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走出求職的心理誤區(qū)

時(shí)間:2021-10-06 10:15:42 就業(yè)參考 我要投稿

走出求職的心理誤區(qū)

  春暖花開(kāi)的時(shí)節(jié),也到了大學(xué)畢業(yè)生落實(shí)工作的關(guān)鍵時(shí)期。如何才能找到一個(gè)稱(chēng)心如意的工作?求職過(guò)程中有哪些心理誤區(qū)需要識(shí)別與避免呢?本報(bào)記者就此采訪(fǎng)了白玲工作室的首席咨詢(xún)師白玲和北京師范大學(xué)心理學(xué)教授許燕。

走出求職的心理誤區(qū)

  選工作:忘記了短期與長(zhǎng)期目標(biāo)的關(guān)系

  小譚是一所知名大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生,上學(xué)期間積累了豐富的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),成為各用人單位的“搶手貨”。他卻產(chǎn)生了苦惱:有的工作待遇很好,但自己不喜歡;自己喜歡的,待遇又很差。

  白玲認(rèn)為,這是一個(gè)人短期抉擇和長(zhǎng)期抉擇的問(wèn)題。對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)說(shuō),前3年是一個(gè)人逐步認(rèn)識(shí)社會(huì)和認(rèn)識(shí)職業(yè)的過(guò)程,工作應(yīng)該有助于自己增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),開(kāi)拓視野。在這個(gè)階段,關(guān)鍵是培養(yǎng)自己把每一件事情做好的能力。家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生,可先完成短期目標(biāo),找個(gè)高薪的工作,把興趣先放一放;家庭條件好的學(xué)生,沒(méi)有近憂(yōu),可從長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮,為發(fā)展打好基礎(chǔ)。

  許燕教授指出,風(fēng)險(xiǎn)和報(bào)酬成正比關(guān)系,在選擇工作時(shí)也是如此。過(guò)于理想化的選擇,在現(xiàn)實(shí)中是不存在的。心態(tài)要平和一些,把現(xiàn)實(shí)看得更多樣化一些。做好現(xiàn)在的需求和未來(lái)的發(fā)展之間的權(quán)衡,心理上就會(huì)減少許多沖突。

  寫(xiě)簡(jiǎn)歷:只從自己的立場(chǎng)出發(fā)

  有一位云南某大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生,大學(xué)4年得了很多第一。他覺(jué)得自己條件十分優(yōu)秀,一心想去外企,簡(jiǎn)歷投了不少,但很多企業(yè)連面試的機(jī)會(huì)都沒(méi)有給他。

  白玲認(rèn)為,這種情況很可能是因?yàn)樗暮?jiǎn)歷太簡(jiǎn)單,沒(méi)有表現(xiàn)出企業(yè)想要的東西。投簡(jiǎn)歷時(shí)要學(xué)會(huì)換位思考,如果你是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),你歡迎什么樣的新人加盟呢?所以要充分了解企業(yè)的基本情況,然后有針對(duì)性地制作求職信。一份精心準(zhǔn)備的求職信,也讓企業(yè)覺(jué)得你對(duì)他們非常重視。

  許燕教授指出,簡(jiǎn)歷是推銷(xiāo)自己的手段之一。簡(jiǎn)歷要把自己的優(yōu)勢(shì)展示出來(lái),要與眾不同,而不是面面俱到。很多大學(xué)生在選擇職業(yè)時(shí)漫天撒網(wǎng),這是一種不知所措、生怕喪失機(jī)會(huì)的表現(xiàn),F(xiàn)在上了大學(xué)不一定就能解決工作問(wèn)題。大學(xué)生也得考慮自身定位,調(diào)整好期望值。無(wú)論多優(yōu)秀,都應(yīng)該抱著先到基層鍛煉的心態(tài),機(jī)會(huì)自然就來(lái)了。

  面試:心態(tài)上操之過(guò)急

  小常是個(gè)活潑漂亮的女孩子,今年已經(jīng)參加了不少單位的面試。在面試的過(guò)程中,她表現(xiàn)得十分活躍。但往往面試過(guò)后,企業(yè)方面就沒(méi)有什么消息了,這讓她很惶恐。

  白玲說(shuō),在面試時(shí),要根據(jù)企業(yè)和招聘崗位的實(shí)際情況,恰如其分地表現(xiàn)自己。如果你應(yīng)聘的是銷(xiāo)售崗位,就應(yīng)該表現(xiàn)得積極主動(dòng),充滿(mǎn)活力和熱情;如果你應(yīng)聘的是市場(chǎng)崗位,應(yīng)該表現(xiàn)你很有創(chuàng)意,很有想法;對(duì)于行政崗位,則要表現(xiàn)得穩(wěn)妥、謹(jǐn)慎和周全。當(dāng)然,不同的企業(yè)對(duì)人的要求也不一樣,外企喜歡主動(dòng)型的人;國(guó)企則要求穩(wěn)妥第一。

  許燕教授說(shuō),在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,恰當(dāng)?shù)乇憩F(xiàn)自己十分重要。表現(xiàn)錯(cuò)位的主要原因是操之過(guò)急。找工作關(guān)鍵在于找準(zhǔn)目標(biāo),這樣成功率更高。如果像沒(méi)頭的蒼蠅一味亂撞,即便是頭破血流可能都找不到滿(mǎn)意的工作。