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教你快速升職的方法

時(shí)間:2024-09-01 11:58:44 志鎧 好文 我要投稿
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教你快速升職的方法

  很多人都希望自己可以快速升職,升職了就可以加工資,有更好的福利,那么,現(xiàn)代都市職場中,女性要如何才能快速升職呢?

教你快速升職的方法

  1、晉升要有足夠的理由

  想要升職不是給上司送禮就可以成功晉升的,首先自己要有能力,還要讓自己善于說話的技巧。足夠的理由能夠讓上司心服口服并且立馬令你升職。不要忽視了口才的重要性,在社交場合中,口才可是對自己有非常大的幫助,對于自己的晉升也有著至關(guān)重要的影響。

  2、不給上司施壓

  無論自己的能夠有多強(qiáng)或者是在工作上能夠獨(dú)擔(dān)一面都不要給自己的上司施加任何的壓力。在表現(xiàn)自己能力的時(shí)候要學(xué)會利用一些技巧,不能夠 太過于的夸大自我。在小細(xì)節(jié)的地方讓上司看見自己的工作能力。

  3、善于指出自己的長處

  自己的優(yōu)點(diǎn)不要被自己所埋沒了,善于指出自己的優(yōu)點(diǎn),但是不能夠驕傲自滿。明白“三人行必有我?guī)熝伞。?yōu)點(diǎn)要在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)給彰顯出來,那么才能有晉升的機(jī)會,反之有可能面臨被炒魷魚的風(fēng)險(xiǎn)。

  4、接受失敗

  女人不僅僅要讓自己成功也要讓自己接受失敗,失敗才能看到自己不足的一面,從失敗中收獲更多的知識和經(jīng)驗(yàn)。并且敢于面對失敗。不要讓自己一味的沉積在消極的狀態(tài)中,面對工作上的任何事情都要積極的去對待,才會讓自己不斷的成長和成熟。

  5、穿衣搭配

  女人在穿著上,一定要彰顯出優(yōu)雅與干練的一面。不要過分的性感,有時(shí)候衣著太過的暴露一定會給自己的形象大打折扣,超短裙更是忌諱出現(xiàn)在職場中,白領(lǐng)女性要記住“穿超短裙有損形象”。服飾要簡約大方又能凸顯時(shí)尚與自己獨(dú)特的氣質(zhì)。

  6、自我風(fēng)格

  女人無論在任何場合都要有自己的個(gè)性和風(fēng)格,但是一定不能夠失去親和力,不然會給人很強(qiáng)勢的感覺,上司一定不會晉升比較強(qiáng)勢的女人,要有風(fēng)格但是一定不能夠強(qiáng)勢,自我風(fēng)格的體現(xiàn)也要張弛有度。

  這些不良心態(tài)影響你升職

  風(fēng)云變幻的職場里,一言一行都必須留意。日前,“牛津管理評論”網(wǎng)總結(jié)出容易影響職位晉升的12種不良心態(tài),幫大家揚(yáng)長避短。

  覺得自己不夠好。有的人雖聰明勤快,可一旦委以重任,卻總是擔(dān)心自己不能勝任,變得畏首畏尾。這種自信缺失,會嚴(yán)重打壓創(chuàng)造力和積極性。

  看問題太絕對。世界上沒有絕對的好壞之分,如果非黑即白地看待周圍的人和事,凡事都要分出好壞對錯(cuò),這種所謂的“堅(jiān)持原則”,只會讓人覺得無法溝通。

  對自己要求過嚴(yán)。不少人要求自己精益求精、不斷超越,卻不知這種心態(tài)無意間也會影響身邊的同事,讓人覺得跟你在一起很累,甚至?xí)䦟δ憔炊h(yuǎn)之。

  躲避矛盾沖突。為了避免惹麻煩,有的人碰到不同意見,就會連忙躲開。其實(shí),這樣做不僅無法表現(xiàn)自己解決問題的能力,還會讓人覺得你缺乏競爭力。

  不允許反對。有人言行強(qiáng)硬,毫不留情,就像一部推土機(jī),鏟平一切擋路者,因?yàn)楣粜赃^強(qiáng),而經(jīng)常受到大家的冷淡。

  表現(xiàn)欲太強(qiáng)。有些人想盡辦法,希望引起他人的注意,可表現(xiàn)得太出位,只會給人留下工于心計(jì)的不良印象。

  不懂裝懂。不懂裝懂的人在職場上最易招人反感。沒有人是無所不能的,與其拍著胸脯說大話,不如虛心向身邊的人詢問、求助。

  拓展:職場升職的方法

  一、在職場升職的方法

  職場上有那么一類人,稱之為職場老實(shí)人。職場老實(shí)人一般是比較資深的員工,但是卻很少能夠升職,這是為什么呢?因?yàn)槁殘隼蠈?shí)人不懂得表現(xiàn)自己,也不會爭功,只是按照自己的想法按部就班的工作著,如果職場老實(shí)人想要升職,那么需要做兩點(diǎn)改變。

  1、你要善于表現(xiàn)自己,展現(xiàn)自己的才華

  職場老實(shí)人往往是老好人,希望人人都喜歡自己,太在意上司和同事的評價(jià),稍有一點(diǎn)差錯(cuò)就自責(zé)。其實(shí)身處職場,大可不必為了博得所有人的歡心而為難自己,只要本著個(gè)人的原則。坦誠共事,就不失為明智之舉,相反,若把自己引入一個(gè)人際網(wǎng)的旋渦之中,非但你的業(yè)績不會有所提高,能否在此久留都可能成為問號。所以,還是將自己的大部分精力投入到本職工作中,做出成績才是在公司立足的前提。

  另外很多職場老實(shí)人不愿意顯露才華,掩藏職業(yè)抱負(fù),只坐等伯樂出現(xiàn)。其實(shí)這是一種對自己能力缺乏自信的表現(xiàn)。而更好的做法是,在努力踏實(shí)工作的同時(shí),勇于展現(xiàn)自己,讓上司或老板看見自己的才華。

  2、愿意改變才有希望,懂得向老板推銷自己

  職場老實(shí)人之所以不會升職,是因?yàn)樗麄冋J(rèn)為只要努力就會有結(jié)果,也不懂得向老板推銷自己。在工作上,除了應(yīng)努力做出優(yōu)秀的業(yè)績之外,更應(yīng)注意讓上司知道,要學(xué)會適時(shí)地表現(xiàn)自己,因?yàn)槟愕母冻鰬?yīng)獲得應(yīng)有的回報(bào),應(yīng)該成為讓上司記住你的砝碼。

  另外不少職場老實(shí)人對挑戰(zhàn)有恐懼癥,不愿冒險(xiǎn),不喜歡改變。有句老話說得好:不入虎穴,焉得虎子,成功需要艱苦的努力,但更需要勇氣和敢于冒險(xiǎn)的精神?朔峙滦睦,面對挑戰(zhàn),相信自己能行。這恰恰正是成功者與平庸者的差別所在。此外,職場老實(shí)人往往是別人怎么要求,就怎么做,難以對他人說“不”,直到自己精疲力竭。

  二、正在被社會淘汰的人

  1、八小時(shí)之外不學(xué)習(xí)的人

  胡適先生說:人與人的區(qū)別在于八小時(shí)之外如何運(yùn)用。有時(shí)間的人不能成功,擠時(shí)間的人才能成功。八小時(shí)之內(nèi)決定現(xiàn)在,八小時(shí)之外決定未來。

  什么樣的想法什么樣的生活。有學(xué)習(xí)才有選擇權(quán),沒有知識,要有常識;沒有常識,走進(jìn)教室。不是社會發(fā)展太快,是我們思維反應(yīng)太慢,為什么我們思維太慢,是我們沒有跟上學(xué)習(xí)。

  2、對新生事物反應(yīng)遲鈍的人

  任何一個(gè)新生事物的誕生都與巨大的商機(jī)掛鉤。任何一個(gè)新生事物的誕生,又都在一片反對懷疑拒絕中悄然來臨。21世紀(jì)的新生事物一定和趨勢有關(guān),而趨勢不是用眼睛看的,是要用眼光來判斷的。

  誰抓住趨勢誰就抓住了未來。不學(xué)習(xí)就會把推論當(dāng)結(jié)論,用已知判斷未來,對新生事物視而不見充耳不聞,最終一定被社會淘汰。

  3、靠個(gè)人能力單打獨(dú)斗的人

  21世紀(jì)是英雄退位團(tuán)隊(duì)進(jìn)位的時(shí)代,抱團(tuán)打天下已是趨勢,誰擁有人群,誰擁有市場,1+1=2叫數(shù)學(xué),1+1=11叫經(jīng)濟(jì)學(xué),一根筷子能折斷,十雙筷子折不斷。

  4、玻璃心,心理脆弱容易受傷害的人

  事情發(fā)生的大小不重要,而你的想法看法很重要。事情本身不傷害人,而你的想法會傷害你。不要被自己的想法折磨的死去活來。

  5、技能單一沒有特長的人

  就像貓與老鼠的故事一樣,貓說:“什么年代了,一種技術(shù)能活嗎?”據(jù)預(yù)測:到2015年中國將有50個(gè)行業(yè)要淘汰。

  沒有危機(jī)是最大危機(jī),滿足現(xiàn)狀是最大陷阱。人一定要在得意時(shí)給自己找退路,不要等失意時(shí)再找出路。

  6、計(jì)較眼前目光短淺的人

  計(jì)較眼前會失去未來,計(jì)較小錢會失去大錢。沒有遠(yuǎn)見必尋短見。全世界最好的投資最沒有風(fēng)險(xiǎn)的投資就是投資學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)可以讓人有遠(yuǎn)見,學(xué)習(xí)才知道未來的趨勢。

  7、情商低下的人

  很多人翻臉比翻書快。古人說:小不忍要亂大謀。脾氣來了,福氣走了。IQ是智商高,可以找一個(gè)好工作,EQ是情商高,可以有未來,AQ是逆境商,可以變成登峰造極的人。

  世界上有80%的見了困難就躲避的人,TA將會一事無成。世界上有15%的見了困難能迎刃而解的人,TA是成功人。世界上有5%打著燈籠找困難的人,這種高情商的人將成為登峰造極的人物。

  8、觀念落后知識陳舊的人

  過期的食品不能吃,過期的觀念也不能用。21世紀(jì)的成功學(xué),不是你贏過多少人,而是你幫過多少人。學(xué)助人成功的本領(lǐng)。世界上最大的敵人,不是別人就是自己。

  人成功在短板上,人失敗在短板上。人成功在缺點(diǎn)上,人失敗在缺點(diǎn)上。成功是優(yōu)點(diǎn)的發(fā)揮失敗是缺點(diǎn)的累計(jì)。

  總而言之,想要在職場上升職,不能太掩藏自己,必要的時(shí)候要讓老板知道你的能力,當(dāng)然也不能太張揚(yáng),這就要把握這個(gè)度。所以如果想要實(shí)現(xiàn)升職,以上兩點(diǎn)是一定要學(xué)著改變的。

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