論企業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)性識(shí)別

對(duì)企業(yè)知識(shí)進(jìn)行有效的系統(tǒng)性識(shí)別是成功進(jìn)行企業(yè)知識(shí)管理的前提和關(guān)鍵.本文對(duì)企業(yè)知識(shí)系統(tǒng)性識(shí)別存在的困難進(jìn)行了分析,探討了對(duì)企業(yè)知識(shí)進(jìn)行有效的系統(tǒng)性識(shí)別的原則、途徑和方法.

作 者： 鄒長(zhǎng)城 高陽   作者單位： 鄒長(zhǎng)城(南華大學(xué)副校長(zhǎng))

高陽(湖南大學(xué)教授) 

刊 名： 湖南社會(huì)科學(xué)  PKU 英文刊名： HUNAN SOCIAL SCIENCES  年，卷(期)： 2003 ""(5)  分類號(hào)： F270  關(guān)鍵詞： 知識(shí)管理   企業(yè)知識(shí)   系統(tǒng)識(shí)別  

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