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涂裝車(chē)間管理制度
在生活中，制度的使用頻率呈上升趨勢(shì)，制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。相信很多朋友都對(duì)擬定制度感到非�？鄲腊�，以下是小編為大家收集的涂裝車(chē)間管理制度，歡迎大家分享。
涂裝車(chē)間管理制度1
一．新員工管理制度：
1．一經(jīng)雙方協(xié)商滿意后，廠方即通知新員工進(jìn)入工廠安排工作，試崗三天內(nèi)因雙方原因離開(kāi)的互不影響。
2．一經(jīng)錄用工作不滿三天以內(nèi)自行離開(kāi)的不結(jié)算工資。
3．工作滿一個(gè)月按所從事的崗位完成工時(shí)或計(jì)件結(jié)算工資。
4．正式員工個(gè)人不論什么原因想離開(kāi)工廠必須提前一個(gè)月以文字申請(qǐng)報(bào)給車(chē)間和公司為準(zhǔn)經(jīng)同意方可離開(kāi)，如強(qiáng)行離開(kāi)廠方扣其一個(gè)月工資作為損失補(bǔ)償。如廠方因故減員也必須提前一個(gè)月通知員工。
二．考勤管理制度：
進(jìn)入工廠員工必須嚴(yán)格遵守工廠各項(xiàng)規(guī)章制度，以保證工廠正常有序發(fā)展。
1．所有崗位提前半小時(shí)到崗，對(duì)未按時(shí)到崗造成的停機(jī)，除按遲到處罰外，十分鐘以內(nèi)的停機(jī)罰款50元，半小時(shí)以內(nèi)的，罰款200，半小時(shí)以上的`，直接按曠工超過(guò)兩天以上處理；
2.遲到、早退（未造成停機(jī)）的一次十分鐘以內(nèi)的考核5元/次，
十分鐘以上的，按每小時(shí)10元考核（不足一小時(shí)的按一小時(shí)計(jì)算），達(dá)到一天的按曠工處理。當(dāng)月累計(jì)遲到三次（含）的除按以上考核外，再考核50元。超出三次的考核當(dāng)月工資的30%并解除雙方用工關(guān)系。造成停機(jī)的，按第一款處罰。
3．不服從工作安排的一次考核50元并停其當(dāng)天工資，停止工作時(shí)間按曠工處理。后經(jīng)當(dāng)事人自己提出上班申請(qǐng)并愿意接受工作安排后方可安排上崗工作。
4．報(bào)考勤、匯總的人員不得隨意變更考勤必須嚴(yán)肅認(rèn)真公正公平如實(shí)填報(bào)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)失真每項(xiàng)次考核20元。
三．請(qǐng)假制度：
1．請(qǐng)假：必須要提前請(qǐng)假不得過(guò)后補(bǔ)假（特殊情況除外）班長(zhǎng)批假權(quán)限為半天，主任為一天，一天以上需主管副總批準(zhǔn)。有事請(qǐng)假必須要提前當(dāng)面向相關(guān)人員請(qǐng)假經(jīng)同意后方可生效否則按曠工處理，如確有急事可找人代假或電話請(qǐng)假。對(duì)前沒(méi)有任何音信過(guò)后來(lái)補(bǔ)假的均按曠工處理。
2．曠工：曠工一天考核200元，月曠工兩天（含）考核500元，超過(guò)兩天的，解除勞動(dòng)合同，并扣發(fā)一個(gè)月工資。
3．婚喪嫁娶可根據(jù)實(shí)際情況決定。
4．病假：可根據(jù)醫(yī)囑病假條休養(yǎng)治療不在考核內(nèi)。
四．薪酬管理制度：
工廠崗位劃分為生產(chǎn)崗位和管理技術(shù)崗位，生產(chǎn)崗位主要采用計(jì)件方式，管理技術(shù)按崗位工資發(fā)放。
五．日常管理：
1．車(chē)間內(nèi)所有人員除完成自己本質(zhì)工作外，在正常工作時(shí)間內(nèi)還必須完成車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)安排或規(guī)定的臨時(shí)工作（包括安全文明生產(chǎn)和接受各類(lèi)培訓(xùn)）。
2．本車(chē)間為無(wú)煙車(chē)間，任何人不得在車(chē)間內(nèi)吸煙，違者每次罰款5遠(yuǎn)。
涂裝車(chē)間管理制度2
一、目的
為規(guī)范工作秩序，提高工作效率，保證車(chē)間生產(chǎn)正常進(jìn)行，讓員工做好本職工作，特制訂本制度：
二、使用范圍
涂裝車(chē)間所有人員
三、具體制度：
�。ㄒ唬�、考勤管理
實(shí)行電子考勤和手工考勤相結(jié)合的辦法，兩者不符合時(shí)以電子考勤為準(zhǔn)（考勤機(jī)工作正常的情況下）。
標(biāo)準(zhǔn)考勤時(shí)間：周一：白班07︰35—16︰30
夜班19︰45—4︰30
周二～周五：白班上午07︰45—16︰30
夜班19︰45—4︰30
以上時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)考勤時(shí)間，超出部分按照勞動(dòng)部門(mén)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。
1.嚴(yán)禁遲到或早退、不打卡或代人打卡。如果出現(xiàn)代人打卡者，雙方
違反當(dāng)事人扣除當(dāng)月全勤獎(jiǎng)。
2.如果出現(xiàn)因考勤機(jī)故障或員工卡不能正常打卡的，則由本人到警衛(wèi)室進(jìn)行登記，由警衛(wèi)開(kāi)具未打卡證明，并由直接上級(jí)簽字認(rèn)可，否則按曠工處理。
3.上班時(shí)間超過(guò)半小時(shí)到達(dá)車(chē)間均屬于遲到，30分鐘以上未到崗位也未請(qǐng)假視為曠工一天，每遲到或早退一次，10分鐘以內(nèi)罰款10元。遲到10-30分鐘（含30分鐘）的每次均罰款50元。一個(gè)月內(nèi)累計(jì)遲到的次數(shù)達(dá)3次者（含3次），記曠工一天。
4．若一個(gè)月內(nèi)累計(jì)遲到的次數(shù)達(dá)10次以上（含10次），或半年內(nèi)累計(jì)遲到的.次數(shù)達(dá)20次以上（含20次）屬于嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，車(chē)間將對(duì)其進(jìn)行除名。
（二）、班前會(huì)、班后會(huì)
1.早晨07︰45及晚上19︰45召開(kāi)交接班會(huì)議。
2.如果有事或其他原因造成不能參加會(huì)議者，必須提前給班長(zhǎng)打電話說(shuō)明原因。
3.交-班班長(zhǎng)在生產(chǎn)中遇到的問(wèn)題，盡量在本班解決，為下一班的安全生產(chǎn)打下良好基礎(chǔ)，如問(wèn)題未能解決，做好詳細(xì)交-班記錄，并上報(bào)車(chē)間主任，在交接班時(shí)與接班負(fù)責(zé)人解釋清楚后方可下班。
4.交-班時(shí)交-班班長(zhǎng)必須如實(shí)反映生產(chǎn)狀況和設(shè)備運(yùn)行情況，不得對(duì)存在的問(wèn)題隱瞞，接班者要嚴(yán)肅認(rèn)真，仔細(xì)檢查，做到交-班清，接班嚴(yán)。
5.如果交-班者故意隱瞞事實(shí)真-相或有意違反規(guī)定，雖然接班者已接班，
但發(fā)生的`后果視情節(jié)嚴(yán)重由雙方共同承擔(dān)。
6.交-班人員應(yīng)明確回復(fù)接班人員提出的問(wèn)題，并和接班人員共同核實(shí)，檢查設(shè)備運(yùn)行情況。
7交-班人員在接班人員因故未到現(xiàn)場(chǎng)，或未完成接班檢查工作前不得擅自離去。
8.接班人應(yīng)按交接班內(nèi)容逐一檢查核對(duì)，符合實(shí)際情況即可交接班，不得無(wú)理刁難或無(wú)故不接，由于接班人檢查核對(duì)不周而引起的后果，由接班人負(fù)責(zé)。
9.接班人員發(fā)現(xiàn)交-班人員未認(rèn)真完成工作，或檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，應(yīng)向交-班人員提出，如交-班人員不能給予明確回復(fù)，接班人員可以拒絕接班，并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理。
10.當(dāng)交-班人員檢查工作完成，并且接班人員無(wú)任何疑問(wèn)后，交-班結(jié)束。接班人即可在交-班記錄表上簽字，記錄交-班時(shí)間，讓交-班人員下班。
11.班后會(huì)由當(dāng)班班長(zhǎng)總結(jié)本班生產(chǎn)運(yùn)行情況，產(chǎn)量、點(diǎn)檢、崗位紀(jì)律等，如果生產(chǎn)過(guò)程中存在問(wèn)題要對(duì)其進(jìn)行分析和討論，或向上級(jí)反映。
�。ㄈ�、工作紀(jì)律：
1.上班時(shí)生產(chǎn)人員必須穿工作服，佩戴安全帽、識(shí)別卡;禁止穿拖鞋上班。儀表應(yīng)保持整潔、大方、得體。
2.上班時(shí)間員工應(yīng)該堅(jiān)守工作崗位，需暫時(shí)離開(kāi)時(shí)應(yīng)與同事交代，工作期間未經(jīng)班長(zhǎng)同意，不得擅自離開(kāi)崗位。如果有特殊情況，必須進(jìn)行電話或口頭請(qǐng)假方可離開(kāi)崗位。
3.操作人員必須按照操作規(guī)程和工藝指標(biāo)進(jìn)行操作，不得擅自更改流程和指標(biāo)。
4.操作記錄要認(rèn)真填寫(xiě)，不得亂寫(xiě)亂圖，填寫(xiě)內(nèi)容必須和實(shí)際相符合。
5.工作時(shí)間嚴(yán)禁打瞌睡，睡崗。如果發(fā)現(xiàn)，當(dāng)事人罰款50元，當(dāng)班線長(zhǎng)罰款50元。
6.上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事，不得串崗、打私人電話、玩手機(jī)、吃零食、閑聊等。
7.沒(méi)有特殊情況未經(jīng)車(chē)間主管同意吃飯時(shí)間不得回食堂就餐。當(dāng)送飯人員送到崗位時(shí)，崗位人員不得同時(shí)前去拿飯，必須有兩人留守崗位。
8.在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)，杜絕一切火種，嚴(yán)禁將打火機(jī)、火柴等點(diǎn)火用具帶入。一旦發(fā)現(xiàn)罰款50元。
9.嚴(yán)禁在生產(chǎn)廠區(qū)內(nèi)吸煙，如有違反，車(chē)間將其本人除名并送至人力資源部。
10.如果因有事需要請(qǐng)假則提前24小時(shí)請(qǐng)假，不允許事后請(qǐng)假或電話請(qǐng)假。一天內(nèi)則先由班長(zhǎng)批準(zhǔn)后交車(chē)間主任審查，4天以內(nèi)（含4天）最終由部門(mén)經(jīng)理批準(zhǔn)。4天以上需總經(jīng)理批準(zhǔn)。
11.未辦理請(qǐng)假手續(xù)或未被批準(zhǔn)，而擅自離開(kāi)工作崗位的，一律按曠工處理。
12.送樣人員嚴(yán)禁在化驗(yàn)室逗留和閑聊，不能隨意自動(dòng)用電腦，或私自更改結(jié)果。
（四）、工具管理
1.工具箱鑰匙由班長(zhǎng)進(jìn)行保管，領(lǐng)用工具和別人借用時(shí)要進(jìn)行登記。
2．領(lǐng)用貨架上的配件必須進(jìn)行登記，需注明領(lǐng)用人，型號(hào)規(guī)格和數(shù)量。
3.點(diǎn)檢人員要定時(shí)對(duì)工具箱內(nèi)工具和貨架上的配件進(jìn)行清點(diǎn)，并對(duì)其進(jìn)行整理、整頓。
�。ㄎ澹o(wú)塵車(chē)間管理規(guī)章及使用辦法
1、無(wú)塵室工作守則
（1）進(jìn)入無(wú)塵室人員資格
a、 經(jīng)訓(xùn)練合格及主管審核后之人員得進(jìn)入無(wú)塵室。
b、 進(jìn)入無(wú)塵室人員需遵守?zé)o塵室之安全規(guī)定
c、 尚未被認(rèn)可之員工生、外賓及承攬商須進(jìn)入無(wú)塵室者，應(yīng)先報(bào)備申請(qǐng)領(lǐng)取臨時(shí)證配于胸前，并應(yīng)有合格人員陪同在場(chǎng)始得進(jìn)入。
d、 嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人之臨時(shí)證或夾帶未經(jīng)核準(zhǔn)人員進(jìn)入無(wú)塵室
e、 凡違反上述規(guī)定給公司照成的經(jīng)濟(jì)上損失者將根據(jù)損失情況，給予行政警
告、記過(guò)或開(kāi)除等處罰。
�。�2）進(jìn)入無(wú)塵室前之注意事項(xiàng)：
a、員工、外賓及承攬商進(jìn)入及離開(kāi)無(wú)塵室，需于相關(guān)人員做出入無(wú)塵室登記。
b、任何人進(jìn)入無(wú)塵室工作或參觀，須依規(guī)定換穿無(wú)塵衣。
c、非經(jīng)潔凈主管許可不得將私人物品（手提袋、書(shū)籍等）及非無(wú)塵室所使用之 工具攜入無(wú)塵室；維修用之手冊(cè)及工具在用畢后應(yīng)立即收起
d、原物料進(jìn)無(wú)塵室車(chē)間時(shí)，需先在外面拆箱及拭凈，并置于貨物風(fēng)淋室攜入無(wú)塵室車(chē)間。
e、在無(wú)塵室車(chē)間內(nèi)，不得飲食、嘻鬧，或從事其它與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的事情。
�。�3）進(jìn)入無(wú)塵室之程序：
a、踏上換鞋區(qū)入口之地板前，必須先將外鞋脫下。
b、外鞋置于一般鞋之鞋柜之中。進(jìn)入換衣區(qū)換穿無(wú)塵衣,依規(guī)定進(jìn)入空氣風(fēng)淋室作空氣浴
c、空氣洗凈室內(nèi)，不可超過(guò)6個(gè)人同時(shí)進(jìn)入。
d、為避免影響空氣正常循環(huán)及除塵效果，人員不可倚靠在空氣風(fēng)淋室的門(mén)或墻上。人員必須站立于空氣洗凈室中央踏腳板上輕微搖動(dòng)雙手旋轉(zhuǎn)360度，以幫助灰塵掉落
e、風(fēng)嘴方向正常應(yīng)是向下吹氣，請(qǐng)勿隨意撥弄調(diào)整好的風(fēng)嘴方向，以求達(dá)到最大的除塵效果
f、頭發(fā)必須蓋在頭罩之內(nèi)，必要時(shí)可使用發(fā)罩。
g、口、鼻必須蓋在口罩之內(nèi)：口罩使用后即應(yīng)丟棄，不可重復(fù)使用。;頭罩下擺必須完全扎入無(wú)塵衣之衣領(lǐng)內(nèi)
h、無(wú)塵衣穿著程序：
(1) 口罩
(2)頭罩
(3)無(wú)塵衣
(4)無(wú)塵鞋 。當(dāng)穿上無(wú)塵衣時(shí)，
�。�4）無(wú)塵室內(nèi)之注意事項(xiàng)
a、進(jìn)入無(wú)塵室之油漆或物品須先經(jīng)空氣清洗除塵之手續(xù)。
b、嚴(yán)禁在設(shè)備上書(shū)寫(xiě)及刻劃。
c、避免在機(jī)器上使用膠帶粘貼紙張。
d、當(dāng)使用氣充槍時(shí)，必須置于除塵抽風(fēng)口，以免灰塵污染產(chǎn)品。
（5）廢棄物處理：
a、所有廢棄物及用過(guò)之化學(xué)品應(yīng)依規(guī)定之方式處理及傾倒。
b、隨時(shí)保持整潔，勿將垃圾留給別人，手套、指套、廢棄物勿隨手丟，應(yīng) 置入垃圾桶內(nèi)。
c、勿將酸及有機(jī)溶劑混合傾倒，以免爆炸。
d、有機(jī)廢溶劑應(yīng)倒入專(zhuān)用容器中儲(chǔ)存，勿倒入排水系統(tǒng)中。
（6）其它注意事項(xiàng)：
a、勿在無(wú)塵室內(nèi)踏步來(lái)回走動(dòng)。
b、非必要相關(guān)人員禁止停留在潔凈區(qū)域內(nèi)。
2、設(shè)備使用規(guī)則
�。�1）. 所有設(shè)備均應(yīng)依操作手冊(cè)規(guī)定之步驟開(kāi)機(jī)、關(guān)機(jī)、調(diào)試。
�。�2）. 開(kāi)機(jī)操作人員遇到故障或不確定因素時(shí)影響開(kāi)機(jī)或調(diào)試，應(yīng)向當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)， 聽(tīng)候指示，再作處理。
�。�3）. 無(wú)塵室涂裝設(shè)備的設(shè)定狀況非經(jīng)當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得任意改變?cè)兄O(shè)定。
（4）. 設(shè)備的使用狀況及使用時(shí)無(wú)塵室、噴房?jī)?nèi)的溫濕度請(qǐng)?jiān)敿蛹o(jì)錄。
�。�5）. 凡設(shè)備操作不當(dāng)以至造成污染或損壞應(yīng)盡速報(bào)告并接受懲處，若有故意隱瞞一經(jīng)查獲將加重處分。
�。�6）. 設(shè)備使用完畢應(yīng)依規(guī)定加以清潔。
3、無(wú)塵室安全守則
�。�1）一般守則
a、在無(wú)塵室工作時(shí)必須確切地了解每一個(gè)工作站可能發(fā)生的危險(xiǎn)及應(yīng)采取之
安全防護(hù)工作。
b、善加使用一些防護(hù)設(shè)備如眼鏡、手套等等。
c、在工作的區(qū)域應(yīng)保持清潔。
d、所有化學(xué)品應(yīng)詳加標(biāo)示。
e、使用化學(xué)品后雙手需洗凈方能飲食或抽煙。
f、處理廢棄物時(shí)應(yīng)遵守有關(guān)廢棄物處理之規(guī)定。
g、熟悉緊急應(yīng)變的步驟及工作區(qū)域之緊急應(yīng)變?cè)O(shè)備（如滅火器，逃生呼吸器 等）之放置位置。
�。ㄎ澹�、本制度為試用草稿。
涂裝車(chē)間管理制度3
為規(guī)范員工的日常行為，提高員工的個(gè)人素質(zhì)和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，經(jīng)車(chē)間研究決定，對(duì)涂裝車(chē)間員工實(shí)施行為規(guī)范暫行實(shí)施規(guī)定：
1.勞動(dòng)紀(jì)律
1.1.員工必須服從工作安排和車(chē)間管理人員的指揮，不服從安排和指揮，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人50元
1.2.員工在車(chē)間內(nèi)不準(zhǔn)打赤膊、敞胸、穿拖鞋，未正確穿戴，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元
1.3.員工上班不遲到，不早退，不準(zhǔn)中途溜號(hào)，未按規(guī)定執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元
1.4.員工嚴(yán)禁帶有易燃易爆物品進(jìn)入涂裝車(chē)間，未按規(guī)定執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人50元
1.5.員工上班時(shí)間不準(zhǔn)高聲喧嘩，不準(zhǔn)吹牛談天，未按規(guī)定執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元
1.6.員工應(yīng)堅(jiān)守崗位，不準(zhǔn)脫崗，不串崗，未按規(guī)定執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元
1.7.員工在工作時(shí)間內(nèi)不準(zhǔn)不請(qǐng)假外出，未按規(guī)定執(zhí)行發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人50元
1.8.員工不準(zhǔn)在工作場(chǎng)地,工作時(shí)間內(nèi)睡覺(jué),玩手機(jī)(游戲、電子書(shū)、上網(wǎng)QQ聊天等行為)，未按規(guī)定執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人20元
1.9.員工禁止酒后上班，未按規(guī)定執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人100元
1.10員工嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)（銷(xiāo)）假程序辦理，違反規(guī)定，每次扣責(zé)任人50元
1.11員工在廠區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)吸煙，未按規(guī)定執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)對(duì)責(zé)任人處罰200元，在車(chē)間吸煙，發(fā)現(xiàn)一次處罰1000元并開(kāi)除
1.12.員工在指定地點(diǎn)休息時(shí)，不得東倒西歪，腳不得放在桌椅上，未按規(guī)定執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元
1.13.員工不得私拿工廠物資，發(fā)現(xiàn)一次，根據(jù)物資價(jià)值按1-10倍酌情處罰，并視情節(jié)給予行政處分
2.車(chē)間、廠房現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)
2.1.門(mén)窗完好，玻璃齊全、干凈。門(mén)窗及窗臺(tái)無(wú)雜物、無(wú)工件，玻璃清潔無(wú)塵土，無(wú)污跡未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一處扣責(zé)任人10元
2.2.廠房及工作場(chǎng)地地面無(wú)積水、浮塵、油污、廢料、煙頭，無(wú)衛(wèi)生死角，墻壁無(wú)涂抹、無(wú)臟跡未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一處扣責(zé)任人10元
2.3.廠房?jī)?nèi)通道標(biāo)志明確，作業(yè)區(qū)界定清晰，安全通道不得占用，操作者在指定作業(yè)區(qū)內(nèi)工作，不得越區(qū)使用，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一處扣責(zé)任人10元
2.4.廠房?jī)?nèi)各種操作規(guī)程，安全警示要掛放整齊，簡(jiǎn)明使用，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一處扣責(zé)任人10元。
2.5.每日作業(yè)完畢后，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行清掃，并將掃除的廢物、垃圾送至存放點(diǎn)，作業(yè)區(qū)內(nèi)把線盤(pán)好把在指定位置，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一處扣責(zé)任人10元。
2.6.維修設(shè)備人員，檢修設(shè)備之時(shí)，做到完工場(chǎng)凈，現(xiàn)場(chǎng)不得遺留工具和其它雜物，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一處扣責(zé)任人10元。
3.二箱標(biāo)準(zhǔn)
3.1.工具箱：箱內(nèi)清潔，擺放整齊，工具分類(lèi)擺放，主便查找取用，箱內(nèi)禁止放置材料和非工具物品，工具箱頂部不得放置任何雜物，下面保持清潔干凈，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元。
3.2.更-衣箱：整齊擺放，箱內(nèi)物品擺放整齊，除工作服、防護(hù)用品，必要的'更換衣物，清潔用品外，不得存放與工作無(wú)關(guān)的用品，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元。
4.噴漆除銹現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)
4.1.產(chǎn)品噴漆除銹必須在指定區(qū)域內(nèi)施工，不得隨意占用其它作業(yè)區(qū)，成品及半成品在作業(yè)區(qū)內(nèi)擺放整齊，油漆放置保存合理，廢桶，場(chǎng)地整潔、干凈、無(wú)雜物，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元。
4.2.在噴漆室內(nèi)作業(yè)時(shí)不得接打電話，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人20元
4.3噴漆室內(nèi)不得攜帶易燃、易爆、堅(jiān)決禁止出現(xiàn)明火，發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人1000元
5. 庫(kù)房現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)
5.1.各種材料，按品種，按區(qū)域，按標(biāo)準(zhǔn)，擺放整齊，材質(zhì)、型號(hào)標(biāo)顯清晰，現(xiàn)場(chǎng)整潔、干凈，無(wú)雜物，無(wú)廢料，區(qū)域標(biāo)志明顯，安全通道不得占用，領(lǐng)料、退料，撤場(chǎng)的材料必須一次性擺放到位，不得亂擺、亂放，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元。
5.2. 及時(shí)清除與所有存貨物無(wú)關(guān)的物品，保持庫(kù)內(nèi)清潔，貨架層，各應(yīng)干凈整潔，物品擺放整齊，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元。
5.3.庫(kù)房?jī)?nèi)的定置應(yīng)做到帳、物、卡、號(hào)相符，出入庫(kù)手續(xù)齊全，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元。
5.4.庫(kù)房?jī)?nèi)道路暢通無(wú)阻，未按規(guī)定發(fā)現(xiàn)一次扣責(zé)任人10元。
檢查與考核
車(chē)間要將定置現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)域劃分到各個(gè)班組，分解落實(shí)到每個(gè)員工，每片作業(yè)區(qū)，每個(gè)門(mén)窗，每個(gè)工位，每處地面等都要有責(zé)任人，并且責(zé)任明確上墻掛牌。
檢查程序
1.班組內(nèi)檢查。在生產(chǎn)操作中由班組長(zhǎng)隨時(shí)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理狀況按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查，及時(shí)糾正不符標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象。
2.車(chē)間檢查，每日下班前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，做好記錄。對(duì)違規(guī)者開(kāi)出通報(bào)，并在第二天早上通報(bào)批評(píng)。
考核獎(jiǎng)懲辦法
（1）班長(zhǎng)對(duì)本班員工違規(guī)操作，且糾正不聽(tīng)者，可處罰款50元。
�。�2）車(chē)間對(duì)班組崗位檢查，對(duì)違規(guī)操作班組，每處罰款員工50元，班長(zhǎng)50元。
（4）發(fā)現(xiàn)不合格處但具體負(fù)責(zé)人劃分不清，對(duì)不合格處所在班組負(fù)責(zé)人罰款100元。
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