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員工駐外及出差補(bǔ)助管理辦法

時(shí)間:2024-08-12 07:50:10 管理辦法 我要投稿
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員工駐外及出差補(bǔ)助管理辦法

  項(xiàng)目名稱:高橋鎮(zhèn)宋莊西甜瓜、草莓采摘園示范基地

員工駐外及出差補(bǔ)助管理辦法

  項(xiàng)目主管單位:(蓋章)

  負(fù)責(zé)人:

  技術(shù)指導(dǎo)單位:安塞縣蔬菜局

  負(fù)責(zé)人:

  項(xiàng)目實(shí)施單位:(蓋章)

  法人代表:

  聯(lián)系

  電話:xx

  日期:20xx年11月

  示范基地項(xiàng)目建設(shè)方案

  一、建設(shè)地點(diǎn)與規(guī)模

  建設(shè)地點(diǎn):303省線高橋鎮(zhèn)宋莊村

  規(guī)模:打造宋莊西甜瓜、草莓采摘園示范基地150畝左右,全村無閑置土地余留。

  二、發(fā)展現(xiàn)狀

  宋莊村共有5個(gè)村民小組,120戶,589人,全村現(xiàn)有大棚148棚,其中新型五代大棚85棚,20xx年全村農(nóng)民人均純收入9361元。宋莊村新型五代大棚是20xx年推廣建設(shè)的,共實(shí)現(xiàn)土地流轉(zhuǎn)294畝,建設(shè)跨度為11.5米新型五代大棚63座。實(shí)現(xiàn)當(dāng)年建棚、當(dāng)年受益。建棚的第一年棚均收入達(dá)到5萬元以上,單棚產(chǎn)值最高達(dá)到9.6萬元。

  為了把這個(gè)點(diǎn)打造成高橋鎮(zhèn)棚栽業(yè)的示范點(diǎn)和樣板工程,我鎮(zhèn)投資60多萬元,硬化綠化了生產(chǎn)道路、新修了排水渠和瓜果批發(fā)市場;引導(dǎo)農(nóng)戶種植西甜瓜、草莓等特色農(nóng)作物,由于引進(jìn)西甜瓜的品種非常好,口感極佳,深受消費(fèi)者喜愛,再加上地處303沿線車流量大這一地理優(yōu)勢,宋莊西甜瓜、草莓很快一炮而紅,供不應(yīng)求,西甜瓜、草莓每斤售價(jià)最貴達(dá)50元每斤,百米單棚年收入突破18萬元;同時(shí)村黨支部牽頭組建了農(nóng)民專業(yè)合作社,提高農(nóng)民組織化程度,統(tǒng)一種植技術(shù),合理安排種植茬口,教育引導(dǎo)農(nóng)戶實(shí)施精細(xì)化管理,進(jìn)行有機(jī)生產(chǎn),加大農(nóng)家肥投入,盡量減少農(nóng)藥化肥使用,全部實(shí)施膜下滴灌和秸稈發(fā)酵二氧化碳施肥技術(shù),蔬菜的品質(zhì)上有了明顯提高,為打造宋莊品牌奠定了良好的基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)一,上市時(shí)間合理,并由合作社印制包裝箱,配套完成批發(fā)市場建設(shè),不僅建成產(chǎn)地市場,而且延伸了產(chǎn)業(yè)鏈條,禮品菜、禮品瓜果的銷售非;鸨瑢(shí)現(xiàn)了提質(zhì)增效的目的。根據(jù)目前統(tǒng)計(jì)情況,今年,單棚收入最低的已突破5萬元,個(gè)別棚最高達(dá)15萬元以上,效益明顯提升。

  三、建設(shè)目標(biāo)

  在這個(gè)點(diǎn)的示范帶動(dòng)下,掀起全鎮(zhèn)新一輪發(fā)展大棚的高潮,今年建設(shè)大棚點(diǎn)三個(gè),新建86棚,我們的目標(biāo)就是今年一年完成303線高橋境內(nèi)所有適合地塊的建棚任務(wù),同時(shí)重點(diǎn)將宋莊西甜瓜、草莓采摘園示范基地打造成303線上的一道設(shè)施農(nóng)業(yè)風(fēng)景線,實(shí)現(xiàn)過客必留,過客必買的目標(biāo)。

  四、項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容及建設(shè)期限

  項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容:建設(shè)宋莊西甜瓜、草莓采摘園,種植西甜瓜和精品草莓品種,種植過程中嚴(yán)格按照有機(jī)標(biāo)準(zhǔn)操作。草莓采取定期澆灌牛奶的措施,產(chǎn)出的果實(shí)個(gè)大具有濃郁的奶香味,成為不可多得的健康食品各節(jié)日饋贈(zèng)佳品。確保游客走進(jìn)大棚自己動(dòng)手采摘,不僅可以吃到放心的西甜瓜、草莓,還能感受勞動(dòng)的快樂。

  建設(shè)期限:一年

  五、資金籌措及使用方法

  宋莊西甜瓜、草莓采摘園示范基地計(jì)劃投資10萬元,全部由縣補(bǔ)資金的方式籌資。

  該項(xiàng)目補(bǔ)助項(xiàng)目資金10萬元,主要用途用于以下5個(gè)方面:

  1、涉及的專業(yè)合作社辦公用品補(bǔ)助1萬元。

  2、技術(shù)資料印刷、制度建設(shè)及考評工作管理補(bǔ)貼1萬元。

  3、宋莊批發(fā)市場建設(shè)補(bǔ)助2萬元。

  4、農(nóng)業(yè)科技示范戶物化技術(shù)補(bǔ)貼(共120戶,每戶補(bǔ)助有機(jī)肥、合作社禮品箱、廣告宣傳等)共6萬元。

  六、保障措施

  1、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為了確保項(xiàng)目的順利實(shí)施,鎮(zhèn)上成立了農(nóng)技體推廣補(bǔ)助項(xiàng)目協(xié)調(diào)領(lǐng)小組,組長由鎮(zhèn)長郭旭東擔(dān)任,副組長由農(nóng)經(jīng)站長肖瑋擔(dān)任,成員由各片片長、財(cái)政所所長、畜牧站站長、農(nóng)經(jīng)站全體人員組成,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在農(nóng)經(jīng)站,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的監(jiān)督管理和協(xié)調(diào)。

  2、強(qiáng)化績效考核。建立健全農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系改革與建設(shè)績效考核機(jī)制,客觀衡量農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的工作情況和服務(wù)質(zhì)量,具體包括三個(gè)方面的機(jī)制建設(shè);一是要建立崗位責(zé)任制,按照公益性職能的要求,落實(shí)崗位職責(zé),是每個(gè)農(nóng)技人員都能明確自己的工作內(nèi)容、服務(wù)對象以及任務(wù)要求。二是實(shí)行工作任務(wù)公開制。全面推行工作日志和考勤制度,每季度對每個(gè)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的下鄉(xiāng)記錄和技術(shù)服務(wù)情況張榜公示,自覺接受群眾監(jiān)督。三是建立三方考評機(jī)制。對一線農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的考核由縣農(nóng)業(yè)局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、服務(wù)對象(示范戶以及服務(wù)村的農(nóng)民)三方共同進(jìn)行,把群眾滿意度作為考核的主要內(nèi)容,實(shí)行百分制,縣級(jí)主管部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核的分值各占30%,群眾滿意度站40%,并將考核結(jié)果與農(nóng)技人員晉職晉級(jí)年終績效掛鉤,實(shí)行優(yōu)勝劣汰,對連續(xù)2年考核不合格的人員,不得繼續(xù)聘用。

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