培訓自我鑒定[熱]
自我鑒定即為自我總結,自我鑒定就可以促使我們思考,因此我們要做好總結,寫好自我鑒定。自我鑒定怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編收集整理的培訓自我鑒定,歡迎大家分享。
培訓自我鑒定1
在培訓中,院長要求我們對待工作要勤奮、對待組織要敬業(yè)、對待上級要誠信、對待自己要自信。沒有規(guī)矩,不成方圓,規(guī)章制度與規(guī)程,規(guī)范我們的行為,促進人員的管理。通過各部門領導對各自部門規(guī)章制度、工作程序的介紹,讓我們了解了工作中各部門的操作程序,為以后的相關工作提供了執(zhí)行依據,為臨床工作帶來便利。
醫(yī)生工作職責為我們明確了工作內容與責任,有利于提高我們的責任心,做好各自的本職工作,臨床工作中各項基本操作要求的學習,有利于我們進一步提高操作。通過為次崗前培訓,我還認識到在醫(yī)院醫(yī)護人員與患者及家屬關系融洽,將有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行,達到更好的治療效果。建立良好的工作與人際關系對我們個人專業(yè)素質的提高和服務質量,服務意識的提高有重要意義。作為一名醫(yī)務人員做到微笑是最基本的,‘微笑可以給病人帶來溫暖、安慰和希望;同時醫(yī)務人員還應對病人予以寬容,做到將心比心,設身處地的為人著想,要好好用所學去實踐,真心地關心他人,這樣才能做一個受歡迎的`人,才能更好的融入社會這個大家庭。 另外,目前醫(yī)患關系形勢緊張,要當好醫(yī)生,在現在的醫(yī)療環(huán)境中,首先要學會保護自己,醫(yī)患關系課的培訓為我們提高防范意識,謹慎規(guī)范,依法行醫(yī)作了提醒,醫(yī)患關系處理程序的學習為我們以后發(fā)生醫(yī)療糾紛提供處理方式,為正確處理發(fā)生的醫(yī)療糾紛作出鋪墊。
這次的培訓雖然短暫,但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用。這次培訓不僅使我在短時間內了解到了醫(yī)院的有關信息和服務技能,更重要的是向我傳遞了一種信息,即學習是進步的源泉,文化的根基。崗前培訓只是入院學習的開始,接下來的工作培訓將是一個不斷的長期學習過程。我將以xx院主人翁的姿態(tài)積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生工作中,不斷學習實踐,不斷提高自己!
培訓自我鑒定2
我們這期培訓班在大家的共同努力下今天就要結束了,這期培訓說短很短,只安排兩天時間,說長也長,起于五月下旬,止于六月上旬,但不管怎么說,通過兩天的培訓我能夠看得出大家對這次培訓還是滿意的。下面我講五四三,作為小結。
五個特點:
一是學習態(tài)度是端正的。此次培訓大家表現出良好的熱情,都能夠靜下心來參加學習,表現在按時到課,認真聽講,作好筆記,良好秩序等諸方面。
二是學習作風是嚴謹的。作風的嚴謹表現在參加培訓的105人除了個別請假的,全都到齊,并且在學習培訓中非常遵守時間,說幾點開就是幾點開,老師們也同樣,非常遵守時間,說幾點講就是幾點講,說講多長時間就是多長時間。
三是外請的老師水平是高的。我們這次培訓采取請進來的方式,講課老師都是從外面請來的。這些老師有市的,有省的;有退下來的領導,有現任的領導;有專家學者,有教授領導;有理論,有實踐。
四是各級領導是重視的。主要領導親自過問,常委會會議專題研究,主管領導具體組織實施。
五是學習收獲是不小的,學習到了理論知識,有政治理論,有領導科學,有法規(guī)政策,有黨性修養(yǎng)。開闊了大家的視野,學到了原來沒有的知識,聽到了原來沒有聽說的東西。學會了解決具體問題的方法,老師們結合自己的經歷傳授了不少好的工作方法。溝通了互相之間的感情,既交流了思想,又增進了友誼。
四個問題:
一是個別同志精力還不夠集中;
二是個別同志還有遲到現象;
三是學習筆記還有個別同志不夠認真;
四是手機還有響鈴現象。
這些問題希望以后引起重視。
三個學習觀念需要確立:
一是讓學習成為一種生活態(tài)度。學習不是一朝一夕的事情,應該成為一種人生常態(tài)。在這方面需要轉變這樣七個觀念:由擁有文憑向提高能力轉變;由階段學習向終身學習轉變;由學了什么向學會什么轉變;由單一學習向全面學習轉變;由強迫學習向自覺學習轉變;由簡單求知向生存方式轉變;由學習電腦向用電腦學習轉變。
二是讓學習成為一種工作責任。把學習作為自己工作的必需,作為提高自己工作能力的必需,作為提高自身綜合素質的必需,作為自身形象提升的必需,作為解決實際問題的必需。
三是讓學習成為一種快樂追求。要學習的快樂,快樂地學習。快樂學習應該成為我們的努力方向。在這方面美國籃球名星科比的'快樂法則值得我們借鑒。
有一次,有人問了他這樣一個問題,你是用多少年的時間成為一代球星的?票然卮穑陼r間。來人又問,那么我現在利用一切可以利用的時間,甚至不休息,不睡覺,我?guī)啄昴芫毘?票然卮,你永遠成不了球星。來人不解,這是為什么呀?科比回答,因為你已經失去了快樂。
可見,任何事情一旦失去了快樂是永遠也搞不好的。學習也是同樣,你把它作為負擔,你是學不好的,你沒有主動性也是學不好的,因為你沒有獲得學習的快樂。
而沒有快樂地學習是因為你的心靈不能安靜下來,心靈一旦不安靜,你就不會有高度,而一個人的心靈高度會決定一個人人格的高度,一旦你人格沒有高度,無論你做什么事情,再有多大權力,別人也不會高看你。
可見,一個人只有心靈安靜了,才能夠有學習的積極性,才能夠坐下來好好學習并且研究一些有用的東西,才能享受到學習的樂趣。在這方面,古人給我們作了榜樣,凡成大事者必是心靈能夠安靜下來的人。
一個人的最大貧窮不是沒有錢,而是沒有知識,如果一個人沒有了知識,你的人生將變得暗淡無光,當然知識不僅僅是理論知識,更重要的還有自然知識,文化知識、社會生活等等各個方面的知識。
我希望大家以此為契機,在今后的生活工作等各個方面都要加強學習,以達到主觀與客觀相統(tǒng)一,理論與實踐相統(tǒng)一,取得更大的進步。
培訓自我鑒定3
安全生產工作是公司管理的一項重要工作,安全生產的實現在于安全意識的塑造與培養(yǎng),回顧半年來,我公司在安全生產管理取得了一定的成績,這與公司一貫地堅持安全第一、預防為主、綜合治理、持續(xù)改進的方針,堅持強化安全責任,深化隱患排查,嚴格監(jiān)管,加強安全宣傳教育是分不開的。
安全教育,形式豐富
公司的安全生產教育,我們的培訓方式既包括傳統(tǒng)的學習培訓方法,又輔以圖片宣傳、視頻觀看、現場操作等。培訓期間我們還進行了消防演練,并且講解滅火器的使用方法與現場操作,參觀消防應急救援設施,在公司內安排消防逃生演練等等,我們還開展了形式多樣的項目,通過豐富多樣的方式來鞏固知識,既能輕松的完成培訓,又能最大實效的掌握知識,最大量的'在生產操作過程中起到作用。
安全責任,逐級落實
安全生產教育不僅是在知識層面的講授,更重要的是在責任上的落實。公司從年初就簽訂了各部門安全責任書,并逐級落實簽訂安全責任書,各部門落實了安全生產責任,同時也保證了安全教育日;⒓氈禄拈_展。
安全意識,自我升華
安全生產教育的最終目的是要將安全意識植根于每個職工心中,是要提升職工的素養(yǎng),并培養(yǎng)處處留心安全的習慣。眾所周知,習性的培養(yǎng)不是一朝一夕的工作,要轉變職工們的安全意識,并朝著要我安全向我要安全的提升,只有長期的堅持,不斷的教育才能實現。公司安全生產教育從一開始員工們的不自愿與不自覺,到后來的積極配合參加,這讓公司的安全管理工作人員看到了希望,安全意識的自我升華,前提是安全教育的不斷堅持,后續(xù)便是安全生產的正常運行。公司上半年度的安全教育系列活動,在取得豐收的同時,也讓我們對下半年度安全生產管理充滿了信心。
培訓自我鑒定4
時間總是過得很快,新的一年已開始。在過去的一年中我作為客服部的一級主管,帶領我部的員工順利完成了xx年的各項工作任務。在此,對一直以來支持我工作的客服部所有員工表示感謝。如果沒有她們的努力工作,就不會有客服部今天的成績。我也感謝各部門同事對我工作上的支持和配合。特別感謝許先生對我的關愛,沒有許先生不斷對我的教誨就沒有我現在的進步。
xx年客服部的工作是比較繁忙和辛苦的一年,但對于我們每個人來說又有很多不同的收獲。我部李愛霞主任在年初被任命為商品部主管,一直從事客服部管理工作的她,對商品經營缺乏經驗。開始不知從何著手工作,對此顧慮重重,懷疑自己能否勝任此項工作。雖然我對商品經營方面也沒有經驗,但作為她的主管依然鼓勵她并幫助她,和她一起討論、解決工作上發(fā)生的各種問題,其中包括商品的種類及標價問題,并調動本部員工去全力支持商品部的籌備工作。因為我部門全體員工同心協(xié)力的去幫助李愛霞主任,使她充滿信心,拋去顧慮,全身心的投入到這項她并不熟悉的工作,并且出色完成了商品部的籌備工作,給商品部今后的經營奠定了基礎
在員工培訓方面,我認為應將此項工作做得更有系統(tǒng)和規(guī)范,所以我和郝小姐就以前的培訓資料逐項進行了修改,由郝小姐做出一套客服部臨時工的培訓手冊。后來又經許先生的指點學習仲量聯行物業(yè)管理服務公司工程部的每日早讀方法,對臨時工進行宣導,使臨時工時刻牢記我們的規(guī)章制度及操作程序。
在今年客服部的工作中,使我感到欣慰和驕傲的是看到了李主任、郝小姐、程小姐在工作能力上的成長和進步。作為她們的主管讓我有一些成就感,同時也是對我的鞭策。不斷的學習才能不斷的進步,我把許先生交給我的每一項工作都當成是給我的一次學習的機會,認真努力的完成它。許先生讓我參與美容美發(fā)室及足底按摩室的裝修工程,對于一直沒有和外單位洽談工作經驗的我是個考驗,也是給我的一次學習的機會。通過許先生的指點及教誨,我成功的完成了我的協(xié)調任務,從中也學習到了一些協(xié)調工作的方法。參與古典家具的選購工作是給我的又一次學習的機會,經過一段時間的學習和選購工作,我學習到了一些識別家具年份、新舊和產地的基本知識使我增長了見識。
時間總是年復一年的`輪回,歲月卻把所有的優(yōu)與劣、利與弊記載下來。在新的一年中,我將帶著我在昔日的工作中積累的所有的所有,投入到新一年的工作中。我將更加努力的進行本職工作,帶領客服部的全體同事更好的完成清潔服務任務。并在工作中創(chuàng)造和諧的工作氣氛,加強部門內的凝聚力。力爭在新一年的工作中超越已經擁有的一切,取得更大進步。
轉眼間四個月就過去了,我們xx屆入院新員工培訓階段也告一段落。時間過得真快,剛到設計院的情景還歷歷在目,但是經過這段培訓期的生活,我對這片本著全新的卻透露著融洽和活躍上進氣氛的新環(huán)境已熟悉和感到由衷的熱愛了。這段時間里,我們經歷了這樣一個過程:
由一個一直在學校單一環(huán)境下成長的小子離開校門到踏入社會進入設計院并成為其中的一員,并掌握基本的通信工程勘察設計技能,了解和適應我院科學、規(guī)范、嚴謹的勘察設計流程的要求。通過自己的學習、付出,和人力資源部及相關老師和朋友的悉心指導和幫助,基本成功完成培訓的要求。
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