IT職場生存法則
IT職場生存法則
對大部分人來說,工作都是生活不可缺少的部分:一方面工作的收入可以解決我們生存的問題,另一方面我們在工作中可以實現(xiàn)自我價值,
IT職場生存法則
。人的一生最美好的時光大都花費在工作上或與工作有關的事情上,因此把工作做得漂亮一點,收入高一點,職位升的快一點,從而使你在工作中有一種愉悅的心情是很重要的,這大概也是人這一輩子快不快樂的極重要的一個方面。混在IT企業(yè)的兄弟姐妹們,大家跳槽的多,企業(yè)裁員也多,新技術新模式層出不窮讓人眼花繚亂,在這種環(huán)境下該如何做好一份工作,在IT企業(yè)該如何混呢?
一、 干好你手上的工作
無論你是什么職位的員工,無論你具體從事什么工作,銷售也好技術也罷,即便你是一公司的清潔工,你必須保證把是你的工作做好。企業(yè)招聘員工是為了讓員工解決企業(yè)碰到的問題的,踏踏實實干好自己的工作,解決屬于你負責的那一部分問題是你的本份,
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《IT職場生存法則》(http://www.shangyepx.com)。領導不會整天來監(jiān)視你的工作,這要靠自覺。把工作做得漂亮一點,做得更精益求精一點,這是你在公司這個小社會安家立命的根本。本職工作做不好,加薪升職讓大家對你刮目相看都是空中樓閣。二、 學習、學習、再學習
在知識經濟的年代,在信息日新月異的變化,新的知識技術的增長遠遠超過了年齡的增長帶來經驗的增長,因此你必須把學習當成一件象吃飯喝水一樣須臾不能離開的東西,這對做IT的人更是十分明顯。你是一個銷售員,你總不滿足于永遠買鼠標鍵盤把,但你如果想要買音箱,你總要對音箱的相關知識去學習以下把,你總要去學習不同目標顧客群的心理、習慣甚至他們的喜好把。要是去銷售ERP或一套信息化的方案,大概你不知道的東西會更多,這些都需要你去學習。更不用說做IT技術的人了。
會不會學習成為一種判斷一個人在職場有沒有競爭力的重要指標,不注意學習(或不會學習)的人會因為其知識的老化逐漸的被淘汰。兩個同班畢業(yè)的大學生,5年后再見時注重學習與不注重學習的人大概就會有很大的差距了。
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