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為什么很少有人關(guān)心“失業(yè)保險(xiǎn)”?

時(shí)間:2024-06-13 22:47:34 曉怡 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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為什么很少有人關(guān)心“失業(yè)保險(xiǎn)”?

  失業(yè)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的,由社會(huì)集中建立基金,對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的制度。下面是小編精心整理的為什么很少有人關(guān)心“失業(yè)保險(xiǎn)”??jī)H供參考,希望能夠幫助到大家。

為什么很少有人關(guān)心“失業(yè)保險(xiǎn)”?

  失業(yè)保險(xiǎn)是“五險(xiǎn)一金”中的一種,且屬于國(guó)家強(qiáng)制性的保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)只能在勞動(dòng)者失業(yè)且有求職欲望期間享受。如果勞動(dòng)者失業(yè)多次且都有求職欲望,此時(shí)失業(yè)保險(xiǎn)可以領(lǐng)幾次呢?下面,我們一起來(lái)了解一下相關(guān)知識(shí)。

  一、失業(yè)保險(xiǎn)可以領(lǐng)幾次:

  只要?jiǎng)趧?dòng)者履行繳費(fèi)滿1年才可以享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇!妒I(yè)保險(xiǎn)條例》沒有規(guī)定失業(yè)保險(xiǎn)金每個(gè)人可以申請(qǐng)的次數(shù),只要符合《失業(yè)保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的失業(yè)保險(xiǎn)金的領(lǐng)取條件,就可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

  二、失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件:

  1. 按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年。

  2. 非因本人意愿中斷就業(yè),即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè),但因本人無(wú)法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動(dòng)保障部發(fā)布的《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》對(duì)哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定,主要包括:終止勞動(dòng)合同,職工被用人單位解除勞動(dòng)合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動(dòng)合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的,職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。

  3. 已辦理失業(yè)登記,并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況,確認(rèn)其資格。須有求職要求,是考慮到失業(yè)保險(xiǎn)的一個(gè)重要功能是促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的一個(gè)前提,也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。

  省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定的其他材料。在解除勞動(dòng)合同之日起60日內(nèi)到辦理失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)申領(lǐng)手續(xù)(一般為戶口所在地的街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))。一旦超過(guò)了60日就不予辦理了,所以一定要趕緊辦理。

  失業(yè)人員同時(shí)具備以下條件,即可享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇:

  (1)按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和個(gè)人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;

  (2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;

  (3)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。

  失業(yè)保險(xiǎn)是由用人單位繳納的一種保險(xiǎn),但是想要享受失業(yè)保險(xiǎn),并不是那么容易的。需要滿足上述條件才能有失業(yè)保險(xiǎn)待遇。與此同時(shí),只要符合失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取要求,即可以無(wú)次數(shù)的領(lǐng)取。

  拓展:失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

  一、繳費(fèi)基數(shù):

  《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定,城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位的繳費(fèi)基數(shù)為本單位工資總額,個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為本人工資總額。單位工資總額按照國(guó)家有關(guān)工資政策予以認(rèn)定其構(gòu)成和計(jì)算方式。它是指單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資以及特殊情況下支付的工資。本人工資是指由單位支付的勞動(dòng)報(bào)酬,包括計(jì)時(shí)工資或計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資等,不包括其他來(lái)源的收入。

  二、計(jì)算失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的因數(shù):

  計(jì)算應(yīng)繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額,要考慮兩個(gè)因素:是繳費(fèi)基數(shù),即明確繳費(fèi)的范圍。如企業(yè)所得稅的基數(shù)是企業(yè)所得額。從國(guó)外有關(guān)規(guī)定看,失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)一般為工資,單位為工資總額,個(gè)人為本人工資。二是費(fèi)率,即繳費(fèi)義務(wù)人按照規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的比例。定率征收失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)是我國(guó)失業(yè)保險(xiǎn)制度建立以來(lái)一直采用的做法,也是國(guó)際通行做法。

  三、繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的具體數(shù)額:

  《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定:城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位按照本單位工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位招用的農(nóng)民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

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