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班主任工作總結

時間:2024-10-13 03:02:05 班主任工作總結 我要投稿

【精選】班主任工作總結匯編9篇

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,不如靜下心來好好寫寫總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編精心整理的班主任工作總結10篇,歡迎閱讀與收藏。

【精選】班主任工作總結匯編9篇

班主任工作總結 篇1

  本學期我擔任四(3)班班主任及語文教學工作,在各位領導和同事的熱心指導和幫助下,我認真做好教學工作和班主任工作,積極完成學校布置的各項任務,在工作中不斷探索,不斷反思,不斷總結。以下是我對本學期的教學工作進行如下的回顧與總結:

  一、教育教學情況

  在教學工作中,我注意做到以下幾點:

  1、深入細致的備好每一節(jié)課。在備課中,我認真研究教材,力求準確把握難重點,難點。并注重參閱各種雜志,制定符合學生認知規(guī)律的教學方法及教學形式。注意弱化難點強調重點。課后認真反思,不斷提升自身素質。

  2、認真上好每一節(jié)課。上課時注重學生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學生的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),注重課堂問題的有效性、實效性,在教學中注重提高學生的思維能力,保證每一節(jié)課的質量。

  3、認真及時批改作業(yè),注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導。

  4、堅持聽課,注意學習組里老師的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式,并積極參與學校組織的每次校外聽課學習機會。

  5、注重教育理論的學習,并注意把一些先進的理論應用于課堂,做到學有所用。

  二、班主任工作情況

  本學期我擔任四年(3)班的班主任,一學期的工作使我認識到,作為一名班主任,除了要維持好正常的教學秩序,保證同學們良好的學習環(huán)境外,更應該關注每一個學生的思想狀況,全面了解學生情況。我平時非常注重與學生的交流,通過與學生談心,與家長經(jīng)常溝通交流等各種手段,排除學生思想上的顧慮,解決他們的實際困難,以有利于他們的學習和生活。現(xiàn)在班級情況穩(wěn)定,學習氣氛濃厚,同學互幫互助,在各項活動中表現(xiàn)突出。

  良好的班風是保障教學工作順利開展的前提條件,如果一個班級的風氣好,學生的精神面貌佳,在學習上形成一種你追我趕的學習勁頭,能更好地配合老師,那么教師的教學就收到事半功倍的效果。反之,班級的.風氣差,學生紀律自由散漫,學習提不起興趣。那么,任憑你在講臺上如何聲嘶力竭,講得如何精彩,也只能事倍功半。那么,如何才能形成良好的班風呢?關鍵就是抓好班級的常規(guī)管理。

  1、細致全面,雷厲風行是建立良好班風的保證

  班級工作十分瑣碎,所以作為班主任應該在學校大方向的指導下,結合本班級的實際情況,細致全面地開展各項工作,防止學生有“空子鉆”。例如:要做好學生的出勤、儀容儀表、衛(wèi)生、課前準備、課堂紀律、學習等各方面的管理。

  2、學生自主管理是建立良好班風的手段

  俗話說“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”。作為班級管理者,要想管理事半功倍,必須充分發(fā)揮班干部的作用。因為眾所周知,班干部是一個班集體的火車頭是班集體的骨干。一個班級管理的好壞,往往與班干部力量強弱、發(fā)揮作用的大小有很大關系,所以在實際管理中我充分發(fā)揮班干部的模范帶頭作用,大膽把權力交給班干部,并教給他們的管理方法,讓他們自主管理,監(jiān)督作用。

  3、樹立榜樣,融入情感是形成良好班風的感情基礎

  學生的比較、模仿能力是很強的。假如老師在某些方面做得不足(哪怕是很小的問題),學生都會比較,并作出仿效。所以作為老師應該在學生面前做好表率,樹立榜樣,榜樣的力量是無窮的。所以作為班級管理者要注意在學生心目中的形象,注意自己的言行舉止對學生的潛移默化的影響。如:要求學生早到校,自己必須比學生早到,要求學生要做好早操,自己先學會、并做好。由于在班級管理中教師和學生的關系是“管與被管”的關系,所以為了防止與學生之間產(chǎn)生隔閡,在實際管理中注意融入情感,平時關心學生的學習、生活,和學生和睦相處,和他們談人生,談理想,使他們感覺到師生相處無隔閡、無壓力。

  所以有正確的管理,就能形成良好的班風,帶動了良好學風的形成,提高了學生的綜合素質,達到教育的最終目的。班級的工作就能順利完成。

  以上便是我本學期的工作總結,不足之處請各位領導給予指正,我一定再接再厲,努力工作。

班主任工作總結 篇2

  作為一名新教師,對于班主任這項復雜而瑣碎的工作,我欣喜的同時心里充滿了迷茫,不知道從哪里開始我的工作。一年級的孩子天真可愛,同時養(yǎng)成了許多幼兒園里的自由散漫的習慣,各方面都需要老師加以引導和教育。上學期,由于各個方面不太熟悉,我的班主任工作很多地方存在不足,也經(jīng)常顧此失彼,自己也累得聲音沙啞,身心疲憊。為什么我班的孩子行為習慣就相對散漫?我努力地求教,我認真地反思,痛下決心要把班級管理好。經(jīng)過了兩個學期的摸索,我慢慢領悟到了班主任工作的.真諦,雖然成績不是特別顯著,但進步還是不小的。

  班主任工作之奮發(fā)圖強

  在這里,我將自己這學期的心得總結如下,希望大家多多指教。

  一、集中精力,狠抓紀律。

  作為一年級的班主任,首先要做到的就是晚睡早起,每天早早地起來,到班級里監(jiān)督孩子們晨讀和打掃衛(wèi)生,讓他們養(yǎng)成打掃和晨讀的習慣。中午時分,我常常放棄午休的機會,早早地來監(jiān)督幾個搗蛋大王,正所謂“擒賊先擒王”,制住了習慣較差的孩子,也起到了“殺雞儆猴”的作用,其他的孩子自然約束了自己的不良行為。傍晚時分,我偶爾會找一些問題學生談心,了解他們的境況,也試著和家長交流,達成家校聯(lián)合,共同為孩子的學習營造良好的氛圍。晚上,備好課,我總是在電腦前的校訊通平臺上和家長交流孩子們的進步與得失。平時上課的時候,盡量關注所有學生的發(fā)展,適時地進行紀律地管理,讓孩子們養(yǎng)成良好的學習習慣。

  二、培養(yǎng)小老師,放手管理。

  班主任不可能時時刻刻陪在孩子身邊,而是要讓他們慢慢培養(yǎng),無形之中,養(yǎng)成自覺好學的習慣。這一切,都要靠班級里的班干部來實施,當老師不在的時候,可以放手讓小老師來管理,無論是早自修,還是課間時分,無論是檢查作業(yè),還是打掃衛(wèi)生,小老師處處都在崗,時時都管理,孩子們的行為都在監(jiān)督和表揚中。我用心培養(yǎng)了幾個管理能力較強的學生,權利下放給他們,有問題及時向我匯報,這樣的狀況改變了我自己身心疲憊,孩子們依舊散漫自由的狀況。

  三、注重集體教育,培養(yǎng)集體榮譽感。

  上個學期,我只是一味地訓話,孩子們聽了就當“耳邊風”吹過,F(xiàn)在我改變了策略,我每天在宣傳:我們都是一(3)班的學生,無論走到哪里,都是我們班的一份子,要時時刻刻為著班級的榮譽而奮斗。在我的言傳身教下,孩子們懂事多了。每一次晨會時,當聽到一(3)班沒扣,榮獲五星半級時,孩子們總是“耶”地一聲歡叫,臉上洋溢著快樂的神情。某某同學遲到時,在全班同學的眼神注視之下,他自己都無地自容了,所以漸漸地,遲到的孩子少了,慢慢地,孩子們的綠卡越來越多了,悄悄地,整個班級的集體榮譽感在一步步加強。我的臉上也灑滿了燦爛的陽光!

班主任工作總結 篇3

  記得在一本書上看到,老師分四種類型:智慧愛心型,愛心*勞型,*勞良心型,良心應付型。

  記得一個優(yōu)秀班主任在做經(jīng)驗報告的時說::班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。

  多年以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,希望自己成為一名智慧愛心型的優(yōu)秀班主任。

  下面,我就談談我的具體工作和具體做法。

  一.開學三步曲

  在新生入校的第一天,我設計了三個活動:

  1.自我介紹,就是給每個同學一分鐘的時間介紹自己,姓名,年齡,愛好,特長,愿望。主要是給學生一個鍛煉機會,讓每一個學生敢于站在講臺面對大家講話,要講的`精練,生動,精彩,令人難忘。

  2.競爭班干部。每個同學都可以來競爭一個職位。主要是培養(yǎng)學生的競爭意識,挑戰(zhàn)意識,領袖意識和參于意識。

  3.給每個學生一封公開信,在信中,我首先對學生進入我的班級學習表示歡迎,也介紹了我自己的情況,并且對學生提出了具體的要求。

  營造家的氛圍

  1.學唱班歌,“因為我們是一家人,相親相愛的一家人,有緣才能相聚,有心才會珍惜,有福就該同享,有難就要同當,用相知相守換地久天長!备杪暟汛蠹业男倪B在了一起,把家的氛圍營造了起來。

  2.生日祝福,鮮花,值日生檔案 在同學過生日的那天,由班長主持,大家一起給他唱生日歌,讓他感受來自同學的祝福;教室里要保證每天有鮮花,讓自然的美帶給大家好的心情;在后面的黑板報上有一個值日生檔案,讓值日生寫上自己的生日,愛好,最想說的話,讓同學們更多的了解他。

  3.圖書角:由每個學生志愿捐書,集中起來構建了一個小小的圖書角,現(xiàn)在已有藏書一百余本。圖書角大大的豐富了同學們的課余生活,也使同學們更加熱愛我們的“家”了。

  4.寫日記 我要求學生每周寫三篇日記,有一篇是寫給老師的心里話,每周一我會收上來認真的閱讀和批改。這樣,即可提高學生的寫作水平,又開辟了一條師生溝通的渠道,同時還增進了師生的感情。學生有了說心里話的地方,感情也就有了歸屬了。

班主任工作總結 篇4

  一、把握班級情況

  基本情況:我班是一個普通班,底子薄,基礎差,經(jīng)過這一學期的教育整頓,班風學風有很大好轉,全班共有76人,有近15人無心向學,紀律散慢,上課經(jīng)常睡覺、遲到個別同學也較為嚴重,有一兩個曾有頂撞老師的行為,還有一些自理生活的能力較差。這些都給管理好這個班級帶來了較大的阻力。

  二、進一步完善班級管理建設。

  本學期重新通過民主選舉新班委和團支委人選,在入圍學生中指定人選組成新班委、團委,制定班級管理量化評估積分細則(獎懲條例),對班干部進行每個月至少一次培訓指導,充分利用德育課、班會課對學生進行思想教育和學法指導。實行值日班委制度,經(jīng)過半個多學期的努力逐漸培養(yǎng)出一批工作能力強、責任心強、威信高的班干部,特別是班長,全班同學都服從他的管理,并進一步帶動了班風學風的好轉。實行安全、賭博一票否決制,嚴禁學生下溝河游泳和聚眾賭博。這些制度的實施都收到較大的成效,班風、學風都有較大的轉變。

  三、抓典型,以點帶面以點補面。

  本班學生特點是兩極分化:成績兩極化,思想也兩極化,特別是雙差生較多。所以要管理好這個班,首要的工作就是對他們進行思想教育,讓優(yōu)等生的榜樣來作用和教化差生,即抓好典型。對學生因材施教,分批集中進行指導教育,主要分為四種類型:雙優(yōu)生(成績思想都好的)、中等生、成績差的、雙差生。對雙優(yōu)生還需多關心和鼓勵,對雙差生實行及時鼓勵和嚴格要求、獎罰分明相結合。其實應該多給雙差生溫暖。

  四、質量檢查成績的正確歸因及對策

  1、學習興趣和熱情有所降低。平時自覺性不夠強,課堂回答問題積極性不高,不善于思考。

  2、準備不足,方法欠妥。一些學生不結合自己的實際,喜歡做難題、怪題,抓不準重點。

  3、粗心大意,審題失誤,答題技巧不妙。

  4、過于自信,有驕傲的表現(xiàn)。

  5、部分學生答題時間分配不得法。

  根據(jù)上述的原因,主要采取如下一些對策:

  1、改善學習行為習慣

 、倏茖W調整各科學習時間。

  ②改進學習方法,難題怪題少做或不做,要重視基礎性知識的理解和應用,及時鞏固和多次重復訓練重點知識。

 、垡S富自己的'學習生活,調節(jié)緊張的學習情緒,使自己過得既輕松又充實。

 、芤龑W生培養(yǎng)間接興趣,對無興趣的科目要采取“強化學習”的方法,有一種強迫自己成功的意識。

  2、發(fā)揮自我暗示的積極作用:每一個學生寫一句激勵自己的語言貼在桌子上!

  3、講究“戰(zhàn)略和戰(zhàn)術”。

  戰(zhàn)略:以競爭的精神去拼搏,拋開保守思想的束縛。

  戰(zhàn)術:強科爭優(yōu)勢,弱科保底線。

  五、喜憂參半。

  雖然我為建設這個班花了不少心思,特別是在轉化差生的過程中,有一二個雙差生總是我行我素,效果不太明顯,無心向學的學生還沒有能夠有效地激發(fā)他們的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學習風氣的好轉帶來了較大的阻力。還在部分學生對某些科任老師產(chǎn)生對立情緒,工作中要更加注意這種情況,做好相關協(xié)調工作!我的主要收獲是:能讓大多數(shù)學生快樂的地度過在學校的每一天,育人又教書!每天給孩子一些笑臉!做到了不在課堂當著全班同學的面發(fā)怒!規(guī)范學生行為!掀起學習的熱潮,完善自我形象。進行高二瀘州市聯(lián)考沖刺階段的學習中同學們能互相幫助。采取多鼓勵少批評的方法,基本上做好后進生的轉化工作。

班主任工作總結 篇5

  從上學期班主任工作的體會和感受可以看出,本學期我的班主任工作已經(jīng)激情不再。如果說,上學期選擇兼任班主任是因為對教師職業(yè)的激情和班主任工作成就感的期待;那么,本學期繼續(xù)兼任班主任工作則只是因為曾經(jīng)的承諾和責任,激情已然不再,懈怠則常有之。除了已經(jīng)前述的各種理由,還有很多其他理性和非理性的因素。

  懈怠的結果自然是表現(xiàn)在工作上的積極性減弱了,很多工作滿足于應付了事。但回首一個學年的班主任工作,我還是愿意留下一些值得思考的想法和做法。

  一個學年來,我覺得還是有一些做法值得肯定。大體有以下幾個方面:

  1.推行班級學生量化考核評比和值日班長制度。從課堂、課間、作業(yè)、衛(wèi)生值日、其他、獎勵和考核程序等方面就班級學生量化考核的各個方面進行詳盡規(guī)定,具有很強的'操作性。第二學期,根據(jù)學生民主評議,對考核評比細則進行了修改完善。民主選舉值日班長,并由值日班長負責班級學生量化考核評比的登記統(tǒng)計,當天和每周、每月、每學期的統(tǒng)計結果及時公布,接受監(jiān)督。學生量化考核的結果作為評優(yōu)評先和學生綜合評價的主要依據(jù),并體現(xiàn)在學生的學期學年評語、操行評定中。這一做法在很大程度上實現(xiàn)了學生自我管理、無為而治的班級管理目標,確保了班主任不在場時的紀律和班風學風。

  2.民主選舉、民主管理班級。第二學期伊始,民主選舉值日班長,并由六位值日班長組閣,推薦產(chǎn)生新一屆的班團干部,由班團干部管理班級。班級各項重要工作,根據(jù)自薦、民主推薦,廣泛征集同學意見后實施,使大家感受到主人翁精神。班級具體事務的管理,班主任基本上不主持、不介入、不干預,但主要負責班干部要在事前、事中和事后進行必要的匯報。評選三好學生、優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干、班級十佳和學生標兵等,均以量化評比分數(shù)為主要依據(jù),進行民主選舉,讓學生體驗民主,看到差距,找到自己的奮斗目標。

  3.選拔、培訓、培養(yǎng)班團干部。班團干部是班級的核心,選擇、培訓、培養(yǎng)班團干部是實現(xiàn)班級自治和自我管理的前提,是做好班級工作的重中之重,是建設優(yōu)秀班集體的關鍵。選拔班團干部,一是民主選舉,二是在充分了解學生的基礎上擇優(yōu)任用。選擇出來后,最重要的是給予必要的培訓和指導,讓他們明確職責所在,明確分工合作,模范帶頭,以身作則;讓他們樂于奉獻,讓他們學會承受批評和不滿,讓他們不斷改進工作,在實踐中培養(yǎng)班團干部的能力和素質。

  4.重視行為規(guī)范養(yǎng)成教育,嚴禁手機進教室。行為規(guī)范養(yǎng)成教育的重要性,人盡皆知,但落實起來,則多有不足?陬^上強調得多,行動上落實得少,是我校的現(xiàn)狀。比如學生佩戴首飾現(xiàn)象,在學校內非常普遍,但我班上幾乎不存在這一問題,這與班主任的重視并提高執(zhí)行力不無關系。手機對學習的影響也是眾所周知,更有甚者,說手機之害“猛于虎”。但縱觀我校各年段各班級,有幾個學生離得開手機呢?如何處理好手機與學習的關系,如何在班級工作中管理好學生手機使用問題,既不一概禁止,又不放任不管,班主任的工作智慧和用心不可缺少。我從一開學起就明確手機使用規(guī)定,非經(jīng)許可,禁止手機帶進教室,并取得家長的大力支持。不能說,一學年來都沒有學生違反規(guī)定,也不是說學生不帶手機進教室,學習成績和品行表現(xiàn)就好了,但很多學生通過執(zhí)行這一規(guī)定,明白了規(guī)矩的重要性,理解了養(yǎng)成教育和良好習慣的重要。

班主任工作總結 篇6

  一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期。現(xiàn)在就把一學期的工作情況總結一下。

  一、我所做的主要工作

  初三是整個初中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發(fā)生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數(shù)的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉折時期,這是擺在我眼前的首要任務。

  我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執(zhí)己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發(fā)展,為孩子的成長創(chuàng)造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優(yōu)等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的張周同學各方面表現(xiàn)相當不錯,是一個品學兼優(yōu)的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發(fā)言。針對這一點,我找她談心,幫她找原因并鼓勵她大膽發(fā)言。在我上課時,有意找她回答問題,并適當給以鼓勵,鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效。

  對于后進生,不歧視他們,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的`閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的王帥同學學習很差,上課不注意聽講,作業(yè)經(jīng)常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的后進生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越少,甚至還會。我發(fā)現(xiàn)他的足球踢得不錯,于是就鼓勵他,如果你在學習上能象踢球那么專注,你的學習成績一定會取得大進步。對于他身上的每一點進步,我都及時發(fā)現(xiàn),并且及時予以鼓勵,培養(yǎng)他的自信心。對于后進生, 我動員學習好的同學幫助他們,帶動他們把學習成績提高上去,組成一幫一學習互助小組。劉翔宇同學主動承擔起幫助王帥的任務。經(jīng)過大家的共同努力,王帥有了很大的進步。

  這個班的學生整體給人的感覺就是思維活躍,反應敏捷,但就是組織紀律性差,紀律松散,缺乏自我約束能力。如今的孩子已經(jīng)今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強,但又有著現(xiàn)代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現(xiàn)在一言一行中。在隊列隊行訓練中表現(xiàn)尤其明顯。他們自由散漫,在隊列里有說話的、打鬧的,無精打采,步伐隨便。我向孩子提出要求,從起步到走步,從轉體到每一個動作,都給他們提出規(guī)范化的要求,親身示范,身體力行。通過這些訓練,使孩子們體會到嚴格有序管理帶來的效果。

  現(xiàn)在的孩子普遍自私,在小事上斤斤計較,不能寬厚待人。這表現(xiàn)在處理同學關系上,同學之間有了矛盾,出言不遜,動輒大打出手,拳腳相加。針對這一現(xiàn)象,我教育學生怎樣正確處理同學關系,并以此開展主題班會,對學生進行教育。在處理鬧矛盾的學生時,我讓學生多做自我批評,在自己身上找不足,以比來培養(yǎng)學生寬厚待人的精神,學會以寬容和大度之心對待周圍的人。

  勞動更培育學生德育思想品質的機會,F(xiàn)在的孩子一提起勞動就有厭煩心理,這些獨生子女平時干活的機會很少,養(yǎng)成了懶惰的習慣。首先必須得教會學生怎樣干活,從掃地到拖地,從擦玻璃到擦墻圍子,我都示范指導并嚴格檢查,及時表揚做得好的同學,批評做的不認真和逃跑的同學,讓孩子們知道老師不僅在意他們的學習更注重他們的人品。

  二、主要收獲和體會

  我覺得當班主任應該做到以下兩點:

  1、把微笑送給學生

  很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發(fā)展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨!倍覅s相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個學生,剛開始每天的作業(yè)總是愛拖著不做,因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢?訓一通吧,不行!我試著尋找他的優(yōu)點,結果發(fā)現(xiàn)他這個人還真有不少優(yōu)點: 比如,愛勞動,每次教室里的飲用水一吃完,他總是自告奮勇地去總務處把水給換來了。另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發(fā)現(xiàn)他做了好事,我便在晨會課上表揚他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:“作業(yè)好了嗎?要抓緊一點喲!”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點點了!蔽疫是笑著對他說:“等一下我可是要來查的!彼麖奈业哪抗饫镒x到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,后來還變得在課上敢于發(fā)言,在考試中取得了好成績。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。

  三、把真情送給學生

  真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現(xiàn)在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,我會主動為他補課;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。

  四、存在的問題

  班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。

  以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經(jīng)驗,然而更多的是教訓。如果問我當班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我可能不會取得太大的成功,但面對學生,我可以說一句:你們的老師面對過去,他將無怨無悔!我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優(yōu)秀班主任相比還有差距,但我永不放棄。

班主任工作總結 篇7

各位領導、各位老師:

  你們好!

  很高興今天能在這里與大家一起學習、交流。我參加工作的時間不算長,經(jīng)驗不夠豐富,只談談自己的一點工作心得。有不當、欠缺的地方還請各位老師不吝指正。

  班主任在班級管理過程中扮演著多重角色,在校領導眼中,班主任是班級工作管理的執(zhí)行者;在學生眼中,班主任是班級工作的領導者;在家長眼中,班主任是班級工作的教導者,是孩子的第二家長?梢姲嘀魅嗡幍奶厥馕恢,那么如何做好班主任工作呢?我在工作中得到以下點滴認識和體會。

  一、與學生做朋友,建立良好的師生關系

  師生關系是班主任工作的首要問題。蘇霍姆林斯基認為:“世間有兩種愛最博大無私而令人尊敬:一者是父母對子女的愛,一者是老師對學生的愛!睂W生都喜歡平易近人、和藹可親的教師。作為班主任要經(jīng)常主動地接近學生,與學生談心交流,真心實意地熱愛學生、尊重和理解學生。在上課時,老師“傳道、授業(yè)、解惑”,學生全神慣注地聆聽,老師為人師表,“誨人不卷”,學生遵守紀律,“學而不厭”,師生共同探討,教學相長,共同進步;下課時,老師平等地與學生忘乎所以地一起游戲,一起追逐,一起歡笑,讓孩子可以盡情地釋放天真。學生感覺到老師是他們的朋友,對話是平等坦誠的,也愿意主動地親近老師,向老師打開心扉,在矛盾和困難中,主動向老師尋求幫助。這種亦師亦友的師生關系是一種真正的人與人的心靈溝通,為班主任工作順利開展提供了基礎。

  二、真誠地關愛每一位學生

  關愛每一位學生是我們做班主任的重要責任和核心任務。這就包括關愛學優(yōu)生、學困生和住宿生。看到他們的成長是多么愉快的一件事。

  1、沒有真正的“后進生”,相信你能行

  2、做更優(yōu)秀的你,關愛學優(yōu)生的健康成長

  “學優(yōu)生”是在班級中學習成績優(yōu)秀的學生,不論是在同學眼中還是他們自己的心目中,他們都是出類拔萃的“白天鵝”?v使他們很優(yōu)秀,但畢竟是成長中的學生,在他們的身上仍然存在許多問題,諸如驕傲自滿、情感脆弱、情感莫視等,要我們給予最嚴厲的“心靈懲罰”,喚醒危機意識,同時給予鼓勵和關愛,讓“白天鵝”不僅美麗,而且能飛得更高更遠。

  3、做好住宿生的管理

  在寄宿學校,班級中還有住宿生,這也是班主任工作的一部分。看到他們小小年齡離開父母,來到學校獨立生活很堅強,但他們的生活能力還很差,這就要教育住宿生要遵守宿舍制度,服從管理,愛護公物,堅持做好內務和衛(wèi)生,隨時接受檢查。逐漸培養(yǎng)學生學會生活的能力和良好的生活習慣。

  三、建立優(yōu)秀的班干部團隊,班級各項管理合理有序

  建立一支精干、和諧、富有創(chuàng)見和戰(zhàn)斗力的班干部團隊是做好班主任,管理好班級,開展班級活動的保障。

  在配備班干部時,采用剛柔相濟、男女搭配的方式。比如,班長選用工作熱情高、組織能力強、有主見和號召力、辦事果斷、心胸開朗的男生,負責班級管理中的各項工作;學習委員選用嚴謹細致、有創(chuàng)見,善于收集反饋教學信息的女生,負責協(xié)助老師監(jiān)督管理學生學習,在老師不在時留作業(yè),指導學生學習;體育委員選用活潑開朗、果斷干練、有指揮才能的男生,負責組織開展有意義的體育活動;衛(wèi)生委員選用責任心強、認真細致、不講情面的女生,負責監(jiān)督搞好班級各項衛(wèi)生,并在下課時做好物品的擺放等……這樣做可以優(yōu)勢互補,各司其職,才能形成團結協(xié)作的班干部團隊,組織帶領全班學生積極有效地開展學習與活動,使班級工作更加有序、合理。

  四、借鑒他人經(jīng)驗,活學活用

  要搞好班主任工作,就得多學習借鑒別人的`經(jīng)驗,在實踐中不斷的完善。比如,在與前輩聊天時,他們傳授的管理班級和轉化后進生等經(jīng)驗令我獲益非淺,之后,根據(jù)我班實際情況付諸實踐,有明顯變化。除了學習同事的經(jīng)驗,另一提高班主任工作能力的絕好途徑是從名家的講座、各種書籍和報刊雜志中獲取豐富的理論知識,比如聽任小艾、魏書生等講座,看《當代班主任》等雜志,讓我都大有所獲。工作中遇到的問題,往往在聽到看到的有關知識時迎刃而解。我深感活學活用班主任工作的經(jīng)驗,能使我們的工作更輕松而高效。

  五、師長溝通,給孩子雙重教育

  學校是教育的主陣地,班主任是學生在學校的主要的教育者,雖然在學校接受到陽光教育,但還不夠,學生的有些行為還要學生家長和班主任老師一同教育、糾正。建立學生家長通訊錄,家長和老師隨時溝通、交流,及時了解學生的情況,讓學生接受家校雙重溫暖教育,健康成長。

  總之,在過去的一年里,我的工作和其他班主任一樣瑣碎繁雜,我得到了學校領導和其他老師的支持和幫助,在此說一聲謝謝。都說當班主任累身累心,但我要說,當班主任我累并快樂著。

  最后我以小詩《假如我能使一顆心》來結束我的演講,以此來共勉。假如我能使一顆心免于憂傷,我就沒有虛度此生;假如我能使痛苦的生命有所慰藉,在酸辛中獲得溫情,或是讓一只昏厥的知更鳥,重新回到窗中,我就沒有虛度此生。

  謝謝大家!

班主任工作總結 篇8

  轉眼之間,一年時間又過去,回顧這一年的生活,我們0205班從幼稚到成熟。雖然我是第一次做班主任,其中的艱難是我所不曾想到的,但我卻做得不亦樂乎!我重點從以下幾個方面來建設一個奮發(fā)向上的班集體。

  一、樹立班級目標

  勿庸置疑,樹立目標對人有極大的推動作用。我們班級的目標是:學生人人學會做人,班級學風濃厚,紀律性強,成為一個團結、守紀、求實、進取的班集體。

  學生學會做人包括性格特點、心理素質的培養(yǎng)和良好習慣地形成。性格特點包括使學生變得外向而敢于表現(xiàn)自己;大方而不扭扭捏捏;溫和而不暴躁。心理素質包括遭受挫折時的心理承受能力,對待挫折的態(tài)度,對待別人的正確看法;消除忌妒、自卑、憂郁、焦躁以及懶惰等等不良心理問題,成為一個積極向上、生活充實、心理健康的人。良好習慣包括良好的學習習慣,如認真聽講、按時完成作業(yè)、不遲到、不早退等;良好的衛(wèi)生習慣;良好的生活習慣等等。在這些方面我采用以下方法來積極爭取良好的效果。

  1、樹立團結、守紀、求實、進取的班級風氣,以整體環(huán)境來影響每一個班級成員。

  2、對于心理有一些不健康的個別同學,使用溫和的態(tài)度個別處理。如通過誠懇的談話、周記等形式交流。

  3、對于班級成員的共同毛病作統(tǒng)一的強行要求。強迫更改不良習慣,甚至采取必要懲罰措施。如吃零食、不交作業(yè)等不良習慣即采用這種方法。

  4、班主任本人以身作則,帶頭遵守班級紀律,并以積極飽滿的熱情來感化每一個同學,用鼓勵和微笑來使同學自信、熱愛生活、熱愛班級,拉近心理距離,和學生成為交心的朋友。

  二、積極督促學生學習

  上學期,我們班各方面比兄弟班差。學生學習成績差,而更重要的是學習習慣差。為了讓他們以后都能成為有知識、有文化的人,我采用各種方法來督促他們在學習上下功夫。具體辦法包括充分利用晨會課、中午、下午時間讀、寫、默英語單詞,有進步的學生利用講評課表揚獎勵,默不出的學生放學后留下來,督促學習不努力的同學。多走多看防止走神的,嚴肅批評不交作業(yè),上課違反紀律的等。

  經(jīng)過長時間的努力,我們班在第二學期的期中考試中,英語取得了全年級平均分第一名的好成績,同學們的臉上都露出了自信、自豪的笑容。作為班主任的我也很高興,辛勤的付出總會有好的回報。

  三、嚴抓課堂紀律

  課堂紀律的好壞直接影響到班級學風的形成,學生學習積極性的高低,教師對班級的看法和學生本身對班級的凝聚力?梢哉f,一個班級如果沒有良好的紀律,那么這個班級洽談室要走向失敗。

  如何抓好課堂紀律呢?狠抓、嚴管、批評、處罰、談話、喊家長、寫檢查、寫保證書,等等等等,方法用盡,但效果并不明顯。只要我不在教室,紀律馬上就會一塌糊涂。于是我們冷靜思考了抓紀律的方法,并發(fā)現(xiàn)根治紀律的根本在于兩點:一是督促學生學習,特別是學習成績差的不要放棄學習;二是教會學生懂事,學會尊重他人,學會維護自己的面子,學會維護自己在別人心目中的形象,學會自尊。于是我制定了一份《日常行為規(guī)范表》,里面羅列了同學們應遵守的各項規(guī)章制度的扣分和加分情況,張貼在教室的墻壁上,讓每個人都能看清楚自己和別人的扣分和加分。像他們這么大的孩子是最要面子,如此一來,每個人都會注重自己的形象問題,不隨便犯錯了,經(jīng)過一個學期下來,我們的紀律受到授課教師的好評,基本上令人滿意,創(chuàng)造了一個良好的學習環(huán)境。

  四、服從學校大局的安排,擴大我班在學校的影響

  每一年,學校都會給各個班級安排各種各樣的.工作。作為學校的一個基本單位,如果不能夠服從學校的領導,那么一個學校將會亂作一團。作為班主任,我在平時的工作中,能夠積極配合學校布置地各種工作,并且能夠完滿地完成任務。與此同時,我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽,利用一切的機會擴大我們班在學校的影響,同時也培養(yǎng)學生敢于表現(xiàn)自己,為班級爭得榮譽,樹立班級形象的心理素質。

  在學校進行的秋季運動會中,我們班的同學奮力拼搏,團結一致,在實力并不占優(yōu)的情況下,取得了男子團體第四名和女子團體第五名的好成績。這一成績遠遠地出乎了我們的意料之外。它是我們全班同學共同奮斗的結果,極大地體現(xiàn)了我們班級的凝聚力,極大地鼓舞了同學們的士氣,極大地增強了同學們團結友愛的信心。

  五、加強和學生家長的聯(lián)系

  學生有一半時間是在家里度過的,一個學生在家里學習情況的好壞,在很大程度上決定了這幾個同學學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家里的學習情況,就是知道,也難以解決。因此,有必要密切聯(lián)系學生家長,和學生家長多談談,了解學生在家中的表現(xiàn),讓學生家長也了解一下學生在校的表現(xiàn),共同督促學生認真學習。

班主任工作總結 篇9

  本人任中學一級教師7年來,一直擔任語文教學工作,其中初一兩年,初二兩年,初三三年。工作認真負責,成績突出。20xx年所帶畢業(yè)班,入學人數(shù)53人,中途轉入2人(嚴莉、李二玲),休學留級1人(黃凱),畢業(yè)人數(shù)54人,合格率100%,F(xiàn)將任職7年來的教學工作總結如下:

  一、勤勉教學,成績突出。

  作為新世紀的語文教師,我始終把“一切為了每一位學生的發(fā)展”作為自己的奮斗目標,孜孜追求。為此,我積極參加各種形式的通識培訓,努力把握新課程、新理念,深入鉆研教材,認真進行教學研究,改變傳統(tǒng)的教學模式,積極倡導自主、合作、探究的學習方式。在教學中,我明白,積累是學語文的第一要務,所以,課堂上,我總是把朗讀放在首位,每周三節(jié)早讀課從不占用其它,堅持用來進行朗讀訓練、記憶積累,并進行高、低、慢、急的朗讀技巧指導。語文能力的獲得和提高主要靠學生的反復體味、感悟、訓練,在教學中,我關注每一個學生,把學生的個性體驗放在閱讀教學的核心位置,讓學生真正成為學習的主人,把老師的講析壓縮到最簡最少。作文在語文教學中占有舉足輕重的地位,要讓學生學會作文,就要激發(fā)寫作主體的積極性,我堅持引導學生讀名著、讀美文,鼓勵學生認真觀察生活,積極思考,寫出有真情實感的文章,文章寫好后,我又絞盡腦汁的上好講評課,使每一位學生的寫作水平都得以提高。

  學生在不斷學習中,往往會出現(xiàn)優(yōu)差分化的現(xiàn)象,差生面擴大,會嚴重影響班內的學習風氣。因此,我有計劃地對這部分學生進行輔導。我把他們分為三個小組:第一組是有能力提高但平時懶動腦筋不學的學生,對這些學生采取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發(fā)揮應有水平。第二組是肯學但能力不強的學生,對這些學生要適當引導,耐心教導,慢慢提高,不能操之過急,且要多鼓勵,只要他們肯努力,成績就有望提高。第三組是紀律渙散,學習不認真,基礎不好的學生,對這些學生,采取課余時間個別輔導,因為這部分學生需要一個安靜而又不受干擾的環(huán)境,才能定下心來學習,只要堅持輔導,這些學生的自信心會逐漸建立起來,學習成績也會不斷提高。

  二、深入鉆研,大膽創(chuàng)新。

  任現(xiàn)職以來,在做好常規(guī)教學工作的同時,我積極從事教學科研活動,自費訂閱《語文教學通訊》、《語文教學與研究》等雜志,勤奮學習《語文課程標準》、《新課程語文教學法》等書籍,努力提高自己的.理論水平,把握語文學科最新的改革趨勢,理解國家基礎課程改革的方向。積極參加教研組的備課活動,與同科組的老師一起鉆研教材、教法和學法。主動承擔校際公開課教學,200x年和200x6年所上的《沙漠里的奇怪現(xiàn)象》和《醉翁亭記》得到同行好評。

  在積極組織好課堂教學的同時,我還積極參與指導學生開展有益的課外活動,從19xx年以來一直開展寫作興趣小組的活動指導,并在各種大賽中獲好成績。20xx年、20xx年指導學生參加本市教育局教研室舉辦的“新星杯”習作有獎征文活動中1人獲一等獎,2人獲二等獎,4人獲三等獎。20xx年5月,指導學生參加全?陬^作文大賽,學生閆俊棋、榮磊獲一等獎,蘇敏獲二等獎,田榮獲三等獎,并獲集體一等獎。

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