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給經(jīng)銷商的感謝信

時間:2023-03-12 08:50:53 感謝信 我要投稿
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給經(jīng)銷商的感謝信

  隨著個人的素質不斷提高,感謝信不再是罕見的東西,我們在寫感謝信的時候要注意態(tài)度要真摯。我們該怎么寫感謝信呢?下面是小編為大家收集的給經(jīng)銷商的感謝信,希望對大家有所幫助。

給經(jīng)銷商的感謝信

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇1

各位經(jīng)銷商伙伴:

  大家好!

  年宏觀經(jīng)濟保持平穩(wěn)增長的大環(huán)境下,通過全體經(jīng)銷商的共同努力,連續(xù)幾個月來威旺品牌市場占有率持續(xù)提升,逐步縮小與第三名的差距。從各細分市場表現(xiàn)來看,核心產(chǎn)品3系和m系的市場占有率均有較大幅度提升,尤其是m系更是取得了單月市場占有率接近10%的成績,部分省市已經(jīng)實現(xiàn)單月超過長安并占居第二位次,為實現(xiàn)威旺品牌全面超越東風小康提供了強有力的支撐。

  當然,取得這樣的成績與全體經(jīng)銷商的共同努力和辛勤付出密不可分,是大家共同堅持不懈努力的`結果,在此表示衷心的感謝!也是基于此,在7月份召開的昆明半年會議上,公司對上半年連續(xù)6個月完成任務的經(jīng)銷商和市場占有率表現(xiàn)突出的經(jīng)銷商給予了超出想象的獎勵!下半年的前2個月已經(jīng)接近尾聲,還請繼續(xù)堅持,不要錯過年終獎勵的機會。

  隨著mpv細分市場的快速發(fā)展,公司正在加速推進m20產(chǎn)能調(diào)整工程,目前仍存在市場需求與生產(chǎn)供應的矛盾,這一問題將在9月份做最后調(diào)整并徹底解決,自10月份開始將向全體經(jīng)銷商提供充裕的資源以滿足市場需求!而因總產(chǎn)能以及環(huán)保第三階段油耗指標影響,此期間將四季度部分產(chǎn)能提升并釋放3系產(chǎn)品,并圍繞國Ⅴ第Ⅱ階段排放要求進行474動力與a12動力的提前切換,總之8—9月份是公司層面的調(diào)整月份,也是一線市場迎接旺季的調(diào)整和準備月份,此期間務必堅持與廠家節(jié)奏保持同步!

  最后,引用昆明半年會晚宴上的一幅對聯(lián)與大家共勉“凝心聚力加速突破振九州聲威,蓄勢待發(fā)逆襲上位增北汽榮旺”。

  順祝商祺,預祝各店下半年取得優(yōu)異的成績!

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇2

親愛的朋友們:

  大家好!

  首先我代表xx木門全體員工,對全國各專賣店、經(jīng)銷商以及廣大消費者致以節(jié)日的祝賀,祝大家在新的一年里宏圖大展,身體健康,生意興隆,萬事如意。

  回顧已經(jīng)過去的XX年,我們xx木門在廣大專賣店和經(jīng)銷商的精誠合作下,取得了可喜的成績,這和大家的努力是分不開的。

  但是,我們也應該看到,發(fā)展的道路是不平整的,我們和很多大型的同行企業(yè)還存在著很大的差距,銷售業(yè)績還不是很令人滿意,銷售中還有很大的潛力可以挖掘,因此,我們有必要總結已經(jīng)過去的`得失,為XX年的銷售再上新臺階早做打算。

  XX年我們面臨嚴峻的考驗,也充滿了挑戰(zhàn),更催人奮進!坝兄菊呤戮钩伞,在新的一年里,我們xx木門全體員工,會依舊跳動著感恩的心,永遠和廣大專賣店、經(jīng)銷商、消費者心連心,為提供優(yōu)質的質量,滿意的服務更上一層樓而努力奮斗。

  再次向尊敬的各位廣大專賣店、經(jīng)銷商、消費者以及支持、幫助過的所有朋友們,表示衷心的感謝和敬意!并由衷地祝愿大家新春快樂!工作順利,家庭幸福!

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇3

尊敬的冠牛經(jīng)銷商、消費者朋友:

  您好!

  子去丑來騰錦繡,鼠歸牛到競輝煌,牛年來了,帶來了新的氣息與新的希望,值此辭舊迎新之際,我謹代表冠牛公司全體員工向您和您的家人致以最親切的問候和最誠摯的謝意,感謝您長久以來的信任與支持,同時也祝您身體健康!合家歡樂,財源廣進!

  xx年,冠牛里程的第一個十年,也是公司迅速發(fā)展的十年,我們風雨無阻,迎擊艱難;我們踏平荊棘,走上坦途,而這一切的一切都與您一直以來對我們的鼎立支持是密不可分的。當克服了重重困難,取得初步成功之后,對我們所有人來說,是無言的欣慰,是難以抑制的驕傲和自豪。營銷管理中心的成立,十周年慶典的圓滿舉行,生產(chǎn)規(guī)模的擴建以及流程的改造提升,這一切都是對我們信心與希望的輝映。站在十年的歲尾上,我們撫今思昔,感慨萬千,我們不忘成績的輝煌,不忘成長的傷痛,不忘前途的愿景,我們執(zhí)著地堅信冠牛在大家共同的努力下明天更加美好。

  “多事之秋”或許是20xx年的最佳注腳,經(jīng)濟危機的風暴席卷全球,意想不到的災害接踵而至……動蕩不安而又撲朔迷離的大勢中,木門行業(yè)的新拐點也更加突兀而清晰的浮現(xiàn)。站在這樣一個新的里程上,我們深知前路漫漫,任重道遠,但同心同德、群策群力的合作,永遠都會激勵著我們“百尺竿頭,更進一步”。真誠地感謝所有支持冠牛事業(yè)的經(jīng)銷商朋友,是你們給予了我們無盡的力量,因為有你,我們才能創(chuàng)造奇跡、打造經(jīng)典。在你們的熱誠鼓勵下,我們堅持用理想和信念、用誠意和服務、用不懈的努力讓冠牛人的'夢想生根發(fā)芽,茁壯成長。幾度月缺月圓,幾度寒來暑往,我們信念不熄、夢想常在、激情永遠。

  面對全新的xx,冠牛人更需要打造全新的品牌價值鏈,打造價值鏈,這才是雙贏的唯一出路。冠牛將持續(xù)秉承“品質、誠信”的營商之道,堅持將品質作為企業(yè)的核心生命力,將消費者的利益保障和恒久承諾作為企業(yè)營運的源動力,實現(xiàn)冠牛企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展和持續(xù)進步。冠牛愿與您,不論是現(xiàn)在還是將來的日子里攜手共進,再創(chuàng)輝煌!

  恭祝生意興隆、萬事如意!

此致

敬禮

  xxxxx

  xxxxxx年x月

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇4

  您好!

  從清華到北大,川南已經(jīng)走過了3年,回顧這3年,川南的欣慰就是看到了很多川南經(jīng)銷商的公司發(fā)展,提高經(jīng)銷商的經(jīng)營管理能力,促使經(jīng)銷商公司的發(fā)展是川南不變的銷售之本,我們一直在努力著,不管困難有多大,不管阻力有多大,不管是否面對著不理解,這條路,我們會堅持的走下去。

  只有自己強大了,企業(yè)才會強大。這也是您到北大,清華學習的意義所在。正如北大一期的口號:提升自己(管理者),創(chuàng)造奇跡(企業(yè))!當然,去學習是一種成本,不是目的,目的是學習以后,能否在實踐工作中,提升企業(yè)的經(jīng)營管理!能否讓企業(yè)的付出更有價值!當然,我今天是做為這3期的班長(雖然是名譽的)的角度向您提出一些個人在管理上的建議,供各位同學參考。

  從我們觀察的情況來看,大多數(shù)的經(jīng)銷商在年的時候都做出了重大的內(nèi)部改革或者經(jīng)營戰(zhàn)略改革,若那是預賽的話,年就是決賽了。決賽的結果取決于平時鍛煉的結果,取決于正確的戰(zhàn)略經(jīng)營決策與內(nèi)部管理改革效果。所以,年對于廣大川南經(jīng)銷商來講,是一次現(xiàn)場實地考試。

  而面對年的環(huán)境,我們建議各位經(jīng)銷商考慮在”如何讓員工的付出更有價值”方面多下功夫,之所以這樣提出,是根據(jù)08,20xx年川南的很多經(jīng)銷商都在搭建管理體系,而目前大多數(shù)經(jīng)銷商的管理框架是有了,也在運行著績效考核,制度,企業(yè)文化等體系,但是否真正創(chuàng)造了價值是值得大家去思考的體系的建立往往是經(jīng)銷商根據(jù)歷史經(jīng)驗,或者參考別的經(jīng)銷商建立的,只是一種工具,很多經(jīng)銷商認為有了這個體系就可以了,這是錯誤的管理體系只是一個方法,而不是目的,管理的目的是提高利潤,提高效率。而如何讓這個體系產(chǎn)生價值呢?其中的核心就是,執(zhí)行體系的人的價值創(chuàng)造性!所以,我們在考慮年的問題的時候,建議各位思考一下:”如何讓我們的員工付出更有價值”一個優(yōu)秀員工的付出和一個差的員工的付出,除了工資以外,我們對其的成本幾乎是一樣的而管理的本質就是讓不優(yōu)秀的員工同樣創(chuàng)造出優(yōu)秀員工的價值,畢竟這個世界上,優(yōu)秀的員工太少,能讓我們攤上的幾乎都不是優(yōu)秀員工。所以,我們只能從如何讓不優(yōu)秀的員工創(chuàng)造出優(yōu)秀的員工的價值入手。

  那么如何讓不優(yōu)秀的員工創(chuàng)造出優(yōu)秀的員工的價值呢?有以下幾點供大家參考:

  1、從管理者的心態(tài)里要有”承認員工,用其所長的思想”,這是個通病,經(jīng)常聽很多經(jīng)銷商會說,員工這不行,那不行,我就問他,你心目中的員工是什么樣的,他說道:能力如何如何,忠心如何如何,素質如何如何……我反問了一句:你打算給其多少錢?若員工達到這種要求,估計是要拿年薪的做為經(jīng)銷商來講,我們不得不面對一個現(xiàn)實,優(yōu)秀的人才都到廠家去了,都自己當老板去了!所以,我們先不要去看員工這不行,那不行,而先看看,員工有哪些優(yōu)點,缺點是每個人都有的,如果我們整天想改變員工,確實是不可能的,因為員工形成這些缺點不是一天二天就形成了,而是多年來一直形成的,人家多年來形成的,你要在短時間改變,確實是很不現(xiàn)實的所以,我們能做的就是把每個人的優(yōu)點充分調(diào)動和發(fā)揮起來,至于缺點,有些可以通過制度,有些可以通過安排的工作盡量不讓其缺點發(fā)揮作用就行,當然我說的缺點不是指人品上的,也不是指懶,只要員工人品上沒有問題,不懶,都是可以塑造的從我個人對川南公司經(jīng)銷商的調(diào)查中看,很多公司的矛盾與問題,是與管理者不斷的想改變其員工的缺點是很有關系的在實踐中,我們可以設置底線原則,[人品,勤勞],不低于這個底線原則的人都是可以用其所長的

  2、我們必須要去培養(yǎng)員工,很多經(jīng)銷商老板是不愿意的,原因很簡單,”把員工培養(yǎng)出來了,他就飛了,甚至會培養(yǎng)出一個競爭對手來”,但反過來,我倒看到?jīng)]有一個企業(yè)因為培養(yǎng)出很多優(yōu)秀的人才而關門的,倒是很多培養(yǎng)不出來優(yōu)秀員工的企業(yè),日子過得非常難。銷售的本質就是”示范+調(diào)動”,管理就其本質就是”教育”,教員工方法,育員工做人。如果,失去了本質是教育,那么這個管理只是一個口號。所以,培養(yǎng)員工是現(xiàn)階段川南經(jīng)銷商發(fā)展的關鍵點。那么怎么培養(yǎng)員工呢?培訓當然只是其中的一個方法。培養(yǎng)員工來自3個方面:(1)用制度來形成良好的工作習慣(2)用標準來形成員工的具體工作方法步驟。(3)用職業(yè)規(guī)劃來形成員工的目標。

 。1)制度是什么?制度不是處罰規(guī)定。制度就是希望員工養(yǎng)成什么樣的工作習慣。我們定制度的目的,就是讓員工不要去犯,而不是員工犯了如何去處罰。我不知道我們的經(jīng)銷商有多少制度是執(zhí)行過的,多少制度是員工不知道的,多少制度是已經(jīng)過時沒有去重新修訂的現(xiàn)實中,很多經(jīng)銷商的制度就是貼在墻上的'廣告,沒有去執(zhí)行。每年很多制度也沒有去盤點,哪些制度是可以省掉了,哪些制度是要加的,制度是建立在未來企業(yè)需要員工什么樣的行為的所以,首先建議經(jīng)銷商,先盤點一下自己的制度,在實踐中是否是有效的,是否需要調(diào)整。制度力求簡單,如果復雜到員工都背不出來,不知道該如何去執(zhí)行了!

 。2)工作標準?幾乎很少看到經(jīng)銷商有崗位工作標準的,而這非常的關鍵。什么是工作標準,就是依據(jù)每個崗位的價值把工作的關鍵點找出來,并一步一步如何做形成流程操作標準。比如:對于bc店的銷售人員的工作關鍵點之一就是和店主之間的關系建立,那我們是否有一個標準,到了門店,首先干什么,其次干什么,遇到店主什么情況,我們該如何說,如何做,………由所有的銷售人員一起,總結出來一套最佳方案,然后全公司推廣,然后在實踐中不斷的修訂我們的標準,這樣堅持做兩年下來,我們就有了一套操作標準,而不管對于新員工的培訓,還是評價老員工的過程管理是否就變成了一個有用的工具呢?可能很多經(jīng)銷商感覺太麻煩,但隨著公司人員越來越多,光靠人幫人,人教人是不行的,會很麻煩,也很難培養(yǎng)出優(yōu)秀的員工,F(xiàn)在麻煩的結果是為了企業(yè)一年后,二年后的高效。企業(yè)發(fā)展靠的是復制,尤其是人才的復制。而人才的復制,不是靠復制人,而是將人如何做好的東西提煉出來,形成步驟,讓其他人都能掌握。我們花了很多時間和精力培養(yǎng)出了一二個精英,而企業(yè)不是靠這一二個精英的怎么把精英的掌握的東西復制,這才是最關鍵的

 。3)職業(yè)規(guī)劃?幫員工做職業(yè)規(guī)劃,在川南的經(jīng)銷商群體里,我是沒有看到的,我們必須承認一點,除非是股東,職業(yè)經(jīng)理人和銷售員工是不可能和企業(yè)長期走下去的,因為企業(yè)發(fā)展不同的階段需要不同的人,今天優(yōu)秀的員工也許明天就是企業(yè)發(fā)展的障礙,這是個現(xiàn)實,當然,現(xiàn)實中很多經(jīng)銷商朋友是真心希望員工會一輩子跟著自己的,除非這個員工每天去學習,進度(而現(xiàn)實中這個概率是很小的),那只是一個理想狀態(tài)。當然,也存在小部分員工會長期在企業(yè)里,我說的長期是指20xx年以上。那么既然,大多數(shù)銷售員工是要離開的,我們就要給銷售員工指條路,未來往哪走,如何盤點一下自己現(xiàn)在具備的優(yōu)點,能力,自己離自己的目標還差什么?這就是給員工培訓的方向。當然現(xiàn)實中,有相當一部分員工是沒有目標的,或者其目標就是今年賺多少,明年賺多少;建立目標和進行目標分解的目的就是讓員工有了過程價值,能享受到工作中的快樂與增值,沒有了目標,則如何能享受到工作的快樂呢?除了賺錢以外,我們還能給銷售人員帶來什么?如果你自己都認為銷售人員就是為了賺錢,那么我相信,你的銷售人員除了和你談怎么做工作讓其自己多賺錢以外,其他什么都不會談!賺錢是個結果,不是個過程。員工追求結果是沒有錯,但能否讓員工享受這個過程,或者去得益于這個過程呢?

  寫完上面的話,我感覺自己有些班門弄斧了!但這些是真心話,雖然不好聽,但希望經(jīng)銷商能進行一些反思,若經(jīng)銷商能夠再深入的去琢磨一下,我就很欣慰了。

  真心的希望各位清華,北大的同學能在年得到一個新的發(fā)展。

  班長:崔迎

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇5

  ——各地經(jīng)銷商朋友們:

  您好!

  值此新春佳節(jié)到來之際,作為中天管業(yè)總經(jīng)理,我謹代表公司全體員工向您拜年并送上新春的祝福,感謝您長期以來對我公司的寶貴支持與厚愛,感謝多年來與中天管業(yè)的精誠合作!正是有了您堅持不懈的支持,中天管業(yè)才得以更快、更好的發(fā)展,才有了今天的成就!

  回首過去的幾年,我們欣慰地看到,中天管業(yè)在穩(wěn)步的成長,品牌影響力在迅速提升。中天管業(yè)走過的每一步都離不開您的支持與幫助。

  今天肆虐全國的經(jīng)濟危機和其它種種不利因素給市場營銷增添了諸多困難,但是,身處市場前線的各位經(jīng)銷商朋友,知難而上,以自己的聰明才智和百折不撓的精神,仍然為中天管業(yè)的營銷書寫了壯美的篇章。

  在今天的市場競爭中,拼搏在市場一線的各位經(jīng)銷商朋友已成為中天管業(yè)最為寶貴的財富。我懷著深深的敬意,感謝你們付出的'艱辛勞動,感謝你們做出的巨大貢獻,感謝你們對中天管業(yè)事業(yè)一如既往的忠誠!同時也向各位朋友保證:中天管業(yè)在未來的發(fā)展中,必將給予您們更為優(yōu)質的產(chǎn)品和更加完善、快捷的服務。

  我感謝多年來與中天管業(yè)長期合作的生意伙伴,中天管業(yè)過去離不開您、現(xiàn)在離不開您、將來更離不開您!面對現(xiàn)有的成績,我們沒有沾沾自喜,不敢有絲毫懈怠,中天管業(yè)能有今天的成就,與你們一直以來對我們的大力支持和厚愛是分不開的。結識新朋友,不忘老朋友,真誠希望我們的合作能邁上一個新的臺階。 我衷心地祝福各位、闔家幸福、事業(yè)更加輝煌!

  xx有限公司

  總經(jīng)理:xx

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇6

尊敬的經(jīng)銷商朋友:

  您好!

  喝水不忘挖井人,我們深知,湖南振興建材科技有限公司所取得的每一點進步和成功,都離不開您的關注、信任、支持和參與。

  20xx年來,振興專注砂漿外加劑產(chǎn)品特別是石灰王的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售,因為有您的不懈支持與厚愛,振興在不斷發(fā)展壯大,更以頑強拼搏、務實創(chuàng)意、追求卓越、持續(xù)發(fā)展的企業(yè)精神,致力于成為全國最大最好建筑外加劑廠家。

  “客戶的成功就是我們的成功”是振興人的經(jīng)營宗旨,也是振興建材企業(yè)文化的核心。客戶不僅是指顧客和經(jīng)銷商(包括供應商及所有與振興有聯(lián)系的人)。

  面對未來,無論是鼓勵還是壓力、是機遇還是挑戰(zhàn),公司都將堅持文化領先、堅持自主創(chuàng)新、堅持品質信譽,為客戶創(chuàng)造最大價值,致力打造中國砂漿第一品牌!以實際行動回報您這樣誠摯、優(yōu)秀的經(jīng)銷商朋友!再次向您深深鞠上一躬,說一聲:“謝謝!”您的理解和信任是我們進步的強大動力,您的關心和支持是我們成長的不竭源泉。

  振興要創(chuàng)造的是最高品質的石灰王,低摻量(僅占水泥質量的0。05%~0。2%)達到很好的.和易性與保水效果。我們不僅僅只關注和易性與施工性能,更關注其提高砂漿強度。

  抹得樂和易性,保水性好,砂漿強度高,粘結力超強,國家檢測報告顯示,我公司抹得樂的粘結力大大超出國家標準要求(為國家標準要求粘結力的2。7倍。┛梢杂行Х乐鼓ɑ覍涌展,脫落!

  振興與時俱進、順應廣大經(jīng)銷商的要求,經(jīng)過精心準備和周密部署,采取了一系列的方案幫助經(jīng)銷商促銷,目前已初具成效,經(jīng)銷商反應積極踴躍。

  振興將從品牌、產(chǎn)品、培訓、管理、營銷、廣告、信息和榮譽諸多方面入手,做深、做細、做真,真正幫助經(jīng)銷商銷售,從而構建“以商為本”的價值鏈文化,用我們的專業(yè)成就經(jīng)銷商的事業(yè)。

  我們感謝20xx年來180多個省市與振興長期合作的生意伙伴,振興過去離不開您、現(xiàn)在離不開您、將來更離不開您!

  在未來的一年里公司將對對季度及年度排名前五名的優(yōu)秀經(jīng)銷商進行獎勵,并扶持一部分經(jīng)銷商成為戰(zhàn)略合作伙伴。成立振興商學院,對優(yōu)秀經(jīng)銷商進行不定期的免費培訓,幫助經(jīng)銷商提升員工素質。成立振興愛心慈善機構,扶助貧困學子和孤寡老人,讓愛在振興的每個人心中流淌。開展各種促銷活動,出臺一系列廣告支持政策,全方位地打造“久之”品牌,成為砂漿行業(yè)第一品牌。

  您的每一次參與、每一個建議,都讓我們激動不已,促使我們不斷進步。有了您,我們前進的征途才有源源不絕的信心和力量;有了您,我們的事業(yè)才能長盛不衰地興旺和發(fā)展。湖南振興建材科技有限公司全體家人向您致以衷心的感謝!

  在今后的工作中為使我們能夠更好的為您服務,望您能再給我們提出更多的寶貴意見,我們將以更好的質量和更優(yōu)質的服務來回報您的支持和信任!我堅信您的每份付出都會有極大的回報,我們會永遠支持您!

  最后,恭祝您

  生意興隆、萬事如意!

  湖南振興建材科技有限公司

  20xx—6—18

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇7

經(jīng)銷商朋友們:

  您 好!

  值此新春佳節(jié)到來之際,作為中天管業(yè)總經(jīng)理,我謹代表公司全體員工向您拜年并送上新春的祝福,感謝您長期以來對我公司的寶貴支持與厚愛,感謝多年來與中天管業(yè)的精誠合作!正是有了您堅持不懈的支持,中天管業(yè)才得以更快、更好的發(fā)展,才有了今天的成就! 回首過去的幾年,我們欣慰地看到,中天管業(yè)在穩(wěn)步的成長,品牌影響力在迅速提升。中天管業(yè)走過的每一步都離不開您的支持與幫助。

  今天肆虐全國的經(jīng)濟危機和其它種種不利因素給市場營銷增添了諸多困難,但是,身處市場前線的各位經(jīng)銷商朋友,知難而上,以自己的聰明才智和百折不撓的精神,仍然為中天管業(yè)的營銷書寫了壯美的篇章。

  在今天的市場競爭中,拼搏在市場一線的各位經(jīng)銷商朋友已成為中天管業(yè)最為寶貴的財富。我懷著深深的敬意,感謝你們付出的艱辛勞動,感謝你們做出的`巨大貢獻,感謝你們對中天管業(yè)事業(yè)一如既往的忠誠!同時也向各位朋友保證:中天管業(yè)在未來的發(fā)展中,必將給予您們更為優(yōu)質的產(chǎn)品和更加完善、快捷的服務。

  我感謝多年來與中天管業(yè)長期合作的生意伙伴,中天管業(yè)過去離不開您、現(xiàn)在離不開您、將來更離不開您!

  面對現(xiàn)有的成績,我們沒有沾沾自喜,不敢有絲毫懈怠,中天管業(yè)能有今天的成就,與你們一直以來對我們的大力支持和厚愛是分不開的。結識新朋友,不忘老朋友,真誠希望我們的合作能邁上一個新的臺階。 我衷心地祝福各位、闔家幸福、事業(yè)更加輝煌!

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年x月x日

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇8

尊敬的廣大客戶:

  xx銀行自93年成立以來,一直得到您的大力支持和幫助,值此圣誕和元旦兩大節(jié)日即將來臨之際,為了感謝您這十余年來對xx銀行的支持與厚愛,xxx銀行全體員工謹向您表示衷心的感謝和美好的祝福!

  飲水思源,我們深知,xxx銀行所取得的每一點進步和成功,都離不開您的關注、信任、支持和參與。您的理解和信任是我們進步的強大動力,您的關心和支持是我們成長的不竭源泉。您的每一次參與、每一個建議,都讓我們激動不已,促使我們不斷奮進。

  為答謝多年來您對我們的.支持、信任和幫助,借此歲末年初之際,我們將開展優(yōu)質服務活動,用真情來回報您,屆時您到我行來辦理業(yè)務,將會讓您得到一份驚喜!

  在今后的歲月里,希望能夠繼續(xù)得到您的關心和大力支持,歡迎到我行辦理儲蓄存款、教育儲蓄、通知存款、外匯存款、個人匯款、銀行卡、網(wǎng)上銀行、電話銀行、購買國債代收電話費及各種代收業(yè)務。

  再一次感謝您的幫助和支持,恭祝您身體健康!闔家幸福!事業(yè)興旺!萬事如意!

  那時的育秀,那濕的育秀,那詩的育秀,輕輕瑟瑟,未加雕飾,淡妝濃抹總相宜。沒有奪目的艷花,沒有挺拔的傲樹,唯獨灰色的土壤,樸素的野草還有那煙灰一樣的云鬟。然而,我的育秀時光漸遠了,育秀年華漸淡了,在我腦中卻生根了。

署名:

日期:

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇9

尊敬的經(jīng)銷商朋友:您好!

  喝水不忘挖井人,我們深知,湖南振興建材科技有限公司所取得的每一點進步和成功,都離不開您的關注、信任、支持和參與。

  17年來,振興專注砂漿外加劑產(chǎn)品特別是石灰王的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售,因為有您的不懈支持與厚愛,振興在不斷發(fā)展壯大,更以頑強拼搏、務實創(chuàng)意、追求卓越、持續(xù)發(fā)展的企業(yè)精神,致力于成為全國最大最好建筑外加劑廠家。

  “客戶的成功就是我們的成功”是振興人的經(jīng)營宗旨,也是振興建材企業(yè)文化的核心?蛻舨粌H是指顧客和經(jīng)銷商(包括供應商及所有與振興有聯(lián)系的人)。

  面對未來,無論是鼓勵還是壓力、是機遇還是挑戰(zhàn),公司都將堅持文化領先、堅持自主創(chuàng)新、堅持品質信譽,為客戶創(chuàng)造最大價值,致力打造中國砂漿第一品牌!以實際行動回報您這樣誠摯、優(yōu)秀的經(jīng)銷商朋友!再次向您深深鞠上一躬,說一聲:“謝謝!”您的'理解和信任是我們進步的強大動力,您的關心和支持是我們成長的不竭源泉。

  振興要創(chuàng)造的是最高品質的石灰王,低摻量(僅占水泥質量的0.05%~0.2%)達到很好的和易性與保水效果。我們不僅僅只關注和易性與施工性能,更關注其提高砂漿強度。

  抹得樂和易性,保水性好,砂漿強度高,粘結力超強,國家檢測報告顯示,我公司抹得樂的粘結力大大超出國家標準要求(為國家標準要求粘結力的2.7倍!)可以有效防止抹灰層空鼓,脫落!

  振興與時俱進、順應廣大經(jīng)銷商的要求,經(jīng)過精心準備和周密部署,采取了一系列的方案幫助經(jīng)銷商促銷,目前已初具成效,經(jīng)銷商反應積極踴躍。

  振興將從品牌、產(chǎn)品、培訓、管理、營銷、廣告、信息和榮譽諸多方面入手,做深、做細、做真,真正幫助經(jīng)銷商銷售,從而構建“以商為本”的價值鏈文化,用我們的專業(yè)成就經(jīng)銷商的事業(yè)。

  我們感謝17年來180多個省市與振興長期合作的生意伙伴,振興過去離不開您、現(xiàn)在離不開您、將來更離不開您!

  在未來的一年里公司將對對季度及年度排名前五名的優(yōu)秀經(jīng)銷商進行獎勵,并扶持一部分經(jīng)銷商成為戰(zhàn)略合作伙伴。成立振興商學院,對優(yōu)秀經(jīng)銷商進行不定期的免費培訓,幫助經(jīng)銷商提升員工素質。成立振興愛心慈善機構,扶助貧困學子和孤寡老人,讓愛在振興的每個人心中流淌。開展各種促銷活動,出臺一系列廣告支持政策,全方位地打造“久之”品牌,成為砂漿行業(yè)第一品牌。

  您的每一次互動參與、每一個建議反饋,都讓我們由衷感恩,促使我們不斷進步。有了您,我們前進的路途才有孜孜不倦的信心和力量;有了您,我們的事業(yè)才能長盛不衰地興旺和發(fā)展。湖南振興建材科技有限公司全體家人向您致以衷心的感謝!

有限責任公司

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇10

各地經(jīng)銷商朋友們:

  您好!

  20xx年XX月XX日XX食品有限公司迎來了五年周生日,值此喜慶之日XX全體員工向您和您的家人致以親切的問候和崇高的敬意,感謝您長久以來的信任與密切合作,祝您身體健康、萬事如意!事業(yè)蒸蒸日上、生活美滿幸福!

  回眸五年,我們欣慰地看到,XX在穩(wěn)步的成長,品牌影響力在迅速提升。XX走過的每一步都離不開您的支持與幫助。今天肆虐全球的經(jīng)濟危機和其它種種不利因素給市場營銷增添了諸多困難,但是,身處市場前線的各位經(jīng)銷商朋友,知難而上,以自己的聰明才智和百折不撓的精神,仍然為XX的'營銷書寫了壯美的篇章。

  在今天的市場競爭中,拼搏在市場一線的各位經(jīng)銷商朋友已成為XX最為寶貴的財富。我們懷著深深的敬意,感謝你們付出的艱辛勞動,感謝你們做出的巨大貢獻,感謝你們對XX事業(yè)一如既往的忠誠!同時也向各位朋友保證:XX在未來的發(fā)展中,必將給予您們更為優(yōu)質的產(chǎn)品和更加完善、快捷的服務。

  我們感謝五年來與XX長期合作的生意伙伴,XX過去離不開您、現(xiàn)在離不開您、將來更離不開您!面對現(xiàn)有的成績,我們沒有沾沾自喜,不敢有絲毫懈怠,公司能有今天的成就,與你們一直以來對我們的大力支持和厚愛是分不開的。結識新朋友,不忘老朋友,真誠希望我們的合作能邁上一個新的臺階。

  我們衷心地祝福各位、闔家幸福、事業(yè)更加輝煌!

此致

敬禮!

寫信人:XXX

  20xx年x月x日

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇11

各地經(jīng)銷商朋友們:

  您好!

  20xx年6月20日云南華之味食品有限公司迎來了五年周生日,值此喜慶之日華之味全體員工向您和您的家人致以親切的問候和崇高的敬意,感謝您長久以來的信任與密切合作,祝您身體健康、萬事如意!事業(yè)蒸蒸日上、生活美滿幸福!

  回眸五年,我們欣慰地看到,華之味在穩(wěn)步的成長,品牌影響力在迅速提升。華之味走過的每一步都離不開您的支持與幫助。 今天肆虐全球的經(jīng)濟危機和其它種種不利因素給市場營銷增添了諸多困難,但是,身處市場前線的各位經(jīng)銷商朋友,知難而上,以自己的聰明才智和百折不撓的精神,仍然為華之味的營銷書寫了壯美的篇章。

  在今天的.市場競爭中,拼搏在市場一線的各位經(jīng)銷商朋友已成為華之味最為寶貴的財富。我們懷著深深的敬意,感謝你們付出的艱辛勞動,感謝你們做出的巨大貢獻,感謝你們對華之味事業(yè)一如既往的忠誠!同時也向各位朋友保證:華之味在未來的發(fā)展中,必將給予您們更為優(yōu)質的產(chǎn)品和更加完善、快捷的服務。

  我們感謝五年來與華之味長期合作的生意伙伴,華之味過去離不開您、現(xiàn)在離不開您、將來更離不開您!面對現(xiàn)有的成績,我們沒有沾沾自喜,不敢有絲毫懈怠,公司能有今天的成就,與你們一直以來對我們的大力支持和厚愛是分不開的。結識新朋友,不忘老朋友,真誠希望我們的合作能邁上一個新的臺階。

  我們衷心地祝福各位、闔家幸福、事業(yè)更加輝煌!

  此致

敬禮!

  xx

  20xx年x月x日

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇12

尊敬的經(jīng)銷商朋友:

  您好!

  值此新春佳節(jié)到來之際,作為XX管業(yè)總經(jīng)理,我謹代表公司全體員工向您拜年并送上新春的祝福,感謝您長期以來對我公司的寶貴支持與厚愛,感謝多年來與XX管業(yè)的精誠合作!正是有了您堅持不懈的支持,XX管業(yè)才得以更快、更好的發(fā)展,才有了今天的成就!回首過去的幾年,我們欣慰地看到,XX管業(yè)在穩(wěn)步的成長,品牌影響力在迅速提升。XX管業(yè)走過的每一步都離不開您的`支持與幫助。

  今天肆虐全國的經(jīng)濟危機和其它種種不利因素給市場營銷增添了諸多困難,但是,身處市場前線的各位經(jīng)銷商朋友,知難而上,以自己的聰明才智和百折不撓的精神,仍然為XX管業(yè)的營銷書寫了壯美的篇章。

  在今天的市場競爭中,拼搏在市場一線的各位經(jīng)銷商朋友已成為XX管業(yè)最為寶貴的財富。我懷著深深的敬意,感謝你們付出的艱辛勞動,感謝你們做出的巨大貢獻,感謝你們對XX管業(yè)事業(yè)一如既往的忠誠!同時也向各位朋友保證:XX管業(yè)在未來的發(fā)展中,必將給予您們更為優(yōu)質的產(chǎn)品和更加完善、快捷的服務。

  我感謝多年來與XX管業(yè)長期合作的生意伙伴,XX管業(yè)過去離不開您、現(xiàn)在離不開您、將來更離不開您!面對現(xiàn)有的成績,我們沒有沾沾自喜,不敢有絲毫懈怠,XX管業(yè)能有今天的成就,與你們一直以來對我們的大力支持和厚愛是分不開的。結識新朋友,不忘老朋友,真誠希望我們的合作能邁上一個新的臺階。我衷心地祝福各位、闔家幸福、事業(yè)更加輝煌!

此致

敬禮!

寫信人:XXX

  20xx年x月x日

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇13

尊敬的各級經(jīng)銷商:

  值此金秋收獲之際,信義集團生產(chǎn)的汽車玻璃榮獲“中國名牌”稱號。信義能獲此殊榮,與您的支持是分不開的。借此機會,我謹代表信義集團高級管理層和全體員工,向各經(jīng)銷商多年來對我司的一貫支持和信任,表示最衷心的感謝和最崇高的敬意!

  信義玻璃自19xx年成立以來,一直秉承“信譽至上,義氣爭榮、自強不息、善待天下”的經(jīng)營宗旨,多年來,各經(jīng)銷商朋友始終與我們風雨同舟,攜手共進,在你們的支持和幫助下,我們走過了近20xx年的閃亮歷程。

  如今,信義已成為集浮法玻璃與超白光伏玻璃生產(chǎn)、汽車玻璃和建筑玻璃深加工為一體的綜合性大型玻璃企業(yè)。信義玻璃現(xiàn)擁有居全國第一的`前擋夾層玻璃生產(chǎn)能力和達三萬多品種的優(yōu)勢,在不同地區(qū)建立了專業(yè)化工廠和物流基地,為oem市場提供零距離的貼身服務,不斷滿足國內(nèi)外的oem和零配市場的不同需求。在國際市場上,信義玻璃已被美國福特、通用和德國大眾等國際性大企業(yè)納入其全球供應商體系。信義集團所生產(chǎn)的汽車玻璃占全球維修市場份額逾15%,連續(xù)三年穩(wěn)居中國出口首位,已成為全球領先的汽車玻璃生產(chǎn)商之一。

  飲水思源,我們深知,信義玻璃所取得的進步和成功,都離不開您的關注、信任、支持和參與。面對未來,無論是鼓勵還是壓力,是機遇還是挑戰(zhàn),公司都將堅持自主創(chuàng)新、堅持品質信譽,為客戶創(chuàng)造最大價值,致力于打造中國汽車玻璃的民族品牌,以實際行動回報您這樣誠摯、優(yōu)秀的經(jīng)銷商朋友!

  回顧歷史,展望未來,我們衷心希望信義集團與各經(jīng)銷商之間的友誼長存,大家攜手共進、實現(xiàn)共贏!我們深信在大家的共同努力下,信義玻璃定能迎來一個嶄新的未來!各經(jīng)銷商朋友一定能有一個更燦爛的明天!

  恭祝生意興隆,身體健康!

此致

敬禮!

XXX

20xx年XX月XX日

  給經(jīng)銷商的感謝信 篇14

  尊敬的經(jīng)銷商、消費者朋友:

  您好!

  20xx年,是公司迅速發(fā)展的一年,也是帕萊德耕耘轉折調(diào)整的一年。對內(nèi),我們加強了對企業(yè)文化、品牌文化的建設,促使企業(yè)內(nèi)涵更好的滲透在企業(yè)運營發(fā)展中去。打造高品質產(chǎn)品是我們的使命,我們視質量為先,通過實施全面質量監(jiān)控管理,從原材料進廠到產(chǎn)品上市的每一個環(huán)節(jié),都納入了嚴密的質量控制體系;在產(chǎn)品工藝上,我們進一步加強研發(fā)創(chuàng)新,讓更優(yōu)質的門窗產(chǎn)品通過各大賣場銷售普及全國市場。在這個階段過程中,也許增加了各位朋友在銷售中的麻煩和壓力,但我相信,改革帶來的是更多喜悅和歡笑。對外,我們加大了對品牌建設深化投入,在公交、戶外大型廣告等方面做了大量支持投入,使品牌更清晰,更響亮;在營銷上加大對市場人員的循環(huán)考察、拜訪。我們風雨無阻,迎擊艱難;我們踏平荊棘,走上坦途,而這一切的一切都與您一直以來對我們的鼎立支持是密不可分的。當克服了重重困難,取得初步成功之后,對我們所有人來說,是無言的欣慰,是難以抑制的驕傲和自豪。

  20xx年,注定是不平凡的一年,是公司戰(zhàn)略擴張的一年。 這一年,我們攜手cctv共樹品牌價值。

  這一年,我們推出“千城招募令”,將帕萊德的渠道擴張到三四線城市。

  這一年,我們銳意完善“六心服務體系”。

  這一年,我們新品陸續(xù)上市,繼續(xù)領跑全國鋁門窗市場。

  這一年,我們品牌形象全面升級,新形象,新展廳,新發(fā)展。

  新的一年里,帕萊德門窗將繼續(xù)本著“品質成就品牌”的經(jīng)營理念。將與帕萊德經(jīng)銷商一起合作努力、共同成長、共同進步,引領和推動社會進步,不斷適應變化的市場,與經(jīng)銷商共同得利,創(chuàng)造出更多的精彩。

  面對全新的20xx,帕萊德人更需要打造全新的品牌價值鏈,打造價值鏈,這才是雙贏的.唯一出路。帕萊德將持續(xù)秉承“品質、誠信”的營商之道,堅持將品質作為企業(yè)的核心生命力,將消費者的利益保障和恒久承諾作為企業(yè)營運的源動力,實現(xiàn)帕萊德企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展和持續(xù)進步。帕萊德門窗愿與您,不論是現(xiàn)在還是將來的日子里攜手共進,再創(chuàng)輝煌!

  恭祝生意興隆、萬事如意!

  Writer:錦少

  20xx年3月1日

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