學生實習三方協(xié)議
實習的目的因人而異,可以千差萬別,而你實習的真正目的也只有自己才最清楚。只有在開始實習之前首先明確自己的目的,后面的路才會變得清晰明了。下面我們來看看學生實習三方協(xié)議,歡迎閱讀借鑒。
學生實習三方協(xié)議1
甲方(實習單位):××××××××××××××
地址:×××××××××××電話:××××-×××××××
乙方(實習學生):×××身份證號:××××××××××××
丙方(學院系部):××××××
地址:×××××××××××××電話:××××-×××××××
為貫徹教育部《關于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量的若干意見》(教高[20xx]16號)“高等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時間到企業(yè)等用人單位頂崗實習”的文件精神,積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式,增強學生的專業(yè)技能,經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商,就赴××××××××××××××××頂崗實習事宜,達成如下協(xié)議,以期共同信守。
實習時間:××××年×月×日至××××年×月×日
一、甲方權利和義務
。、甲方安排乙方在××××部門實習,主要從事服務工作。
。、甲方應為乙方提供實習所需的場地和設備,包括生產(chǎn)、工程或辦公的場地及相關條件。
。、甲方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下,為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的條件下工作,并明確乙方崗位的工作內(nèi)容和要求,并按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。甲方不得安排乙方從事違反國家規(guī)定、有損身心健康的相關工作。如甲方執(zhí)意安排,乙方有權拒絕,造成的一切經(jīng)濟損失由甲方承擔。
。、甲方按照本單位的規(guī)章制度以內(nèi)部員工的要求對乙方進行管理,并提供一定的生活保障,實習期間按每月支付乙方實習津貼,一至三個月人民幣1600元/月/人,四至六個月人民幣1700元/月/人,七至十個月人民幣1900元/月/人,實習結束轉(zhuǎn)正留用的學生直接享受正式工待遇免試用期。
。、甲方在乙方實習滿三個月時付給乙方實習生來程費用(從所屬院校抵達酒店的火車硬臥或動車二等座或不高于動車二等座的其他交通費用),待實習結束后,乙方先行自費支付返程費用(從酒店抵達所屬院校的火車硬臥或動車二等座或不高于動車二等座的其他交通費用),再由甲方統(tǒng)一報銷。所有費用需憑正規(guī)發(fā)票報銷。若乙方實習生未能按要求完成實習期則不給予報銷往返費用。超出費用由乙方學生自費。
。、乙方需在進入工作崗位前按照甲方的要求辦理健康證,甲方在乙方實習滿三個月時報銷乙方的健康證費用。若乙方因個人自身健康原因?qū)е罗k理需要復查或者做其他項目的檢查,此費用由乙方自己承擔,甲方只承擔辦理健康證的費用。
。、為便于甲方管理,保障實習學生安全,丙方派指導教師送學生到甲方所在地,甲方應為丙方教師免費提供食宿,并報銷一名帶隊老師往返交通費用(從酒店抵達所屬院校的火車硬臥或動車二等座或不高于動車二等座的其他交通費用)。丙方在實習期間,如派出指導教師看望學生也按此辦法執(zhí)行,看望次數(shù)為一至二次。
。、甲方須按勞動法規(guī)定的作息時間安排乙方實習工作,上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。但日工作量以國家勞動部門的有關規(guī)定為基準,原則上每日8小時工作制,每周工作5天。甲方如因工作需要,安排乙方加班的,事后甲方應在適當時間安排乙方調(diào)休,如因工作繁忙無法安排調(diào)休的,應按國家規(guī)定給乙方加班酬金。
。、實習期間,甲方為乙方實習生購買雇主責任險。乙方實習生在實習期間發(fā)生的因工傷造成的人身安全事故由甲方負責。因工傷、殘、亡,甲方按國家現(xiàn)行規(guī)定給予一次性補償。若因甲方設施設備問題導致乙方實習生在酒店工作及生活區(qū)域內(nèi)致傷、致殘或者死亡,甲方應承擔善后責任,并在第一時間通知乙方。在工作時間以外發(fā)生的事故,責任由乙方實習生承擔。甲方應向乙方實習生提供符合國家勞動部門有關規(guī)定的工作條件及必須的勞保用品,并為乙方實習生提供安全的工作和生活環(huán)境。
。保、乙方實習期間,甲方不得無故退回乙方。若確有原因,乙方不能勝任工作或不服從安排,甲方應及時通知丙方,共同協(xié)商解決辦法。若乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權按處理正式員工的規(guī)定予以處理,但事先應通知丙方,丙方應給予協(xié)助處理。
。保、實習結束后,甲方根據(jù)乙方的具體表現(xiàn)進行實習考核和評定,并簽署書面鑒定意見?己髓b定內(nèi)容包括考勤情況、考核成績和實習鑒定證書等,并加蓋公章。
。保、實習期間甲方發(fā)現(xiàn)乙方精神健康和身體健康存在問題的,在與丙方協(xié)商的一致的前提下,甲方有權將乙方退回丙方,從甲方退回之日起,不再支付任何實習補貼及其他費用。
。保、實習期結束后,甲方可根據(jù)酒店規(guī)定優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
二、乙方權利和義務
。、乙方在實習期間應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,不違法亂紀,尊重甲方的企業(yè)文化。
。、乙方在實習期間應注意人身安全,增強自我安全保護意識;如因違規(guī)操作、不服從甲方管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔責任。
。、乙方需嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,并服從甲方的工作安排和管理,在崗位上認真履行職責,接受實習單位的考核,尊重實習單位的各級領導、實習指導教師和其他員工。
。、乙方應定期向丙方指導教師匯報自己的情況,及時了解學校教學情況及其他方面的工作安排。
。、實習期間,未經(jīng)批準,乙方不得擅自離開實習單位,實習中途變更實習單位的須征得甲方及丙方同意。
。、乙方因個人原因欲請長假或終止實習,須以書面形式向甲、丙方提出申請,甲、丙方都應本著對乙方負責的態(tài)度,共同協(xié)商,酌情妥善處理。如乙方未經(jīng)甲方和丙方同意,擅自離開實習單位,丙方將對乙方做實習不合格處理,并跟隨下一級學生進行實習重修。
三、丙方權利和義務
。薄⒏鶕(jù)甲方的.需求計劃,做好有意向到甲方實習的畢業(yè)生報名組織工作以及報到前的安全教育工作,并向甲方提供真實的畢業(yè)生基本信息。
。、丙方在實習期間與甲方一起做好實習學生的思想教育和實踐指導工作。
。、丙方在實習期間應安排校內(nèi)指導教師到甲方現(xiàn)場指導和了解實習學生的實習情況,加強與甲方指導教師的聯(lián)系和溝通,及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。
。、若乙方在實習期間出現(xiàn)違法犯罪或嚴重違反規(guī)章制度的行為,甲方應及時通知丙方,按照規(guī)定退回乙方,丙方應取消該實習學生的實習資格,并給予通報批評等校紀處分。
四、三方約定的其他條款:
。、甲丙雙方應一直保持溝通并相互配合,做好實習學生在實習單位的相關工作。
。、為了加強管理,確保乙方學生在甲方實習生活安全、順利地進行,甲、乙、丙方都應本著誠信合作的原則,認真、嚴格地履行本協(xié)議中的各項條款。在任何情況下,甲、乙、丙方都無權單方面終止協(xié)議。如遇教育部、省教育廳對學生實習有重大調(diào)整,需學生返校時,甲方應給予支持。
五、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜,通過補充協(xié)議,或者由三方共同協(xié)商解決。
六、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章): 乙方(簽名): 丙方(蓋章):
年月日 年月日 年月日
學生實習三方協(xié)議2
甲方(學校):
聯(lián)系電話:
地址:
乙方(實習單位):
聯(lián)系電話:
地址:
丙方(學生):
身份證號碼:
聯(lián)系電話:
地址:
風險提示:基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時,無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時,實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。
一、實習期限:_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止。
二、實習期工作學習時間:按照乙方制定的作息時間執(zhí)行。
三、實習期津貼:基本津貼:RMB_____/月(丙方需按國家要求繳納個人所得稅,由乙方代繳);倒班津貼(如適用):按乙方職工標準發(fā)放津貼發(fā)放日與乙方員工薪水發(fā)放日相同;丙方在病、事假期間(按天數(shù))不享有基本津貼。
風險提示:意外風險
實習協(xié)議中最最重要的,就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務收入,該如何處理。
雖然通常情況下,實習生參與不了重要工作,不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問題。
四、甲方責任:
1、按乙方企業(yè)發(fā)展方向推薦學生參加企業(yè)實習生選拔。
2、負責好實習動員工作,為搞好實習奠定基礎。
3、做好實習期間進度檢查及信息反饋工作,保證實習工作質(zhì)量。
4、組織學生搞好實習小結,以及實習報告評審。
5、對在實習期間違反法律、法規(guī)以及乙方內(nèi)部規(guī)章制度的實習生,及時配合乙方對其教育,視情況回校后再教育。
6、由于教學安排,需實習生返校,應提前通知乙方。
五、乙方責任:
1、按乙方企業(yè)發(fā)展的方向和用人需求,公平公正的進行實習生選拔,并告知甲方最終錄用名單。
2、提供足夠的實習場地,相關設備、設施。安排實習指導教師,結合企業(yè)生產(chǎn)實際,安排好甲方學生實習時間。
3、配合甲方作好實習學生的考勤、考核,并根據(jù)甲方的要求,安排實習學生返校。
4、及時向甲方反饋學生實習中出現(xiàn)問題,并配合甲方落實學生有關實習方面的問題。
5、對學生進行安全和紀律教育。
6、乙方對在本企業(yè)實習的學生根據(jù)實習教育計劃的要求,按考核每月給予適當?shù)膶嵙曆a助。
7、學生實習期滿后,乙方會根據(jù)學生實習期間表現(xiàn)進行最終考核,乙方有權優(yōu)先錄用通過考核的實習生。
風險提示:工傷
實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者,他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷,實習單位須依法承擔雇主責任,即人身損害賠償,因此所帶來的風險相當大。
因此,建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險,彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風險。
8、每月根據(jù)丙方實際出勤情況按時支付實習津貼。在實習期間為丙方購買商業(yè)保險(包括一年定期壽險及意外傷害保險)和補充商業(yè)醫(yī)療保險。
六、丙方責任:
1、按照實習計劃完成相應的實習任務。
2、遵守法律、法規(guī)以及實習單位以及實地地點或現(xiàn)場的規(guī)定和各項安全生產(chǎn)操作規(guī)程。
3、服從乙方主管人員的實習安排,按乙方要求完成制訂的工作及培訓任務。
4、如因急病不能出勤,應盡快致電乙方。如因病因事須請假,應提前向乙方主管人員提出申請并獲得批準。
5、丙方需在次月號前上交上月的考勤記錄給乙方工資組,延遲上交將會影響津貼的發(fā)放。
6、丙方可享受國家規(guī)定節(jié)假日,與乙方員工相同。
風險提示:商業(yè)秘密
實習期間,實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束,實習單位的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的'發(fā)生,避免損失。
7、保守乙方的商業(yè)秘密,不得向外界泄露公司的任何資料及信息,實習結束時向主管人員交還所有屬于公司的資料和物品。
8、如對公司紀律和安全規(guī)定有不明白的地方,須先向主管人員咨詢,避免由此而造成的違反紀律和安全規(guī)定的行為。
9、在實習期間如因個人的理由要離開乙方的,須提前7天以書面形式向乙方提出。
10、因違反本章節(jié)相關規(guī)定造成對乙方及任何第三人的損失,由丙方承擔責任。
七、其它:
1、實習期間乙方?jīng)]有義務提供本協(xié)議約定以外的任何福利。
2、甲乙雙方應按照中國有關法律和規(guī)定行事。
3、如因個別學生不能勝任本職工作或嚴重違反公司紀律,乙方保留取消其實習資格以及追償損失的權利。
4、本協(xié)議未提及事宜,協(xié)議各方應以合作精神共同協(xié)商解決。如協(xié)議不成,三方同意將爭議提交乙方所在地人民法院管轄。
本協(xié)議一式叁份,甲、乙、丙叁方各執(zhí)一份,本協(xié)議自三方簽字蓋章日起生效。
甲方(蓋章):
代表(簽字):
聯(lián)系電話:
聯(lián)系地址:
_______年_____月_____日
乙方(蓋章):
代表(簽字):
聯(lián)系電話:
聯(lián)系地址:
_______年_____月_____日
乙方(蓋章):
身份證號:
聯(lián)系電話:
聯(lián)系地址:
_______年_____月_____日
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