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求職簡(jiǎn)歷表格
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1、行政管理方面（2001.6-2005.3）
(1) 負(fù)責(zé)集團(tuán)屬下各個(gè)單位行政、后勤管理工作。期間，建立了一系列的行政管理規(guī)章制度及規(guī)范了相關(guān)工作流程并制訂了屬下崗位（辦事員、前臺(tái)、清潔工、門(mén)衛(wèi)）的崗位職責(zé)，對(duì)部門(mén)進(jìn)行了有效的監(jiān)督管理，為集團(tuán)個(gè)單位提供了高效及較為全面的行政后勤支持；
(2) 管理范圍含括屬下企業(yè)工商、稅務(wù)、代碼、環(huán)保等證件及工會(huì)、員工相關(guān)證件的申辦、變更、年審等事務(wù)的管理;集團(tuán)集體戶(hù)口管理；集團(tuán)內(nèi)部行政核算工作管理、監(jiān)督；宿舍管理;集團(tuán)辦公用品、資產(chǎn)、設(shè)備、工會(huì)福利用品采購(gòu)、發(fā)放、保管、維護(hù)管理;文件、檔案管理;部門(mén)員工及日常事務(wù)管理；行政外聯(lián)、接待與對(duì)內(nèi)溝通協(xié)調(diào)；集團(tuán)、工會(huì)及黨支部活動(dòng)、會(huì)議的組織、綜合統(tǒng)籌工作等；
(3)其他職責(zé)：
① 兼任ISO推行辦文控員，負(fù)責(zé)ISO文檔管理，解決了ISO受控技術(shù)文件在傳遞過(guò)程中管理混亂的問(wèn)題，除負(fù)責(zé)本部門(mén)（行政、采購(gòu)）在ISO體系的管理工作外，還參與組織ISO每年的內(nèi)審及ISO換證的外審陪審工作;
② 負(fù)責(zé)工會(huì)出納工作,登記現(xiàn)金出入帳及出、入帳管理、現(xiàn)金管理;
2、采購(gòu)管理方面（2005.3-2007.6）
負(fù)責(zé)企業(yè)（屬于LED電子、機(jī)具類(lèi)制造業(yè)）采購(gòu)的全面管理。綜合協(xié)調(diào)、跟進(jìn)各項(xiàng)采購(gòu)工作，其中，更通過(guò)以下工作為企業(yè)提高管理水平及帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益起到了決定性的作用：
1、負(fù)責(zé)組織構(gòu)建了以生產(chǎn)為主導(dǎo)的ERP采購(gòu)管理系統(tǒng)，通過(guò)流程執(zhí)行及各項(xiàng)措施的實(shí)施，有效解決了原來(lái)因分散管理導(dǎo)致的物料需求信息傳遞不暢，而造成物料采購(gòu)或積壓或停工待料致使產(chǎn)品不能按時(shí)交貨的問(wèn)題;
2、組織技術(shù)及質(zhì)管部門(mén)加強(qiáng)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、評(píng)估和選擇，保證采購(gòu)物資及時(shí)、質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉，為企業(yè)按時(shí)交貨、提高產(chǎn)品質(zhì)量及降低成本起到了關(guān)鍵性作用;
3、協(xié)助倉(cāng)庫(kù)按ISO9001標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行物料電腦ERP管理,改變庫(kù)房管理混亂狀況,提高其工作效率;
4、應(yīng)付貨款管理,為財(cái)務(wù)部門(mén)及時(shí)提供進(jìn)、銷(xiāo)、存數(shù)據(jù),保證帳務(wù)清晰。 教育背景 畢業(yè)院校： 中山大學(xué)自學(xué)考試輔導(dǎo)學(xué)院 最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 畢業(yè)- 2001-06-01 所學(xué)專(zhuān)業(yè)一： 行政管理與計(jì)算機(jī) 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二： 受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 2002.11 廣州博深知識(shí)培訓(xùn)中心 ISO9001：2000內(nèi)審員培訓(xùn)（考取資格證）
1998.10-2001.6 中山大學(xué)自學(xué)考試輔導(dǎo)學(xué)院 行政管理與計(jì)算機(jī) 大專(zhuān)畢業(yè)（脫產(chǎn)）
1993.9-1997.7 廣東石油學(xué)校 生產(chǎn)過(guò)程自動(dòng)化 中專(zhuān)畢業(yè)
曾獲獎(jiǎng)勵(lì)：
2005、2004 獲得天億集團(tuán)表?yè)P(yáng)，當(dāng)優(yōu)秀員工
2003.11 當(dāng)選共青團(tuán)荔灣區(qū)第十二次代表大會(huì)代表，參加團(tuán)代會(huì)
2002.12 因工作表現(xiàn)突出，被評(píng)為天億集團(tuán)“天億之星”
2001.10 被評(píng)為白云區(qū)同德街優(yōu)秀團(tuán)員 語(yǔ)言能力 外語(yǔ)： 英語(yǔ) 較差 國(guó)語(yǔ)水平： 優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平： 優(yōu)秀 工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng) 個(gè)人自述：
本人性格溫和，親和力及責(zé)任心強(qiáng)，處事干練，具良好的管理意識(shí)及管理能力，有企業(yè)不同部門(mén)管理的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，組織、溝通協(xié)調(diào)能力及公文寫(xiě)作能力較強(qiáng)，能迅速適應(yīng)不同工作環(huán)境，承受較大工作壓力，有從工作中不斷學(xué)習(xí)提高的意識(shí)，具較強(qiáng)的領(lǐng)悟力及可塑性，希望能成為貴公司的一員，定以我的努力、能力、經(jīng)驗(yàn)為貴公司服務(wù)，求得與公司的共同發(fā)展。 詳細(xì)個(gè)人自傳 月薪要求：4000元以上（保險(xiǎn)勿電） 個(gè)人聯(lián)系方式
附：
社會(huì)中面臨最嚴(yán)峻的問(wèn)題就是找尋工作，現(xiàn)在人們?yōu)榱松蠲刻於急疾▌诶墼诠ぷ髦�，但是很多人的工作也根本不能滿(mǎn)足現(xiàn)實(shí)的生活水平，這就讓人內(nèi)心感覺(jué)疲憊。對(duì)于很多人都感覺(jué)自己的工作跟自己得到的回報(bào)根本就不成對(duì)比，很多人辛勤勞動(dòng)了一個(gè)月，但是還是保持著月光族的尷尬局面。
對(duì)于很多人不滿(mǎn)足平時(shí)的工作也就只能去社會(huì)中找尋更好的工作，但是工作的需求不是在你想找的時(shí)候就會(huì)出現(xiàn)在眼前的，很多時(shí)候也要講究一定的機(jī)遇，才能得到滿(mǎn)足，基本上現(xiàn)代人群都是騎驢找馬的居多。對(duì)于那些沒(méi)有發(fā)展前途的工作相信很多人都不愿意在哪里浪費(fèi)自己的青春。
社會(huì)人群在找尋工作的時(shí)候都希望能找到一個(gè)有著發(fā)展前途的工作，如果不能找到滿(mǎn)意的工作，也不會(huì)長(zhǎng)久游離在社會(huì)中，不干活，很多人在不能及時(shí)找到滿(mǎn)意的工作的時(shí)候，也只能先找一個(gè)工作應(yīng)付著，對(duì)于常人而言，找尋工作一般都會(huì)運(yùn)用個(gè)人簡(jiǎn)歷，書(shū)寫(xiě)一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷，也能有效提高自己的工作尋求力度，當(dāng)然對(duì)于簡(jiǎn)歷的書(shū)寫(xiě)最重要的及時(shí)要保持內(nèi)容的真實(shí)度，還要有規(guī)范的書(shū)寫(xiě)格式。簡(jiǎn)歷的排版要清晰可見(jiàn)，讓別人一目了然，能清晰的看到你簡(jiǎn)歷中的核心內(nèi)容，這樣才能給別人留下一個(gè)好的印象。對(duì)于簡(jiǎn)歷的排版與合理規(guī)劃也必須找尋好的簡(jiǎn)歷模板才能讓別人通過(guò)建立對(duì)你產(chǎn)生興趣。
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