- 相關(guān)推薦
職業(yè)指導(dǎo)師考試介紹
在各領(lǐng)域中，我們最離不開的就是試題了，試題是考核某種技能水平的標(biāo)準(zhǔn)。什么樣的試題才能有效幫助到我們呢？下面是小編為大家收集的職業(yè)指導(dǎo)師考試介紹，希望對大家有所幫助。
職業(yè)指導(dǎo)師考試介紹
1、網(wǎng)絡(luò)
職業(yè)指導(dǎo)員雖然尚屬新興職業(yè)，但是，其職業(yè)資格考試從1999年就開始進行試點了。
據(jù)業(yè)內(nèi)專家介紹，職業(yè)指導(dǎo)是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，指導(dǎo)不好，有可能會誤人前途。為了及早對職業(yè)指導(dǎo)人員隊伍進行規(guī)范，合格的職業(yè)指導(dǎo)師都要經(jīng)過相當(dāng)嚴格的篩選和考試。隨著社會的發(fā)展，它的考核標(biāo)準(zhǔn)還將不斷修正。
在國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中，職業(yè)指導(dǎo)師是指針對勞動者求職和單位招聘過程中的問題，為勞動者、用人單位提供心理分析、擇業(yè)技巧、心態(tài)調(diào)整、技能測試、供求趨勢分析、職業(yè)設(shè)計、用人計劃等幫助行為的人員。職業(yè)指導(dǎo)包括職業(yè)方向定位、個人的職業(yè)能力分析及與職業(yè)相關(guān)的咨詢服務(wù)等。職業(yè)指導(dǎo)需要與個人興趣、能力、個性特點要求相結(jié)合，通過正確認識自身素質(zhì)、專長和潛在資質(zhì)，對個人的局限和條件作出客觀評估，向勞動者推薦適合的職業(yè)和工作。
2、考核分三項
職業(yè)指導(dǎo)人員的資格考核共分為四個等級，職業(yè)指導(dǎo)員（國家職業(yè)資格四級）、助理職業(yè)指導(dǎo)師（國家職業(yè)資格三級）、職業(yè)指導(dǎo)師（國家職業(yè)資格二級）、高級職業(yè)指導(dǎo)師（國家職業(yè)資格一級）。各等級從基本要求和技能要求等方面分別作了規(guī)定。
職業(yè)指導(dǎo)人員的考核分為知識考核、操作考核和綜合評定三項。在知識考核部分，除了考核職業(yè)指導(dǎo)基礎(chǔ)知識（包括職業(yè)態(tài)度、行為規(guī)范、職業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)心理、素質(zhì)測評、政策與法規(guī)等）以外，還要加試職業(yè)道德知識。如果職業(yè)道德知識不及格，將被視為知識考試不及格。知識考核全卷各部分比例為：職業(yè)道德為20％，政策為40％，職業(yè)指導(dǎo)基礎(chǔ)為40％，各等級考試都采用“四選一”題型，以紙筆作答形式。
在操作考核部分，主要為典型案例試卷，案例數(shù)量一般在5—8個，均采用“四選一”題型，紙筆作答形式。高級職業(yè)指導(dǎo)師操作考核，另加論文撰寫及論文答辯。論文撰寫仍采用命題作文形式。綜合評定部分，則包括日常工作、業(yè)績與成果、協(xié)調(diào)與管理等。
3、報考范圍廣
參加職業(yè)指導(dǎo)員統(tǒng)一鑒定的人員分布比較廣泛，公共職業(yè)介紹所、民辦職業(yè)介紹就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，殘聯(lián)、婦聯(lián)就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，教育培訓(xùn)機構(gòu)，企、事業(yè)單位等從事和準(zhǔn)備從事職業(yè)介紹和職業(yè)指導(dǎo)的人員都可以報考。
級別不同，其申報條件也不同。準(zhǔn)備從事職業(yè)指導(dǎo)工作并具有大專（含大專）以上學(xué)歷的人員，可以申報職業(yè)指導(dǎo)員。
申報職業(yè)指導(dǎo)師、高級職業(yè)指導(dǎo)師的人員，必須具備下列條件：
1）專門從事職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹的人員；
2）本部門的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干，并具有相應(yīng)的業(yè)績和成果；
3）連續(xù)從事本職業(yè)工作，并達到申報的工作年限要求；
4）報名時，應(yīng)提供所在單位推薦信、業(yè)務(wù)工作業(yè)績和從事本職工作的簡歷證明。
4、考核認證程序
報考者需要參加由勞動部職業(yè)技能鑒定中心授權(quán)的培訓(xùn)機構(gòu)舉辦的職業(yè)指導(dǎo)員資格認證系列培訓(xùn)，并且測試成績合格者取得認證資格，經(jīng)審核合格后才能發(fā)給相應(yīng)的職業(yè)資格認證證書。培訓(xùn)的內(nèi)容主要有職業(yè)態(tài)度、行為規(guī)范、職業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)心理、人員素質(zhì)測評、人力資源開發(fā)與就業(yè)、政策與法規(guī)、計算機操作及基礎(chǔ)知識。培訓(xùn)采用國家勞動保障部統(tǒng)一制定的職業(yè)指導(dǎo)人員培訓(xùn)教材，參考用書有《職業(yè)指導(dǎo)應(yīng)用基礎(chǔ)》、《職業(yè)指導(dǎo)的操作與實踐》、《職業(yè)指導(dǎo)政策咨詢》、《職業(yè)指導(dǎo)典型案例》等。
職業(yè)指導(dǎo)師報考流程
1. 確定報考條件
要考取職業(yè)指導(dǎo)師證書，首先需要滿足一定的報考條件。需要具備以下條件：
�。�1）年齡在18周歲以上，具有完全民事行為能力；
�。�2）熱愛職業(yè)發(fā)展，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；
�。�3）具有國家承認的大專及以上學(xué)歷，或者具有相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗。
2. 報名參加考試
要參加職業(yè)指導(dǎo)師考試，需要在規(guī)定的時間內(nèi)完成報名手續(xù)。報名方式有以下幾種：
�。�1）通過官方網(wǎng)站進行在線報名；
�。�2）到當(dāng)?shù)芈殬I(yè)指導(dǎo)師協(xié)會或者相關(guān)機構(gòu)進行現(xiàn)場報名；
（3）通過培訓(xùn)機構(gòu)進行集體報名。
在報名時，需要填寫正確的報名表格，并提交相關(guān)的證明材料，如學(xué)歷證明、身份證復(fù)印件等。同時，還需要繳納相應(yīng)的考試費用。
3. 參加培訓(xùn)課程
為了更好地備考職業(yè)指導(dǎo)師考試，建議考生參加相關(guān)的培訓(xùn)課程。這些課程可以幫助考生系統(tǒng)地學(xué)習(xí)職業(yè)指導(dǎo)師的理論知識和實踐技能，提高考試通過率。培訓(xùn)課程一般由專業(yè)的培訓(xùn)機構(gòu)或者職業(yè)指導(dǎo)師協(xié)會組織。
4. 備考與考試
在備考期間，考生需要認真學(xué)習(xí)職業(yè)指導(dǎo)師的相關(guān)知識和技能，掌握考試所需的各項內(nèi)容。同時，還需要多做真題和模擬試題，提高自己的應(yīng)試能力�？荚囈话悴捎霉P試或者面試的形式，具體形式根據(jù)不同地區(qū)和機構(gòu)的要求而定�？荚噧�(nèi)容一般包括職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)發(fā)展、職業(yè)咨詢等方面的理論和實際操作知識。
5. 領(lǐng)取證書
如果考生順利通過職業(yè)指導(dǎo)師考試，可以獲得相應(yīng)的職業(yè)指導(dǎo)師證書。證書的領(lǐng)取一般需要考生提供有效的身份證明和考試成績單等材料。同時，還需要按照證書頒發(fā)機構(gòu)的要求繳納證書工本費等費用。考生在領(lǐng)取證書后應(yīng)妥善保管，如遺失或損壞需重新補辦。
【職業(yè)指導(dǎo)師考試介紹】相關(guān)文章：
人才測評師考試介紹04-29
消防工程師考試介紹06-09
職業(yè)指導(dǎo)員04-30
全國注冊資產(chǎn)評估師執(zhí)業(yè)資格考試(考試介紹）04-29
職業(yè)指導(dǎo)師就業(yè)方向與前景10-30
職業(yè)指導(dǎo)心得體會03-18