意見箱通知

關(guān)于設(shè)立意見箱的

通知

粵煌行字【2015】第104號

廣大員工：

為廣泛聽取廣大員工的意見與建議，讓員工有一個合理表達(dá)訴求的渠道，加強(qiáng)公司內(nèi)部員工溝通與交流，深入了解員工思想狀況，及時發(fā)現(xiàn)公司生產(chǎn)、管理中存在的問題，調(diào)動員工的參與意識，提高公司科學(xué)管理水平。特設(shè)立意見箱。

一、意見箱反映意見和建議的內(nèi)容

A、對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營以及企業(yè)發(fā)展方面的意見和建議

B、對公司安全生產(chǎn)方面的意見和建議

C、對員工后勤生活方面的意見和建議

D、對公司內(nèi)部管理方面的意見和建議

E、對管理層作風(fēng)方面的意見和建議

F、其他需要反映的意見和建議

二、“意見箱”設(shè)立的地點

公司宿舍一樓右側(cè)樓梯口。

三、開箱收信

每周五由行政部經(jīng)理開箱查收信件

四、其他規(guī)定

A、廣大員工針對干部、員工的投訴可以以記名或不記名兩種方式進(jìn)行反映，公司對投訴人的姓名和內(nèi)容進(jìn)行保密。反映問題要實事求是，不可泄私憤、

圖報復(fù)。

B、行政部門針對投訴問題進(jìn)行調(diào)查處理，所投訴的問題為公司挽回或減少了損失或打擊了不正之風(fēng)的對投訴人給予獎勵。

C、對公司合理化建議必須詳細(xì)，有可執(zhí)行性，不可空乏而談不切合實際，并且要有署名，以便公司在執(zhí)行中能夠詳細(xì)了解建議者的思路及方法，從而更好地開展工作。針對合理化建議被公司采納并有成效的將對提出建議的人給予獎勵。

員工是企業(yè)的財富，重視員工的聲音是管理之根本，希望全體員工充分利用意見箱的作用，以主人翁的精神，對公司的管理、運(yùn)作、干部作風(fēng)提出寶貴意見或建議。

特此通知！

廣東煌上煌食品有限公司

簽核：

二0一五年九月二十日主題詞：關(guān)于意見箱的通告

抄報：李總、王總

抄送：全廠員工（以公告形式張貼）

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