淺析人才成長的規(guī)律

"十年樹木,百年樹人".人才的培養(yǎng)是一個漫長的過程,不可能立竿見影,一蹴而就.人才學是一門科學,人才成長有其自身的客觀規(guī)律.掌握并運用人才成長規(guī)律,有助于政府及其工作部門為培養(yǎng)人才制定科學的規(guī)劃和計劃,也有利于克服人才工作中急功近利的短期行為.

作 者： 張永紅   作者單位： 云南省科學技術(shù)廳,云南,昆明,650051  刊 名： 云南科技管理  英文刊名： YUNNAN KEJI GUANLI  年，卷(期)： 2005 18(3)  分類號： C961  關(guān)鍵詞： 人才   成長規(guī)律   研究  

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