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找底子散文
最近，因為機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人鑒定了技術(shù)等級的,正陸續(xù)兌現(xiàn)工資待遇，便經(jīng)常有向我咨詢與我工作相關(guān)的事情的，這很正常�？墒�，有一例咨詢，卻讓我直到此時此刻都頗不寧靜。
某單位一名經(jīng)我辦理了技術(shù)等級的工人，一天忽然氣喘吁吁地來到我的辦公室。
見狀我首先熱情地對他說：“怎么累成這樣了？快坐下歇歇，有什么事情，慢慢說，別著急�！�
他不好意思地笑了笑，坐在我示意的椅子上。
喘息了一會兒，便又焦急地跟我說：“我定技術(shù)等級的底子沒有了�！�
我平和地說：“不會吧？辦理完了我就及時地給發(fā)放了，你問你們單位管人事的人了嗎？”
他幽幽地說：“問了，可是，不知道在哪里，工資股說沒有地方簽字，無法給漲工資。”
我說：“你別著急，我記得你不是今年這批定的，你記得你是哪年的嗎？”
他說：“我記不清了。會計在樓上呢，證書在她手上，我去取來你給看看？”
我說：“好的，你去拿吧�！�
不一會兒，他拿回來了證書。我一看落款時間是2013年1月，便對他說：“果然不是今年的，當然在今年的名單里不會有你�！�
他說：“那我給會計打電話，你跟她說吧。”
于是，他打通了一個電話，讓我接過來，我說：“不應(yīng)該沒有的�！边�沒等我這邊把話說完呢，只聽那個會計搶過去話頭，并很有把握卻很有對我責備的意思地說：“是啊，我也覺得不應(yīng)該啊，可是，人家領(lǐng)導翻來覆去找了好幾遍，就是沒有！”言外之意，你看看怎么樣？一定是你給弄錯的，和我沒有關(guān)系。
等她說完了，我才接著說：“他拿來的證書我看了，是2013年1月發(fā)的證書，而每年鑒定工作完成都是在下半年，所以，他應(yīng)該是2012年度獲得的資格。那么，只有在2012年度的名冊里才能找到他的名字。你們找的是嗎？”
這回那會計氣焰不再囂張了。
當事人似乎聽明白了，在旁邊委屈地說：“稀里糊涂，好幾年都忘了給我漲工資了�！�
我心里很為他因為會計的失職而耽誤了他的利益而惋惜，但是，我也不好學那會計幸災(zāi)樂禍地添油加醋，只好微笑了一下表示同情。因為，我也知道即使再應(yīng)該得到的增資，只要過了時限，財政是不予以補發(fā)分文的。
他向我道謝完了去樓上了，可不一會兒又回來了，對我說：“領(lǐng)導沒有找到2012年的名冊，讓你給出一份�！�
我爽快地答應(yīng)，并迅速在電腦的文檔中找到，打印了一份，簽署了我的名字，然后交給他。
他感激地拿著離開了。
再過了一會兒，他仍然回到我辦公室。我以為又出了什么岔子呢，可是，他卻對我說：“終于辦上了，要不是你這還留著12年的底子，我說不上要被耽誤到哪一年呢，謝謝你了大姐，我走了。”
望著他的背影兒，我想，如果我是那個會計，因為自己的疏忽而造成的損失，無論多少，都會給彌補上的。
不然，問心有愧啊，尤其是對像他這樣老實巴交的好人。
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