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公司內(nèi)財務科職責

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公司內(nèi)財務科職責6篇(推薦)

公司內(nèi)財務科職責1

  1、制定、完善公司法務管理體系,組織實施有關工作計劃,防范企業(yè)法律風險。

公司內(nèi)財務科職責6篇(推薦)

  2、起草或審核各類合同及法律文件,相關法律法規(guī)符合性審查與評估。

  3、為公司經(jīng)營管理活動提供相關法律咨詢意見,提出建議或解決方案。

  4、協(xié)助處理各類訴訟事務,積極維護公司利益。

  5、協(xié)助辦理公司設立、變更申請及相關事宜。

  6、開展各項合規(guī)活動,包括對公司新進人員及相關業(yè)務人員進行法務相關教育培訓。

  7、配合集團法務的各項工作。

  8、做好領導交代的法務相關工作。

公司內(nèi)財務科職責2

  1、總管公司核算、預算、內(nèi)控、結算等相關工作。

  2、建立和完善財務部門架構,建立科學、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務核算體系和財務內(nèi)控體系,進行有效內(nèi)部控制。

  3、組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律,法規(guī)、方針、政策,監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律以及董事會決議,保障公司合法經(jīng)營,維護股東利益。

公司內(nèi)財務科職責3

  深度參與業(yè)務經(jīng)營,了解業(yè)務模式及發(fā)展情況,參與業(yè)務方案討論,通過對歷史數(shù)據(jù)、市場數(shù)據(jù)的分析及公司其他部門相關信息的整合,以及對活動的預判,進行利潤及其他財務數(shù)據(jù)測算,提供財務意見,為決策提供依據(jù);

  對公司業(yè)務進行關鍵指標分析,跟進業(yè)務方案實施,對實際運營情況與預期進行對比,積極參與業(yè)務復盤,推動業(yè)務指標改善;

  參與預算的編制與更新,細化預算指標,每月對預算執(zhí)行情況進行反饋,與業(yè)務部門溝通差異情況,并對后續(xù)經(jīng)營收益進行預測;

  根據(jù)公司業(yè)務戰(zhàn)略與財務制度,預測并監(jiān)督公司現(xiàn)金流和各項資金使用情況,為公司的.資金運作、調度與統(tǒng)籌提供信息與決策支持;

  發(fā)現(xiàn)業(yè)務開展過程中存在的風險與控制問題,推進流程優(yōu)化。

  協(xié)助進行其他數(shù)據(jù)統(tǒng)計及處理。

公司內(nèi)財務科職責4

  1、嚴格執(zhí)行總部、區(qū)域下發(fā)的各類管理制度、流程及要求;

  2、負責對公司現(xiàn)行流程制度及管理細則執(zhí)行進行評估,及時修訂與完善流程制度及細則;

  3、負責依據(jù)公司管理流程,對銷售政策申請、兌付等進行評估;

  4、負責銷售大區(qū)中層人員的`離任審計工作;

  5、負責營銷中心財務業(yè)務的內(nèi)部評審,預警與控制風險,并跟蹤整改。

公司內(nèi)財務科職責5

  1、制定、完善務管理體系,組織實施有關,防范企業(yè)法律風險

  2、起草或審核各類合同及法律文件,相關法律法規(guī)符合性審查與評估

  3、為公司經(jīng)營管理活動提供相關法律咨詢意見,提出建議或解決方案

  4、協(xié)助處理各類訴訟事務,積極維護公司利益

  5、協(xié)助辦理公司設立、變更申請及相關事宜

  6、開展各項合規(guī)活動,包括對公司新進人員及相關業(yè)務人員進行法務相關培訓

  7、配合集團法務的各項工作

  8、做好領導交代的法務相關工作

公司內(nèi)財務科職責6

  1、負責組織公司年度財務預算編制工作;

  2、根據(jù)實際銷售計劃情況,審核修正各部門提交的'月度費用計劃;

  3、負責月度、季度、年度公司經(jīng)營情況分析;

  4、收集、整理計劃執(zhí)行信息,編制月度、季度、年度計劃執(zhí)行情況表;

  5、根據(jù)實際銷售計劃情況,審核修正營銷中心提交的促銷活動申請;

  6、負責組織公司經(jīng)營決策分析;

  7、審核出納銀行資金支付;

  8、完成上級領導臨時布置的其他工作。

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