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醫(yī)藥配送人員管理制度

時(shí)間:2024-07-19 09:10:48 煒亮 管理制度 我要投稿
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醫(yī)藥配送人員管理制度

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,制度的使用頻率逐漸增多,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編精心整理的醫(yī)藥配送人員管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

醫(yī)藥配送人員管理制度

  醫(yī)藥配送人員管理制度 1

  1、保管員應(yīng)熟悉藥品的性能及儲(chǔ)存條件,憑驗(yàn)收員簽字的入庫(kù)憑證入庫(kù)、對(duì)質(zhì)量異常、包裝不牢或破損、標(biāo)志模糊等情況,應(yīng)拒收。

  2、在庫(kù)藥品實(shí)行色標(biāo)管理:待驗(yàn)區(qū)、退貨區(qū)為黃色,合格品區(qū)為綠色;不合格品區(qū)為紅色。

  3、藥品應(yīng)按劑型或用途以及其質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)“貯藏”項(xiàng)下規(guī)定的條件分類儲(chǔ)存于倉(cāng)庫(kù)中。

  4、藥品與非藥品、內(nèi)服藥與外用藥應(yīng)分開存放,易串味藥品、中藥材、中藥藥飲片與其他藥品應(yīng)分開存放。

  5、搬運(yùn)和堆垛應(yīng)嚴(yán)格遵守藥品外包裝圖示標(biāo)志的要求,規(guī)范操作。怕壓藥品應(yīng)控制堆放高度,嚴(yán)禁貨物倒置、混垛、超標(biāo)等現(xiàn)象。

  6、藥品堆垛應(yīng)留有一定距離。藥品與墻、屋頂(房梁)的間距不小于30厘米,與地面的'間距不小于10厘米。

  7、藥品儲(chǔ)存時(shí),應(yīng)有效期標(biāo)志。對(duì)近效期的藥品,保管員應(yīng)按月填報(bào)近效期藥品催銷表”。

  8、對(duì)儲(chǔ)存中發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量疑問(wèn)的藥品,不得發(fā)出,應(yīng)填寫《藥品質(zhì)量復(fù)查通知單》通知質(zhì)量管理員進(jìn)行處理。

  9、保管人員應(yīng)保持庫(kù)房、貨架和在庫(kù)藥品的清潔衛(wèi)生,每月進(jìn)行一次徹底清掃,并做好防火、防潮、防蟲、防塵、防污染、防鼠、防霉變等工作。

  10、保管員應(yīng)對(duì)在庫(kù)藥品作好臺(tái)帳,做到帳貨相符。

  11、藥品養(yǎng)護(hù)員應(yīng)每月對(duì)藥品儲(chǔ)存環(huán)境進(jìn)行檢查,對(duì)不符合藥品儲(chǔ)存要求的,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行整改。

  12、藥品會(huì)計(jì)根據(jù)各調(diào)劑室的請(qǐng)領(lǐng)單,打印驗(yàn)收出庫(kù)單,并交庫(kù)管員作為藥品發(fā)放依據(jù)。

  13、庫(kù)管人員根據(jù)出庫(kù)單的內(nèi)容,積極準(zhǔn)備藥品。注意品名、規(guī)格、數(shù)量的一致性,按照急用先發(fā),發(fā)陳儲(chǔ)新原則;在藥品準(zhǔn)備過(guò)程中,同時(shí)登記實(shí)物卡片和檢查庫(kù)存情況,并在核對(duì)無(wú)誤后在驗(yàn)收出庫(kù)單上簽字負(fù)責(zé),庫(kù)管員必須是藥學(xué)專業(yè)人員。

  14、藥品運(yùn)送由兩名以上人員組織實(shí)施,并隨帶三聯(lián)驗(yàn)收出庫(kù)單,注意防止藥品運(yùn)送過(guò)程中的丟失,藥品送達(dá)各調(diào)劑室負(fù)責(zé)人核對(duì),若有差錯(cuò),送貨人員應(yīng)立即報(bào)告及時(shí)糾正;送藥人員在收貨方認(rèn)為準(zhǔn)確無(wú)誤后,請(qǐng)調(diào)劑室負(fù)責(zé)人在三聯(lián)單上簽字,并帶回兩聯(lián)。

  15、藥品質(zhì)量管理人員本著先產(chǎn)先出、先進(jìn)先出、易變先出、近期先出的原則,及時(shí)配送藥品到調(diào)劑部門、打印出庫(kù)憑據(jù)并作出庫(kù)記錄。

  醫(yī)藥配送人員管理制度 2

  一、目的

  為規(guī)范醫(yī)藥配送人員的工作行為,確保藥品配送的及時(shí)、準(zhǔn)確、安全,特制定本管理制度。

  二、適用范圍

  本制度適用于本公司所有醫(yī)藥配送人員。

  三、職責(zé)

  1. 配送人員負(fù)責(zé)按照訂單要求,按時(shí)、準(zhǔn)確地將藥品配送到指定地點(diǎn)。

  2. 確保配送過(guò)程中藥品的質(zhì)量和安全,防止藥品損壞、丟失或被污染。

  四、工作流程

  1. 接單

  配送人員從系統(tǒng)接收配送任務(wù)單,仔細(xì)核對(duì)藥品名稱、規(guī)格、數(shù)量、收貨地址等信息。

  2. 提貨

  憑任務(wù)單到倉(cāng)庫(kù)提貨,與倉(cāng)庫(kù)管理員當(dāng)面核對(duì)藥品數(shù)量和質(zhì)量。

  3. 配送

  選擇合適的運(yùn)輸工具和路線,確保按時(shí)送達(dá)。

  在運(yùn)輸過(guò)程中,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,確保行車安全。

  保證藥品的存放條件符合要求,避免陽(yáng)光直射、高溫、潮濕等不利環(huán)境。

  4. 交貨

  到達(dá)目的地后,與收貨人當(dāng)面核對(duì)藥品數(shù)量和質(zhì)量,要求收貨人簽字確認(rèn)。

  如有問(wèn)題,及時(shí)與公司聯(lián)系解決。

  五、服務(wù)規(guī)范

  1. 配送人員應(yīng)保持良好的`形象和儀態(tài),穿著整潔的工作服,佩戴工作證。

  2. 對(duì)待客戶要熱情、禮貌、耐心,解答客戶的疑問(wèn),提供必要的幫助。

  3. 嚴(yán)格遵守客戶單位的相關(guān)規(guī)定和要求,不得擅自進(jìn)入禁止區(qū)域。

  六、培訓(xùn)與考核

  1. 定期參加公司組織的藥品知識(shí)、配送流程、服務(wù)規(guī)范等方面的培訓(xùn)。

  2. 接受公司的績(jī)效考核,考核內(nèi)容包括配送準(zhǔn)時(shí)率、藥品完好率、客戶滿意度等。

  七、違規(guī)處理

  1. 對(duì)于違反本管理制度的配送人員,公司將視情節(jié)輕重給予警告、罰款、停職、辭退等處理。

  2. 若因配送人員的違規(guī)行為給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或不良影響,將依法追究其責(zé)任。

  醫(yī)藥配送人員管理制度 3

  一、人員招聘與培訓(xùn)

  1. 招聘

  按照公司的招聘流程和標(biāo)準(zhǔn),選拔具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)的人員。

  要求應(yīng)聘者具備良好的溝通能力、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

  2. 培訓(xùn)

  新入職的配送人員必須接受全面的崗前培訓(xùn),包括公司規(guī)章制度、藥品知識(shí)、配送流程、安全注意事項(xiàng)等。

  定期組織在職培訓(xùn),更新知識(shí)和技能,提升服務(wù)質(zhì)量。

  二、配送車輛與設(shè)備管理

  1. 配送車輛

  配送車輛應(yīng)保持良好的運(yùn)行狀態(tài),定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

  車輛內(nèi)應(yīng)配備必要的防護(hù)和急救設(shè)備。

  2. 配送設(shè)備

  如冷藏箱、保溫箱等,應(yīng)定期檢查和校準(zhǔn),確保其性能符合藥品配送要求。

  三、藥品配送管理

  1. 訂單處理

  及時(shí)接收和處理藥品配送訂單,確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤。

  根據(jù)訂單的緊急程度和配送地址,合理安排配送路線。

  2. 藥品裝卸

  嚴(yán)格按照操作規(guī)程裝卸藥品,輕拿輕放,防止藥品破損。

  對(duì)特殊藥品(如冷藏藥品、易碎藥品等)要采取特殊的裝卸和保護(hù)措施。

  3. 途中保管

  在配送途中,確保藥品的`儲(chǔ)存條件符合要求,如溫度、濕度等。

  防止藥品被盜、被搶或遭受其他損失。

  四、客戶溝通與反饋

  1. 配送人員應(yīng)與客戶保持良好的溝通,提前告知客戶預(yù)計(jì)到達(dá)時(shí)間。

  2. 及時(shí)處理客戶的投訴和建議,將相關(guān)信息反饋給公司。

  五、安全與應(yīng)急管理

  1. 安全培訓(xùn)

  配送人員必須接受安全培訓(xùn),包括交通安全、藥品安全等方面的知識(shí)。

  2. 應(yīng)急預(yù)案

  制定應(yīng)對(duì)突發(fā)事件(如車輛故障、交通事故、惡劣天氣等)的應(yīng)急預(yù)案。

  配送人員應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案的流程和措施。

  六、績(jī)效評(píng)估與激勵(lì)

  1. 績(jī)效評(píng)估

  定期對(duì)配送人員的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估,評(píng)估指標(biāo)包括配送準(zhǔn)時(shí)率、藥品完好率、客戶滿意度等。

  2. 激勵(lì)機(jī)制

  根據(jù)績(jī)效評(píng)估結(jié)果,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的配送人員給予獎(jiǎng)勵(lì),如獎(jiǎng)金、晉升、表彰等。

  對(duì)績(jī)效不達(dá)標(biāo)的配送人員進(jìn)行輔導(dǎo)和改進(jìn),如仍不能達(dá)到要求,予以辭退。

  醫(yī)藥配送人員管理制度 4

  一、配送人員基本要求

  1. 具備合法的駕駛資格和相關(guān)從業(yè)證書。

  2. 身體健康,無(wú)傳染性疾病,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作。

  3. 熟悉當(dāng)?shù)氐慕煌肪和地理環(huán)境。

  二、配送工作流程規(guī)范

  1. 接單與規(guī)劃

  接到配送任務(wù)后,認(rèn)真核對(duì)訂單信息,包括藥品名稱、數(shù)量、收貨地址、聯(lián)系方式等。

  根據(jù)收貨地址和交通狀況,合理規(guī)劃配送路線,確保高效配送。

  2. 藥品檢查與裝載

  在倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)取藥品時(shí),仔細(xì)檢查藥品的包裝、標(biāo)簽、有效期等,確保藥品質(zhì)量合格。

  按照藥品的特性和要求,進(jìn)行分類裝載,注意輕拿輕放,避免擠壓和碰撞。

  3. 配送途中

  遵守交通規(guī)則,文明駕駛,確保行車安全。

  保持通訊暢通,及時(shí)與公司和客戶溝通配送情況。

  如遇特殊情況(如交通堵塞、車輛故障等),及時(shí)調(diào)整配送計(jì)劃,并向公司報(bào)告。

  4. 藥品交付

  到達(dá)目的地后,與收貨人當(dāng)面核對(duì)藥品的名稱、數(shù)量、規(guī)格等,確保無(wú)誤。

  請(qǐng)收貨人簽收,并妥善保存簽收憑證。

  三、服務(wù)質(zhì)量要求

  1. 配送人員應(yīng)保持良好的服務(wù)態(tài)度,禮貌待人,尊重客戶。

  2. 積極響應(yīng)客戶的.需求和問(wèn)題,提供專業(yè)的解答和幫助。

  四、數(shù)據(jù)記錄與報(bào)告

  1. 配送人員應(yīng)如實(shí)記錄配送過(guò)程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù),包括出發(fā)時(shí)間、到達(dá)時(shí)間、行駛里程、藥品交接情況等。

  2. 如發(fā)現(xiàn)藥品異常情況(如破損、缺失、變質(zhì)等),應(yīng)及時(shí)向公司報(bào)告,并按照相關(guān)規(guī)定處理。

  五、監(jiān)督與考核

  1. 公司通過(guò)客戶反饋、現(xiàn)場(chǎng)檢查、數(shù)據(jù)監(jiān)控等方式,對(duì)配送人員的工作進(jìn)行監(jiān)督。

  2. 定期對(duì)配送人員進(jìn)行考核,考核結(jié)果與薪酬、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)等掛鉤。

  六、違規(guī)行為處理

  1. 對(duì)于違反本管理制度的配送人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、罰款、停職、解除勞動(dòng)合同等處理。

  2. 因配送人員的違規(guī)行為給公司造成損失的,公司將依法追究其責(zé)任。

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