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公司是否違反了勞動(dòng)法?

時(shí)間:2024-08-20 03:57:29 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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公司是否違反了勞動(dòng)法?

公司不準(zhǔn)請(qǐng)事假,病假就算請(qǐng)一天也必須出明市級(jí)以上醫(yī)院所開(kāi)的證明。

公司是否違反了勞動(dòng)法?

事情只這樣的:8月1日至8月8日我正常上班,8月9日至10日開(kāi)始請(qǐng)了2天病假,8月11日公司算曠工要扣100元,12日13日為周末,但是由于爺爺去世14、15、16我請(qǐng)了喪假,但是公司只認(rèn)可2天喪假,并且算我16日曠工,我于17日返回公司被告知開(kāi)除。并且被告知8月份不發(fā)工資了

[公司是否違反了勞動(dòng)法?]

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