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渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)
渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司OTA平臺(tái)產(chǎn)品的整體運(yùn)營(yíng)，統(tǒng)計(jì)、分析相關(guān)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，制定公司產(chǎn)品
的運(yùn)營(yíng)方案，及時(shí)調(diào)整線上運(yùn)營(yíng)策略;
2、統(tǒng)籌進(jìn)行線上線下的渠道拓展，創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)方式和途徑，實(shí)現(xiàn)開(kāi)房率的提升
3、根據(jù)區(qū)域的不同進(jìn)行定價(jià)策略的`定制、優(yōu)化和調(diào)整，實(shí)現(xiàn)民宿盈利能力的提升
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)策劃線上線下各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，提升平臺(tái)的銷(xiāo)售額和品牌影響力。
任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上OTA運(yùn)營(yíng)或管理經(jīng)驗(yàn)，有大型互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品線上渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、能夠獨(dú)立統(tǒng)籌進(jìn)行線上線下的渠道拓展工作
3、了解產(chǎn)品定價(jià)模式，具有產(chǎn)品定價(jià)經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)制定定價(jià)策略
4、根據(jù)房源所在區(qū)域的特性，進(jìn)行針對(duì)性的營(yíng)銷(xiāo)策劃，進(jìn)行線上/線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的統(tǒng)籌規(guī)劃
5、優(yōu)秀的溝通能力、執(zhí)行能力，擁有良好的商業(yè)意識(shí)和戰(zhàn)略意識(shí)，具有優(yōu)秀的管理才能和職業(yè)操守，抗壓能力強(qiáng);
渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)2
職責(zé):
1、 參與制定工作室內(nèi)手游產(chǎn)品的整體營(yíng)銷(xiāo)及運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，根據(jù)不同的產(chǎn)品階段制定生態(tài)運(yùn)營(yíng)及營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃，并落地執(zhí)行;
2、 熟悉并了解各渠道的特征、策略、推薦機(jī)制、最新動(dòng)向及內(nèi)容需求，并針對(duì)各渠道特性，制定分渠道的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)及活動(dòng)方案(如雙微、視頻平臺(tái)、短視頻平臺(tái)、直播平臺(tái)等);
3、 具備渠道數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析能力，如：運(yùn)營(yíng)活動(dòng)數(shù)據(jù)、渠道數(shù)據(jù)、用戶生態(tài)數(shù)據(jù)等;
4、 負(fù)責(zé)工作室內(nèi)手游產(chǎn)品在各渠道的流量資源與活動(dòng)資源的對(duì)接及效果評(píng)估;
5、 可同步支持工作室內(nèi)手游產(chǎn)品的生態(tài)運(yùn)營(yíng)工作及上級(jí)指派的其他運(yùn)營(yíng)工作。
任職資格:
1、 本科及以上學(xué)歷，2年以上的渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，各渠道有一定人脈資源;
2、 具有一定的文案撰寫(xiě)及游戲運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
3、 有游戲、二次元、主播MCN、互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容、文娛行業(yè)的`渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、 對(duì)游戲熱愛(ài),特別了解休閑競(jìng)技類(lèi)游戲的用戶習(xí)慣與喜好;
5、 熟悉各渠道營(yíng)銷(xiāo)策略，了解各渠道調(diào)性與推薦機(jī)制;
6、 具備良好的市場(chǎng)敏銳度，有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判及項(xiàng)目管理能力;
7、 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，頭腦靈活、思維敏銳，較強(qiáng)的事業(yè)心，并具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力。
渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)3
職責(zé)：
1、拓展渠道、宣傳品牌并完成指定的目標(biāo);
2、熟悉早教和幼兒教育行業(yè)，協(xié)助公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)，提供信息反饋;
3、管理職能和服務(wù)團(tuán)隊(duì)，建立高效的'服務(wù)支持流程;
4、為早教中心、幼兒園等渠道進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及服務(wù)支持;
5、為中心的長(zhǎng)期發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議，不斷完善和優(yōu)化中心各項(xiàng)工作流程;
6、熟悉辦公軟件。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上銷(xiāo)售管理、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理、教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、熟悉英語(yǔ)教育機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理;
3、具備管理能力，有過(guò)策劃活動(dòng)、銷(xiāo)售或語(yǔ)言培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);
渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)游戲渠道發(fā)行運(yùn)營(yíng)工作，拓展和維護(hù)手游推廣渠道，對(duì)渠道進(jìn)行有效管理，加強(qiáng)渠道控制力
2、配合公司制定并執(zhí)行渠道推廣計(jì)劃，完成游戲新增KPI，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)有效地達(dá)成目標(biāo)
3、負(fù)責(zé)版本更新，運(yùn)營(yíng)計(jì)劃同步，數(shù)據(jù)分析，產(chǎn)品分析等。規(guī)劃游戲渠道的相關(guān)素材，活動(dòng)，社區(qū)運(yùn)營(yíng)等
4、對(duì)游戲上線素材、活動(dòng)進(jìn)行分析總結(jié)，定期輸出渠道運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)告，評(píng)估渠道效果并進(jìn)行優(yōu)化
5、渠道發(fā)行流程及規(guī)范的梳理與完善，溝通協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)高效作業(yè)
崗位要求
1、熟悉游戲行業(yè)，本科以上學(xué)歷，至少2年以上手游或app渠道經(jīng)驗(yàn)
2、對(duì)各大手機(jī)游戲游戲推廣平臺(tái)屬性有較強(qiáng)認(rèn)知，能夠根據(jù)不同屬性平臺(tái)制定對(duì)應(yīng)的`渠道運(yùn)營(yíng)策略
3、規(guī)劃能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、自我驅(qū)動(dòng)責(zé)任感強(qiáng)，并具備良好的溝通表達(dá)能力，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力
4、帶過(guò)S級(jí)產(chǎn)品優(yōu)先
5、會(huì)簡(jiǎn)單使用photoshop
渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)5
職責(zé)：
1、能夠把握公司各門(mén)店的業(yè)務(wù)范圍及KPI目標(biāo)，協(xié)調(diào)各部門(mén)以支持各門(mén)店完成各項(xiàng)指標(biāo);
2、定期分析總結(jié)各門(mén)店的運(yùn)營(yíng)情況，制定相對(duì)應(yīng)的一店一策提升計(jì)劃，形成共識(shí)后督導(dǎo)推動(dòng);
3、審閱及匯報(bào)月度營(yíng)收/成本報(bào)表，尋求提升項(xiàng)目利潤(rùn)的空間;
4、主要客戶關(guān)系的日常維護(hù)，協(xié)助BD尋求新業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);
5、負(fù)責(zé)線上線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)策略開(kāi)發(fā)、方案執(zhí)行;
6、團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培養(yǎng)。
任職條件：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有通訊或相關(guān)行業(yè)渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有移動(dòng)產(chǎn)品線下門(mén)店統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)更佳;
2、具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)平臺(tái)思維，熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作模式;
3、具備敏銳的'市場(chǎng)洞察能力，較強(qiáng)的策略思考能力和邏輯思維能力;
4、優(yōu)秀的文案功底，良好的溝通能力，能獨(dú)立撰寫(xiě)運(yùn)營(yíng)方案和一店一策策略措施。
5、能適應(yīng)出差，立場(chǎng)堅(jiān)定，具有主體價(jià)值意識(shí)。
渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)6
職責(zé)：
1、協(xié)助制定渠道發(fā)展及運(yùn)營(yíng)策略，能根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境及時(shí)調(diào)整渠道各項(xiàng)策略和運(yùn)營(yíng)辦法;
2、根據(jù)渠道策略推進(jìn)代理商開(kāi)拓、培訓(xùn)、日常運(yùn)營(yíng)管理等各項(xiàng)事務(wù);
3、根據(jù)公司政策執(zhí)行對(duì)代理商的'激勵(lì)、支持、考核工作;
4、收集、分析代理商在渠道開(kāi)拓中遇到的問(wèn)題，提供解決辦法;
5、搭建渠道管理體系，規(guī)范渠道各項(xiàng)工作流程，定期組織召開(kāi)會(huì)議，督促渠道業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo);
6、協(xié)助渠道部負(fù)責(zé)人對(duì)渠道業(yè)務(wù)人員進(jìn)行管理。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上渠道管理經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的文字功底，可獨(dú)立完成政策性文件的起草;
3、具有家電、家居建材等耐用消費(fèi)品全國(guó)性渠道運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受工作壓力。
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