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班主任發(fā)言稿

時間:2023-10-17 11:55:33 煒玲 發(fā)言稿 我要投稿

有關(guān)班主任發(fā)言稿(通用17篇)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,發(fā)言稿對我們的作用越來越大,通過對發(fā)言稿語言的推究可以提高語言的表現(xiàn)力,增強語言的感染力。那么發(fā)言稿一般是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的有關(guān)班主任發(fā)言稿,希望對大家有所幫助。

有關(guān)班主任發(fā)言稿(通用17篇)

  班主任發(fā)言稿 1

尊敬的各位老師、同學們:

  大家好!

  不知不覺,親手帶的這批學生已經(jīng)升入六年級了。一天天中,我覺得孩子們確實長大了。與此同時,他們的“自主管理”也越來越成熟了。本學期,自主管理仍然是我班班級管理的基本模式。下面就從以下幾方面來說說我的做法,請大家提出寶貴意見。

  (一)修減班級公約

  五年級班級公約里的舊條約有些不再適應(yīng)六年級的學生了,經(jīng)過學生們提出,班干部和我共同整理,利用班會、晨會修訂出了新的班級公約。新公約刪減了舊公約中第三章《日常管理細則及量化評分標準》中的有關(guān)條目和分值,細化了對品社和科學兩科的要求。與上學期不同的是,我在附則里增加了臨時條例,這樣能更好地解決因突發(fā)事件而引起的問題。

 。ǘ┐蠼M積分制

  1、新大組的建立

  上個學期,我根據(jù)每個學生平時的表現(xiàn)、各科的學習成績、積極分子、領(lǐng)導能力、后進生、尖子生、特長生等劃分了四個大組。這四個大組人數(shù)相等,水平相當,目的是為形成四股積極向上、你追我趕的力量。上學期由姜蘇育帶領(lǐng)的一大組分數(shù)始終處于落后狀態(tài),本學期她的大組成員更期望重新分組。而由陳奕潔和郝奇星帶領(lǐng)的三、四大組處于領(lǐng)先地位,組員團結(jié)一致,難舍難分。樊丁垚帶領(lǐng)的第二大組,雖表現(xiàn)平平卻呈現(xiàn)出了學習上互幫互助的作風,他們組的后進生在期末考試里,有了明顯的進步。我權(quán)衡利弊決定重新分組,這是最細致的活,需要反復思量,仔細斟酌,盡量讓四個大組的綜合水平保持相當。

  2、領(lǐng)頭人

  分組前,需把領(lǐng)頭人確定。想要四個大組形成四股健康向上的`力量,領(lǐng)頭人很重要。經(jīng)過學生選舉、各科老師推薦,我大膽聘任了韓儀璇(曾是陳奕潔的助手,在陳入大隊部之后,大組內(nèi)的細小工作全由她負責,與人溝通與人交流,管理大組的能力在不斷上升,這個學期值得歷練)黃偉斌(他是男生中比較有威望的,各方面都很優(yōu)秀,尤其會做調(diào)解工作)郝奇星,陳奕潔四位同學為帶頭人,樊丁垚、魚匯沐、趙星媛、姜蘇育為四個帶頭人的助理。根據(jù)助理和帶頭人的性格,我進行了互補性、互助性的搭配。每個大組的帶頭人、助理配有自己的大組長和小組長負責日常工作。

  3、考核方式

  每天各大組及個人的加減分情況都公布在黑板上,由領(lǐng)頭人負責填寫,大家監(jiān)督。每周小匯總、每月大匯總,分別在周五下午、班會中公布。

  4、增加了臨時的政策

  本學期,我們班換了數(shù)學老師,李老師教學嚴謹,為了讓學生不抄襲,能夠做到獨立完成作業(yè),要求每個學生在做題時,寫清計算過程并畫圖。學生堅持了幾天,便出現(xiàn)了大面積的反復。我問過李老師,這個要求,并不是長期的,關(guān)鍵是為了讓學生學會當天的內(nèi)容。所以,周會上,經(jīng)過商量臨時增加了這樣條例,不寫過程或畫圖的人每個大組3人或三人以上的,個人扣3分,大組扣5分。當時,幾個大組長和帶頭人就提出:“老師,我們大組有幾個同學,如果真的不會做,寫不出過程,畫不出圖,怎么辦?”我笑著說:“那就看你們大組的本事了,一共19個成員,難道幫助不了他,最起碼能讓他做會這道題?(班主任演講稿 )就算今天不會,通過你們的努力,他遲早有一天會弄明白的。所以,你們得上課認真聽,把正確的思路教給他,或者領(lǐng)他到李老師辦公室由老師親自再講給他聽。”

  像這樣臨時的條例,如果學生堅持的好了,可以考慮下以后廢除。并不真正納入班級管理條例中。

 。ㄈ┕芾硇Ч

  1、提醒成了班級主流

  自從大組積分制實施以來,班里出現(xiàn)了“提醒”熱潮。每當?shù)诙煊杏⒄Z課的時候,放學期間就有不少同學提醒大組里經(jīng)常完不成作業(yè)的同學。甚至,郝奇星還打電話到她組里作業(yè)完成最糟糕的同學家進行督促。

  收錢、交表格、穿校服、帶勞動工具……等等都能聽到自己組成員的提醒,所以每項任務(wù)能出色完成。為此,我們稱之為“溫馨提醒”。這種提醒對我管理班級起到了重大的作用,尤其是在學校和班級舉行的活動。

  2、班級活動積極主動

  五年級時,無論是學校還是班級活動都很多。為了能順利完成,大組積分制幫了我不少忙。

  無論是三月份晉城商行和我們班結(jié)對子的植樹活動,還是四月份學校組織的清明掃墓活動,都能秩序井然地安全進行。五月文化節(jié):到了高段,孩子們已經(jīng)沒有太大的積極性參加各項比賽了。為了鼓勵學生,我和班干部們商量怎樣加分來刺激大家的神經(jīng),從而達到作品的上交。大家一致同意參加活動的個人加2分,獲獎的個人再加2分,所在大組加5分。人人都想做大組的功臣,所以爭先恐后、積極參與,我的目的也就達到了。

  五月份分數(shù)加的有些頻繁就該到了扣的時候了。

  文藝匯演班里選擇的是舞蹈,在我關(guān)注舞蹈的同時,有部分學生的紀律和學習都有所放松。于是,扣分制度就顯得尤為重要。扣分,嚴格按照班規(guī)班紀的條例執(zhí)行,要想彌補需拿實際行動來。

  六月復習考試:在考試期間,作業(yè)和紀律的加分減分就成了最主要的。在孩子們眼中,哪怕是一次小小的聽寫也成了四個大組比的項目,即便班規(guī)里沒有明確規(guī)定。

  3、團隊意識增強

  在大組積分制度實施的過程中,由于老師沒能及時到教室,學生在教室紀律很亂,當他進到教室時,學生還沒有靜下心來,課堂紀律一團糟。我得知后,一氣之下將各大組分數(shù)清零。幾天之后,見大家有悔改之意,我們便臨時提出政策:如在一周之內(nèi),哪個大組能“掙”夠200分,那這個大組分數(shù)還原。

  在此期間,各大組的團隊意識很強,爭著給自己的大組“掙”分。一旦出現(xiàn)了有扣分的人,其他人便想方設(shè)法用自己的表現(xiàn)或者讓他自己用實際行動把分數(shù)扳回來。

  4、我在四個大組中的角色

  在四個大組競爭的時刻,我在他們中間起到了微妙的變化:

  (1)催化劑

  當一個大組因當天分數(shù)低而失落時,我便充當了催化劑的角色。我會找準時機,故意引起挑釁,讓這個大組在某方面顯得比其他三個大組優(yōu)秀。再加上這個大組中積極分子的配合,斗志就又被激起了。

 。2)協(xié)調(diào)者

  有時,兩個大組間,會因為加分減分而惱羞成怒,我就會鼓勵學生從長遠利益出發(fā),發(fā)展自己的隊伍,保存實力,才是最關(guān)鍵的。

  (3)幫扶者

  當某個大組出現(xiàn)大范圍的減分時,我組織他們整個大組進行開展組內(nèi)的批評和自我批評,找出問題,分析問題,商量對策,從而鼓勵他們迎頭趕上。

  說實在的,有時,這些角色我還拿捏不穩(wěn),出現(xiàn)了幾次小小的失誤,每次失誤便是一次教訓,告訴我們?nèi)魏未胧┬枰磸退伎贾蟛拍苄袆印?/p>

 。ㄋ模┮稽c反思

  任何一項制度的實施都需要反復修訂和完善,班級管理也一樣。盡管班里的管理制度在實施的過程中根據(jù)實際情況修改了許多,但是還存在著一些問題值得反思:最近,有個別同學一直在依賴大家的提醒,如果他扣分了,甚至還有這樣的說辭:“沒有人提醒我”,雖然我和他談過話,但我相信,肯定還有一部分人有過這樣的想法,如何解決?由于上學期,一大組的分數(shù)沒有趕上來,所以本學期我格外注意四個大組的分數(shù)變化,可怎樣調(diào)度才能讓四股力量始終保持你追我趕的狀態(tài)?四個帶頭人之間的關(guān)系如何處理?這些問題,確實值得我思考。

  蘇霍姆林斯基說:“真正的教育是自我教育!逼鋵,學生自主管理就是由他律到自律的一個過程,相信孩子們會逐步管理好自己,明辨是非,嚴以律己。我也會想盡一切辦法,讓他們明白自己任何時候都是生活在一個團隊里,而不是自由散漫的。

  班主任發(fā)言稿 2

尊敬的各位老師、同學們:

  大家好!

  班主任的職責,由學校安排的工作上就可看出它的意義在于教育學生和管理班級。但在現(xiàn)實德育工作中,僅僅是教育和管理還不夠,班主任的角色定位,除了是班級的教育者、管理者,還應(yīng)該是學生道德行為的示范者,良好學習習慣的引領(lǐng)者,學生活動的組織者,心理障礙的疏導者,地位平等的對話者,文明生活的指導者。這樣才能更有利的管理好自己的學生。

  班主任工作要做得出色成功著重在于做細做實,然而“細實”兩字,看似簡單,真正實行起來卻也不易。就拿早下班來講,學校一般都會要求班主任早讀課時到位,那這個時候,班主班的角色與職責是什么呢?一進教室,先看看早讀的氣氛如何,學生的到位情況怎樣,教室環(huán)境是否潔凈,等等諸如此類的問題都要細心去留意。比如說同學們讀書聲音小,氣氛不濃,那么可以安排科代表帶頭齊讀,提高學生讀書興趣;比如說,有某些同學缺席,那么就得及時地聯(lián)系學生本人或家長;教室外走廊及教室內(nèi)地板、衛(wèi)生工具等如果清潔不合格,那么早讀結(jié)束時馬上安排當天值日的同學再次值日。一節(jié)十分鐘左右的早讀說長不長說短不短,但要做的事還是可以很多的。你可以抓學習,你亦可以抓紀律,甚至有機會也可以進行一次簡短的思想教育呢!

  班主任的工作應(yīng)做細:

  一、全面了解學生

  所謂了解學生,一是指對班上每一位學生的了解,不但要了解學生干部,也要了解一般學生;不但要了解表現(xiàn)好的學生,也要了解后進的、曾經(jīng)犯過這樣那樣錯誤的學生;不但要了解每個學生的情況,還要了解學生之間的關(guān)系,了解影響學生的各種因素。二是指對每個學生的各方面的情況都要了解。不僅要了解學生的過去,包括德、智、體諸方面的發(fā)展水平,成績、榮譽、挫折和教訓,更要了解他們的現(xiàn)狀,把握學生的思想脈搏。三是指了解學生要經(jīng);,學生的情況是不斷發(fā)展的變化的,特別是少年兒童正處在生理和心理上的發(fā)展變化期,他們的可塑性大,加上受社會多種信息、思想的影響,往往會發(fā)生這樣那樣的問題。正如俄國教育家烏申斯基說:“如果教育家希望從一切方面教育人,那么,首先就必須從一切方面去了解人。”只有經(jīng)常了解學生,并在正確的教育思想指導下分析研究學生,從不同學生的實際出發(fā),因材施教,有的'放矢地組織教育活動。而了解學生的方法有多種途徑,有側(cè)面了解、個別談話,注意觀察每個學生在各種活動中的表現(xiàn)等,但最切實有效的途徑是開班會,大家暢所欲言,把心里的話說出來。

  二、充分調(diào)動學生的積極性和主動性

  班主任要調(diào)動起全班學生的主動性和積極性,學習態(tài)度變被迫、被動為自覺、主動。要做到這一點,班主任的每一言行都應(yīng)讓學生感受到老師對他的尊重。班主任也要嚴格要求自己,凡要求學生做到的,自己要首先做到。常言道,有什么樣的班主任就有什么樣的班級,學生是班主任的影子,班主任是學生的靈魂。我班有一位同學以前經(jīng)常不交作業(yè)、逃學,還時常離家出走,給老師的印象極差。經(jīng)我調(diào)查發(fā)現(xiàn),該生因父母離異,父親又出門在外,只要孩子不聽話就拳打腳踢,久而久之,該生就產(chǎn)生了厭學情緒。于是我又經(jīng)常家訪,并希望家長配合班主任照顧好孩子,也指出其逃學及不完成作業(yè)的錯誤。并經(jīng)常找他談心,利用他愛好體育,我就讓他參加運動會,這位同學各方面轉(zhuǎn)變很大,再無逃學、不完成作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生,學習成績也逐漸上升。如某些不良行為習慣,由于受到集體的抵制、譴責、幫助,這些不良行為習慣終于克服了,有的性格孤僻、心胸狹窄的學生,受到團結(jié)友愛、溫暖快樂的集體氣氛的感染和熏陶,也會變得開朗起來,會自覺不自覺地融進集體的暖流中,逐漸養(yǎng)成良好的性格,特別是后進生,他們生活在一個團結(jié)友愛的集體里,不僅不會受到冷落、歧視和排擠,而會感到集體成員對他的關(guān)心、愛護和幫助,從而樹立起改正缺點和錯誤的決心和信心。

  三、千方百計喚起學生的自信心

  一個成功的班主任,不用家長權(quán)威式的高高在上地強制學生做這做那,而是用自己的言行舉止作榜樣,并有意識地告訴學生“你有這方面的能力,相信你能成功”,從而增強學生的自信心。一個成功的班主任,用自己博大的胸襟去接納曾經(jīng)做過錯事的孩子,容忍孩子的一切過錯,并告訴學生,“老師相信你能改變”;用自己的誠心去喚起學生的信任。善于發(fā)現(xiàn)學生的長處和閃光點,及時鼓勵表揚學生的點滴進步,真心做孩子的朋友、知己。

  班主任的工作應(yīng)做精:

  一、尊重學生人格,用愛去感染學生

  人格的力量是無窮的,兒童和成年人一樣也希望得到別人的尊重。我在從事班主任工作和教學工作中,時刻警醒自己,不能用老師所謂的“權(quán)威”去支配學生。而應(yīng)用愛心去尊重學生,去感染學生。每接手一個新的班級,班主任當務(wù)之急是快速記住每個學生的名字,在最短的時間內(nèi)能直接叫出每個學生的名字,并以親切的語調(diào)與學生交流,使每個學生感受到新老師十分關(guān)注自己,尊重自己,進而對老師留下美好的第一印象;在與學生日常交際中,碰到學生向我問候時,我一定會微笑地給予學生同樣尊重的問候,切不以一個“嗯”字了事;在辦公室找學生談話時,我不會讓學生站著,而是讓學生與我面對面地坐著交談,甚至有時會熱情地端給學生一杯茶,使學生感受到老師的關(guān)愛,體驗到尊重的愉悅;每當學生犯錯誤時,我絕不會挖苦、訓斥、體罰等手段,發(fā)泄對學生的不滿,而是深入了解學生錯誤的原因,從“學生閃光點”出發(fā),用期望、信任、鼓勵的多種教育手段,充分給予學生改正錯誤的機會;每當期末填寫成績單時,我會用師長和朋友般的語調(diào)給予學生中肯的評價和激勵。尊重學生方方面面,關(guān)愛學生點點滴滴,久而久之,發(fā)現(xiàn)學生就對班主任十分親近,對班主任產(chǎn)生了一種強烈的依賴與敬佩。在尊重學生的同時,班主任也得到了學生的尊重,同時學生的人格也得到了健全的塑造,班集體那種團結(jié)向上的凝聚力也得到了充分凸現(xiàn)。

  二、深入學生群體,用愛去熏陶學生

  “一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”。為了很好地服務(wù)學生,引導學生,班主任要注重深入學生群體。每當下課后,

  我不會急于回辦公室,而是走下講臺,融入學生活動群體,與學生親切交流,詢問學生情況,幫助學生解決學習困惑和生活苦惱;每當課余活動,我會與學生快樂地做游戲;每當大掃除,我會與學生一起參與勞動。這時候,我在學生眼中不僅是老師,更是伙伴、朋友、“自己人”,學生會敞開心扉與我交流,學生會把快樂與我分享,學生會把苦惱向我傾訴。這樣,我對學生的實際情況也有了深入了解,在工作中能對癥下藥,教育教學工作能得以順序開展。通過與學生近距離的接觸,學生對我增添了一份信任和愛戴,學生自己也增添了一份自信和自律,上課不敢發(fā)言的學生能積極舉手發(fā)言了,不愛完成作業(yè)的學生能按時交作業(yè)了,不遵守紀律的學生能上課安靜了,不愛勞動的學生能積極參與了。我想,這也許就是老師愛的力量,榜樣的力量吧!

  三、關(guān)注學生情感,用愛去激勵學生

  “人非草木,孰能無情?”情亦愛,愛亦情。在與學生交談中,僅僅關(guān)心學生的學習是不夠的,還要關(guān)心學生的生活,給予學生情感的補充。學生病了,我噓寒問暖;學生的家里出矛盾了,我會陪她談心;個別學生的家里比較困難,我會把家里的衣物送給他。用真心換真情。

  班主任發(fā)言稿 3

尊敬的各位老師、同學們:

  大家下午好!感謝學校和學部領(lǐng)導給了我站在這里的機會。我來光華兩年,當了一年的班主任,沒有轟轟烈烈的事跡可談,但我欣慰的是:一年以來,孩子們的成績有了較大的進步,學風、班風有了較大的轉(zhuǎn)變。這一切都與學校和學部的英明領(lǐng)導分不開,與前輩們的無私幫助分不開,與伙伴們的密切合作、細心教育分不開。在這里,我代表三(1)班的孩子們對你們說一聲:謝謝!

  下面簡單談幾點體會:

  一、健全的班級制度

  由于學生素質(zhì)參差不齊,加上經(jīng)過了漫長的假期,每學期初我從整頓班風入手,進行從嚴管理,制定好班紀班規(guī),這些班規(guī)制度由每個孩子自己來說,然后由全體同學討論、修改、補充,最后由我具體實施。

  二、關(guān)心關(guān)愛每個學生

  作為一名教師,首先要關(guān)愛學生。無論是品學兼優(yōu)的學生或是調(diào)皮搗蛋令人頭疼的`后進生,都應(yīng)一視同仁。學習上,我以素質(zhì)教育為抓手,努力做到個性化、精準化;生活上,要求孩子們不挑食,吃飽穿暖,春天開窗通風,夏天預防摔傷,秋天多喝水,用用唇膏和護手霜,冬天用吹風機給他們吹干鞋子;課外活動精心設(shè)計,力求新穎多樣。這樣,終于達到了"親其師,信其道"的境界。

  三、多向領(lǐng)導、前輩請教,多與合作伙伴協(xié)調(diào)

  每次遇到問題,我都積極向有經(jīng)驗的前輩請教,多聽多看多思。特別感謝商部長、徐主任,感謝李艷、黃孫應(yīng)、唐秋仁、張欣雨等老師,總是耐心細致地幫助我,才讓我快速成長。成績的取得,也與三一班的所有合作伙伴之間的勤于溝通、密切合作密不可分,是他們用辛勤耕耘、科學教學、合理管理換來的。

  四、及時高效完成領(lǐng)導布置的任務(wù)

  每次新的任務(wù)下達,我總是認真研讀,用心體會,然后盡量及時、高效地去完成。很幸運,在蘇校長的領(lǐng)導下,每次完成任務(wù)都很愉悅,因為領(lǐng)導布置任務(wù)時沒有限制條條框框,除了限定主題,允許充分體現(xiàn)個人特色、尊重個人興趣愛好。事實證明,領(lǐng)導的每次決策都是英明的,特別是我們每學期形式不同的家長會和每學期圍繞一個主題開展的相關(guān)的系列活動,深受孩子的喜愛和家長的歡迎。

  五、注意家校溝通的藝術(shù)性

  1、變"說"為"看":耳聽為虛,眼見為實,我經(jīng)常抓拍孩子們在校學習生活的精彩瞬間,發(fā)到班級博客和班級微信群里,讓家長了解孩子的學校生活,共同關(guān)注孩子的成長瞬間。

  2、變"被動"為"主動":無論是教師請家長來,還是家長主動找上門來,教師都處于被動的位置。于是我主動出擊,平時多與家長聯(lián)系、溝通,了解學生及其家庭的基本情況和家庭教育狀況,以便做到心中有數(shù),有的放矢地進行教育。與家長交流、溝通次數(shù)多了,處理有些問題相對就容易多了。

  3、變"訓"為"導":在家長面前,多一點對孩子肯定的評價。贊美是一種快樂,贊美是老師對孩子真誠的欣賞,也是對家長最直接有用的鼓勵。

  4、變談"問題"為談解決問題的"方法":孩子在成長學習的過程中常會出現(xiàn)這樣那樣的問題,老師要和家長就出現(xiàn)的問題多聯(lián)系交流,而在溝通中除了針對問題進行分析外,我想,更主要的是老師要和家長一起努力研究怎樣來解決問題。

  總之,班主任工作是一項復雜的、繁瑣的、責任重大的工作。我們要從點滴做起,從小事做起,這樣我們就成功了一半。

  最后祝大家教師節(jié)快樂,身體健康,萬事如意!謝謝!

  班主任發(fā)言稿 4

尊敬的各位老師、同學們:

  大家好!

  首先感謝領(lǐng)導給我這個機會,能和大家一起交流班級管理工作,從以下幾點簡單說說我是怎樣做的吧。

  1、 嚴格的紀律和相應(yīng)的制度管理。

  從這幾年當班主任的經(jīng)驗和教訓中我覺得一個班級必須有嚴格的紀律,一切行動都要嚴格遵守相應(yīng)的制度和規(guī)則,所以我對學生一直很嚴厲。我認為班級紀律的管理是一切基礎(chǔ),沒有一個好的班風,一切東西都沒有繼續(xù)努力的必要,在我們班除了學習學校規(guī)章制度外,還有本班《班規(guī)》,《量化管理條例》《幫扶條約》等等,有什么事情基本不用我來處理,班干部按規(guī)章辦事,學生也易于接受。所以我們二班一直都比較穩(wěn)定,學生沒有太多惡習。

  2、 選好班干部

  我們班的班干部是我精心挑選出來的,這對我工作順利開展起了很好的作用,是真正的左膀右臂,象黑板報,廊報等活動,我?guī)缀鯖]管過,把通知往班里一放,過幾天肯定就辦好了。因為學生大多在周六辦,我的任務(wù)就是給夏天他們買冰糕吃或冬天買熱奶茶喝。

  3、 關(guān)心學生,做一個細心的班主任

  人心都是肉長的,我們關(guān)心學生,學生是能夠感受到的,班主任要明察秋毫,細致入微。初一入學時,我發(fā)現(xiàn)有的同學不吃早飯,于是在班上強調(diào)早飯的重要,及時給家長聯(lián)系,有的家長不以為然,以為一頓飯在不在家吃無所謂,通過多次溝通,不吃早飯的同學越來越少。有次,我班孔楷在早上第一節(jié)趴在桌上,一問又沒吃早飯,我趕緊給他買了牛奶、面包,看著他吃下去,后來他媽媽打來電話表示感謝,從此這孩子以后早上都按時吃飯。還有一個就是,我辦公室有個抽屜專門放吃的,這些吃的都是我給學生預備的`,到辦公室?guī)兔,問問題或者批評學生時,我都會適時地給他們點“甜頭”。這樣學生很樂意到辦公室,老師和學生之間的距離也縮短了。

  4、 學風建設(shè)(把家長動員起來)

  我是一個比較注重成績的老師,家長把孩子托付給我們,最大的希望就是孩子能學習好。我平時嚴格要求學生,考前及時開動員會,初一學期,我給每個家長發(fā)短息,告訴他考試時間,考試范圍,請家長在家監(jiān)督。那時候手機功能太差,只能一條條發(fā),成本也太高。后來就改成給家長一封信,由我口述,學生執(zhí)筆,寫在他們的作業(yè)記錄本上。家長看完后簽上字,第二天我再一一檢查?荚嚱Y(jié)束后,及時開家長會,表彰會,和家長一起共同分析孩子的進退。開家長會,我喜歡家長和學生一起開。初一學期期末,在階梯教室,我開過一次。由班長主持,效果挺好。

  還有,前面提到的《幫扶條約》,簡單介紹一下,學習困難的學生與愿意幫助他的比較優(yōu)秀的同學簽訂合同,達到一定的目標,雙方都有獎勵。從初一到現(xiàn)在,每次我都給級部前十,班前十以及單科優(yōu)異的同學獎勵,一般是本子,上面蓋上“獎”,再寫一句激勵的話。后來班長給我說,要不咱發(fā)錢,現(xiàn)在我們就直接發(fā)錢,錢的最初來源于我們學生自己撿瓶子賣的,不夠的我再補上。后來就用級部發(fā)的班費。一名一毛,動力很足。

  5、 班級日記,與學生進行心靈交流。

  6、多與任課老師溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時解決

  以上是我對班主任工作的一點粗淺見解,純屬原創(chuàng),敬請各位老師指正!謝謝!

  班主任發(fā)言稿 5

尊敬的各位老師、同學們:

  大家好!我是我們601班的班主任,非常感謝大家在百忙之中來參加這個家長會。

  一 學習習慣

  您的孩子來校學習,相信所有的孩子都非常關(guān)心自己孩子的成績,也希望孩子能取得理想的成績。那取得好成績的重要因素是什么?我覺得是一個人的習慣。在西方教育界有這樣一句話:“思想引導行為,行為變成習慣,習慣塑造品格,品格決定命運”,可見“良好的習慣對于一個人的成長,乃至一生的幸福起著決定意義的作用”這句話毫不夸張。良好的習慣讓孩子終身受益,不良的習慣不知不覺中阻礙了孩子的進步!

  1、動腦的習慣。前幾天我跟班級里的學生講,成績差的和成績好的學生,其實你們只差了一步,那就是動腦。這尤其表現(xiàn)在課堂上。 雖然我們班級里舉手的同學較多,但仍有一部分不愛舉手。我分析了前三個單元的考卷。明顯發(fā)現(xiàn),在經(jīng)?80分以下的大部分同學幾乎從來不舉手,再去分析他們的上課情況,聽課的效率很差。上課時,老師不僅用語言傳遞信息,還會用動作、表情傳遞信息,用眼神與學生交流。因此,學生上課必須盯著老師聽,跟著老師想,調(diào)動所有感覺器官參與學習。能否調(diào)動所有感覺器官學習,是學習效率高低的關(guān)鍵性因素。上課要做到情緒飽滿,精力集中;抓住重點,主動參與,思考分析;大膽發(fā)言,展示思維。

  2、認真完成家庭作業(yè)的習慣

  做作業(yè)是孩子應(yīng)盡的責任,家長必須督促孩子認真完成家庭作業(yè)。在指導孩子完成作業(yè)時一定要讓其養(yǎng)成良好的習慣,如認真讀題習慣、仔細檢查習慣、認真書寫習慣等。每次做完作業(yè),都要養(yǎng)成從頭到尾看一遍。班級存在的問題,作業(yè)潦草(尤其是成績相對較弱的學生,抄詞出現(xiàn)很多錯誤。成績好的注重細節(jié)(包括考卷中))。好詞好句不認真。尤其是英語作業(yè)。希望家長能給每樣作業(yè)簽名抓作業(yè)。要規(guī)定孩子放學后必須做完作業(yè),同時家長必須檢查作業(yè),簽好名字,對孩子來講是一種督促,也是一種習慣的養(yǎng)成。(如果能看懂的能幫助檢查。獎懲制度)。聯(lián)系班干部隊伍的建設(shè)。

  3、預習的習慣

  課前預習可以提高課上學習效率,有助于培養(yǎng)自學能力。預習時應(yīng)對要學的內(nèi)容,認真研讀,查閱工具書或有關(guān)資料進行學習,對有關(guān)問題加以認真思考,把不懂的問題做好標記,以便課上有重點地去聽、去學、去練。在語文上雖然經(jīng)常布置預習但存在的問題很多。如在語文上許多學生預習成為形式。希望每次預習你能聽孩子讀一遍課文。讀課文反映著語文成績的好壞。

  做為父母要幫助孩子養(yǎng)成一個好的學習習慣:

  1、專心致志。有的孩子入由于自學能力較差,注意力不容易集中,因而家長應(yīng)嚴格要求并經(jīng)常提醒孩子在上課時,一定要用心聽講,聚精會神,不要做小動作。回到家時要給孩子創(chuàng)造一個適合孩子學習的環(huán)境,讓孩子養(yǎng)成及時做作業(yè),按規(guī)定時間完成作業(yè)之后再做其它事情的好習慣。

  2、獨立思考。父母對孩子不能解決的問題要采取誘導的方式引導孩子思考問題,重要的不是教會孩子一道題怎樣解決,而是要告訴他們解決問題的方法,培養(yǎng)孩子獨立思考的能力。

  3、認真細致。孩子的作業(yè)一定要在規(guī)定時間內(nèi)去完成,而又不能草率馬虎。這就要求內(nèi)容正確,書寫工整,按時完成等方面。五年級的學生應(yīng)該使用鋼筆或圓珠筆來書寫作業(yè),盡可能不用改正紙、橡皮擦等。為使孩子養(yǎng)成良好的習慣,提高正確率與責任感,要求孩子養(yǎng)成檢查的習慣。

  4、培養(yǎng)周期學習習慣。掌握學習周期,培養(yǎng)孩子按預習、聽課、復習、作業(yè)這樣的周期學習的習慣。

  二、下面我講講學生在學科內(nèi)容掌握上面一些薄弱的方面,也希望我們家長也配合著加強訓練、培養(yǎng)。

 。1)要求背誦的課文背誦不熟練。課文背誦一般不可能在課堂上當場進行的,主要是安排在課后及家庭的口頭作業(yè)中完成,一些學生仰仗著爸爸媽媽對口頭作業(yè)查得松或者是不查,所以沒有不折不扣地去完成。因此,試卷中出現(xiàn)的按課文填空就不能準確填寫,而是憑印象寫個大概,導致失分。

 。2)一部分學生閱讀理解能力不行。配合教材的有課堂作業(yè),課堂是完全配合教材的。基本課堂上會講到,所以較簡單些。但是同步難度加大,尤其是在閱讀短文上,難度不比考卷的弱。但是學生面對短文閱讀,一些學生往往不能靜下心來好好讀就做題。認為填滿就是勝利。那么怎樣來提高自己的閱讀呢?我認為首先要認真聽講分析過程。在同步上的閱讀我?guī)缀醵紩退麄兎治鲆槐椋ㄔ趺捶治觯?/p>

  1、多看課外書 ,增加積累。

  2、聽孩子分析。家里怎么做(抓住關(guān)鍵,舉例誠信短文)

 。3)習作能力比較弱。這和平時沒有閱讀課外書習慣有直接的關(guān)系。見識得比較少,積累得比較少,就使得表達存在困難,使得不知道欣賞并且模仿優(yōu)秀的文章。五年級了,有的同學甚至不能清楚明白地把一句話組織好,更不用說寫好整篇的習作。兩極分化嚴重。(成績評分)(怎么提高 舉例 蔡佳寧)

  三、一個孩子的成長,離不開家庭教育的力量,為此,對各位家長提出如下建議:

  (一)要制造良好的家庭氣氛,和諧的學習環(huán)境。

 。ǘ┙o孩子多一點關(guān)心,讓孩子享受家庭的溫暖。孩子是家庭的未來和希望,再忙也不要忘記給孩子以關(guān)愛。家長要采取各種方式切實讓孩子感受到你對他的關(guān)心。 要經(jīng)常詢問孩子的學習情況,了解他們的所想、所惑;要多傾聽孩子的心聲,了解他學習上的困難,并給予幫助。

 。ㄈ┮(jīng)常和老師保持聯(lián)系,了解孩子在校學習情況。家長要同老師多交流,多發(fā)現(xiàn)差距和不足,配合老師共同提高孩子的成績,給孩子一個正確的評價。首先應(yīng)該明確:家長也是教育者。家長與老師是同事,因為我們共同面對一個同樣的教育對象。要經(jīng)常了解孩子的學習態(tài)度、學習情況,對有微小進步進行各種誘導性和鼓勵性的評價,幫助孩子樹立自信,激勵孩子努力向上。

  (四)要重視心理健康,給予孩子自信心。有些家長對孩子的身體備加呵護,卻忽視了孩子的心理健康。給孩子以信心,學習需要付出艱苦的努力,因此要培養(yǎng)孩子堅韌的性格和毅力。要關(guān)注孩子對學習的`態(tài)度,通過各種方法培養(yǎng)他的學習興趣,增強他的責任感。心理素質(zhì)對孩子以后的學習工作,十分重要,只有這樣,我們培養(yǎng)的人才能應(yīng)對未來的挑戰(zhàn),也會擁有終生的幸福!

  四、家長跟學校配合的幾點意見:

  作為孩子的班主任,我愛每一個孩子。我們的心情是一樣的。所以在教學和班級管理中我也盡自己的所能,力爭使這個班的每一個孩子都得到不同程度的提高,但又是也是心有余而力不足。如果我們工作中有想不到、做不到之處,盼望家長能及時與我們交流,只要為了您的孩子盡快成長,我們一定盡力而為。

  有些父母看到孩子成績不理想就斥責甚至懲罰孩子,這是不妥的。學習習慣的養(yǎng)成是需要有一個過程的,家長要關(guān)注這個過程,學習的習慣和態(tài)度,定會有好成績,有幾個建議僅供參考:

  1、抓態(tài)度。要求學習專心、認真、細心,勇于克服學習中的困難,書寫要工整,清潔、準確,不能虎頭蛇尾。

  2、抓作業(yè)。要保質(zhì)保量,規(guī)定放學必須先寫作業(yè),自己檢查,確任無誤后家長在檢查,培養(yǎng)孩子的責任心。家長輔導一定要有耐心,不要間斷,成績的提高才有保證。

  3、抓技能。如想問題,做作業(yè)時要準確、迅速,在質(zhì)中求快。語言表達要清楚、生動。手工操作、口頭背誦要求熟練。

  4、轉(zhuǎn)能力。主要是觀察力、注意力、記憶力、想象力與思維力,在課余時間要鼓勵孩子學會觀察與思考。

  孩子年齡小,培養(yǎng)的開始應(yīng)帶有一定的強制性,即具體要求、具體督促、具體檢查、有的家長要求一大堆,卻不認真檢查落實,時間長了,孩子摸透了家長的脾氣,進而鉆了家長得空子。只有對孩子具體要求,認真檢查,才能使孩子感覺家長要求的嚴肅性,進而要約束自己把要求化為行動。實踐證明,對孩子的學習只能堅持正確要求,好的學習習慣定能夠養(yǎng)成,學習成績也能得到提高。

  班主任發(fā)言稿 6

各位家長、老師、小朋友們:

  大家好!

  今天,我們在這里隆重聚會,舉行xxxx年興華實驗幼兒園首次升旗儀式。值此機會,我謹代表幼兒園向家長朋友們致以親切的問候,向辛勤工作、無私奉獻,繼續(xù)創(chuàng)造了輝煌成績的全體教職工表示衷心的感謝,向本學期新入園的小朋友表示歡迎。

  回顧過去,在各級領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,全體教職工的'積極努力下,取得了一個又一個階段性的成功。先后被評為木城中心幼兒園、焦作市市級示范幼兒園、河南省省級示范幼兒園,等一系列榮譽稱號,在社會上樹立了良好的形象。

  展望未來,我們以“尊重科學,立足未來,面向幼兒,服務(wù)家長”為辦園宗旨,在重視幼兒行為習慣、德育素質(zhì)、文化素質(zhì)、體育素質(zhì)的前提下,多方面、多角度開發(fā)幼兒的智商和情商,使孩子從小就學會學習、學會做事、學會共同生活、學會生存,形成注重人文精神辦園特色。

  老師們、小朋友們,新學期的帷幕已經(jīng)拉開,新征途的號角已經(jīng)吹響。讓我們?nèi)珗@師生職工精誠團結(jié),奮力拼搏,為全面保證教育質(zhì)量,開創(chuàng)幼兒園工作新局面,為把我園建設(shè)成為誠信幼兒園、高質(zhì)量幼兒園、家長滿意幼兒園而努力奮斗!

  最后,祝各位家長心情愉快!身體健康!預祝小朋友們在老師的關(guān)心呵護下健康快樂的成長!

  我的發(fā)言就到這里,謝謝大家!

  班主任發(fā)言稿 7

親愛的老師、同學們:

  在這云淡風輕的美好日子,在又一個班主任節(jié)來臨之際,讓我向全校師生,尤其是辛勤工作,默默付出的班主任道一聲:春天好!

  親愛的同學們,此時,你們一定還記得數(shù)學老師用怎樣的耐心給你們講解的加減乘除,一定還記得語文老師用怎樣優(yōu)美的語言朗讀的詩詞歌賦,一定記得,他們的教誨多么語重心長,他們的叮囑多么細心體貼……

  一定有一種力量讓你淚流滿面,有一種力量讓你抖擻精神,有一種力量驅(qū)使你們不斷尋求‘正義、愛心、良知’。這種力量來自于老師,來自于站在這里的每個班主任。

  所以,同學們,萬物復蘇、百花竟妍的春天里,你們也播撒愛和感恩的種子吧!熱愛你身邊的人,愛同學朋友、感恩你的父母老師,愛自然中的每一個美好的生靈。但是,這愛,一定要發(fā)自內(nèi)心,表現(xiàn)在語言行動上。做個勤奮學習,知書懂禮的好孩子,為班主任老師送上一份最真摯的禮物。

  在此,我也代表學校所有的`班主任向同學們鄭重承諾:我們立志把整個心靈獻給學生,用人格引領(lǐng)人格,讓智慧點燃智慧;以民主、平等的態(tài)度對待每一位學生;呵護生命,尊重個性,激發(fā)創(chuàng)造;發(fā)展德智體,弘揚真善美;做學生愛戴的師長和真誠的朋友;為了學生的成長,我們將通過每一天平凡的工作,培養(yǎng)具有世界胸襟的現(xiàn)代中國人,以履行一名知識分子推動中國文明進步的神圣使命。

  班主任發(fā)言稿 8

各位領(lǐng)導:

  下午好!

  今天,我們歡聚在這美麗的校園舉行20x屆小學畢業(yè)典禮,向我們的母校道別,向附小的師長們道別,向朝夕相處的同學們道別,也向這段不能忘懷的童年歲月道別!孩子們,六年的學習時光是短暫的,也是美好的、是難忘的`。六年前,你們?nèi)缫蝗簹g快無邪的鳥兒撲喇喇飛進母校,六年來,我們從一點一橫,一撇一捺學起,六年后的今天,你們告別了天真,走向了沉穩(wěn);脫掉了童年的稚氣外衣,穿上了自信的棉襖……六年中,我們曾一起在知識的海洋里盡情探索、遨游;也曾因為你們的無知、頑劣,老師狠狠地懲罰過你們;亦為你們經(jīng)歷的各類殊榮和失敗笑過、哭過、鬧過……我們也知道,你們在背地里叫我們母老虎,罵我們是滅絕師太,有人還在習作里形容被老師打過的手像被狗咬過一樣疼……但那又有什么關(guān)系呢!看到你們健康快樂地成長才是老師們不變的追求!

  乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海!在這即將分別的時刻,老師唯愿你們在今后的人生旅途中,做一個喜愛讀書的人;做一個快樂健康的人;做一個負責任的人。做擁有智慧并富有激情的人;做胸懷大志并腳踏實地的人;做德才兼?zhèn)洳⒂掠趧?chuàng)新的人;做富有責任并敢挑重擔的人!不論順境、逆境,成功、失敗,請正視自己、相信自己,走好人生的每一步!

  最后,祝老師們和同學們度過一個美妙的下午,更祝同學們在隨后的畢業(yè)考試中取得理想的成績,讀自己喜歡的學校!

  班主任發(fā)言稿 9

尊敬的各位領(lǐng)導、老師,親愛的同學們:

  大家好!

  告別了假期的安靜與沉寂,我們美麗的校園又充滿了同學們的歡聲和笑語。在這萬物復蘇、播種希望的季節(jié)里,我們又開始了一個嶄新的學期。帶著對未來的希望與憧憬,懷著激動和興奮的心情,今天,我們歡聚一堂,隆重舉行本學期的開學典禮。

  新學期的開始,意味著新的希望、新的憧憬和新的征程。作為教師,在新學期里,我們依然會本著對學生負責的宗旨,以敬業(yè)務(wù)實的工作精神開拓進;立足于講臺,向課堂教學要效率、要質(zhì)量,奏響大面積,提高教學質(zhì)量的凱歌!用新鮮的活水澆灌求知的心靈,用靈動的智慧音符,去彈奏學生的心靈的樂章,用和煦的師德春風去撫慰學生稚嫩的靈魂!甘將心血化時雨,潤出桃花一片紅。我們愿傾我們所有,全力以赴。因為選擇了這個職業(yè),就注定我們的夢想榮譽都與你們連在了一起,你們是幸福的,我們才是快樂的;你們是進步的,我們才是欣慰的;你們是成功的,我們才是優(yōu)秀的。

  良好的.開端是成功的一半。新的學習征程開始了,希望同學們帶上自己的理想和目標,就像一棵樹,正是有了對陽光的渴望,它才可能直插云霄;就像一只鷹,正是有了對藍天的向往,它才可能遨游天際。只有有理想的人生才是積極的人生,才能飛得更高,才能飛得更遠,從而真正體會到會當凌絕頂,一覽眾山小的境界。

  最后,忠心地祝福的全體師生,在新的學期里工作順利、學習進步,祝福我們的學校明天會更好!

  謝謝大家。

  班主任發(fā)言稿 10

尊敬的各位領(lǐng)導,各位老師:

  大家好!

  我是第一次當一年級班主任,當初我剛接班的時候。一方面感激學校領(lǐng)導對我的信任,能給我一個鍛煉的機會,另一方面也感到壓力,壓力主要在于怕自己的.經(jīng)驗不夠耽誤了孩子的成長。

  我深知我肩負的責任,明白一年級時學生求學生活中的一個重要階段,學生的學習習慣行為習慣養(yǎng)成教育,都是在一年級奠定基礎(chǔ)。

  下面我將主要從以下幾個方面談?wù)勎业捏w會和工作總結(jié)。

  一、從小事做起,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的行為習慣和學習習慣,從坐姿、我比的姿勢、課堂發(fā)言、教室衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、愛護公物。

  二、注意語言激勵和物質(zhì)獎勵,引導學生養(yǎng)成良好的學習習慣。對表現(xiàn)好的同學給予表揚,獎勵貼貼紙等。

  三、以表揚學生為主,批評為輔。經(jīng)常語言表揚學生,有意識的發(fā)現(xiàn)學生的閃光點給予表揚。

  四、多關(guān)心問題學生發(fā)現(xiàn)問題學生的優(yōu)點,不能放棄任何一個學生。

  五、做好家長的溝通工作,良好的家校關(guān)系的建立事靠我們班主任,我們應(yīng)該多跟家長聯(lián)系,反映學生情況。

  作為一年級班主任,我總結(jié)了要做到“三勤”嘴勤、腿勤、手勤,要有“三心”即留心觀察、用心琢磨、耐心引導。以后我將多向有經(jīng)驗的領(lǐng)導班主任學習經(jīng)驗,同時摸索一套自己的工作方法,形成自己的班主任工作特色,踏踏實實把班主任工作做好。

  班主任發(fā)言稿 11

各位老朋友:

  大家上午好!

  我們15班的這個大家庭因為有你們的支持和參與才顯得如此的和諧和充滿著無限的快樂。在新學年的開始我們這個大家庭里又添加入了非常優(yōu)秀的一份子。孩子們說:“她給我們15班帶來了福氣和幸運,有了她的.加入我們什么比賽都能得第一名!彼褪俏覀冏鹁吹恼Z文老師——唐老師。唐老師在教育戰(zhàn)線工作了39年,年青時教過物理、數(shù)學與音樂,當過中學校長,少先隊大隊輔導員。從70年代末開始,專門從事小學語文的研究與教學,在八十年代和九十年代多次給全國的語文骨干教師上教材教法輔導課,上的公開課也多次被評為縣、市、省的一等獎。她這個學期狠抓了孩子們的字,從孩子的作業(yè)上我們很清楚的看到了孩子書寫的進步。近段時間她又在抓孩子的閱讀,每天和孩子們做一篇閱讀訓練。這些是其他三個班沒有的。單從這兩件事我們就能看出唐老師是怎樣的一位老師。你們能不感謝他嗎?下面請我們的尊敬的唐老師給我們傳授引導孩子的經(jīng)驗吧!

  我們再次用掌聲感謝我們敬愛的唐老師。這個學期又快結(jié)束了,我們的孩子們這個學期表現(xiàn)怎樣呢?請我們的孩子們說給大家聽聽:

  聽完孩子們的匯報,大家看到了孩子的成長吧!這群孩子牽動你我的心,今天我們和孩子來做一次“溝通、交流”。我們放下家長和老師的身份和孩子進行一次輕松愉快的溝通和交流。

  孩子們,老師從你們的爸爸媽媽、爺爺奶奶的臉上看到了他們想和我們做一次很好的交流,你們準備好了嗎?

  班主任發(fā)言稿 12

各位領(lǐng)導、各位老師:

  大家下午好!

  今天坐在這里介紹班級管理感覺很慚愧,很多班各個方面比我班好得多,我從這幾個方面談?wù)勎野鄬W習進步的原因:

  1、地利:我們班離年級部最近,年級部幾位主任對我班的管理做了許多事情,并且他們坐在傍邊也是對我們班的一種督促作用,起到威懾的效果,從而使我班調(diào)皮學生的'活動有所節(jié)制。

  2、人和:首先我

  班的科任老師都很認真負責,他們在上課中或平時的輔導中發(fā)現(xiàn)了什么問題一般會來和我溝通,使我對班級的情況了解得更清楚,也使我能更方便、更有針對性的解決問題。其次我班的班干部非常得力,我班的甘捷集體榮譽感、在班級的影響力、領(lǐng)導能力、解決問題的能力都非常強,他有足夠的能量整個班的同學聽他的、按他的意愿行事,最后我班有一批學習目標明確、學習認真刻苦的學生,我在中午12:20、下午5:30和晚上6:30都可以看到十幾到二十幾個人在班上學習。

  3、有了這些先決條件我做的事情就很簡單:1)就是以行動證明你是愛這個班集體的,對他們多鼓勵,多為他們付出;2)講一些勵志的故事,讓他們堅定學習的目標3)讓他們自己給自己一個目標并確定達到這個目標所需付出的努力4)告訴他們同學間友愛的重要性問題:一批學生比較懶散,時有遲到、宿舍問題,解決:多溝通,該批評就批評;該表揚就表揚。

  班主任發(fā)言稿 13

尊敬的老師、親愛的同學們:

  大家早上好!

  作家說:“環(huán)境是心靈的港灣!碑嫾艺f:“環(huán)境是靈感的源泉!避娛录艺f:“環(huán)境是制勝的法寶!苯逃艺f:“環(huán)境是塑造人的搖籃!皭畚倚@,從我做起”。潔凈、舒適、安全的校園環(huán)境不僅是我們學習生活的需要,而且是陶冶情操的需要,營造優(yōu)良的校園環(huán)境是我們每個人的神圣職責。親愛的同學們,有美麗的環(huán)境,才有美麗的心情,才更有學習的熱情,我們絕大多數(shù)學生從早上到校學習,到下午離校,幾乎一整天都在學校里,這里就是我們的第二個家,這里是我們學習和生活的地方。為維護校園環(huán)境,讓我們獻上自己的'微薄之力,請同學們多“彎一彎腰”撿起校道上、樓梯上以及其他道路邊上的一片廢紙和垃圾,班級干部起到帶頭作用,同學們形成良好的監(jiān)督意識。讓我們一起來保護綠樹草木,不踐踏草坪,不攀摘樹枝花朵;愛護每一片綠葉,愛護每一株幼苗。不隨地吐痰,自覺養(yǎng)成良好的行為習慣。不在墻壁、樹木、課桌上亂寫、亂畫、亂刻,愛護公物;自覺維持好教室、食堂、宿舍及周邊環(huán)境的衛(wèi)生,勇于監(jiān)督,同破壞環(huán)境衛(wèi)生的不良現(xiàn)象和行為作斗爭。

  保護環(huán)境,自古就有“不涸澤有魚,不焚林而獵”的古訓。同學們,為了保護我們共同生活的校園,讓我們少一些不經(jīng)意,多一些責任感,從我做起、從身邊的小事做起、從現(xiàn)在做起,共同創(chuàng)造美、保護美、享受美,讓我們的行動,成為我們校園中一道靚麗的景觀吧!

  班主任發(fā)言稿 14

尊敬的各位老師、同學們:

  大家好!

  匆匆而忙碌的20xx年即將過去,嶄新的20xx年正向我們走來。在浩瀚的歷史長河中,20xx年實在是短暫的瞬間,而對于我們每一個實小人卻是既有耕耘又有收獲的極其充實而又不尋常的一年。

  在過去的日子里,我們?nèi)w教職員工和衷共濟,攜手創(chuàng)業(yè),各方面工作在穩(wěn)步中又有了新的突破性進展。教育教學常規(guī)得到進一步的落實與創(chuàng)新,科研興校開展得有聲有色,少先隊工作豐富多彩、富有實效,后勤工作保障有力,工會和辦公室把溫暖送到每個老師的心里。學校的教育內(nèi)涵不斷提升,我們的管理更加理性、成熟、人文。師生們在這樣一個和諧進取的.環(huán)境里成長、進步,我們從窗口學校向品牌學校又邁進了扎實的一步。正像保爾·柯察金所說:當他回首往事的時候,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無為而羞愧。我們可以自豪地說:我們?yōu)閷嵭〉陌l(fā)展盡了一份心,做了一些事。

  至此辭舊迎新之際,我代表學校領(lǐng)導班子感謝每位老師在xx年所付出的辛勤勞動,誠摯地向你們致敬。同時,也要感謝你們的家人對學校工作默默的`支持和奉獻。學校的光榮冊上會記下每位為實小發(fā)展做出貢獻的人。

  老師們,我們滿懷自豪地送走了20xx年,讓我們帶著微笑迎接嶄新的20xx年吧。最后,祝老師們在新的一年里:

  生活更幸福,工作更順利,身體更健康,心情更愉快!

  班主任發(fā)言稿 15

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的各位老師:

  大家下午好!

  金風送爽,丹桂飄香,在這收獲的季節(jié)里,我們迎來了遠方的客人——xx的朋友們,在此,我謹代表我校全體師生,對你們的到來表示最最熱烈的歡迎。有朋自遠方來,不亦樂乎?近些日子,學校上下,從領(lǐng)導到老師、從員工到學生,無不為之歡呼雀躍,尊貴客人你們的到來讓我們感到了無上的驕傲和榮光,美麗的校園,因你們的到來而愈發(fā)的蓬蓽生輝。

  共同的事業(yè),讓我們走到了一起,卓越的追求,讓我們思想聚焦到了一起。當前,職教的`春天已經(jīng)來臨,職教事業(yè)方興未艾,職教難度越來越大,職教要求更來越高,職教人任重道遠,責任重大,可謂機遇與挑戰(zhàn)并存。時代呼喚職業(yè)教育改革創(chuàng)新的弄潮兒。君住長江頭,我住長江尾,職教事業(yè)舍我其誰的擔當勇氣與探索精神讓我們自然地靠近并牢牢地牽系在一起。這是你我之福,更是職教之幸!

  接下來的一個月里,我們將立足于我校教育教學的各個層面,著眼于中職教育的科學發(fā)展,深入探討職業(yè)教育的特點和規(guī)律,認真總結(jié)經(jīng)驗,及時發(fā)現(xiàn)不足。本著相互學習,共同提高的宗旨,我們一定會倍加珍惜這一難得的相互研修機會,努力使兩校參研教師在專業(yè)發(fā)展上均有較大的提升。

  最后,預祝xx的領(lǐng)導和老師在我校工作順利,生活愉快,并祝各位身體健康、家庭幸福、萬事如意。謝謝!

  班主任發(fā)言稿 16

尊敬的各位領(lǐng)導,老師們,下午好!

  很榮幸,我能夠作為高三班主任代表在這里發(fā)言。我很感激學校領(lǐng)導對我的信任,把我留在高三這個優(yōu)秀的年級部;也很感謝我們高三的每一位同事對我工作的支持和幫助。

  作為青年教師,班主任這個工作對我來說是個巨大的挑戰(zhàn)。這是我第一次帶畢業(yè)班班主任,沒有什么經(jīng)驗,但是我會虛心向各位久經(jīng)沙場有經(jīng)驗的班主任請教學習。這條路雖然難,但是我會努力地走下去,因為這次機會對于我來說更是難得的機遇,我一定要抓住機遇,迎接挑戰(zhàn),迎難而上。

  高三的.每個班級都有自己的陣地,每個班主任都應(yīng)該是一位將軍。要想贏得這場戰(zhàn)爭,我們就要堅守陣地。堅守,就意味著付出和拼搏;堅守,就是萬家燈火時,我們穿梭于家和學校的路上;堅守,就是晨曦微露時

  我們陪伴學生一起讀書;堅守,就是一次次的和成績較量,一回回的和學生談心;堅守,就是守住我們的良知,守住我們的責任,守住屬于我們的成功。

  在此,我謹代表所有高三班主任向各位領(lǐng)導、同仁們鄭重承諾:高三一年我們一定認真工作,上好課,管理好班級,為任課老師創(chuàng)立良好的上課環(huán)境,和任課老師全力合作,力爭完成學校給我們的升學任務(wù),為了我們的2015年高考而努力奮斗!

  我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

  班主任發(fā)言稿 17

同學們:

  又一個新學期來到了!

  過了一個春節(jié),老師相信大家都長大了。長大的不僅僅是年齡,還有心智,所以,大家一定會比以前更懂事,更能明辨事理。

  這又是一個新的學期,這個學期注定了是個不平凡的學期。不平凡在:

  一、總所周知,備戰(zhàn)中考。

  九年義務(wù)教育即將結(jié)束,中考即將到來。這不僅僅是對初中三年的學習成果的`檢驗,同時也是對九年義務(wù)教育的檢驗。這學期,成績好的同學會厚積薄發(fā),力爭在中考中一展風采;成績不好的同學會臥薪嘗膽、奮發(fā)圖強,力爭后來居上?傊,這個學期是我們的沖刺階段,不論是成績好的同學還是成績差的同學,我們都要全力以赴,不使自己日后遺憾!

  二、我們在一起生活、學習的時光即將結(jié)束,三年的同窗生活即將結(jié)束。所以我們要倍加珍惜這最后三個多月的時光,要珍惜師生情、同學情,要團結(jié)互助,更加熱愛我們312這個大集體、大家庭!

  三、對于一部分初中畢業(yè)后不能繼續(xù)學業(yè)的同學,這會是你最后的一段學校生活,你們更應(yīng)該珍惜這段時光,更應(yīng)該熱愛我們的班集體!

  總之,這個學期是不平凡的。老師希望和大家一起鼓足干勁,拿下這最后一局。在中考中我們都能給自己一個滿意的答案!

  擔子,擔在的每一個同學自己的肩上,望大家勇敢地將這副擔子挑起!老師會不遺余力的做好大家的引路者和扶助者!

  讓我們大家共同努力!

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