科長競聘演講稿（通用11篇）
演講稿具有邏輯嚴密，態(tài)度明確，觀點鮮明的特點。在生活中，演講稿的使用頻率越來越高，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？下面是小編收集整理的科長競聘演講稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡！
科長競聘演講稿 篇1
各位領導、同事們：
大家好！
記得有位詩人曾說過：是血就要澎湃。感謝領導和同事們給我提供這次讓我熱血澎湃，展示自我，鍛煉自我的機會。在這個春暖花開的季節(jié)，我們迎來了寧夏儲備糧有限公司改革的春風，他雖然帶來了驚濤駭浪，同時也吹來了總公司發(fā)展的新希望，響應總公司的號召，體現(xiàn)糧食人“為國家儲好糧，為人民服務”的精神，我參加這次倉儲科副科長競聘。虛心學習，經受磨練，增長見識，是我參加這次競聘的出發(fā)點，同時我也堅信即使最微弱的燈光只要置于高處也能最大限度的照亮遠方。
這次參加倉儲科副科長競聘，著重從以下幾方面進行闡述。
一、崗位認識：
1、在倉儲科工作的十年中，是我人生最大的收獲。十年來，我從對業(yè)務知識的一知半解到運用自如。十年來，使我學到了許多書本知識以外的實踐經驗，能夠把理論知識和實踐更好的結合起來，因此，十年中是我人生最大的收獲期。
2、在倉儲科工作的十年中，是我人生最大的驕傲。因為我深知，我們的崗位雖然平凡，工作雖沒有槍林彈雨，但一樣是在保家衛(wèi)國，為實現(xiàn)人民生活水平的安康站崗放哨，我們肩負的責任重于泰山，因此，在倉儲科工作的十年中是我人生最大的驕傲。
3、在倉儲科工作的十年中，是我人生無悔的選擇。人人都知道倉儲科的工作又苦又累，但十年來，自己腳踏實際，一步一個腳印的從保管員、組長、副科長走過來了，正是憑著自己無怨無悔的選擇才有了今天站在這個舞臺的的機會。
4、在倉儲科工作的十年，是我人生最難忘的時刻。十年來，無論從工作、生活、學習上領導和同事們都給與了我極大的關心和幫助，尤其是同事們在工作上默默無聞的付出才成就了我今天的進步，在此，向您們表示深深的感謝。
二、突出優(yōu)勢
1、具備良好的思想道德和職業(yè)道德。多年來，認真貫徹黨的路線方針政策，在實際工作中以良好的職業(yè)道德和情操服務客戶，尤其是在夏秋糧大忙季節(jié)，嚴格執(zhí)行國家糧油收購政策，向售糧客戶做耐心細致的宣傳。
2、具備虛心好學，拼搏進取的.精神風貌。自參加工作以來，始終不忘讀書，鉆研業(yè)務知識，不斷豐富充實自己。自己雖不是倉儲專業(yè)畢業(yè)，但本著“干一行，愛一行，精一行”的理念，憑著愛學習，善鉆研的良好習慣，經過不懈努力，在短短的幾年中，比較全面系統(tǒng)地掌握了倉儲專業(yè)知識，并取得了西安分公司上崗資格證，參加了2007年中華人民共和國人事部在青島舉辦的全國倉儲信息化高級研修班，并取得了結業(yè)證書。
3、具備一定的專業(yè)知識和業(yè)務技能。自20xx年在倉儲科工作至今十年中，我在理論上不斷學習新知識，充實自己，在工作中不斷實踐，先后掌握了一些玉米、水稻、小麥三大品種的基本保管知識。在蟲害防治方面也積累了點滴經驗上掌握了玉米象和米象的區(qū)別，知道了黑菌蟲喜藏在地腳糧中，米象喜藏在大米中，谷蠹則喜高溫高濕，耐干、耐熱性強。雖然我在專業(yè)知識上取得了一點進步，但離領導和同事們的要求還有一定的距離。俗話說：學無止境，學海無涯，這就要求自己在今后的工作中要百尺竿頭，更進一步。
4、具有吃苦耐勞，默默無聞的敬業(yè)精神。倉儲科的工作要身先士卒，身體力行。一年一度的春、秋季糧油普查是倉儲科每年的必修課，由于我?guī)旎A設施老化，庫房密閉不嚴，為此自己就和科室職工一道掃庫房、擦大梁，不僅如此，下班延時、雙休日、節(jié)假日加班加點是常有的事，盡管如此，我毫無怨言，因為我深知職工是最辛苦的，是您們的辛苦成就了我兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的工作態(tài)度，在此向您們表示深深的敬意和由衷的感謝。
5、有一定的組織協(xié)調能力。自參加工作二十多年來，從事過辦公室、工會、女工、糧庫糧貿商行出納、倉儲科等工作，多崗位的工作鍛煉了我一定的組織協(xié)調能力。20xx年我?guī)煸谄搅_五香銷售水稻，最后由于場地租費問題，客戶不讓把平運機、扒谷機拉回糧庫，當時科長有事出差，受分管主任委托，憑著自己的協(xié)調能力，耐心做客戶的工作，最后機械設備硬是完好無損的從平羅拉了回來。20xx年秋季水稻收購中，自己下鄉(xiāng)到暖泉農場十一隊，為多收好糧自己當時和隊長嘴都說破了，竟有1天一口水沒喝一口飯沒吃。在當時車輛特別緊張的情況下，自己組織協(xié)調5輛車從暖泉農場十一隊拉水稻1000多噸。
6、有一定的文字寫作能力，工作細心、認真。由于自己是學中文的，因此具有一定的語言文字功底，科室每周一次的業(yè)務分析、每月一次的糧情分析、年終總結、工作安排、計劃、報告等文字性的材料都由本人起草完成。作為女同志我具備做事細心、認真的優(yōu)點，科室工作自己有一本詳細的日記，記錄一天內科室、職工發(fā)生的事，以便以后工作有據可查。
如果在這次競聘中能夠得到領導的認可和同事們的信任，我將在各級領導的指導下，認真履行職責，把倉儲科的工作當做實現(xiàn)自我人生價值的目標，將個人追求與單位利益結合起來，繼續(xù)加強自身學習，使自己向復合型干部發(fā)展，以科學的管理、人性化的服務，努力完成領導交辦的各項工作任務。
三、工作思路
1、實現(xiàn)“兩個轉變”，盡快進入工作角色，完成倉儲科獨立工作向合并后的復合型科室轉變；由“領導交辦”向“怎么去辦，半就辦好”的轉變，繼續(xù)用特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的標準嚴格要求自己，甘當配角，當好參謀，做到“到位而不越位，求實而不死板。”
2、不斷加強業(yè)務知識的學習，緊跟時代的步伐，不斷提高理論素養(yǎng)和明辨是非的能力，尤其是科室合并后，自己要加強糧油檢驗及器材維修保養(yǎng)等方面知識的學習，虛心向有經驗的老職工請教。俗話說：三人行，必有我?guī)煛Ｔ趯嶋H工作中做到：多理解尊重，少埋怨是非，多責己喻人，少橫眉冷對，多將心比心，少冷漠無情。
3、創(chuàng)新工作理念，找準坐標，協(xié)助科長抓好科室管理工作，用制度管人，強化制度的約束力，同時注重以人為本，尊重個性，激發(fā)職工的積極性、創(chuàng)造性，使科室職工在比、學、趕幫中全面發(fā)展，加強同其他科室的相互溝通，營造科室之間互相理解、和諧共事的工作氛圍。
4、由于我?guī)烀媾R整體搬遷，所以倉儲科工作重，業(yè)務量大，協(xié)助科長做好搬遷前的準備工作，爭取在較短時間內，并保證把保管損耗盡可能降到最低限度，出色完成搬遷工作。
5、推廣綠色環(huán)保儲糧新技術。我?guī)煺w搬遷之后，基礎設施將得到極大改善，這為推廣科技儲糧新技術提供了有力保障。由于現(xiàn)代人身體普遍處于亞健康，因此，我們在儲糧新技術應有新突破，應大力推廣“雙低”儲藏技術，減少因熏蒸帶來的藥物殘留對人體健康的影響，嘗試在密閉糧堆內沖入二氧化碳或氮氣，改變糧堆氣體成分，達到抑制蟲螨、霉菌的效果，或采取糧面隔熱壓蓋技術，延緩糧食品質劣變，使儲糧達到綠色、無公害。
如果能再次承蒙領導和同事們的信任，讓自己走上責任更大的工作崗位，我將用一顆火熱的心，勤學、苦干、自律、創(chuàng)新。最后我想用三句話結束我的發(fā)言，對領導來說，您們的信任和嚴格要求是我努力工作的動力，對同事們來說，友誼和支持比什么都重要，對自己來說，我深信自然界本來就有風風雨雨，不然怎么會有春華秋實，所以保持一顆平常心，扎實工作，只要耕耘就會有收獲。
謝謝大家！
科長競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
首先我想用一句流行的短信來祝福大家并激勵自己“人生因朋友而歡暢、因有事業(yè)而從容、因有成就而自豪、因有健康而快樂、因為被愛而幸福、因為希望而奮發(fā)”，祝各位領導和同事們應有盡有，心想事成。
美國大科學家富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)來推動你”。今天，我正是為繼續(xù)推動事業(yè)而來，4年前，承蒙領導和同志們的垂愛，在隔壁的講臺上參加競聘并榮幸當選為政工科長，本次全局重新洗牌讓我再次競爭科長崗位，我認為這是一次考核，更是一次考驗。
有一句市場理念說得好“先做產品，后做市場，客戶的贊揚才是最好的廣告”。競爭上崗就是推銷自己。我今年31歲，正值人生的黃金時期，14年的工作經歷使我從一個懵懂的中專畢業(yè)生變成了一個老成細膩的父親，我以對家庭的愛心和責任來對待我的工作，常為工作牽掛、常為工作操心。
4年征收分局長和4年科長的崗位鍛煉，讓我在各位領導、前輩和同事們身上學到了許多在書本上學不到的東西。我感覺自己成熟了許多、改變了許多、收獲了許多。穿上稅服以來近10次的嘉獎就是大家對我成長路上的充分肯定�；仡欉^去，在為人上我把握了“三個適度”：一是冷熱適度，對人不搞拉扯吹捧，實行等距離相處；二是粗細適度，大是不糊涂，小事不計較。我處世的原則和風格是：始終以真誠的心善待每位同志，使他們的人格得到充分的尊重，讓大家都擁有寬松的工作和創(chuàng)造空間。對己嚴，對人寬，讓別人做到的自己先做到，以共同的目標團結人、以有效的方法激勵人、以自身的行動帶動人。
我有局興我興、局榮我榮的'高度工作責任感，總希望我局能成為全市乃至全省同行的驕傲，20xx年初，我與陽局長從省里領回了“全國創(chuàng)建文明行業(yè)工作先進單位”的牌匾，感覺比自己獲獎還高興。我有不求名利、但求最好的工作標準，總要求自己的工作一年一個新變化、一年一個新氣象，這幾歡迎光臨好人網年來，我局的人事教育工作一直得到了市局主管科室的一致肯定，可以說在各兄弟單位中名列前茅。擔任政工科長以來，我犧牲了大量的休息時間，發(fā)揮個人愛好，為局里各類活動攝像攝影，保存照片20xx余幅，制作錄像光碟30余張；牽頭開發(fā)了觸摸查詢系統(tǒng)，設立了電子圖書館、視頻點播系統(tǒng)、網絡考試系統(tǒng)以及國稅互聯(lián)網站等，雖然由于多種原因沒有得到正式運行，但也體現(xiàn)了我對國稅事業(yè)的一片赤熱之心。
對競爭科長崗位，我自認為有三個方面的優(yōu)勢：一是具有比較扎實的理論文化功底，視野寬，悟性高，善于把握大局，能自己動手撰寫各類材料，能準確領會領導意圖，及時并創(chuàng)造性地完成各項任務；二是經歷了多個單位和多個崗位的實踐鍛煉，積累了較為豐富的工作經驗和社會協(xié)調能力，能有效處理與納稅人、上級機關以及有關職能部門的關系，能迅速適應任何一個新崗位；三是具有吃苦耐勞、好學上進的品質，我喜歡學習新東西，并能將學到的東西最大限度地應用到工作中，尤其在電腦方面具有較強的領悟力，可以很好的適應各個崗位的信息化管理需要。
如果領導和同志們認為我能夠繼續(xù)勝任科長職位，我將努力發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，與同志們團結互助，與其他科室協(xié)調配合，發(fā)揚愛崗敬業(yè)、吃苦奉獻、開拓創(chuàng)新、團結協(xié)作的精神，扎扎實實地做好各項工作，圓滿完成上級機關和領導交給的各項工作任務。
奧運精神，重在參與，今天我是成功的參與者，希望明天成為參與的成功者！
謝謝大家！
科長競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導，各位評委，同事們：
大家好！
非常感謝校領導及同事們給了我這次競聘機會。今天我懷著激動的心情，以滿腔的熱誠，本著鍛煉自己，為大家服務的宗旨走到這里，參加后勤接待中心科長崗位的競聘。我會用最大的熱情和百倍的信心來面對這一珍貴的機會。希望能得到大家的支持。
我叫，今年歲，年畢業(yè)于，年加入中國共產黨�；厥锥嗄陙盹L風雨雨的工作歷程，我本著堂堂正正做人，認認真真做事的原則，一步步走來，有過無數(shù)成功的掌聲，有過多少燦爛的榮譽。但我深知：我的每一次成功都滿載著各位領導的親切關懷；我的每一個腳印都寫著諸位前輩的耐心培養(yǎng)；我的每一點光環(huán)都記著同事們的無私幫助，借此機會，請允許我向所有關心過、支持過我的朋友們真誠地道聲：謝謝您們！
我今天的演講內容主要分兩大部分：一是競聘崗位考慮；二是談談我競聘崗位的新思路。主要有服務理念以及根據高校后勤接待工作特色采取那些措施提供保障。
一、競聘崗位考慮
有句話說得好：態(tài)度決定一切。作為這次競聘上崗的積極參與者，我希望在競爭中獲得成功。但是，我更不會回避失敗。不管最后結果如何，我都將一如既往“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事。”
我從年參加工作，至今已有個年頭（簡要回顧自己的工作經歷和取得的成績），在這里，我不想大談特談這些年我曾取得了如何大、如何多的成績，因為我知道，榮譽已成往事，成績代表過去，我只想說多年來在黨的教育培養(yǎng)下，我的政治覺悟、思想水平、工作能力及市場意識都有了很大程度的進步，并使我積累了一定的工作經驗，假如我能當選后勤接待中心科長，所有這些都將有利于我盡快進入角色，適應工作要求。此次參加后勤接待中心科長崗位的競聘，我以為自己有以下幾個優(yōu)勢：
一是我有豐富的工作經驗。
多年的工作經驗造就了我堅強的意志和百折不撓的信念。我在學校工作已年，先后從事等管理工作，培養(yǎng)了我強烈的'服務意識和敬業(yè)精神。多種崗位的歷練，讓我逐步成長為一名具備一定領導能力和豐富工作經驗的高校后勤干部。
二是我有良好的組織協(xié)調能力。
我在工作中，嚴格要求自己，以培養(yǎng)自身的協(xié)調能力。我既注重抓好管理，又積極開展組織協(xié)調。為此，在管理上，我堅持用制度管人，按制度辦事，做到規(guī)范、科學、嚴格；在協(xié)調上，我堅持以身作則，帶頭實干，大事講原則，小事講風格，當好領導參謀和助手，為領導決策提供依據。
三是我有較強的開拓意識和創(chuàng)新精神。
我作風嚴謹、穩(wěn)健，具備極強的敬業(yè)精神和開拓意識，在工作中敢于面對挑戰(zhàn)，能夠承受很強的工作壓力，從而取得了較好的工作業(yè)績。在工作中，我開拓進取，大膽創(chuàng)新，不斷推進后勤社會化改革，取得了突出成效。
四是我有務實的工作作風。
我一向勤勤懇懇，嚴于律已，作風正派，有一顆全心全意為大家服務的心，雖說我不善于說一些美麗動聽的話，但我能說真話，能辦實事，處處嚴格要求自己，謙虛謹慎，廉潔奉公。從小謹遵父母教誨，工作中，任勞任怨，愛崗敬業(yè)，開創(chuàng)進取精神牢牢銘記心間。此次競聘，我抱著對工作認真負責的態(tài)度，和對后勤接待工作的濃厚愛好，相信在這個崗位上我可以發(fā)揮自己的優(yōu)點，實現(xiàn)自身的人生價值。
二、競聘崗位的新思路
思路決定出路，細節(jié)決定成敗。如果競聘成功，領導能給予我這次機會，讓我承擔后勤接待中心科長的工作，我有信心，也有能力，做好各項后勤服務工作，按照以下思路認真履行好職責，為我校后勤事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的智慧和才干。
（一）樹立主動化服務理念，提高后勤接待服務的戰(zhàn)斗力。
自覺更新思想觀念，變被動服務為主動服務。圍繞學校的工作大局，做到熱情、細致、全面、周到。充分發(fā)揮溝通協(xié)調和組織安排的職能，對相關的接待準備工作精心組織和周密安排。對接待服務過程中的每一個環(huán)節(jié)，都要認真研究，從而制定出具體細致的接待方案，責任到人，落實到位，確保接待服務工作萬無一失，努力提高為大局服務的水平，確保優(yōu)質高效地完成接待服務任務。
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接待工作無小事，學校的后勤接待服務主要是圍繞“吃、住、行”等幾個環(huán)節(jié)開展的，雖然事情較為瑣碎、細小、繁雜，但小事成就大事，細節(jié)決定成敗。后勤接待服務工作必須要從大處著眼，從小處著手，從細字上下功夫，在細字上做文章，積極樹立精致化的服務理念，從每一個環(huán)節(jié)內的每一個細微之處抓起，環(huán)環(huán)相扣，層層推進，高標準、嚴要求，慎思慎行、細致周到，確保每一個細小之處都完美到位，以此不斷提高學校后勤接待服務的競爭力，為學校的教學、科研和師生提供強有力的后勤保障。
（三）樹立科學化服務理念，提高后勤接待服務的執(zhí)行力。
“沒有規(guī)矩就不成方圓”，后勤接待服務工作內容瑣碎，環(huán)節(jié)重多，涉及面廣，特別是接待方案的落實與實施，來賓迎送的規(guī)格與禮儀等事項，都必須有一套健全、科學、規(guī)范的管理制度作為保障。
首先，進一步建立和健全后勤接待管理的各項規(guī)章制度，同時根據工作實際，適時地修訂和完善各項規(guī)章制度，明確責任，嚴格要求，通過制度保證使后勤接待服務工作真正做到有章可循，有條不紊。
其次，針對接待服務工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取積極有效的措施，如引進新的管理方法，樹立新的管理理念，采用新的管理手段，同時通過更新思想觀念，創(chuàng)新服務方式，推行新的服務項目努力實現(xiàn)后勤接待服務工作的制度化、規(guī)范化、程序化和專業(yè)化。
第三，學習利用現(xiàn)代化科技手段和借鑒利用先進管理模式，進一步完善和規(guī)范后勤接待管理，從而增強員工的服務意識，確保服務質量和服務水平。
�。ㄋ模淞⑷吮净⻊绽砟�，提高勤接待服務隊伍的凝聚力。
后勤接待服務工作質量的好壞，關鍵還是在人，在于是否有一支精誠合作、凝聚力強、業(yè)務水平高、肯吃苦和樂于奉獻的高素質的專業(yè)接待隊伍。因此，要抓住時機，創(chuàng)造時機，廣泛組織接待人員外出考察學習，加強有關業(yè)務知識和技能培訓，積極參與各種活動的接待服務，拓寬接待領域，延伸接待效應，同時建立健全相應的激勵機制，學習先進的接待方式、方法、手段，確保以優(yōu)良的服務態(tài)度、靈活的服務方式、嫻熟的服務技能、科學的服務程序，為客人提供優(yōu)質高效、新穎別致、地域化、特色化、個性化的服務，讓學校、師生、員工滿意，努力建設“滿意和諧后勤”，同時也為學校各方面實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供堅強的后勤接待服務保障。
各位領導，各位評委，如果我能得到大家的認可，我將竭盡全力、忠于職守、克己奉公、迎難而上、勇往直前，為我校后勤事業(yè)奉獻終生。如果有更合適的人選，我也將服從組織安排，全力支持當選者。以上是我的競聘演講，有不當之處，懇請大家批評指正。
謝謝！
科長競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！
我是人事科科長。今天，我懷著一種不平靜的心情，登上這個副科長競爭上崗的舞臺。衷心感謝局黨委和局領導給我這次難得的參與競爭和接受挑戰(zhàn)的機會。
虛心學習，經受磨練，增長見識，是我參加這次競聘的出發(fā)點。同時我也相信，再微弱的燈火只要置于高處也能最大限度的照亮遠方！我局干部實行公平、公正、公開競爭上崗，是深化人事制度改革的重大舉措，也是我局加強干部隊伍建設的有益嘗試。
高爾基說過：“一個人追求的目標越高，他的才力就發(fā)展的越快，對社會就越有益處。”我很欣賞這句話，多年來一直受這句話的鼓舞和激勵，不斷的挑戰(zhàn)，不斷的追求，不斷的超越。
在市人力資源和社會保障局這個團結又溫暖的大家庭里，既有壓力，更有動力。如果說這些年來我能有所進步的話，那也是各位領導以及同事們指導、幫助和關心、支持的結果。在此，我衷心說聲謝謝。
我清楚認識到，成為一名合格的科長不容易，因為這個職位需要多方面的綜合能力。例如公務員局下屬錄用考核科這個崗位，要負責擬訂公務員考試錄用配套法規(guī)等十多項工作。但我認為我還有能力勝任的，因為我一直信奉拿破侖說的：不想當將軍的士兵，不是好士兵。我的競聘優(yōu)勢是：
一、具有廉潔自律的良好品格。嚴格遵守和黨紀國法，堅持民主集中制原則，講黨性，有大局觀念、作風民主，為人正直，待人真誠，處事公正，不計較個人得失。生活嚴謹，奉公守法，清正廉潔，團結同志，顧全大局，做到了嚴于律己，自警自重。
二、具有豐富的工作經驗。
三、具有團隊合作精神和良好的協(xié)調能力。工作多年來，無論在哪一個崗位，我都能與同事友好相處，對領導部門員工能夠團結、友愛、互助，對其他部門能夠積極溝通協(xié)調幫助，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的`工作氛圍。
四、具備開拓創(chuàng)新和奉獻精神。開拓創(chuàng)新是管理工作的重要環(huán)節(jié)。我當人事科長時，以人為本，為人才脫穎而出創(chuàng)造了很好的條件。另外，因為我局人事科工作繁雜，而且件件都和職工切身利益密切相關，因此，我一直具備為大家奉獻的敬業(yè)精神。
我們正生活在一個技術、資本、商品和人員越來越自由流動的世界，世貿組織的加入，標志著我國真正融入到無國界的經濟世界，人才競爭必將越來越激烈。如何面對和利用入世帶來的機遇和挑戰(zhàn)，這是擺在我們每位人事工作者面前的一項重大課題。
俗話說，“凡事預則立，不預則廢”。如果我能夠競上科長的職位，我將在各級領導的指導下，認真履行職責，加強自身學習，使自己向復合型干部發(fā)展，以科學的管理、優(yōu)質的服務，努力完成領導交辦的各項工作任務。我的工作思路是：
一、轉變角色，盡快適應新的工作環(huán)境，擔負起科長的責任。堅決貫徹局黨委的各項決議，維護組織團結，當好主要領導的參謀與助手。
二、在實踐中不斷創(chuàng)新管理和工作理念。
三、團結協(xié)作，銳意進取。
四、理清工作思路，抓好錄用考核工作。
如果我競崗落選，說明我還有差距，但我決不氣餒。我將一如既往，在局黨組的領導下，與各位同仁一道，同心同德，努力拼搏，共同譜寫我市人力資源和社會保障局人事事業(yè)新篇章。
我的演講完畢，謝謝大家！
科長競聘演講稿 篇5
今天，我是本著鍛煉、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功，我會努力；如果我競聘不成，我會更努力。我想，在一個人的成長過程中，每走一步，包括參與這次競聘，都屬于成功。天生我材必有用。我將以這次競聘為新的起點：對待人生，會多一份夢想；對待工作，會多一份努力；對待領導，會多一份尊敬；對待同事，會多一份微笑；對待生活，會多一份熱愛；對待家庭，會多一份責任。我相信，只要努力，有時我們自己都會驚訝自己的潛能。
各位，現(xiàn)在，我以一個小故事結束今天的競聘演講。著名的發(fā)明家愛迪生費盡了大半生的財力和精力，建立了一個龐大的實驗室，但是一場大火，無情地將他幾乎一生的心血付之一炬。當他的兒子在火場附近找到父親時，67歲的愛迪生居然平靜地坐在一個小斜坡上，看著熊熊大火燒盡一切。他扯開喉嚨對兒子說：“快叫媽媽來，讓她看看這場難得一見的大火�！贝蠹叶家詾檫@場大火可能對愛迪生的打擊是沉重的.，但是，他平靜地說：“感謝上帝，正是這場大火，我又可以重新開始了”。沒過多久，就誕生了留聲機。
最后，我有個請求，請允許我邀請在座的評委、領導、親愛的同事和我一起，用最真誠、最熱烈的掌聲，為參加競聘的同志加油；為獲得成功的同志祝福；為我們光輝燦爛的明天祝福。
謝謝大家。
科長競聘演講稿 篇6
尊敬的公司領導：
大家好!
我首先感謝領導、同志們的信任和支持，給了我這個機會來參加競職演講。我競聘的崗位是倉庫收貨組主管一職。
我知道,對于做一名中層干部，我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，和自己的優(yōu)勢。我就從三個方面簡要匯報一下自己的工作情況：
第一、對于這一崗位所要求的`倉庫專業(yè)知識實踐。大學畢業(yè)以來，從xxx公司倉庫到一線搬貨工作實踐，使我對倉儲處理能力和經驗有了豐富的積累。
第二、對于這一崗位所要求的文字綜合能力。綜合辦公室的工作，使我的文字綜合水平有了較大的提高。當好公司倉庫管庫助手。作為一名xxxx員，要做到通力合作，密切配合，做到以誠待人、以理服人，保證扎扎實實，井然有序的協(xié)助部門領導開展好本部門的各項常規(guī)工作。
第二是發(fā)展分理處的先鋒作用，為公司發(fā)展業(yè)務提供堅實的倉庫收發(fā)貨支撐和后繼保障。
回首自己的成長之路，我深深感到走過的每一個腳印，都得利于領導和身邊同事同志們的厚愛和支持，競聘主管一職，我愿踏踏實實的貢獻自己一份力量，認認真真履行職責、扎實創(chuàng)新搞好工作。最后，以一首自編對聯(lián)來結束我的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯(lián)是“敗亦無悔，進退無意隨云卷”，橫批是“與時俱進”。愿與大家共勉。
科長競聘演講稿 篇7
各位領導，同事們：
大家好！
感謝領導們給我這次述職的機會。
我叫xxx,今年33歲，中專學歷，職稱為檢驗師，在檢驗科工作12年，本著年輕上進，追求進步，想為社會，為醫(yī)院多做點貢獻的原則，參加這次競聘�，F(xiàn)在這里對我這些年來工作情況，向各級領導做一下匯報。
一，有較強的敬業(yè)精神。
檢驗工作服務的對象是各種各樣的.門診病人，健康查體人員，還有住院病人。檢驗科的檢驗項目比較繁瑣，必須要有足夠的敬業(yè)精神才可勝任，10幾年來本著對患者負責，提高責任心，對工作一絲不茍，認真做好每個檢驗項目，使之準確無誤，能更好的配合臨床醫(yī)生確診。
二，有較豐富的工作經驗。
十幾年來，在工作崗位上，盡量滿足病人和臨床大夫的各種合理要求，與領導和各科室相互勤溝通，建立緊密的工作關系�？剖覂葓F結合作，密切配合，積極向主任獻計獻策。
三，積極參加關于檢驗的學習活動疑難病例的討論。
如果我能競聘成功，我將把檢驗科的窗口服務做的更好，及時解決病人和臨床各科室反應的問題，與他們建立和諧關系；加強科室工作人員的學習，跟上時代步伐，提高整個檢驗科的綜合素質和業(yè)務水平，加強凝聚力，更好的為醫(yī)院做貢獻；開展新項目；改進試驗方法，節(jié)約成本；帶領和幫助同志們審報新課題。
如果我競聘不成功，我也會一如既往地勤奮工作，在本職崗位上做一名合格檢驗人員，尋找差距，繼續(xù)努力。
謝謝大家！
科長競聘演講稿 篇8
尊敬的各位領導、各位評委：
如果我有幸競聘成功，將從下面幾方面開展工作：
完善自我，擺正位置，協(xié)助科長抓好交管安全。
我將積極提高自身素質，完善自我，充分發(fā)揮副職的作用，在分管范圍內，協(xié)助科長抓好轄區(qū)內道路交通秩序維護和道路交通安全管理工作，預防道路交通事故的發(fā)生。發(fā)現(xiàn)新問題及時匯報，并及時提出合理化建議和設想。
第二、銳意創(chuàng)新，求實奮進，大力抓好交通安全宣傳工作。
我將協(xié)助科長，本著“降事故、保安全”的原則，采取多種形式，加強道路交通安全法律法規(guī)宣傳工作，使交通安全宣傳教育深入人心。同時要把其他各項分管工作做實做細。
第三、強化隊伍內部管理，提高隊伍政治素質和業(yè)務素質。
我將協(xié)助科長強化科內隊伍內部管理，加強科內人員政治學習和業(yè)務技能培訓，努力提高隊伍政治素質和業(yè)務素質，以創(chuàng)建平安大道、實施暢通工程、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為重點狠抓突破，努力實現(xiàn)公安交管工作新跨越。
各位領導，各位評委，我記得有這樣一句名言：“一個人生命的價值不在于你擁有了多少，而在于你奉獻了多少。”在新的世紀、新的`形勢下，每個人面臨著新的挑戰(zhàn)和新的機遇。我知道，這次競聘有成功者，也必然有失敗者，但無論是成功還是失敗，我都將坦然面對，并會以此為新的起點，努力工作，勤奮學習。或許目前我不是最好的，但我一定會是最努力的!請大家相信我，考驗我，支持我!
科長競聘演講稿 篇9
一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，規(guī)范財務行為，防止資產流失。財務管理辦法和規(guī)章制度是約束財務行為的有效措施，是每一個財務人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，對加強經濟核算，提高核算水平，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。
二、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質和財務管理能力，確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產，保證一線生產需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發(fā)揮更大效益。
四、充分發(fā)揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導，就要以高度的的`熱情感染人，以精湛的業(yè)務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵。
五、嚴于律己，克己奉公，嚴格要求自己，俯下身子干工作，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部。
六、在抓好正常工作的同時，積極協(xié)調好各方面的關系，尤其是與稅務部門的關系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展。
如果我有幸成為財務科副科長，我定會履行我的諾言，讓局黨組放心，讓職工滿意，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領導，評委給我一個考驗的機會。
科長競聘演講稿 篇10
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好!
不想當將軍的士兵不是好士兵!我的理解這是一種激勵，是一種人生追求和夢想。只有腳踏實地干好本職，仰望星空總結思考，在各個崗位上歷練成長，做一個好士兵，才能積淀出人生前進的夢想。今天我站在這里，競聘法務科副科長的崗位，就是通過展示自己，交流思想，讓領導、同事們對我有一個全面的`了解和認識，支持我走向新的征途。
站在這里，我心里是坦然的，因為在七年司法戰(zhàn)線工作的日日夜夜，我都是默默無聞做好本職為己任，在5個不同的崗位摸爬滾打不斷歷練自己，我沒有辜負人生難得的機遇，也收獲了成長的財富。在基層我開展人民調解，排查調處，普法宣傳，社區(qū)矯正等工作，養(yǎng)成了分析處理具體問題的能力，在機關不同科室任職，拓展了我的視野，開闊了我的思維，歷練出我較強的組織協(xié)調、公文寫作能力�；A素質過硬，本職工作勝任，工作經驗豐富，年輕充滿活力，敢干能干是我最大的優(yōu)勢。
站在這里，我是自信的。因為我豐富的專業(yè)知識是我最大的支撐，我覺得我有能力干好這份新工作，請領導同志們支持我。還有一個最大的理由，就是我熱愛法務科法律援助，律師公證管理，基層法律事務管理，公職律師管理的業(yè)務工作，我務實、簡單的性格也比較適合法務科管理工作。
假如大家能夠給我一次機會，我會用最大的努力做到十分精彩，希望大家支持我。
謝謝。
科長競聘演講稿 篇11
尊敬的各位評委、領導、同志們：
大家好!首先要感謝領導和同志們對我的信任，使我有機會在這里發(fā)表競聘演講，演講題目是：愛崗敬業(yè)，履行職責，努力爭當一名優(yōu)秀的醫(yī)院器械科科長。這次我競聘醫(yī)院器械科科長有三個原因：
一是我具備扎實的專業(yè)知識和豐富的實踐經驗。我現(xiàn)年歲，年參加工作，一直從事醫(yī)院器械管理工作，認真努力完成醫(yī)院器械管理任務，取得較好工作業(yè)績，在醫(yī)院領導和職工中有良好的口碑。
二是我具有較強的組織、協(xié)調能力。我參加工作多年，現(xiàn)擔任醫(yī)院器械科副科長職務，具有較強的問題處理、系統(tǒng)分析、理解判斷、組織協(xié)調和溝通能力，能夠管理好醫(yī)院器械，確保醫(yī)院醫(yī)療工作的正常開展。
三是我具有敬業(yè)奉獻、刻苦鉆研的精神。我吃苦耐勞，為管理好器械不怕辛苦，經常加班加點；我會刻苦鉆研，努力解決器械使用問題；保證出色完成任務，獲得全院職工的滿意。
假如我這次競聘醫(yī)院器械科科長成功，將主要做好三方面工作：
一、抓好自身建設。我要根據醫(yī)院器械科科長的崗位職責與工作任務，認真學習，努力實踐，提高自己的政治思想覺悟與業(yè)務工作技能，以新時期“政治強、業(yè)務精、善管理”的`標準嚴格要求自己，做到愛崗敬業(yè)、履行職責，清正廉潔、無私奉獻，要求別人做到的自己首先要做到，努力爭當一名優(yōu)秀的醫(yī)院器械科科長。
二、做好服務工作。上任后，我要做到嚴以律己，寬以待人，樹立為一線臨床服務的意識，為全院員工搞好器械服務，做到召之即來，努力完成服務工作，提高服務效率與質量，促進全院醫(yī)療工作又好又快發(fā)展。
三、交出滿意答卷。作為一名醫(yī)院器械科科長，我要帶好科內職工，認真執(zhí)行醫(yī)院的工作方針......
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