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師德主題教育活動方案

時間:2023-04-30 09:43:54 活動方案 我要投稿

2021年師德主題教育活動方案(精選5篇)

  為確;顒痈哔|量高水平開展,常常需要預先制定活動方案,活動方案其實就是針對活動相關的因素所制定計劃類文書。那么問題來了,活動方案應該怎么寫?下面是小編整理的2021年師德主題教育活動方案(精選5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2021年師德主題教育活動方案(精選5篇)

  師德主題教育活動方案1

  為進一步加強我校師德師風建設,促進我校教育工作順利而有效的開展,推進教育發(fā)展、提高內涵、科學發(fā)展,經(jīng)我校領導班子研究決定,一定要做好“20XX年XX縣師德師風建設年”活動,為扎實有效推進這一活動,根據(jù)我校實行情況,制定如下實施方案:

  一.指導思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,落實黨的教育方針,實施素質教育;以“三愛”、“四有”為主題,以“學為人師、行為世范”為準則,以提高我校教師思想政治素質、職業(yè)道德水平和樹立正確的教師職業(yè)理想為重點,弘揚高尚師德、力行師德規(guī)范、強化師德教育、優(yōu)化制度環(huán)境,促進我校教師隊伍建設水平整體提高,以優(yōu)良的師德師風帶動教風、促進學風、保證教育工作順利開展,有效進行。

  二.活動主題

  做“三愛”、“四有”教師!叭龕邸保褪菒坌、愛崗、愛生;“四有”,就是有工作激情、有創(chuàng)新能力、有奉獻精神、有職業(yè)操守。

  三.具體目標

  通過各種有效的方式,使我校教師既能嚴守師德要求的規(guī)矩,更能愛崗敬業(yè)、全心投入、富有激情地工作。簡單地說,就是培養(yǎng)有激情、守規(guī)矩的教師隊伍,激發(fā)廣大教師投身教育、熱愛教育、發(fā)展教育的激情。

  (一)全校教師做到“有心、用心、盡心”。所謂“有心”,就是心無旁鶩,心里時刻裝著工作;所謂“用心”,就是專心致志,認真負責的干好本職工作;所謂“盡心”,就是盡職盡責,把智慧和才干全部投入到工作中,始終充滿激情。

  (二)全校教師要熱愛每一名學生,尊重他們的人格尊嚴,善待每一名學生,維護他們的合法權益。要嚴格禁止對學生實行辱罵、諷刺、挖苦、歧視、體罰和變相體罰以及其他有辱人格尊嚴的行為。

  (三)要采取各種措施為教師學習創(chuàng)造條件,教育和引導廣大教師牢固樹立終身學習的理念,不斷加強自身的政治和業(yè)務學習,把學習與教育發(fā)展要求、與提升創(chuàng)新能力、與破解工作難題緊密結合起來,做到既樂于學習、善于學習,更能夠學以致用、用以促學、學用相長。

  (四)教師能自覺遵守“教師師德十不準”、“機關作風九條禁令”和有關紀律要求,做到廉潔從教,依法治教、依法施教。

  (五)能使學校教師團結協(xié)作,相互關心,相互尊重、相互學習、共同提高的人際關系,營造公平正義、誠信友愛、安定有序、充滿活力的人文環(huán)境。

  四.活動安排

  (一)動員階段。從20XX年3月下旬至5月上旬。主要抓好宣傳和學習兩個環(huán)節(jié)。

  1.宣傳工作。組織召開全校性師德師風建設年活動動員大會,統(tǒng)一思想,提高認識,明確活動的目的、意義,并簽訂師德師風承諾書。這項工作要在3月30日前完成。二是成立組織機構。組長:王占安;副組長:佟寶信、曹文祿、王洪波;成員:學校中層領導及學年組長;辦公室主任:劉永業(yè);成員:劉漢志、張宏軍。

  2.學習工作。一是明確學習內容。要抓好三方面內容的學習:第一,學習相關法規(guī)。組織廣大教職工深入學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《民辦教育促進法》、《職業(yè)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《雞西市教師師德十不準》等相關法律法規(guī)。第二,學習專業(yè)理論。深入學習教育學、心理學、新課程改革、教育科研等方面教育教學理論。第三,學習先進典型。采取個人自主學、小組互動學、全校集體學、主題論壇、專題輔導、座談討論等形式進行,教師自主學習每天不少于1學時,小組互動學習每周不少于2學時,全校集體學習每月不少于4學時。集體學習要有學習記錄,個人學習要有學習筆記和學習心得。在學習期間,每個教師都要撰寫2000字以上的學習心得、反思,保證學習質量。

  (二)查擺剖析階段。從20XX年5月中旬至7月中旬。主要抓好教師自查對照、征求意見、民主評議和學校自查四項工作,規(guī)劃方案《學校師德活動方案》。

  1.開展教師自查。要組織教師對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《優(yōu)秀教師的110個好習慣》等要求,在教師中認真開展“四對照、四剖析、四查看”活動,即對照教師職業(yè)道德規(guī)范的基本要求,剖析思想觀念上存在的問題,查看在教育目標、教育思想方面有沒有違背教育方針、政策和只教書不育人的言行;對照“優(yōu)秀教師行為習慣”、先進人物與身邊優(yōu)秀教師,剖析道德素質上存在的問題,查看工作上是否有激情、有勁頭、有奉獻精神,有沒有晉了職稱以后就松勁的問題,在思想品德方面有沒有以教謀私和追求吃喝玩樂、不思進取、誤人子弟的現(xiàn)象,有沒有向學生推銷資料、亂收費、亂補課、索要學生家長的禮品、侮辱學生等不良行為; 對照學生與家長的意見與建議,剖析工作方式方法上存在的問題,查看有沒有言行粗魯、工作方法簡單粗暴,有損于教師的聲譽和形象等問題。對照《有效教學實施方案》的要求,剖析教學環(huán)節(jié)中存在的問題,查找現(xiàn)有教學活動中存在的無效低效教學行為,探索尋解決問題的途徑,改進教學手段,引導廣大教師樹立正確的有效教學觀,促進教師個體專業(yè)成長。每名教師找出在師德師能方面存在的問題、不足與差距,形成自我剖析材料,裝入教師個人師德檔案。

  2.廣泛征求意見。在個人自查的基礎上, 學校要通過召開學生座談會、家長座談會,公開學校校長郵箱,定期向學生、家長和社會征詢意見。

  3.開展民主評議。召開全體教師評議會議,每位教師作師德師風自我剖析報告,分析查找差距和不足,進一步統(tǒng)一思想,提高認識;學校召開由家長代表、學生代表參加的民主評議會議,對學校的師德師風建設及每位教師的師德表現(xiàn)進行評議;學校領導對教師的自我剖析材料要評價,對勇于查找自身問題,并自覺改正的,要給予鼓勵;對自身問題遮遮掩掩、不能自覺查找的,要給予嚴肅批評,最后進行師德師風民主測評。

  4.形成自查報告。實事求是分析師德師風建設存在問題的主客觀原因,特別是主觀方面原因,明確進一步做好工作的努力方向、總體思路和主要舉措。

  (三)整改落實階段。從20XX年8月下旬至10月中旬。主要抓好整改方案制定、強化落實、建章立制三個環(huán)節(jié)。

  1.制定整改方案。針對征求意見、自我剖析中查擺出的問題,教師個人和學校要分別制定切實可行的師德師風建設整改方案,突出整改重點,確定整改時限,明確整改責任。對于整改方案不認真、不深入、走形式的要推倒從來。

  2.強化整改落實。制定整改措施和方案并在全體教師會上通報,充分聽取群眾意見,主動接受群眾監(jiān)督。教師個人的`整改措施在一定范圍內通報。要在教師之間、學校領導之間、學校領導與教師之間廣泛開展批評和自我批評活動,誠懇聽取意見,交流溝通思想,達到找準問題、互相促進、共同提高的目的。

  3.建立長效機制。根據(jù)自身實際情況,從三個方面健全和完善師德師風長效機制。健全和完善領導機制。健全和完善師督導考核機制。建立師德檔案,詳細記錄教師的師德表現(xiàn),搞好師德日常考核、階段考核和年度考核,并將師德師風考核結果作為教師評先評優(yōu)、崗位聘用、職務評聘和獎勵性績效工資分配的重要依據(jù)。對師德高尚、事跡突出的教師,要大力宣傳他們的先進事跡;對無故不完成教育教學任務,損壞教育形象、從事有償家教、私自組織學生訂閱教輔或誘導學生到指定地方購買統(tǒng)一的教輔的教師,堅決實行評優(yōu)評先、職務評聘“一票否決”,后果嚴重、情節(jié)惡劣的,堅決按照有關規(guī)定清除教師隊伍。

  (四)總結表彰階段。從20XX年10月下旬至12月末。主要抓好檢查評比和選樹典型兩個環(huán)節(jié)。

  1.檢查評比。學校組織有關人員,深入學校各學年組對師德師風建設年活動開展情況、問題查擺剖析情況,整改落實情況和師德師風建設提高情況進行檢查。

  2.選樹典型。年底我校評選德師風建設優(yōu)秀教師5名。并做先進報告會。

  五.領導小組。

  組 長:王占安 學校校長

  副組長:佟寶信 學校業(yè)務校長

  曹文祿 學校業(yè)務校長

  王洪波 學校安全校長

  成 員:劉永業(yè) 學校政教主任

  劉漢志 教務主任

  張洪軍 團支部書記

  郭云龍 科研主任

  劉新杰 少先隊輔導員

  劉文東 工會主席

  趙占勇 安全主任

  于成武 總務主任

  領導小組辦公室設在主任辦公室,負責對師德師風建設年日常活動的組織、指導、協(xié)調和落實工作。領導小組辦公室主任由劉永業(yè)擔任。成員:張洪軍 劉漢志

  六.幾點要求

  (一)保證政令暢通無阻。形成正確的輿論導向;要上下協(xié)調一致,部門分工負責,共同推進師德師風建設年活動的深入開展。總的要求是,每一階段學校都要召開動員會,都要形成總結剖析材料。

  (二)營造輿論氛圍。要充分運用廣播、互聯(lián)網(wǎng)等媒體,大力宣傳師德師風建設的精神實質和根本要求,宣傳開展“師德師風建設年”的重大意義,宣傳師德師風建設先進典型,宣傳“師德師風建設年”部署、要求、做法、經(jīng)驗和成效,及時報道活動進展情況,擴大師德師風建設年活動的社會影響。

  (三)堅持統(tǒng)籌兼顧。做好師德師風建設年活動的統(tǒng)籌協(xié)調工作,把四個階段的各項工作有機銜接、前后呼應,把深入學習、提高認識貫穿始終,把解決問題,建立健全機制貫穿始終。

  師德主題教育活動方案2

  為深入學習和貫徹落實教育部新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》(以下簡稱《規(guī)范》),加強我校教師職業(yè)道德建設,提升我校教師職業(yè)道德水平,規(guī)范教育教學行為。根據(jù)省教育廳《“學規(guī)范,強師德,樹形象”中小學師德主題教育活動指導方案》、市教育局《關于貫徹落實〈中小學教師職業(yè)道德規(guī)范〉實施意見》,制定我校開展“學規(guī)范,強師德,樹形象”師德主題教育活動實施方案。

  一、指導思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持以人為本,以教育法規(guī)和《規(guī)范》為依據(jù),以熱愛學生、教書育人為核心,以“學為人師、行為世范”為準則,以提高教師思想政治素質、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平為重點,弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,強化師德教育,不斷提高師德水平,造就一支忠誠于人民教育事業(yè)、為人民服務、讓人民滿意的教師隊伍。

  二、組織領導

  組 長:

  副組 長:

  成 員:

  三、活動目標及重點

 。ㄒ唬┠繕艘

  1、進一步規(guī)范教師從教行為。強化教職工學習熟讀教育法規(guī)和《規(guī)范》,深刻領會教育法規(guī)基本內容和《規(guī)范》的基本含義,并努力踐行教育法規(guī)和《規(guī)范》的基本要求;強化教職工法制和責任意識,使廣大教師樹立崇高的職業(yè)理想和社會責任感,認真履行好教書育人的職責。

  2、進一步端正教師師德師風。以“學為人師、行為世范”為準則,弘揚熱愛教育、團結友愛、廉潔從教、為人師表的作風;倡導關愛學生、耐心說教、誨人不倦、勇于創(chuàng)新、善于教改的教風;掀起積極向上、勤奮學習、嚴謹治學、實事求實、聯(lián)系實際的學風,自覺抵制有償家教,鍛造良好的師德風尚。

  3、進一步優(yōu)化教育形象。以辦人民滿意教育、做人民滿意教師為總要求,提升廣大教師思想境界和職業(yè)道德水平,使教師嚴格按照《規(guī)范》的要求進行教學行為,構建文明和諧、教學親和的師生關系,創(chuàng)新愛崗敬業(yè)、熱愛學生、團結協(xié)作、廉潔從教、因材施教、舉止文明的良好形象。

 。ǘ┲攸c查找并糾正存在的問題

  1、在愛國守法方面。重點查找并糾正法制觀念弱化,依法履職意識淡薄,不遵守教育法規(guī),違背國家教育方針政策。傳播、散布損害國家主權、安全和社會公共利益的言論等問題。

  2、在愛崗敬業(yè)方面。重點查找并糾正敬業(yè)精神不強,工作松懈,教學敷衍塞責,隨意調課、缺課,不認真?zhèn)湔n,不認真批改作業(yè);加重學生的課業(yè)負擔,只教書、不育人;私自在外兼課、兼職,對學生進行有償家教等問題。

  3、在關愛學生方面。重點查找并糾正不關愛學生健康,不保護學生安全,不尊重學生人格,諷刺、挖苦、歧視學生,體罰或變相體罰學生等問題。

  4、在教書育人方面。重點查找并糾正不因材施教,不注重學生的素質教育和學生的全面發(fā)展;不注重發(fā)揮課堂教學效果,不耐心解答學生的疑問,不愿課后輔導學生,引誘學生進行家教,或組織學生違規(guī)補課、統(tǒng)一征訂教輔材料等問題。

  5、在為人師表方面。重點查找并糾正舉止不文明,衣著不得體,語言不規(guī)范;將個人情緒帶進課堂,上課前飲酒,課堂上抽煙和使用通訊工具,工作時間及工作場所打牌、下棋、上網(wǎng)聊天或玩游戲;利用職務之便向學生或家長謀取私利等問題。

  6、在終身學習方面。重點查找并糾正不刻苦鉆研教學業(yè)務,不注重知識的更新,不善于研究新課改,探索新教法,因循守舊,用落后的教學方法應付新課改教學等問題。

  四、活動方法及步驟

  開展“學規(guī)范,強師德,樹形象“師德主題活動分三個階段進行。

 。ㄒ唬⿲W習討論階段(20xx年9月上旬—20xx年12月下旬)

  1、抓好宣傳動員

  學校將于9月上旬召開“學規(guī)范,強師德,樹形象”專題動員大會,在校宣傳欄、校園網(wǎng)等載體宣傳開展“學規(guī)范,強師德,樹形象”為主題師德教育活動的重要意義。學校將在培德樓懸掛“學規(guī)范,強師德,樹形象”等反映教育活動主題的橫幅標語,把“學規(guī)范,強師德,樹形象”為主題教育活動作為我校學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查和整改落實階段的重要內容。學校將面向社會公開設立師德舉報電話和電子郵箱。

  2、抓實學習討論。

 。1)學習內容:《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范(20xx修訂)》、市教育局《關于貫徹落實〈中小學教師職業(yè)道德規(guī)范〉的實施意見》和教育部師范司《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范學習手冊》等。

  (2)學習形式:一是集中解讀。學校將結合實際,組織安排集中學習,解讀《規(guī)范》基本內涵,輔導重點、難點;二是個人自學,規(guī)范學習筆記。廣大教職工要端正學習態(tài)度,認真做好學習筆記,寫出心得體會;三是討論交流,舉辦論壇演講,學校將本著聯(lián)系實際、學改結合的.原則,運用多種方式,組織交流學習體會;四是抓黨員形象建設,在黨員中開展“講黨性、重品行、做表率”活動以及創(chuàng)建“共產(chǎn)黨員先鋒崗”。

  3、抓嚴考核驗收。

  在開展整個活動的過程中,學校將檢查教師參加學習討論情況和撰寫的學習心得體會,及時考評參學人員精神狀態(tài)和思想情況;師德主題教育活動結束后,學校將組織全員師德水平的測試(40歲以下教師閉卷),學習心得體會和測評試卷及結果要存入教師個人師德檔案。

 。ǘ⿲W習反思評議階段(20xx年1月上旬—3月中旬)

  學校在學習反思評議階段將認真組織開展問卷調查、反思自查、民主評議、教職工師德承諾。

  1、問卷調查。結合學期結束教學檢查,學校組織發(fā)放問卷,向廣大學生、家長征求對教師師德情況的意見和建議,查找在師德師風方面的不足和突出問題。

  2、反思自查。在認真學習和問卷調查的基礎上,學校將結合教育教學工作中的師德表現(xiàn),對照《規(guī)范》和市教育局《關于貫徹落實〈中小學教師職業(yè)道德規(guī)范〉實施意見》的要求,組織教師進行反思自查,查找問題,撰寫分析檢查報告。報告內容包括主要成績、存在問題、原因分析、整改方向。

  3、民主評議。以“五比五看”為主要內容,開展民主評議。即,比愛崗敬業(yè),看工作責任感和管理、教學的實績;比關愛學生,看理解學生的態(tài)度和關心學生的行動;比教書育人,看教書育人的思想觀念、實際水平和教學科研成果;比為人師表,看文明守紀,無私奉獻;比終身學習,看自學和教學研究的行為和實效。把“五比五看”落實到民主評議的全過程。教師的分析檢查報告采取以教研組為單位開展民主評議。學校領導班子和中層干部的分析檢查報告將在教代會上開展民主評議。

  4、師德承諾。學校將在反思評議基礎上,實行師德承諾制度。教師向學校簽訂承諾書,承諾不違犯中小學教師職業(yè)行為規(guī)范的要求。

 。ㄈ┛偨Y提高階段(20xx年3月下旬—4月底)

  學校在總結提高階段將認真制定整改方案,進一步健全規(guī)章制度,及時進行總結表彰。

  1、制定整改方案。學校將召開整改提高專題會議,針對查找出來的問題,特別是教職工、學生及家長反映強烈的突出問題,制定切實可行的整改方案。方案將向校內外公示,并配套落實方案的工作計劃。

  2、健全規(guī)章制度。通過師德主題教育活動,在整改的基礎上,學校將花大氣力結合實際建立健全師德建設的長效機制,如建立師德建設目標管理責任制,健全師德建設工作監(jiān)督制約機制,完善師德考評獎懲制度等。

  3、總結評優(yōu)表彰。學校將認真總結師德主題教育活動開展情況,并以書面形式上報市教育局師德教育活動領導組辦公室;在總結和評估的基礎上,評選表彰師德標兵、先進處室、先進年級組、先進教研組;組織宣傳優(yōu)秀教師和師德標兵的先進事跡,弘揚師德精神,發(fā)揮示范作用。

  師德主題教育活動方案3

  一、活動目的

  通過開展的“師德伴我行”師德教育系列活動,加強全校教師的思想政治教育,不斷提高師德建設水平,全面提高教師隊伍整體素質,增強服務意識、敬業(yè)意識,促進我校教育教學又好又快發(fā)展,特制訂本方案。

  二、活動要求

 。ㄒ唬┨岣哒J識,加強領導。要提高對教師職業(yè)道德建設重要性和緊迫性的認識,按照“師德伴我行”活動的總體要求去把握,教師職業(yè)道德建設納入到學校整體工作計劃,切實把師德建設作為一項重要工作來抓,并結合實際情況抓好教師職業(yè)道德的學習教育和管理工作。

 。ǘ┱J真組織,工作落實。學校將按照方案提出的方法和步驟的要求,及時制定計劃,認真組織實施。在加強教師思想政治教育,不斷提高師德建設水平過程中,做到“三結合”:一是要結合開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。以“師德伴我行”活動為契機,全面提高師德素質,樹立教師的良好形象。二是要結合開展教師隊伍建設樣板校創(chuàng)建活動,進一步提高教師隊伍的整體職業(yè)道德素質,提高師德建設工作的水平。三是要結合教師的.日常工作。師德建設既要抓形式,更要求實效,堅決防止流于形式和走過場,扎扎實實提高思想政治教育和師德建設成效。

 。ㄈ┙∪贫,規(guī)范管理。通過師德建設活動,建立健全管理機制,完善教師師德管理各項規(guī)章,確保我校的思想政治教育和師德建設長抓不懈。

  三、活動內容:

 。ㄒ唬╅_好動員會。

  我校將根據(jù)實際充分做好準備工作,認真開好動員會。將省、市“師德伴我行”活動有關精神傳達到每位教職工,明確此項活動的重要性和緊迫性。通過動員會,加強宣傳,提高認識,統(tǒng)一思想,確保師德建設教育活動順利開展。

 。ǘ╅_展學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》活動。

  一是要組織全體教職工認真學習《師德規(guī)范》、《黑龍江省關于進一步加強中小學師德建設工作的若干意見》和2008年省教育廳組織的《做人民滿意的教師》師德論壇錄像;

  二是開展以師德為主題的讀書活動。每位教師至少要閱讀兩篇以上中外古今有關師德(教師職業(yè))論述的佳作名篇、深含師德和教育智慧的經(jīng)典故事,通過讀書引發(fā)教師對師德問題的思考。同時在校網(wǎng)站所設立的“讀書心得”專欄中發(fā)表所思所悟。

  三是開展學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》征文評選活動。教師對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的內容,以自己的成長經(jīng)歷、教育教學實踐、班主任工作的具體事例來闡述和認識。要有理論基礎、思想升華,樸實感人。評選后將優(yōu)秀征文向市教育局推薦。

 。ㄈ┘訌妿煹驴己。

  健全師德考核機制,樹立正確的輿論導向。認真組織教師開展一次深入的自查,通過主動直接征求和聽取群眾的意見,查找出存在問題。使教師對當前師德師風存在的問題及產(chǎn)生問題的原因進行認真分析研究,學校對當前師德師風狀況進行一次全面深入的反思。同時學校將采取問卷調查形式,開展學生、家長評議教師師德活動,對教師職業(yè)道德建設進行一次年度量化考核和評比。把師德建設成效作為教師考核的一項重要內容,以激發(fā)教師以德修身,以德育人的積極性、主動性和創(chuàng)造性!皫煹陆ㄔO”工作領導小組對教師的師德建設情況進行考核,并表彰一批師德優(yōu)秀的教師,在全校教師中形成崇尚先進、學習先進的風氣,不斷推進師德建設工作的開展。

  師德主題教育活動方案4

  一、指導思想

  以科學發(fā)展觀重要思想為指導,全面貫徹落實黨的十八大及十八屆三中全會精神,緊密結合黨的群眾路線教育實踐活動,改進工作作風,有效解決師德師風建設中存在的問題,努力建設一支品德高尚、業(yè)務精湛的教職工隊伍,樹立教育良好形象。

  二、活動時間

  20xx年5月1日——5月31日

  三、活動主題

  踐行黨的群眾路線,做人民滿意的好老師

  四、活動目標

  (一)通過開展教育活動,教職工隊伍思想品德素質明顯提高,師德師風明顯好轉,形成“愛崗敬業(yè)、樂于奉獻”的良好局面。

  (二)通過開展教育活動,激發(fā)廣大教師投身教育、熱愛教育、發(fā)展教育的激情,形成“家長放心、社會滿意”的良好局面。

  (三)通過開展教育活動,促進教育教學質量不斷提高,形成“努力工作、爭先創(chuàng)優(yōu)”的良好局面。

  五、方法步驟

  此次師德師風教育月活動,共分三個階段進行。

 。ㄒ唬┬麄鲃訂T階段(5月1日-5月10日)

  各級各類學校要結合本單位實際,制定切實可行的活動實施細則,成立活動領導小組,通過組織召開動員會、設立師德宣傳櫥窗、書寫師德建設名言警句等形式,提高思想認識,明確活動的目的和任務,激發(fā)廣大干部教師熱愛教育、獻身教育,爭做育人楷模。

 。ǘ┗顒訉嵤╇A段(5月11日-5月25日)

  1、集中學習活動。每位教職工學習都要做到有計劃、有記錄、有學習筆記、有心得體會,集中學習時間不少于10學時,每位教職工學習筆記不少于5000字,至少寫一篇不少于2000字的心得體會,學校一把手對教職工的學習體會進行審閱簽字后,存入教師師德檔案,作為年度考核和評模選優(yōu)的重要依據(jù)。

  2、組織主題教育活動。在學習討論的基礎上,結合學校實際,開展不同形式的主題教育活動。一是開展師德建設大討論活動。各學校要認真組織教師開展形式多樣的“踐行黨的群眾路線,做人民滿意的好老師”的討論活動,重點圍繞“我們向師德楷模學習什么”、“教書育人我盡職盡責了嗎”、“在日常工作中我校教師在師德建設方面存在哪些不足”等問題開展討論,大討論要有目的、有計劃、有措施、有記錄。二是開展拒絕有償家教、打牌賭博、體罰污辱學生的倡議活動或簽名活動;三是開展教師大家訪活動。結合“萬名教師訪萬家”活動,組織教師深入到學生家庭之中,了解學生生活環(huán)境,個性特長,在家庭生活中的個性表現(xiàn),介紹學生的在校情況,與家長共同商討促進學生成長全面發(fā)展的教育方案,聯(lián)絡師生之間的情感。傳播先進的教育方法,實現(xiàn)家庭教育和學校教育的有效結合,促進學生全面健康發(fā)展。四是組織開展師德論文評選活動。組織廣大教職工根據(jù)學習情況積極撰寫教師師德建設論文,以“教書育人,共筑中國夢”為主題,內容包括忠誠黨的教育事業(yè),踐行社會主義核心價值觀,增強教書育人的榮譽感和責任感;堅持育人為本、德育為先,培養(yǎng)學生社會責任感、創(chuàng)新精神、實踐能力,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;學習貫徹中小學教師專業(yè)標準,做專業(yè)發(fā)展型教師,樹立遠大理想,共筑中國夢等方面。教育局將組織有關人員對優(yōu)秀師德論文進行評選獎勵,擇優(yōu)向市推薦。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學校以學區(qū)為單位,市直、民辦學校以學校為單位進行初選。初選結束后,市直、民辦學校擇優(yōu)向教育局推薦3-5篇,各學區(qū)擇優(yōu)向教育局推薦6-10篇,于6月5日前將論文以電子文檔(Word格式,凡格式不對者一律退回)和紙質文稿兩種形式上報。上報時還要將推薦征文作者的基本情況匯總表(姓名、性別、年齡、工作單位、聯(lián)系電話、論文題目等,以Excel格式制表,凡格式不對者一律退回)報教育局人事科。

  3、開展問題查擺及整改活動。各學校要以年級組或教研組為單位召開座談會,對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求和師德楷模先進事跡,檢查、反省自己的從教行為,開展批評與自我批評,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的原則,認真開展“八查八看”活動:

  一查教書育人情況,看是否有違背教育方針和政策、重教書輕育人、把不健康的思想和錯誤言論帶進課堂的行為。

  二查愛崗敬業(yè)情況,看是否有不思進取、得過且過的思想和敷衍塞責、馬虎應付教學工作的現(xiàn)象。

  三查關愛學生情況,看是否尊重學生人格,有沒有諷刺、挖苦、歧視和侮辱學生、體罰或變相體罰學生、工作方法簡單粗暴的行為。

  四查為人師表情況,看是否有語言不文明、衣著不得體、行為不檢點的問題,特別是有沒有上課接打手機、會客、抽煙的現(xiàn)象。

  五查遵守社會公德情況,看是否有參與黃、賭、毒、酗酒等行為。

  六查廉潔從教情況,結合治庸問責活動,看是否有向學生推銷或變相推銷教輔材料和亂收費、亂補課、或誘導、強迫學生進行有償補習和有償家教,強制學生統(tǒng)一著裝收費、強制學生投保等以教謀私的現(xiàn)象和行為。

  七查終身學習情況,看是否有厭煩學習、知識結構更新緩慢、教育觀念落后、教學方法陳舊、工作效率低下的問題。

  八查學生安全教育情況,看是否貫徹學生安全第一的思想,是否經(jīng)常對學生進行安全教育,看有沒有對學生安全漠然置之,不管不顧的`現(xiàn)象。

  每一位教職工都要按照“八查八看”的要求,結合本人實際認真進行自查自糾,形成自查自糾材料,存入教師檔案。學校領導干部要對在自查出來的共性問題,召開專題研討會,進行深入剖析,做到問題找得準,原因分析透,整改措施實;對于個性問題,領導干部要發(fā)揮帶頭作用,積極帶領教職工從世界觀、人生觀、價值觀上深刻反思,尋找根源,并明確今后努力的方向。

 。ㄈ┛偨Y表彰階段(5月26日-5月31日)

  師德教育月活動結束后,市直、民辦學校以學校為單位,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學以學區(qū)為單位,對活動情況、實施效果進行認真總結,于6月5日前將總結材料報教育局人事科。同時,要認真總結師德師風建設工作的經(jīng)驗和成就,樹立一批先進典型,表彰一批師德先進個人,使廣大教師學有榜樣、趕有目標。對在師德師風建設中涌現(xiàn)出來的先進個人要擇優(yōu)推薦到教育局進行表彰(推薦指標分配見附表)。教育局將根據(jù)上報材料,統(tǒng)一組織聯(lián)評,按照推薦人選80%的比例產(chǎn)生師德先進個人。各學區(qū)、學校務于6月5日前將師德先進個人推薦名單和事跡材料(統(tǒng)一用A4紙打。﹫蠼逃秩耸驴,逾期視為棄權。師德標兵和師德先進工作者將給予通報表彰。

  六、活動要求

  1、提高認識,加強領導。師德師風教育月活動是教育系統(tǒng)推進依法治教進程,提高教師隊伍素質的重要舉措。為切實加強對師德師風教育月活動的領導,教育局成立以黨委書記、局長孫志軍同志為組長,其他黨委委員為副組長,各科室負責人為成員的師德師風教育月活動領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設在教育局人事科,具體負責活動的組織實施、檢查和督辦。各級各類學校也要成立相應工作領導小組,明確職責,周密安排,指導學校開展師德教育月活動,確;顒尤〉脤嵭。

  2、明確任務,落實責任。各學校要認真研究制定切實可行的教育月活動具體工作計劃和實施細則,明確各職能部門的具體職責,把教育月活動的任務分解落實到每一位領導班子成員、每一名教職工,使個個崗位有責任、人人肩上有擔子。

  3、聯(lián)系實際,豐富內容。師德師風教育月活動要緊密聯(lián)系當前形勢和教育實際,要把師德教育活動與建立健全師德教育、考核、激勵和監(jiān)督機制結合起來,與弘揚人民教師美德和褒揚師德師風正氣結合起來,與反思和整改師德失范現(xiàn)象結合起來,與調動廣大教師工作積極性和創(chuàng)造性、為教育發(fā)展建功立業(yè)結合起來,切實從學校和教師的實際出發(fā)確定教育活動的具體內容和形式,做到內容豐富、形式靈活、結合緊密,使教育活動更加具有針對性和時效性。

  4、狠抓典型,力促長效。各學校要注意在活動中發(fā)現(xiàn)好典型、培育好典型;要搞好典型的分析利用,對正面的經(jīng)驗、做法要總結出來、推廣出去,對反面的典型案例要深入剖析、舉一反三、懲前毖后,從而以點帶面,促進整個工作的開展;要與時俱進,積極探索教師職業(yè)規(guī)范與考核制度,建立師德建設的長效機制,努力落實師德建設的常規(guī)化,推動師德建設的深入、持久開展。

  師德主題教育活動方案5

  為深入貫徹落實《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-2020年)》精神,根據(jù)教育局《20xx年平遠縣中小學師德師風建設活動實施方案》的通知精神,特制定我校師德師風建設活動實施方案。

  一、指導思想

  以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞全面實施素質教育、全面加強青少年思想道德建設和思想政治教育的目標要求,以熱愛學生、教書育人為核心,以“學為人師、行為示范”為準則,以提高教師思想政治素質、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平為重點,強化師德教育,力行師德規(guī)范,學習先進典型,健全管理制度,不斷提高師德水平,樹立教育良好形象,做人民滿意的教師,辦人民滿意的教育。

  二、活動內容

 。ㄒ唬╅_展師德教育學習活動

  圍繞“強師德、鑄師魂,做人民滿意的教師”主題,組織全體教師認真學習《教師法》、《義務教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設實施綱要》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等法律法規(guī)和相關文件。

  師德教育學習活動以集中培訓學習為主,自學為輔。集中培訓學習不少于4次,教師參加師德集中培訓學習和自學要做好學習筆記,學習筆記不少于4篇,學習心得不少于2篇。通過開展師德教育學習活動,使廣大教師不斷提高思想政治素質,樹立正確的教師職業(yè)理想,進一步增強教師職業(yè)的光榮感、使命感和責任感。

 。ǘ┳圆樽约m、民主評議階段(20xx年4月—6月)

  1、活動內容 :組織教職工從思想和行為上回顧自己的從教經(jīng)歷,對照以下標準進行深刻剖析,寫出書面材料。

 、偎枷敕矫嬗袥]有違背教育方針、政策,散步傳播有害學生身心健康的思想言論;有沒有只顧個人得失,不顧全大局,或只教書不育人的思想。

 、诠ぷ鞣矫嬗袥]有敷衍塞責、馬虎從教,不備課,不批改作業(yè),上班炒股或從事第二職業(yè)等行為;有沒有拒不接受學校正常工作安排,消極怠工,甚至擅自脫崗;有沒有不愛學習,不鉆研業(yè)務,將他人的成果據(jù)為己有用于晉職晉級的行為;有沒有諷刺、挖苦學生,歧視后進生,體罰或變相體罰學生的行為。

 、坌袨榉矫媸欠翊嬖谟袃敿医,向學生、家長推銷教輔資料,接受或索要學生、家長財務等以教謀私的行為。

 、軐W校認真查找是否有強制學生收費補課,利用學校食堂等謀取利益的不規(guī)范行為問題。

  2.階段要求 :通過開展學生和家長問卷調查,召開學生和家長座談會等方式了解本校的師德師風情況,可以在教師中開展無記名問卷互評,或聘請師德師風監(jiān)督員等形式定期收集意見和建議,對反映出來的問題及時告知教職工,并督促其認真整改。堅持邊學邊糾正的原則,把學習教育、查擺問題有機結合起來,在“學”中“查”,在“查”中“糾”,在此過程中進一步提高認識,鞏固“學”的效果。對于存在的問題,認真制定整改方案,突出整改重點、落實整改措施和整改時限,切實予以整改。

 。ㄈ╅_展活動,貫徹落實階段(20xx年7月—9月)

  1.活動內容 :采取集中與分散相結合,集體學習與個人自學相結合的方法,進一步提高全校教師特別是年輕教師對加強自身師德修養(yǎng)意義的認識,增強以德治教,依法治教的意識。

 、俳M織教職工學習《教師法》、《義務教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德實施綱要》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等法律法規(guī)和相關文件,學習優(yōu)秀教師的典型事跡,學習現(xiàn)代教育教學理論。

 、陂_展拒絕有償家教倡議活動。學校有倡議,教師有表態(tài),學生家長有評價。

  2.階段要求: 至少安排4次以上集中學習,每次有記錄,有體會。每個教職工讀書筆記不少于4篇,學習心得不少于2篇。通過開展各種活動,使學校干部和教職工從思想上真正認識到依法執(zhí)教和為人師表的重要性和必要性,進一步轉變教育觀念,積極創(chuàng)建民主、平等、和諧的師生關系, 營造和諧的校園環(huán)境。

 。ㄋ模┛偨Y剖析,綜合評價階段(20xx年11-12月)

  1.活動內容 :積極開展評價活動。學生評教師、家長評學校。讓干部的工作作風、教師的師德師風、教育教學質量及學校管理的方方面面自覺接受社會和學生家長的監(jiān)督,切實改變學校和教師的工作作風。及時開展自評總結和分析,認真總結師德師風建設工作的經(jīng)驗和成就,用典型的力量帶動人,用先進的力量引導人,用榜樣的'力量鼓舞人,最大限度地發(fā)揮其先鋒模范作用,使廣大教師學有榜樣、趕有目標,是師德水平有大幅提升。

  2.階段要求 :學校將把師德師風建設與教師的擇優(yōu)上崗、晉級、評聘職稱、評先推優(yōu)、績效考核相掛鉤。對違反從教行為和職業(yè)道德缺失的,將進行嚴肅處理。

  三、有關要求

 。ㄒ唬┘訌婎I導,制定方案。

  成立以校長為組長的師德師風建設活動領導小組,制定具體實施方案,各項活動要有專人負責,活動過程和成果要形成檔案材料。

 。ǘ┙煹聨燂L承諾制度。

  每學年初,校長和教師之間簽訂《師德師風承諾書》,學校定期組織教師開展師德師風反思,并對照師德師風承諾書要求進行自查自糾,對重點事、重點人、重點環(huán)節(jié),要開展經(jīng)常性排查整治工作,達到及時糾正不良師德行為、防患于未然的效果。

 。ㄈ┩晟茙煹聨燂L考核評估制度。嚴格按照縣教育局考核評估的要求,制訂科學有效、切實可行的師德師風考核評估實施辦法,健全并進一步完善師德師風考核評估制度,認真開展教師自評、互評、學生和家長評議、學校綜合評議等多種形式的師德師風考核評估,把師德師風考核評估同教師的績效考核和年度考核結合起來,并將考核結果記入教師師德師風檔案,把師德師風表現(xiàn)作為教師績效分配、職務評聘、評先評優(yōu)、聘任(聘用)、派出進修等的首要內容,堅決執(zhí)行師德師風 “一票否決制”。

 。ㄋ模┙煹聨燂L監(jiān)督體系。學校設立意見箱,受理教師、學生和家長的投訴,構建學校監(jiān)督、學生監(jiān)督、輿論監(jiān)督和社會監(jiān)督等四大監(jiān)督互相結合的監(jiān)督網(wǎng)絡。

 。ㄎ澹┌褞煹聨燂L建設活動與縣教育局工作要求緊密結合起來,大力倡導顧全大局、令行禁止、求真務實、真抓實干、開拓進取、奮發(fā)有為的良好作風,大力弘揚樂于奉獻、甘為人梯、愛崗敬業(yè)、愛生如子的高尚師德,人人爭做人民滿意的教師,辦好人民滿意的教育。

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