后勤副校長職責15篇（經(jīng)典）
后勤副校長職責1
分管后勤的副校長負責協(xié)助校長管理全校后勤工作。其主要職責是：
一、認真貫徹黨的教育方針，指導學校后勤工作，為學校的`教育教學提供堅強有力的后勤保障。
二、遵循學校辦學的總體思路，結合學校具體情況，確定學校后勤工作的總體規(guī)劃和階段目標，明確部門職責，為學校的發(fā)展做好后勤的組織和領導工作。
三、指導各職能部門建立健全學校后勤行政管理的各項規(guī)章制度，加強對后勤職工的思想教育工作，提高服務質量。
四、搞好財務管理，審核各項經(jīng)費開支，并報校長審批。指導職能部門編制學期、學年各項預算，嚴格遵守國家財經(jīng)紀律，管好用好財政撥款和其他收入經(jīng)費，向校長和教代會報告經(jīng)費決算，實行民主理財，接受群眾監(jiān)督。
五、督促總務處制定財產管理制度，檢查督促管理人員加強財產管理，搞好財產保管，杜絕校產浪費流失現(xiàn)象。
六、抓好基建和校舍維修，提出基建、維修項目，并將大基建項目設計、預算、招標等提交領導班子集體討論決定。指導督促總務部門加強管理，確保工程質量。
七、搞好師生生活福利。指導總務處加強食堂管理，嚴格控制利潤提成比例。確�；锸迟|量和食堂安全衛(wèi)生。
八、搞好校園建設規(guī)劃、綠化、美化，創(chuàng)造良好教學環(huán)境。
九、搞好勤工儉學，開辟財源，增加收入，努力改善辦學條件和教職工生活福利。
后勤副校長職責2
1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關學校總務后勤工作的政策、法規(guī)，認真執(zhí)行上級教育行政部門的決議和指示。
2、協(xié)同校長制定學校建設發(fā)展規(guī)劃，負責組織制定學�？倓蘸笄诠芾砉ぷ饕�(guī)劃、計劃、制度、措施等，并切實抓好實施、檢查、總結等工作。
3、做好總務后勤行政人員的管理工作，做到任人唯賢、知人善任、人盡其才，并抓好總務后勤人員的學習進修和提高工作，充分調動他們的積極性，團結合作，做好各項管理與服務工作，及時做好教育教學設備、物品等保障工作。
4、協(xié)調好總務處與教導處、年級組等各方面的關系，為總務后勤人員創(chuàng)設良好的工作環(huán)境。
5、主持總務后勤行政工作會議，聽娶收集各方面對后勤管理工作上的`意見和建議，及時研究改進總務后勤工作。
6、協(xié)同校長做好學校財務和物品管理工作。嚴格財務工作紀律與制度;組織有關人員做好學校預算與決算;科學、規(guī)范地管理好學校設備、設施、物品等，充分發(fā)揮其在教育教學中的功能與作用，努力改善學校辦學條件和教學環(huán)境。
7、領導與組織好校園校舍建設、維修及綠化、美化等工作，為全方位實施“生態(tài)化綠色教育”目標奠定基矗
8、領導與管理好校辦產業(yè)、創(chuàng)收等工作，做到開源節(jié)流，增收節(jié)支。
9、組織好學校的“四防”安全工作。
后勤副校長職責3
1．協(xié)助校長領導學校總務、財務基建工作。負責校園發(fā)展規(guī)劃的制定，對學校財務、財產、校舍、設備、環(huán)境建設、生活房屋等實行全面管理、統(tǒng)籌安排。
2．負責制訂學�？倓盏裙ぷ饔媱�，督促檢查計劃的執(zhí)行。
3．負責制訂總務各部門的崗位職責，加強總務隊伍建設；指導各項工作，協(xié)調好總務與其他處室的關系；指導總務處對各工作人員進行評估、考核。
4．負責財務管理工作。領導每年度預、決算的編制；根據(jù)學校財務制度審批學校各項開支和學校設備的購置；指導總務處進行校產管理工作、基建工作、綠化衛(wèi)生工作。
5．協(xié)助做好學校綜合治理工作和安全保衛(wèi)工作。
6．協(xié)助開展與工會的聯(lián)系，關心教職工生活，負責改善學校師生生活條件，規(guī)劃教師的.福利。
7．負責學校創(chuàng)收工作、招商引資等工作；向社會籌集資金。
8．做好校長委托的其他工作，主動配合開展學校大型活動，主動開展校務公開，接受民主監(jiān)督。
后勤副校長職責4
后勤副校長工作職責
1、協(xié)助校長管理學校的行政工作，平衡、協(xié)調、檢查、督促、考核各處室工作。
2、組織和擬訂學校規(guī)章制度、學校工作計劃、總結，并負責學校大型材料的把關工作。
3、及時了解、認真檢查學校規(guī)章制度的落實情況，搞好信息調研，及時督促，為班子決策提供依據(jù)。
4、籌備、組織學校行政例會、校委會及綜合性會議，做好學校月工作安排。
5、管理學校的教育宣傳及綜合治理工作，組織安排節(jié)假日人員值班。
6、負責教職工的職務評聘、評先晉級、考核、師德建設等工作。
7、負責組織管理后勤工作，調動全體工作人員的積極性，為保證教育教學活動正常開展，起到后勤保障作用。
9、制定后勤各崗位職責及考核措施。
10、加強行政后勤人員的思想教育工作，主持召開后勤管理方面的.會議，研究和改進后勤服務工作。
11、審核學校后勤工作計劃，做到開源節(jié)流，量人為出；加強校產管理。
12、領導開展勤工儉學活動。建立和發(fā)展校辦產業(yè)，不斷改善辦學條件和教職工工作、生活條件。
13、接待處理行政、后勤方面的來訪來信事宜；經(jīng)常深入蹲點年級了解情況，指導工作。
14、完成學校黨支部和校長安排的其它工作。
后勤副校長職責5
1.分管后勤工作副校長，是協(xié)助校長管理生產經(jīng)營和后勤服務工作的具體負責人。
2.全面負責所分管的工作。對分管工作及部門的中長期規(guī)劃目標、每學期計劃目標的制定及落實情況全面負責；對分管工作的實施運作、效率質量及效益全面負責。
3.全面行使所分管工作的職權。提出分管工作規(guī)劃、計劃的審查意見，并組織行文，提交有關會議討論；對分管工作及部門工作的過程進行督促、檢查、指導；對分管工作及部門的發(fā)文及有關重要文稿進行審定；對分管部門人員進行聘任；根據(jù)獎懲條件，提出獎懲人選并依據(jù)有關規(guī)定和程序提供校長決策；對學校全局性、整體性工作提出建設性意見。
4.根據(jù)上級文件、校長指示和學校的實際，妥善安排學校的后勤工作，提出學校后勤工作的長遠設想和學期工作計劃，建立健全學校后勤檢查、考核、評估、評比、驗收制度及常規(guī)要求，切實增強后勤工作的針對性、實效性和主動性。不斷提高服務質量和水平。
5.根據(jù)工作分工，對分管部門和協(xié)管部門的行政正副職領導干部的`廉政建設負直接領導責任。
6.建立健全財務財產管理制度，并狠抓落實。充分發(fā)揮總務處的職能作用，承擔起全�；A實驗室和技能實習室的全部設備設施的購置與管理工作，嚴把設備購置的質量關，保證教學第一線的設備的需要。
7.認真抓好學�；锸�，辦好食堂，達到“文明、經(jīng)濟、營養(yǎng)、衛(wèi)生、方便、多樣”六條基本要求，確保師生滿意。
8.搞好校園建設。體現(xiàn)“規(guī)劃整齊，四區(qū)分明，布局合理，建筑新穎，設施配套，利用率高”的特點。建設綠、潔、亮、美的校園環(huán)境，加強校園文化建設，充分發(fā)揮其育人的功能。
9.協(xié)助校長落實學校的安全工作目標，建立長效機制，把安全責任制落實到人，對分管部門責任范圍的安全負直接領導責任。
后勤副校長職責6
一、協(xié)助校長領導后勤工作。主持制定學校經(jīng)費預算、預算分配及期末結決算計劃，經(jīng)校長批準后負責組織實施。
二、領導總務處工作，指導總務處制定并具體組織實施后勤工作計劃。
三、協(xié)助校長加強財務管理，合理使用經(jīng)費和校舍設備。
四、負責校舍基建、維修和設備購置計劃審定，檢查計劃的實施。
五、指導有關部門管理好校舍、校產，并搞好綠化、美化，創(chuàng)造優(yōu)美的育人環(huán)境；建立健全房屋、校產、水電的管理制度。
六、開源節(jié)流，增加勤工儉學收入，改善辦學條件和教職員工的`福利。
七、負責學校公共財產的安全保衛(wèi)工作。
八、完成校長交辦的其他工作。
后勤副校長職責7
后勤副校長在校長領導下，負責學校后勤工作、德育工作、法制工作的領導和管理。并對校長負責。主要職責是：
1、貫徹校長辦學理念，執(zhí)行上級指示和學校的決議。領導后勤工作，加強對后勤職工的思想教育工作。牢固樹立后勤工作為教學服務，為師生員工生活服務的思想，廉潔自律，務實高效。
2、根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，組織制訂和實施后勤各部門的工作計劃、考核辦法。
3、負責學校安全、食品衛(wèi)生工作。制訂安全事故案，及時消除安全隱患，確保無事故發(fā)生。
4、堅持一日三餐到餐廳檢查、督促食堂工作人員和生活老師的工作，處理偶發(fā)事件。每周至少召開一次后勤人員會議，通報存在問題，落實整改措施，確保他們?yōu)閷W生服務好，讓家長滿意。
5、嚴格遵守財經(jīng)紀律，負責學校財務預決算工作，督促、檢查資金使用情況，實行民主理財。
6、加強財產管理。制定財產管理制度，搞好物資供應，嚴把采購關，杜絕物資流失現(xiàn)象；制定切實可行的`節(jié)約措施，組織領導全校各處室開展好“增收節(jié)支”工作。
7、負責學�；ā⑿蘅樄こ�，嚴格執(zhí)行項目立項、招標、監(jiān)理、驗收、審計等規(guī)定。
8、負責搞好校園規(guī)劃、綠化、美化工作，創(chuàng)造良好的校園環(huán)境。
9、指導、督促、檢查政教處工作。
10、處理師生違法亂紀事件。
后勤副校長職責8
一．協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針和國家有關政策法規(guī),執(zhí)行上級有關指示和學校各項決議,保障后勤供應。
二．負責抓好制定后勤工作的.計劃和實施方案,并組織實施，對執(zhí)行情況進行檢查和總結。
三．認真執(zhí)行上級有關部門頒布的財務政策,健全財務制度,協(xié)助校長編制學校經(jīng)費預算方案,并負責實施和管理。理好財、管好財。審核有關收費標準,組織做好學生注冊、收費工作。
四．執(zhí)行購物、用物審批制度,依據(jù)采購有關規(guī)定,組織抓好大宗物資采購,并做好校務公開工作。
五．負責調研和制訂學�；窘ㄔO統(tǒng)一規(guī)劃,負責審核基建合同和預決算,安排好平時修繕，組織安排好寄宿生后勤供應。
六．規(guī)劃校園綠化工作,優(yōu)化校園環(huán)境。
七．負責學校固有資產的保護與安全。組織制訂學校防火安全制度,定期組織檢查消防設施，依法督促整改。保障各類設備安全運行。
八．加強對后勤服務人員的教育和培訓,樹立良好的服務育人形象。負責抓好學校教職工、學生的伙食、住宿、醫(yī)療等方面的工作,嚴防食物中毒，不斷提高服務質量。
九．完成校長交辦的其它工作。
后勤副校長職責9
后勤副校長崗位職責
1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關學�？倓蘸笄诠ぷ鞯恼�、法規(guī)，認真執(zhí)行上級教育行政部門的決議和指示。
2、協(xié)同校長制定學校建設發(fā)展規(guī)劃，負責組織制定學�？倓蘸笄诠芾砉ぷ饕�(guī)劃、計劃、制度、措施等，并切實抓好實施、檢查、總結等工作。
3、做好總務后勤行政人員的管理工作，做到任人唯賢、知人善任、人盡其才，并抓好總務后勤人員的.學習進修和提高工作，充分調動他們的積極性，團結合作，做好各項管理與服務工作，及時做好教育教學設備、物品等保障工作。
4、協(xié)調好總務處與教導處、年級組等各方面的關系，為總務后勤人員創(chuàng)設良好的工作環(huán)境。
5、主持總務后勤行政工作會議，聽取、收集各方面對后勤管理工作上的意見和建議，及時研究改進總務后勤工作。
6、協(xié)同校長做好學校財務和物品管理工作。科學、規(guī)范地管理好學校設備、設施、物品等，充分發(fā)揮其在教育教學中的功能與作用，努力改善學校辦學條件和教學環(huán)境。
7、領導與組織好校園校舍建設、維修及綠化、美化等工作。
8、組織好學校的“四防”安全工作。
9、完成黨政領導交辦的其他工作。
后勤副校長職責10
后勤副校長協(xié)助校長管理全校的后勤工作。其主要職責是：
一、忠誠黨的教育事業(yè)，反腐倡廉，勤儉理財，以身作則，作教師的表率。
二、執(zhí)行黨的`教育方針，樹立正確的辦學思想，執(zhí)行上級的政策指示，并及時總結匯報。
三、努力抓好全校的后勤工作，保證常規(guī)教學條件，安排后勤人員工作。
四、協(xié)調后勤工作跟其他部門工作的關系。
五、負責安排學校的日常維修和維護。
六、負責學校的公共財物登記回收，確保不受損失。
七、著力抓好寄宿制工作，確保師生的食品衛(wèi)生和安全，加強對寄宿學生的安全及習慣養(yǎng)成教育，及時處理好寄宿學生中的突發(fā)事件。
八、協(xié)助校長完成學校的其它工作并完成校長交辦的其它事項。
后勤副校長職責11
一、教育學生按時起床、就寢，搞好內務，嚴守宿舍紀律
1、督促學生按時起床，及時整理床鋪，打開窗戶。
2、晚睡必須清點人數(shù)，發(fā)現(xiàn)缺人，查明原因，重大問題及時報告學校。督促學生安靜就寢，并隨時檢查、記載。
3、睡前指導學生做好防蚊等工作，并按時熄燈，關門。晚上巡回檢查到十一點，學生全部睡好后，方可入睡。
4、負責組織學生上好早鍛。
二、教育學生文明用餐
1、一日三餐，指導學生分餐，教育學生文明進餐。
2、督促學生堅持餐前洗手，教育學生用餐時不要講話。
3、督促學生吃完飯菜，要求學生不吃零食。
三、教育學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣和負責學生的安全工作
1、負責好衛(wèi)生和安全工作。
2、指導和督促學生勤換衣、襪、勤剪指（趾）甲，培養(yǎng)學生良好的.衛(wèi)生習慣。
3、指導學主洗滌小件衣物和做好室內的清潔衛(wèi)生，大件衣服幫助洗滌。
4、按規(guī)定時間，督促學生洗臉洗腳，教育和制止學生不要在寢室、走廊高聲喧嘩和打鬧，培養(yǎng)學生的文明行為。
5、校外活動節(jié)假日協(xié)助班主任做好安全工作。
四、教育學生愛護公物
1、隨時教育學生愛護公物，保證宿舍公物完好無損，做好宿舍財產登記，學期結束要全部負責清點領取物品。
五、指導學生勤儉節(jié)約，不攀比不趕時髦。
1、督促學生不浪費食物，不損壞餐具，培養(yǎng)學生養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習慣。
2、教育學生不攀比，不追新潮，不亂花錢，刻苦學習努力做人。
六、預防疾病，關心學生身體健康
1、督促學生因天氣變化注意冷暖，隨時添加衣被，保持宿舍內每天清潔、通風。
2、做好生病學生的護理工作，及時與家長取得聯(lián)系。
七、檢查評比
每天進行檢查，周周公布，一月一初評，一學期一總評，視工作考核結果，獎優(yōu)罰劣。
后勤副校長職責12
一、協(xié)助校長做好中心學校總務后勤方面工作。
二、制定組織實施總務工作計劃，制定并健全總務方面的各項規(guī)章制度，定期檢查實施情況。抓好總務處工作，堅持“管理育人”原則，服務教學。
三、負責對學校財產管理工作，配合相關科室對師生進行愛護公物、勤儉節(jié)約的教育，嚴格防范火災、偷盜、倒塌等惡性事故的發(fā)生。
四、根據(jù)校容校貌的長遠規(guī)劃，做好校舍規(guī)劃，抓好基建工作，校舍維修工作，綠化工作等環(huán)境建設方面工作。
五、負責組織總務處搞好學校物資管理和供應，負責督促檢查校產管理、校園美化和綠化等，為學校教育教學工作提供保障。
六、了解掌握教職工的住房、生活情況，積極幫助教師解決困難。
七、搞好師生的工作環(huán)境，不斷改善教職工的工作生活條件。
八、做好總務后勤行政人員的管理工作，做到任人唯賢、知人善任、人盡其才，并抓好總務后勤人員的.學習進修和提高工作，充分調動他們的積極性，團結合作，做好各項管理與服務工作。
九、指導和檢查總務處干部、職工認真履行崗位職責，加強思想政治教育，教育職工樹立為教育教學服務的思想，全面完成總務后勤工作。
十、定期召開總務處管理人員會議，抓好各項工作的檢查和落實，聽取收集各方面對后勤管理工作上的意見和建議，及時研究改進總務后勤工作。
十一、認真做好學生營養(yǎng)餐、寄宿生學生供餐、教師食堂的全面管理工作，做好冬季取暖的鍋爐運行、煤炭選購、師生生活用水、用電等工作，做好學農基地的承包監(jiān)管工作。
十二、配合主管教學副校長做好教學改革和管理工作，配合主管德育安全副校長做好有關學生的品德教育、安全教育等工作。
十三、接受并完成校長委托的其它工作。
后勤副校長職責13
協(xié)助校長分管后勤工作。
主要職責是：
一、加強對后勤職工的思想教育工作，牢固樹立后勤工作為教學服務、為師生員工生活服務的思想，安心本職工作，提高服務質量。
二、認真貫徹執(zhí)行勤儉辦學方針，精打細算，厲行節(jié)約。
三、搞好財務管理。編制學期、學年初各項經(jīng)費預算，管好用好財政撥款經(jīng)費和計劃外收入經(jīng)費，嚴格遵守國家財經(jīng)紀律，實行民主理財，年末將經(jīng)費決算，向校長和教代會報告，接受群眾監(jiān)督。
四、加強財產管理。制定財產管理制度，檢查督促管理人員，搞好財產保管，杜絕校產浪費流失現(xiàn)象。
五、抓好基建和校舍維修。提出基建、維修項目，大基建項目設計、預算、招標等要提交領導班子集體討論決定。
六、搞好勤工儉學，開辟財源，增加收入，努力改善辦學條件和教職工生活福利。
七、搞好校園規(guī)劃、綠化、美化，創(chuàng)造良好教學環(huán)境。
后勤副校長職責14
協(xié)助校長履行其工作職責，主持日常行政工作，主持建立分管工作檔案。
1、負責學校的基本建設、總務后勤等工作。直接領導總務處工作，審查總務處工作計劃，推動和檢查計劃的落實。
2、認真貫徹執(zhí)行總務工作為師生服務、為教育教學服務的指導思想，與主管教學教研工作和主管德育宣傳工作的副校長密切配合，團結協(xié)作，協(xié)調工作。
3、分管學校的財務工作，抓好學校資金的使用和管理，嚴格遵守財務管理制度和學校的規(guī)定，審批經(jīng)費開支。
4、分管學校基建工作，其中包括校舍的規(guī)劃、設計、施工、維修校舍等工作。
5、監(jiān)督檢查物業(yè)管理工作，加強對校園環(huán)境的管理、綠化、美化、凈化工作的指導。
6、領導學校保衛(wèi)科，協(xié)同主管德育宣傳工作的副校長做好學校的安全保衛(wèi)工作，定期組織學校安全檢查，對于不安定因素，及時采取措施消除隱患。
7、關心師生員工的生活，努力創(chuàng)造、改善師生員工的工作、學習和生活條件，增加必要的福利。辦好膳食，保障師生的.健康。
8、加強對財務人員的管理和遵紀守法的教育，提高嚴格遵守財務管理制度和秉公辦事的自覺性。
9、負責考核、評價所領導的中層干部的工作，并提出獎懲意見。
10、協(xié)助校長工作并完成校長交給的其他工作任務。
后勤副校長職責15
后勤副校長是校長在后勤管理工作方面的助手和參謀，在校長的領導下具體負責以下工作：
一、牢固樹立“管理育人、服務育人”的管理理念，建立健全后勤崗位管理規(guī)范，加強對后勤崗位工作的監(jiān)督與考核，為學校的教育教學活動提供可靠的后勤保障。
二、按照上級有關要求，根據(jù)學校工作的實際需求，制定基建、維修、改造、綠化等工程計劃，以及教學、辦公有關資料的采購供應計劃并付諸實施，嚴把數(shù)量、價格、質量關口，實現(xiàn)資源的充分利用。
三、加強財務管理，認真編制財務預算，合理使用經(jīng)費，保證上級有關財務制度、政府采購制度、治理商業(yè)賄賂制度等有關政策法規(guī)與制度的貫徹實施。
四、加強對教室、實驗室、電教室、圖書室、辦公室、食堂、宿舍、庫房等部位的管理，落實臺帳制度，明確操作規(guī)程，確保防火、防盜、防霉、防漏等安全措施到位。
五、負責全校的'安全管理工作。建立健全有關安全管理工作的培訓、巡查、預案、責任等規(guī)章制度，規(guī)范對保安人員、勤雜人員等臨時用工管理，不斷提高全員的安全意識和防范能力，確保師生人身安全和學校財產的安全。
六、分管部門：總務處、財務室、醫(yī)務室。
完成校長交辦的其他工作。
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