學生會辦公室工作總結范例【2篇】
總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編為大家收集的學生會辦公室工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
學生會辦公室工作總結1
時光飛逝,轉眼間本學期已經過去了,學生會的工作也在忙碌中走過,辦公室在老師和主席團的指導和帶領下,在包括部長和所有干事的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作及任務,發(fā)揮了組織、協(xié)調以及后勤保障等作用,得到了主席團和各部的肯定,完成了學期之初制定的工作計劃。從大局面來說,學生會辦公室是整個學生會的樞紐,負責協(xié)調學生會各個部門之間的關系,加強整個學生會以及整個學生群體的聯(lián)系與交流;而又從細節(jié)的來說,辦公室又扮演了活動的幕后工作人員,會議事項的通訊傳達人員。
一、迎新納新
今年九月,學生會辦公室配合主席團完成了全面迎新納新工作。迎新納新工作中,學生會辦公室主要負責物料準備、安排迎新地點等相關工作,整體工作進展都很順利。工作中也暴露出許多問題,如接新生過程中會出現(xiàn)冷落現(xiàn)象、迎新面試時間的控制問題,這些都是以后工作中應該克服的。
二、物品管理
本學期運動會之后,我們對辦公室的物品進行整理和統(tǒng)計,部門依然堅持有借必有還的原則。做到了借出有借出物品詳情、有借取人姓名、部門、借出時間以及歸還時間,歸還時檢查物品完好,經手人簽字。本學期認真的對辦公室物品進行了統(tǒng)計核對。部門成員工作細心負責,沒有私自借出使用現(xiàn)象發(fā)生。尤其是大一的新干事憑借著高漲的熱情和強烈的責任感,克服了大量的困難,保證了學生會活動的順利開展和進行。
三、財務報賬
本學期辦公室對學生會的財政賬目繼續(xù)進行使用上的管理,對經費的使用辦公室留有了詳細的記錄,定時的核對賬目,并定期的向學生會主席團進行匯報。辦公室在活動中積極做好活動花費的發(fā)票報銷工作,及時上交用費收據(jù)和發(fā)票。會及時交給張老師蓋章,并及時的通知各部門領取賬款。
四、協(xié)調各部門之間的工作
辦公室積極承擔各會場的布置與安排,并積極配合其他部門的工作,使得每一次活動都圓滿舉行。做為學生會的下屬部門,辦公室會在本學期積極配合學生會開展的`各項工作。本學期辦公室本學期也著重于加強學生會內部之間聯(lián)系與溝通,同時也著重注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關系。下學期我們會加強我們辦公室和其他的學生會組織的凝聚力從而促進學生會的更進一步的發(fā)展。
五、加強部門成員的凝聚力
為了保持辦公室成員的工作熱情,調動起每個辦公室成員的積極性,提高辦公室的凝聚力,辦公室主任及副主任會不定期了解大一同學的思想動態(tài),了解每個成員生活學習中的實際困難,并想辦法幫助解決,使他們感受到辦公室的溫暖,積極的參加到學生會的工作中來。辦公室的工作特性決定了任務的繁雜,但辦公室成員一如既往地努力工作,為提高辦公室的工作水平和整體素質,為促進整個學生會的發(fā)展獻出了自己的一份力量,也取得了非常好的成效。
這一學期的工作,也使我部成員真正得到鍛煉。培養(yǎng)了各自的責任意識,能夠成熟的面對工作。但是,工作中難免有所疏漏,相信會在以后的工作中有所改正,也相信辦公室在以后的發(fā)展中有新的突破,作出新的成績。同時我們希望學院和廣大同學能夠給予我們更多的支持與鼓勵,使我們在工作中取得更好的成績。
學生會辦公室工作總結2
一、迎新工作
新的學期新的開始,我院迎來了一批新生。為了更好的服務新生,也為了使我部室有一個新的開始,我們順利的開展了迎新工作。我們用熱情去接待新生,用無微不至的服務去關愛新生。大家表現(xiàn)得都非常積極,不僅加深了各成員之間的相互了解,而且在新生的眼里體現(xiàn)出了我部室成員的團結。通過此次迎新活動,能更好的加強各成員間的感情,同時也能鍛煉我們各方面的能力。
二、納新工作的開展
新生的到來給學院帶來了新的活力,他們穿著迷彩服在訓練場上揮灑著汗水。向我們展示自己不再是溫室里的花朵,能吃得了苦能受得了累。為了讓新生盡快適應大學生活,我部室也開始了一年一度的納新工作。這不僅為部室注入了新鮮的血液,同時也為新生自身能力的鍛煉與提升提供一個發(fā)揮的'舞臺。
三、工作經驗的總結
1、較好的完成了后勤保障。鮮花雖好也需綠葉陪襯,辦公室作為團總支的排頭性部門,為各項活動的開展提供可靠地后勤保證,為各項活動的順利進行打下了堅實的基礎。
2、較順利地溝通聯(lián)系各組織。辦公室作為團總支與各部門的聯(lián)絡點,以及與各部室的溝通線,能較好的組織協(xié)調,為工作的傳達與開展,盡到了自己的職責。
3、較積極的開展了內部素質培訓。在辦公室內部的工作事務的開展中,我們加強了對干事技能的培養(yǎng),對工作與政治素養(yǎng)的提高都進行了行之有效的學習與經驗的借鑒。
4、最為重要的是,改正了歷年來辦公室遺存下來的缺點,譬如對物資倉庫的條理性統(tǒng)計,對內部工作分工有了系統(tǒng)化的組織,為辦公室長遠發(fā)展打下了基礎。
四、工作缺點的反思
1、工作缺少熱情和積極性。辦公室作為團總支排頭性部門,需要更加積極的心態(tài)與萬分努力的工作熱情,做好安排的事務,協(xié)調好各部門的工作開展。
2、工作方法的單一性和遺舊性。創(chuàng)新是一切工作和任何組織得以長期存在和永葆活力的良藥,辦公室缺少創(chuàng)新的機制和條例,仍舊在許多方面停留在往屆所遺傳下來的工作模板中。
3、工作效率的滯后性和被動性。辦公室許多工作的開展仍舊是在指導下與分配下完成的,缺少主動地尋找工作的突破口,先期的完成工作任務。辦公室本來是團總支的左右手,更加要把工作及早完成,在各項事務的開展中做一個排頭兵。
4、工作總結性思考的缺失。在工作中都會有許多活動和建設工作,每次的總結與反思是上一步工作完成的經驗積累和上一步工作開張的策劃指導,辦公室參與的事務較多,更應做好每一步的總結和思考,反饋出更多具有建設性的建議與意見。
五、對以后工作的展望。
1、端正態(tài)度,投入熱情。把消極的思想放在腦后,把工作的開展放在眼前,不可有馬虎應付的工作行為,爭取把一切做好做優(yōu)。
2、提高工作效率,改進工作方法,建立長效的工作總結機制。將創(chuàng)新性思考放在眼前,盡快及時的、有效有致的完成好各項工作。
如果把團總支比作一個健康的人體,那么團總支就像一個人的大腦,各個部門就像這個人體的各器官肢體,而辦公室就是這個人的血脈和神經。辦公室要把信任作為自己工作開展的動力,將干事的成長作為自己工作進行的目標,做好自我反思與監(jiān)督,做好辦公室日常工作,要有較好的素質和分析解決問題的能力,明確了解責任,工作任務,樹立高度的服務意識,熱情,耐心,細致,為其它部門提供良好的周到服務,積極配合各部門工作的開展,與此同時,辦公室與各部門保持密切聯(lián)系,互相學習,借鑒經驗,共同為團總支的明天添磚加瓦。
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