(huì)治安管理問題。應(yīng)根據(jù)農(nóng)村特點(diǎn)，健全群防群治和鄰里關(guān)照制度。
(八)農(nóng)村改革問題。
1、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)問題。按照農(nóng)村二輪延包政策，農(nóng)村土地一包30年不變。這一政策一方面增強(qiáng)了農(nóng)民的生產(chǎn)積極性，但另一方面也給農(nóng)戶人口自然變化的耕地調(diào)整形成了一定的障礙，造成想要土地人沒土地，不想要土地人卻有多余的土地。
2、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)及規(guī)模經(jīng)營發(fā)展問題。受農(nóng)村大量勞力外出打工的影響，也隨著農(nóng)村生產(chǎn)主力老人逐漸喪失勞動(dòng)能力，農(nóng)村出現(xiàn)很多土地荒蕪，無人耕種的現(xiàn)象。因此應(yīng)健全農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)機(jī)制，引導(dǎo)農(nóng)民有序流轉(zhuǎn)土地，讓一些種田能手充分發(fā)揮作用，有田種、多種田。
3、農(nóng)村宅基地確權(quán)及轉(zhuǎn)讓問題。農(nóng)村宅基地的占用基本上沒有什么約束，農(nóng)村亂占耕地建房、超面積建設(shè)的現(xiàn)象隨處可見。因此，應(yīng)利用新農(nóng)村建設(shè)的契機(jī)，規(guī)范農(nóng)村宅基地的使用標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)地點(diǎn)，并予以確權(quán)，杜絕一戶多處建房的現(xiàn)象發(fā)生。
4、農(nóng)村金融改革創(chuàng)新問題。農(nóng)村金融改革應(yīng)以聚集閑散資金，扶持規(guī)模經(jīng)營發(fā)展為主方向。
5、農(nóng)村公益服務(wù)體系建設(shè)問題。稅改后，農(nóng)村沒有村提留，一些公益事業(yè)出現(xiàn)無人管的現(xiàn)象。因此，應(yīng)規(guī)范村級農(nóng)村公益事業(yè)管理職責(zé)和資金籌措辦法。
6、集體林權(quán)制度改革鞏固完善問題。將集體山林確權(quán)到戶的作法在一定程度上維護(hù)了農(nóng)民的利益，但山林以戶為單位經(jīng)營不利于統(tǒng)一管理，也不利于規(guī)模利用。應(yīng)進(jìn)一步健全山林流轉(zhuǎn)機(jī)制，充分發(fā)揮山林應(yīng)有的效益。
7、農(nóng)村公益建設(shè)一事一議財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)機(jī)制健全完善問題。實(shí)行一事一議政策是解決農(nóng)村小型公益事業(yè)建設(shè)的重要途徑，但在實(shí)際操作中，由于基層群眾現(xiàn)在的交款意識(shí)淡薄、農(nóng)村外出人員過多等多種原因，一事一議政策在農(nóng)村并沒有得到很好的貫徹實(shí)施，據(jù)了解，近幾年來，有相當(dāng)一部分村沒有收取一事一議款，為了爭取財(cái)政的獎(jiǎng)補(bǔ)資金，多數(shù)村也是做一套虛假的一事一議款收取帳目。應(yīng)根據(jù)各村的實(shí)際情況合理安排公益事業(yè)建設(shè)補(bǔ)助資金。
8、小農(nóng)水建設(shè)財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)機(jī)制建設(shè)問題。這一政策在我縣目前還沒有完全實(shí)施，但基層群眾對此十分期盼。應(yīng)加大項(xiàng)目爭取力度，盡快解決農(nóng)村的實(shí)際問題。
縣農(nóng)村信用聯(lián)社理事長述職報(bào)告6
我代表漣城工商分局就我們20xx年度的工作從以下三個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表進(jìn)行述職，請予以評議。
一、嚴(yán)格加強(qiáng)市場監(jiān)管，確保履職到位。
一是食品市場監(jiān)管。我們與所有食品經(jīng)營戶共簽訂了1960份《食品安全責(zé)任狀》，并每季度檢查一次，還安排了校園周邊食品、肉制品等五次專項(xiàng)抽檢，對熟食經(jīng)營戶檢測亞硝酸鹽含量每月一檢。二是有棚電動(dòng)三輪車、電動(dòng)汽車市場專項(xiàng)整治。鎮(zhèn)內(nèi)共有有棚電動(dòng)三輪車經(jīng)營戶9戶，經(jīng)我分局教育勸導(dǎo)和商品質(zhì)量抽檢，均已停止銷售或轉(zhuǎn)向經(jīng)營。三是加強(qiáng)禽流感防控工作。年初以來，針對禽流感疫情，分局高度重視，安排專人督促市場主辦方、活禽經(jīng)營戶落實(shí)防疫工作，確保不發(fā)生疫情。四是無照經(jīng)營監(jiān)管。對汽柴油、液化氣、食品、農(nóng)資等與群眾利益安全密切相關(guān)的經(jīng)營行為進(jìn)行管理并疏導(dǎo)辦照。
二、扎實(shí)推進(jìn)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)工作，全力以赴服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
認(rèn)真落實(shí)國家、省、市關(guān)于商事改革的各項(xiàng)規(guī)定，保證工商登記前置改后置審批事項(xiàng)執(zhí)行到位，暢通辦照、辦事渠道，力爭在最短時(shí)間內(nèi)辦好各類事項(xiàng)。今年以來，共登記企業(yè)484戶，個(gè)體工商戶1352戶，注冊資金累計(jì)16.5億元，辦理《食品流通許可證》326份，有力地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
三、廉潔從政，踏實(shí)辦事。
嚴(yán)格遵守省局的“六條禁令”和行風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定與市《優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境十項(xiàng)制度》，在行政執(zhí)法中做到不失位、不越位，不接受管理、服務(wù)對象的吃請，不搞吃、拿、卡、要。
我們的工作雖取得了一定的'成績，但也還有不足。一是市場監(jiān)管不能完全到位，區(qū)域監(jiān)管還留有死角；二是干部隊(duì)伍中有些同志工作沒有主動(dòng)性，缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)。這些都有待于我們在今后的工作中進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)，為地方經(jīng)濟(jì)更好更好發(fā)展保駕護(hù)航。
縣農(nóng)村信用聯(lián)社理事長述職報(bào)告7
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
本人做為自治區(qū)殘聯(lián)理事長已經(jīng)有了，這些年在自治區(qū)黨委、政府的關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界的真誠幫助下，區(qū)殘疾人工作取得了長足發(fā)展，本人認(rèn)真回顧了今年以來的學(xué)習(xí)、工作等情況�，F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下，請予評議。
一、加強(qiáng)自治區(qū)殘疾人就業(yè)工作
�。ㄒ唬C(jī)構(gòu)日益健全，政策不斷完善
今年，從自治區(qū)本級到14個(gè)市、109個(gè)縣（市、區(qū)）都建立了殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，形成了覆蓋全區(qū)的殘疾人就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)；先后出臺(tái)了《廣西壯族自治區(qū)分散按比例安排殘疾人就業(yè)規(guī)定》、《廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)代收殘疾人就業(yè)保障金有關(guān)問題的通知》等一系列文件，各市縣區(qū)也出臺(tái)了相應(yīng)的地方性文件，為殘疾人就業(yè)提供了有力的保障。
�。ǘ┓⻊�(wù)不斷優(yōu)化，管理日趨規(guī)范
我們“按比例安排殘疾人就業(yè)情況審核”和“盲人按摩機(jī)構(gòu)、工療機(jī)構(gòu)和集中安置殘疾人就業(yè)機(jī)構(gòu)資格認(rèn)定”兩個(gè)行政審批項(xiàng)目，進(jìn)駐自治區(qū)政務(wù)大廳。各市殘聯(lián)或進(jìn)入當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場、或自行設(shè)立殘疾人就業(yè)服務(wù)窗口，幫助殘疾人獲取更多就業(yè)信息，為殘疾人提供求職定向指導(dǎo)、職業(yè)推介等服務(wù)，為殘疾人自主擇業(yè)提供幫助，為用人單位安排殘疾人就業(yè)提供必要的支持。
�。ㄈ┡嘤�(xùn)全面鋪開，技能水平提高
自治區(qū)各級殘聯(lián)依托殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)、各類學(xué)校、社會(huì)機(jī)構(gòu)、用人單位、扶貧基地為載體，采取定向、訂單、以崗代培等方式，對殘疾人進(jìn)行有針對性、實(shí)用性、通俗性、簡便性和靈活性的'職業(yè)技能培訓(xùn)，殘疾人整體職業(yè)技能水平有了明顯提高；成立了“廣西殘疾人職業(yè)技能鑒定委員會(huì)”，對經(jīng)過培訓(xùn)的殘疾人進(jìn)行技能鑒定，由勞動(dòng)部門頒發(fā)技能證書，增強(qiáng)了殘疾人的就業(yè)競爭能力。
（四）措施有效得力，扎實(shí)推進(jìn)就業(yè)
區(qū)殘疾通過舉辦各級殘疾人、大中專殘疾人畢業(yè)生就業(yè)招聘會(huì)，表彰獎(jiǎng)勵(lì)安排殘疾人就業(yè)服務(wù)做出顯著成績的單位和組織，為殘疾人開展“就業(yè)綠色通道”等，滿足不同類型殘疾人的就業(yè)服務(wù)需求；推行地稅代收殘疾人就業(yè)保障金，全面依法推進(jìn)分散按比例安排殘疾人就業(yè)；制訂各種優(yōu)惠、扶持政策，穩(wěn)定、發(fā)展社會(huì)福利企業(yè)集中安排殘疾人就業(yè)；通過資金扶持、實(shí)物扶持等方式，資助殘疾人自主創(chuàng)業(yè)或靈活就業(yè)、鼓勵(lì)社會(huì)力量集中安排殘疾人就業(yè)；實(shí)施殘疾人個(gè)體戶養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼，扶持殘疾人參加社會(huì)保險(xiǎn)，穩(wěn)定和鼓勵(lì)殘疾人個(gè)體就業(yè)；通過購買公益性崗位、配備殘疾人專職委員、建立“愛心書報(bào)亭”、組織勞務(wù)輸出等形式，多渠道、多層次支持、幫助殘疾人開發(fā)就業(yè)渠道和崗位。目前，全區(qū)殘疾人就業(yè)規(guī)模穩(wěn)定增長，就業(yè)結(jié)構(gòu)逐步合理，就業(yè)狀況進(jìn)一步改善。
二、切實(shí)做好有效工作
在思想政治上，我始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，認(rèn)真完成區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)工作，做一個(gè)政治上合格的干部。今年，“創(chuàng)建白內(nèi)障無障礙區(qū)”工作取得突破性進(jìn)展，年初，我區(qū)被省殘疾人工作委員會(huì)授予“白內(nèi)障無障礙區(qū)”稱號。今年，我們認(rèn)真組織開展了殘疾人社區(qū)康復(fù)工作，全面完成了“三助一給”康復(fù)任務(wù),為60名貧困白內(nèi)障白內(nèi)障患者進(jìn)行了免費(fèi)復(fù)明手術(shù)；免費(fèi)發(fā)放輪椅車40輛,發(fā)放盲杖200根，免費(fèi)安裝假肢4條；為3名聾兒配戴助聽器，對200名精神病患者進(jìn)行免費(fèi)給藥。認(rèn)真落實(shí)“0-6歲殘疾兒童搶救性康復(fù)訓(xùn)練”、中殘聯(lián)彩票公益金等重點(diǎn)康復(fù)扶貧項(xiàng)目。不斷完善殘疾人社區(qū)康復(fù)服務(wù)設(shè)施，今年，我們與民政局等四部門聯(lián)合出臺(tái)了《無固定收入重度殘疾人員生活救助實(shí)施細(xì)則》的政策，對年滿18周歲，沒有固定收入的重度殘疾人，享受與低保標(biāo)準(zhǔn)同樣的補(bǔ)助，目前全區(qū)已有××*多名符合條件的重度殘疾人陸續(xù)獲得了生活救助。我們還將以文件形式進(jìn)一步提高區(qū)各極地方殘疾學(xué)生考學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)，使殘聯(lián)幫扶工作正�；⒅贫然�。
三、廉政建設(shè)工作上
廉政建設(shè)上，秉承遵紀(jì)守法，廉潔奉公的原則，以身作則，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，實(shí)行“一崗雙責(zé)”。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)制，工作中及時(shí)溝通，密切配合，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子成員的作用，帶領(lǐng)全體人員共同工作。在能力作風(fēng)建設(shè)方面，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，開展了萬人評機(jī)關(guān)、民主生活討論、三服務(wù)等活動(dòng)，針對通過民主渠道收集的意見，對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查整改，切實(shí)改進(jìn)了工作作風(fēng)，提高了工作效能。狠抓學(xué)習(xí)與管理，通過經(jīng)常性的教育，規(guī)范化的管理，使全體人員牢固樹立正確的發(fā)展觀，努力培養(yǎng)一支思想好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)、素質(zhì)高的殘疾人工作者隊(duì)伍。在廉潔自律方面，堅(jiān)持嚴(yán)以律己，嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)不許”規(guī)定，始終堅(jiān)持公務(wù)宴請的有關(guān)規(guī)定，不搞以權(quán)謀私，從未發(fā)生吃、拿、卡、要等違紀(jì)行為，干部隊(duì)伍中也無一人違法違紀(jì)。
今年雖然做了大量工作，但距上級要求還相差很遠(yuǎn)，目前，自治區(qū)殘疾人工作還有許多薄弱的地方，我區(qū)殘聯(lián)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力還較差，為殘疾人辦實(shí)事的能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足，還需要進(jìn)一步爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持，進(jìn)一步爭取社會(huì)各界的關(guān)心支持，這些都是今后要努力改進(jìn)的。
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